2023年最新体系审核计划表

某某有限公司

表格编号:E/9.2-01 2023年度内部审核计划表

编制:某某某审核:某某某批准:某某某日期:2023年 03月1日

2023年体系工作计划表(实用5篇)

2023年体系工作计划表第1篇 根据本年度工作情况与存在不足,结合目前公司发展状况和今后趋势,对于公司提出的2023年“杜绝浪费,节能降耗,增产上量,停亏争盈”的奋斗目标,企管部计 划从以下几个方面开展2023年度的工作: 1、完善公司企业管理制度 目前公司管理方面的缺陷主要是缺乏一套完整可行的企业管理制度,2023年企管 部要组织、协助公司级制度的起草、修订、执行,督查各部门完成部门规章的制订。做好公司规章制度的起草、组织审核、颁发工作,协调新旧体制之间的矛盾,协助部门做好制度的宣传、执行、督查工作。拟定部门规章制订的程序,指导督促部门做好业务流程、业务规范的制订、执行。于2023年6月前完成《企业管理手册》的制订。 2、企业文化建设 制定《员工手册》,将企业理念、企业精神、企业发展简史、企业宗旨、企业奋斗目标等内容增加进《员工手册》,并在第一季度内完成此项工作。 加强对优秀员工、好人好事的宣传力度,弘扬正气。对所有新进员工,在正式上岗前,不仅做好人事培训和工作培训,还要做好企业文化的培训。 3、企管部自身建设 企管工作作为未来企业发展的动力源,自身的正规化建设十分重要,因此,企管部 在2023年将大力加强本部门的内部管理和规范.企管部2023年度自身建设目标为:完善部门组织职能;完成部门人员配备;提高部门工作质量要求;圆满完成本部门年度 目标和公司交给的各项任务。 4、考核方面 逐步完善产值产量、投入产出、收率、能源消耗、产品质量的考核,对车间的生产过程控制提出新要求,提倡节约,杜绝浪费。在这方面企管部要下到车间了解车间生产实际情况,进行实地调研,希望各车间能理解并能主动配合,做好一些基础数据的收集、记录。 依据公司生产经营计划和工作目标,对各部门的工作目标、计划执行情况进行考核。对各部门日常工作及每次会议安排的工作执行情况进行考核。 对所有考核内容制订书面的考核方案和考核细则。 最后,在2023年企管部努力做好自己的本职工作,要配合好、服务好生产,将重 点抓管理、抓落实,使各项管理工作更上一层楼。相信公司今年一定能完成目标。

新版ISO50001-2023内部审核检查表

新版ISO50001-2023内部审核检查表 一、目的 本内部审核检查表旨在帮助公司进行ISO-2023标准的内部审核,确保能够有效地实施和维护能源管理体系。 二、审核准备 1. 确认审核范围:确定被审核的能源管理体系范围,包括项目、设备、流程等。 2. 确认审核计划:制定详细的审核计划,包括审核人员、时间 安排和地点等。 3. 审核文件准备:准备审核所需的相关文件,包括ISO-2023 标准、前次审核报告、文件记录等。 三、审核内容 1. 管理文件审核 - 检查能源管理体系文件的完整性和合规性。 - 确认文件是否具有可追溯性和有效性。 - 核对文件是否与实际操作相符。

2. 现场审核 - 检查能源消耗数据的采集和记录方法是否符合要求。 - 检查能源性能指标的设定和实施情况。 - 检查能源管理计划和能源目标的制定和执行情况。 - 检查能源管理控制措施的执行和监控情况。 - 检查能源管理体系的绩效评估和持续改进情况。 四、审核结果 1. 缺陷记录:对发现的不符合项进行记录,并提出改进建议。 2. 遵守记录:对符合要求的项目进行记录,以表彰相关工作的 出色表现。 3. 审核报告:根据审核结果,编写详细的审核报告,包括不符 合项、改进建议等内容。 五、审核后处理 1. 整改计划:根据审核报告和改进建议,制定整改计划并跟踪 执行情况。 2. 效果评估:对整改措施的实施效果进行评估和监控。 3. 审核追踪:跟踪并确认整改措施是否有效,并记录追踪结果。

六、审核周期 根据公司实际情况,确定ISO-2023内部审核的周期,保证审核的及时和有效性。 以上为新版ISO-2023内部审核检查表的简要内容,具体的审核细则和要求可以根据公司的实际情况进行补充和调整。

2023管理评审计划

2023管理评审计划 一、背景介绍 管理评审是一种对组织的管理体系进行全面评估和审查的方法,旨在提高组织 的管理水平和绩效。为了确保组织的可持续发展,我们计划在2023年进行一次管 理评审,以全面了解我们的管理体系的有效性和改进机会。 二、评审目的 本次管理评审的目的是评估我们的管理体系的符合性、有效性和持续改进能力,以确定我们的管理体系是否能够满足组织的战略目标和客户需求。通过评审,我们将识别出改进管理体系的机会和挑战,并制定相应的行动计划。 三、评审范围 本次管理评审将涵盖以下方面: 1. 组织结构和职责分工:评估组织的结构和职责是否明确,并与战略目标相一致。 2. 政策和程序:审查和评估组织的管理政策和程序的有效性和适用性。 3. 流程和流程控制:评估组织的核心业务流程和流程控制的有效性和改进机会。 4. 绩效管理:评估组织的绩效管理体系的有效性和改进机会。 5. 内部沟通和沟通渠道:评估组织的内部沟通渠道的有效性和改进机会。 6. 培训和发展:评估组织的培训和发展计划的有效性和改进机会。 四、评审方法 本次管理评审将采用以下方法:

1. 文件审查:审查组织的管理文件,包括政策、程序、工作指南等,以评估其 有效性和适用性。 2. 现场观察:通过实地观察组织的运作情况,评估流程和流程控制的有效性。 3. 面试和访谈:与组织内部的关键人员进行面试和访谈,了解他们对管理体系 的理解和应用情况。 4. 数据分析:收集和分析组织的绩效数据,评估绩效管理体系的有效性。 五、评审时间表 根据我们的计划,本次管理评审的时间表如下: 1. 准备阶段:包括收集和审查相关文件,制定评审计划和准备评审所需的资源。预计耗时2周。 2. 实施阶段:包括现场观察、面试和访谈、数据分析等评审方法的实施。预计 耗时4周。 3. 撰写报告:根据评审结果撰写管理评审报告,包括评审发现、改进机会和行 动计划等内容。预计耗时1周。 六、评审结果和报告 根据评审的结果,我们将撰写一份管理评审报告,包括以下内容: 1. 评审发现:总结评审过程中发现的问题和改进机会。 2. 改进机会:提出改进管理体系的具体建议和行动计划。 3. 行动计划:制定具体的时间表和责任人,确保改进措施的有效实施。 七、改进措施的实施和监督

2023年职业健康安全管理体系内部审核检查表

2023年职业健康安全管理体系内部审核检查表 一、引言 随着现代工作环境的不断变化和职业健康安全问题的日益突出,各企业对职业健康安全管理体系的重视程度也愈发提高。而内部审核是确保职业健康安全管理体系有效运行的重要环节之一。为了更好地规范内部审核工作流程,制定了2023年职业健康安全管理体系内部审核检查表。 二、审核对象 1.管理文件与记录的合规性 - 确认管理文件的有效性 - 回顾工作记录的合规性 2.制度与程序的执行情况 - 掌握相关制度和程序的执行情况 - 检查违规情况并提出改进建议 3.职业健康安全绩效指标 - 跟踪职业健康安全绩效指标的达成情况 - 分析绩效数据,为改进提出建议

三、审核内容 1.管理文件与记录的合规性 1.1 确认管理文件的有效性 - 对于职业健康安全管理文件的更新及修订情况进行抽查 - 确定管理文件的版次与编号是否齐全及正确 1.2 回顾工作记录的合规性 - 回顾职业健康安全相关记录,如危险作业许可、事故报告等- 检查记录的填写是否完整、真实、准确且符合管理文件要求 2.制度与程序的执行情况 2.1 掌握相关制度和程序的执行情况 - 确认员工是否了解并执行相关职业健康安全管理制度和程序- 跟踪并记录相关制度和程序的执行情况 2.2 检查违规情况并提出改进建议 - 对发现的违规行为进行记录和整理 - 提出改进建议,以弥补和预防类似违规行为 3.职业健康安全绩效指标 3.1 跟踪职业健康安全绩效指标的达成情况

- 汇总职业健康安全绩效指标的数据 - 分析趋势,评估指标达成情况 3.2 分析绩效数据,为改进提出建议 - 对绩效数据进行归纳并进行合理分析 - 根据分析结果提出改进建议,以提高职业健康安全管理绩效 四、审核流程 1.确定审核计划 - 根据审核对象和审核内容,制定内部审核计划 - 确定审核人员和时间,并通知相关人员准备资料 2.实施内部审核 - 按照审核计划,组织内部审核工作 - 仔细检查各项审核内容,确保审核的全面性和准确性 3.汇总审核结果 - 将内部审核过程中获得的资料和信息进行汇总 - 对审核结果进行初步分析,并形成内部审核报告 4.提出改进建议 - 结合审核结果和分析,提出改进建议

2023修正版新版三体系内审检查表全套2015版

新版三体系内审检查表全套2015版 新版三体系内审检查表全套2015版 1. 引言 内审是组织对内部管理体系进行评估和检查的过程。为了确保 内审的有效性和全面性,内审检查表的使用是至关重要的。 本文档为新版三体系内审检查表全套2015版,包括质量管理体 系(QMS),环境管理体系(EMS)和职业健康安全管理体系(OHSMS)的检查表。 2. 质量管理体系内审检查表 2.1 组织与领导(Organization and Leadership) - 2.1.1 组织及其工作环境是否适合实施质量管理体系? - 2.1.2 是否有明确的质量政策和目标? - 2.1.3 高层管理层是否为质量管理体系奠定了基础? 2.2 资源管理(Resources Management) - 2.2.1 是否有充足的人员、设备和资金来支持质量管理体系? - 2.2.2 是否有质量培训计划,并且员工已经接受了培训? - 2.2.3 是否有适当的质量管理工具和设备?

2.3 产品实施(Product Realization) - 2.3.1 是否有适合产品质量控制的计划和过程? - 2.3.2 是否有充分的产品测试和验证? - 2.3.3 是否有适当的纠正措施来处理产品缺陷? 2.4 测量、分析和改进(Measurement, Analysis, and Improvement) - 2.4.1 是否有质量绩效指标和评估的方法? - 2.4.2 是否有有效的内审和管理评审机制? - 2.4.3 是否有适当的纠正和预防措施? 3. 环境管理体系内审检查表 3.1 规划(Planning) - 3.1.1 是否制定并实施了环境管理计划? - 3.1.2 是否准备了应急响应计划? - 3.1.3 是否进行了环境影响评估? 3.2 实施和运营(Implementation and Operation) - 3.2.1 是否进行了符合法律法规和环境政策的操作? - 3.2.2 是否进行了环境风险管理?

相关主题
相关文档
最新文档