ISO14001审核常见问题点

ISO14001审核常见问题点
ISO14001审核常见问题点

ISO14001-2015认证审核常见问题点

一、厂房建设期间环保资料

1.建设项目环境影响报告书(表)——有资质的评估机构提供的评估报告

2.环境影响报告批复——环保局批复

3.建设项目环境保护“三同时”验收——环保局验收

4.消防验收报告——消防部门验收

二、环境因素识别、评价与更新

1.环境因素识别不齐全,主要存在以下几种情况:

未能充分按生产经营过程的范围来识别,比如:生产经营范围包括有销售,但对销售过程中的环境因素未识别;

未能按生产工艺流程的顺序进行识别,识别环境因素没有顺序,最易导致缺漏;

未考虑到过去发生过的、将来计划的因素,如:公司拟扩建新厂房,对于扩建厂房过程中存在的环境因素未加以识别;

未充分考虑到产品的生命周期来识别,如:产品设计过程中材料的选用,产品报废后的回收处置。

2.环境因素评价不合理,对重要环境因素的确定存在偏差。

3.环境因素未及时更新,如:

产品的生产工艺发生了变化,但未对环境因素重新识别、更新;

产品的材料发生了变化,未及时对环境因素重新识别、更新;

国家、地方法律法规及其他要求发生了变化,未及时对环境因素重新识别、更新;

厂房迁移到新址,未及时地环境因素重新识别、更新。

三、重要环境因素的控制策划

1.未能对所有的重要环境因素确定其控制方法/程序;

2.对重要环境因素的控制要求未能形成相应规定,如程序文件、作业文件或其他方式。

四、法律法规及其他要求的识别、评审

1.法律法规及其他要求识别不充分,特别是地方法规、客户的要求未识别到位;

2.对相关法律法规及其他要求未进行适用性评审,未能识别到法律法规及其他要求中具体的适用条款;

3.未将法律法规及其他要求分发至相关部门、岗位人员;

4.未及时对法律法规及其他要求进行更新,对已修订、更新、作废的法律法规及其他要求未能及时重新识别、收集、评审。

五、环境目标、指标和管理方案

1.未能充分考虑到重要环境因素来制定环境目标;

2.对已确定的环境目标未规定其具体的指标,部分指标无法测量;

3.对所有的目标、指标未能予以制定对应的管理方案,管理方案的职责不明确、起止日期不清楚、缺乏资金预算;

4.未能根据管理方案的实施情况及时进行调整、修订,如公司已迁址、执行的环境标准发生了变化等情况下未对管理方案进行修订。

六、组织机构、职责、权限、资源

1.对各岗位职责、权限中缺少环境管理方面的要求;

2.对关键岗位(如:化验员、机修、清洁工、仓管员、作业员等)未规定其任职能力要求;

3.环保设施的投入不足,如生产污水每天产生120吨,但污水处理站每天的处理能力仅80吨。

七、能力、培训和意识(人力资源管理)

1.关键岗位人员的配备不足,或能力未能满足要求,如污水处理站的作业员只会用Ph值试纸进行酸碱度的测试,对其他指标的化验不具备能力;

2.全员环境意识培训不足,或有培训但缺乏培训后的考核、培训效果评价;

3.岗位人员对自己所在的岗位存在的重要环境因素不清楚,对重要环境因素的控制方法不熟悉。

八、信息交流

1.对重要环境因素需要的信息交流未予以规定;

2.未建立外部信息交流的渠道,如当外部相关方(社区居民等)对公司有意见需要投诉时,没有对外公开的投诉电话、信箱或其他方式;

3.对外部相关方的投诉、抱怨未形成记录,未能及时进行处理,处理后未及时对相关方进行回复;

4.缺乏内部相关方的信息交流,如内部宣传、讲座、会议等。

九、文件控制

1.文件未有分发至具体的岗位,特别是关键岗位处;

2.文件的适宜性未及时进行评审、更新,如法律法规发生了变化,但未及时对相关文件进行适宜性评审,未及时进行必要的更新;

3.文件的形式不适宜,如MSDS资料为英文版,但现场操作人员对英文的识别能力不足。

十、运行控制

1.运行控制程序中未明确规定规定的标准,如污水/噪声/废气控制程序中未明确执行的是国家或地方的何标准,何时段,何级别标准;

2.未能将运行控制的要求通报至供方,如化学品供应商、工程分包方等等;

3.现场环境运行控制主要存在的缺失:

垃圾分类未明确规定,执行不到位,存在可回收、不可回收或危险废物混放的现象;

现场由于机械油的泄漏导致的污染未及时清理、纠正;

环保设施未能提供维护保养的证据;

环保设施的运行不正常,如车间废气抽排系统未运行,或有运行,但排气口处的净化池无水;化学品使用、储存现场未配备MSDS资料;

产生粉尘、碎屑的岗位(如砂磨、锯床、刨床、车床等工序)对粉尘、碎屑未进行收集,到处飘洒,也未及时清理;

易燃易爆品与其他易燃物混放,危险品未设独立空间存放;

污水处理站投药记录不全,未能掌握投药的时间、剂量;

废油、废液以及其他危险废物的交接、流转无记录,最终处理无危险废物处理联单(危险废物的处理必须由有资质的机构进行处理,处理时开具统一的处理联单)。

十一、应急准备与响应

1.未能针对潜在的重要环境因素制定对应的应急计划,通常包括消防应急预案、化学品泄漏/爆炸应急预案、环保设施失灵应急预案、自然灾害应急预案;

2.有制定应急计划/预案,但未展开相应的培训、演练;

3.有进行应急演练,但对演练的效果、应急程序进行评价;

4.应急预案执行后或演练后,未对应急程序进行评审,未及时对应急程序进行修订。

十二、监测和测量

1.对监测和测量的策划不足,未确定应进行监测和测量的项目、采取的方法、监测的频率;

2.未对目标、指标和管理方案的执行状况进行监测和测量;

3.未能提供对日常运行管理过程的监控记录;

4.未定期进行噪声、废气/粉尘、废水的监测,应进行至少一年一次的监测,一般委托当地环境监测站或其他有资质的环境监测机构进行;

5.自有监测设备未定期进行校准或检定,如噪声测试仪、污水化验设备等;

6.污水处理站未能提供对污水监测、化验的记录,或有监测但频率不符合文件规定的要求。十三、合规性评价

1.未形成“合规性评价控制程序”;

2.未能提供合规性评价的证据,至少一年一次;

3.有对环境法律法规的执行情况进行合规性评价,但对其他要求方面未进行合规性评价;

4.合规性评价未能覆盖所有适用的法律法规和其他要求。

十四、不符合、纠正措施和预防措施

1.发生环境不符合情况时,未及时进行处理(纠正);

2.未识别采取纠正措施和预防措施的时机;

3.对不符合未进行原因分析,纠正措施执行不到位,未能达到再发防止的目的;

4.对潜在不符合未进行原因分析,预防措施不适宜,未能达到防止发生的目的;

5.未对纠正措施和预防措施的实施效果进行评价。

十五、内部审核

1.未对年度内部审核进行策划,如在文件中规定,或形成年度内审计划;

2.内审计划中所列审核内容未能覆盖所有的审核范围;

3.内审组成员的安排缺乏公正性,存在审核自己部门的情况;

4.内审计划中有明确要求审核内容,但检查表中存在缺漏条款的现象;

5.内审不符合报告有形成,但原因分析不到位,纠正措施未能针对原因制定,缺乏针对性;

6.对内审不符合所采取的纠正措施实施效果未进行验证、评价;

7.未形成内审报告;

8.有内审报告,但对体系运行情况的评价仅体现了不符合、不足之处,对于实现的环境绩效未进行评价。

十六、记录控制

1.记录无法检索,无清单,无目录或其他检索方式;

2.记录的保存期限未规定,未按保存期限的要求予以保存;

3.记录保管不当,发生丢失、破损等现象。

十七、管理评审

1.管理评审计划中评审内容不全,如缺少环境绩效的评审、上次管理评审后续措施实施结果、与组织环境因素有关的法律法规和其他要求的发展变化等等;

2.管理评审输入信息不足,缺乏相关资料/证据;

3.管理评审输出未能包含环境方针、目标以及其他环境管理体系要素的修改有关的决策和行动;

4.管理评审报告未能体现对体系的适宜性、充分性和有效性的评审结果;

5.管理评审决议事项未明确职责、分工、时限要求;

6.管理评审后续措施的实施情况无记录,无效果验证。

公文处理系统应用中常见问题

公文处理系统应用中常见问题 1.怎样知道信箱中有新信息?如何找到信箱中的新信息? 当信箱中收到新信息时,系统提供两种提示方式。一是屏幕左下角的小红旗将竖起,直到所有新信息全部’已阅’。二是利用系统提供的声音提示功能,只要用户在公文处理的声音设置中设置了声音提示,则新信息到来时,系统会自动播放提示。 要找到信箱中的新消息也有两种方式。一是按F5键刷新信箱里的内容,或关闭信箱后重新打开。二是查找信箱中所有’已阅’标志为’空’的信箱即为尚未读取的文件。2.‘文件跟踪’的作用和其中’级数’的含义? 可以根据’文件跟踪’来了解文件的来源和流转过程。其第一条记录就可知道文件的起源和开始的时间。’级数’用于记载文件传递的顺序,相同的级数表示同一次传递的多个接收对象。 3.文件’收回’与’退回’的区别? 在收件人没有看到发给他的文件,如没有开机或没有做信箱刷新操作,才允许收回该文件,而且这次传递将不会在记录在传递记录表中。文件’退回’没有上面的限制,并且

会记录中文件传递记录表中,在文件跟踪时会看到对本次操作的记录。 文件的’收回’和’退回’都是针对文件的内部流转的,对于远程封发是不可以进行’收回’和’退回’的。 4.为什么发送给各本局各科室的发文,仍然有修改的痕迹,比如添加上的内容用红色的字体代表,删除的用蓝色字体代表……,请问是什么原因? 以上现象说明在传递文件过程中一定是做过文件的修改。而在?显示修订?中可以看出,如果不想看到,请不要选中"显示修订"。建议在封发前进行排版,在排版功能中,接收所有的?修改信息?,这样各股室将不再能看到修改痕迹。 5.各科室办结文件退回办公室总收发后,此文件在信箱中如何处理?是不是可以允许删掉? 可以进行文件归档,也可以删除。具体可根据本地公文处理工作规范作出相应的处理。 6.在公文系统流转过程中,未发公文能否修改文头纸? 在公文处理系统中只要文件只要没有做领导签发,就可以直接修改文头纸中的内容。

ISO9001认证审核常见问题点

ISO9001认证审核常见问题点 1、文件控制: A、内部文件的审批、分发、更改: 1)工程图纸未经审批即已发行、使用; 2)作业指导书未能分发至具体作业岗位; 3)生产现场岗位悬挂的作业指导书未受控; 4)工艺文件存在直接在文件上更改的现象,未执行文件更改程序。 B、外来文件的识别、收集、分发: 1)未能充分识别、收集到与产品有关的国家/国际、行业标准; 2)未能将外来文件分发至有关部门,如品管部、生产部。 2、质量记录的填写、管理、保存: 1)质量记录存在涂改的现象; 2)质量记录未规定保存期限; 3)未按保存期限予以保存,到期销毁未能提供销毁记录。 3、质量目标的统计、分析: 1)质量目标的统计未能提供原始数据,无法掌握最终目标统计数值的真实性;2)质量目标有统计,但未进行分析。 4、管理评审:

1)管理评审输入信息不全,或未能提供输入资料; 2)管理评审主持人非最高管理者,且未能提供最高管理者对主持人(不是最高管理者自己时)的授权证明; 3)对管理评审决议事项无采取措施的相关证据,如纠正措施或预防措施; 4)对上次管理评审决议事项的跟踪结果无记录。 5、人力资源管理: 1)未能按实际岗位规定各岗位的职责、权限、能力要求; 2)培训有计划,也有按计划实施,但对培训的实施效果未进行评价; 3)对特殊岗位人员未规定能力要求,未能提供对这些人员的培训、考核证据; 4)对特种作业人员(电工、焊/割工、起重工等)资格年审的要求未及时跟踪,个别特种作业人员的资格证未年审或年审过期。 6、基础设施管理: 1)新进生产设备未验收即投入使用; 2)对设备未规定维护、保养的要求; 3)特种设备未能提供定期检定的证据。 7、工作环境管理: 1)电子行业:生产现场未进行防静电处理,如地面刷防静电漆或加垫防静电垫子、电器接地、人员佩戴静电手环; 2)食品/医药行业:生产现场未能提供定期消毒、杀菌、灭虫的记录,未能提供定期检测菌落数的记录;

ISO14001审核常见问题点

ISO14001-2015认证审核常见问题点 一、厂房建设期间环保资料 1.建设项目环境影响报告书(表)——有资质的评估机构提供的评估报告 2.环境影响报告批复——环保局批复 3.建设项目环境保护“三同时”验收——环保局验收 4.消防验收报告——消防部门验收 二、环境因素识别、评价与更新 1.环境因素识别不齐全,主要存在以下几种情况: 未能充分按生产经营过程的范围来识别,比如:生产经营范围包括有销售,但对销售过程中的环境因素未识别; 未能按生产工艺流程的顺序进行识别,识别环境因素没有顺序,最易导致缺漏; 未考虑到过去发生过的、将来计划的因素,如:公司拟扩建新厂房,对于扩建厂房过程中存在的环境因素未加以识别; 未充分考虑到产品的生命周期来识别,如:产品设计过程中材料的选用,产品报废后的回收处置。 2.环境因素评价不合理,对重要环境因素的确定存在偏差。 3.环境因素未及时更新,如: 产品的生产工艺发生了变化,但未对环境因素重新识别、更新; 产品的材料发生了变化,未及时对环境因素重新识别、更新; 国家、地方法律法规及其他要求发生了变化,未及时对环境因素重新识别、更新; 厂房迁移到新址,未及时地环境因素重新识别、更新。 三、重要环境因素的控制策划

1.未能对所有的重要环境因素确定其控制方法/程序; 2.对重要环境因素的控制要求未能形成相应规定,如程序文件、作业文件或其他方式。 四、法律法规及其他要求的识别、评审 1.法律法规及其他要求识别不充分,特别是地方法规、客户的要求未识别到位; 2.对相关法律法规及其他要求未进行适用性评审,未能识别到法律法规及其他要求中具体的适用条款; 3.未将法律法规及其他要求分发至相关部门、岗位人员; 4.未及时对法律法规及其他要求进行更新,对已修订、更新、作废的法律法规及其他要求未能及时重新识别、收集、评审。 五、环境目标、指标和管理方案 1.未能充分考虑到重要环境因素来制定环境目标; 2.对已确定的环境目标未规定其具体的指标,部分指标无法测量; 3.对所有的目标、指标未能予以制定对应的管理方案,管理方案的职责不明确、起止日期不清楚、缺乏资金预算; 4.未能根据管理方案的实施情况及时进行调整、修订,如公司已迁址、执行的环境标准发生了变化等情况下未对管理方案进行修订。 六、组织机构、职责、权限、资源 1.对各岗位职责、权限中缺少环境管理方面的要求; 2.对关键岗位(如:化验员、机修、清洁工、仓管员、作业员等)未规定其任职能力要求; 3.环保设施的投入不足,如生产污水每天产生120吨,但污水处理站每天的处理能力仅80吨。 七、能力、培训和意识(人力资源管理)

公文常见错误分析及对策

公文常见错误分析及对策 公文写作 公文常见错误分析及对策 公文是公务文书的简称,是处理公务、管理事务的一种书面文字工具。其重要特点就是行文的规范化、制度化和标准化。对于公文格式,国家技术监督局制定了《国家行政机关公文格式》(GB/T9704—1999,以下简称《格式》),国务院办公厅制定了《国家行政机关公文处理办法》(2001年1月1日起施行,以下简称《办法》),中央办公厅制定了《中国共产党各级领导机关文件处理条例(试行)》(以下简称《条例》)。但是不少单位和部门制发文件,并没有严格按照规定、要求去做,而是各行其是,制发文件存在很大的随意性,造成公文格式的不规范,严重影响了公文的严肃性、公正性。更在一定程度上影响了公文的质量和效能,影响了政 府的行政效率,因此必须引起高度重视。 一、存在的问题 (一)文种使用乱。一是生造文种。把没列为文种的公文种类作为文种使用。《办法》所确定的公文文种共有13类14种,即:命名、令,决定,公告,通告,通知,通报,议案,报告,请示,批复,意见,函,会议纪要。除此之外,均不可直接行文,但可作为"印发"、"颁发"式"通知"的"附件"行文。例如,《关于××市区退休人员一次性缴纳医疗费分期缴费的具体操作规定》、《关于使用社会保障卡有关问题的说明》等,这里的"操作规定"、"说明"均不应作为文种使用,可以改成《××关于印发市区退休人员一次性缴纳医疗费分期缴费的具体操作规定的通知》、《××关于印发使用社会保障卡有关问题的说明的通知》,不能作为文种使用的还有"条例"、"规定"、"办法"、"总结"、"计划"等,有的甚至把"安排"、"要点"、"细则"这些既不是公文文种又不是应用文体种类的东西常常作为公文文种直接行文,都是错误的。

审核知识考试常见的问题

以下几个审核知识考试常见的问题容易产生分歧,主要原因是GB/T19011-2003标准更新为GB/T19011-2013标准,但是相关考试题未随标准更新。所以,这种未更新的题,按旧版GB/T19011-2003标准答题。 一、审核原则 关于审核原则,GB/T19011-2003和GB/T19011-2013的说法不一样。 GB/T19011-2003旧版标准规定了5项审核原则,其中分为“与审核员有关的原则”3项和“与审核有关的原则”2项,即与人有关和与审核活动有关。 ---与审核员有关的原则:道德行为、公正表达、职业素养 ---与审核有关的原则:独立性、基于证据的方法 GB/T19011-2013新版标准规定了6项审核原则:诚实正直、公正表达、职业素养、保密性、独立性、基于证据的方法。不再区分与审核员有关或与审核有关。新版标准增加了“保密性”,将“道德行为”改为“诚实正直”。 因为CCAA的题库中可能有些题未按新版标准进行更新,所以题中仍有些问到“与审核员有关的原则”或者“与审核有关的原则”,让大家无从下手。其实很简单,碰到这类问题,说明题是未更新的,按旧版标准答题就可以了。 例题: 1.以下属于与审核有关的原则是(AC)。T2017,多选题 A.基于证据的方法 B.公正表达 C.独立性 D.职业素养 2.与审核员有关的原则不包括(B)。单选题 A.公正表达 B.独立性 C.职业素养 D.道德行为 3.以下属于与审核有关的原则是(AC)。T2017,多选题 A.基于证据的方法 B.公正表达 C.独立性

D.职业素养 下面这题应该按新版标准答题,A选项“道德行为”是旧版标准的说法。 4.根据GB/T19011标准,以下哪一项不属于与审核有关的原则?(A)T1024 A.道德行为 B.公正表达 C.独立性 D.职业素养 二、审核委托方与认证机构 在GB/T19011标准适用于一方、二方、三方审核,统称为“审核委托方”,其中第三方认证审核中的审核委托方是“认证机构”。 ISO/IEC17021-1(也就是CC01-2015)是按照GB/T19011标准编制的,专门针对第三方管理体系认证机构的要求,里面的审核委托方都是称为认证机构,不再讲审核委托方了。 这两个文件中的很多流程和要求是一样的,只是称谓不一样,CC01里增加了一些专门针对第三方管理体系认证机构的要求而已。 做题时要看清题目中的称谓来确定是考的哪个标准文件,如果题中直接就说了按照GB/T19011或按照CC01,那就好了。如果没有,判断原则如下: 1、审核委托方、受审核方,考的是GB/T19011。 2、认证机构、客户,考的是CC01。 3、在不确定是哪个标准的情况下,审核委托方和认证机构同时出现,一般是选择审核委托方更稳一点。 例题: 5.审核报告由审核组长负责编写,并经批准分发,你认为正确的是(D)。T1054 A.审核报告的所有权归认证机构 B.审核报告的所有权归审核组 C.审核报告的所有权归受审核方 D.审核报告的所有权归审核委托方 解析:GB/T19011-2003标准中有审核报告批准和分发的要求,同时明确了“审核报告属审核委托方所有”。在GB/T19011-2013中没有强调“审核报告属审核委托方所有”。

公文写作中经常出现的错误

公文写作中经常出现的错误 近年来,各地各部门按照中央有关规定和要求,认真做好公文处理工作,公文质量有了明显提高。但我们在公文审核过程中,也时常发现一些这样那样的问题。归纳起来,主要集中在以下几个方面: 一、公文格式不规范 公文格式是公文最基本的规范。对此,中央办公厅、国务院办公厅2012 年下发的《党政机关公文处理工作条例》中,专门用一章的篇幅阐述了公文格式的相关要求;国家质量监督检验检疫总局和国家标准化管理委员会发布的《党政机关公文格式》,对党政机关公文格式作出了明确而具体的规定。但在实际工作中,仍存在着不规范的情况。 (一)与标题有关的问题 1. 无标题或标题要素不全。按照规定,公文一般应当有标题,且应由发文机关名称、事由和文种三个要素组成,如:《国家信访局关于召开第七次全国信访工作会议的请示》。其意义在于简明扼要地说明公文的核心内容,让阅文者一目了然,不用看正文也能知道?谁来文?和?什么事?。但我们在核发文稿或收文办理时经常看到,有的公文没有标题,非得看完全文才知道行文单位的意图;有的公文标题没有发文机关名称;有的公文标题中,事由概括不够准确、精练,让人看了一头雾水。 2. 标题编排不美观。按照规定,标题编排于红色分隔线下空二行位臵,分一行或多行居中排布;回行时,要做到词义完整,排列对称,长短适宜,间距恰当,呈梯形或菱形。但一些同志对这一规定把握不准,导致有的标题仅与红色分隔线下空一行,显得十分局促;有的字数较多的标题不分行或分行不恰当;有的回行时把一个词拆开写在了两行,破坏了词义的完整。 (二)与落款有关的问题

1. 不注意区分加盖印章的落款与不加盖印章的落款在编排上的不同。按照国家标准,单一机关行文时,加盖印章的公文,成文日期一般右空四字编排,发文机关署名在成文日期之上、以成文日期为准居中编排;不加盖印章的公文,发文机关署名右空二字编排,在发文机关署名下一行编排成文日期,首字比发文机关署名首字右移二字,如成文日期长于发文机关署名的,应当使成文日期右空二字编排,并相应增加发文机关署名右空字数。在实际工作中,一些发文机关不注意这二者之间的区别,有的不加盖印章的公文落款也按加盖印章的公文落款标准编排,有的正好相反,将加盖印章的公文落款按不加盖印章的公文落款标准编排。 2. 落款与正文空隔不当。常见的情况是:落款与正文空隔过大,少的空二三行,多的空五六行。应当留出多大空隔,应视文种而定。具体规定是:加盖印章的公文,印章顶端应当距正文(或附件说明)一行之内。不加盖印章的公文,无论是单一机关行文还是联合行文发文机关署名,第一个发文机关署名都标注在正文(或附件说明)下空一行位臵。 3.忘记加盖印章。一般而言,除有特定发文机关标志的普发性公文和电报可以不加盖印章外,公文中有发文机关署名的,应当加盖发文机关印章。但有的可能是因为负责发文的同志粗心大意或是发文时间紧急,匆忙出手,忘了用印;或是沿用过去的做法,署了发文机关名称就不再加盖印章。 (三)与附件有关的问题 经常见到的错误是: 1. 附件说明编排不当。如,附件说明编排在正文下一行或与正文之间空隔多行、附件说明编排在落款下空一行、附件说明顶格编排等。正确的编排要求,在正文下空一行并左空二字,编排?附件?二字,后标全角冒号和附件名称。 2. 附件说明中,附件名称没有紧随?附件:?之后书写,而是另

病案填写中常见问题及解决方法

病案填写中常见问题及解决方法 发表时间:2018-12-20T15:39:00.110Z 来源:《健康世界》2018年23期作者:穆兰1 徐卉2 [导读] 病案的形成是在患者首次与医疗部门接触开始,是医务人员对患者所做的咨询、问诊。 1.新疆尉犁县团结镇卫生院 841500; 2.新疆医科大学第六附院病案室 830002 病案的形成是在患者首次与医疗部门接触开始,是医务人员对患者所做的咨询、问诊。检查、诊断、治疗和其他服务过程医疗信息的积累,随着卫生改革的不断深入以及新《医疗事故处理条例》的出台,人们法律意识有所增强,医疗纠纷也有所上升,这给医院管理提出了新的课题。病历质量在医疗管理中的地位日渐突出,病历质量的高低直接影响到医院的医疗、教学、科研和医院管理工作。在医疗实践中,规范病历书写、提高病历质量是防范医疗纠纷发生的重要举措。本文列举出病历书写中常见的缺陷,提出相应的防范措施。 1、病历书写中常见的问题 首页项目填写不全。主要表现在病人的基本情况缺漏、医师未签名、部分手术操作未填写,化疗、放疗、穿刺、清创缝合以及一些诊疗操作在首页中未反映。 主要诊断和次要诊断次序颠倒。医生为追求治愈率,避重就轻,把不能治愈的主要疾病放在第二诊断上,或把某病的症状或次要诊断放在主要诊断上,如:主要诊断是腹水,次要诊断为肝癌。这显然不符合国际疾病分类原则和标准。 诊断问题。一是没有使用合并诊断,如:主要诊断一Ⅱ型糖尿病。次要诊断一视网膜出血,应写为一Ⅱ型糖尿病性视网膜出血。二是病理已确诊,而出院诊断还是某某肿瘤的笼统诊断。三是损伤和中毒的外部原因没有细分或诊断不完整。手术、抢救操作。手术、抢救过程描写含糊,个别医师没有详细地真实记载医治过程,能简就简。危重抢救病人记录中描述缺乏分析,或有抢救医嘱而没有相应的抢救记录。病历和病程记录及诊疗措施。病程记录时间不连贯、记录内容不准确、出现错别字、漏字、语句不通或关键字的错误导致内容陈述不清。缺少反映病情变化和治疗效果的有关记载与分析。重要情况没追踪,内容空洞:缺乏上级医生查房记录或查房记录流于形式,没有针对性的病情分析或治疗计划指导,鉴别诊断有关的医技检查和治疗方案及原则不够具体。 2、提高电子病历质量的对策 电子病历的实现,提高了病案信息的共享程度与利用效率,同时,安全问题变得更加突出。电子病历的书写应当客观、真实、规范、完整,应当符合国家病历书写基本规范对纸张与格式的要求,还有保证电子病案信息不被随意修改,就要树立法律观念是保证病历档案质量的前提。医院必须构建病历档案管理运作的法律框架,规范病历档案工作,科学管理,依法治档,建立和完善医院内部执法监督保障体系,把病历档案法制建设纳入医院依法治院工作程序中。病历书写质量不仅是对病人和医院负责,也是对自己负责,更是对法律负责的具体体现。在病历书写过程中注入法律意识,加强自我保护意识,坚持客观、真实、准确地在法定期限内完成病历书写,才能保证病历档案的法律依据作用,避免引起书写性医疗纠纷。搞好岗前培训、加强责任心、强化质量意识,是提高病历质量的基础。病历书写多数由年资低的医师或由见习实习、进修医师完成。因此,需安排有经验的医师结合实际对他们进行培训,培训的内容包括病历书写、职业道德规范、卫生去律法规、国际疾病分类原则等,只有这样才能使新分配的见习医生和进修实习医师能将所学知识纵横联系,理论与临床相结合。培训终末进行病历书写等的考核,合格者方可上岗。到临床科后强制完成一定数额内容完整、书写规范标准的完整病历,强化他们病历书写的能力。带教老师应负责审核、批改、评价所带学生的病历档案书写质量,出现病历缺陷与书写者和带教老师的业绩、晋升和年终考核挂钩。 多媒体制作病历档案教材是提高病历档案质量的有效于段。随着信息化的发展、网络技术的不断完善,电子病历档案已在我院展开和不断完善之中。对文字信息、图像、影像和声音等多媒体组成的综合信息已在医疗工作中普遍应用。我们可应用多媒体技术将《病历书写规范》《医疗事故处理条例》卫生法律法规和规范、优秀典型的电子病历档案制作成岗位培训教材,使其图文并茂、生动形象,重点突出、层次分明,图表、数字结合一目了然。多种信息的汇聚丰高多彩声音、视频融合有声有色,消除了过去课堂的平滑、枯燥。还可将多媒体制作的教材复制传播或挂接在医院的局城网上供使用、交流;还能根据个人科室的工作时间灵活掌握学习。这是提高病历档案质量强有力的手段之一。 建立病历档家各环节质量校制、监管评价、反馈制度是保证病历质量的关键。①医务科负责病案质控的负责人,定期下临床科室检查病历形成过程环节病历的质量,能及时发现和纠正医疗运行中环节病历存在的问题,把病来差错缺陷消灭在萌芽中,最大限度地减少病历缺陷的发生,确保医疗安全。②终末病历归档后由医院病案统计室的质控部门认真履行职责,对终末病历分病案首页、病历记录、病程记录和其他四个方面,按《病历书写规范》和卫生法规进行全面质检,对病历中存在的缺陷,及时反馈科室进行补充和完善。严把人库关,杜绝和预防丙级病历的存在。③对优秀标准的病历、缺陷病历加上评议制作成电子版,进行多种形式的展出,供大家讨论。④各环节病历质量的检查结果及时公布反馈,并评选优劣给予适当的惩奖。 因此,病历书写必须及时、客观、真实、完整、全面,同时要加强证据意识、法律意识,认真去完成病历书写,提高病历书写质量,杜绝缺陷病历出现,防范医疗纠纷。

ISO9001认证审核常见问题点汇总

ISO9001认证审核常见问题点汇总 一、文件控制: A、内部文件的审批、分发、更改: 1)工程图纸未经审批即已发行、使用; 2)作业指导书未能分发至具体作业岗位; 3)生产现场岗位悬挂的作业指导书未受控; 4)工艺文件存在直接在文件上更改的现象,未执行文件更改程序。 B、外来文件的识别、收集、分发: 1)未能充分识别、收集到与产品有关的国家/国际、行业标准; 2)未能将外来文件分发至有关部门,如品管部、生产部。 二、质量记录的填写、管理、保存: 1)质量记录存在涂改的现象; 2)质量记录未规定保存期限; 3)未按保存期限予以保存,到期销毁未能提供销毁记录。 三、质量目标的统计、分析: 1)质量目标的统计未能提供原始数据,无法掌握最终目标统计数值的真实性;2)质量目标有统计,但未进行分析。

四、管理评审: 1)管理评审输入信息不全,或未能提供输入资料; 2)管理评审主持人非最高管理者,且未能提供最高管理者对主持人(不是最高管理3)对管理评审决议事项无采取措施的相关证据,如纠正措施或预防措施; 4)对上次管理评审决议事项的跟踪结果无记录。 五、人力资源管理: 1)未能按实际岗位规定各岗位的职责、权限、能力要求; 2)培训有计划,也有按计划实施,但对培训的实施效果未进行评价; 3)对特殊岗位人员未规定能力要求,未能提供对这些人员的培训、考核证据; 4)对特种作业人员(电工、焊/割工、起重工等)资格年审的要求未及时跟踪,个别 六、基础设施管理: 1)新进生产设备未验收即投入使用; 2)对设备未规定维护、保养的要求; 3)特种设备未能提供定期检定的证据。 七、工作环境管理: 1)对存在温湿度要求的现场,无温湿计,无法掌握温湿度状况; 2)检验色差岗位的灯光非检验专用光源,不符合要求; 3)生产现场、仓储现场有防尘的要求,但发现存放在现场的产品上有灰尘

16949常见文件和审核常见问题

一、4.3.2 顾客特殊要求 必须对顾客特殊要求进行评估和确定并包含在质量管理体系范围内; 二、4.4.1.1 产品和过程一致性 组织有责任确产品和过程的一致性,包括服务件及其外包,确保达到所有的顾客、法律和监管要求(见第8.4.2.2);三、4.4.1.1 产品安全 组织应为产品安全相关的产品和制造过程的管理形成文件化的过程; 四、4.4.1.2 IATF16949 保留外包过程 五、5.1.1.1 企业责任 组织应制定并实施员工行为规范的行为准则和道德提升方针(“whistle-blower policy“),目的是保证供应链的社会和环境绩效。 六、5.3.2 产品要求符合性和纠正措施,质量的否决权 七、6.1.2.1 风险分析 组织应持续的进行风险分析,至少包括:潜在的和实际的反馈、现场返回及修理、投诉、报废以及任何返工。注:风险分析应根据对顾客的影响严重度、频度和探测度。 八、6.1.2.2应急计划(增加BCM业务连续性的内容) 九、7.5.1.2 质量手册 质量手册可以是系列性文件; 十、7.5.3.2.1 记录的保存 组织应确定、文件化和实施记录保存过程。 记录的控制应符合法律、法规、组织和顾客的要求。生产零件批准、工装记录,产品先期质量策划(或同等)记录、采购订单等及其修改应保持的时间长度,即零件(或零件族)生产和服务的在用时间,再加上一个日历年,除非顾客或监管机构另行规定。 十一、8.3.2.2 设计和开发策划-培训 组织应确定过程,以确定在报价阶段、项目开发阶段、生产阶段与顾客接触的人员的培训需求。适当时,应对人员进行产品质量先期策划(或同等)和相关顾客特殊要求(CSR)方面的培训。这种培训的记录应可以提供。培训应包括。但不限于以下内容:FMEA、制造过程控制和控制计划。 在每一组织中能支持顾客的制造或设计中心场所的人员,应能通过顾客的门户平台访问并能力使用必要的可用的计算机软件。按照要求对组织的人员提供顾客特殊要求、纠正(或预防)措施、计算机应用软件有关的培训。 十二、8.3.3.1 产品设计输入,嵌入性软件和菲利普斯曲线; 十三、8.3.6.1 设计和开发更改 对于嵌入式软件的产品,组织应确保将软件和硬件的实际配置参数文件化并传达给顾客。 十四、8.4.1.2 供应商选择过程,增加业务连续性策划(BCM)的要求; 十五、8.4.2.3.1 产品嵌入式软件 十六、8.4.2.4.1 二方审核 十七、8.4.2.5.2 供应商绩效开发 十八、8.5.1.2 标准作业 操作指导书和可视化标准,并涵盖安全规则; 十九、8.5.1.3 作业准备验证

病历审核的重点和方法

病历审核的重点和方法 病历是医疗质量全过程的反映,一份好的病历不仅体现出医生的诊疗技术水平,也反映出医院的经营管理水平。新农合正是通过病历的审核发现存在的问题,发现存在问题的锚头,从而有针对性地开展监督,督促医院规范管理,规范执业,提高服务水平。因此,不论从事实上,还是方法上,病历审核都是新农合监管的重点方式。必要也更需要。 在合疗管理上,我们实行“三级审核责任制”,即临床医生自审规范、医院复审完善、县合疗终审报销,三级把关,三方合作,共同提高诊疗质量,促进运行工作规范。但事实上,一些医院并未把审核病历做为“从中发现问题,改进工作”的方式来完成,而只是做了一个简单收集整理。原因可能是:一是专干职责没有履行到,没有管;二是专干不会看,不会审。作为合疗专干,替医院把好关是你的职责,没有审核病历就是失职。之所以出现通报中存在的种种问题,就是专干没有把好病历审核关。这就是今天的培训原因。 那么,如何审核病历,病历审核都需要看什么内容呢?下面,结合病历审核实践,就如何审核病历,病历审核的重点和方法讲几点方法,仅供参考学习,不足之处敬请批评指正。 作为合疗报销费用核算的重要依据,首先必须在思想上强化“病历需审”观念,病历审核必不可少。每一份病历不仅要看而且要细看,要带着挑刺的想法去看。什么刺?就是有想通过审核发现医务人员不规范、不合理地方的想法,目的地是为了促进工作规范,不是整谁。要从“及时性、完整性、逻辑性、合理性、规范性”五个方面来审查病历,

看有无弄虚作假,有无乱用药不合理用药,有无滥检查重复检查,有无不合理收费重复记费等等,根本的目的是为保证基金安全,减轻患者负担,规范医疗行为。 一要审核病历的及时性。合疗专干在出院结算病人补偿费用时,就要审核病历,核对交费小票,查看病历、费用清单项目,不属报销范围的不予报销。因此,要求临床医生就必须及时完成基本的病历书写。而我们在检查中发现,有相当一些医院是专干在病人出院时才整理病历,补录清单。费用清单本应由收费人员随时记录(手工收费),是不能在出院时才由专干补写(代劳)。原因是,这样容易造成病历中“入院B 超单、化验单空白”、清单与医嘱不符等不合逻辑现象。出现这种情况,有三种可能:一种是假造住院病历;另一种是不按程序和要求操作(如,因急事后忘了写);第三种根本就是有些医生懒得写病历,直到病人出院才急忙补写。我所了解如果不是合疗报销,相当一部分乡镇卫生院根本就不写病历。 病历书写规范要求,“平诊患者入院后,主管医师应在8小时内查看患者、询问病史、书写首次病程记录和处理医嘱。急诊患者应在5分钟内查看并处理患者,住院病历和首次病程记录原则上应在2小时内完成,因抢救患者未能及时完成的,有关医务人员应在抢救结束后6小时内据实补记,并加以注明”。 不按时完成病历书写,后果是,违反临床诊疗管理规定,造成医院管理混乱。对于合疗工作来讲,补写病历导致出现清单记录、病程记录与治疗不符,时间写错涂改等,造成虚假假象。因此,要求临床医务人

ISO9001审核中常见问题

ISO9001审核中常见问题 一、质量体系文件审核 (一)文件化质量体系的基本要求 1.质量手册、程序文件应覆盖所选定的质量保证标准要求。 一个企业的质量体系标准中,所有要素的控制环节都应该在文件中体现。比如文件资料的控制,它包括总则,总则当中要求建立程序文件,要对所有的文件资料也就是与质量体系运行有关的文件资料包括适当范围内的外来文件进行控制,最后有的文件批准发布,有的文件要求更改。 2.质量体系文件应结合实际,具有可操作性。 如物业管理企业的质量体系文件,应充分反映物业管理行业特点。ISO9001标准最初来源于生产企业,在编写物业管理企业程序文件时,不要将有关服务过程分解,应保持其一致性。 3.文件化的质量体系应该协调配套。 不能认为文件化的质量体系就是质量体系程序文件,应该说是质量手册和程序文件主要体现的是质量体系管理上的要求,相应地,技术标准作为作业指导性文件,所体现的是技术或操作上的具体要求,管理性文件是执行技术性文件的保证,技术性文件的实施是进行质量管理的基础和目的,所提供的质量记录又是将来实施质量管理的证据。文件与文件之间应该有协调。 4.概念应正确。 文件中所涉及的质量体系的概念与ISO9000族标准应一致。如纠正措施和预防措施,纠正措施是指对发生的不合格或不合格品所产生的原因进行分析、制定纠正措施计划,然后是实施,对它的有效性进行验证。而预防措施是对潜在的不合格要分析原因,预防不合格的发生,这是两个不同的概念。一个是防止不合格的再发生,一个是防止不合格的发生。又如在不合格品的控制中,有返工和返修的概念,返工是说发生不合格以后,经过再次去加工、去补救,使之能达到规定的要求。返修指的是发生的不合格无论采取什么措施,都不能达到规定的要求,但有使用价值。 (二)文件审核的步骤 文件审核大致分为两个步骤: 1.认证准备阶段的审核。 这个阶段审核的重点是对质量手册进行审核,目的是通过对质量手册的审核来看一看受

新农合病历审核要点

合疗病历审核的重点和方法 病历是医疗质量全过程的反映,一份好的病历不仅体现出医生的诊疗技术水平,也反映出医院的经营管理水平。新农合正是通过病历的审核发现存在的问题,发现存在问题的苗头,从而有针对性地开展监督,督促医院规范管理,规范执业,提高服务水平。因此,不论从事实上,还是方法上,病历审核都是新农合监管的重点方式。必要也更需要。 在合疗管理上,我们实行“三级审核责任制”,即临床医生自审规范、医院复审完善、县合疗终审报销,三级把关,三方合作,共同提高诊疗质量,促进运行工作规范。但事实上,一些医院并未把审核病历做为“从中发现问题,改进工作”的方式来完成,而只是做了一个简单收集整理。原因可能是:一是专干职责没有履行到,没有管;二是专干不会看,不会审。作为合疗专干,替医院把好关是你的职责,没有审核病历就是失职。之所以出现通报中存在的种种问题,就是专干没有把好病历审核关。这就是今天的培训原因。 那么,如何审核病历,病历审核都需要看什么内容呢?下面,结合病历审核实践,就如何审核病历,病历审核的重点和方法讲几点方法,仅供参考学习,不足之处敬请批评指正。 作为合疗报销费用核算的重要依据,首先必须在思想上强化“病历需审”观念,病历审核必不可少。每一份病历不仅要看而且要细看,要带着挑刺的想法去看。什么刺?就是有想通过审核发现医务人员不规范、不合理地方的想法,目的地是为了促进工作规范,不是整谁。要从“及时性、完整性、逻辑性、合理性、规范性”五个方面来审查病历,看有无弄虚作假,有无乱用药不合理用药,有无滥检查重复检查,有无不合理收费重复记费等等,根本的目的是为保证基金安全,减轻患者负担,规范医疗行为。 一要审核病历的及时性。合疗专干在出院结算病人补偿费用时,就要审核病历,核对交费小票,查看病历、费用清单项目,不属报销范围的不予报销。因此,要求临床医生就必须及时完成基本的病历书写。而我们在检查中发现,有相当一些医院是专干在病人出院时才整理病历,补录清单。费用清单本应由收费人员随时记录(手工收费),是不能在出院时才由专干补写(代劳)。原因是,这样容易造成病历中“入院B超单、化验单空白”、清单与医嘱不符等不合逻辑现象。出现这种情况,有三种可能:一种是假造住院病历;另一种是不按程序和要求操作(如,因急事后忘了写);第三种根本就是有些医生懒得写病历,直到病人出院才急忙补写。我所了解如果不是合疗报销,相当一部分乡镇卫生院根本就不写病历。 病历书写规范要求,“平诊患者入院后,主管医师应在8小时内查看患者、询问病史、书写首次病程记录和处理医嘱。急诊患者应在5分钟内查看并处理患者,住院病历和首次病程记录原则上应在2小时内完成,因抢救患者未能及时完成的,有关医务人员应在抢救结束后6 小时内据实补记,并加以注明”。 不按时完成病历书写,后果是,违反临床诊疗管理规定,造成医院管理混乱。对于合疗工作来讲,补写病历导致出现清单记录、病程记录与治疗不符,时间写错涂改等,造成虚假假象。因此,要求临床医务人员必须按时书写病历,在病人出院时要完成病历基本内容,供合疗科

体系审核常见问题教案资料

体系审核常见问题 一、质量管理体系(标准条款:4) 1.质量手册(标准条款4. 2.2) (1)各部门执行的文件与手册的规定不一致。 (2)质量手册未包括或引用形成文件的程序。 (3)对标准的剪裁不合理。 (4)质量手册不是最高管理者签发。 (5)质量手册不能完整反映该组织的性质特点。 (6)程序文件中规定的控制和操作方法与现行的运用不一致。 (7)程序文件与质量手册不协调一致。 (8)质量手册的发布、修改、管理比较混乱不能保证最新有效版本。 2.文件控制(标准条款4.2.3) (1)程序没设计失效文件的控制。 (2)外来文件、发外来文件未列入控制范围。 (3)电子媒体和其他形式的文件未受控。 (4)发布的文件无批准人。 (5)不能识别文件的修订状态。 (6)未标识保存的作废文件。 (7)外来文件没有办理识别性的手续。 (8)未对文件进行定期评审。 (9)文件的发放没有控制,随便复制。 (10)保管不善,不能迅速出示文件。 (11)文件更改记录没有或不适当 (12)文件被非授权人复制或更改。 (13)现场使用的文件不是有效版本,或有效版本与作废版本并存。 3.记录控制(标准条款 4.2.4) (1)供方的质量记录未纳入控制范围。 (2)未规定电子媒体形式的质量记录控制方法。 (3)质量记录保存环境不符合要求。 (4)质量记录未规定标识、贮存、保护、保存期、处置的方法。 (5)质量记录填写不全,质量记录上无记录者签名。 二、管理职责(标准条款:5) 1.管理承诺(标准条款5.1) (1)最该管理者不知道对管理承诺应提供哪些证据。 (2)组织成员对质量方针、质量目标各有各的理解。 (3)资源配置不足,检验人员素质差,内审人员未经培训。 2.以顾客为关注焦点(标准条款5.2) (1)拿不出文件证实顾客的要求已得到确定。 3.质量方针(标准条款5.3) (1)质量方针空洞,体现不出企业特色,与质量目标的关系不明确。 (2)下级人员不清楚质量方针。 (3)拿不出对质量方针的评审证据。 (4)有的部门也制定了质量方针。

数字化审查操作常见问题问答.doc

请先阅读了解《施工图数字化审查流程和相关操作规则》、《勘察设计单位报送电子图档要求》,按照操作规则进行操作。问:在哪个网站上传电子版图纸? 答:要安装客户端,用甲方报审提供的报审编号和识别码登陆,详见群文件《勘察设计单位报送电子图档要求》 问:勘察设计单位什么时候就可以上传文件了? 答:建设单位办理报审手续后,勘察设计单位将勘察设计文件(WORD、CAD)里面的电子签字、图章完成后,再转成PDF上传。问:消防、气象、民防审查要另外上传图纸吗? 答:不需要 问:电子图纸怎么上传呀? 答:1、勘察设计单位请在群文件中下载——勘察设计版客户端2、根据要求安装:1、客户端必须在WIN7系统下安装;2、安装顺序不要弄错:先装uploaddrawing,再装designpdf,3、如果WIN7系统安装有问题,请尝试安装群文件 中.net framework4.5 .exe这个文件。 3、根据审查编号和识别码进行上传。(审查编号和识别码的取得见群文件《审查流程和相关操作规则》) 问:这个软件怎么安装不了? 答:1、客户端必须在WIN7系统下安装;2、安装顺序不要弄错:先装uploaddrawing,再装designpdf,3、如果WIN7系统安装有问题,请尝试安装群文件中.net framework4.5 .exe这个文件。 如果已经安装错误,请全部卸载后按顺序重新安装。 问:必须需W7系统才能进入吗 答:是的,32位和64位都可以的 问:勘察单位上传需要安装哪个软件 答:同设计单位一样 问:报审编号和识别码,怎么填? 答:甲方办理报审手续后,接审单上有报审编号(如:市区某项目SQ20160171)和识别码(6位数字),设计单位据次上传。 如果勘察没有审查过,会同时办理岩土勘察前置性审查,岩土勘察审查接审单上也有报审编号(如:盱眙某项目岩土勘

公文标题常见错误及修改练习

一、文种使用不当 行政公文标题中的文种使用不当不利于公文性质的体现、行文方向的反映、行文目的与要求的表达以及文种特点的揭示,不利于文书的处理和立卷、归档以及日后的检索和查阅,使公文失去它的规范性、权威性,以致降低公文的行政效率。文种使用不当有如下四种情况: (一)标题中没有文种 例1.《关于报送二〇〇五年下半年工作计划》关于后面的内容“报送二〇〇五年下半年工作计划”是事由,根据这份公文的内容,应该是一份上行公文,文种应该是报告。可以修改为:《×××关于报送二〇〇五年下半年工作计划的报告》 例2.《关于精神文明单位十项达标评比标准》从公文内容看,应该使用下行文中的“通知”行文,《精神文明单位十项达标评比标准》可以作为“通知”的“附件”处理。标题中同时存在标点符号的错误。可以修改为:《××关于开展评比精神文明单位十项达标活动的通知》;若活动已经开展,又可以修改为:《××关于印发开展评比精神文明单位十项达标活动评比标准的通知》。 (二)标题中生造文种资料 例1.《为王××同志联系调动事宜》这是一种常见的公文标题错误,有些机关一直延续使用。可以修改为:《关于王××同志工作调动事宜的函》或《关于商调王××同志工作的函》 例2.《关于张×等同志上访问题的答复》从标题的内容不能看出被答复的对象,如果是答复张×等同志,没有必要发红头文件;如果是答复上级机关的询问,可以修改为:《关于张×等同志上访问题处理意见的报告》;如果是让下级单位知晓,可以修改为:《××关于张×等同志上访问题处理情况的通报》。 (三)标题中错用文种 例1.《××省交通基建管理局关于申请审批高等级公路水泥混凝土路面接缝技术研究可行性报告的函》。这份公文

现场审核与审核记录常见问题及改进建议

现场审核与审核记录常见问题及改进建议 广义的现场是指组织所涉及的活动场所、认证产品范围,即组织的会议室、车间、各部门的办公室以及组织认证产品范围的过程等活动场所,均属于组织的现场。审核组到达组织后,通常进入会议室召开见面会,会议结束,有些审核组的审核员就留在会议室或分散到相关部门或部门办公室进行审核,虽然审核员到达了组织的现场,但只是现场办公室审核。究其原因,一是审核员携带笔记本电脑行动不便,二是办公室存放的客观证据便于收集,这种审核称之为“现场办公室审核”。 现场审核是按照标准条款的要求对涉及的全部活动的所有相关场所、过程和工序,以及涉及的人、机、料、法、环、检各有关活动过程进行的审核。这应该是行进中的审核,如对某组织的喷油工艺的审核,涉及对喷漆储存(库房)、调油工艺(调油房)、喷漆流程(工人工位)、废油水、废气排放处理系统(水处理池、废气处理房)、废水、废气排放(排放口)等运行过程的活动场所的审核,就必须要按工艺流程的顺序进行审核,审核员的审核是动态的,以便掌握喷油工艺全过程的运行控制和管理情况,在办公室收集资料的现场审核达不到所要审核的深度要求。 近年来,由于科技进步,笔记本电脑作为审核员现场审核记录的工具,大大地方便了审核员较快地完成现场审核记录,但有些审核现场也给审核员携带笔记本电脑带来了很多不便,如上文所述,行进中对动态的喷油工艺流程、各工序作业等过程的管理与控制状况进行审核记录是不现实的。另外,使用笔记本电脑进行审核记录也助长了“现场办公室审核”的情况,使得许多审核员懒于深入现场实际去掌握第一手审核资料,因而也就不能给组织带来增值审核,审核机构的威信与作用受到削弱。 对于审核员在现场审核中采用手工记录的方法,优点是可以在行进中审核,但是由于手工慢、费力,加之有时由于组织的规模、审核类型、产品等因素的影响导致审核记录量增加,在时间短、任务多的情况下,审核员来不及对组织体系过程、特别是产品实现关键过程环节进行认真审核,而把大部分时间花在翻阅文件、抄写记录文件或收集客观证据的手工记录上,对审核员来说,为完成审核要求而记录,虽然十分忙碌和劳累,但不能保证充足的时间很好地与组织进行交流、沟通和提供增值服务。 为防止现场审核演变为“现场办公室审核”,同时减轻审核员负担,从记录中解放出来,笔者建议:一是采用统一的审核检查表,以打“√”“×”为主,以补充必要的少量文字描述为辅的记录格式,在此基础上不断完善审核记录。二是认证机构根据不同产品、类型以及组织的规模分别制定统一的审核检查表和列出检查要求和收集组织客观证据的内容,前部分为统一(分不同产品、类型以及规模的统一格式)的检查表,后部分为留空的手工补充记录。 综上所述,由于使用笔记本电脑或手工作为审核记录的手段都存在不利的因素,改变现场审核记录的方法,给审核员留出充分时间仔细审核关键环节和并与组织沟通,把主要时间花在审核而不是记录上,有利于审核增值和树立认证机构的威信,使双方在认证审核中都能受益。 来源:《中国认证认可》杂志

认证审核中常见典型问题及分析

认证审核中常见典型问题及分析 1 关于过程识别 ISO9000:2008标准强调了过程识别、过程控制和过程改进。企业在贯标过程当中往往忽视这个环节。通常的做法为,企业各部门首先要识别其主要工作、主要过程、在充分了解过程的基础上评价过程,确定过程是否存在风险,对易产生风险问题的环节进行过程监控,使过程处于受控状态,使过程的输出稳定。另外还要注意过程改进,ISO9000八项原则中强调持续改进是永恒的目标,因此企业要不断的改进过程,不断完善过程,从而使企业的管理水平提升。 2 关于质量目标 标准要求企业在相关职能和层次上建立质量目标。质量目标应包括满足产品要求的所需内容。因此企业在制定目标时要考虑产品要求,包括性能、法律法规要求;要考虑过程,ISO9000标准强调识别过程、评价过程、了解过程的现有状况,并在此基础上制订适宜的目标;目标要体现改进,并为实现改进策划适宜的方法。如企业要提高一次交检合格率,那么首先要统计现有的水平、状况,分析影响一次交检合格率的原因,并针对原因采取改进措施,从而使合格率提高。以往审核时经常发现企业的目标已经完成,甚至现有的目标值远远高于企业制定的目标,这样的目标是不适宜的,不能体现过程改进。 3 关于文件和记录 标准要求应编制和保持质量手册,对程序文件的要求只提出必须建立6个程序,即文件控制程序、记录控制程序、内部审核控制程序、不合格品控制程序、纠正措施程序和预防措施程序。以上程序集中在第4章的文件要求和第8章的测量分析和改进之中。由于ISO9000:2008版标准适用于不同类型、不同规模、不同产品的组织,因此其对程序文件的要求也侧重在文件建立和改进、完善方面,对产品实现过程以及过程控制方式,需要企业自己去识别。企业识别时应考虑以下几个方面: ☆ 顾客及其相关方的要求 ☆ 相关的法律、法规及标准要求 ☆ 主要过程活动 另在编制文件和记录时,首先要进行策划,审核时经常发现文件编写缺乏依据。如工艺文件、检验文件的编写与技术要求不一致,记录编制不便于操作,如检验记录中未明确技术要求及看不出记录结果是否符合要求。 4 关于设计和开发 设计和开发输入的主要内容应当包括功能和性能要求,很多企业在确定设计输入时对产品的功能和性能要求识别不是很充分,如专用车设计,其专门用途应当是主要设计输入,有些企业仅是把一般的通用法规和标准要求作为设计输入,对专用车的特殊要求没有纳入设计输入中考虑。

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