OTC代表入门培训教材[精编版]

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OTC的销售培训(doc 39)

OTC的销售培训(doc 39)

OTC代表业务培训教程前序一、认识自己二、认识你的客户三、认识自己的OTC药品及自己的公司四、销售的步骤五、OTC代表工作的五步曲六、一些推销的原则七、培养积极的性格八、OTC代表的自我组织力九、怎样建立谈生意的方法十、怎样处理你日常的工作--服务十一、对客户反对问题的处理十二、对投诉的处理方法十三、会客前的准备十四、困难的推销环境十五、怎样增加客户十六、如何争取见面机会十七、和客户面对面十八、排除困难和阻碍十九、药品陈列二十、继续跟进二十一、公司和员工的关系总结前序OTC代表,欢迎您!从今天开始你就是一名从事人类健康事业的一份子了,你将通过系统的学习,初步增长药品推销技能,藉此使您在工作上得到更美好的效果。

这就是我们进行OTC新人入门培训的最终目的。

(1)OTC代表职责的重要性——从每天销售活动中,你可获得应有的奖励,而它每月的总数又可超出你底薪,那么,怎样才能获得更美好的业绩呢?你需学习一种OTC代表应有的态度,深入地去体会和研究,然后在业务上施展出来,持之以恒,你便会发觉自己可以成为一个优秀的OTC代表。

(2)你是公司赢利的关键人物——公司把产品销售给患者,这是营销过程,但这过程的媒介就是OTC代表。

(3)推销术是怎样的?——顾名思义,它是一种说服他人购买的技能,其过程有销售、服务、广告招贴及货品陈列等等。

一位成功的OTC代表,不单是推销药品,更要推销你本身和公司的信誉、推销忠诚的服务。

(4)若能推销自己的信誉,工作就更方便——别以为自己相信某些事物,别人亦会和你一样看法,你要努力得到客户们的信任,能办到这点,客户们便掌握在你手中。

相反的,他会拒你于千里之外。

(5)怎样使客户们信任你?——答案是友善和忠诚。

不论何时何地,你都要利用机会帮助顾主,为他们服务,你的诚恳和殷勤必能赢得他们的信任。

(6)学识就是力量——在工作上,你将会需要很多不同的知识,努力学习推销的技术和知识,更加上亲身体验,你才会更有把握地去争取生意,陈列货品和处理投诉。

OTC医药代表培训教材

OTC医药代表培训教材
店每月拜访频率为6-8次,B级店每月3-4次,C级店每月1-2次 • 4、 与店员,柜组长保持密切关系,使之熟悉公司产品的主要特性/利益并能主动向消费者推荐 • 5、 根据公司要求安排店员小型培训会,面对面地培训产品知识 • 6、 保证店柜台内产品主陈列位达到超过竞争品牌,或每个品种至少2个以上陈列面。在B级以上店
打招呼、建立融洽关系、良好印象?店内 所有员工
为什么要盘店库存?
• 节省客户的时间 • 计算产品的周转率 • 填满货架 • 分配空间、避免缺货 • 争取最佳位置 • 争取品牌的竞争 • 冒牌或水货 • 检查价格、产品是否清洁醒目 • 检查产品是否陈列在合适正确位置
在销售过程中,医药代表该做些什么?
药品的销售都是建立在以医生为促销对象的 基础上的
• 在推广OTC产品时,我们首先要考虑消费 的需求是什么?
• 需求是控制人类行为的生理和心理的内驱 动力。
• 需求是达到或改善某些事情的欲望。
消费购买行为研究的——6“O”
• Occupant--------- 谁是市场的需求者 • Objects------------ 他们的消费对象是什么? • Occasion --------- 他们在何种情况下消费 • Oranization-------- 谁参与了购买过程 • Ojbjections-------- 他们为什么而消费 • Operations--------- 购买决策的形式过程
购买决策的形式过程:
提出需求ห้องสมุดไป่ตู้↓
满足需求的基本方法 ↓
产品类型 ↓ 品牌 ↓
销售地点 ↓ 数量 ↓
时间 ↓
付款方式
营销概念的4个基本要素:
• Product----------- 产品或服务 • Price--------------- 提供产品或服务的价格 • Place-------------- 通路或配销系统 • Promotion--------- 广播或推广

OTC销售培训教材[1]

OTC销售培训教材[1]
总营业额/品类营业额/竟争品种营业额等 固定成本/变动成本/现金流量/毛利率应付帐款
店内资源
柜台、灯箱、橱窗、墙面、立柱(租期、价格)
学习改变命运,知 识创造未来
•OTC销售培训教材[1]
目标客户覆盖
覆盖内容
供货方式 供货批发商 支付方式/支付帐期 订单流程、送货周期 退换规定
学习改变命运,知 识创造未来
学习改变命运,知 识创造未来
•OTC销售培训教材[1]
店内拜访七步曲
五.缔结确认 时机 对象 内容
需传达的讯息 已达成的协议
学习改变命运,知 识创造未来
•OTC销售培训教材[1]
店内拜访七步曲
六.告别 时机 对象 内容
未尽事项/回复时间 下次拜访时间 致谢
学习改变命运,知 识创造未来
确保透明,利于上级主管的督导。
学习改变命运,知 识创造未来
•OTC销售培训教材[1]
销售路线制定
格式 (见2-3附表路线拜访计划)
学习改变命运,知 识创造未来
•OTC销售培训教材[1]
销售路线制定
如何制定 药店分级
统一标准 地方排名 地理分布 以区域为单位 以主要商圈为单位 结合连锁客户分布
•OTC销售培训教材[1]
拜访计划
目标设定原则-SMART
Specific
明确的
Measurable
可量度
Attainable
可达到
Realistic
实际的
Time-base
时限性
学习改变命运,知 识创造未来
•OTC销售培训教材[1]
拜访计划
依据目标确定:
拜访对象 沟通内容 沟通方式 拜访时间 需要资源 预计达成时间

OTC代表基础工作培训

OTC代表基础工作培训
注:不同产品及不同的市场拓展阶段,会对 铺货的数量及具体要求有所不同,应根据产 品实际情况开展工作。
OTC代表基础工作培训
2、陈列
• 铺货后的下一步工作是尽快将药品从库房中转到 柜台,并按一定的要求摆放;铺以POP促销。
• 如,占据主要的陈列位置、更多的陈列面等。
• 目的:吸引消费者的注意,使消费者容易、方便 地购买。
OTC代表基础工作培训
店员培训会演讲技巧核心环节
• 基本要诀
—直立面对观众,手臂自然下垂; —声音洪亮清晰,语调抑扬顿挫; —注意体态语言; —适当地运用手势及移动位置; —保持与听众目光交流; —谦恭有礼,适度幽默; —拒绝干扰,控制进程; —遵守时间,不无故超时。
OTC代表基础工作培训
• 排除紧张感 • 开场白 • 声音控制站位及方向 • 手势运用
• 必须找到合适的方法,对“跑街”进 行科学而有效率的管理。
OTC代表基础工作培训
• 为什么要安排拜访路线?(Why)
—确保拜访到所有的客户; —确保对每位客户的拜访达到既定的频率; —节省时间; —让上司知道自己的行踪; —每月回顾和分析工作重点及工作量。
• 线路拜访安排得考虑因素
—客户的分级; —各级客户所需的拜访频率; —每天的总拜访店数; —拜访行程的次序安排。
地理位置、本公司产品销售情况、竞品销售情况等); —确定人员,划分区域; —限定时间内,地毯式搜寻; —随机抽查; —数据输入和统计; —确定初步的潜力客户档案。
注:完善全面的档案,是有效指导OTC代表 日常工作的基础。“磨刀不误砍柴工”
OTC代表基础工作培训
拜访线路的制定
• 概念-跑街
OTC代表专有的一个名词,指负责零售业 务的代表需要每天沿街拜访各个店家,对产 品进行推销。

OTC业务培训资料

OTC业务培训资料

录目OTC 什么是第一章的概念OTC一、的七大类产品OTC二、药物的四大特点OTC三、市场快速增长的关键因素OTC四、第二章代表OTC代表的两大核心任务OTC 一、代表终端工作的五大特点OTC二、经理(主管)岗位职责OTC三、代表岗位职责OTC四、新开市场调查第三章一、基本情况调查二、竞争环境调查三、宣传环境调查四、销售渠道调查五、零售终端调查六、调查的五大步聚终端第四章一、名词解释二、药店三、终端促销员的管理四、终端促销员岗位职责终端市场的管理第五章一、商品陈列的五大原则广告的两大类型POP二、陈列自我检查的九个问题POP三、四、有效商品陈列的黄金定律代表与终端推广 OTC第六章一、跑街二、拜访前的自我准备三、营业推广五、制定实用性营业推广手册六、营业推广方式1OTC 什么是第一章的概念OTC一、“普一般的定义是。

“可以在柜台上销售的药品”是非处方药的意思即指OTC ,它们在药店甚至商场的超市中都能通人能自行购买并控制用法和用量的药物”买到,具有疗效稳定,作用温和,副作用小且不掩盖其他疾病的特点。

非处方药专有标识图案为椭乙两类。

根据药品的安全性将非处方药分为甲、红色专有标识用于甲类非处方药药品,三个英文字母。

OTC圆形背景下的绿色专有标识用于乙类非处方药药品。

经营甲类非处方药的零第一批公布的非处方药品全部按甲类非处方药管理。

,配有驻店执业药师或药师以上药学专业人售药店必须具有《药品经营许可证》乙类非处方药可以在地方药品监督部门批准的非药品专营企业以外的商业中员。

必须配备专职的具有高中文化程度经专职培训后考核合格并取得上岗证的零售,人员。

的七大类产品OTC二、主要包括七大类药品:OTC目录来看,OTC从目前各国划分出来的1(AD 、维生素C、维生素A)维生素类;如:维生素)解热镇痛类;如:四黄泻火片、清热解毒口服液、红花油、克奇去痛2(片)感冒止咳类;如:太福感冒胶囊、止咳露、咳特灵、金响子、感冒清、3(快克、急支糖浆、克咳胶囊等;)消化系统类;如:斯达舒、吗叮宁、4()皮肤用药;如:皮炎平、皮康霜;5(6()妇科用药;如:喜洁阴、益母草膏)调理补益类:如:太福血膏、六味地黄丸。

OTC代表培训手册

OTC代表培训手册

OTC代表培训手册序一、认识自己二、认识你的客户三、认识自己的OTC药品及自己的公司四、销售的步骤五、OTC代表工作的五步曲六、一些推销的原则七、培养积极的性格八、OTC代表的自我组织力九、怎样建立谈生意的方法十、怎样处理你日常的工作--服务十一、对客户反对问题的处理十二、对投诉的处理方法十三、会客前的准备十四、困难的推销环境十五、怎样增加客户十六、如何争取见面机会十七、和客户面对面十八、排除困难和阻碍十九、药品陈列二十、继续跟进二十一、公司和员工的关系总结前序OTC代表,欢迎您!从今天开始你就是一名从事人类健康事业的一份子了,你将通过系统的学习,初步增长药品推销技能,藉此使您在工作上得到更美好的效果。

这就是我们进行OTC新人入门培训的最终目的。

(1)OTC代表职责的重要性——从每天销售活动中,你可获得应有的奖励,而它每月的总数又可超出你底薪,那么,怎样才能获得更美好的业绩呢?你需学习一种OTC代表应有的态度,深入地去体会和研究,然后在业务上施展出来,持之以恒,你便会发觉自己可以成为一个优秀的OTC代表。

(2)你是公司赢利的关键人物——公司把产品销售给患者,这是营销过程,但这过程的媒介就是OTC代表。

(3)推销术是怎样的?——顾名思义,它是一种说服他人购买的技能,其过程有销售、服务、广告招贴及货品陈列等等。

一位成功的OTC代表,不单是推销药品,更要推销你本身和公司的信誉、推销忠诚的服务。

(4)若能推销自己的信誉,工作就更方便——别以为自己相信某些事物,别人亦会和你一样看法,你要努力得到客户们的信任,能办到这点,客户们便掌握在你手中。

相反的,他会拒你于千里之外。

(5)怎样使客户们信任你?——答案是友善和忠诚。

不论何时何地,你都要利用机会帮助顾主,为他们服务,你的诚恳和殷勤必能赢得他们的信任。

(6)学识就是力量——在工作上,你将会需要很多不同的知识,努力学习推销的技术和知识,更加上亲身体验,你才会更有把握地去争取生意,陈列货品和处理投诉。

精选OTC代表实战培训


为什么要作陈列
产品的陈列是影响顾客购买的重要因素 好的产品陈列可给客户带来利益 好的产品陈列可给公司带来利益
陈列的工作原则
1、确保产品品种规格齐全,数量充足 2、获取良好的陈列位置 3、争取最大陈列面 4、确保价格价格,表示清楚 5、定期清理柜台 6、通过POP材料强化产品陈列 7、陈列的黄金原则 8、保证与客户的良好合作
OTC产品营销的十大要素
产品注册 分销网络 包装 价格 陈列 培训 关系 策划 教育 政策及机会
OTC大事记1
1988年,中国大众医药协会成立卖是对处方药和非处方药分类管理进行探讨。同年加入国际非处方药制药企业联合会,并出席年会。 1994年,中国非处方药协会成立。 1996年4月,卫生部、财政部、原国家医药管理局、国家中医药管理局、总后卫生部组成“制定推行处方药和非处方药领导小组”。 1997年1月15日《中共中央、国务院关于卫生改革与发展的决定》发布。决定指出建立并完善处方药和非处方药分类管理制度。
OTC药的生产与注册及在评价
重新更改包装,OTC标签和说明书必须经SDA批准,并授予专有标识。 药品上市后要进行再评价,是发现及申请新适应症的良机,对于无效的产品应迫使其退出市场。 不在OTC目录中的产品无法实施广告战略。
影响OTC药品市场发展的主要因素
消费者医药卫生知识、医疗保健习惯 国家、社会(医疗)保险制度 消费者收入状况(购买力) 医药专业人士的态度 OTC药品质量及疗效 零售点分布状况 人口年龄结构,生活习惯及疾病状况
甲类非处方药 必须在既有《药品经营企业许可证》并符合一定条件的零售药店销售的比较安全的非处方药。
乙类非处方药 可以在具有《药品经营企业许可证》的零售药店和经过当地县级以上药品监督机关登记、批准的普通商业连锁超市和其他普通商业企业销售的特别安全的非处方药。

OTC 销售代表综合培训教材

100 面 短
OTC代表的核心任务
铺货
时间 广泛
陈列
显眼:消费者 方便:售货员
店员培训
OTC销售代表需要掌握哪些技巧?
一个城市/地区需要多少OTC代表?OK 怎样制定跑街计划?OK 药店人员结构?OK 药品陈列原则 基本销售技巧?OK 团销技巧?OK
怎样计算 一个OTC代表覆盖多少药店? 一个地区需要多少OTC代表?
与国际通行规则接轨
处方药与非处方药分类管理知识100问
非处方药并不能明显降低政府医疗费用
药品价格: 营销费用: 消费心理:
医生 vs 媒体
是否报销:国家《医疗保险目录》 非处方产品增加的销售来源于何处?
OTC的历史 (美国)
1906 联邦食品和药物法案(FFDA),州际贸易禁止的.掺 入次级品和贴错标签的药品
我国三大类药品零售比例(2001)
保健品:15%
化学药:46%
中成药:39%
SDA南方医药经济研究所, 2001
消费者越来越习惯于OTC
经济发展 自我健康意识 药店 电视广告
OTC背景和基础信息
药品分类管理 OTC药品特点 我国OTC基本现状 世界及我国OTC市场发展
1914 Harrison麻醉品法案,麻醉品容器需要有印花封条 1937万能磺胺事件,以二甘醇(抗冻剂)为溶剂的抗生素,
107人死亡 1938 食物、药品和化妆品法案(FDCA),“不需医生处
方的药品” 1951 Humphrey-Durham修正案,处方药类别/ 非处方药
物 1962 孕妇镇静剂(反应停)事件 1962 Kefauver- Harris 修正案,药物有效性和安全性

OTC代表培训教程


的品牌形象和传播策略。
品牌传播
通过多种渠道,如广告、公关、社 交媒体等,将药品的品牌形象传达 给消费者,提高品牌知名度和美誉 度。
品牌维护
持续关注消费者反馈和市场变化, 及时调整品牌策略,保持品牌的竞 争力和吸引力。
药品促销策略
促销活动
根据市场需求和消费者心 理,设计各种促销活动, 如折扣、赠品、满减等, 吸引消费者购买。
率和注意事项等。
药品储存
了解如何正确储存OTC 药品,以确保药品质量
和安全。
客户沟通技巧
01
02
03
04
倾听技巧
学会积极倾听客户的问题和需 求,以建立良好的沟通关系。
提问技巧
通过提问了解客户的病情和需 求,以便推荐适合的药品。
解释技巧
能够清晰地解释药品的作用机 制和使用方法,帮助客户更好
地理解。
观察技巧
销售谈判技巧
建立信任
通过良好的沟通和专业性建立 客户信任感,提高客户对产品
的信心。
把握时机
掌握好销售谈判的时机,不要 过早或过晚提出成交要求。
灵活应变
根据客户的反馈和需求灵活调 整销售策略和产品推荐方案。
价格谈判
在价格谈判中保持合理和有竞 争力的价格,同时也要考虑客
户的预算和支付能力。
03 otc药品市场分析
渠道拓展
根据市场变化和竞争情况,不断拓展新的销售渠道,提高药品的市 场覆盖率和占有率。
05 otc药品法规与合规
药品法规概述
药品法规定义
01
药品法规是国家为了规范药品研发、生产、流通、使用等环节
而制定的法律、行政法规、部门规章和规范性文件。
药品法规目的
02

OTC药品销售代表综合培训

适用人群
了解药品的适用人群,包括年龄、性 别、病情等,以便在向客户推荐药品 时能够根据客户的具体情况给出合适 的建议。
使用方法
掌握药品的使用方法,包括剂量、使 用频率、使用时间等,以便在客户使 用药品时能够提供准确的指导。
药品不良反应与注意事项
不良反应
了解药品可能引起的不良反应,包括常见的不良反应和罕见 的不良反应,以便在客户出现不良反应时能够及时处理并给 予适当的建议。
模拟销售场景演练
模拟销售场景
模拟真实的销售场景,如面对潜在客户的拜访、产品展示、谈判等, 让销售代表在模拟环境中进行实践。
角色扮演
通过角色扮演的方式,让销售代表体验客户的不同反应和需求,提 高应对能力。
反馈与指导
在模拟演练过程中,导师或教练应及时给予反馈和指导,帮助销售代 表改进技巧和策略。
成功销售案例分享
3
倾听与回应
认真倾听客户意见和建议,及时回应,积极改进 服务。
严谨的工作态度与责任心
严谨细致
01
对待工作认真负责,严谨细致,确保药品销售过程中不出差错。
高效执行
02
按时完成工作任务,高效执行各项销售计划和目标。
承担责任
03
勇于承担责任,遇到问题及时解决,不推诿扯皮。
06 otc药品销售代表的实战 演练与案例分析
详细描述
otc药品销售代表需要具备丰富的药学专业知识,能够为消费者提供准确的药品信息和 用药指导。同时,良好的沟通能力和销售技巧也是必不可少的,能够帮助销售代表与客 户建立良好的关系,促进销售业绩的提升。此外,otc药品销售代表还需要熟悉市场动
态和竞争情况,能够制定有效的销售策略和推广计划。
02 otc药品销售技巧
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OTC代表入门培训教材[精编版]
OTC新人OTC代表入门培训
(1)OTC代表职责的重要性——从每天销售活动中,你可获得应有的奖励,而它每月的总数又可超出你底薪,那么,怎样才能获得更美好的业绩呢?你需学习一种OTC代表应有的态度,深入地去体会和研究,然后在业务上施展出来,持之以恒,你便会发觉自己可以成为一个优秀的OTC代表。

(2)你是公司赢利的关键人物——公司把产品销售给患者,这是营销过程,但这过程的媒介就是OTC 代表。

(3)推销术是怎样的?——顾名思义,它是一种说服他人购买的技能,其过程有销售、服务、广告招贴及货品陈列等等。

一位成功的OTC代表,不单是推销药品,更要推销你本身和公司的信誉、推销忠诚的服务。

(4)若能推销自己的信誉,工作就更方便——别以为自己相信某些事物,别人亦会和你一样看法,你要努力得到客户们的信任,能办到这点,客户们便掌握在你手中。

相反的,他会拒你于千里之外。

(5)怎样使客户们信任你?——答案是友善和忠诚。

不论何时何地,你都要利用机会帮助顾主,为他们服务,你的诚恳和殷勤必能赢得他们的信任。

(6)学识就是力量——在工作上,你将会需要很多不同的知识,努力学习推销的技术和知识,更加上亲身体验,你才会更有把握地去争取生意,陈列货品和处理投诉。

(7)把推销看成一种游戏——一个勤奋的OTC代表会把他的工作当成一种享受。

用自己真正的意志去做喜爱的工作,而不会感到工作乏味。

有时OTC代表会感到每天工作都象是探险一样,要排除这种心理上的威胁,你需要以下两个条件:第一要真正对自己的工作有兴趣和认识客户一般的心理。

第二要有克服环境的精神,不怕日晒雨淋或更恶劣的环境。

一个OTC代表拥有以上的条件,他会感到工作容易,同时他将会结识到很多朋友。

交游广阔是工作的本钱,平易近人也是无往而不利的交际手腕。

相反的,性情急躁永不能成为一个良好的OTC代表。

(8)你将会有竞争——你不会很轻易就成功,你的同行会不断地努力和你竞争,他们会设法在效率上超前。

不过,竞争是销售的生命,它会造就出良好的销售人才,给人们上进心,使他们充满信心、勇气,向前迈进。

许多时候,你会遇到困难,遇到困难是常有的事,你要努力去克服它,所以你要有坚忍的耐力,切勿因此而放弃或冷淡下来。

一、认识自己
你有没有相遇过一个十全十美的OTC代表呢?我相信你和我都没有。

但我曾见过很多尽责和不负责的OTC代表。

八个步骤,可造就一个良好的销售人才。

他们就是健康、整洁、说服力、热诚、自信、殷勤、坚忍和忠诚。

现在,让我们简单地讨论一下:
健康——你需要有一个强健的身体去应付烦恼的工作,每当到达各客户药店,然后再费唇舌和他们谈产品销售,这过程好象很简单,但会消耗我们相当多的精力。

因此,你们要特别注意自己的健康,多吸烟和饮酒对健康都有很坏的影响。

要有充足的睡眠,饮食不要过量,这样,相信你一定会有充分的体力应付每日的工作。

整洁——我们要时常注意自己的衣着、头发、鞋袜等,尽量保持整齐清洁,因为好的外表会直觉地给人一个好印象。

整洁是一种无往而不利的武器。

说服力——每一个成功的OTC代表都需要有良好的口才,鼓其如簧之舌去说服客户,所以你必须培养自己的口才,因为它是必须的工具,帮助你发展你的业务。

热诚——一个忠诚的OTC代表会得到人家的信任和尊敬,药店经理会喜欢和他倾谈,因此事半功倍。

你的热诚、整洁和健康的面孔,会令你的客户更加信任你,不自觉地成为你的客户。

自信——每一个OTC代表都有坚强的自信心。

自信心的产生是由于自己有充分的知识、能力和经验。

因此,我们需要谦虚地不断从工作中吸收更多的经验,建立自信,这样办事就会快捷得当。

殷勤——一位好的OTC代表相信也是一位殷勤的人,同时他会很友好。

殷勤不单是一种良好的行为,而且也是一种最好的外交手段。

一位机敏的OTC代表,常常会令人感到他可爱友善,因为他懂得利用机会,在适当的时间做适当的工作。

坚忍——OTC代表的职务是绝不适宜那些胆小懦弱和易受惊吓的人的。

你需要随时随地准备接受拒斥责备,你要有再接再厉的精神,向那些顽固的客户挑战。

换言之,你必须要面皮厚。

害羞、懦弱和胆小都是造成销售失败的最大原因,千万记住不要接受客户及患者的拒绝,畏难退缩,以为再没有希望。

忠诚——对公司忠心的态度就是承认自己是公司的一份子。

应以我们来代表公司,因为你是公司的OTC 代表,你的一言一语都关系到公司的声誉。

如你对公司冷淡,你所认识的朋友和客户便会看不起你,因为食君之禄,实应担君之忧。

与你的药商做朋友——你不会不知道和药商做朋友的重要,若然你能和每一客户都交上朋友,那么你的工作便会事半功倍,令自己获益。

七种提议,可以帮助你去结交你的客户。

(a)常常微笑的面孔——人人都是因为内心欢喜而微笑,它会令人觉到舒服,给人好感。

药商也是人,他会喜欢和笑面迎人的OTC代表谈生意。

因此微笑的习惯是无往而不利的。

(b)良好的外表——请大家翻看本节整洁那段。

(c)和善的声音——美好友善的声调,人人都爱听,你的客户亦不例外。

因此,你的说话和声调也要象你微笑的面孔,使人感到舒服。

(d)表现诚恳的态度——客户们爱向你大发谬论,虽然在谈生意,他们会不自觉地与你倾谈许多与生意无关的事,这时,你要尽可能表示诚恳的态度和他倾谈,这样他会觉得你就是他的朋友,那么万事都会顺利。

(e)守信——你若对某客户作了诺言,你一定要守信,不守信,很容易破坏你和他的交情。

(f)尽可能去称赞你的客户——但千万不要太过夸张。

假若他们的药店装修或新装置了广告板,你应称赞他的眼光,对他说这药店是那区最突出的,令他认为你的批评有独到之处,以后他必定喜欢和你交往。

(g)给他们作一些额外服务——例如药店没有零钱找付,你应乐于帮忙,最好帮他整理一下混杂的小药库,清理药箱的污渍,顺便把自己公司的产品放到容易拿的地方。

这少许的帮助,会留给他们非常良好的印象。

人才分为四种:有才有德;有德无才;有才无德;无才无德。

有才有德的人,肯定是国之栋梁,企业的主心骨;有德无才的人,没关系,能力是可以培养的。

即使他最终不能成为企业的核心人物,但至少也起到带动的作用,能给企业带来积极正面的影响。

有才无德的人,这种人最危险。

如果缺乏忠诚,会为企业带来严重的伤害,这种结果都是最可怕的。

因此,品德比能力更重要。

无才无德的人,没有起作用,但因为无才,也造成不了多大伤害,那就不用管他了。

2011/11/11
....................................................................... ........................................
(d)表现诚恳的态度——客户们爱向你大发谬论,虽然在谈生意,他们会不自觉地与你倾谈许多与生意无关的事,这时,你要尽可能表示诚恳的态度和他倾谈,这样他会觉得你就是他的朋友,那么万事都会顺利。

(e)守信——你若对某客户作了诺言,你一定要守信,不守信,很容易破坏你和他的交情。

(f)尽可能去称赞你的客户——但千万不要太过夸张。

假若他们的药店装修或新装置了广告板,你应称赞他的眼光,对他说这药店是那区最突出的,令他认为你的批评有独到之处,以后他必定喜欢和你交往。

(g)给他们作一些额外服务——例如药店没有零钱找付,你应乐于帮忙,最好帮他整理一下混杂的小药库,清理药箱的污渍,顺便把自己公司的产品放到容易拿的地方。

这少许的帮助,会留给他们非常良好的印象。

人才分为四种:有才有德;有德无才;有才无德;无才无德。

有才有德的人,肯定是国之栋梁,企业的主心骨;有德无才的人,没关系,能力是可以培养的。

即使他最终不能成为企业的核心人物,但至少也起到带动的作用,能给企业带来积极正面的影响。

有才无德的人,这种人最危险。

如果缺乏忠诚,会为企业带来严重的伤害,这种结果都是最可怕的。

因此,品德比能力更重要。

无才无德的人,没有起作用,但因为无才,也造成不了多大伤害,那就不用管他了。

2011/11/11 ....................................................................... ........................................。

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