2016下半年上海事业单位笔试时间
上海2016年12月会计从业资格考试时间

上海2016年12月会计从业资格考试时间
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2016年12月上海会计从业资格考试时间为12月份。
2016年上海会计从业资格考试采取三门连考顺序为:财经法规与会计职业道德、会计基础、会计电算化。
常见问题:
会计从业资格考试当天是否需要携带居住证明或工作证明?
考生考试通过后,申请办理会计从业资格证书时,需提供本市有工作单位或有本市居住证明的相关材料。
考试前无现场验证环节。
会计从业资格考试成绩查询、打印方法是什么?
1、如果您需打印2011年前的会计从业资格考试成绩单,请携带有效身份证件前往考试所在区县财政局会计从业资格管理部门办理。
对会计从业资格考试成绩有异议,如何复查?
如果您对考试成绩有疑问,可以在成绩公布后一个月内凭身份证和准考证到上海市财会管理中心(陆家浜路1054号11楼)办理查分登记。
根据有关查分规定,应由考试管理部门负责,查分只查考试成绩核分情况,不得向考生出示试卷及分析错误原因。
会计从业资格考试当天是否需要携带居住证明或工作证明?
考生考试通过后,申请办理会计从业资格证书时,需提供本市有工作单位或有本市居住证明的相关材料。
考试前无现场验证环节。
2016上海上海事业单位招聘:上海奉贤思远社区殡礼服务中心招聘

上海事业单位招聘考试网制作2016上海上海事业单位招聘:上海奉贤思远社区殡礼服务中心招聘上海奉贤思远社区殡礼服务中心系经过奉贤区民政局依法登记的民办非企业单位,主要从事殡葬礼仪,整容化妆、接运火化等工作,现根据工作需要面向社会公开招聘工作人员,具体要求如下:一、招聘岗位及人数财务会计1名;二、招聘条件1、热爱殡仪事业、遵纪守法、吃苦耐劳、身体健康、爱岗敬业、具有团队协作精神,有良好的沟通能力和组织协调能力,无不良记录。
2、具有全日制本科学历,会计初级及以上职称,有连续3年以上企事业单位从事财务会计工作实际经验,有良好的职业操守,35周岁以下(1981年9月1日后出生,特别优秀的可适当放宽年龄条件)。
3、奉贤户籍人员,男性,会手动驾驶。
三、招聘步骤(一)公开报名报名者须持本人身份证、户口薄、学历证书、专业技术资格证书,近期1寸免冠照片、报名表等相关证明材料原件,到奉贤区殡仪馆行政办公楼二楼办公室(上海市奉贤区金钱公路3008号)报名,报名时间为2016年9月15日—9月25日,工作日8:15—15:30。
(二)资格审查由招聘单位具体组织人员审核报名人员资格条件。
(三)组织考试考试采用笔试和面试相结合,笔试占总成绩的40%,面试占总成绩的60%;书面考试由奉贤区殡仪馆组织,面试由奉贤区民政局、奉贤区殡仪馆组织。
1、笔试以时事政治、法律法规、专业知识、历史地理为主要内容,面试以结构性面试的方式进行;2、根据笔试成绩,从高分到低分,按照与招聘岗位数1:5的比例,确定人员参加面试;(四)公示录用:根据笔试、面试的总成绩,从高分到低分,按照与招聘岗位数1:1的比例,确定各招聘岗位的正式录用人选,并公示7个工作日,公示无异议,经政审和体检合格后启动录用程序四、相关说明(一)招聘人员实行聘用制管理,用人单位与聘用人员签订聘用合同,首聘期限为1年,试用期3个月,试用期满经用人单位考核合格的正式聘用,聘用期满经考核合格的予以续聘。
2016上海事业单位招聘:松江区殡仪馆岗位招聘简章招聘

上海事业单位招聘考试网制作2016上海事业单位招聘:松江区殡仪馆岗位招聘简章招聘松江区殡仪馆系松江区民政局下属事业单位,因工作需要,经研究决定,现面向社会公开招聘工作人员(劳务派遣性质,非事业编制),希望有志从事殡仪工作者踊跃报名。
现将有关事项公布如下:招聘岗位:维修管理员1名主要从事:1、负责监控配电房的运行情况,高低压的检测工作,保障异常情况下的电力应急供应。
2、对日常线路、设备、电器灯具等与水电相关部位经常检修,确保正常及安全用电和用水;3、负责火化设备的保养、维修(主要是电路、油路及机械传动方面),确保正常及安全使用;4、负责遗体冷藏柜的保养、维修,确保正常及安全使用;5、负责空调的保养、维修;6、负责单位其他殡殓机械设备的保养、维修;7、负责单位消防设备设施的保养、维护和更新工作。
(一)招聘条件1、拥护中国共产党的领导,思想作风正派,工作认真踏实,能吃苦耐劳,服从工作安排;2、热爱殡葬事业,有奉献殡葬事业和服务丧家的精神;3、男女不限,年龄30周岁至45周岁,已婚育;4、应同时具有中级电工及以上证书、高低压电工证、高中及以上学历;5、身体健康,女性要求身高160CM以上、男性要求身高170CM以上,仪表端庄,具有良好的心理素质、抗压能力;6、有从事过五年电工和三年制冷工经验者优先。
(二)岗位要求1、能熟练掌握电工操作的基本技能和要求,能掌握各种电工常用的仪表及工具使用技巧,能善于安装低压配电线路及照明灯具,了解如何使用与维护、测量、检测和维修一般的电器和设备;2、能熟练掌握制冷设备(冷库、空调)的维修、检测和保养技能;3、能熟悉掌握电气控制线路,工厂公用设施、物业设备维修;4、维修管理员岗位均需每周工作6天,国假无休。
(三)报酬待遇1、年薪:约7.5万元(含加班费,扣除五险一金后实际到手金额);2、一旦录用,按国家规定缴纳相应社会保险。
(四)其他1、对符合条件的报名者,经审核、面试、测试(实地操作)、体检合格,择优录用。
2016下半年事业单位真题A类

2016年10月29日云南省事业单位公开招聘分类考试综合管理类(A类)试题合订本考试时间:8:30-10:00(科目一) 10:00-12:00(科目二)科目一职业能力倾向测验A类一、常识判断A类(共20题)1、我国的社会基本保险制度中有:①城镇职工基本养老保险制度②城镇职工基本医疗保险制度③工伤保险制度④失业保险制度⑤生育保险制度其中设置有个人账户的是:( )A.①③⑤B.①②C.③④⑤D.②④2、按照我国新的城市分类标准,以下说法不正确的是:( )A.城市按人口规模可分为五大类B.城区常住人口不超过50万的为小城市C.城区常住人口超过1000万的属于特大城市D.北京、上海、天津和重庆四个直辖市是超大城市3、关于我国四大高原,以下说法正确的是:( )A.青藏高原是长江、黄河和澜沧江的发源地B.内蒙占高原水土流失严重,导致河道淤塞C.黄土高原由于黄河冲刷,形成喀斯特地形D.云贵高原是古代东西方交流的必经之处4、作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿不包括:( )A.被征收房屋价值的补偿B.因征收房屋造成的搬迁的补偿C.对有特殊情感寄托的房屋进行征收的额外补偿D.因征收房屋造成的停产停业损失的补偿5、下列选项中,不能被委托为民事诉讼代理人的是:( )A.当事人的父亲B.当事人所在单位推荐的同事C.当事人所在社区的法律服务工作者D.当事人在法学院就读的十七周岁的女儿6、关于航天科技,下列表述错误的是:( )A .1969年苏联宇航员加加林在月球上留下人类第一个脚印 B.中国嫦娥三号探月器上搭载的月球车名为“玉兔”C.中国第一位进入太空的宇航员是杨利伟D.目前,中国已有女宇航员进入太空7、关于下列标识所代表的机构,说法正确的是:( )8、关于中国传统戏曲,下列说法错误的是:( )A.“四火徽班”进京是京剧形成的标志 B.“临川四梦”是关汉卿的四部剧作C.梆子腔是我国的四大声腔之一D.李渔是清代著名的戏曲理论家9、下列关于花的说法正确的是:( )A.牡丹花是洛阳市的市花B.百合花主要生长在热带地区C.我国古人素有端午赏菊的传统D.干树万树梨花开”描写的是春天的景象10、下列哪句话是孔子说的? ( )A.闻道有先后,术业有专攻B.仁义不施,而攻守之势异也C.物不得其平则呜D.见贤思齐焉,见不贤而内自省也11、下列文物中年代最晚的是?12、下列哪组作品旨在反省秦代灭亡的历史教训? ( )A.《六国沦》《谏逐客疏》B.《始皇功德碑》《五蠹》C.《过秦论》《阿房宫赋》D.《项羽本纪》《游侠列传》13、“山围故国周遭在,潮打空城寂寞回。
2016年5月21日上海市事业单位公开招聘考试综合应用能力A类真题及答案解析

2016年5月21日上海市事业单位公开招聘考试综合应用能力A类真题及答案解析(1~4/共4题)案例分析题(分析题目所提供的案例材料,并根据要求回答问题。
)【背景材料】材料1:和平小学是A市城西区教育局下属的重点小学,创立于1963年,历经50多年的发展,学校现已发展成为拥有40多个教学班,2000多名学生,近150位教职员工的大规模、综合化的完全小学。
学校坚持正确的办学方向,全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,在教师队伍建设和学生德育工作、科学教育、艺术教育、健体教育等方面取得了突出的成绩,已形成了自己的办学特色。
学校先后成为国家教育部首批命名的现代教育技术实验学校、省基础教育实验学校、省现代教育先进单位、市首批示范性学校;先后荣获“全国少先队红旗大队”“市文明单位”“市学雷锋十佳先进集体”等荣誉称号。
近年来,随着A市的经济发展和人口增长,机动车尤其是私家车数量增长迅速,使车均道路资源迅速萎缩。
给城市交通带来了很大压力。
和平小学地处城西区红旗街道辖区内,位于建设西路和朝阳路交叉路口的东南角。
和平小学所在的建设西路双向六车道,是一条东西向主干道,车流量比较大,尤其到了每天上学和放学时间,校门口就异常拥堵,存在安全隐患。
和平小学校门口拥堵问题。
近年来已经成为困扰学校和社区居民的一大难题。
材料2:2015年12月16日下午4:35,正值和平小学放学时间,学生们三五成群走出校门,接孩子的车辆早把校门围得严严实实。
这时,校门口西侧正发生着一场“战争”,原来是一个流动小摊贩和一个家长发生了争执。
只见现场围了一大群人,里面还有几个人在推推搡搡,地上散落着不少小吃食材和一口摔破的大炸锅,油洒了一地,一辆平板车倒在一边。
学校保安刘军正在传达室里给朋友打电话,商量周末去郊外钓鱼的事。
“杨大姐,谁欺负你了?”刘军问道。
“小刘啊,你来得太好了!你来帮我讲讲理,我刚把摊摆好,他就把车停在我的摊子旁边,害得我没法做生意,我让他挪挪车,他就骂我。
2016下半年上海事业单位考试申论热点:临时工的转变问题

2016下半年上海事业单位考试申论热点:临时工的转变问题【背景链接】
前不久,浙江杭州协警礼为奇因及时专业的处置,避免路面塌陷造成惨剧,成为“世界网红”;而在另一些地方,聘用上岗的“临时”人员违规执法的新闻也时有耳闻;在各地,山东将在6月底告别临时工执法,吉林明令禁止临时工执法,四川成都规定党政群机关今后原则上不得使用临时工……临时工问题,可说是我们在走向现代治理的过程中,需要直面的课题。
【标准表述】
到上世纪90年代转变劳动用工体制,用人单位以劳动合同明确双方的权利与义务,“临时工”这一说法在法律意义上不再存在。
不过现实生活中,双轨制用人模式,还是让行政机关、事业单位里的劳动合同制人员、劳务派遣人员、临时借调人员等被视为“临时工”,而且情况并不鲜见。
有地方的城管部门反映,其工作职责多达100多项,城市也越来越大,编制却卡得严,只能招临时工来分担任务。
理顺体制机制需要时间,事实上的“临时工”恐怕会在很长一段时间里继续存在。
【具体措施】
人员聘用,要建立在岗位需求之上,一岗一职、一职一责,不以身份定高下,更不以固定与流动、长期与临聘来区别对待。
而这,无疑需要从理念到制度全方位的提升,需要人事管理改革上更深入的探索。
在观念层面摒弃“临时思维”,在制度层面建立“长效机制”,才能让临时工问题的解决成为一个宝贵契机,完善治理制度、提升治理水平。
2016年5月14日事业单位统考《综合应用能力》(A类)真卷参考答案及解析
2016年5月14日事业单位统考《综合应用能力》(A类)真卷参考答案及解析2016年浙江省部分事业单位招聘人员考试综合应用能力(A类)注意:1.全卷为全主观题,请用黑色字迹的钢笔或签字笔在答题纸上作答,直接在试卷上作答无效;2.请在试卷、答题纸上严格按照要求填写姓名、填涂准考证号;3.本卷总分100分,考试时间为150分钟;4.特别提醒:请在答题纸规定的区域内作答,超出作答区域作答无效。
一、案例分析题(根据所给案例,回答后面的问题。
50分)案例一资料一很长时间以来,“奇葩证明”“循环证明”折腾了不少人,成为社会的痛点。
《人民日报》2015年4月8日报道,落户北京的陈先生一家准备出境旅游,需要明确一亲人为紧急联络人,他想到自己亲妈。
问题来了:他需要提供他母亲是他母亲的书面证明。
可父母在江西老家的户口簿,早就没有了陈先生的信息。
中国青年报社会调查中心在2016年全国两会期间,通过问卷网对2002人进行的一项调查显示,60.5%的受访者及身边人曾遭遇过“奇葩证明”。
不久前,中国传媒大学发布的“2015媒体关注度十大榜单”中,“奇葩证明”名列十大“痛点”榜单之中。
“奇葩证明”之所以成为一个难以忽视的关键词,是因为它集中折射出了民众“办证难”“跑证难”的辛酸,成为政府公共服务水平仍有待提高的一个标识。
资料二中国人民公安大学治安学院教授王太元表示,“奇葩证明”有3个特点:一是毫无必要,比如对亲自领取养老金的老人索要“活着”的证明;二是让没有参与、不可能知情甚至根本不相干的人或单位为某事出具证明;三是某些事情根本无法证明。
什么都要居委会开证明,表明政府部门固守传统思想,管理落后,凡事都想着其他单位干;但更主要的是,转移责任、规避义务,将核实认证的责任转嫁给基层社区承担,社区的章就成“万能章”。
“像无犯罪记录、未婚证明、精神正常证明等‘奇葩证明’,要么没有必要开,要么就是我们也不了解情况,实在没法对此负责。
”某街道派出所工作人员李某对此非常无奈。
2016下半年上海市事业单位综合应用能力测试真题与答案
2016下半年上海市事业单位综合应用能力测试真题与答案一、案例分析题(共2小题,每题20分)(一)案例分析1所涉及是社会救助体系建设问题,第一问是“结合材料,分析建立健全社会救助制度主要意义、”,第二问是“目前,现行社会救助体系存在不足,作用还没有得到充分发挥,分析其主要原因、”参考答案:1、社会救助是指国家等对于遭受自然灾害、失去劳动能力或者其他低收入公民给予物质或精神救助,以保障其最低生活水平各种措施、社会救助保证了社会成员基本生活,使陷于困境社会成员得到一定支持,是稳定社会秩序和维护社会公平正义重要手段、社会救助是国家调节社会需求,进而调节经济运行重要手段,有利于扩大和引导消费需求,促进经济发展与繁荣、社会救助提高了人民群众生活水平,有利于维护人民切身利益,夯实党和国家政治基础、2、我国社会救助体系还存在一些不足,究其原因包括了:第一,社会救助法治建设不完善、当前我国还没有制定关规范社会救助体系法律,现有制度在社会救助等方面还存在着大量不明确之处,使有关部门常常无法可依、第二,社会救助管理体制与运行机制不够健全、由于缺乏法律依据,我国各项救助制度之间缺乏统筹和协调,也缺乏一个统一管理部门、同时救助体系以生活救助为主,其他教育医疗住房等领域救助缺失或者功能错位、第三,社会救助资金投入不足,且城乡差距较大、我国仍处在社会主义初级阶段,能够投入社会救助财政资金十分有限,且多依赖地方自主筹集,社会力量参与不足、(二)案例分析2案例分析二所涉及是浙江省诸暨市园林部门一幅“3个人在树上修剪树枝,30多个头戴安全帽人在树下悠闲地围观”照片流传在网上,并引发网友质疑,以及政府有关单位回应质疑、参考答案:1、这一现象恰如其分地体现了很多公共部门中存在人浮于事和庸政懒政现象、究其原因在于:第一,部分干部工作中形式至上、部分领导和工作人员没有树立起为人民服务和高效行政意识,形式主义问题在一定范围内依然存在第二,部门工作安排与协调存在缺失、由于历史和现实原因,一些公共部门职责不清晰,内部分工不明确,人员配置有重叠,也导致了一些工作人员出现无所适从或偷懒耍滑情况、第三,内部监督机制不健全、公共部门内部行政监督体制还存在很多死角,如对财政资金使用,对编制控制,同时缺乏有效外部监督机制和畅通表达沟通渠道、2、面对群众广泛质疑,公共部门应当:第一,转变思想认识、部门领导干部要清除工作中还存在形式主义作风,正确看待群众质疑,将之作为帮助部门进步镜鉴、第二,制定权力清单和责任清单、部门应当制定清单明确自身工作职责,处理好内部分工和人员配置问题,减少人浮于事情况、第三,加强行政监督、完善部门内部行政监督机制,并适当引入媒体、公众等外部力量进行监督,确保渠道畅通有效、最后,针对此次具体事件,部门应当迅速调查原因并作出责任追究和处理方案,通过政府网站和新闻发布会形式向社会公开,正面回应公众质疑、二、作文题(60分)随着新时代到来,文盲不仅仅指“不识字人”,还可能有人在因为对某些新技能新知识无法掌握而成为新文盲、如,不会使用外语、计算机人,都可能成为新时代文盲、联合国重新定义了新世纪文盲:第一类是不能读书识字人,这是传统意义上老文盲,是目前扫盲工作主要对象;第二类是不能识别现代社会符号人;第三类是不能使用计算机进行学习、交流和管理人、后两类被认为是功能型文盲,他们虽然受过良好教育,但在现代科技常识方面,却往往如“文盲”般贫乏、但是现在社会发展太快,新事物不断地应用于我们生活当中,由于有些人由于种种原因,没有接触这些事物,久而久之,就不太适应这个社会,就成为我们所说功能性文盲、其实,功能性文盲并不可怕,可以说,每个人都有成为功能性文盲可能、认真阅读材料,围绕“终身学习”这一主题,自拟标题,写一篇800—1000字文章,要求中心明确,内容充实,论述深刻,有说服力、参考范文:终生学习是人类进步希望如果说书籍是人类进步阶梯,那么学习就是通往人类全面发展唯一途径、然而反观当下,无论是对于现代科技“无知”、还是国人在处境游中各种不文明表现,背后都反映出国民科学素养,个人素质相对不足、2016年《政府工作报告》强调倡导全民阅读,将打造书香社会纳入了中国未来社会发展版图、将终身学习重要性再一次提到了世人面前、落实终身学习,是个人全面发展客观要求、小至幼年,长至暮年,学习将伴随人整个生活历程并影响人一生、这是不断发展变化客观世界对人们提出要求、人类从诞生之日起,学习就成为整个人类及其每一个个体一项基本活动、不学习,一个人类就无法认识和改造自然;不学习,人类就无法认识和适应社会;不学习,人类就不可能有今天达到一切进步;而如今,不学习甚至都无法生存、古人云:吾生而有涯,而知也无涯、当今时代,风云激变,新知识层出不穷,新问题一日三变,新技术几何增长、人们要适应不断发展变化客观世界,就必须把学习从单纯求知变为生活方式,努力做到活到老、学到老,实践终身学习、落实终身学习,是教育理念转变一次革命、党十七大报告中曾强调,要加强终身学习,以个人终身学习来推动和实现全民学习和全民族终身学习,从而促进整个社会发展、终身学习理念是对传统教育理念一次超越,从教育和学习领域中促进了人本理念落实和发展,加快了以人本为核心和谐社会构建进程,使我国民主化教育观念向前迈进了一大步、终身学习理念实现了个体被动学习向主动学习转变,体现了个体在学习活动中主体地位,不仅丰富了学习主体内涵,更是学习理念革命性创新,是教育观念一次伟大突破、落实终身学习,是社会进步必然选择、相比于传统学习方式,终身学习具有灵活性和实用性特点、随着时代进步,个体社会分工将出现显著差异化和个性化、而传统流水线式教育模式将无法适应新时代要求、与此同时,终身学习所孕育差异化学习方式将完美衔接时代需要、在终身学习过程中,个体学习内容不尽相同,因人而异、因地制宜、因时所变,因需所求个性化学习将进一步激发个人潜能,满足日新月异社会变化、从而使每个人都更好地融入社会分工、而从社会角度来看,社会发展将出现前所未有全面发展,姹紫嫣红,百花争鸣,终身学习为时代进步、社会前进提供了完美方案、活到老,学到老,生命不息,学习不止、这不再是一句口号,它如同一把钥匙,开启不仅是学习理念转变,更是把人引入了全面发展、社会进步康庄大道、唯有终身学习,人类前途才有光明,社会进步才有希望、。
上海2016年下半年事业单位招聘笔试备考作文误区
上海2016年下半年事业单位招聘笔试备考作文误区2016年下半年上海事业单位考试综合应用能力备考技巧,事业单位考试作文备考方法,上海华图整理2016年下半年上海事业单位招聘笔试备考作文误区,考生备考的时候注意。
误区一:综合应用能力作文存在模板和套路
所谓的“模板”只是基于命题人需求,得出的尽可能接近标准答案的答题方式,但这并不代表申论学习有万能模板,可以走捷径。
我们知道,事业单位招聘考试考查的是考生是否具备从事机关事业单位工作的基本能力,试想一下,如果真有万能模板,那么申论考试将变得多么简单。
因此,申论学习不存在万能模板。
然而,不存在模板,并不代表不存在方法,只要正确掌握命题思路和一些基本的方法,公务员申论学习是可以做到事半功倍的。
这些基本方法,只是为大家提供一种思路。
因此,我们应该正确对待模板和套路,而不能迷信。
只有不断练习真题,不断纠正错误,才能获得属于自己的申论备考经验。
误区二:答案涉嫌抄袭
综合应用能力备考中,关于如何使用给定资料,部分考生存在理解误区,即认为材料中提及的,在写答案的时候就不能用了,或不能大量使用了,尤其是800字至1500字不等的文章写作题更不能用太多资料中的内容,否则会涉嫌抄袭,造成考试无效的严重后果。
在此,可以明确告知广大考生,除非你是真的几百字几百字的原封不动地大段搬运资料,不做任何改动,纯粹凑字数,否则你给出的答案一般是不涉嫌抄袭的。
这是因为:一方面,申论考试是存在标准答案的,而答案来源于材料,因此每个人的答案存在相似内容并不可怕,我们只需要无限接近标准答案即可;另一方面,针对问题的解决应遵循普遍规律,命题人的思维也是遵循这一规律的,因此每个人解决问题的方式是类似的。
上海事业单位招聘考试:面试禁忌
上海上海事业单位招聘考试网制作上海事业单位招聘考试:面试禁忌2015下半年上海上海事业单位招聘考试相关节点安排如下:网上报名:2015-09-14 10:00 至 2015-09-18 16:00下载准考证:2015-11-03 10:00 至 2015-11-05 16:00笔试时间:2015年11月8日笔试成绩查询:2015-12-09 10:00 至 2016-01-09 16:00根据往年上海上海事业单位招聘考试情况而言,自上海上海事业单位招聘考试笔试成绩公布之后的面试等环节将由招录单位自行安排,最快的上海上海事业单位面试时间将在笔试成绩公布后一周左右进行面试而最慢的单位将会在近两个月左右的时间进行,对此考生需要及时登录上海上海事业单位招聘考试网查看上海上海事业单位面试相关资料提前进行上海上海事业单位面试准备。
上海上海事业单位面试:主要有结构化面试、无领导小组讨论、实际操作和情景模拟等几种测查方式。
上海事业单位面试以结构化面试为主,一套题通常有4道试题(专业题除外),每道题分别侧重考查考生不同方面的能力。
但通常会有不定量的追加提问,有时追问次数会比较多。
面试考官小组一般由7~9人组成【导读】中公教育专家提示:“细节决定成败”,上海事业单位面试中,面试技巧固然重要,不过面试方面的禁忌也不能忽略。
下面中公教育专家针对考生在面试中应切记的几大禁忌,来具体的介绍一下考生应如何来面对自己的面试。
掌握这些禁忌一定可以使考生避免不必要的失分。
面试中第一大禁忌:忌说话不经思考直来直去。
(1)急问工资报酬。
工资报酬是考生所关心的一个重要的方面。
谈论工资报酬无可厚非,只要看准时机,一般在双方已有初步的意向时,再委婉提出。
但是如果询问工资操之过急的话,便会起到适得其反的效果。
(2)回答问题不合逻辑。
当考官请你讲一次自己的失败经历时,有些考生为了给考官一个好的印象,往往回答自己不曾失败过,这是不合逻辑的。
当考官再问有何优点时,也有部分考生这样回答,我可以胜任一切工作,这更是不切实际的。
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上海事业单位招聘考试网制作
2016下半年上海事业单位笔试时间
2016下半年上海事业单位招聘考试公告暂未发布,预计2016下半年上海事业单位招聘
考试公告、大纲信息将于2016年9月初进行发布,考生可以关注上海事业单位招聘网及时
了解最新的招聘考试公告信息。
考生也可以参考2015下半年上海事业单位相关考试节点进行考试的准备工作。
2015下半年上海事业单位招聘考试日历_时间安排
2015下半年上海事业单位招聘公告发布:2015年9月2日
2015下半年上海事业单位招聘报名时间:2015年9月14日10:00 至9月18
日16:00
2015下半年上海事业单位招聘打印准考证时间:2015年11月8日
2015下半年上海事业单位招聘笔试时间:2015年11月3日至5日
2015下半年上海事业单位招聘笔试成绩公布时间:2015年12月9日10:00
2016下半年上海事业单位最新招聘信息获取地址
》》》2016上海事业单位招聘大纲《《《
2016上半年上海事业单位招聘考试大纲
一、考试科目
上海市事业单位公开招聘工作人员笔试科目分为《职业能力倾向测验》和《综合应用能
力》,全部采取闭卷考试方式。
(一)《职业能力倾向测验》主要测查报考者从事管理工作密切相关的、适合通过客观化
纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素。《职业能力倾向测验》为客观性试题,考试
时限90分钟,满分100分。
(二)《综合应用能力》主要测查报考者的阅上海事业单位招聘读理解能力、综合分析能
力、提出和解决问题能力、文字表达能力及对基本公文写作知识的熟悉程度。《综合应用能
力》为主观性试题,考试时限120分钟,满分100分。
二、考试内容
(一)《职业能力倾向测验》
部分 言语理解与表达能力
主要测查报考者准确理解和把握文字材料内涵、进行思考和交流的能力,包括理解语句
之间的逻辑关系,概括材料主旨,把握主要信息及重要细节,准确和得体地遣词用字、表达
观点。常见题型有选词填空、语句表达和阅读理解等。
题型一:选词填空。根据题意,从所给的选项中选出最恰当的一项填入空格内,从而使
句子的意思表达得最准确。
例题:大多顾客对这种抗衰老生物制剂的________作用表示满意。
A、奇绝 B、奇特
C、奇怪 D、奇巧
解答:正确答案应选B。
题型二:语句表达。从词语运用、语法结构等方面对上海事业单位考试给出的语句进行
判断,选出最符合题意的一项。
例题:我们并不认为他的申诉不是不无道理的。我们究竟认为他的建议有没有道理?正
确的回答是________。
A、有道理 B、既有道理又没有道理
C、没有道理 D、是否有道理并没有多大关系
解答:正确答案应选A。
题型三:阅读理解。仔细阅读分析给出的语段或短文材料,从所给的选项中选出最符合
题意的一项。
例题:理论是灰色的,而生命之树常青。理论来源于丰富而生动的社会生活,来源于人
民群众的伟大实践。所以,新的理论实践者,必须________。
A、使生命之树常青 B、投入生活实践
C、改变理论的颜色 D、铭记自己是人民群众的一份子
解答:正确答案应选B。
第二部分 判断推理能力
主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力,涉及对图形、语词概念、事物关系和
文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见题型有上海事业单位培训程序推理、图
形推理、类比推理、定义判断、分析推理等。
题型一:程序推理。每道题给出几个事件,接着给出表示事件的4种假定发生顺序的数
字序列,要求选择其中最合乎逻辑的一种排列顺序。
例题:① 提出假设;② 发现问题;③ 考察验证;④ 制定方案;⑤ 得出结论
A、①—②—③—④—⑤ B、①—②—④—③—⑤
C、②—①—③—④—⑤ D、②—①—④—③—⑤
解答:正确答案应选D。
题型二:图形推理。仔细观察给出的图形,从所给的选项中选出最符合题意的一项。
例题:
解答:正确答案应选C。
题型三:类比推理。每道题给出一组相关的词,要求通过观察分析,从所给的选项中选
出一组与之在逻辑关系上最为贴近或相上海事业单位招聘似的词。
例题:温度计∶摄氏度
A、体积∶立方米 B、米尺∶厘米
C、考试∶成绩 D、天平∶重量
解答:正确答案应选B。
题型四:定义判断。每道题给出一个概念的定义,这一定义被假设是正确的、不容置疑
的,依据定义从所给的选项中选出最符合题意的一项。
例题:考古学是研究如何寻找和获取古代人类社会的实物遗存,以及如何依据这些遗存
来研究人类社会历史的一门科学。换句话说,考古学是以科学发掘为基础、通过实物研究历
史的学科。根据上述定义,下列研究属于考古学的是________。
A、考据流传古书的作者 B、鉴定拍卖古画的真伪
C、估计展览文物的价值 D、考证出土农具的年代
解答:正确答案应选D。
题型五:分析推理。每道题给出一段陈述,上海事业单位考试这段陈述被假设是正确的、
不容置疑的,根据这段陈述,从所给的选项中选出最符合题意的一项。
例题:公安,顾名思义,是公共安全之意。于是,公安人员的职责是维护社会的公共安
全。要维护社会的公共安全,公安人员要勇于同违法犯罪行为作斗争,要惩恶扬善,而最重
要的是加强预防工作。
公安人员的下列________项活动最能体现以上这段话的意图。
A、及时对违法人员绳之以法
B、通过各种途径加强对公共安全宣传,使人们树立公共安全意识
C、对违法人员进行教育改造
D、制定更完备的法律,规范人们的行为
解答:正确答案应选B。
第三部分 数理能力
主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力,以及对各种复
合性的数据资料进行综合理解与分析上海事业单位招聘考试加工的能力。常见题型有数字推
理、数学应用和资料分析等。
题型一:数字推理。每道题提供一组数字,其中缺少一项,根据给出数字的排列规律,
找出最符合题意的答案。
例题:17,19,________,29,31,37
A、21 B、23
C、25 D、27
解答:正确答案应选B。
题型二:数学应用。每道题给出表述数量关系的一段文字资料,根据资料提供的信息进
行运算,从所给的选项中选出最符合题意的一项。
例题:有一个数列由无穷多个数字组成,它的前几个数字为:1,1/2,1/4,1/8,1/16,
如果把它的所有项都相加,结果会________。
A、等于31/16 B、小于2,或者等于2
C、大于2 D、不能计算
解答:正确答案应选B。
题型三:资料分析。给出一段资料(文字、图表或数据),根据资料提供的信息,通过运
算、分析、判断,从所给的选项中选出最符合题意的一项。
例题:根据下面文字资料,回答①~②题:
截至2000年年中,中国电脑拥有量排世界第8位上海事业单位培训,美国1.641亿台,
居第1位,占世界电脑总拥有量的28.32%,平均每2个美国人有1台电脑;中国电脑拥有量
为1590万台,平均每万人有88台电脑;而美国平均每万人拥有近5000台电脑。据调查数据
显示,1995年底中美网民数量相差592万人,2000年年中相差1.27亿人。据相关计算,1985
年中国的信息化指数为37.88,2000年为145.3,而美国1965年为242.9,1977年为1006.9。
①美国电脑保有量是中国的约________倍。
A、23 B、55
C、9 D、10
②以下说法正确的是________。
A、中美之间的数字鸿沟正越来越大
B、中国的信息化程度仅仅处于美国70年代初的水平
C、中美信息化程度差距在50年左右
D、以上说法都不正确
解答:正确答案应分别选D、A。
第四部分 常识应用能力
主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这上海事业单位些知识进行分析判断的
基本能力,重点测查综合管理基本素质,涉及国情、政治、经济、管理、文化、法律、科技
等方面。
(二)《综合应用能力》
主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力
及对基本公文写作知识的熟悉程度。
阅读理解能力:能够全面理解试题材料的内容及其含义,准确把握事实所蕴含的趋势、
矛盾和本质问题。
综合分析能力:能够对试题材料的内容、趋势或矛盾进行归纳分析,多角度地进行思考,
作出较为全面系统的评价。
提出和解决问题能力:能够借助自身的实践经验或生活体验,在对试题材料理解分析的
基础上,发现和界定问题,作出评估或权衡,提出解决问题的方案或措施。
文字表达能力:能够运用语言文字准确清晰地陈述意见、论证观点和表达思想等。
常见的题型有材料分析题、文书写作题和材料作文题等。
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