员工安全意识培训手册(三)
员工安全培训手册(完整版)
一、员工在安全方面的权利主要有：
1、知情权：员工有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。
2、建议权：员工有权对企业安全生产方面的制度、办法、技术等提出建议。
3、拒绝权：员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
4、紧急避险权：员工发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或采取可能的应急措施后撤离作业场 所
员工安全培训手册(完整版)
员工安全教育培训手册
XXXX
XXXX建设集团养护科技有限责任公司
2018年7月
前S
安全保障着员工的生命，员工决定着企业的生命.XXXX建设集团养护科技有限责任公司将始终贯彻"安全第一， 预防为主,综合治理"的方针，致力通过全员、全方位、分级进行的安全教育，从而不断提高员工的安全意识、安全知 识和技能，努力实现安全零事故的目标。
为此，公司特组织编写此教材，以作为新员工入厂安全教育和部门级和岗位级安全教育的基础教材。
因经验水平有限，书中多有不完善之处，敬请指正为感！
XXXX建设集团养护科技有限责任公司
安全环保部
2018年7月
目录
第一章
公司安全生产管理概述 4
第二章
员工在安全方面的权利和义务
5
第三章
安全事故的引发和防止要点
7
项目安全教育分为三级：项目级、工作处级、班组级。项目级安全教育主要是针对项目的安全制度和基本安全 生产知识。工作处级教育主要是针对工作处的生产现场安全状况等。班组级安全教育主要结合本施工作业岗位的操 作规程、安全操作技能、安全防护方法等。
新员工入厂必须经过三级安全教育，培训合格后才可上岗操作。转岗工必须经过转岗培训。
3、用不规则的姿势操作。 4、对物品进行粗暴的处理，使用违章方法搬运。 5、在劳动中开玩笑。 6、疲劳上岗，带病上岗。 7、省能心理，走捷径，抄近路的行为。 8、逆反心理，好奇心，好胜心，对抗情绪。 等等，许许多多与危险有关联的行为。 对于这些不安全的状态和行为，我们要时刻警惕，尽早发现，即时改正，防患于未然，时时讲安全，事事讲安 全，相信安全事故一定会降到最低。 第四章员工基本安全常识 一、新员工入厂须知 进入工厂后，新员工必须重视以下事项： 1、听从主管的安排，不得乱动设备和工具。 2、对于有疑问和不明的事情，一定要问清楚，不能不懂装懂，自己盲目行动。 3、不要因好奇或自己认为别人工作不好而擅自插手。
施工单位新员工入场三级安全教育培训手册
施工单位新员工入场三级安全教育培训手册前言在建筑工地上，安全是首要问题，各种事故都可能随时发生。
因此，新员工入场时要接受三级安全教育培训，了解和掌握工地的安全规定和安全操作方法，提高安全意识和安全技能，从而减少事故发生的可能性。
本手册是施工单位新员工入场三级安全教育培训的参考资料，包括工地安全规定、安全操作方法、应急处理措施等内容。
第一章工地安全规定1.1 工地出入口管理1.出入工地必须佩戴头盔和安全带，并按规定的通道进出。
2.禁止携带易燃易爆和放射性物品进出工地。
3.工地出入口应设置安全警示标志和安全防护设施，切勿违规进出。
1.2 垂直和水平交通管理1.垂直运输设备必须按照规定经过安全检查后运行，严禁夹人或超载使用。
2.建筑物外脚手架应有护栏和安全网，材料运输应采用提升设备。
3.施工进度要求加班或夜间施工时，必须经过安全检查和批准，确保安全施工。
1.3 施工作业管理1.施工作业前必须经过安全措施论证和安全交底，未经批准禁止开展工作。
2.施工作业时必须佩戴好安全带，并按操作规程进行作业。
3.建筑物构件进行危险操作时，需设置安全警戒线和守卫，禁止非施工人员进入作业场地。
第二章安全操作方法2.1 电气安全操作方法1.所有电器设备、电缆线路都应符合安全要求，接地良好。
2.严禁使用没有绝缘外套的电缆线路和断线电器。
3.在操作电器时，应先切断电源并锁牢断路器，操作时必须进行双重电离保护。
2.2 高处安全操作方法1.登高作业前，应穿戴好安全带，检查并固定好安全绳。
2.施工现场临时上下作业通道必须设置护栏和安全网。
3.施工现场垂直运输设备必须按照规定经过安全检查后运行。
2.3 施工机械操作方法1.所有机械设备必须检查安全防护装置是否完好，操作人员必须熟练掌握操作方法。
2.施工机械设备操作时，必须按照规定维修保养、定期检查，并有专职人员进行监督。
3.施工机械设备维修时，必须切断电源，禁止蓄能器储能状态下切断机械车辆的电气系统。
三级安全教育培训手册(详细版)资料
三级安全教育培训手册(详细版)资料1. 介绍本培训手册旨在为员工提供安全教育和培训的相关资料，以确保公司的三级安全措施得到有效实施。
通过本手册，员工将研究到关于三级安全的基本知识、操作规程和紧急处理措施。
2. 三级安全的含义2.1 安全等级的定义- 一级安全：涉及敏感信息和机密文件的保护和管理。
- 二级安全：涉及公司内部资源和系统的防护和访问控制。
- 三级安全：涉及员工和设备的安全保障。
2.2 三级安全的重要性- 保护公司资产和机密信息的安全。
- 确保员工安全和减少意外事故。
- 提高员工安全意识和紧急处理能力。
3. 三级安全教育培训内容3.1 一级安全教育- 了解一级安全的定义和重要性。
- 研究信息保护和敏感文件管理的措施。
- 掌握数据加密和权限管理的方法。
3.2 二级安全教育- 理解二级安全的定义和作用。
- 研究网络安全防护和访问控制的方法。
- 掌握常见网络攻击类型及应对策略。
3.3 三级安全教育- 了解三级安全的定义和意义。
- 研究员工安全保障的基本原则和操作规程。
- 掌握紧急情况下的处理措施和逃生步骤。
4. 教育培训方法- 组织定期的安全培训课程和工作坊。
- 制作培训手册和教育资料，供员工参考研究。
- 进行模拟演和紧急情况的实操训练。
5. 培训评估与改进- 设立培训评估机制，收集员工对培训的反馈和建议。
- 分析培训效果和改进方案，提高培训的实际效果。
6. 其他注意事项- 员工应严格遵守安全规定和操作规程。
- 不得将安全敏感信息外泄或滥用。
- 发现安全漏洞应及时上报。
以上为三级安全教育培训手册(详细版)资料的简要内容，详细内容可参考相关培训资料和手册。
公司员工安全培训手册-9-17
公司员工安全培训手册-9-17
第一章：引言
公司员工安全培训手册的目的在于提高员工对安全意识的重视，确保公司内部和员工本身的安全。
本手册将详细介绍公司的安全政策、安全措施以及员工应该遵守的安全规定。
通过该培训手册的学习，希望能够使员工充分了解并严格遵守公司的安全要求，从而降低事故发生的风险，保障员工的安全和健康。
第二章：公司安全政策
公司安全政策是公司对安全管理的总体规定，包括了公司的安全目标、安全责任、安全制度和安全管理措施等内容。
所有员工都需切实遵守公司的安全政策，履行安全责任，做到安全第一。
第三章：员工安全意识培养
1.安全意识的重要性
2.安全意识培养的途径
–定期举办安全培训课程
–安全意识教育资料的阅读和理解
–安全意识考核评估
第四章：员工安全行为规范
1.工作场所安全规定
2.劳动防护
3.设备操作安全
4.火灾防护措施
5.突发事件处置流程
第五章：安全管理制度
1.安全生产委员会的职责和作用
2.安全事故报告与处理
3.安全奖惩制度
4.紧急救援预案
第六章：安全生产措施
1.安全生产设备的日常检查
2.安全用品的使用
3.安全防护设施的保养
4.安全生产技术培训
第七章：员工安全责任
1.各岗位员工的安全责任
2.领导对员工安全的重视和支持
3.各部门相互协作的安全联络
结语
本公司员工安全培训手册旨在帮助员工树立正确的安全观念，增强安全意识，保护员工的人身安全和财产安全。
希望全体员工能够认真学习并遵守本手册规定，做到严格执行，共同维护公司的安全环境。
安全教育培训手册四篇
安全教育培训手册四篇第一篇：安全意识培养1.1 培训目的本篇培训手册旨在帮助员工树立正确的安全意识，了解企业安全文化，掌握基本的安全知识和技能，提高在工作中对潜在安全风险的识别和防范能力。
1.2 培训内容1.2.1 安全理念：介绍企业的安全文化，包括安全第一、预防为主、综合治理等观念。
1.2.2 安全意识：解释安全意识的重要性，分析常见的安全意识缺失案例，提出提高安全意识的途径。
1.2.3 安全法规：普及国家有关安全生产的法律、法规和政策，明确员工在安全生产中的权利和义务。
1.2.4 安全风险识别：教授如何识别工作环境中可能存在的安全风险，并提供防范措施建议。
第二篇：安全知识与技能培训2.1 培训目的本篇培训手册旨在帮助员工掌握必要的安全知识和技能，以便在工作中能够正确应对各种安全风险。
2.2 培训内容2.2.1 安全生产基础知识：介绍安全生产的基本概念、原则和方法。
2.2.2 急救知识：教授如何进行心肺复苏、止血、骨折处理等急救操作。
2.2.3 消防知识：普及消防设施的使用、火灾逃生和灭火方法等。
2.2.4 危险化学品知识：介绍危险化学品的分类、特性、储存和运输等方面的知识。
第三篇：安全生产操作规程3.1 培训目的本篇培训手册旨在帮助员工熟悉企业的安全生产操作规程，确保在工作中能够严格遵守，降低安全事故的发生。
3.2 培训内容3.2.1 生产场所安全操作规程：介绍生产场所的布局、设备操作方法、安全防护设施等。
3.2.2 设备维护与保养：教授设备日常维护保养的方法，延长设备使用寿命，保证生产安全。
3.2.3 安全事故处理规程：明确发生安全事故时，员工应如何应对和报告，以便迅速有效地处理事故。
第四篇：安全生产责任制4.1 培训目的本篇培训手册旨在帮助员工了解企业的安全生产责任制，明确自身在安全生产中的责任和义务，促进企业的安全生产工作的落实。
4.2 培训内容4.2.1 安全生产责任制概述：介绍安全生产责任制的概念、原则和作用。
员工安全意识培养和行为安全培训手册
员工安全意识培养和行为安全培训手册一、引言员工的安全意识和行为安全是企业安全文化建设的重点内容。
通过对员工的安全意识培养和行为安全培训，可以帮助员工提高风险意识，增强安全意识和防范意识，减少和避免安全事故的发生，保障员工的身体健康和企业的正常运营。
本手册旨在帮助企业建立健全的安全培训机制，提供行之有效的安全培训方法和工具，全面提升员工的安全意识和行为安全水平。
二、安全意识的含义和重要性安全意识是指对安全事故和风险的认知、判断、预测和防范的思想和态度。
在企业生产和工作中，员工的安全意识程度直接影响企业安全生产的成败。
具有良好的安全意识的员工能够及时发现和预防安全隐患，减少和避免安全事故的发生，保障员工和企业的健康和安全。
三、安全意识培养的方法和技巧1.强化员工安全教育要通过多种渠道向员工宣传和推广企业的安全文化和安全政策，让员工充分了解安全问题的严重性和后果，提高他们对安全问题的重视度和警觉性，激发员工的安全意识。
具体方法包括通过工作室、员工手册、安全文化板报、宣传栏、安全培训课程等多种形式进行宣传和教育。
2.开展安全知识竞赛组织安全知识竞赛有利于激发员工的安全意识和创造性。
在竞赛中不仅可以测试员工的安全意识和知识水平，还可以加深员工对安全知识的理解和记忆，提高员工的安全素质。
可以适时组织安全知识测试，开展竞赛活动，给参赛员工提供奖励和荣誉。
3.实行安全管理制度安全管理制度是一套科学、可操作、监管严密、责任明确的管理制度，是保障企业安全生产的重要措施。
通过实行安全管理制度，可以将安全管理贯穿到企业的各个环节和岗位，加强岗位责任制，激励员工自觉遵守安全法规和企业制度，增强安全意识。
4.定期开展安全隐患排查安全隐患排查是一项重要的安全管理工作，可以及时发现和消除安全隐患，保障企业的安全生产。
企业应定期开展安全隐患排查，通过实地检查、记录、评估、改进等步骤，深入查找安全隐患，消除安全隐患，为员工提供安全保障。
安全生产培训手册
安全生产培训手册安全生产是一项重要的工作，也是保障员工生命安全和工作环境的一项基础工作。
为了提高员工对安全生产的意识，防范潜在的安全风险和事故的发生，我们制定了这份安全生产培训手册。
一、安全意识培养1.认识安全生产的重要性：员工应认识到安全对个人、家庭和企业发展的重要性，了解安全生产的基本知识和意义。
2.遵守规章制度：员工要严格遵守公司的安全生产规章制度，并在工作过程中时刻注意安全事项，不违反操作规程。
3.责任心和纪律性：员工应具备一定的责任心和纪律性，自觉维护工作场所的安全和秩序。
二、安全生产常识1.消防安全：员工应了解公司的消防设施和使用方法，掌握灭火器、消防栓等的使用技巧，并遵守禁烟规定，避免火源接触易燃物。
2.应急逃生：员工应了解公司的应急逃生通道和逃生设备的位置，掌握正确的逃生方法，保持冷静、有序地撤离。
3.危险作业：员工在进行危险作业时，要严格按照操作规程进行，穿戴好防护用品，确保自身安全。
三、安全事故预防1.隐患排查：员工应定期进行隐患排查，发现问题及时上报，并积极参与整改工作。
2.设备维护：员工应正确使用和维护设备，保证设备的正常运行，防止因设备故障引发安全事故。
3.安全宣传教育：员工应积极参与公司的安全宣传教育活动，增加对安全生产的认知和意识。
四、应急处置措施1.事故报告：员工在发生安全事故后，要及时向上级报告，并按照公司规定的程序进行处理。
2.伤员救治：员工应尽快报警、拨打急救电话，并提供必要的急救措施，确保伤员得到及时救治。
3.事故调查分析：员工应积极参与事故调查分析工作，总结经验教训，提出改进措施，避免类似事故再次发生。
通过对安全生产的培训，我们可以提高员工的安全意识和技能，更好地防范和应对潜在的安全风险和事故。
安全生产是每位员工的重要责任，也是我们共同维护的目标，让我们共同努力，为企业的安全发展做出贡献。
员工安全教育培训手册(完整版)
XX单位（公司）--精品手册、助力发展员工安全教育培训手册员工安全教育培训手册（完整版）前言安全保障着员工的生命，员工决定着企业的生命．___公司将始终贯彻＂安全第一，预防为主＂的方针，致力通过全员、全方位、分级进行的安全教育，从而不断提高员工的安全意识、安全知识和技能，努力实现安全零事故的目标。
为此，公司特组织编写此教材，以作为新员工入厂安全教育和部门级和岗位级安全教育的基础教材。
因经验水平有限，书中多有不完善之处，敬请指正为感！______汽车部件有限公司办公室___年__月目录第一章公司安全生产管理概述 (4)第二章员工在安全方面的权利和义务 (5)第三章安全事故的引发和防止要点 (7)第四章员工基本安全常识 (9)第五章工伤认定的基本条件 (12)附件1 常见安全标识 (13)第一章公司安全生产管理概述一、安全生产方针我们必须长期坚持“安全第一，预防为主”的管理方针。
要把安全作为一切工作的前提，任何时候安全是最要的，第一位的，生产和其他工作要服从于安全，做到不安全不生产，隐患不处理不生产，安全措施不落实不生产。
安全管理以预防为主。
通过不断完善制度，从而消除安全隐患，以提高员工安全认识水平和技能水平，从而消除安全隐患和防止事故发生。
二、安全生产责任制公司安全生产责任制是依据“管生产必管安全”的原则落实的。
贯彻“谁主管，谁负责”，各级各类人员必须担负起自己职责范围内相应的安全责任。
三、安全教育体系公司安全教育分三级：公司级（厂级）、部门级（车间）、岗位级（班组）。
公司级安全教育主要是针对公司安全生产方针、制度和基本安全生产知识。
部门安全教育主要是针对部门的安全生产制度、生产现场安全状况等。
岗位级安全教育主要结合本岗位的操作规程、安全操作技能、安全防护方法等。
新员工入厂必须经过三级安全教育，培训合格后才可上岗操作。
转岗工必须经过转岗培训。
特种岗位人员必须经过专门培训，通过考试，取得特种岗位上岗证才能上岗操作。
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风险危害时时想，胜过领风险危害时时胜领
导天天讲
风险是指某种事件发生的不确定性特定风险事故发生或增加其发生的可指促使某一特定风险事故发生或增加其发生的可
的质量，建筑结构的稳定性等；对于人而言，则
风险因素引发风险事故而风险事故导致损看，风险因素引发风险事故，而风险事故导致损
危险是可能产生的潜在损失
的内部和外部的一种潜在的状态，其发生
风险管理是安全管理的主要内容
安全的对立面不是事故，而是风险。
如果
只能说这是亡羊补牢，事后管理。
只有把
我们身处风险包围的世界
有，勾心斗角，残杀，诽谤，夭折，瘟疫
……”说着，上帝顺手扯过
正视风险是正确认识风险的基础
风险无处不在，我们不好说完全规避它。
防他转化成为事故。
这就是安全意识问题。
才可以在充满风险的世界求得生存险，才可以在充满风险的世界求得生存。
风险管理的核心
风险评价的目的是对企业现阶段的危险源所带来
风险管理的关键
实行全员风险管理，发动全员辨识危害
全员风险管理就是让每个岗位上的员工，
要肩负起自己的责任在全员风险管理中，要肩负起自己的责任。
制造的一艘巨大豪华客轮由英国白星航运公司制造的是当时世界上最大的豪华客轮，被称为是是当时世界上最大的豪华客轮，被称为是“
万英镑，吨位吨，排水量
从
吨。
从龙骨到四个大
囱的顶端高度相当于
意识不到危险才是最大危险意识不到危险，才是最大危险两层船底
泰坦尼克号最津津乐道的是安全性。
两层船底，
个水密隔
舱，跨越全船。
隔舱防止她
就是上帝亲自来，他也弄不沉
意识不到危险才是最大危险意识不到危险，才是最大危险在南安普敦港的海洋码头
日，在南安普敦港的海洋码头，
泰坦尼克号在北大西洋撞
分，泰坦尼克号在北大西洋撞由于缺少足够的分沉没，由于缺少足够的
救生艇，
故，也是迄今为止最为人所知的一次次海难。
电影《泰坦尼克号泰坦尼克号》》就是根据这一真实的故事拍摄的。
意识不到危险才是最大危险意识不到危险，才是最大危险 名乘客和船员的泰坦尼克号处女
流出巨大的冰块，由格陵兰的冰河流出，乘着
意识不到危险，才是最大危险
西经度、西经
加利福尼亚号轮和美
分，加利福尼亚号轮和美
莎巴号轮也先后发现冰山，它们都顺利地绕道而
日之间，泰坦尼克号收到其他
意识不到危险才是最大危险意识不到危险，才是最大危险
……
的危险中，也从未陷入任何有可能演化为灾难的
意识不到危险才是最大危险意识不到危险，才是最大危险
守望员借助望远镜原本可以及早发现冰山的，但
他忘记留下钥匙。
接替者无法打开橱柜，拿不到
迪通知了旁边的一副默多克。
默多克立刻下令采
意识不到危险才是最大危险意识不到危险，才是最大危险泰坦尼克号撞上了冰
分，由于船速太快，泰坦尼克号撞上了冰
海水汹涌而入的大裂口，从前尖舱直达锅炉间。
海水汹涌而入，
间防水室有6
紧绷安全这根弦
安全这根
，就是时时刻刻要意识到危险的
紧绷安全这根弦
度也越来越高。
也正因为如此，人们放松了对自
紧绷安全这根弦
再加上配备优良的船只，让他在速度和安全之间
紧绷安全这根弦
予理睬，要么敷衍了事，草草对付。
其结果就变
麻痹大意，事故亲戚
有一种病症叫麻痹种状态叫大意，有一种病症叫麻痹。
当人们无视危险，粗心大意，必然会招致
麻痹大意事故亲戚麻痹大意，事故亲戚
天，烧掉了五分之一的大兴安岭。
于苏格兰大小）的面积受到不同程度的火灾损害，
成的，而在一开始的灭火时只灭掉了明火，却粗开始的灭火时只灭掉了明火，却粗
麻痹大意事故亲戚麻痹大意，事故亲戚
按程序应该先合上隔离刀闸
一条线路要恢复送电，按程序应该先合上隔离刀闸，站控
麻痹大意事故亲戚麻痹大意，事故亲戚
彬不慎摔伤右腿，被送进县中医院。
两个
让家人意想不到的情景。
骨折的右腿没有
克服麻痹大意三句话个细节
树立严谨认真的作风，不放过任何一个细节。
的缺陷的缺陷，大型
我们在工作中 小心驶得万年船。
我们在工作中，需要认真、认
岗位危害我识别，我的安全我负责岗位危害我识别我的安我负责
者。
我们工作生活在风险包围的世界中。
风险伴
岗位员工与风险危害自然也存在于每个岗位中。
岗位员工与风险
，我们也应该在员工中提倡，岗位危害我识中提倡，岗位危害我识
岗位危害我识别，我的安全我负责
南京一家储运队有一次进行疏通浓硫酸管道作业，
米外一个火车灌装台上的法兰时，浓硫酸
不论任务多紧急都会雷打不动地进行不论任务多紧急都会雷打不动地进行。
岗位危害我识别，我的安全我负责具备发现危
第二：善于学习，掌握工具，具备发现危
发现不了隐患就是致命
我们应该认识到：发现不了隐患就是致命
发现不了隐患是致命的隐患
其二，要会用危害识别的基本方法。
各种危害识别表格，会使用，会正确填报。
岗位危害我识别我的安全我负责岗位危害我识别，我的安全我负责不给隐患以可乘之
第三，时时处处，识别危害，不给隐患以可乘之
是个时间和空间的概念
危害识别讲究时时处处，是个时间和空间的概念。
用耳朵甚至鼻子当中，我们要用眼睛，用耳朵，甚至鼻子，不能
岗位危害我识别我的安全我负责岗位危害我识别，我的安全我负责不给接班人员或者
作业后，要仔细检查，不给接班人员或者
开展以整理
管理，开展以整理、整。