2018国家公务员面试热点：多层次医疗联合体建设
2018龙岩公务员面试热点：家庭“签约医生”
2018龙岩公务员面试热点：家庭“签约医生”【热点背景】国家卫生和计划生育委员会日前发布《关于进一步规范社区卫生服务管理和提升服务质量的指导意见》，提出到2020年，各地要力争实现让每个家庭拥有一名合格的签约医生，每个居民有一份电子化的健康档案。
签约医生将来自二级以上医院和基层医疗机构。
《意见》还明确强调，要加强签约医生团队建设，根据辖区服务半径和服务人口，合理划分团队责任区域，实行网格化管理。
早在2014年3月，广州就下发通知要求各区开展家庭医生式服务，并提出到2016年，基层卫生医疗机构开展覆盖率要达到70%。
但连日来，记者走访发现，辖区居民对家庭医生签约式服务热情不高，有人宁找百度也不找家庭医生。
多个社区辖区居民人口签约率不到10%。
一些刚开始该项签约服务工作的基层医生表示，到今年年底，难以完成与辖区居民签约率达15%的任务。
21世纪经济报道随机采访了十余名已签约家庭医生服务的居民发现，签约人群中分为主动签约和被动签约。
同时，大多数人对家庭医生概念、服务内容、定价并不知晓，部分居民接受的服务限于基础体检，也有些从未接受过家庭医生服务，甚至是不知道自己的家庭医生姓甚名谁。
从供给角度看，家庭医生薪酬激励不足，人手不够，加上服务内容、定价、转诊尚未形成标准化，也没有质量评估体系，医生的参与热情不高。
而民营资本也在参与家庭医生建设，但商业模式还有待探索。
【中公命题预测】国家卫计委日前发布《关于进一步规范社区卫生服务管理和提升服务质量的指导意见》，提出到2020年，力争实现让每个家庭拥有一名合格的签约医生，每个居民有一份电子化的健康档案。
对于家庭医生签约服务，你怎么看?【中公参考答案】转变基层医疗卫生服务模式，实行家庭医生签约服务，强化基层医疗卫生服务网络功能，是深化医药卫生体制改革的重要任务，也是新形势下更好维护人民群众健康的重要途径。
近年来，各地结合实际开展了多种形式的签约服务，取得了积极进展，积累了实践经验。
职场_2018医疗系统事业单位面试题目及答案
2018医疗系统事业单位面试题目及答案医疗系统事业单位面试题目及答案(一)1.某大型医药企业推销员来你科室推销药品，声称已经在医院打通关系并且其他同事都已收下红包，只要你这里帮忙多开药品，就能按比例提成，在准备送你红包时，此时刚好同事进来，你该如何处理?一，我会跟药代说明绝对不收红包，作为一个医务工作者，我有最起码的职业道德二，积极跟同事沟通，说明这样的事情是第一次发生，并且向同事请教，下次再遇到这样的事情要如何解决三，进行自我反省，看看自己平时是不是言语或者行为方面有所不妥，给药代造成了错误的印象，引起了误会!四，如果这种收红包的现象确实发生的话，我应该向医院建议健全有关制度2、在当今社会医疗纠纷成为了热点话题，你是怎样看待的?一，医疗纠纷及医疗事故的发生是不可避免的，特别是近年来受诸多因素的影响，医疗事故的发生率呈明显上升趋势。
二，分析近年来发生的各类型医疗纠纷及事故，几乎都能从责任方面找到教训。
如工作不认真，制度不落实，说话随便、不讲技巧等。
因此，我觉得要做好防范医疗纠纷工作，就必须强化各级各类人员的责任意识。
三，谁也不愿意看到医疗纠纷的发生，因为医患双方的意愿都是一致的。
作为医生，跟患者患儿一定要加强沟通，相互理解和信任。
医学是一个专业性很强的领域，患者首先要信任并遵守医生的嘱托，主动配合医生的治疗和检查，同时了解一些疾病常识。
而“医者父母心”，医生也要以一种和善、耐心的态度对待焦急的患者，建议作相关检查和治疗时，要向家属交待清楚。
这样才能从主观上防止纠纷的发生，从而保证医疗工作的顺利进行，让患者得到及时治疗，尽快康复。
3.当下的H1N1流行，你是卫生局的人，搞一次宣传活动，如何组织?会遇到什么重点问题?一，当前H1N1的流行，造成了全球蔓延，我们在思想上首先要重视这个事情，必须大力宣传如何预防，并且告之一些常规的处理原则二，拟定计划，就活动的时间、地点、对象、需要协调的部门、必要的资金、活动工作人员的选择、活动的具体形式、具体内容，报领导批准。
2022年国家公务员考试申论热点：县域医疗共同体建设
可见，县域医共体建设为的是优化配置医疗资源，完善医疗服务体系，改变不合理的就医格局，提高医疗资源利用率和医保基金使用绩效，让居民的医疗卫生需求在县域内就能得到满足。
随着改革的不断深入，县域医共体在资源整合、服务衔接、管理弥合、机制构建等方面的一体化运行机制将逐步形成，服务、责任、利益、管理等方面的共同体建设将逐步由虚向实、落地成型，并走向精细化和规范化，成为分级诊疗格局中不可或缺的重要一环。
[参考对策]
推进县域医共体建设，要有效整合资源，各方有动力共同提高服务能力：
要把各级各类专业技术人才资源整合、调动起来，衔接好医疗服务、基本公共卫生服务、家庭医生签约服务等各类服务，让居民享受到系统连续的预防、治疗、康复等服务，并实现医防协同，构筑起县域内公共卫生防线。
要做到“联体”又“联心”，真正以人民健康为中心，确定好各方责任，匹配好各方权益，科学考核，提高绩效。
要加快医疗、医保、医药联动改革，构建现代化高效的治理体系。
1。
2018国家公务员面试热点：医生剪衣救人遭索赔
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热点背景：抢救室内，重度昏迷中的患者呼吸已经骤停。
医护人员剪掉其衣裤，进行心肺复苏等操作，最终稳定病情。
但患者家属称，衣裤被剪坏后，患者部分财物在救治中丢失，遂向医院提出1000元 “失物费”的赔偿要求。
9月21日，三甲医院武汉大学中南医院，经历了这样的一场索赔。
4名医院抢救组成员以均摊形式，承担这笔“失物费”。
武汉大学中南医院抢救患者却因剪破衣物反遭索赔一事引发了网友热议。
有网友对患者父亲李先生让医院赔衣服的做法表示不解，甚至有网友认为患者家属此举让参与抢救的医生“心寒”。
也有网友认为医生未经家属同意擅自扔掉衣物，导致患者财物损失，理应赔偿。
命题预测：对于武汉大学中南医院抢救患者剪破衣物反遭索赔，4名医院抢救组成员以均摊形式，承担这笔“失物费”。
武汉大学中南医院抢救患者却因剪破衣物反遭索赔一事引发了网友热议。
你怎么看?中公专家解析面试热点<<<点这里！答案解析：(本道题目以当前热点事件为背景进行命题，重在测试考生的综合分析能力。
要作答好此题目，考生需要对此事件有一定的了解，并能够按照提出观点、论证观点、落实观点的思路来作答，同时要保证观点客观，分析全面，能够有一定的政府思维，全面的展示个人的综合分析能力。
能够直观的表明自己对于此次事件的基本态度，并能适当的点明事件的本质。
)救人剪衣反被索赔，看似是一个简单的社会事件，但却折射出部分医院管理疏忽和一些患者包容意识的缺失。
(1)背景影响分析：近年来医患矛盾时有发生，使医患关系变得尤为紧张，虽然医院和媒体已经做了大量的努力，尽力构建和谐的医患关系，但医患话题还是能够极大的刺激到社会公众敏感的神经，这也就是导致了此次事件能够短期收到网友的高度关注。
2018公务员国考面试热点：争做“新三门”干部
2018公务员国考面试热点：争做“新三门”干部下面是由公务员栏目编辑整理的2018公务员国考面试热点：争做“新三门”干部，欢迎参考。
【热点背景】“三门干部”是网友对从家门到校门、毕业后又进机关门的新录用公务员的戏称，意指这些干部善于考试但缺乏工作经验。
时下，一些“三门干部”认为自己学业已成，“学而优则仕”的目标已实现，该歇歇气了。
这种“一学了之”的心态，导致他们“高不成、低不就”，不受领导喜欢，也不受群众欢迎。
缺少工作经验，缺乏基层锻炼，缺少实践的磨励。
培养和选拔优秀年轻干部到基层一线工作，既是当前加强领导班子建设和干部队伍建设的一项紧迫任务，又是事关党和国家未来的一项战略任务。
毋庸置疑，今天的人类已进入了知识爆炸的时代，知识倍增的周期越来越短，也许今天不学习，明天只有满肚子的“不合时宜”。
20年前，在罗马召开的首届全球终身学习大会上，有人就提出了“终身学习是21世纪的生存概念。
”，20年后的今天，还抱着“一学了之” 的心态，根本无法适应知识快速更新。
笔者认为，作为“三门干部”，只有从“学而优”的优越感中走出来，在学“生”、学“问”、学“行”上下功夫，才能成为机关人才。
对此，我们要树立新观念，实行多举措，配套好机制，使基层一线真正成为培养干部特别是年轻干部的主阵地。
【命题预测】当下，不少年轻干部是典型的“三门”干部，做起群众工作来经常是讲得口干舌燥，急得心烦意乱，可到头来，群众仍是一头雾水，不知所云，或是一知半解，断章取义。
你认为主要原因是什么?你有哪些好建议?【参考答案】从家门到校门，毕业后进了机关门的新公务员，这样的干部被戏称为“三门干部”。
意为善于考试但缺乏基层工作阅历。
“三门干部”理论水平高、专业素质好，但群众工作做不好的主要原因一方面是缺乏艰苦环境的磨练和社会实践的锻炼，没有掌握做群众工作的方式方法和经验。
只有在基层实践才知道基层干部的辛苦、老百姓的疾苦，才能理解群众，进而很好的为群众解决问题。
2018国家公务员面试热点：重金聘全科医生下基层是剂良药
【命题预测】8月30日深圳市政府办公厅公布医改有关通知要求，对到社康中心工作的全科医生毕业生，分别给予25万至35万元的生活补助，分5年发放，对此你怎么看?【中公解析】这一举措能够很好的解决基层医院缺乏优秀医护工作者的问题，能够为基层医疗机构的发展注入活力，值得提倡。
长期以来，三甲大医院一号难求，而基层医疗机构却门可罗雀。
尤其是近年来，国家不断加大基层医疗机构的硬件设施投入，结果却是先进的医疗器械没人会用，很多医疗资源闲置、浪费。
造成这种尴尬局面，根本原因就是基层医疗机构缺乏优秀的医护工作者，让市民对基层医疗机构缺乏信心。
即便是一些常见病在基层医疗机构就可以治好，但一些患者及其家属宁愿花更多的钱去大医院排长长的队伍，也不愿意就近在基层医疗机构看病。
而基层医疗机构缺乏优秀医护工作者，一个很重要原因就是，基层医疗机构的医护工作者收入相对较低，与三甲大医院的医生收入差距较大，失去了吸引力。
深圳对到社康中心工作的全科医生给予高额的生活补助金，显然有利于引导优秀的医护工作者、全科医生专业毕业生下基层，进而提升基层医疗机构的硬软件实力和水平，增强患者对基层医疗机构的信任。
这样一来，有助于推动分级诊疗制度的落实，激活基层医疗机构资源，分流三甲大医院的患者，减轻三甲大医院的就诊压力。
当然，要全面激活优秀的全科医生、医护工作者，到基层医疗机构从事社区医疗服务工作的动力和意愿，除了提高他们的收入之外，还要打通他们的职业向上流通渠道，让他们看到职业前景。
一方面，建立起三甲大医院与基层医疗机构医生相互流动的渠道;另一方面，在医生、护士的职称晋级、培训、学习等方面，要向在基层医疗机构工作的医护工作者倾斜，让他们有更多的机会。
另外，给三甲大医院的医生嫁接一双向下扑的翅膀，鼓励、激励三甲大医院的优秀医生到基层医疗机构执业，既直接增强基层医疗机构的软件实力，又给基层医疗机构的医护工作者提供学习的机会。
2018四川国家公务员结构化面试题及答案（12.20）[5篇范文]
2018四川国家公务员结构化面试题及答案（12.20）[5篇范文]第一篇：2018四川国家公务员结构化面试题及答案(12.20) 2018四川国家公务员结构化面试题及答案（12.20）国家公务员考试面试考核要素分为综合分析、言语表达、组织管理、应变能力、自我情绪控制、人际关系、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等。
[面试习题及解析] 1.对于“大池塘的小鱼、还是小池塘的大鱼”你愿意做哪一种?请谈谈你的想法。
【参考答案】两种选择，两种环境，指向的是两种不同的成长的路径。
若选择做大池中的小鱼，选择的便是较大的平台，若想做小池中的大鱼，选择的便是谋求自身更大程度的发展。
但若细细思考，便可发现，两种路径都有其各自优势，也都面临着各自的压力和困境，而最重要之处在于：无论身处何种环境，我们都要做好自己，做一条有用的鱼。
小池塘的大鱼，身处的是一个相对较小的平台，虽然所拥有的资源和机会有限，但因环境的有限，迫使我们承担更多的责任和挑战。
而在此种环境中我们往往也容易找到归属感，在承担任务、迎接挑战的过程中也能锻炼自身的能力，能够得到很大的提升。
大池塘的小鱼，身处的是一个较大的平台，能够得到相对较多的机会和锻炼，也拥有小池塘无法提供的眼界和视角。
从整体格局而言，于个人的磨练和发展非常有利。
然而，机遇伴随挑战，身处较大平台，资源丰富，也意味着更多的竞争和挑战。
若想脱颖而出，我们必须付出更多的辛苦和努力，才能攀向成功的阶梯。
总而言之，无论身处大池还是小池、顺境还是逆境，我们都应牢记自身责任和使命，一方面用心对待工作，虚心进取，不断学习，充分利用周遭环境能够提供的有利条件，抓住机会锻炼自己、提升自己;另一方面面对困难挑战，以迎难而上的勇气加知难而退的智慧，不断克服困难，不断磨砺自己，使自己成为最有用的那条鱼。
（来源于网络整理）2.针对农村留守儿童的生活现状，单位让你负责组织一个调查活动，请问你会如何组织? 【参考答案】随着农村劳动力的外出，农村中留守儿童数量也在迅速增加，他们面临着生活、教育、心理、安全等各个方面的问题，亟待各级政府着力解决。
2018国家公务员面试热点：完善药品生产流通使用政策保障患
2018国家公务员面试热点：完善药品生产流通使用政策保障患热点背景：近日，出台了《北京市进一步改革完善药品生产流通使用政策的实施方案》，对于医院的进行了明确规定，不得限制患者购药的权利，患者可以自主选择在医疗结构或者药店进行购药。
同时明确提出对于药品供应不及时的药企，也将作出明确的处罚规定，限定两年内不允许在购药平台上供应药物，在约束医院的同时也有效的对供药企业进行了约束。
意在保障患者的权益，降低患者看病的成本，推动医疗改革。
热点预测：近日，《北京市进一步改革完善药品生产流通使用政策的实施方案》正式发布，明确规定，患者可以自主选择在医疗机构或者药店购药，医疗机构不得限制。
对此，你怎么看?热点解析：《北京市进一步改革佤山药品生产流通使用政策的实施方案》的提出，能够让人们自主的选购药品，对于降低看病成本有积极的意义，有利于医疗改革的进一步推进，值得肯定。
医疗是关乎民生的问题，而看病贵的问题也一直困扰着每一个人，看病贵很大一部分原因在于药品贵，而对于大多数人来说，去医院看病往往只能在医院购买药品，有些医院甚至会强制要求患者在医院购买药品，有些医生也会开具一些病人看不懂的药物，或者直接通过内部系统开药单，病患再看不到药物清单的情况下只能在医院购买。
而医院的药品往往也是高于市场药店价格的，虽然目前医药改革加强了对医生的限制，通过提升诊疗费降低药价等方式来改变以前医药养医的问题，但是医院对于病患用药仍旧保有绝对的控制权，这其中就不免会有一些加价牟利的行为。
该实施方案的提出，无疑打破了医院对于药品的控制权，让药店参与到病患购药的环节中，倒逼医院降低药价，从而推动医疗改革，降低看病成本。
为了让这项政策能够更好的发挥作用，还需要进一步的完善对于强制或者变相强制患者在医院购药行为的监管和处罚制度，明确对涉事医院和相关责任人的处罚措施，从而让这项规定落到实处。
当然，为了能够推进一样改革，也需要尽快将这项规定进行推广。
2018国家公务员面试热点：让“爱心门诊”有始有终
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热点背景:30多天，400多人，药品进价成本就4万余元、无人收款箱里却只有8000元钱，1个月就赔3万多元，这是辽宁省葫芦岛市一家爱心门诊给予免费看病患者根据自己病情买药后随意给药钱一组粗略统计数字。
然而因患者看完病后给的药钱普遍少，如今爱心门诊赔钱有些吃不消。
为节约开支，连取暖费和Wifi 都没交钱，陷入难以为继尴尬境地。
中公分析:爱心门诊开设的初衷无疑是好的，用门诊负责人的说法，就是让社会弱势群体和对国家有重大贡献、烈士家属等群体得到免费诊疗、免费拿药的福利。
但是按照现在这种收支严重失衡的状态，爱心门诊估计最多还能坚持三个月，之后要么干脆关门歇业，要么恢复正常收费。
既然初衷是如此美好而充满正能量，结果为何差强人意，甚至是陷入了难以为继的尴尬境地?原因其实也不难理解，其一，看病和中公专家解析面试热点<<<点这里！买东西有很大的不同，在很多国人看来，看病完全就是花钱买罪受，能少花钱就少花钱，既然现在有不花钱机会，为什么还要花钱呢?所以自然是能少给就少给。
其二，过去媒体报道一些无人商店、无人菜摊、无人报刊亭之所以能够实现收支平衡，主要是这些场所都身处小区、社区等“熟人社会”当中，大家能够起到一个互相监督的作用，但是对于爱心门诊的患者，彼此之间并不熟悉，也就没有了这样的监督作用。
所以说，对于爱心门诊因为患者给的要钱普遍少于药品的自身价值，导致其难以为继，实在没有什么好奇怪的。
但是初衷与结果背道而驰，终究是一件让人失望的事情，那么我们要想实现开设爱心门诊的初衷，就必须改变现在的经营模式。
我们要知道，爱心门诊主要是为了照顾和惠及那些社会弱势群体，或者是给国家做出重大贡献、烈士的家属等等，这就意味着必须把大多人排斥在这种免费或优惠之外。
2018国家公务员面试热点：缩短百姓等药的时间
中公教育 推荐阅读：安徽公务员考试网 安徽选调生考试网 【热点背景】
建设健康中国，必须改变我国新药和高端医疗器械长期依赖进口的局面，使我们的医药产业更具竞争力，不仅有能力生产更多新产品，也让老百姓用得起。中国老百姓“用新药品、新医疗器械难”的局面，有望得到改观。日前，中办、国办印发了《关于深化审评审批制度改革鼓励药品医疗器械创新的意见》，瞄准审评审批制度存在的痼疾顽症，对药品医疗器械的管理制度进行了全流程、全方位的系统改革，范围之广、力度之大、举措之实，均前所未有。
【热点题目】 日前，中办、国办印发了《关于深化审评审批制度改革鼓励药品医疗器械创新的意见》，瞄准审评审批制度存在的痼疾顽症，对此，你怎么看?
【热点解析】 药品医疗器械关乎民生健康之大计，该项规定也是为了更好的方便群众看病治病的大事，值得我们为其点赞。我国之前对于药品器械严格的监管制度，层层的把关筛选，固然能够保证药品的安全性，但是很大程度上会耽误新药上市的时间，耽误到一些有特效治疗的药物对病人的治疗效果，故而延误了病患的病情。之前一系列的做法和措施固然已经能够很好的解决药品积压的问题。但同时，为了要更好的解决群众的用药问题，更加主要的，还是在于创新。
解决群众用药的根本性难题，就在于创新。对待这个问题，我们要慎重对待。对相当一部分患者而言，一些新药就是救命药，也许对他们来说，每一天都在争分夺秒的和死神作斗争。幸而，这次出台的《规定》将患者的生命安全健康放在第一位，简便一系列的流程，从而能够更好的使需要的人及早得到相关治疗。创新相关的方式，才能够更加的方便到使用的人。 中公教育
要能够满足患者的用药需求，除了需要新药的研发之外，仿制药的专研开发也必不可少。固然目前我国的相关药品企业很多，但是我国所有药企的研发投入经费加起来，也不及世界顶级的一家药企的在科研上的投入，这样的差距不是短期之间能够追赶上的。因此，需要我们在药品的自主创新和研发高质量的仿制药之间做好平衡。要做好仿制药品的精良同样需要很高的创新能够。《意见》中要求仿制药需要跟原研药具备同等程度的疗效也是属于高瞻远瞩的一种政策方针。
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2018国家公务员面试热点：多层次医疗联合体建设
【热点背景】
近日，《吉林省推进多层次医疗联合体建设实施方案》下发全省，方案指出，以吉林
大学第一医院、第二医院、中日联谊医院和吉林省人民医院、延边大学附属医院5家综合
医院作为上级医院，与9个市(州)中心医院和43个县级医院建立省级五大综合医联体。
鼓励医联体内统一管理模式，发挥集约优势，推进区域医疗资源共享，发挥科技引领
与支撑作用，提高医疗服务体系整体能力与绩效。坚持以患者为中心，逐步实现医疗质量
同质化管理，推进慢性病预防、治疗、管理相结合，促进医联体建设与预防、保健相衔
接，方便群众就近就医，减轻疾病负担，防止因病致贫返贫，增强群众获得感。
充分发挥国家委属委管、省属医疗机构的资源优势，由政府主导组建分区域、分层
次、多种形式的医联体，全面推动优质医疗资源向基层和边远贫困地区流动。社会办医疗
机构可根据意愿参与医联体建设。
【命题预测】
近日，《吉林省推进多层次医疗联合体建设实施方案》下发全省，方案指出，以吉林
大学第一医院、第二医院、中日联谊医院和吉林省人民医院、延边大学附属医院5家综合
医院作为上级医院，与9个市(州)中心医院和43个县级医院建立省级五大综合医联体。对
此，你怎么看?
【中公解析】
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《方案》的提出，标志着吉林省已经初步形成较为完善的医联体政策体系，实现了多
层次医联体的全面覆盖，使得各区域内医疗资源有效的共享，体现出基层服务工作的进一
步提升。
目前，看病难、看病贵的问题一直国民关注的一个焦点，其本质上是因为我国的医疗
资源分布不均。《方案》规定，不同级别、不同类别医疗机构间建立目标明确、权责清
晰、公平有效的分工协作机制，建立责权一致的引导机制，使医联体成为服务、责任、利
益、管理共同体，实现医疗资源的共享。在医联体内，可以实现各医联体之间的人才共
享、技术支持、检查互认、处方流动、服务衔接。充分发挥各医院特色优势，以若干所医
疗机构特色专科技术力量为支撑，形成补位发展模式，重点提升重大专科疾病的预防、救
治能力。利用信息化手段促进资源纵向流动，通过提供远程医疗、远程教学、远程培训等
服务，提高优质医疗资源可及性和医疗服务整体效率。方便了患者的诊治，减轻了患者的
负担，缩减了国家财政需要报销的费用，同时也使得“龙头”医院可以更好的为一些重症
患者、疑难杂症的患者提供服务，对于缓解因医患矛盾引起的社会矛盾有积极地作用。
医联体更好实施，需建立责任共担和利益分配机制，调动医联体内各医疗机构积极
性。对于城市三级医院，应该逐步减少常见病、多发病复诊和诊断明确、病情稳定的慢性
病等普通门诊，主要提供急危重症和疑难复杂疾病的诊疗服务;对于县级医院，主要提供县
域内常见病、多发病诊疗，以及急危重症患者抢救和疑难复杂疾病向上转诊服务;对于基层
医疗卫生机构和专业康复机构、护理院等，为诊断明确、病情稳定的慢性病患者、康复期
患者、老年病患者、晚期肿瘤患者等提供治疗、康复、护理服务。还应该加强全科医生培
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养，以高血压、糖尿病等慢性病为重点，在医联体内加快推进家庭医生签约服务，优先覆
盖老年人、孕产妇、儿童、残疾人、计生特殊家庭等重点人群，以需求为导向做实家庭医
生签约服务。
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