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中国黄金集团公司公开招聘报名表

中国黄金集团公司公开招聘报名表
应聘单位及职位:期望薪金:元/月
姓名
性别
出生年月
请插入近期
二寸正面免冠
彩色相片
籍贯
民族
参加工作时间
出生地
婚姻状况
政治面貌
最高学历、学位
职称
现工作单位、职务
专业特长
目前薪金
外语语种及熟练程度
身份证号
计算机操作熟练程度联系Fra bibliotek话E-Mail地址
邮编、通讯地址
何时获何部门颁发的何种资格证书
学习经历
起止年月
毕业院校
所学专业
学制及学习形式
学历
工作经历
起止年月
单位名称
工作岗位
职务
注:1.附个人业绩情况(1000字以内);
2.本人承诺所填写资料真实,面试时需提供身份证、学历证、资格证、职称证等原件及复印件。
个人业绩
云浮市纪委市监察局

云浮市纪委市监察局2017年公开选调公务员公告为进一步深化干部人事制度改革,拓宽选人用人渠道,加强纪检监察干部队伍建设,根据《中华人民共和国公务员法》和国家有关规定,云浮市纪委市监察局决定面向全市择优选调公务员。
现将有关事项公告如下:一、选调职位和人数拟选调公务员共12名(详见附件1:《云浮市纪委市监察局2017年公开选调公务员职位一览表》)。
二、选调范围全市各级党政机关(含参照公务员法管理单位)具有国家公务员身份的在编在岗工作人员。
三、报名条件(一)报名人员应符合《党政领导干部选拔任用工作条例》等所规定的基本条件,同时应具备下列条件:1.中共党员(含预备党员),信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁;党性观念强,道德品行端正,敢于坚持原则,热爱纪检监察工作,无违纪违法记录,年度考核均在称职等次以上;2.具有国家公务员身份(含参照管理公务员),有两年以上工作经历(截至2017年3月31日),有服务年限要求的还需满服务年限;3.具有全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位,专业不限;4.全日制大学本科学历及学士学位的,职级为科员,年龄不超过32周岁(即1985年3月31日后出生),取得全日制研究生及以上学历、硕士及以上学位的,职级为副科及以下,年龄不超过35周岁(即1982年3月31日后出生);5.身体健康,能适应高强度工作任务。
(二)有下列情形之一者,不接受报名:1.正在接受司法机关立案侦查的或纪检监察部门立案审查的;2.受过纪律处分的;3.试用期未满的;4.配偶已移居国(境)外或没有配偶、子女均已移居国(境)外的人员,以及调入市纪委监察局后可能产生不良影响的;5.法律、法规及有关政策规定的其他情形。
四、报名方式及要求(一)报名采取个人自荐或单位推荐方式进行。
(二)报名时需提供以下材料(所有纸质材料请用A4纸张打印,相关材料可通过现场报名或邮政快件等方式递交):1.报名登记表(可在云浮市廉政网、《石都清风》微信公众号、云浮人才网、云浮组织工作网下载)一式2份,近期大1寸正面免冠彩色照片3张;2.身份证、毕业证、学位证复印件(原件备查);3.有关任职文件及公务员身份复印件;4.本人独立完成或主笔的有代表性的文字材料2篇。
VKWY(人字)-薪酬-001W系列职员工资及福利标准

一、工资系列1、职员W系列可分为WA、WB;2、职员WA适用于安全类、清洁类、绿化类、水景类、会所类、服务类、普工类、宿舍管理类、食堂类等每月休息两天的主办级以下物业职员;3、职员WB适用于会所类、酒吧类、技术类(维修、绿化、厨工)、司机类、工程管理类等每月休息四天的主办级以下物业职员;4、工资的定级主要根据是:A、星级岗位专家考核;B、每年1月、7月开展的半年度综合考核;C、部门经理根据职员的日常工作表现、工作业绩、发展潜力等因素进行综合考虑。
具体级别详见下列表格:职员WB系列二、试用期及工资调整规定:1、职员W试用期为两个月(如不满足转正条件,经延期面谈,试用期最长不超过6个月);2、部门应至少在职员试用期结束前一周完成考核及面谈,填写《转正审批表》。
如考核通过,当月拟定转正工资级别,经部门经理审核后,报人力资源部核实,每月20日统一制定薪金调整汇总表报人力资源部及总经理审批;3、转正核定工资级别调整依据原则:转正日期在当月15日以前(含)的职员,转正核定级别调整时间为当月1日;转正日期在当月15日以后的职员,转正核定级别调整时间为转正后的次月1日;45、职员W类试用工资定级由所在部门负责人会同人力资源部根据其基本素质、工作经验等因素确定,职员W类从到岗第二个月开始接受考核,与考核工资挂钩;6、职员W职务变动,如职务晋升,部门需要考虑为其调整工资级别(原则上不低于上调1个级别),同时晋升职员从任职后下一个月起,可享受相应的职务津贴;降级及违纪降薪从当月起计算,若属降级的职员,降薪之月起调整至相应岗位的职务津贴额度,若降级后无职务的职员,不再享受职务津贴;7、每年五月到九月公司定为各岗位职员W星级考核月,通过星级考核获得相应的等级资格者,经总经理审核批准后,自下一个月起,可享受相对应级别的薪资待遇,具体薪金待遇参见《星级考核方案》;8、职员W的年度工资调整,在每年1月、7月综合考核情况和半年内月考核无扣分的基础上,由部门经理结合该员工工作业绩、态度、能力和发展潜力决定,报物业公司人力资源部、总经理、地产人力资源部审批同意,依据审批意见执行;9、班长级及以下由部门自行任命,及时报公司人力资源部备案;主办级及以上由公司评估任命。
云浮市人民政府办公室关于印发云浮市人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划的通知

云浮市人民政府办公室关于印发云浮市人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划的通知
文章属性
•【制定机关】云浮市人民政府办公室
•【公布日期】2022.01.16
•【字号】云府办〔2021〕13号
•【施行日期】2022.01.16
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】人力资源
正文
云浮市人民政府办公室关于印发云浮市人力资源和社会保障
事业发展“十四五”规划的通知
云府办〔2021〕13号
各县(市、区)人民政府,市政府各部门、各直属机构:
《云浮市人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》已经市人民政府同意,现印发给你们,请认真组织实施。
实施过程中遇到的问题,请径向市人力资源社会保障局、市医保局、市发展改革局反映。
云浮市人民政府办公室
2022年1月1日。
广东人才网高校毕业生系列见面会(华工站).xls

57 东莞钨珍电子科技有限公司 58 广州市江丰实业股份有限公司 59 德硕软件(深圳)有限公司 60 广东南峰集团有限公司 61 广州君艨贸易有限公司 62 广州博骏建设工程咨询服务有限公司 63 东创精密技术有限公司 64 辉瑞制药有限公司 65 拓见科技(深圳)有限公司广州分公司
89
广东俊富实业有限公司
90 广州益腾信息技术有限公司 91 信诚人寿保险有限公司 92 广州童爱教育信息咨询有限公司(金宝贝)
93 深圳市三诺电子有限公司
94 广州忠信世纪玻纤有限公司 95 招商局物业管理有限公司佛山分公司 96
金逸影视集团
97 金蜘蛛电脑网络有限公司 98 珠海安生医药有限公司 99 广东美思内衣有限公司 100 东莞飞新达精密机械科技有限公司 101 广东大参林连锁药店有限公司 102 广东佛山申菱空调设备有限公司 103 7天连锁酒店 104 深圳恒友达国际货代进出口有限公司(广州分公司) 105 东莞润达弹性织造有限公司
66 阳华数码科技(深圳)有限公司
67 环球石材(东莞)有限公司 68 聯茂電子集團 69 海洋五金塑膠(深圳)有限公司 70 广州京诚检测技术有限公司 71 创佳集团 72 海信容声(广东)冰箱有限公司 73 浙江我武生物科技有限公司
74 微芯生物科技有限责任公司
75 鹤山世运电路科技
76 汕头恒荣塑胶玩具 77 广州纽酷网络技术有限公司 78 广州神昌金属制品有限公司
43 东莞高能电气股份有限公司
44 广州仕力教育信息咨询有限公司 45 广东香山衡器集团股份有限公司 46 京木木制品(東莞)有限公司 47 广州润芯信息技术有限公司 48 元茂貿易有限公司
49 广州市大洋信息技术有限公司
云浮市保险行业协会秘书长任前公示【模板】

云浮市保险行业协会秘书长任前公示
根据云浮市保险行业协会公开招考秘书长笔试、面试和考察情况,莫雄亮同志拟任云浮市保险行业协会秘书长。
现将该同志的基本情况公示如下:
莫雄亮,男,汉族,广东省云浮市人,1973年7月出生,本科学历。
1992年8月参加工作,在云浮市五金公司担任会计,1995年至2011年在中国人保财险云浮分公司(担任营业部经理)以及安邦云浮营销服务部(担任总经理)工作,2012年9月至今任永安财险云浮中心支公司副总经理(主持工作)。
公示范围:云浮市保险业
公示时间:2013年8月8日9:00-2013年8月15日9:00
公示期间,如公示对象在德、能、勤、绩、廉等方面存在问题,可以以电话或书面传真形式向以下单位反映。
反映人必须用真实姓名和联系电话,反映情况必须实事求是,真实、具体、敢于负责。
受理机构对反映人员和反映的情况严格保密。
广东省保险行业协会,电话:********,传真:********。
云浮市保险行业协会,电话:********,传真:********。
云浮市保险行业协会
二O一三年八月八日。
广东云浮中医药职业学院工作人员招聘笔试真题

广东云浮中医药职业学院工作人员招聘笔试真题(满分100分时间120分钟)一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分)1.教育执法的形式不包括()。
A.教育行政措施B.教育行政监督C.教育行政强制执行D.教育行政处罚【答案】:B2.取消考试资格是教育行政处罚中的()。
A.人身罚B.申诫罚C.能力罚D.财产罚【答案】:C3.()已成为决定大学生学习效果及其日后职业生涯发展的基本素质。
A.自主学习能力B.持之以恒的毅力C.远大理想D.知识迁移能力【答案】:A4.高等教育推动社会发展的基本途径不包括()。
A.传承、创新文化,培养跨文化的人才B.直接服务社会C.培养各类高级人才D.从事科学研究,创新科技成果1/ 125.我国教育工作的总方向是()。
A.培养德、智、体等方面全面发展的社会主义事业的建设者和接班人B.教育必须为社会主义现代化建设服务C.教育必须面向现代化、面向世界、面向未来D.必须与生产劳动相结合【答案】:B6.属于教师职业道德评价的特征的是()。
A.时间的短暂性B.影响的肤浅性C.评价元素的多样性D.空间的广泛性【答案】:D7.()作为精神文明建设的一个突破口。
A.师德建设B.教书育人C.国际学术交流D.学术水平【答案】:A8.“‘教学永远具有教育性’,这是教学活动的一条基本规律”,这句话表明教师应该()。
A.关注学生的情绪生活和情感体验B.关注学生的成长C.关注学生的道德生活和人格养成D.关注每一位学生【答案】:C9.“师也者,教之以事而喻诸德者也。
”这句话体现了教师职业道德要求的()特点。
A.典范性B.针对性C.全面性D.双重性2/ 1210.在着装上,教师应该追求庄重、高雅、整洁、大方,这一点符合以下哪一项教师职业道德规范的要求A.关爱学生B.为人师表C.爱岗敬业D.爱国守法【答案】:B11.聘任关系合同化是高校教师聘任制的重要特点之一。
关于聘任关系合同化,下列说法中错误的是()。
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报名地址(网址) 联系电话 职位条件请咨询招考单位,咨询电 话请见招考职位表 招考政策咨询:020-83133972, 87185179 网上报名技术咨询:02037605265,37605671 020-83104945 020-83126126 0755-82093036 0755-83776655
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现场报名 阳江市人事局(阳江市区漠江路310号) 0662-3165725 现场报名 湛江市人事局(市政府大院内) 现场报名 茂名市光华南路119号茂名人才中心 网上报名 现场报名 清城区东城街蟠龙园清远职业技术学院 现场报名 市人才服务中心(春荣路玉兰园综合楼三 楼) 0759-3339536 0668-2911425 0668-2911363 0758-2271231 0758-2227049 0763-3366674 0768-2285570 0768-2139885 0663-8768028(报名政策咨询) 0663-8233640(报名操作咨询) 0766-8988301
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审核人: (人力 资源 社会 保障 行政 部门 审核 意见 意见 年 ( 盖章) 审批: 拨款 财政 经办: 审核: 部门 核定
经核定,同意拨一次性创业资助
经办: 审核: 审批: (盖章) 年 月 日
月
日
注:本表一式五份,经核定拨款后,财政部门留存一份,其余退人力资源社会保障部门、社会保险经 办部门、就业服务管理部门和申请单位各一份存查。
附件9:
云浮市高校毕业生创业资助资金申请表
受理申报日期:
姓 名
年
月
日
出生年月 就业失业登记证编 号 学历 民族
性别
身份证号
照片
毕业院校及专业
家 庭 住 址 创业项目名称 创业类型 工商登记注册 机关及注册证号 开户 银行 申请项目 初审意见:
联系电话 从业人数 □个体工商户 □非公司制私营企业 □公司制企业 □其他(请注明)___ 税务主管机关及税 务登记证号 基本账户账号 申请一次性创业资助 元