创新安全监管思路 实施“两室一站”模式
安全管理要创新思路、拓宽手段—提高安全管理水平的关键之一
安全管理要创新思路、拓宽手段—提高安全管理水平的关键之一随着时代的发展，安全管理的重要性日益凸显。
无论是自然灾害、社会安全事件、还是企业生产过程中的安全问题，都需要安全管理的精细化、科学化和常态化。
因此，安全管理要注重创新思路，拓宽手段，提高安全管理水平成为企业发展的关键之一。
本文将从以下几个方面谈谈创新思路、拓宽手段以及如何提高安全管理水平。
一、创新思路1、理念创新现代安全管理已经从“僵硬、命令式”的管理模式转变为“开放、灵活、人性化”的管理模式。
注重人性化管理，让员工更关注自身的安全，自觉地参与和推动安全管理。
企业应积极引进现代安全管理思想，让员工充分认识到安全管理的重要性，实现员工的精神自由和自我实现价值，激发员工的积极性和创造性，最终达成企业和员工共同发展。
2、科技创新随着科技的飞速发展，越来越多的科技手段被应用于安全管理领域。
例如，传统的安保手段仅限于栅栏、监控等手段，而现在安全管理逐渐向智能化发展，安保用具也已经从传统的栅栏、门禁、监控等机械手段向电子化智能技术方向转变。
例如：身份认证技术，GPS工程监控技术，电子标记技术等，它们的引入，将提高安全管理的有效性和精度，同时节省人力资源和物力资源。
二、拓宽手段1、安全教育安全教育作为安全管理中的基础工作之一，不能忽视。
通过安全教育，员工将学习到安全知识和技能，提高了员工的安全意识和自我管理能力，促进了员工和企业安全事故风险的降低。
同时，企业还应当建立完善的安全培训制度，不断提高全体员工的安全防范意识，最终形成企业全员参与安全问题的管理和预警机制。
2、标准化建设标准化作为现代企业管理中比较重要的一个方面，同样应该应用于安全管理这一领域。
在企业生产过程中，标准化建设将协助企业建立完善的安全管理制度，明确人员职责，减少人为疏忽，达到规范化的效果。
同时，建立标准化安全管理体系，不仅可以降低安全事故发生的风险，而且可以更好地应对突发事故，降低直接个人或公司的财产损失。
创新思路---确保安全
创新思路确保安全--助推商业系统安全工作从“我要安全”向“我能安全”转变1-7月份，滕州市商业系统采取夜查、突击检查、专项检查等多种方式，结合春季安全大检查、公共聚集场检查、涉氨企业检查、汛期安全检查等一系列专项检查治理活动，安全生产工作取得了显著成效，下达现场检查记录60余份、整改指令18份、复查意见18份，对检查过程中发现的200余项隐患通过挂牌督办、建立信息管理台账等有效措施，确保整改落实到位。
据了解，这只是滕州市行业管理办公室力抓安全生产的一大举措。
今年以来，滕州市商业行办更是把安全工作摆在突出位置，以夯实安全生产基层工作为重点，以落实安全监管主体责任为抓手，努力推进商业系统安全生产工作科学化、制度化、标准化建设，努力推动系统安全生产工作从“我要安全”向“我能安全”转变。
网格化监管，促监管职能到位。
5月，商业行办修订完善了《安全生产网格化监管工作实施方案》，进一步明确系统各单位安全生产监管责任划分，构建了“分级监管、责任明晰、定位准确、高效运转”的网格化监管体系，通过对每一个网格内的责任单位与责任人实行定岗、定责、定人，强化安全生产责任制，实现安全生产监管无缝隙、全覆盖，打造安全监管工作的长效管理机制，着力预防和减少生产安全事故的发生。
建档立制，促安全生产长治久安。
通过对系统各单位安全生产基础情况梳理、归纳和总结，建立了涵盖安全生产人员培训、特种作业人员持证、安全生产工作开展、安全隐患排查整改及重点部位检查巡查等情况的安全基础台账，切实解决了安全生产情况不掌握、重点不明确、措施不到位、整改不全面等问题。
通过建立安全生产自查自纠制、安全生产信息月报制、领导带队安全检查制、安全生产月例会等制度，不断总结经验做法，进一步明确安全生产工作的重点和方向，促进安全生产责任的落实，确保长治久安、严防“反弹”。
建立动态考核机制，促安全生产整体工作水平提高。
为推动安全生产监督管理工作科学化、规范化、制度化，建立客观、公正、有效的激励约束机制，实现安全发展、科学发展。
安全生产监管与执法的创新与完善
安全生产监管与执法的创新与完善随着工业化和城市化的快速发展，安全生产问题日益凸显，对于保障人民的生命财产安全，建设和完善安全生产监管与执法体系显得尤为重要。
为了不断提高安全生产监管与执法的效率和水平，创新与完善相关机制势在必行。
I. 创新安全生产监管模式现有的安全生产监管模式常常面临着人员不足、信息不畅、执法力度不够等问题，因此需要创新监管模式，提升监管效能。
一方面，应加大对技术手段的运用，例如建立监控视频系统、实施安全评估技术等，以提高监管的及时性和全面性。
另一方面，可以引入第三方监管机构，打破行业垄断，增加监管的公正性和客观性。
II. 完善安全生产执法机制为了加强对安全生产执法的监督和改进，需要完善执法机制，确保执法的公正性和有效性。
首先，应加强执法人员的专业培训，提高他们的执法水平和知识水平。
其次，在执法过程中，应采取严格的规范和程序，确保执法行动的合法性和公正性。
此外，还应建立健全执法结果的公示制度，使公众能够及时了解到执法的结果和效果。
III. 加强安全生产信息化建设构建安全生产信息化平台，对于提升监管与执法效果具有至关重要的作用。
通过信息化建设，可以方便数据的采集和汇总，实现对生产企业的全程动态监控。
同时，还可以将执法信息与其他部门的数据进行整合，形成更加全面和准确的监管报告和决策依据。
IV. 推进跨部门合作与协同监管安全生产监管与执法涉及多个部门的职责和权限，要提高监管效能，必须加强跨部门的合作与协同。
各相关部门应建立有效的沟通机制，共享数据和信息，加强业务协同，形成合力。
此外，还应建立健全跨部门执法协作机构，协调处理复杂和跨领域的安全生产事故。
V. 加强安全宣传教育和培训安全生产监管与执法一方面需要对企业进行指导和监督，另一方面也需要加强安全宣传教育和培训。
通过开展安全宣传活动，提高公众的安全意识和文明素质，减少安全生产事故的发生。
同时，加强企业员工的安全培训，提高其安全生产的技能和知识水平，从而防范和减少安全事故的发生。
浅谈建筑安全监督管理模式的创新
浅谈建筑安全监督管理模式的创新摘要：本文重点对建筑安全监督管理模式创新的意义、理论依据、具体要求和注意要点等问题进行了阐述分析。
关键词：建筑安全监督管理模式创新1建筑安全监督管理模式创新的意义建设安全监督管理模式的创新是改变传统的监督管理模式，转变开展体育检查的方式，将事故管理转变为事故预防和先进的理念，建立以人为本，企业为主体，全面贯彻预防为主的原则，通过正确应用安全管理的原则和方法，深入分析和评估危险源和不安全因素。
提前消除隐患或采取预防措施，有效控制设备事故，人身伤亡事故和职业病危害，实现文明施工、安全施工。
由于传统的管理模式从科学发展的角度不了解新形势下的新生产特点和规律，及时调整和改变管理模式，以适应大规模生产发展的需要，处理生产与安全的关系。
安全生产工作重要性的重要性问题意味着科学的监督和管理理念并未被确立为安全生产的指导思想。
从根本上讲，密切关注安全生产始终是政府迫切需要的。
树立科学的监督管理理念作为安全生产的指导思想，是建立科学的安全生产管理体系，实现安全稳定发展的关键。
它还根据经济社会快速发展的新形势和新生产特点，及时从传统的行政手段，经济手段和常规监督检查管理模式到现代法治，科学手段和文化手段进行管理模型的转变；发展基本标准化和规范化管理模式的关键，以现代人为本，科学管理。
2建筑安全监督管理模式创新的理论依据2.1安全系统论原理包括安全控制论原理、安全信息论原理、安全协同学、事故突变论等理论，以及对安全系统结构、机制、规律的探讨和优化。
2.2安全管理学原理包括安全法原则的研究，法律原则的安全监督和监督；论证安全组织原则和人员优化原则；明确合理的安全投资保障机制；揭示合理的安全管理机制，安全管理模式，安全管理体系等基础理论。
2.3安全工程技术与职业卫生原理主要是指生产过程和技术与人类行为心理，生理需求，研究相应的安全生产预防原则。
2.4安全经济学原理包括安全与生产、安全与效益、安全与效率的关系；研究事故损失的规律与评价技术，安全的效益理论和投入产出规律；研究与事故有关的非价值因素；在经济体制和经济发展时期，事故保险（伤害保险，财产保险，事故保险等）的运行机制及其与事故预防，本质安全和行动机制的关系。
创新食品安全监管的几种模式
创新食品安全监管的几种模式近几年来，重大食品安全问题不断发生，直接影响了人民群众的生活、市场的繁荣和稳定，我国食品质量在国际上的形像也受到很大影响，为经济社会的发展蒙上了不和谐阴影，从“三鹿奶粉事件”往前追溯，一系列的食品安全事故，留给消费者更多的是对食品安全监管的困惑。
随着现代食品生产形势日新月异的发展变化，食品安全监管工作也出现了许多新情况、新问题。
面对新的形势，新的任务，要求我们必须用新的眼光审视工作，用新的观念谋划思路，在实践中不断探索工作的新路子，从而推动食品质量安全监管工作的健康发展，怎样通过创新监管模式提高食品安全监管成效，是摆在我们面前的当务之急的课题，笔者以为可以从以下几个方面进行有益的探索。
模式之一：实行“一网两会三体系”模式在现行多机构、分段监管模式下，还表现出食品安全信息不畅的弊端。
部门之间“各打各的锣，各敲各的鼓”，各行其事、各自为政，这种“锣鼓喧天”的阵式并没有形成对食品生产经营单位行政审批许可、主体市场准入、监管动态等信息互通、共享，造成各部门重复建立食品生产经营单位档案或经济户口，增加了行政成本，造成行政管理法律资源、人力资源、监管资源的分散、浪费，没有形成资源的有效整合。
同时，监督管理的手段上，主要采取的是上门检查式、跟踪走访式、实地查看式等落后管理方法，一定程度上还没有摆脱眼看、手摸、鼻闻、口尝的传统做法。
要从根本上改变这种现象，只有从食品安全监管的机制和体系着手，有的放矢。
“一网两会三体系”“一网”是指可否由政府统一组建一个专业的食品安全动态监管信息专网，再配合各部门的专业网，形成一个强大的网络体系，由政府建一个食品安全动态监管信息专网的一个最大好处在于其具有无可比拟的权威性、公信力，各监管环节部门的专业网的重要信息全部汇集到政府这个食品安全动态监管信息专网上，既为政府领导决策食品安全监管重大事项提供服务，同时各监管部门之间的信息自然也就形成互通共享。
“两会”是指由政府商务部门会同相关监管部门积极组建食品行业总会、商务协会，目前有的县级地区只有单门类的食品行业协会，如粮油协会、白酒协会等，没有专业的总的食品行业协会，因此在县级地区组建食品行业总会就非常合适，食品行业总会可以包括28大类525种所有食品在内，要比单门类的行业协会更能发挥协会的作用，同时也更能起到凝聚带动效应，使所有从事食品行业的人仕都在这个“大家庭”中相聚，找到“家”的感觉，食品行业总会虽然没有地方一级政府的职权，但它完全可以是我们开展监管工作的“润滑油”、“缓冲剂”，作用发挥好了就是我们工作的有力抓手，其商务协会在处理招商引资、跨地区经济纠纷、跨地区食品质量安全纠纷等事件中也能起到“锦上添花”、“画龙点睛”的作用。
“三品一标”农产品质量安全监管思路创新思考
“三品一标”农产品质量安全监管思路创新思考“三品一标”是指原产地地理标志、食品质量标准、食品安全标准和食品质量安全标识，是国家对农产品质量安全的监管制度。
近年来，随着人们对食品安全的需求不断增加，传统的“三品一标”监管模式已经不能满足日益提高的监管需求。
需要对“三品一标”农产品质量安全监管思路进行创新，以适应新的形势和发展趋势。
一、强化全程监管传统的“三品一标”监管模式主要通过对农产品生产、加工、流通的各个环节进行抽检，来确保产品的质量安全。
在实际生产和流通过程中，由于各种原因，监管可能出现疏漏或者盲区。
需要加强和完善全程监管的机制，实现对农产品生产、加工、流通的全程监管。
可以利用现代信息技术手段，建立农产品全程追溯系统，对产品的生产、加工、流通等环节进行实时监控和记录，实现从农田到餐桌的全面追溯。
可以建立农产品质量安全监管的大数据平台，通过数据分析和挖掘，及时发现和处置潜在的质量安全隐患。
可以引入第三方监管机构，加强对农产品生产和流通环节的监督和检查，提高监管的有效性和严密度。
二、加强产地管理产地管理是“三品一标”监管的重点和难点，也是农产品质量安全的首要环节。
在生产环节，要加强对农产品生产基地的规范管理，确保农产品生产的过程和环境符合国家的食品安全标准。
要建立健全的生产档案和责任追溯机制，追溯产品的生产过程和责任主体，对不合格产品进行追责和处罚，形成对生产者的有效约束机制。
在加强产地管理的过程中，可以借鉴国外的经验，建立农产品安全认证制度，对符合标准的农产品进行认证和标识，提高农产品的市场竞争力。
可以加强对农产品生产基地的宣传和教育，提高生产者的食品安全意识和责任意识，让他们自觉遵守食品安全法律法规，提高农产品质量安全的整体水平。
三、建立风险评估机制在农产品质量安全监管中，要建立科学、全面的风险评估机制，根据不同的农产品和不同的产地，对风险进行评估和分类，确定重点监管对象和关注重点。
在风险评估的基础上，可以采取差异化的监管措施，对高风险的农产品实施加强监管，对中低风险的农产品实施常规监管，提高监管的针对性和有效性。
安全生产管理模式的创新
安全生产管理模式的创新安全生产是保障人员、设备和环境安全的重要工作，对于一个企业来说，良好的安全生产管理模式是其可持续发展的基石。
随着社会的进步和科技的发展，传统的安全生产管理模式逐渐无法满足企业的需求，因此，不断创新安全生产管理模式是非常必要和重要的。
一、利用信息科技创新安全生产管理模式传统的安全生产管理模式缺乏有效的信息沟通和实时监控手段，导致安全隐患处理不及时和管理效果不佳。
利用信息科技创新安全生产管理模式，可以通过建立安全信息管理系统、视频监控系统等，实时监测生产环境，并及时发现和处理隐患。
同时，引入云计算、物联网和大数据技术，可以对生产数据进行处理和分析，提供决策支持，更加科学地进行安全生产管理。
二、强化安全责任制创新安全生产管理模式安全责任制是企业安全生产管理的核心，传统的安全生产管理模式往往将安全责任仅仅局限在安全部门，缺乏全员参与意识。
创新安全生产管理模式，需要将安全责任下沉到各个职能部门和各个岗位，每个人都对自己的安全责任负责，将安全融入到企业的所有工作环节。
此外，还可以建立多级安全责任层级，明确安全责任的分工和层级关系，形成一种有效的监督和约束机制。
三、打造安全文化创新安全生产管理模式安全文化在企业安全生产管理中起到至关重要的作用，传统的安全生产管理模式往往将安全看作是一种规章制度，员工只是被动地遵守，没有形成积极的安全行为习惯。
创新安全生产管理模式，需要通过培养和宣传安全文化，树立安全价值观和安全信念，改变员工对安全的认识和态度。
可以通过开展安全教育培训、组织安全活动、推行安全奖惩制度等措施，不断强化员工对安全的意识和自我保护能力。
四、与外部机构合作创新安全生产管理模式安全生产管理不应该只停留在企业内部，对于一些安全风险较大的企业，可以与外部的安全监管机构、行业协会等合作，共同建立安全生产管理系统。
可以通过联合开展安全巡检、定期召开安全会议、共享安全经验等方式，加强安全生产管理的监督和指导作用。
创新思路务求实效着力构建安全生产长效机制
创新思路务求实效着力构建安全生产长效机制一、前言安全生产事关全局稳定和人民生命财产安全，是非常重要的工作。
在当前，我国安全生产形势日益严峻，各种安全事故频繁发生。
在这种情况下，构建起一套完整的安全生产长效机制势在必行。
本文将就创新思路务求实效着力构建安全生产长效机制进行论述。
二、推进新的安全生产工作模式首先，要在工作中引入新的安全生产模式，以有效地实现生产安全。
一些新技术必然会随之产生，随着机器人等智能设备的不断发展，日渐趋向自动化层面，我们可以将这些新技术应用于安全生产的各个方面，以防止发生事故。
此外，推广企业安全认证等制度，将普及高质量、高效率的管理体系，构建企业长效的安全生产机制。
三、加强宣传教育在建立安全生产机制的过程中，我们还需要加强宣传教育。
这是一个非常重要的环节，只有全员的意识和处理能力都处于高水平，才能有效的进行事故的预防工作。
我们可以开展各类关于安全生产的宣传教育活动，以加强安全意识，减少意外事故的发生。
同时，还需要加强企业的技能培训，提升员工的技能水平，提高员工的容忍力。
四、进一步提高监督力度在安全生产机制的建立过程中，监督也是非常重要的一环。
我们应该强化对企业的监督、检查和处罚，在发现问题的同时要进行及时的处理，并采取一些惩罚措施，比如罚款、曝光等。
这不仅可以有效地预防安全事故的发生，而且可以以规范化的方式促进企业安全生产责任感的不断提升。
五、构建风险评估体系另外，在保证安全方面方面，应该进一步构建完善的风险评估体系。
这个体系可以确保企业的生产过程处于良性的循环，从而减少安全隐患的发生。
除此之外，还应对各种经常出现的事故案例进行研究，总结经验，以提高抗风险的能力，并优化建立对新的隐患发现和处理能力的检测机制，及时发现安全隐患，以解决后患。
六、结语创新思路务求实效着力构建安全生产长效机制，需要各个部门、各级领导的支持和配合，只有形成合力，才能真正达到预防安全事故发生的目的。
在这充满机遇和挑战的时代，构建安全生产长效机制的工作对公司和社会的发展都起着至关重要的作用。
【专业知识】对创新建筑安全生产监管机制的思考
【专业知识】对创新建筑安全生产监管机制的思考近年来，随着市场经济的发展，建设领域突出的变化是市场主体的多元化和市场行为的多样化，这种变化给建筑安全生产管理提出了更高的要求和挑战。
如何创新建筑安全生产监管机制，建立和完善市场经济体制下的长效监管机制，做好新时期安全生产工作是政府主管部门首先要解决的重要课题。
在此，笔者结合青岛创新建筑安全生产监管机制的具体做法，谈一点认识和体会。
一、更新观念，转换角色，实现政府监管方式的转变要做好新时期建筑安全生产管理工作，政府主管部门首先要更新观念、转换角色，尽快摆脱计划经济体制下包揽式的管理，改变过去政企不分，政府部门越俎代庖，投入大量的人力、物力，直接替代企业行使安全生产管理的弊端。
政府部门要通过制定政策法规，严格依法监督，强化企业安全生产责任主体的意识，充分发挥企业在安全生产管理中的作用。
在此基础上，还要改变过去施工现场安全生产单靠施工单位单打独斗的管理局面，从机制上构筑建设、施工和监理单位三方共同管理模式，尤其要充分发挥监理单位在安全生产监管中的作用，增强安全生产管理的合力，真正形成齐抓共管的良好局面。
按照这个思路，我们从推行建筑安全生产管理责任制入手，大胆尝试安全生产监管机制的创新。
自去年6月开始，实行了建筑安全监管人员资格认定制度：规定凡新开工的工程，建设、施工、监理三方必须在施工现场配备专职安全监管人员，面积在4000m2以下的须配备3名，建设、施工、监理单位各一名；4000~10000m2的配备4名，其中建设单位一名，施工单位一名，监理单位一名；10000m2以上的配备5名以上，建设单位一名，施工、监理单位各两名以上。
所有安全监管人员经建委培训考核合格持证上岗。
安全监管人员的主要职责是：检查施工现场安全防护措施的落实情况，及时发现、排除事故隐患，对不能立即解决的问题，必须马上向建委施工安全监督部门报告。
这样，施工现场安全生产管理做到了人员到位、责任到位。
武夷山创新工作思路 构建安全监管新模式
武夷山创新工作思路构建安全监管新模式
佚名
【期刊名称】《安全与健康》
【年(卷),期】2017(0)9
【摘要】2017年以来，武夷山市坚守安全生产红线，以开展安全生产大排查大整治工作为重点，狠抓基础建设和日常监管．创新监管机制，强化科技支撑。
政府安全生产监管责任持续强化，企业安全生产主体责任全面落实，各项工作扎实开展，亮点纷呈。
一、新机制。
武夷山市不断完善安全生产监管机制，采取“双随机”模式检查督查各安委会成员单位安全生产责任落实情况。
【总页数】1页(PF0003-F0003)
【关键词】武夷山市;安全监管;创新;企业安全生产;监管机制;安全生产责任;整治工作;基础建设
【正文语种】中文
【中图分类】X924
【相关文献】
1.创新食品安全监管新模式打造食品安全监管新格局——营口市“三维互动”监管措施初见成效 [J], 赵万弟;赵燕
2.创新模式科学监管有效提升建设工程质量与安全水平——重庆市巴南区建设工程质量安全监管模式创新与实践 [J], 王川
3.创新工作思路当好三种角色湛江市安全监管局提高监管与服务水平 [J],
4."五位一体"食品安全监管创新模式研究——基于河北省食品安全监管的分析 [J],
郑祖婷;郑菲
5.提升产业生态价值探索品牌创新模式海峡两岸有机茶园生态建设和管理论坛在福建省武夷山市召开 [J], 汪洋
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创新安全监管思路实施“两室一站”模式
摘要：本文从“安全电子监控室”的实际作用、意义及应用等方面对其详细介绍，及时消除施工安全中的隐患。
关键词：电子监控室、安全文化宣传教育室、安全员联络站
中图分类号：x924.3文献标识码： a 文章编号：
引言：建立远程“安全电子监控室”管理建筑工地，旨在通过应用发达的网络系统和先进的计算机技术，加强建筑工地安全防护管理，实时监测施工现场安全生产措施的落实情况，对施工操作工作面上的各安全要素如塔吊、施工电梯、施工机械、物料提升机、安全网、外脚手架、临时用电、基坑防护、临边防护、作业面的防护以及施工人员安全帽配戴等实施有效监控，及时消除施工安全隐患。
（一）建立“安全电子监控室”在建筑工地的实际作用
建筑工地的基坑支护安全，模板工程安全，“三宝”、“四口”防护，脚手架搭设安全以及文明施工等是安全生产的基本要求。
为了确保建设工程的施工安全和质量监管，承德县建设工程质量、安全监督站于2009年开始建立了建筑工地远程安全监控系统，采用视频远程监控，通过计算机屏幕实时监管分布在全县各个工地施工现场，既减轻了监管人员的工作强度，又加强了建设行政主管部门以及监管机构的调控监管力度，提高了工作效率。
在建设局设置总的质量、安全电子监控室，要求在施工项目部必须设置质量、安全电子监控室进行实时监控。
1、地基基础阶段：随着城市高层建筑日益增多，如何解决深基础施工中的安全问题越来越突出，尤其是深基坑基槽的开挖、重大危险源的监控，针对地基基础施工阶段的特点，采取电子监控对现场的重点部位进行安全监控，项目部在施工现场的电子监控室随时随地的对基坑进行实时的安全监控，了解危险源的情况，确保施工的顺利开展。
2、地面施工阶段：进入地面施工阶段，建筑物四周敞开，作业面宽，施工人员多，而且各分项工程往往交叉作业，各类安全防范措施都必须务求考虑周到。
因此，远程安全监控系统相应可以设置了各监控重点，包括“三宝”、“四口”和模板支撑作业等。
在主要工作面，如楼面作业时，远程安全监控系统自动检测识别施工人员安全帽配戴情况，并将各种安全信息及时反馈到施工项目部的电子监控显示器上，同时传输到建设局的监控系统中。
3. 高层作业：远程安全监控系统针对高层作业的特点，尤其是安全网、安全帽、脚手架、吊篮、吊盘进料口、楼层卸料平台、以及塔吊等等，有针对地加强高层施工的安全监控，防范于未然。
4. 文明施工检查：文明施工措施是否落实到位，不仅影响作业环境，影响市容美观，也间接直接涉及到施工现场和施工人员的安全问题。
为此，电子安全监控室也有针对性地工地文明施工的进行监控，目的均在于落实安全工作。
（二）施工现场建立“电子监控室”的意义
建立施工现场“电子监控室”，有利于加强建筑工地的安全生产
管理具有重要意义。
通过远程视频电子监控系统，真正实现无论何时、无论何地都能进行监督管理。
实现了建设工程监督方式的革命性、跨越性发展，是科技兴安的具体体现。
从而极大的提高建设工程安全生产的监督水平和工作效率。
08年以前，对于建设工程的安全施工情况，只能靠安监站亲临现场，对各工地安全的安全状况的掌控具一定的随机性和不确定性，施工单位经常为了赶工期或降低成本而忽视了安全生产，实现远程电子监控后，相当于有了安全生产的“电子警察”，安全监督人员长了一双“千里眼”，安全监督部门可随时掌握施工现场的安全状况，及时发现事故苗头，监督施工企业及时消除安全隐患，实现安全生产。
综上所述，在建筑工地应用远程电子监控室，实现安全监督信息的标准化、管理的规范化，使信息交流更快速、更准确。
通过电子监控室的建立，实现安全监督工作的智能化。
（三）安全文化宣传教育室（充分利用职工活动室）
承担施工现场的安全文化建设、“安全月”的宣传和“三级教育”工作。
农民工主要来自偏远的农村，大部分文化素质偏低。
绝大部分的农民工未参加过安全技能培训，缺乏必要的安全技能培训教育。
施工过程中的不安全因素不了解，缺乏安全知识、安全意识和自我保护能力，违章作业现象不能得到及时的纠正和制止，事故隐患未能及时发现和整改，而用人单位则重使用，到了工地，就得跟随其他人员施工，三级安全教育很难落实，因此，对于这一部分人
员的安全管理、技能培训刻不容缓。
综上所述：承德县建设局将采取创新的管理理念，要求各施工项目部建立“安全文化宣传教育室”，安监站将根据实际情况，进行实地安全教育，把安全教育、安全常识、安全技能送到一线。
具体内容：
(1)安全知识教育。
安全知识教育的主要内容：企业的基本生产概况、施工工艺、机械设备、高处作业、脚手架工程、模板工程、临时用电工程、文明施工、消防器材应用等安全基本知识。
(2)安全技能教育。
安全技能教育就是结合本工种专业特点，实现安全操作、安全防护所必须具备的基本技术知识的教育。
使每个职工都要熟悉本工种、本岗位专业安全技术知识，包括安全技术、安全操作规程、学习施工方案、安全技术交底等。
(3)新进厂人员的三级安全教育新进场工人三级安全教育是企业必须坚持的安全生产教育制度。
新进场工人应每人建立一个档案，对接受公司级、项目级、班组级的三级安全教育情况进行详细记录，新进场工人考试合格者才准许进入岗位；考试不合格者必须补课、补考，安全培训教育的目标是使工人充分掌握必要的安全知识和安全技术，自觉遵守工作纪律和安全操作规程，保证忙而不乱，最终达到“我懂安全、我要安全、从我做起、保证安全”的根本目的。
建设企业安全文化的目的：（1）确保树立安全意识。
只有通过学习安全文化，才能确保全员逐步形成施工安全的自觉意识。
（2）确保加强安全管理。
安全文化重在强调以人为本。
（3）确保促进企业安全文化。
企业安全文化既是企业文化的一部分，企业安全文化建
设好了，自然会促进整个企业文化的建设和提升，赢得社会公众更多更好的信誉。
此外，企业安全文化建设通过加强安全意识、安全管理和安全资源，减免了事故产生，降低了安全成本，保证了施工正常进行，履行了社会责任，最终无疑会提高企业效益和社会效益。
（四）安全员联络站
为及时了解和掌握建筑施工现场安全生产工作情况，加强信息通报和工作协调，研究遏制重特大事故的发生，促进建筑施工安全生产管理制度化、规范化在施工现场成立“安全员联络站”，具体工作由专职安全生产管理人员负责，主要负责：1、认真分析建筑施工现场安全生产情况，及时收集、整理、传递施工现场安全生产的重要信息；2、及时报告建筑施工现场安全事故情况，组织相关材料，配合项目经理组织相关材料、并将事故的实际情况如实上报安全监督站；3、提出有针对性的对施工现场安全生产监管工作的建议；4、向项目经理及时传达安全会议精神。
（五）对“电子监控室”的展望
市场总是在动荡中趋向理性，以前一直风风光光的视频终端产品目前已经逐渐进入了激烈的价格战阶段。
而安防行业仍在高速发展，发展的动力和重心将很快理性回归到对平台产品的价值认可上。
市场将很有可能重新对监控终端和平台产品的格局进行洗牌，相信各厂商对未来安防市场都会自有衡量。
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