韩国养老制度
韩国济州岛房产投资移民拿到绿卡后可享受什么政策
韩国济州投资移民拿到绿卡之后，能享受什么政策?1.享受当地居民同等福利待遇拿到韩国济州岛的F2居留签证，即可享受到韩国当地所有的医疗和教育福利。
2.无移民监从获得济州岛的居留签证开始，在整个韩国都能够自由通行、居住和经商，无居住时间限制。
3.绝好的地理位置相比较欧美国家对于中国来说的长途飞行，从韩国济州岛出发，只需要1小时到上海，2小时到北京。
无需夫妻分居，可以同时兼顾国内生意。
4.亚洲度假、购物天堂韩国境内从北到南拥有多处自然和文化旅游景区，更有多家知名的免税店遍布各大出入境港口、码头。
其中，最南端的济州岛更是享誉全球的国际旅游胜地，素有“东方夏威夷”的美誉。
岛上拥有137处文化遗产、7家免税店、8家外国人专用赌场和34家高尔夫球场。
5.最便利的国际出行之选济州岛对中国居民可以免签30天，是您接待亲朋好友的理想之地。
6.最低税务要求只要不以韩国为主要居住地，所有收入均不需缴税。
7.近距离享受国际顶级教育子女在家门口即可享受国际教育，不用千里迢迢远赴欧美。
国际名牌顶级私校——英国北伦敦教会学校、加拿大布莱克森霍尔学校以及韩国国际学校济州分校均已入驻济州岛，美国著名私校圣奥尔本斯学校也即将入驻。
高端教育保证孩子顺利进入国际名牌大学。
8.韩国买房移民取得永居权后，可以和韩国国民一样享受医疗、养老、教育等政府福利待遇。
1) 医疗：持F-2, F-1期间，住满三个月之后，即可以申请开始缴纳医疗保险。
保险费用是一个月一个家庭最低标准76710韩币(约合人民币423元)。
入籍之前，客户可以自由选择是否缴纳医疗保险。
入籍之后，医疗保险是必须每年缴纳的。
客户也可选择更多的保险，可以考虑全球联保的AXA。
2) 养老：成功换取F-5签证即绿卡;在韩国缴纳10年国民税金，65岁之后领取养老金。
同我们中国每个月的工资扣缴一样，缴纳的越多领取的越多。
3) 教育：持F-2, F-1期间，住满三个月之后，即可以享受免费义务教育。
日本农村社会养老保险制度及对我国的启示
日本农村社会养老保险制度及对我国的启示作者：苏莉娅韩国丽郭伟世来源：《现代经济信息》2014年第17期摘要：日本农村养老保险制度较为典型，经过不断的改革与完善，已将广大农民纳入了社会养老保险体系之中。
日本农村养老保险制度以“国民皆保险”为理念，以政府主导为特征，多样化的内容构成和多层次的保障标准满足了农民的基本养老生活和不同的养老需求。
日本现行农村养老保险制度的立法先行、政府主导、保障项目、组织机构的建立等都值得我们学习和借鉴。
同时，日本目前面临的老龄化和城市化问题与我国较为相似，其改进的方向也能给我国农村养老保险制度的完善提供参考。
关键词：日本；农村养老保险；国民年金；政府主导中图分类号：C913.7 文献标识码：A 文章编号：1001-828X（2014）09-00-01二战后，日本社会保障制度的发展受到欧美福利国家普遍保障的福利思想和儒家文化的双重影响，由此催生了日本“全民皆保险”“国民均年金”的福利理念。
日本的农村养老保险制度实行双层结构年金制。
第一层次是国民年金制度，是由国家主导，全体社会成员强制加入的基础养老金，体现了“国民皆年金”，有助于促进社会成员之间的公平性；第二层次是农民年金基金制度，以自愿性为原则，农民以自己土地经营的收入状况自愿参加，政府予以税收优惠，为国民年金的重要补充内容。
一、日本农村养老保险制度的主要组成部分日本农村养老保险制度包括国民年金制度、农民年金制度和国民年金基金制度。
多层次农村养老保险制度的设立可以满足日本农民对养老保险的不同需求。
1.国民年金制度1959年，日本政府颁布了《国民年金法》，并于1961年正式实施国民年金制度，将未纳入养老保险制度的广大农民纳入年金制度。
1985年，通过对《国民年金法》的修改，使国民年金成为全体社会成员共同享有的一元化的基本养老保险制度。
国民年金是指被保险者缴纳统一金额的保险金，并根据各自缴纳保险金时间的长短获得相应年金的一种缴费型年金制度。
周敏文献综述1
农村基本养老保险法律制度探讨（文献综述）周敏(中原工学院人文与社会科学学院河南郑州 450007)人类在繁衍生息的过程当中不可避免的要遇到“养老”的问题，这不仅关系到人类的生存与发展，还与社会的稳定有着密切的关系。
因此对于这一问题许多国家都将其作为一项基本的社会保障制度并通过制定相应的法律加以完善。
随着我国农村人口老龄化趋势的不断增加, 建立健全农村社会养老保险法律制度的任务也日趋紧迫。
以法律的形式对农村养老保险制度的建立加以规范, 是国际上通行的做法, 我国也不应例外。
但是, 我国农村社会养老保险立法却远远滞后于我国的经济发展水平, 也不能满足建立农村社会养老保险制度的客观需要。
农村社会养老保险作为社会养老保险体系的重要内容，在农村社会稳定和经济发展等方面发挥着重要的作用。
21世纪头20年是我国养老保险事业发展的关键时期, 解决农村社会基本养老法律制度问题刻不容缓。
因此, 如何建立健全适合我国国情的农村基本养老保险法律制度, 就成为我们改革与发展面临的一个重大课题。
就目前我国农村养老保险的立法现状而言，至今为止，我国没有一部专门的从整体上规范全国农村养老保险的法律，在国务院制定的条例中，也没有属于专门规范农村社会保障制度的法规。
对农村养老保险进行调整的主要还是1991年民政部下发的《县级农村社会养老保险基本方案（试行）》（以下简称民政部1991年方案）。
这是一部行政规章，法律位阶较低，并且单靠一部行政规章来调整农村社会养老保险这样一个涉及多部门、关系重大的社会保障项目，难以协调多部门的利益。
另外，1991年以来，我国的经济形势和社会生活发生了重大变化，原有的规定严重滞后。
而地方性法规和规章也基本上是按照民政部《基本方案》的原则制定的，在内容上没有太多创新。
就各地推行农村社会也形式各异。
这种缺乏权威性、统一性和稳定性的立法现状显然与农村社会保障法的地位严重不符。
因此，本文的选题有很强的理论意义和现实意义。
我国养老保险制度的替代率问题研究——基于OECD国家的比较分析
我国养老保险制度的替代率问题研究——基于OECD国家的比较分析吕惠娟;刘士宁【摘要】能否实现合理的替代率水平是决定养老保险制度成败的关键因素之一.本文以替代率为主要分析工具,详细比较了OECD成员国和我国养老保险体系的保障水平,比较得出我国存在不同群体间的养老保险待遇差距较大、补充养老保险保障程度有限、养老金调整机制尚未建立等问题,在此基础上针对性地提出了进一步优化我国养老保险制度的路径.【期刊名称】《当代经济》【年(卷),期】2016(000)022【总页数】3页(P87-89)【关键词】养老保险;替代率;OECD【作者】吕惠娟;刘士宁【作者单位】对外经济贸易大学保险学院,北京100029;上海海事大学经济管理学院,上海201306【正文语种】中文向国民提供合理的养老保险待遇以保证其老年生活质量是一国社会保障制度的重要任务之一。
实践中，通常用替代率来衡量养老保障水平的高低，该指标是退休人员的养老金与工资收入的比值。
替代率太高，可能会加重职工的缴费负担和政府的财政压力；替代率太低，意味着劳动者退休后从养老保险制度中获得的收入较少，不能满足其正常的养老需求。
可以说，养老保险的替代率水平是否恰当，是衡量这项制度的宏观目标和微观效应能否实现的一个重要指标。
1、公共养老金的保障水平有限且向低收入者倾斜公共养老金一般由政府管理实施，在绝大多数OECD国家为现收现付制。
根据2015年OECD发布的报告，图1反映了该制度的替代率水平。
在大部分成员国中，公共养老金只是为退休人员提供基本保障。
以平均收入者为例，在OECD成员国中，公共养老金替代率超过50%的仅有9个国家，从高到低依次为：西班牙（82.1%）、奥地利（78.1%）、卢森堡（76.8%）、土耳其（75.7%）、葡萄牙（73.8%）、意大利（69.5%）、匈牙利（58.7%）、芬兰（55.8%）、法国（55.4%）。
另外15个成员国的公共养老金替代率在30%～50%之间，还有10个成员国的替代率低于30%。
日本农村养老保障制度对我国的启示
（5）完善企业治理机制。 内控制度是组织正常运行及内部权 力制衡的基本保障，也是公司法人治理水平的体现。 企业股权结 构不合理、股权过于集中的事实使控股股东具有信息优势，控股 股东利用控制权优势的掏空行为无懈可击。企业内部应该对定向 增发多设置一些限制条件，比如定向增发只能在公司股权较为分 散的情况下进行，设置约束条件为“定向增发实施公司的第一大 股 东 持 股 不 超 过 总 股 本 30％”等 ，以 减 少 前 10 大 股 东 对 于 定 向 增发的控制权，充分兼顾各方利益。
2013 年 2 月 第 16 卷第 3 期
中国管理信息化 China Management Informationization
Feb.，2013 Vol．16，No．3
浅析日本农村养老保障制度对我国的启示
曹永红
（内蒙古财经大学 财政税务学院，呼和浩特 010051）
［摘 要］日本在二战后经过半个世纪的建设基本建立了覆盖城乡居民的社会保障体系， 社会保障体系的建立健全为日本战 后经济的迅速恢复和繁荣发展奠定了制度基础。 其中，农村养老保障体系的建设经验为我国农村养老保险制度的建立和发 展提供了许多可资借鉴的宝贵经验。 本文梳理了日本农村养老保障制度的变革历程，总结了日本农村养老保障制度对于完 善我国农村养老保障制度的几点启示。 ［关键词］日 本 ；农 村 养 老 保 障 制 度 ；养 老 保 障 模 式
朝鲜半岛的老龄化问题严重吗
朝鲜半岛的老龄化问题严重吗在当今世界，老龄化已成为许多国家和地区面临的重要社会问题。
朝鲜半岛也不例外，韩国和朝鲜的人口结构都在发生着显著变化。
那么，朝鲜半岛的老龄化问题究竟严重吗？这需要我们从多个方面进行深入分析。
首先，让我们来看看韩国的情况。
韩国的老龄化速度之快令人瞩目。
过去几十年里，韩国经济迅速发展，医疗卫生条件显著改善，居民生活水平大幅提高，这使得人均寿命不断延长。
与此同时，生育率却持续下降。
越来越多的年轻人选择晚婚晚育，甚至不婚不育，这导致新生儿数量急剧减少。
据统计数据显示，韩国 65 岁以上人口所占比例逐年上升。
老年人口的增加给韩国社会带来了诸多挑战。
在社会保障方面，养老金的支付压力不断增大。
为了满足老年人的生活需求，政府需要投入更多的资金来保障养老金的足额发放，这对财政造成了沉重负担。
在医疗保健领域，老年人对医疗资源的需求更为迫切。
随着年龄的增长，各种慢性疾病如心脏病、糖尿病、高血压等的发病率上升，需要长期的医疗护理和治疗。
这不仅增加了医疗费用的支出，还对医疗体系的服务能力提出了更高的要求。
医院的床位紧张、医护人员短缺等问题日益凸显。
劳动力市场也受到了冲击。
随着老年人口比例的上升，劳动力人口相对减少。
这对于依赖劳动力密集型产业的韩国经济来说，无疑是一个巨大的挑战。
企业可能面临招工难的问题，生产成本上升，竞争力下降。
此外，老龄化还对家庭结构和社会文化产生了深远影响。
传统的家庭养老模式受到挑战，越来越多的老年人选择独居或入住养老院。
家庭成员之间的照顾和支持变得更加困难，社会的养老观念也在逐渐发生变化。
再来看看朝鲜的情况。
虽然朝鲜的经济发展水平和医疗卫生条件与韩国有所不同，但同样面临着人口老龄化的趋势。
朝鲜政府一直致力于提高人民的生活水平和医疗保障水平，使得人口寿命有所延长。
然而，朝鲜的老龄化问题相对韩国来说，压力可能稍小一些。
这主要是因为朝鲜的生育率相对较高，人口结构相对较为年轻。
但随着经济的发展和社会的变迁，生育率也有可能逐渐下降，老龄化问题可能会逐渐加重。
医养结合带动养老产业发展成趋势,尽快建立长期照护保险制度应对老龄化国内经济
医养结合带动养老产业发展成趋势，尽快建立长期照护保险制度应对老龄化国内经济日前，在中国(海南)改革发展研究院健康养老研究中心与中国健康管理协会健康养老分会共同举办的首届健康老龄化高峰论坛上，专家认为，应尽快实施以健康为中心，以健康物联网为基础的老年健康系统工程。
同时，尽快探索建立失能老人长期照护的体制机制。
官方2015年数据显示，我国60岁及以上人口达2.22亿，占总人口的16.5%。
老年人健康状态普遍脆弱，慢性病发病率高，社会医疗成本增加。
同时，我国老年人口基数大，人口增加快，老年抚养比攀升，老龄化先于工业化并与家庭小型化相伴随。
老年人失能残障发病率高，生活质量低下，社会医疗成本增加。
对此，第十一届全国人大财政经济委员会副主任委员、全国人大常委会预算工作委员会原主任、原卫生部部长高强认为，应对老龄化不能离开中国的国情，也不能盲目照搬西方的模式。
政府要对基本养老与基本医疗给予保障;在高端养老与医疗领域，一定要适应市场需求。
全面推行高端养老设施，会脱离中国的国情会难以为继。
他建议，应逐步延长退休年龄，积极完善弹性退休政策，并及时调整相关法律政策。
专家指出，老年人健康状态普遍脆弱，慢性病发病率高，社会医疗成本增加。
人口老龄化的趋势下，老年人出现了营养、健康照护、康复等各方面问题，老年人健康服务模式也应从医院治疗模式向健康维护模式和医养结合模式转变。
中国工程院院士、中国生物医学工程学会名誉理事长俞梦孙建议，应尽快实施以健康为中心，以健康物联网为基础的老年健康系统工程。
“这不仅有利于国家老年事业发展，而且可以降低老年人的开支，充分发挥老年人功能。
”俞梦孙认为，实施健康系统工程要从改变老年人观念开始。
一是建立“健康的主人是自己”的观念，要在精神层面上树立积极主动的健康观;二是适当组织老年人参与社会活动与社会工作;三是积极引导有慢性病的老年人，首先引导他们从恢复健康开始。
中国医疗保险研究会会长王东进也认为，推进健康老龄化进程，要把普及健康生活方式、提高健康生活素养水平放在首位，要优化保障，发展健康产业，把健康融入所有政策。
中国养老保险制度与外国有何不同
中国养老保险制度与外国有何不同2012-11-13 10:03芳fang60 | 分类：保险| 浏览376次我来帮他解答网友采纳2012-11-13 10:16和欧洲国家差不多。
甚至个人缴费比例都差不多。
韩国是在职工退休的时候一次给予一定金额的养老金。
其它国家就不清楚了。
评论|0社会保险专家方鹤专业领域：社会保险|合作机构：知道网友专家按默认排序|按时间排序其他2条回答2012-11-14 16:27保险顾问袁丹萍|合作机构：大家保保险网美国的养老保险分为三个部分，即联邦退休金制度、私人年金计划、个人退休金计划。
联邦退休金制度是美国最基本的养老保险制度，始建于1935年，以当年美国国会通过的《社会保障法》为起点，以后经过不断补充、修订，基本条款沿用至今。
美国联邦政府的法律规定，职工退休年龄不分男、女都是65岁，同时必须纳税40个季度（具有10年缴费年限），才能享受待遇。
养老保险费完全由雇主和雇员缴纳，政府不予负担。
养老保险的费用，国家以征收社会保障税的方式筹集，由雇主和雇员按同一税率缴纳。
雇员应缴纳的数额，按照本人年薪的多少，采取分段办法计算。
年薪在5.5万美元以下的部分，按照7.65纳税，其中6.2%用于养老、遗属和伤残保险，1.45%用于65岁以上老人的医疗保险；年薪在5.5~13万美元的部分。
投入1.45%（用于医疗保险）纳税；年薪在13万美元以上的部分则不需要纳税。
雇主按其雇员应缴纳税率纳税。
所得每一美元税金，其中73美人用于养老，19美人用于医疗，8美分用于伤残。
联邦退休制度通过法规规定65岁可能享受全额养老金，同时，允许提前退休，但养老金减额发给，雇员最多可以提前到62岁退休，但每提前一个月退休，养老金减发0.56%；如62岁退休只能拿到相当65岁正常退休人员退休金的80%；63岁退休能拿到86%；64岁退休只能拿到93%。
年满65岁后最多可再推迟5年退休，养老金增发0.25%。
如66岁退休，可拿到相当65岁正常退休人员退休金的103%；67岁退休可享到106%……70岁退休可拿到130%，年满70岁以后退休者，养老金不再增加。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
韩国养老制度
韩国养老制度主要包括社会养老保险、企业年金和个人储蓄三个主要方面。
这些制度旨在帮助韩国老年人在退休后获得足够的经济保障，并享受合理的福利待遇。
首先，韩国的社会养老保险制度是基于公平和共济原则建立的。
根据韩国法律，从20岁起，每个劳动者必须参加社会养老保险，并根据自己的工资缴纳保险费。
在退休时，他们可以享受基本养老金，以满足基本生活需求。
相比其他国家的养老保险制度，韩国的社会养老保险制度具有较高的覆盖率和公平性，能够更好地保障老年人的生活水平。
其次，企业年金是韩国养老制度的第二支柱。
根据韩国法律，企业年金是雇主为员工提供的一种额外的退休金福利计划。
企业年金的建立和运作由雇主自主决定，通常会根据员工的薪水和工作年限等因素进行计算。
相对于社会养老保险，企业年金制度更加灵活，可以提供更高水平的退休金，让员工在退休后能够享受更好的生活。
最后，个人储蓄是韩国养老制度的第三支柱。
韩国政府鼓励个人通过储蓄和投资来准备退休生活。
韩国的个人储蓄方式多样，包括银行储蓄、股票、债券和房产等。
政府也提供了一些税收优惠政策，以鼓励人们更多地进行个人储蓄。
个人储蓄作为补充养老金的一种方式，能够让人们在退休后有更多的经济来源，提高自己的生活水平。
总的来说，韩国的养老制度在保障老年人的生活水平和福利待
遇方面取得了很大的进展。
社会养老保险、企业年金和个人储蓄三个主要支柱共同构成了一个完善的养老制度体系。
然而，仍然存在一些问题，比如年轻一代的养老意识不强、基础养老金水平较低等。
为了进一步提高养老制度的效益和公平性，韩国政府应加强宣传和教育，提高年轻人对养老问题的重视度。
此外，还可以通过提高基础养老金水平和加强长期护理保险等方式来改进养老制度，更好地满足老年人的需求。