安全部安全生产职责
安全部门的安全生产职责范本
安全部门的安全生产职责范本一、制定和完善安全生产的管理制度和规章制度，确保安全生产工作的规范实施。
二、组织制定安全生产目标，分解到各个具体岗位和责任人，并定期进行检查评估，确保目标的达成。
三、开展安全生产宣传教育活动，提高员工的安全意识和应急处置能力，确保员工安全行为的广泛普及。
四、组织安全生产培训，包括新员工的入职培训、岗位培训、安全意识培训等，确保员工具备必要的安全知识和技能。
五、组织定期的安全生产演练和应急演练，以检验应急预案的有效性，并提出改进建议，确保突发事件时能迅速、有效地组织应对。
六、负责事故调查与分析，查明事故的原因和责任，提出事故防范措施和改进建议，并进行跟踪与整改，确保类似事故不再发生。
七、组织危险源辨识与评估，制定相应的安全控制措施，确保危险源得到有效控制和管理。
八、负责安全设施设备的建设和维护，包括定期巡检、保养、维修和更换，确保安全设施设备的正常运行。
九、负责对重点岗位和环节进行安全监督检查，发现问题及时纠正，并提出改进措施，确保安全风险得到有效控制。
十、协调配合相关部门进行安全检查、评审和验收工作，确保安全生产符合法律法规和标准要求。
十一、负责建立和维护安全生产信息数据库，定期开展信息分析，及时发布安全警示和提示信息，提供决策支持。
十二、参与项目设计和规划，提出安全建议和要求，确保项目在设计阶段就考虑安全因素，减少安全隐患。
十三、组织协调应急救援资源，配合相关部门进行应急救援工作，确保事故发生时能够快速、有效地进行应对和处置。
十四、定期组织安全隐患排查，提出整改措施和建议，并跟踪整改情况，确保安全隐患得到及时清除和整改。
十五、依法履行安全生产统计、报告和备案等相关手续，确保安全生产数据的真实性和及时性。
以上是安全部门的安全生产职责范本。
安全生产是每个企事业单位的重要任务，安全部门的职责是为了维护员工和单位的安全，预防事故的发生，向上级领导和员工提供安全的工作环境。
通过制定和执行各项制度和规范，开展安全宣传教育和培训，组织演练和应急处置，进行事故调查和危险源控制，监督检查和隐患排查等工作，确保安全生产工作的有效进行，不断提升安全生产管理水平，保障员工和单位的安全。
安全生产部门的职责（三篇）
安全生产部门的职责安全生产部门是企事业单位中非常重要的一个部门，其职责主要包括以下几个方面：安全管理责任、安全生产管理、安全教育培训、事故应急管理以及安全监督检查等方面。
下面将详细介绍这些职责。
1. 安全管理责任：安全生产部门首先要承担的是安全管理责任。
这是安全生产工作的核心内容，也是安全生产部门的重要职责之一。
安全生产部门负责制定和修订企事业单位的安全管理制度和规章制度，确保组织制度的有效实施。
他们要制定安全目标，制定安全生产责任制和奖惩制度，确保各级主管部门和岗位人员的安全生产责任得到履行。
2. 安全生产管理：安全生产部门还要负责安全生产管理工作。
他们要对企事业单位的生产过程进行安全评估和风险评估，制定安全生产计划和措施，指导和协调生产过程中的安全生产工作，确保工作场所的安全设施设备完好，消防设备齐全，防护措施到位。
他们要组织危险物品的管理和使用，制定应急预案，并组织演练，确保在突发事件时能够迅速、有效地处置。
3. 安全教育培训：安全生产部门还要负责组织安全教育培训。
他们要对企事业单位的员工进行安全教育，提高员工的安全意识和安全素质。
他们要制定安全教育培训计划，开展安全培训和演练，指导员工正确使用防护设备和救护器材，加强对危险工种、年轻员工和新员工的安全培训。
4. 事故应急管理：安全生产部门还要负责事故应急管理工作。
他们要制定事故应急预案，明确各级人员的职责，组织事故应急演练，提高应急反应能力。
在事故发生时，安全生产部门要迅速组织救援和事故处理工作，并进行事故调查和分析，找出事故原因，提出事故预防和整改措施，避免事故再次发生。
5. 安全监督检查：安全生产部门还要负责安全监督检查工作。
他们要定期对企事业单位的安全生产工作进行检查，发现安全隐患，提出整改要求，并进行跟踪检查，确保问题得到及时解决。
他们还要组织安全生产检查和评估，对企事业单位的安全管理水平进行评估和监督，提出改进建议。
总之，安全生产部门是企事业单位中非常重要的一个部门，他们负责安全管理责任、安全生产管理、安全教育培训、事故应急管理以及安全监督检查等工作。
安全生产部安全职责（5篇）
安全生产部安全职责1、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示，负责企业的安全技术监察工作。
2、负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育、新入厂职工的厂级安全教育，组织开展各种安全活动。
3、组织、参加安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作。
4、负责协助上级主管部门对锅炉、压力容器的安全监察工作。
5、监督检查安全用火管理制度的执行情况。
6、负责各类事故汇总统计上报工作，在公司领导的带领导下，对人身伤亡、火灾、爆炸事故进行调查处理。
7、会同有关部门搞好企业职业安全卫生和劳动保护工作，不断改善劳动条件。
8、负责对企业各单位的安全考核评比工作，会同有关部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，积极推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法。
9、检查督促有关部门和单位搞好安全装备的维护保养、管理工作。
10、对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。
11、组织有关人员进行有关动火分析和进入塔、罐作业的气体测定，并向有关部门提出分析测定数据和报告。
12、负责因工艺技术引起的生产事故的调查处理和统计上报，参加其它有关报总公司以上事故的调查与处理。
13、督促各生产车间、部室对生产操作工人的技术训练。
14、及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产指示，坚持生产与安全的“五同时”。
15、在保证安全的前提下组织协调生产，发现违反安全生产制度和安全技术规程者，应及时制止，并立即向领导报告，同时通知相关部门共同处理，严禁违章指挥。
16、在生产中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，防止事态扩大，并通知有关主管部门共同处理，认真做好记录。
安全生产部安全职责（2）安全生产部的主要职责包括：1. 制定和完善企业的安全生产方针、政策和制度，确保企业的安全生产工作得到有效实施。
2. 负责组织开展企业的安全生产教育培训和技能培训，加强员工的安全意识和技能素质，提高员工对安全生产的重视度和管理水平。
安全部安全生产责任制度（5篇）
安全部安全生产责任制度第一章总则第一条为加强我公司安全生产管理，确保人身安全和财产安全，根据国家法律法规和相关规范要求，制定本制度。
第二条本制度适用于我公司各个部门、项目、车间、工地等单位，所有员工都必须遵守。
第三条安全部是我公司的组成部分，负责组织、协调、监督和落实公司的安全生产工作。
第四条安全部应当建立健全安全生产责任制度，明确安全责任、权限和责任人，并建立健全宣传教育、事故预防和处置机制，确保安全生产工作的顺利进行。
第二章责任分工第五条公司董事会是安全生产的最高决策机构，负责制定安全生产的方针、政策和目标，并对安全生产工作进行监督、评估和改进。
第六条公司总经理是安全生产的第一责任人，负责安全生产工作的统筹和管理，确保安全生产工作得到落实。
第七条安全部负责具体组织和实施安全生产工作，建立健全安全责任体系和安全管理制度，制定、修订和落实安全文明施工标准。
第八条项目经理是项目的安全生产责任人，负责对项目的安全生产工作进行组织、协调和管理，制定项目的安全生产计划，并组织实施和落实。
第九条车间主任是车间的安全生产责任人，负责车间的安全生产工作，制定车间的安全生产计划，并组织实施和落实。
第三章安全生产责任制度第十条公司总经理应当制定《安全生产责任制度》，明确公司各级安全生产责任人的职责和权限。
第十一条项目经理应当制定《项目安全生产责任制度》，明确项目各级安全生产责任人的职责和权限。
第十二条车间主任应当制定《车间安全生产责任制度》，明确车间各级安全生产责任人的职责和权限。
第十三条公司总经理、项目经理和车间主任应当定期召开安全生产工作会议，总结分析安全生产工作中存在的问题，制定改进措施，并组织实施。
第四章安全责任体系第十四条公司总经理、项目经理和车间主任应当明确安全生产责任体系，明确各级安全生产责任人的职责和权限。
第十五条公司总经理、项目经理和车间主任应当明确安全生产责任体系的关系，形成上下贯通、衔接紧密的安全责任体系。
安全部安全生产职责
安全部安全生产职责
包括以下几个方面：
1. 制定和执行安全生产规章制度：负责制定企业安全生产规章制度，确保员工遵守安全操作规程，防止事故发生。
2. 做好事故隐患排查和整改工作：负责对企业内存在的各类安全隐患进行排查，并及时采取措施进行整改，确保工作环境安全。
3. 组织进行安全生产培训：负责组织安全生产培训，提升员工的安全意识和操作技能，确保员工具备安全生产知识。
4. 组织应急救援工作：负责组织企业内部应急救援工作，制定应急预案，提前做好应急准备，发生事故时能够及时救援。
5. 安全检查和监督：负责组织定期的安全检查和监督，对违反安全规定的行为进行纠正，落实安全生产责任。
6. 参与安全技术评估和安全标准制定：负责参与安全技术评估和安全标准的制定工作，确保企业安全生产工作符合相关法律法规和标准要求。
7. 负责事故调查和分析：发生事故后，负责组织调查和分析工作，找出事故原因，并提出改进措施，以避免类似事故再次发生。
8. 向上级部门汇报工作：及时向上级部门汇报安全生产工作情况，接受上级部门的指导和监督，确保安全生产工作的顺利进行。
第 1 页共 1 页。
生产安全部安全职责(4篇)
生产安全部安全职责生产安全部是一个企业中非常重要的部门，它的主要职责是负责保障生产过程中的安全和安全管理工作。
以下是生产安全部的安全职责，希望能够帮到你。
1. 安全生产规划和管理生产安全部负责制定企业的安全生产规划，包括制定安全生产目标、安全生产责任制、安全生产制度和安全生产管理办法等，确保安全生产工作有计划、有条不紊地进行。
2. 生产场所安全管理生产安全部负责企业生产场所的安全管理，包括场所安全环境的评估和监控，安全设施的安装和维护，设备设施的安全运行等，确保生产场所的安全性。
3. 事故预防和应急管理生产安全部负责制定并组织实施事故预防和应急管理措施，包括制定事故预防措施、设置应急救援队伍、组织应急演练等，确保在事故发生时能够及时、有效地应对。
4. 安全教育和培训生产安全部负责组织和开展安全教育和培训工作，包括制定安全教育培训计划、培训内容和方法，组织安全教育培训活动等，提高员工的安全意识和安全技能。
5. 安全检查和监督生产安全部负责对生产过程进行安全检查和监督，包括定期开展安全检查、不定期进行安全隐患排查、解决安全问题等，提出整改意见和措施，并跟踪整改情况，确保生产过程的安全性。
6. 事故调查和分析生产安全部负责组织事故调查和分析工作，包括对事故原因进行调查和分析，提出改善措施，防止类似事故再次发生，并及时向上级部门和相关方面报告事故情况。
7. 安全宣传和培训材料的编写生产安全部负责编写安全宣传和培训材料，包括制作安全宣传资料、编写安全培训教材等，将安全知识传达给员工，提高员工的安全意识。
8. 安全数据的统计和分析生产安全部负责统计和分析安全数据，包括事故统计、事故伤亡统计、隐患排查统计等，分析事故的发生规律和原因，提出改善措施和建议。
9. 安全督导和考核生产安全部负责对企业的安全工作进行督导和考核，包括对各部门的安全工作进行检查和评估，提出改进意见和建议，确保安全工作的有效开展。
10. 安全技术支持和咨询生产安全部负责提供安全技术支持和咨询服务，包括对生产过程中的安全技术问题进行解答和指导，确保生产过程的安全性。
安全生产部的工作职责(三篇)
安全生产部的工作职责安全生产部主要负责企业安全生产工作的组织、协调、监督与管理，确保企业的安全生产工作合规、有序开展。
其具体工作职责包括但不限于以下几个方面：1. 制定和完善企业安全生产管理制度和规章制度，确保制度科学、完备，并对其执行情况进行监督和检查。
2. 负责组织安全生产工作的规划和计划，确定年度和季度安全生产目标，制定相应的措施，监督落实情况。
3. 开展安全生产宣传教育工作，提高员工的安全生产意识和能力，组织开展各类安全生产培训和演练活动，确保员工遵守安全操作规程。
4. 负责安全生产事故隐患排查和风险评估工作，制定相应的整改措施，跟踪整改情况，并确保整改措施得到有效执行。
5. 负责安全设备和装备的管理，包括安装、维护和保养，确保其正常运行。
6. 进行安全生产巡查和检查，及时发现和纠正存在的安全隐患，采取相应的措施进行风险防范，并及时报告上级有关部门。
7. 组织开展事故调查和分析工作，总结事故原因，提出相应的教训和改进措施，并组织落实。
8. 负责与相关部门和单位的安全生产工作对接，建立安全生产信息交流和共享机制，并及时掌握相关政策法规和标准的最新动态，做好相关工作的宣传解释和落实工作。
9. 协助制定应急预案和灾害事故应对措施，组织开展应急演练和事故处置工作，提高应急响应能力。
10. 负责安全生产工作的统计、分析和报表编制工作，及时向企业领导层汇报安全生产情况，并提出改进建议。
11. 参与安全生产相关评审、审批、审定工作，包括安全工程审查、安全产品检测、职业病危害因素评估等。
12. 组织开展安全检查和评估，对违反安全生产规定的行为进行处理，并协助相关部门对责任人进行追责。
13. 协调应用高新技术和新材料等新技术的安全性评估和应用示范，提出技术改进建议。
14. 参与生产工艺、设备、装备的技术改造与升级，提出安全技术要求。
15. 组织安全生产效果评价，总结经验教训，提出改进意见和措施。
16. 承担安全救援和抢险任务，协调应急救援处置工作，提高应急响应能力。
安全部门安全生产责任制(5篇)
安全部门安全生产责任制，是指在安全部门内部建立安全生产责任制度，明确各级领导和员工在安全生产工作中的职责和权力，促进安全生产工作的有效开展和落实。
安全部门安全生产责任制的内容包括以下几个方面：1. 领导责任：安全部门的领导必须对安全生产全面负责，制定和落实安全生产政策、目标和计划，明确各级领导在安全生产工作中的职责和权力。
2. 组织责任：安全部门应建立健全安全生产组织机构，明确各岗位的安全生产职责和权限，指定专门的安全生产负责人和安全员，并配备足够的安全生产设施和设备。
3. 安全管理责任：安全部门应严格执行安全管理制度和流程，做好安全教育培训、安全检查和隐患排查治理等工作，确保生产设备、场所和操作流程符合安全要求。
4. 事故责任追究：安全部门应建立完善的事故责任追究制度，对安全事故进行及时调查和处理，追究造成事故的责任人的责任，并进行教育和警示。
5. 员工责任：安全部门的员工应接受安全教育培训，严格遵守安全作业规程，主动发现和报告安全隐患，积极参与安全生产工作，为安全生产做出贡献。
通过建立和落实安全部门安全生产责任制，可以加强对安全生产工作的管理和监督，提高安全意识和责任意识，减少事故发生的可能性，保障员工的生命财产安全，维护企业和社会的稳定和发展。
是指安全部门对安全生产工作负有的主体责任和各级管理人员对安全生产工作的分工与职责。
安全部门的安全生产责任制包括以下内容：1. 安全生产目标责任：安全部门应制定明确的安全生产目标，明确责任主体，明确目标内容和要求，并将其贯彻到每个员工。
2. 安全生产管理责任：安全部门负责建立健全安全生产管理制度、规章制度和操作规程，组织实施安全生产管理工作，保障安全生产活动的顺利进行。
3. 安全生产控制责任：安全部门应制定完善的安全生产控制措施，通过定期检查、巡视、检修等活动，及时发现和消除安全隐患，确保安全生产过程中的各项控制措施得以有效实施。
4. 安全生产责任追究：安全部门要建立健全安全生产责任追究制度，对违反安全生产规定和制度的行为予以严肃处理，对工作不到位导致安全事故的发生, 追究相应责任。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
安全部安全生产职责
1．熟悉并认真执行《建筑施工安全检查标准》（JGJ 59―2011）及有关规定，在总经理领导下，做好安全管理工作，监督检查工程项目制定的安全管理目标（伤亡控制指标、安全达标、文明施工达标）的情况，并付诸实施。
2．组织工程项目的季度检查、月度检查、每周检查、日常巡查等安全检查。
对发现的隐患要及时发出整改通知，并要求按三定（定人、定时间、定措施）进行整改。
整改后要组织复查，并将有关资料存档。
3．参与施工组织设计或专业性较强的作业项目安全技术措施的制定。
工程项目必须依据安全生产的有关法律、法规、规范、标准组织施工。
4．制止违章指挥、违章作业的行为，当发现有重大事故隐患或危及人身安全的情况时，要及时处理和向有关领导汇报，必要时有权命令立即停止作业并撤出作业人员。
5．负责会同有关部门进行安全生产宣传教育工作，组织学习有关安全生产的法律、法规、规范、标准及安全技术操作规程和安全生产规章制度。
6．对采购的各种安全防护用品及安全防护设施的质量、性能负有监督、检查的责任，并提出保证质量和安全的有关建议，指导作业人员正确使用安全防护用品和用具。
7．负责工伤事故的统计、上报，参加本工程项目工伤事故调查分析，协助有关领导做好事故善后处理及整改工作。
8．监督检查分包经济合同中分解的安全管理目标的落实，有权建议有关领导对不具备安全生产的施工队伍不得分包工程。
9．会同机电部、工程部等有关部门对施工现场临时用电、机械设备、安全防护等设施使用前进行验收并作相应记录。
10. 应积极参加深圳市建设主管部门组织的各类安全教育、培训会议，学习安全生产方面的先进经验。
专职安全员安全生产职责
1．负责对安全生产进行现场监督检查，发现事故隐患及时向项目负责人和安全生产管理机构报告，同时还应当采取有效措施，防止事故隐患继续扩大。
2．参与组织施工现场应急预案的演练，熟悉应急救援的组织、程序、措施及协调工作。
3．参与编制安全措施计划和安全操作规程、制度，施工现场应急救援预案制定工作。
4．指导生产班组安全生产管理人员开展安全工作。
5．会同相关部门做好安全生产宣传教育和培训，总结和推广安全生产的先进经验。
6．参加伤亡事故的调查和处理，做好工伤事故的统计、分析和报告，协助有关部门人员提出防止事故的措施，并督促实施。
7．督促有关部门人员按规定分发和合理使用个人防护用品，保健食品和清凉饮料。
8．会同有关部门人员做好防火、防尘、防毒、防触电、防暑降温和女工保护等工作。
9．监督安全作业环境及安全施工措施费用的合理使用。
10．制止违章指挥、违章作业。
安全生产教育培训制度
一、为增强企业职工安全意识和自我保护能力，提高安全素质，确保安全生产，特制定本制度。
二、本制度适用于公司、工程项目所有从事建筑施工的人员。
三、安全部门负责教育培训管理工作。
四、项目部全体员工必须参加定期或不定期安全生产教育培训。
五、新工人入场必须经过三级安全教育：即公司一级、工程项目二级、班组三级安全教育：
1．公司一级的安全培训教育主要内容为国家的安全生产方针、政策、法律、法规、规范、标准和企业规章制度，学习时间不少于20学时。
2．工程项目进行第二级安全生产教育培训，其主要内容：工地制度、现场环境、工程特点及存在不安全因素等，学习时间不少于20学时。
3．班组进行第三级安全生产教育培训，其主要内容：本工程安全操作规程、劳动纪律、事故教训、本班制度等，学习时间不少于20学时。
4．以上教育培训考核成绩作为录用先决条件。
六、变换工种的职工要进行安全教育培训，主要内容是工种安全操作规程、作业环境、劳动纪律、技能训练，经考试合格者方可变换。
七、特种工程（电工、焊工、架子工及其他从事特殊作业的工人）取得特
种作业证的，仍然要参加安全教育培训，每季度一次，时间不少于15学时。
八、根据本制度，每年由安全（教育）部门列出培训计划，进行培训教材和师资准备，并监督实施。
安全文明生产检查制度
1、安全季度检查：
由公司安全部、项目经理部、项目安全部及项目工程部主持，各部门负责
人参加，于每季度对施工现场进行安全文明施工大检查，检查标准《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）为依据，检查结果评比如下：
a.优良：汇总表得分在80分及其以上；
b.合格：汇总表得分在70分及其以上；
c.不合格：汇总表得分不足70分；
评比：得分优良的班组由项目部给予通报表扬，并与工程款及安全生产文明施工保证金等挂钩。
不合格者公司给予通报批评，并责令限期整改，达2次不合格者，对该班组作出经济处罚，情节严重可做退场处理。
检查组成员机构如下：
2
活区进行安全文明施工大检查，检查标准以《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）为评比、总结依据，将检查结果经项目经理签字后，交项目监
理工程师签字审查。
对检查出的问题要按“三定”（定人、定时间、定措施）及时进行整改。
检查组成员机构如下：
3、安全周检：
由项目经理主持，安全部与工程部实施，于每周定期对整个施工现场及生活区进行安全文明施工检查，其检查以《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）为标准，对检查出的问题进行总结汇总，按“三定”（定人、定时间、定措施）原则及时定出整改意见，对整改结果要有复查签字，对好的班组要进行表扬、
奖励，差的班组要提出批评，屡次不进行整改的班组可向项目部提出做退场处理意见。
检查组成员架构如下：
4、不定期检查（安全巡检）：
具体由项目安全部组织实施，对施工现场不定期的进行检查(每天对施工现场进行巡视检查)，其主要检查内容为：“三宝”、“四口”、“五临边”，施工用电，操作架等现场安全设施及安全防护，对检查出的安全隐患当即要求整改，如滞后整改或有意拖延，则出具安全隐患整改通知书，按“三定”（定人、定时间、定措施）原则要求按期限整改完善，再不能按要求整改及完善的，除按
项目安全文明施工奖罚条例进行处罚外，对屡教不改的，将上报项目领导或公司，建议对其班组进行辞退处理，不得再在我项目进行施工作业。
安全部责任机构图：
各安全员应加强现场巡视，对发现的安全隐患必须及时纠正，并督促班组（个人）整改，对不能处理或有重大隐患时，要及时向上汇报，来不及向上汇报时，要及时制止事态的发展，及时责令停止作业，待隐患消除后方能准许继续作业。