药剂科工作人员工作计划一
药剂科年工作总结及年工作计划8篇
药剂科年工作总结及年工作计划8篇第1篇示例：药剂科年工作总结及年工作计划随着医疗技术的不断提升和医院管理的不断完善，药剂科的工作也面临着新的挑战和机遇。
在过去的一年里，药剂科全体工作人员团结一心，努力工作，取得了一定的成绩。
下面就对药剂科过去一年的工作进行总结：1. 临床药学服务不断优化通过开展规范用药指导和药物治疗监测，药剂科全体工作人员为临床医生和患者提供了更为及时、准确的用药咨询服务，有力地提高了临床用药的合理性和安全性，得到了患者和医生的一致好评。
2. 药品配送效率进一步提升在过去的一年里，药剂科通过不断优化配送流程和管理制度，大大提高了药品的配送效率，保障了医院临床用药的正常进行，为医护人员提供了更为可靠的支持。
3. 药库管理得到了进一步强化为了确保药品的质量安全和供应充足，药剂科加强了对药品采购、储存和配送的管理和监督工作，有效预防了药品浪费和滞销等问题的发生，提高了药品利用率，保障了医院用药的正常需要。
4. 科学研究和教育培训成果显著药剂科全体工作人员积极参与和开展科学研究工作，取得了一定的成果，推动了药剂科的学科建设和专业素质的提高。
药剂科还加强了对全院医护人员的药学知识培训，提高了全院医护人员的用药能力和临床技能。
药剂科在过去的一年里取得了一定的成绩，但也存在着一些问题和不足。
在新的一年里，药剂科将继续努力，不断提高工作水平，更好地为医院、患者和社会做出贡献。
在新的一年里，药剂科将秉承“以患者为中心，以质量求生存”的工作理念，制定以下工作计划：药剂科将加强与临床科室的沟通与协作，开展规范用药指导和药物治疗监测服务，加强临床用药的管理和研究，提高临床药学服务的质量和水平。
2. 加强药品配送管理5. 完善药剂科内部管理药剂科将进一步完善内部管理制度，提高团队协作效率，营造和谐的工作氛围，激发全体工作人员的工作热情和创造力，为医院的发展做出更大的贡献。
第2篇示例：药剂科年工作总结及年工作计划一年的医院药剂科工作已经接近尾声，回顾过去的一年，我们药剂科在医院工作中取得了一定的成绩，也有一些不足之处。
药剂科2024年工作计划（八篇）
药剂科2024年工作计划____年药剂科将根据加强医院医德医风，提倡三好一满意和药学发展的总体目标，加快学科建设和人才培养的步伐，加强药品质量管理的力度和深度，在去年取得成绩的基础上，深化改革，锐意创新，设定新的切实可行的奋斗目标。
以下是____年药剂科工作计划一、制定医院基本用药目录。
根据我院药事委员会的药品遴选结果，制定我院____年的用药基本目录，并保证目录内的药品供应，保证临床的用药需求。
二、认真执行药事管理相关制度。
开展药事委员会的日常工作，定期召开药事委员会会议，收集临床用药意见及新药申请，做好新药的前期审批工作及后期应用的不良反应及临床反馈工作，满足临床用药需求，保证群众的用药安全。
三、加强理论学习，提高全体人员的政治思想觉悟和业务素质。
定期组织全科人员认真学习上级及院内各种文件精神，定期开展业务学习及服务技能的培训，并____执行到位，自觉抵制行业不正之风，以提高窗口服务为己任，以质量第一，病人第一为理念，全心全意为人民服务。
四、加强抗菌药物学习，进一步加强卫生部38号文件和抗菌药物临床指导原则的各种文件学习，继续____执行抗菌药物临床应用的有关规定，把抗菌药物各项指标力争控制在范围内，加强Ⅰ类切口手术合理使用抗菌药物的管理。
五、加强药品管理，保证临床用药需求和患者用药安全。
每月定期对课内工作流程及各岗位的工作质量进行抽查，并督促科室工作人员认真执行各项管理制度。
加强药品质量管理，在购进验收、入库养护等环节严把质量关，杜绝假冒伪劣药品混入我院避免因药品过期造成重大医疗事故和经济损失。
每月对病区、药库、药房的药品储备质量、效期等进行检查，将检查结果汇总，发现问题及时妥善处理，保障患者用药安全。
六、完善工作流程，防止发生差错事故。
药房窗口服务工作是医院服务工作的重要组成部分，不仅是反映医院精神面貌和文明素质的窗口，更担负着保障人民群众用药安全的重大责任。
本着对病人负责、对自己负责的态度，一定要完善工作流程，审方、发药由专人负责，调剂由专人负责，经过两道把关，基本上可以做到防止发生差错事故，从而减少病人的投诉，杜绝医疗事故的发生。
药剂科工作总结及工作计划7篇
药剂科工作总结及工作计划7篇第1篇示例：药剂科是医院中非常重要的一个部门，它负责药品的清点、配送和管理工作。
药剂科的工作直接关系到病人的用药安全，因此需要高度的责任心和专业技能。
在过去的一段时间里，我在药剂科工作中积累了许多经验，深感责任重大，也有了一些新的规划和目标。
以下是我对过去工作的总结和未来工作计划的分享。
一、工作总结：在过去的一段时间里，我在药剂科工作中主要负责药品的清点、分类和配送工作。
通过这些工作，我深刻体会到了药品管理对于病人安全的重要性。
在工作中，我坚持细心认真，严格执行相关规定，保证药品的质量和数量准确无误。
我也不断学习和提升自己的专业知识，努力提高工作效率和质量。
在工作中，我也遇到了一些困难和挑战。
药品的种类繁多，规格不一，需要花费较长时间进行分类和整理。
有时候，还会碰到紧急情况，需要迅速处理，时间紧迫。
面对这些困难，我始终保持冷静，按部就班，尽最大努力处理好每一个细节，确保工作的顺利进行。
通过这段时间的工作，我积累了丰富的经验，提高了自己的工作能力。
我学会了如何高效地管理药品，如何处理突发事件，如何与同事和病人进行有效沟通。
这些经验和技能将在未来的工作中发挥重要作用，使我更加胜任这个工作。
二、工作计划：未来，我将继续努力，提高自己的工作水平，为药剂科的发展做出更大的贡献。
具体来说，我的工作计划如下：1. 继续学习提升：我将不断学习新的药品知识和相关法律法规，增强自己的专业技能。
我计划参加相关培训和学习课程，提高自己在药剂科工作中的专业素养。
2. 加强团队合作：药剂科是一个团队合作的部门，需要大家密切配合，共同完成工作任务。
我将更加积极地与同事协作，互相支持，共同提升工作效率和质量。
3. 完善工作流程：我将对药品的管理流程进行优化，简化繁琐的工作步骤，提高工作效率。
我也会不断总结工作经验，总结经验，改进不足，使工作变得更加顺畅。
4. 保证药品安全：作为药剂科的一份子，我责无旁贷地要保证药品的安全和有效性。
2024年药剂科工作计划(三篇)
第 1 页 共 5 页 2024年药剂科工作计划 踏入新的一年，我科将秉承医院的宏观发展战略，以深化改革、创新发展的理念，坚守务实严谨的工作态度，稳步推进科室各项工作的深入发展。为不断提升药品服务质量，促进科室创新进步，同时为医院创造更为显著的经济效益，本年度我们将在过去一年的工作成效基础上，确立新的、切实可行的奋斗目标。以下为我科____年度的工作规划： 一、深化药房与药库管理 1、提升医疗安全意识：严格遵循处方调配过程中的“四查十对”原则，并对患者用药进行详细交代，力求从源头上消除差错事故发生的可能性。 2、仔细审核并发放药品及卫材，确保账物一致性，降低药品损失率。 3、加强对麻醉药品和精神药品的管控，严格执行“五专一定”原则，确保采购合规、使用安全。 4、认真执行药品缺货登记及近效期药品催销工作，及时上报并采购，确保临床药品需求得到满足。 5、加强与各临床科室的沟通，了解科室用药需求，保障临床用药计划的有效实施。 二、强化抗菌药物知识学习 继续深化对抗菌药物相关规定的学习，努力将抗菌药物使用指标控制在规定范围内：门诊患者抗菌药物处方比例不超过____%，住院患第 2 页 共 5 页
者抗菌药物使用率不超过____%，使用强度控制在40DDD以下，进一步落实抗菌药物处方点评制度。 三、优化护理垂直管理体系辅助工作 1、药房实行全天____小时值班制度，确保临床科室用药的连续性和及时性。 四、全面提升科室人员综合素质 1、加强业务知识学习，提升科室人员的业务能力。积极参与医院组织的各类培训活动，增强服务能力。鼓励科室人员进行职称和职业资格考试，广泛开展学术交流，促进科室人员业务水平整体提升。 2、加强职业礼仪培训，提升科室人员的职业素养。深入了解患者及家属的需求，培养针对性的服务意识和应变能力，普及使用文明用语，增强团队协作精神，减少医患矛盾，提升医院服务水平。 我们将定期对服务工作中的不足进行分析，发现共性问题并采取有效措施加以解决，防止服务差错和事故的发生。参与药品质量检查和服务纠纷处理，树立全局意识，学会从医院整体利益出发处理问题。我们致力于规范化和标准化服务工作，引入新的工作机制，优化科室管理，培养全体人员的创新意识和实干精神，提高服务工作的主动性和预见性。结合本科室的实际情况，围绕科室管理的重点和难点，提出切实可行的解决方案和改进措施，并在实践中不断总结经验，确保质量、效率和效益的全面提升，圆满完成医院交予我科的各项任务。 2024年药剂科工作计划（二） 第 3 页 共 5 页
2024年药剂科工作计划范文（五篇）
2024年药剂科工作计划范文在新的一年里，我科将根据医院发展的总体目标，以改革创新的意识，求真务实的精神，脚踏实地的作风，做好我科的各项工作。
为提高药品质量，提高科室创新发展，以及为我院创造更大的经济效益，在去年工作基础上设定新的切实可行的工作目标，以下是药剂科____年的工作计划：一、进一步加强药房和药库管理1、提高医疗安全意识：严格执行处方调配的“四查十对”和患者用药交代，尽最大可能杜绝差错事故发生。
2、认真核发药品卫材，做到账物相符，减少药品损失。
3、进一步加强麻、精药品的管理，严格执行麻、精药品的“五专一定”确保采购，保证使用安全。
4、认真做好药品的缺药登记和近效期催销，并及时上报，采购药品，保证临床药品供应。
5、加强和各科室沟通，征询科室用药计划，满足临床需求。
二、加强抗菌药物学习进一步加强卫生部____件的学习，把抗菌药物各项指标力争控制在范围内：门诊患者抗菌药物处方比例不超过____%，住院患者抗菌药物使用率不超过____%，抗菌药物使用强度力争控制在40DDD以下，进一步落实抗菌药物处方点评制度。
三、做好护理垂直管理的辅助工作1、药房实行全天____小时值班，最大限度的保证临床科室用药。
四、全面提升科室人员综合素质1、加强业务学习，提高科室人员业务素质。
积极参加医院举办的各类学习培训，提高服务的能力和水平。
鼓励科室人员加强职称、职业资格考试，广泛开展各种学习交流，推进全体科室人员业务素质有新的提高。
2、加强礼仪培训，提高科室人员职业素质。
了解患者及家属在医护工作中的心态表现，培养针对性的服务意识和随机应变的服务能力，多使用敬语、谦语、雅语，增加协作精神，尽量避免医患冲突，及时处理各种矛盾，不断提高医院专业服务水平。
要定期对不足的服务工作进行分析，找出存在的共性问题，做到举一反三，杜绝服务差错和事故的发生。
参与药品质量的检查和服务纠纷的处理，消除本位思想，学会站在全院的角度学习和处理问题。
2024年药剂科工作人员工作计划范本（三篇）
2024年药剂科工作人员工作计划范本在新的一年里，我科将根据医院发展的总体目标，以改革创新的意识，求真务实的精神，脚踏实地的作风，做好我科的各项工作。
为提高药品质量，提高科室创新发展，以及为我院创造更大的经济效益，在去年工作基础上设定新的切实可行的工作目标，以下是药剂科____年的工作计划：一、进一步加强药房和药库管理1、提高医疗安全意识：严格执行处方调配的"四查十对"和患者用药交代，尽最大可能杜绝差错事故发生。
2、认真核发药品卫材，做到账物相符，减少药品损失。
3、进一步加强麻、精药品的管理，严格执行麻、精药品的"五专一定"确保采购，保证使用安全。
4、认真做好药品的缺药登记和近效期催销，并及时上报，采购药品，保证临床药品供应。
5、加强和各科室沟通，征询科室用药计划，满足临床需求。
二、加强抗菌药物学习进一步加强卫生部____件的学习，把抗菌药物各项指标力争控制在范围内：门诊患者抗菌药物处方比例不超过____%，住院患者抗菌药物使用率不超过____%，抗菌药物使用强度力争控制在40ddd以下，进一步落实抗菌药物处方点评制度。
三、做好护理垂直管理的辅助工作1、药房实行全天____小时值班，最大限度的保证临床科室用药。
四、全面提升科室人员综合素质1、加强业务学习，提高科室人员业务素质。
积极参加医院举办的各类学习培训，提高服务的能力和水平。
鼓励科室人员加强职称、职业资格考试，广泛开展各种学习交流，推进全体科室人员业务素质有新的提高。
2、加强礼仪培训，提高科室人员职业素质。
了解患者及家属在医护工作中的心态表现，培养针对性的服务意识和随机应变的服务能力，多使用敬语、谦语、雅语，增加协作精神，尽量避免医患冲突，及时处理各种矛盾，不断提高医院专业服务水平。
要定期对不足的服务工作进行分析，找出存在的共性问题，做到举一反三，杜绝服务差错和事故的发生。
参与药品质量的检查和服务纠纷的处理，消除本位思想，学会站在全院的角度学习和处理问题。
药剂科月工作计划安排
一、前言为了更好地保障医院临床用药需求，提高药品管理和服务质量，确保医疗安全，本月药剂科将根据医院总体发展目标，结合科室实际情况，制定以下月工作计划安排。
二、目标任务1. 确保临床用药的供应和质量，满足患者用药需求；2. 加强药品管理，提高药品使用效率；3. 提升药剂科人员业务水平，加强团队建设；4. 落实各项规章制度，确保医疗安全。
三、具体工作安排1. 药品采购与管理（1）根据临床需求，及时采购药品，确保药品供应充足；（2）严格执行药品采购、验收、入库、出库等流程，确保药品质量；（3）定期检查药品库存，及时上报药品库存情况。
2. 药品调剂与发放（1）严格执行处方调配的四查十对制度，确保药品调剂准确；（2）加强患者用药交代，提高患者用药依从性；（3）做好药品发放记录，确保药品发放安全。
3. 药品质量管理（1）加强药品质量监控，确保药品质量合格；（2）严格执行药品不良反应监测制度，及时上报不良反应；（3）定期对药品进行抽检，确保药品质量。
4. 药品信息管理（1）完善药品信息系统，确保药品信息准确、完整；（2）加强药品信息查询，为临床提供便捷服务；（3）定期更新药品信息，确保药品信息及时、准确。
5. 业务学习与培训（1）组织药剂科人员进行业务学习，提高业务水平；（2）邀请专家进行专题讲座，拓宽药剂科人员的知识面；（3）加强团队建设，提高科室凝聚力。
6. 落实各项规章制度（1）严格执行医院各项规章制度，确保医疗安全；（2）加强药品管理，落实药品五专管理制度；（3）做好药品安全风险防控，确保患者用药安全。
四、工作要求1. 药剂科全体人员要高度重视本月工作计划，认真落实各项工作任务；2. 加强沟通协作，确保各项工作顺利进行；3. 严格执行各项规章制度，确保医疗安全；4. 及时总结工作经验，不断提高药剂科管理水平。
五、总结本月药剂科工作计划安排旨在提高药品管理和服务质量，确保医疗安全。
全体药剂科人员要共同努力，确保各项工作任务圆满完成。
2024年药剂科工作人员工作计划样本(五篇)
2024年药剂科工作人员工作计划样本本年度，药剂科秉承深化医德医风建设，推动“三好一满意”原则及药学发展目标，加速学科建设和人才培养，提升药品质量管理水平。
在继承去年成就的基础上，本年度药剂科将致力于深化改革，勇于创新，确立新的切实可行的奋斗目标。
以下为本年度药剂科工作规划：一、完善医院基本用药目录。
依据药事委员会的药品筛选结果，制定本年度医院用药基本目录，并确保目录内药品的稳定供应，满足临床用药需求。
二、严格执行药事管理相关制度。
常态开展药事委员会工作，定期举行会议，收集临床用药反馈及新药申请，负责新药的前期审批和后期不良反应监测，确保临床用药安全和患者用药需求。
三、强化理论学习，提升全体人员政治觉悟和业务能力。
定期组织全体人员学习上级及院内文件精神，开展业务知识和服务技能培训，确保政策执行到位，自觉抵御行业不良风气，坚持质量优先、患者至上的服务理念，全心全意为人民服务。
四、加强抗菌药物知识学习和规范应用。
持续执行抗菌药物临床应用的相关规定，严格控制抗菌药物使用指标，强化Ⅰ类切口手术抗菌药物合理使用的管理。
五、加强药品管理，保障临床用药和患者用药安全。
定期检查工作流程和岗位工作质量，严格把控药品采购、验收、入库养护等环节，防止假冒伪劣药品流入，及时检查病区、药库、药房药品质量，确保患者用药安全。
六、优化工作流程，预防差错事故。
药房窗口服务是医院服务的重要组成部分，承担着保障人民群众用药安全的重任。
必须完善工作流程，设置专人负责审方、发药和调剂，确保服务质量，减少患者投诉，避免医疗事故。
七、加强麻-醉-药品的管理和使用。
组织相关人员学习相关管理规定，建立健全麻-醉-药品和精神药品的采购、验收、贮存等管理制度，定期检查和总结，提升管理水平。
八、建立临床药师制度，启动临床药师工作。
年初选派人员到上级医院学习，随后至临床药师培训基地接受培训，取得资格后，在我院开展临床药学工作。
九、落实“处方点评制度”。
药剂科每月个人工作计划
药剂科每月个人工作计划尊敬的领导、同事们：您好！在新的月份开始之际，我谨向大家提交我个人的工作计划，并希望大家能给予宝贵的意见和建议。
本计划旨在全力以赴完成本月的工作任务，提升我的个人能力和整个药剂科的工作效率。
以下是我本月的工作计划。
1.日常工作内容（1）根据工作安排，准时、准确地完成药剂科日常工作任务，包括药品配送、药品采购、药品调配等等，确保病房的常用药和急需药的供应。
（2）按照药物管理制度，对药房药品进行盘点，确保库存的准确性，及时补充或淘汰过期药品。
（3）做好药品中毒及不良反应的监测和报告工作，及时向相关部门上报，确保医患安全。
（4）参与药剂科的会议和讨论，积极建议和提出改进工作的建议，提高工作效率与质量。
2.培训与学习（1）认真学习相关药物知识和专业技能，提高配药的准确性和安全性，及时了解更好的药物治疗方案。
（2）参加临床会议、讲座和相关专业培训，及时了解药物治疗领域的新动态和新技术，不断提升自己的专业能力。
（3）加强与其他科室的沟通与合作，了解各科室的用药特点和需求，为医生提供及时准确的药物咨询。
3.质量控制（1）严格按照药剂科的工作规范和操作流程，保证药品配送和调配的安全与准确性。
（2）及时收集和整理药品不良事件数据，分析和总结原因，并采取相应的改进措施，提高药品安全管理水平。
（3）积极参与药物治疗方案的制定和评审工作，确保科室病人的合理用药。
4.科研工作（1）积极参与科室的科研项目，负责药剂科相关的药物临床应用研究工作。
（2）及时收集和整理相关文献，参与科研成果的撰写和发表，提高个人的学术水平。
5.个人素质提升（1）保持积极向上的工作态度和团队精神，提高个人与团队的协作能力。
（2）加强自身的沟通能力和表达能力，提高与患者和其他科室的沟通效果，提高整体医疗服务质量。
（3）注重锻炼身体，保持良好的工作状态和体力。
谢谢大家对我的支持和帮助，我将全心全意完成本月的工作计划，并在之后的工作中不断提高自己，努力为科室和患者做出更大的贡献。
药剂科每月工作计划模板
一、概述为保障医院临床用药需求，提高药品管理和服务质量，确保患者用药安全，药剂科每月工作计划如下：一、工作目标1. 保证临床用药的供应和质量，满足患者的用药需求。
2. 加强药品管理，确保药品安全、合理、经济使用。
3. 提高药剂科人员业务水平，提升服务质量。
二、具体工作安排1. 药品采购与验收（1）根据临床用药需求，合理制定采购计划。
（2）严格执行药品验收流程，确保药品质量。
（3）对过期、变质药品进行及时处理。
2. 药品调剂与配发（1）严格执行处方调配的四查十对制度，确保用药安全。
（2）做好患者用药交代，提高患者用药依从性。
（3）根据临床科室用药需求，及时配发药品。
3. 药品库存管理（1）定期盘点药品库存，确保账实相符。
（2）对近效期药品进行催销，减少药品损失。
（3）根据临床需求，及时采购药品，保证临床用药供应。
4. 药品质量管理（1）加强药品质量管理，确保药品质量符合国家标准。
（2）严格执行药品不良反应监测制度，及时上报不良反应。
（3）加强药品储存环境管理，确保药品储存条件符合规定。
5. 药学服务（1）加强与临床科室的沟通，了解临床用药需求。
（2）定期开展药学查房，指导临床合理用药。
（3）开展药学咨询服务，解答患者用药疑问。
6. 人员培训与考核（1）组织药剂科人员参加业务培训，提高业务水平。
（2）定期对药剂科人员进行考核，确保工作质量。
（3）鼓励药剂科人员参加各类药学竞赛，提升个人能力。
7. 科研与交流（1）鼓励药剂科人员参与科研项目，提升科室科研水平。
（2）积极参加药学学术交流，了解行业动态。
（3）加强与兄弟医院的合作，共同促进药学事业发展。
三、工作要求1. 药剂科全体人员要高度重视本月工作计划，认真落实各项工作任务。
2. 各部门要加强沟通与协作，确保各项工作顺利进行。
3. 对工作中存在的问题，要及时总结、分析，并提出改进措施。
四、工作总结1. 每月底，药剂科负责人对本月工作进行总结，分析存在问题，并提出改进措施。
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20xx药剂科工作人员工作计划一
20xx年药剂科将根据加强医院医德医风，提倡三好一满意和药学
发展的总体目标，加快学科建设和人才培养的步伐，加强药品质量管
理的力度和深度，在去年取得成绩的基础上，深化改革，锐意创新，
设定新的切实可行的奋斗目标。以下是20xx年药剂科工作计划：
一、 制定医院基本用药目录。
根据我院药事委员会的药品遴选结果，制定我院20xx年的用药基
本目录，并保证目录内的药品供应，保证临床的用药需求。
二、 认真执行药事管理相关制度。
开展药事委员会的日常工作，定期召开药事委员会会议，收集临
床用药意见及新药申请，做好新药的前期审批工作及后期应用的不良
反应及临床反馈工作，满足临床用药需求，保证群众的用药安全。
三、 加强理论学习，提高全体人员的政治思想觉悟和业务素质。
定期组织全科人员认真学习上级及院内各种文件精神，定期开展
业务学习及服务技能的培训，并贯彻执行到位，自觉抵制行业不正之
风，以提高窗口服务为己任，以质量第一，病人第一为理念，全心全
意为人民服务。
四、 加强抗菌药物学习，进一步加强卫生部38号文件和抗菌药
物临床指导原则的各种文件学习
继续贯彻执行抗菌药物临床应用的有关规定，把抗菌药物各项指
标力争控制在范围内，加强Ⅰ类切口手术合理使用抗菌药物的管理。
五、 加强药品管理，保证临床用药需求和患者用药安全。
每月定期对课内工作流程及各岗位的工作质量进行抽查，并督促
科室工作人员认真执行各项管理制度。加强药品质量管理，在购进验
收、入库养护等环节严把质量关，杜绝假冒伪劣药品混入我院避免因
药品过期造成重大医疗事故和经济损失。每月对病区、药库、药房的
药品储备质量、效期等进行检查，将检查结果汇总，发现问题及时妥
善处理，保障患者用药安全。
六、 完善工作流程，防止发生差错事故。
药房窗口服务工作是医院服务工作的重要组成部分，不仅是反映
医院精神面貌和文明素质的窗口，更担负着保障人民群众用药安全的
重大责任。本着对病人负责、对自己负责的态度，一定要完善工作流
程，审方、发药由专人负责，调剂由专人负责，经过两道把关，基本
上可以做到防止发生差错事故，从而减少病人的投诉，杜绝医疗事故
的发生。
七、 加强麻-醉-药品的管理和使用，组织有关人员认真学习“安
徽省医疗机构麻-醉-药品和精神药品管理规定”。
1、建立麻-醉-药品和精神药品的采购、验收、贮存、保管、发
放、调剂、使用、督查、报残损、销毁、丢失及被盗案件报告、值
班、巡查等制度; 2、制定各岗位人员职责;
3、每季度对麻-醉-药品和精神药品管理进行检查，并有记录，及
时纠正存在的问题、消除隐患;定期召开会议，对麻-醉-药品和精神药
品的管理工作各环节存在的问题进行总结，提出改进意见，适时修订
相关制度;
4、定期对涉及麻-醉-药品和精神药品使用和管理的医学、药学、
护理、医疗行政管理、保卫等部门人员进行有关法律法规、部门规
章、专业知识、职业道德等的培训和考核。
八、建立临床药师制，初步开展临床药师工作
明年初选送1人到上级医院进行短期学习，再到临床药师培训基
地进行培训，取得资格后，开展我院临床药学工作。
九、按照“处方点评制度”
每月进行一次处方点评，主要检查抗菌药的规范使用、用药的适
宜性、药品的用量、处方的规范书写，重点对大处方进行合理性分析
评价，并在医院内部通报处方评价结果。
十、严格执行“双十制度”
每月统计销售排名前十位的药品，对连续销售排名前十位的药
品，经院药事委研究或分管院长同意后，分别给予降低购进价格和限
制销售数量的处罚。对每月开具销售药品前十位的医生进行统计，通
报单个品种超300支、两个品种合计超600支及开具每个品种第一名
的医生，并上报院部进行处罚。
十一、继续做好药品不良反应(ADR)及医疗器械不良事件监测工
作。
ADR工作继续纳入科室年终考核内容，并根据科室完成的病例数
评选出前三名给予奖励，从而保持市、县级先进单位。我院医疗器械
不良事件监测工作还处于落后状态，在新的一年，一定要加强与护理
部的沟通与交流，充分发挥护士长的作用，提高医疗器械不良事件的
上报工作，使此项工作有较大的进步。
十二、完善绩效考核制度。
按照院内绩效考核办法，制定药剂科绩效考核制度，细化各项考
核指标，坚持执行全面质量考核，通过对各种制度、考核标准的严格
执行，实行弹性工作制，整顿劳动纪律，使工作达到规范化、程序
化、标准化。
在新的一年里，药剂科将全面加强质量管理，凝聚人心，以新思
路、新观念、新举措增强药剂科服务工作的生机和活力，以求真务实
的精神，脚踏实地的作风，加快科室的建设和发展。在院领导的指导
与支持下，药剂科的全部人员将会共同携起手来，集中智慧、齐心协
力，为我院创造更大的社会经济效益。