精神状态方面整改措施3篇

目前，基层党员干部队伍普遍存在思想意识松懈、麻痹乃至颓废的精神亚健康状态。不但体现在思想层面的懈怠，还体现为工作层面、风格层面的懈怠。下面是第1文档网为大家整理的，供大家参考。精神状态方面整改措施1依照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，通过学习教育和对比检查分析，基本找到了本身存在问题和产生的本源，在今后的工作中从以下方面进行改进。

1、情势主义方面的问题。

1.学习意识不强，主动性、自觉性不够。突出地体现在煤炭安全监管的专业知识学习，不深入、不系统，只满足于现炒现卖，根据眼前要展开的任务临时学、被动学，为现在学，临时报佛脚，不愿意长时间加强“充电”和消化政策。如：缺少专业知识，安全监管工作发现问题针对性不强，指点工作不力。

2.认为自己不是实职领导干部，工作上只是协管和配角，职责职务没有独当1面的分工，产生了依托和依赖的想法，工作循序渐进，安于现状，能推就推，得过且过，缺少事业和责任感。贯彻履行上级规定时消极观望、自觉性差，面对辣手问题时信心不足，不愿出头露面冲在前面。如：工作中遇到困难时主动研究和解决做的不够，总是把问题提交给领导讨论决策。

3.到煤矿企业检查安全不愿下矿井，有应付的态度，不重视效果，只希望走完进程有痕迹就算完事。内部后勤管理方面深入做调和沟通工作不够，如：面对硬件设施薄弱的实际和业主认识的差距，对机关后勤管理工作畏难情绪大，有抵牾情绪，不愿做深入细致的工作。

整改措施：重视学习实践，增强党性修养。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，建立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为动身点，以改进自己的工作风格和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指点实践上下真工夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统1。1是建立毕生学习的习惯。不重视学习，不会学习，思想就会滑坡，工作就会停止不前。作为1名机关党员干部，首先要加强政治理论学习。主动自觉的去研读马克思主义基本原理、“108”大文献和____同志的系列重要讲话等，进1步提高自己的理论水平、思想水平和政治水平。要学习政治，学习科学发展观，打牢思想理论基础，其次加强专业知识法律知识学习，进1步系统学习专业知识，把学到的知识应用到实际工作中去，并在实践中不断检验并丰富，从而提高自己解决实际问题的能力，掌握工作的主动权。不断拓展知识面，改良知识结构，打牢政治、业务和法律基础，才能增进工作思路的创新，才能增进工作的长足发展。2是带着问题学。只谈学习还不够，还要学会思考，以善思来提高理解能力、分析能力、判断能力和履行能力。在现实生活中，人的工作能力和思想水平良莠不齐，相差较大，分析缘由还是缺少学习、缺少思考、缺少总结。所以，必须做到善学、善思、善总结，才能提高综合履行能力。3是勤学勤用。学习与思考相结合的终究目的是善用。要把所学、所思的理论知识应用在实践中去，由实践来检验学习的功底、深度和广度;

要学会把理论与实践高度的统1起来，这就要求我们要常下基层，深入实际，调查研究，在实践中学习，在基层调研中学习，在化解矛盾中学习。在实际监管工作中弃“怕”敢为。

整改时限：9月底前。

2、官僚主义方面的问题

1.到基层调研不够，怕下矿井，不接地气，下基层仅限于完成规定的次数和天数，不愿主动到基层多调查研究，调研也仅限于看材料、听汇报、不深入实际。

2.工作中思想消极，进取心不足，始终以角色地位为自己开脱，对协管工作的实际情况掌握不准、了解不够，思路办法不多，坐而论道、浮在表面，宁可不干事，也不想带失事情来，面对矛盾和问题求稳怕乱，时有躲避，不敢担当，不愿担当，不愿得罪人不愿让人背后数落，做好老实人，只想留个好印象，求个“软着陆”。

3.在处理领导安排与基层需求上结合有差距，对上负责与对下负责关系处理得不好，重心没有下移，服务基层意识不强，深入了解掌握实际情况不够，缺少应有法规、政策和专业知识指点工作，畏难情绪大。

整改措施：重视敬业履职，改进工作风格。要牢固建立全心全意为人民服务的思想，建立为党为人民忘我奉献的精神，把个人的寻求融入党的事业当中，坚持党的事业第1、人民的利益第1;保持思想道德的纯洁性，正确对待权利、金钱、名利，在生

活上艰苦朴素，节约节俭，不奢侈浪费;在工作风格上，要深入实际，联系大众，聆听大众意见，想大众之所想，急大众之所急，同大众建立鱼水关系;努力克服消极思惟、模糊认识，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作;要把加强主旨意识和风格修养作为自己的毕生课题，坚持下去。责任感就是事业心，就是对党和人民事业的虔诚。党员干部必须增强责任感，以良好的精神状态和积极进取的精神，尽职尽责、兢兢业业地做好本职工作。1要去“懒”求“勤”。就是在工作中要去掉“懒”的思想，提倡业精于勤的精神。特别是党员干部

要起到榜样作用，要发扬精益求精、雷厉盛行、专心致志的精神。1段时间以来精神不振，工作劲头不足，缺少吃苦务实精神，不研究工作，心思不专，得过且过等，都是懒的思想作怪。要做好工作必须讲勤奋，要科学计划，勤于思考，勤于动手，把计划付诸实行，落实到位。2要去“虚”求“实”。就是在工作中要去掉弄虚作假的思想，提倡求真务实的精神。为人做事要恳切，不能使虚劲、出虚招、做虚功，要坚持思想上求实，风格上求实，工作上求实，创新上求实，说实话，报实情，干实事，求实效，确保各项工作获得扎实的成效。3要去“软”求“硬”。就是在工作中要去掉软弱怕的思想，提倡勇于叫真碰硬的精神。在工作中要讲原则，勇于碰硬，不能见了矛盾绕道走，相互推委，不敢管理，不敢叫真，要坚持原则，在单位树好个人的良好形象。深入践行党的大众线路。强化主旨意识，坚定服务的理想和信心，增强事业心，充分认识普通工作岗位的意义和价值。培养自己的

组织纪律观念，时时处处严格束缚自己，正确对待个人得失，不计名利。努力培养自己谦虚、文明、慎独的道德品质，工作中勤勤奋恳、兢兢业业做好各项服务工作，全心全意为工作对象服务。加强调查研究，深入基层1线，与基层职工“零距离”、“面对面”，拜职工、同事为师，查找工作存在的问题和不足，与大家1起想问题、谋对策，寻觅解决问题的方法和路径，推动单位全面建设的创新发展。

整改时限：9月底前。

3、享乐主义问题

1.认为自己是非领导干部，以1般干部自居，自我束缚力有所淡化，进取心不足，讲条件多，讲奉献少，精神不振，干劲消退，甘当“守摊干部”有“船到码头车到站” 的思想。