外来人员证件查验制度
学校进出人员证件查验制度
学校进出人员证件查验制度一、目的为了加强学校的安全管理，维护校园秩序，保障师生员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》等相关法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我校全体师生员工、外来访客及临时工作人员。
三、查验内容1. 师生员工：须持有效的学生证、教师证或工作证等证件，并配合门卫进行身份核实。
2. 外来访客：须持有效身份证件（如身份证、驾驶证、护照等），并填写访客登记表，经门卫核实后方可进入。
3. 临时工作人员：须持有学校颁发的临时工作证，并配合门卫进行身份核实。
四、查验程序1. 师生员工：在进入校园时，须主动出示学生证、教师证或工作证等证件，接受门卫的查验。
门卫应对证件的真伪进行核实，确认无误后方可放行。
2. 外来访客：在进入校园时，须主动出示身份证件，并填写访客登记表。
门卫应对证件的真伪进行核实，确认无误后方可放行。
如有特殊原因需要进入校园，应提前与相关部门联系，经批准后方可进入。
3. 临时工作人员：在进入校园时，须主动出示临时工作证，接受门卫的查验。
门卫应对证件的真伪进行核实，确认无误后方可放行。
如有特殊原因需要进入校园，应提前与相关部门联系，经批准后方可进入。
五、查验要求1. 门卫在查验证件时，应认真仔细，不得马虎应付。
如发现证件有疑点，应立即报告相关部门进行核实。
2. 师生员工、外来访客及临时工作人员在进入校园时，应主动配合门卫的查验，不得拒绝或妨碍查验工作。
3. 各部门应加强对所属人员的管理，确保证件的有效性和真实性。
如发现所属人员证件遗失或损坏，应及时补办。
4. 门卫在查验证件时，应遵守保密规定，不得泄露查验过程中获取的信息。
六、责任追究1. 师生员工、外来访客及临时工作人员如未按规定出示证件，拒绝或妨碍查验工作，经教育不改的，学校将根据情节轻重给予相应的纪律处分。
2. 门卫在查验证件时，如发现有可疑情况，应及时报告相关部门进行处理。
学校进出人员证件查验制度
学校进出人员证件查验制度学校进出人员证件查验是为了维护校园安全，保障师生员工的生命财产安全，根据国家有关法律法规和学校实际情况而制定的。
本制度旨在规范进出学校的人员管理，确保学校教育教学秩序的正常进行。
一、查验对象1. 教职工：包括在编教师、合同制教师、临时聘用人员等。
2. 学生：包括全日制在校学生、非全日制学生、留学生等。
3. 外来人员：包括访客、家长、供应商、施工人员等。
二、查验方式1. 教职工和学生：凭本人有效身份证件（如身份证、工作证、学生证等）通过人脸识别、刷卡等方式进入校园。
2. 外来人员：需提前在校园安全管理系统中进行预约登记，凭预约码或本人有效身份证件在门卫处进行登记后方可进入。
3. 特殊情况：如遗失证件、忘记携带证件等，需在门卫处进行现场登记，并由安保人员核实身份后方可进入。
三、查验时间1. 教职工和学生：每天上下学高峰期及节假日期间，门卫将对进出人员进行严格查验。
2. 外来人员：需在预约时间内进入校园，超出预约时间或未预约的人员将无法进入。
四、查验要求1. 进出人员应主动出示有效身份证件，配合门卫人员进行查验。
2. 外来人员需提前在校园安全管理系统中进行预约登记，确保信息准确无误。
3. 如有疑问，门卫人员有权要求进出人员进行进一步的身份核实。
4. 进出人员应遵守校园管理规定，不得携带危险物品、不得在校园内进行非法活动。
五、违规处理1. 违反本制度规定，不配合门卫人员进行查验的，第一次给予警告，第二次及以上将禁止其进入校园。
2. 携带危险物品或进行非法活动的，将依法追究其法律责任。
3. 故意损坏校园设施的，将要求其承担相应的赔偿责任。
六、其他规定1. 门卫人员应严格执行查验制度，不得擅自放行任何人员。
2. 校园安全管理部门应定期对门卫人员进行培训，提高其业务素质和责任心。
3. 如有特殊情况，需在门卫处进行现场登记的人员，门卫人员应做好记录，并及时报告校园安全管理部门。
本制度自发布之日起实施，如有未尽事宜，可由学校安全管理委员会根据实际情况进行调整。
门卫规章制度(7篇)
门卫规章制度（7篇）门卫规章制度（精选7篇）门卫规章制度篇1 一、进出人员证件查验制度1.非本园教职员工进入校园内，应主动向门卫人员出示表明身份的相关证件。
2.门卫人员应认真查验进入校园内的外来人员的相关证件，严禁不明身份人员进入校园内。
3.对拒不出示证件或不能证明其身份的外来人员，门卫人员有权拒绝其进入幼儿园并做好解释工作。
4.在上课期间，家长确因特殊情况接幼儿出校门时，必须持有班主任老师签字同意的请假条，门卫人员查验后方可放行并将请假条存档备查。
二、外来人员入校登记制度1.外来人员进入校园，必须在校园门卫处进行登记，经过与有关成员内线电话联系同意后方可进入，原则上在门卫处会客。
2.对拒不进行登记的外来人员或登记内容与事实不符的，门卫人员有权拒绝其进入校园并做好解释工作。
三、会客制度1.幼儿园教师在开展教育教学工作期间原则上不会客，确因工作需要会客的，需由教师本人到门卫处确认和登记后准予进入，原则上在门卫处会客。
2.幼儿家长到园找教师交流或了解幼儿情况时，需由教师本人到门卫处确认和登记后准予进入，原则上在门卫处会客。
四、车辆准入放行制度1.幼儿园在正常教育教学工作期间，应关闭好校门，严禁机动车辆进入校内。
2.上级视察工作或确因工作需要进入校内的车辆，需经园区负责人同意后，在门卫人员的引导下停放到指定地点，禁止鸣笛，限速行驶，确保师生安全。
五、物品出入查验制度1.门卫人员对进出幼儿园的外来人员携带的物品进行登记，对可疑物品要进行查验，严禁易燃易爆、剧毒、管制刀具等危害物品进入校园。
2.门卫人员对带出校园的大宗物品，要请示园领导同意并查验登记后方可放行。
3.门卫人员要加强对带入或带出幼儿园的可疑物品的盘查，确保校园和师生的人身财产安全。
门卫规章制度篇2 一、按照规定的时间，及时开、关园门。
二、外来人员必须登记后经允许方能入园。
参观来访人员须出示介绍信或有关证件。
三、严禁外来机动车辆进入幼儿园。
园属车辆必须停放在指定地点。
保安加强外来人员管理制度
一、制度背景为加强我单位的安全管理，保障员工的人身和财产安全，根据国家相关法律法规，结合我单位实际情况，特制定本制度。
二、制度目的1. 保障单位内部秩序，防止非法人员进入；2. 保障员工的人身和财产安全；3. 提高保安人员的服务意识和责任心。
三、制度内容1. 外来人员登记制度（1）所有外来人员进入单位，必须向保安人员进行登记，填写《外来人员登记表》。
（2）登记内容包括：姓名、身份证号码、单位、联系方式、来访目的、来访时间、离开时间等。
（3）保安人员对登记信息进行核实，确保真实有效。
2. 外来人员身份验证制度（1）保安人员对登记的外来人员进行身份验证，查验其身份证、工作证等有效证件。
（2）对无法提供有效证件的外来人员，保安人员有权拒绝其进入单位。
3. 外来人员行为规范（1）外来人员在单位内应遵守国家法律法规和单位规章制度，不得从事违法活动。
（2）外来人员不得随意翻阅、复制、摘抄单位内部资料。
（3）外来人员不得在单位内大声喧哗、乱扔垃圾、损坏公物等。
4. 保安人员职责（1）负责外来人员登记、身份验证和巡视检查。
（2）对违反规定的外来人员，保安人员有权制止并报告相关部门。
（3）发现可疑情况，保安人员应立即报告单位领导，并采取相应措施。
四、制度执行与监督1. 单位领导应高度重视外来人员管理制度，定期检查制度的执行情况。
2. 保安人员应认真履行职责，严格遵守制度，提高服务质量。
3. 单位内部设立举报电话，接受员工对违反制度行为的举报。
4. 对违反制度的外来人员，保安人员有权将其带离单位，并报告相关部门进行处理。
五、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由单位保安部负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充和修改。
外来人员管控制度范本（2篇）
外来人员管控制度范本背景介绍：我国社会经济发展迅速，吸引了大量外来人员流动，然而这也带来了一系列管控难题。
为了维护社会秩序和公共安全，制定外来人员管控制度势在必行。
本文将从外来人员登记、身份验证、居住管理、社会保障等方面展开，以确保外来人员有序、安全地在我国生活、工作。
一、外来人员登记1. 登记义务所有外来人员到达目的地后，必须准确、及时地向当地政府登记。
包括但不限于工作人员、留学生、探亲人员等。
登记内容包括个人基本信息、住址、目的、预计停留时间等。
2. 登记渠道设立统一的登记窗口，接受外来人员的登记申请。
登记窗口可以设立在区域内的公共机构或者社区服务中心，并提供在线登记服务，方便外来人员登记。
3. 登记信息保护登记信息应严格保密，不得将其用于非法目的。
政府应建立专门的信息管理系统，确保登记信息的安全和隐私。
二、外来人员身份验证1. 证件查验任何外来人员在公共场所或者办理相关业务时，必须携带有效身份证件，并配合工作人员的查验。
工作人员有权要求外来人员出示有效的身份证明文件，包括但不限于身份证、护照、临时居民身份证等。
2. 身份核实在进行身份验证时，工作人员可以通过技术手段进行身份核实，如指纹识别、人脸识别等。
同时，可以加强与公安部门的信息对接，确保外来人员的身份真实可靠。
三、外来人员居住管理1. 居住登记外来人员在租赁住房或者居民家中居住时，需及时向当地政府登记，提供相关居住证明文件及个人信息，包括但不限于租赁合同、房东身份证明、居住证等。
2. 居住安全政府应加强住房质量监管，确保外来人员的居住条件安全、卫生。
同时，建立和完善租房纠纷解决机制，及时处理外来人员在居住过程中遇到的问题。
四、外来人员社会保障1. 社会保险制度对于符合条件的外来人员，应参加本地的社会保险制度。
政府应设立专项基金，用于帮助外来人员缴纳社会保险费用，以保障他们的基本权益。
2. 医疗保障外来人员应享有与当地居民同等的医疗保障，政府应建设健全社会医疗服务体系，为外来人员提供便捷、高质量的医疗服务。
《外来人员管控制度》
《外来人员管控制度》各部门、各车间：随着公司业务的增加，外来人员（包括外来客户及外协外包人员）越来越多。
为加强外来人员的管理和协调，防止各类不安全事故的发生。
根据公司的管理规定，特就外来人员管控问题作如下规定：1、所有外来人员进入公司前必须在门卫进行登记，登记时须提供相关身份证明（身份证、驾驶证均可）。
不能提供身份证明的，必须由到访部门人员电话告知并签出入证方可进入。
2、门卫对所有外来人员应登记并发放《贵宾证》或《出入证》，必须佩戴此证方可进出。
《出入证》须交证件押金10元或将其有关身份资料暂时留置（贵宾客户及政府部门人员到访的除外），离厂时予以交换。
《出入证》丢失的须到财务上交证件工本费20元，收据交由门卫处方可离开。
3、政府机关或重要单位来访贵宾人员，无需登记签字。
门卫应主动询问来访人员的单位、职务及姓名。
并及时通知被访人员，必要时，相关人员到大门处迎接。
对于不清楚来历的，要求出示相关执法证明或证件后联系行政办公室接待方可进入。
4、所有外来人员进入公司时，对交通工具应同时进行登记，并由门卫值班人员安排车辆停放地点。
未经允许不得进入生产区域或生活区域。
对外出车辆由门卫人员按规定进行查验。
5、对常驻外贸客户，由相关业务部门负责管控并将人员名单报行政办公室存档，进出公司时无需办理登记签字手续。
6、外来人员携带物品出入的，需进行查验、登记。
7、外包人员管控如下（加工、维修、施工等人员）：7.1、主管部门应根据外包业务性质，允许外包业务单位或人员到公司从事加工、制作、安装业务。
必须到门卫处备案，由门卫给予发放证件时，讲解注意事项及安全要求。
7.2门卫人员对外包人员进行管控。
没有有效证件的一律不得允许其进入工作区域。
7.3相关合同经批准签订后，主管部门通知行政办公室予以备案，并注明施工单位、施工地点、施工范围、施工期限、需动用的设备、电力等。
对需动火或电源的，必须事先申报，并经行政办公室同意后方可开工。
外来人员身份查验管理制度
一、目的为确保公司内部安全，防止不法分子混入，维护公司正常生产经营秩序，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于进入公司所有外来人员，包括供应商、客户、合作伙伴等。
三、职责1. 安全管理部门负责制定、实施、监督本制度的执行；2. 各部门负责人负责本部门外来人员身份查验工作的组织实施；3. 各岗位员工负责协助做好外来人员身份查验工作。
四、制度内容1. 身份证件查验（1）外来人员进入公司，必须出示有效身份证件，如身份证、驾驶证、护照等；（2）员工在查验外来人员身份证件时，应仔细核对证件信息，确保真实、有效；（3）对于无法提供有效身份证件的外来人员，应拒绝其进入公司。
2. 临时通行证管理（1）对于需进入公司内部特定区域的外来人员，应由相关部门负责人审批，并办理临时通行证；（2）临时通行证应注明人员姓名、部门、通行区域、有效期限等信息；（3）外来人员凭临时通行证进入指定区域，并遵守相关管理规定。
3. 人员登记（1）外来人员进入公司时，应在门卫处进行登记，填写《外来人员登记表》；（2）登记内容包括：姓名、性别、身份证号、联系方式、来访事由、通行区域、到达时间、离开时间等；（3）门卫人员应认真登记，确保信息准确无误。
4. 安全教育（1）外来人员进入公司前，应接受安全教育培训，了解公司安全规章制度；（2）安全教育培训内容包括：公司安全管理制度、消防知识、应急预案等；（3）外来人员需通过安全教育培训，方可进入公司。
5. 保密制度（1）外来人员进入公司，应遵守公司保密制度，不得泄露公司商业秘密；（2）各部门负责人应加强对外来人员的保密教育，确保公司信息安全。
五、奖惩措施1. 对认真执行本制度，为公司安全作出贡献的员工，给予表扬或奖励；2. 对违反本制度，造成安全事故或泄露公司秘密的员工，依法依规追究责任。
六、附则1. 本制度由公司安全管理部门负责解释；2. 本制度自发布之日起施行。
外来人员查验身份、实名登记制度
外来人员查验身份、实名登记制度
为加强新型冠状病毒感染的防控工作，有效防止新型冠状病毒的传播，保障我镇师生的身体健康和生命安全，特制定外来人员查验身份、实名登记、检测体温+查验健康绿码制度。
一、门卫值班制度
1、门卫工作人员要忠于职守，始终保持警惕性，坚守岗位，认真负责，坚决按制度办事。
2、外单位车辆入校前，必须说明情况，由门卫工作人员决定是否予以放行。
无论何时，不允许骑自行车进出校门。
3、凡外来人员进校，门卫必须仔细询问，如允许进入必须登记，严禁闲杂人员入内，严防有人进入校园扰乱秩序。
二、进出人员证件查验制度
1、非学校教职员工进入学校，应主动向学校门卫人员出示表明身份的相关证件，实名登记、检测体温并出示健康通行码。
体温超过37.3摄氏度或健康码黄、红人员不准入校。
2、学校门卫人员应认真查验进入学校的外来人员的相关证件，严禁不明身份人员进入学校。
结束来访时，门卫人员应向来访人员问询，情况正常方可让其离开学校。
3、对拒不出示证件或不能证明其身份的外来人员，学
校门卫人员有权拒绝其进入学校并做好解释工作。
4、在上课期间，学生确因特殊情况需出校门时，必须班主任老师的确认(签字同意的请假条或当面确认)，学校门卫人员查验后方可放行并做好登记。
三、外来人员入校登记制度
1、外来人员进入学校，必须在学校传达室进行登记，写明来访对象姓名、来访事由、有效证件号、联系电话等情况，经过与有关成员内线电话联系同意后方可进入。
2、对拒不进行登记的外来人员或登记内容与事实不符的，学校门卫人员有权拒绝其进入学校并做好解释工作。
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幼儿园外来人员车辆证件查验登记制度
1、非幼儿园教职员工进入幼儿园，应主动向保卫人员出示表明身份的相关证件。
在门卫室登记后，经允许后方可进入幼儿园。
2、幼儿园保卫人员应认真查验进入幼儿园的外来人员的相关证件，严禁不明身份人员进入幼儿园。
3、对拒绝出示证件或不能证明其身份的外来人员，幼儿园保卫人员有权拒绝其进入园内并做好解释工作。
4、在上课期间，幼儿确因特殊情况需要接回去时，家长必须持有接送卡和班主任签字同意接走的字条，保卫人员查验后方可放行并将字条存档备查。
5、因特殊情况，家长需要探视送药物给幼儿，家长必须持班主任签字同意进入的字条，保卫人员查验后方可放行并将字条存档备查。