幼儿园保教工作管理制度
幼儿园班级保教管理制度
一、制度目的为提高幼儿园班级保教质量，确保幼儿在园期间身心健康、快乐成长，特制定本制度。
二、组织架构1. 班级保教工作领导小组：由班主任、保育员、教师、家长代表组成，负责班级保教工作的整体规划、组织实施和监督评估。
2. 班级保教工作小组：由班主任、保育员、教师组成，负责具体落实班级保教工作。
三、保教工作内容1. 生活管理（1）制定合理的一日生活作息时间表，确保幼儿有充足的时间进行学习和活动。
（2）关注幼儿的饮食卫生，保证幼儿饮食营养均衡。
（3）关注幼儿的个人卫生，培养良好的生活习惯。
2. 教育教学（1）依据《幼儿园教育指导纲要》和幼儿园实际情况，制定班级教学计划，开展丰富多彩的教学活动。
（2）关注幼儿个体差异，因材施教，提高教育教学质量。
（3）加强家园联系，共同关注幼儿的成长。
3. 安全管理（1）加强班级安全宣传教育，提高幼儿安全意识。
（2）严格执行安全管理制度，确保幼儿在园安全。
（3）定期开展安全隐患排查，及时消除安全隐患。
4. 环境创设（1）创设有利于幼儿身心发展的班级环境，注重环境的教育功能。
（2）定期更新环境布置，保持环境整洁、美观。
（3）开展环保教育活动，提高幼儿环保意识。
四、保教工作制度1. 工作计划制度：班级保教工作小组每月制定一次月计划，每周制定一次周计划，并定期进行总结。
2. 业务学习制度：教师每周至少参加一次业务学习，保育员每月至少参加一次业务学习。
3. 教学研讨制度：班级保教工作小组定期开展教学研讨活动，共同探讨教学问题，提高教育教学水平。
4. 家园联系制度：班主任每月至少与家长进行一次沟通，了解幼儿在家的表现，共同关注幼儿成长。
5. 安全管理制度：严格执行幼儿园安全管理制度，确保幼儿在园安全。
五、监督与评估1. 班级保教工作领导小组定期对班级保教工作进行监督和评估。
2. 家长对班级保教工作提出意见和建议，班级保教工作小组及时整改。
3. 幼儿园对班级保教工作进行定期检查，确保制度落实到位。
幼儿园保教工作管理制度(五篇)
幼儿园保教工作管理制度（一）教科研制度1.认真贯彻落实《纲要》，准确把握幼教改革动向，根据本园教育教学实践有目的、有计划地开展教研科研活动。
2.教科研工作要有专人负责，科研课题应有立项证书，根据教科研专题设立课题研究组，课题组成员应形成基本相同的价值观、教育观念和基本相同的研究模式、成员之间职责明确，能有效地合作与互助，成为有扎实作风的研究团队。
3.倡导科学的研究风气，研究专题应有切实可行的方案，注重研究过程，注重理论与实践的结合，注重案例积累，注重反思调整、总结与经验提升，及时推进研究进程。
4.加强研究及资料的积累和整理，定期组织观摩学习、评析，及时推广研究成果，做好教科研队伍的建设。
5.定期进行教科研成果交流和汇报活动，每学期召开一次交流会，汇报研究进度、介绍研究成果或经验。
及时整理、转写研究报告或论文，参加学术年会或教科研论文评选。
6.积极参加各级教育部门组织的各种教研活动。
（二）业务活动制度1.业务、教科研由业务园长或教研组长主持。
2.各教科研组分别有专人负责，教研组活动由各组负责人组织，组员应积极参与研讨，不得随意请假。
3.教研组的各项活动应有计划、有记录、有分析、有总结，注意及时收集、整理教科研及业务活动资料。
4.业务、教科研活动形式应灵活多样，可根据具体专题和内容采用实践观摩、反思研讨、专题讲座、交流汇报、学访参观等各种形式。
5.主管教科研的领导应做到率先垂范，在教科研活动前必须熟悉了解研究内容，确定研究主题，保证教研活动的有效性。
（三）听课、备课制度1.教师必须认真学习《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育纲要》，以《规程》和《纲要》为依据，研究制定好各类教育教学计划。
2.认真学习教育理论知识，不断吸收新的信息，准时将下周计划和笔记交园领导审阅。
3.备课时间除做案头工作以外，还必须制作教育活动所需的各种教具、学具，准备提供各种玩具、材料。
4.坚持集体与个人备课相结合。
主班教师每天下午准时备课。
幼儿园保教管理制度制度
一、总则为加强幼儿园保教管理，提高保教质量，保障幼儿身心健康发展，依据《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》等相关法律法规，结合本园实际情况，特制定本制度。
二、组织机构与职责1. 成立保教工作领导小组，由园长担任组长，分管副园长、保教主任、各年级组长、保健医生等担任成员。
2. 保教工作领导小组负责制定和实施幼儿园保教管理制度，监督保教工作的开展，协调解决保教工作中的问题。
三、保教人员管理1. 保教人员应具备相应的教师资格、专业知识和技能，热爱幼儿教育事业，具有良好的职业道德。
2. 保教人员应按照《幼儿园教育指导纲要》的要求，制定学期工作计划和阶段性工作任务，确保保教工作有序开展。
3. 保教人员应定期参加业务培训，提高自身业务水平，关注幼儿身心发展，关爱每一个幼儿。
四、保教工作内容1. 生活管理：保教人员应关注幼儿的生活需求，提供安全、卫生、舒适的生活环境，培养幼儿良好的生活习惯。
2. 教学管理：保教人员应根据幼儿年龄特点和发展需求，开展丰富多彩的教学活动，注重培养幼儿的兴趣和特长。
3. 保健管理：保健医生负责幼儿的健康检查、疾病预防、营养膳食等工作，确保幼儿身心健康。
4. 活动管理：保教人员应组织幼儿参加各类活动，如户外活动、游戏活动、节日庆祝活动等，丰富幼儿的校园生活。
五、保教工作评价1. 定期对保教工作进行自查、自评，及时发现问题，改进工作。
2. 对保教人员的保教工作进行考核，考核内容包括师德师风、业务水平、教学质量、班级管理等方面。
3. 建立保教工作评价激励机制，对在保教工作中取得优异成绩的保教人员给予表彰和奖励。
六、附则1. 本制度自发布之日起实施，如遇国家法律法规、政策调整，应及时修订。
2. 本制度由保教工作领导小组负责解释。
幼儿园保教工作管理制度
幼儿园保教工作管理制度幼儿园保教工作管理制度（通用7篇）在现实社会中，很多情况下我们都会接触到制度，制度具有合理性和合法性分配功能。
拟定制度需要注意哪些问题呢？下面是小编帮大家整理的幼儿园保教工作管理制度（通用7篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
幼儿园保教工作管理制度篇11、每天晚上要认真清理教室。
每周五大扫除1次，彻底搞好班上和包干区的卫生。
每天都要对幼儿生活的环境进行消毒。
2、幼儿玩具每周用0.3%的消毒水泡15分钟，书籍阳光下晒1小时。
3、保持室内外清洁、空气流通，每日早晨、下午起床后开窗换气。
4、班上活动室每天擦地1-2次。
周五用消毒水拖地1次。
5、桌椅柜每天擦1-2次。
6、卧室每天擦地1-2次。
7、周托、月托幼儿夏天每天洗澡1次，春秋天每周洗澡1次，女孩子头发每周洗1次，男孩子每周洗1次~2次。
每周剪指甲1次，每两周剪脚趾甲1次。
8、毛巾、被子、枕套、床单半月洗1次。
9、夏天每天换衣服1次，冬天内衣裤每天换1次。
10、幼儿饭前便后要用肥皂洗手。
开饭前要抹桌子。
夏天午睡前要洗脸洗脚。
幼儿园保教工作管理制度篇2一、幼儿园要注意房屋、场地、玩具、用具及运动器械的使用安全，定期检查，及时维修，避免触电、砸伤、摔伤、烫伤及火灾等重大事故的发生。
二、保健医生必须妥善保管幼儿的药品，病儿服药时，必须仔细核对药名、药量、幼儿姓名，按时给幼儿服药。
三、定期向幼儿及家长宣传安全知识，在幼儿园在危险的地方张贴醒目的安全警戒标志，提高幼儿的安全意识和自我保护的能力。
四、加强教职工的职业道德教育，对幼儿坚持正面教育，严禁态度粗暴，动作生硬，体罚或变相体罚。
五、认真贯彻卫生防疫部门下达的有关食品卫生的规定，严把食品的进园关和食品入口关，严防食品中毒事件的发生。
六、幼儿园组织的各项活动都应以幼儿的安全为第一要素，进行认真细致的事先准备，考虑周详，严禁带幼儿到有危险的地方开展活动。
七、幼儿来离园严格实行安全接送制度，并由门卫加强管理，防止幼儿出大门走失，禁止幼儿出大门走失，禁止外来人员来园玩耍、借宿。
幼儿园保教工作管理制度范文(3篇)
幼儿园保教工作管理制度范文一、绪论幼儿园保教工作是保障幼儿安全健康成长的重要任务，为加强保教工作的管理，确保保教工作的规范性和效率性，制定本管理制度。
二、基本原则1. 安全第一：幼儿园保教工作必须以幼儿的安全为基本前提，坚守保障幼儿安全的底线。
2. 个性关注：保教工作应充分尊重幼儿的个体差异，注重个性化教育，满足幼儿的发展需求。
3. 创造性发展：保教工作应注重培养孩子的创造思维和创造能力，鼓励幼儿积极参与各种创造性活动。
4. 合作共担：幼儿园保教工作需要家长、教师、学校等多方合作，共同关注和培养幼儿的发展。
三、保教工作职责1. 教育目标：根据《学前教育课程标准》确定幼儿园教育目标，制定教学计划，并对幼儿教育过程进行评估和总结。
2. 教育教学：按照教育目标和教学计划，进行幼儿的各项教育教学活动。
包括游戏活动、绘画活动、音乐活动等，注重培养幼儿的综合能力和创造力。
3. 安全保障：重视安全教育，确保幼儿的日常生活和活动的安全。
定期开展安全演习和事故预防工作，做好应急处置工作。
4. 家校合作：与家长建立良好的沟通和协作机制，与家长共同关注幼儿的发展，定期与家长进行交流和反馈。
5. 环境管理：维护幼儿园的环境卫生，确保教室、活动场所等的清洁和整洁，为幼儿提供良好的学习和活动环境。
6. 教师培养：定期进行教师培训和学习交流活动，提高教师的教育教学水平和专业素养。
四、保教工作规范1. 保教活动组织：根据教学计划，组织各类保教活动，确保幼儿的全面发展和满足各个方面的需求。
2. 保教记录和评估：及时记录和评估幼儿的学习和成长，形成个别档案，有针对性地为幼儿提供个性化的教育服务。
3. 保教纪律：教师在保教活动中要严守纪律，不得违规使用手机、吸烟等，确保保教活动的专注性和纪律性。
4. 安全监督：教师要加强对幼儿的安全监督，确保幼儿的出入园安全，并将安全隐患及时上报和处理。
5. 沟通交流：与家长建立良好的沟通机制，及时与家长交流幼儿的学习情况和日常表现，共同关注幼儿的发展。
幼儿园保教管理制度范本（4篇）
幼儿园保教管理制度范本第一章总则第一条【目的】为了规范幼儿园保教工作，加强管理，保证幼儿的安全和健康成长，本制度编制。
第二条【适用范围】本制度适用于幼儿园的全体教职工和学生。
第三条【工作原则】幼儿园保教工作应遵循以下原则：1. 以幼儿的发展为中心，促进其全面发展；2. 尊重幼儿的个体差异，关注其特殊需求；3. 爱护和尊重幼儿，保护幼儿的权益；4. 与家长建立和谐的合作关系，共同照料幼儿的成长；5. 建立良好的团队协作机制，促进幼儿园保教工作的稳定和发展。
第四条【安全责任】幼儿园保教工作是一项高度责任的工作，请每一位教职工牢记自己的安全责任，并严格按照制度要求进行工作。
第二章幼儿入园管理第五条【招生政策】幼儿园的招生政策应遵循国家的教育政策和相关法规，公开、公平、公正招收适龄幼儿。
第六条【报名及面试】家长应在规定时间内将幼儿的报名材料交给幼儿园，幼儿园将进行面试，并根据幼儿的情况进行录取。
第七条【办理入园手续】入园学生的家长需要填写《入园申请表》，并提供相应的材料。
凡符合条件的，幼儿园应尽快为其办理入园手续。
第八条【新生适应期】新生入园后，应给予适应期，由专门的教师进行指导和照顾，帮助新生适应园内的生活和学习。
第九条【退园手续】家长如果需要将幼儿退园，需要提前书面告知幼儿园，并按照规定办理相关手续。
第十条【候补名单】符合条件但未能录取的学生，可以进入幼儿园的候补名单，等待合适的机会入园。
第三章保教管理第十一条【教育目标】幼儿园应为幼儿提供一个良好的学习和成长环境，以促进幼儿的全面发展。
第十二条【课程设置】幼儿园根据幼儿的年龄和能力水平，制定相应的课程设置，包括学习内容、学习方式等。
第十三条【授课教材】幼儿园应选择适合幼儿年龄和能力的教材，确保教学内容的科学性和合理性。
第十四条【教学方法】幼儿园教师应根据幼儿的兴趣和特点，采用灵活多样的教学方法，激发幼儿的学习兴趣和能力。
第十五条【活动安排】幼儿园应合理安排幼儿的学习和活动时间，保证其身心健康的发展。
幼儿园保教保育管理制度
一、总则为全面提高幼儿园保教保育质量，确保幼儿身心健康发展，特制定本制度。
二、组织机构1. 成立幼儿园保教保育工作领导小组，负责幼儿园保教保育工作的统筹规划、组织实施和监督检查。
2. 各班级设立保教保育小组，负责本班级保教保育工作的具体实施。
三、保教保育目标1. 提高幼儿身体素质，促进幼儿健康成长。
2. 培养幼儿良好的生活习惯，提高生活自理能力。
3. 培养幼儿良好的学习兴趣，激发幼儿的学习潜能。
4. 培养幼儿良好的社会交往能力，促进幼儿全面发展。
四、保教保育内容1. 生活管理：保障幼儿的饮食、睡眠、卫生等生活需求，培养幼儿良好的生活习惯。
2. 教学活动：根据幼儿年龄特点，开展丰富多彩的教学活动，提高幼儿的综合素质。
3. 情感教育：关注幼儿心理健康，培养幼儿良好的情感态度。
4. 社会实践：组织幼儿参加社会实践活动，提高幼儿的社会适应能力。
5. 安全教育：加强幼儿安全教育，提高幼儿的自我保护意识。
五、保教保育工作要求1. 教师应具备良好的职业道德和业务素质，关爱每一个幼儿。
2. 教师应严格执行幼儿园各项规章制度，确保幼儿安全。
3. 教师应遵循幼儿身心发展规律，因材施教，注重培养幼儿的兴趣和特长。
4. 教师应与家长保持良好沟通，共同关注幼儿的成长。
5. 教师应积极参加保教保育培训，不断提高自身业务水平。
六、保教保育工作流程1. 制定保教保育计划：根据幼儿园保教保育目标，制定学期、月度、周度保教保育计划。
2. 组织实施：教师按照保教保育计划，开展各项保教保育活动。
3. 检查与评估：定期对保教保育工作进行自查、互查，确保保教保育质量。
4. 反馈与改进：针对检查中发现的问题，及时进行整改，不断提高保教保育水平。
七、奖惩制度1. 对在保教保育工作中表现突出的教师给予表彰和奖励。
2. 对在保教保育工作中存在问题的教师进行批评教育，必要时进行处罚。
3. 对违反幼儿园规章制度的行为，视情节轻重给予相应处罚。
八、附则1. 本制度自发布之日起实施。
幼儿园保教人员工作制度
幼儿园保教人员工作制度一、总则第一条为了加强幼儿园保教人员管理，提高保教质量，根据国家有关法律法规，制定本制度。
第二条幼儿园保教人员应遵循幼儿教育规律，尊重幼儿的人格和权益，以爱心、耐心、细心、责任心为基本职业素养，为幼儿提供优质的保教服务。
第三条幼儿园保教人员应严格执行国家幼儿园教育标准，努力提高自身业务水平，促进幼儿全面、和谐、可持续发展。
二、岗位职责第四条园长1. 负责幼儿园全面工作，组织执行国家幼儿园教育政策法规。
2. 负责组织幼儿园保教人员业务学习，提高保教人员素质。
3. 负责建立健全幼儿园各项规章制度，确保幼儿园各项工作有序进行。
第五条副园长1. 协助园长负责幼儿园日常工作，组织实施园长部署的工作。
2. 负责幼儿园保教人员管理，检查保教人员工作质量。
3. 负责幼儿园安全管理，确保幼儿园安全无隐患。
第六条保教主任1. 负责幼儿园保教工作，组织实施保教计划。
2. 负责保教人员培训、考核、评价工作。
3. 负责幼儿园教学资源建设，提高教学品质。
第七条教师1. 负责班级保教工作，组织实施教学计划。
2. 负责幼儿日常管理，关注幼儿心理健康。
3. 负责家长沟通，促进家校共育。
第八条保育员1. 负责幼儿生活照顾，保障幼儿生活安全。
2. 负责幼儿环境卫生，营造良好的生活环境。
3. 参与幼儿教育活动，协助教师开展教学工作。
第九条后勤主任1. 负责幼儿园后勤保障工作，确保幼儿园基础设施正常运行。
2. 负责幼儿园食品安全，保障幼儿用餐安全。
3. 负责幼儿园物资采购和管理，合理使用经费。
第十条保健医1. 负责幼儿健康管理，定期进行健康检查。
2. 负责幼儿疾病预防和控制，提供卫生保健指导。
3. 负责幼儿园卫生消毒工作，保障幼儿健康。
三、工作流程第十一条入园1. 教师、保育员迎接幼儿，确认幼儿到园情况。
2. 保健医对幼儿进行晨检，确保幼儿健康入园。
第十二条教学活动1. 教师根据教学计划开展教学活动，关注幼儿参与程度。
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中心幼儿园保教工作管理制度
一、队伍管理
1、教师必须认真学习《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》，以《规程》和《纲要》精神为依据，按时按质研究制订好各类教育教学计划。
2、保教人员应按要求完成上级规定的工作量，并根据需要完成替代课等学园交给的临时性工作任务。
3、教师应采用集体备课与个人备课相结合的方式，认真做好幼儿活动前的各项准备工作。
4、坚持以多种形式开展教师的传帮带活动。
教师间应互相听课，取长补短，并认真做好记录和评议。
5、幼儿园各项观摩任务由分管业务的副园长直接安排。
教师应乐意接受园领导的安排，并认真做好观摩准备，不断提高观摩质量。
6、教师应妥善保管好各种书面材料，定期选择有代表性的资料在园内交流或上传相关教育资源库；每学期末应按规定将部分材料上交归档。
7、成立由行政领导、年段长、部分骨干教师组成的保教质量评估小组，在业务园长的组织指导下，评价班级工作、教师制订计划等方面的情况，并提出切实可行的指导意见。
8、保教人员要积极参加各类继续教育活动，并做好传达、书写心得体会等工作。
鼓励保教人员通过各种渠道提高自身的素质和学历层次。
二、教科研管理
1、为进一步促进保教质量的提高，开展园级、年段等各级教研活动。
2、学园成立课改工作领导小组，由园长、副园长和若干骨干教师组成，负责课改工作的管理与实施。
3、课改工作以课题研究为切入点，建立“学园大课题→分组课题→个人子课题”的三级科研网络，及时制定课题计划、组织实施和总结经验。
4、将课改工作与教研活动有机结合，每1—2周开展教研活动一次，采用专题讲座、观摩研讨、阶段交流等方法进行研讨，负责人应做好记录并存档，做到有目的、有计划、有实施、有成果。
5、教师应及时对教育行为进行分析反思、并在教研活动中交流研讨，不断调整教育策略，提高教育水平。
三、班级管理
保教人员必须团结合作，相互交流，共同承担各项班务工作，做到班级工作有计划、有实施、有总结。
具体规定如下：
1、保教人员必须合理地安排幼儿一日各项活动，科学、灵活地执行一日生活作息时间。
2、认真制定并落实符合本班幼儿实际的活动常规，确保幼儿一日生活有条不紊。
3、保教人员必须为幼儿创设良好的教育环境，提供相应的玩具和材料，体现因材施教，注重教育手段和组织形式的综合运用。
4、配班教师应下班和主班教师、保育员共同指导每天的区角活动，加强区角活动的管理。
5、当班与接班保教人员必须做好交接班工作。
若有遗留问题，应及时作口头或书面交代。
6、各班保教人员应每周定期交流，研究本班工作情况，采取切实可行的措施，共同做好保教工作。
7、各班教师应结合幼儿一日活动，采用形成性评价与终结性评价相结合方式，做好幼儿动态发展评价工作。
8、妥善保管好班级财产，做好班级财物的清点和整理工作。
不丢失，不私用。