国有企业加强作风建设的思考-企业加强作风建设的重要性

国有企业加强作风建设的思考

国有企业作为我国国民经济的支柱和社会主义现代化建设

的排头兵，对实现中华民族伟大复兴的中国梦发挥着极其重要的作用。国有企业自身的作风问题影响着国有企业的社会形象，关乎国有资产经营效率与国有资产保值增值。因此，加强国有企业作风建设对于加快和推动国有企业健康发展具有重要意义，也始终是国有企业面临的一项重大课题和重要任务。如何采取有力有效的措施加强作风建设是我们深入思考和认真回答的问题。本文就国有企业加强作风建设的对策浅谈几点认识和思考。

一、领导率先垂范

十八大以来，中央政治局以上带下，率先为自身制定了八项规定，并先后多次召开民主生活会，对照检查执行中央八项规定的情况，开展批评和自我批评，研究加强自身建设和作风建设的措施；习近平总书记每年都以普通党员身份参加所在党支部活动，模范践行党章和党内政治生活准则，为全党作出了表率；政治局常委同志和其他中央政治局同志严于律己，以实际行动模范践行中央八项规定，并切实抓好分管领域的贯彻落实。作风建设，从中央领导自身做起，一件一件做，一个一个改，带动了全党，影响了全国，群众明显感觉到作风的改进和持续向好。改进作风的要求能不能落到实处，习近平总书记指出，领导机关和领导干部带头非常重要，上面做出样子，下面就会跟着来、照着做。党的各级领导班子成员特别是主要负责同志要把自己摆进去，做作风建设的参与者、组织者、推进者、监督者。