新员工入厂应知应会三级教育培训试题
(完整版)新员工三级安全教育考试题答案解析
新入厂员工三级安全教育培训试题（公司级）姓名：岗位：成绩：一、单项选择题（每题5分共50分）1、我国安全生产工作的基本方针是( )A、安全生产重于泰山B、安全第一、以人为本C、安全第一、重在预防D、安全第一、预防为主2、属于公司安全生产目标的有：（）A、无因工重伤、因工死亡事故；B、无重大设备事故；C、隐患整改率100%；D、无职业病事故。
3、安全色的颜色“红、蓝、黄、绿”四种颜色分别代表( )。
A、警告、指令、禁止、提示B、指令、提示、禁止、警告C、禁止、警告、指令、提示D、禁止、指令、警告、提示4、生产安全事故中受伤人员除了本单位紧急抢救外，应迅速拨打“( )”电话请求急救中心进行急救。
A、119B、120C、110D、1225、发生火灾、爆炸事故时，应立即拨打“( )”电话。
A、119B、120C、110D、1226、根据发生事故的原因分析，由企业的生产、设备、动力等有关职能科室，应共同研究制定预防事故( )的措施，并落实负责人和完成时限。
A、落实责任B、安全责任制C、进步扩人D、重复发生7、（）是安全生产管理的根本体现和最高境界。
A、绝对性安全B、相对性安全C、违规绝对化安全D、本质化安全8.环境保护，人人有责，并养成良好的环保习惯，如：（）。
A.改善质量，减少废品；B.不同类的废物放进不同的垃圾箱；C.节约一度电、一滴水、一张纸；D.以上都是；9. 没有经过三级安全教育或考核不及格者，禁止（）。
A、上岗作业B、独立操作C、从事机械作业D、特种作业10.职业健康管理制度规定（）A．可根据身体状况安排未成年人从事职业危害作业B．可安排孕妇和哺乳期妇女一般性的危害作业。
C．特殊情况可临时安排职业禁忌症职工从事禁忌工作。
D．接触职业危害因素职工要发放可预防此危害的劳动防护用品。
二、判断题（对的打√,错的打×,共50分，每小题5分）。
1、安全生产首先知道生产中存在什么危险，然后有针对性地采取防范措施。
(完整版)新员工进场三级安全教育考核-试卷及答案
新员工进场三级安全教育培训考核试卷项目部：西乡县新东方医院工程项目部工种：姓名：成绩：一、选择题（每题2分，总分20分）1、我国安全生产法律体系的核心是( )。
A、宪法B、矿山安全法C、安全生产法D、劳动法2、、《安全生产法》规定，特种作业人员务必经专门的安全作业培训。
取得特种作业( )证书，方可上岗作业。
A、操作资格B、许可C、安全3、《安全生产法》规定：从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当( )向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应及时予以处理。
A、1小时B、立即C、24小时D、12小时4、从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负( )职责。
A、领导B、管理C、直接5、从业人员发现直接危及人身安全的紧急状况时，有权( )作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
A、继续B、停止C、冒险D、以上都不对6、安全生产中的三违是指违章操作、( )和违反劳动纪律。
A、违章指挥B、违法C、违反规定D、以上都不对7、燃烧三要素( )。
A、可燃物质B、空气C、助燃物质D、温度E、火源8、干粉灭火器不适宜扑灭( )火灾。
A、液体B、气体C、电气D、金属9、火场逃生的原则是：( )。
A、抢救国家财产为上B、安全撤离、救助结合C、先带上日后生活必需钱财要紧D、逃命要紧10、医院急救电话和火警电话分别是( )。
A、110，999B、120，110C、119，120D、120，119二、填空题（每格2分，总分40分）1、我国安全生产方针是第一，为主。
2、新工人进入工地前必须接受、、三级教育后，经安全知识教育和培训，考试后，才能准许作业。
4伤亡事故的发生是由于和两大因素所致。
5在建工人的“三宝”指，，。
6在建工程的“四口”防护是，，，。
7当生产与安全发生矛盾时，首先保证。
8“三工教育指”指，，。
三、判断题（根据您的判断在题后括弧内打“√”或“×”。
04.三级培训教育试题(全年新员工入职所需)
一级安全生产培训教育培训记录（入厂级）一、填空题（每题12.5分，共计100分）1、我国的安全生产方针。
2、在工作中，通过学习每个职工应该做到“三懂”懂。
“四会”。
3、高处作业是指凡在坠落高度基准面米以上，包括米。
4、物质燃烧的三个必要条件可燃物、、点火源。
5、三级安全教育指。
6、根据《禁烟令》规定，无视禁烟禁火规定而无证动火和吸烟的，处罚责任人元/人次，并根据情况加重处罚直至待岗或辞退。
7、连续旷工超过天（含天）或全年累计旷工超过天者（含天），予以辞退。
8、凡由“三违”，要加重处罚。
成绩：员工签字：一、填空题（每题12.5分，共计100分）1、我国的安全生产方针安全第一、预防为主、综合治理。
2、在工作中，通过学习每个职工应该做到“三懂”懂生产原理、懂工艺流程、懂设备构造。
“四会”会操作、会维护保养、会排除故障和处理事故、会正确使用消防器材和防护器材。
3、高处作业是指凡在坠落高度基准面2 米以上，包括2 米。
4、物质燃烧的三个必要条件可燃物、_助燃物__ 、点火源。
5、三级安全教育指入厂教育、车间教育、班组教育。
6、根据《禁烟令》规定，无视禁烟禁火规定而无证动火和吸烟的，处罚责任人 200 元/人次，并根据情况加重处罚直至待岗或辞退。
7、连续旷工超过 3 天（含 3 天）或全年累计旷工超过 6 天者（含 6 天），予以辞退。
8、凡由“三违”违章指挥、违章作业、违反劳动纪律酿成的事故，要加重处罚。
二级安全生产培训教育培训记录一、选择题（每题2分，共计10分）1、管生产必须管（）。
Ａ、安全Ｂ、效益Ｃ、生活2、漏电保护器的作用是防止（）。
Ａ、触电事故Ｂ、电压波动Ｃ、电荷超负3、安全防护装置如发现损坏，应（）。
Ａ、将它拆除Ｂ、立即通知有关部门修理Ｃ、不予理会4、安全帽是用来保护工人（）。
Ａ、头部免落物击伤Ｂ、挡阳光Ｃ、遮风雨5 、在工业生产中毒物浸入人体的途径（）。
A、呼吸道B、皮肤C、消化道二、简答题（每题50分，共计50分）1、操作工六严格的内容是什么？（50分）成绩：员工签字：一、选择题（每题10分，共计50分）1、管生产必须管（Ａ）。
新员工三级安全教育考试试题答案
新员工三级安全教育考试试题答案新入厂员工三级安全教育培训试题姓名：_____________ 岗位：_____________ 成绩：_____________一、单项选择题（每题5分共50分）1、我国安全生产工作的基本方针是(。
)A、安全生产重于泰山B、安全第一、以人为本C、安全第一、重在预防D、安全第一、预防为主2、属于公司安全生产目标的有：（）A、无因工重伤、因工死亡事故；B、无重大设备事故；C、隐患整改率100%；D、无职业病事故。
3、安全色的颜色“红、蓝、黄、绿”四种颜色分别代表(。
)。
A、警告、指令、禁止、提示B、指令、提示、禁止、警告C、禁止、警告、指令、提示D、禁止、指令、警告、提示4、生产安全事故中受伤人员除了本单位紧急抢救外，应迅速拨打“()”电话请求急救中心进行急救。
A、119.B、120.C、110.D、1225、发生火灾、爆炸事故时，应立即拨打“()”电话。
A、119.B、120.C、110.D、1226、根据发生事故的原因分析，由企业的生产、设备、动力等有关职能科室，应共同研究制定预防事故(。
) 的措施，并落实负责人和完成时限。
A、落实责任B、安全责任制C、进步扩人D、重复发生7、（）是安全生产管理的根本体现和最高境界。
A、绝对性安全B、相对性安全C、违规绝对化安全D、本质化安全8、环境保护，人人有责，并养成良好的环保惯，如：（）。
A.改善质量，减少废品；B.不同类的废物放进不同的垃圾箱；C.节约一度电、一滴水、一张纸；D.以上都是；9、没有经过三级安全教育或考核不及格者，禁止（）。
A、上岗作业B、独立操作C、从事机械作业D、特种作业10、职业健康管理制度规定（）A．可根据身体状况安排未成年人从事职业危害作业B．可安排孕妇和哺乳期妇女一般性的危害作业。
C．特殊情况可临时安排职业禁忌症职工从事禁忌工作。
D．接触职业危害因素职工要发放可预防此危害的劳动防护用品。
二、判断题（对的打√,错的打×,共50分，每小题5分）。
新工人进场三级安全教育试卷及答案.
新工人进场三级安全教育试卷及答案.新工人进场三级安全教育试卷（临时电工）姓名：得分：（90分钟）一、通用部分（40分，填空每格1分）：1、施工作业人员进场前必须经过公司、项目部、班组三级安全教育培训，考试合格后方可上岗作业。
2、我国的安全生产方针是“安全第一、预防为主、综合治理”。
3、高处作业严禁从上往下抛掷任何物料、工具和施工垃圾等。
4、建筑业常发生的重大伤害是高空坠落、物体打击、触电、机械伤害、坍塌事故。
5、施工中三不伤害是不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。
6、对特种作业人员的要求所有特种人员必须持有效证件上岗作业，如：电工、电气焊、信号工、架子工等。
7、建筑施工中的“四口”是楼梯口、电梯井口、通道口、预留洞口。
8、建筑物内楼梯间、休息平台、阳台临边等处不能堆放物料。
9、施工交叉作业时应制定安全措施，错开作业时间和工序搭设防护隔离棚。
10、正确戴安全帽应戴帽前先检查外壳是否破损,有无合格帽衬、帽带是否齐全；调整好帽衬间距；戴帽后调整好帽箍。
11、易造成事故的不安全行为有操作错误、造成安全装置失灵、使用不安全设备、手代替工具操作、冒险进入危险场所、攀、坐不安全位置、不正使用个人防护用品。
二、专业部分（60分，填空每格1分，问答题每题15分）：1、开关箱是配电系统的末级箱，其与所控制的固定式用电设备水平距离应为3米。
2、重复接地的电阻值总箱处不大于4 Ω，总箱以下各处不大于10Ω。
3、动力电路中大于5.5kw的用电设备，应采用自动开关。
4、装配保险丝应注意：更换保险丝时，必须切断电源；保险的容量与所保护的线路或设备的容量匹配，禁止将保险丝合股使用；严禁用其它的金属丝替代保险丝。
5、电工作业时，个人应穿绝缘靴，戴绝缘手套。
6、施工现场的电气设备的设置、安装、防护、使用、维修必须符合?施工现场临时用电安全技术规范?（JG146-2005）的要求，本规范自2005年起实施。
7、施工照明灯具露天安装时应采用防水式灯具距离地面高度不得低于3米。
新工人进场三级安全教育试卷模版
新工人进场三级安全教育试卷模版一、选择题1. 下列关于职业健康安全教育的说法，错误的是：A. 职业健康安全教育是预防和控制职业伤害和职业病的有效途径B. 职业健康安全教育是雇主的责任，雇员可以不参与C. 职业健康安全教育是提高员工职业技能和工作效率的重要环节D. 职业健康安全教育应根据工人的年龄、文化程度和工作性质等特点进行个性化教育2. “三重一大”责任体系中，不包括以下哪项：A. 业主或管理者的责任B. 班组长和监理的责任C. 工人的责任D. 物资供应商的责任3. 操作人员在施工现场需要具备的基本安全技能不包括下列哪项：A. 安全用电知识B. 安全作业技能C. 急救和自救技能D. 高空作业技能4. 关于安全用电，以下说法错误的是：A. 低压电线路电压不太会引起人身伤害B. 如果发现电器设备存在严重安全隐患应立即停用并报告管理人员C. 不了解电器设备的性能和使用方法的人不得擅自使用D. 电气设备的接地是确保人身安全的重要措施5. 新工人上岗前应进行的安全培训包括下列哪些方面：A. 工作流程和操作规程B. 作业场所的安全环境C. 规章制度以及安全防护用品的正确使用方法D. 以上都是二、问答题1. 请简要说明职业健康安全教育的重要性以及对企业和员工的益处。
2. 简述“三重一大”责任体系。
3. 请列举你在施工现场需要具备的基本安全技能。
4. 简要说明安全用电的相关注意事项。
5. 新工人进场前应进行哪些方面的安全培训？请简要描述每个方面的内容。
三、案例分析某施工现场发生一起触电事故，造成一位工人死亡。
经调查发现，该工人从未接受过安全培训，而且操作不当导致触电。
请以该案例为背景，分析事故原因并提出相应的安全措施。
四、综合应用题某施工现场的一组工人在高空作业时，一名工人因未正确佩戴安全帽，从高处坠落，造成严重伤害。
请结合该案例，回答以下问题：1. 请列出高空作业的安全要求。
2. 高空作业人员应当具备哪些基本安全技能？3. 请列举预防高空坠落事故的措施。
新入职员工三级安全教育培训考试及答案
新员工三级安全教育考试部门：姓名：成绩：一、填空题（每小题6分，共30分）1.《中华人民共和国安全生产法》于（2014 ）年12 月1日起施行。
2.《中华人民共和国安全生产法》中明确提出，我国的安全生产方针是（安全第一、预防为主、综合治理）。
3.三级安全教育包括（公司）级教育，（车间）级教育，（班组）级教育。
4.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的（安全警示标识）。
5.发生电器火灾，应立即切断电源，可以用（干粉或二氧化碳）灭火器灭火，切不可用（水）灭火。
二、选择题（以下提供的答案中，只有一个正确答案，共40分，每小题8分）。
1.安全教育培训的目的是提高员工的安全素质，防患于未然，使员工努力做到：（D）。
A.事不关已，高高挂起；B.保证自己安全，不伤害自己；C.保护自己，不被他人伤害；D.不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害；2.像电梯工、电工、电焊工、叉车工这样的特种作业人员，符合以下哪种情况方可上岗作业（C）。
A.只要会做，就可上岗；B.不会做，慢慢一边上岗，一边学；C.经专门的技术、技能培训经考核合格发证后方可上岗；D.主管安排谁，谁就去上岗;3.员工在安全生产中有拒绝权，是指：（ A）。
A.有权拒绝违章作业和强令冒险作业；B.不想做的工种，就可拒绝；C.不想做的岗位，可以不去；D.心情不好，就可以拒绝；4.员工在安全生产的义务包含（D）。
A.自觉遵守安全规章制度的义务；B.自觉学习安全知识的义务；C.自觉报告危险和不安全因素的义务；D.以上都包含；5.公司应为员工提供个人防护用品，并且该防护用品：（ B）。
A.需要员工自费；B.公司免费提供；C.用旧后，由员工自费再买；D.以上答案都不对；三、判断题（对的打√,错的打×,共30分，每小题6分）。
1．岗位消防安全“四知四会”中的“四会”是指：会报警，会使用消防器材，会扑救初期火灾，会逃生自救。
新员工三级安全教育考试试题(含答案)
新员工三级安全教育考试试题姓名：得分：一、填空题：（共15填，每填2分。
共30分）1、《中华人民共和国安全生产法》正式颁布实施的时间年11月1日。
2、生产过程中的“三违”现象是指、违章指挥和。
3、我国的安全生产方针是安全第一、、综合治理。
4、“三不伤害”活动指的是不伤害自己、、。
5、干粉灭火剂主要适用于、和电气火灾扑救物质的火灾，有的还适用于扑救木材、轻金属和碱金属火灾。
6、火灾中，烟气对人的危害特性有、、尘害、高温。
7.用水救火应注意，不能扑救：（1）不能扑救火灾；（2）不能扑救类火灾;(3)不能扑救遇水起化学反应的火灾；（4）不能扑救赤红的金属；（5）不能扑救精密仪器，贵重文物档案火灾。
8。
发生电器火灾，应立即切断电源，可以用干粉灭火器灭火，切不可用灭火.9。
登高作业必须戴安全帽、系。
10.上班时要集中精力做好安全生产工作,平稳操作，严格遵守劳动纪律和，认真做好各种纪录,不得串岗和脱岗，严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情，对他人违章操作加以劝阻和制止。
二、单项选择题：(共15题,每题2分，计30分。
)1、《安全生产法》适用于在中华人民共和国领域内从事（）活动的单位。
A、生产经营B、经营C、生产2、依照《安全生产法》和有关法律、法规的规定，国家实行生产安全事故（）制度，追究生产安全事故责任人员的法律责任。
A、追究责任B、责任追究C、责任3、从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝( )和强令冒险作业。
A、违章作业B、工作安排C、违章指挥4、劳动防护用品按防护部位不同，分为九大类：安全帽、呼吸护具、眼防护具，听力护具、防护鞋、防护手套、防护服、防坠落护具和护肤用品.下列防护用品中，安全带和安全绳属于( )。
A、呼吸护具B、听力护具C、眼防护具D、防坠落护具5、我国火警电话是：（）。
A。
110 B。
119 C。
112 D。
1206、企业新职工上岗前必须进行的三级教育是指（ )的安全教育。
新员工入入厂三级安全教育试卷模版（4篇）
新员工入入厂三级安全教育试卷模版三级安全教育试卷模板一、选择题（每题2分，共40分）1. 安全生产是指九女多姿热爱，九女多姿味道，九女多姿西门庆中毒。
A. 垄断B. 隐患C. 有危险D. 保障2. 安全帽的穿戴是应当是靠墙站立的作业间。
A. 严禁B. 可以C. 欢迎D. 必须3. 生产作业台面上不得放置大些钢丝绳，硬物等。
A. 容易B. 更小的C. 没有D. 较大的4. 高空作业时应保证有被提升的保证被保护，不得安全绳索的限制。
A. 安全帽B. 安全网C. 安全绳索D. 安全文化5. 进入烟，气雾等有毒有害场所前，应按照安全程序穿戴相关个人防护用品。
A. 打电话B. 喝酒C. 吸烟D. 喝水二、判断题（每题2分，共20分）1. 员工个人身心素质是安全生产的基础。
（）2. 安全责任的有效实施，是依靠公司领导的工作（）3. 电气设备的安全管理，是指对电气设备进行了监督，管理和维护。
（）4. 使用机械设备时必须经过安全培训和考核合格后方可上岗。
（）5. 明火禁止在厂区内燃放烟花爆竹，不得使用明火进行吸烟。
（）三、问答题（共40分）1. 请简要阐述安全生产意识培养的重要性。
（10分）2. 请简述安全教育工作的必要性。
（10分）3. 请列举安全管理中的五个方面的工作。
（10分）4. 身体健康是做好安全工作的基础，请简述为什么要注意自己的身体健康。
（10分）四、综合题（共20分）1. 请根据以下情景完成问题答案：某员工在工作中发现了一处存在安全隐患的地方，你认为他应该如何处理？2. 请根据以下情景完成问题答案：某员工参加了一次合格出厂测试，请结合个人实际，对合格出厂测试的重要性进行分析。
参考答案：一、选择题1. D2. A3. C4. C5. C二、判断题1. 正确2. 错误3. 正确4. 正确5. 正确三、问答题1. 安全生产意识培养的重要性表现在以下几个方面：促进员工安全意识的提高，减少事故发生的可能性，增强员工自我保护能力，营造安全稳定的工作环境，提高员工的工作积极性和满意度。
新员工入入厂三级安全教育试卷模版
新员工入入厂三级安全教育试卷模版一、选择题1. 下列哪个不是属于三级安全教育的内容？A. 安全生产法律法规知识B. 生产操作技能培训C. 安全管理制度D. 紧急救护知识2. 安全生产主体责任的核心是什么？A. 安全培训B. 安全生产标准C. 安全生产风险评估D. 安全生产管理制度3. 事先查找危险因素并采取相应措施，以消除或降低危险发生的可能性和危害程度的过程是什么？A. 风险评估B. 应急预案C. 灭火救援D. 安全检查4. 下列哪个不属于个人防护用品？A. 安全帽B. 手套C. 安全绳D. 防护眼镜5. 鼓励员工积极参与安全活动，加强安全教育，构建良好的安全文化，是哪一个层级的安全教育内容？A. 一级安全教育B. 二级安全教育C. 三级安全教育D. 四级安全教育二、填空题1. 安全生产法律法规的基本要求是保护人民的生命和 ______ 安全。
2. 安全风险评估是指对工作场所的 ______ 进行分析，确定可能存在的危险因素和危害，评估其造成的风险。
3. 使用化学品时，应注意 ______、搅拌、贮存等操作，确保安全。
4. 按照安全操作规程，使用电器设备前要进行 ______ 检查，确保设备安全。
5. 当发生火灾事故时，应立即向 ______报告，启动应急预案。
三、简答题1. 请简述三级安全教育的内容和目的。
2. 安全生产法律法规和安全管理制度的关系是什么？3. 请简述常见的个人防护用品及其使用方法。
四、案例分析题某公司的一位员工在生产过程中没有戴安全帽，不慎被掉落物砸伤头部，造成严重伤害。
请分析此案例中存在的问题，并提出相应的解决措施。
答案示例：一、选择题1. C2. D3. A4. C5. B二、填空题1. 财产2.工作环境3. 运输4. 安全性5. 管理层三、简答题1. 一级安全教育包括培训新员工的安全法律法规知识和企业安全管理制度；二级安全教育包括员工的生产操作技能培训和安全事故事故救援知识；三级安全教育包括安全管理上的培训，如风险评估、安全检查和安全文化建设。
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新员工入厂应知应会三级教育培训
综合测试题（总分100分）
一、填空题（每小题1分，共16分）
1、26个英文字母为：。
2、本公司经营理念为：
3、本公司企业精神为：
4、员工必须遵守厂规厂纪，上班要有精神势气，按规定穿着佩戴不得、、
、不得吃和带早餐及与工作无关物品，上班严禁，违者将给予处罚。
5、员工上下班必须按时打卡，不得打卡，违者同时给予处罚。
6、任何员工不得利用职务之便，偷拿公司的，违者视情节严重或报处理，下班须自觉接受保安检查。
7、组装拉员工上班必须要戴，不得故意损坏公司。
8、生产车间无论是否生产都必须尽量保持因为让人不会感觉。
9、凡、者，一经查实，厂方将立即。
10、无论还是，凡未经上级批准私自不上班者，均视为处理。
员工请假或申请等均需按程序：用向上级反映自己的事情。
11、员工未经上级批准不得，未经前台允许禁止进入。
12、员工必须自觉遵守《宿舍管理规定》，后男女员工不得互相窜房，必须准时返回宿舍，
必须准时关灯睡觉，违者一次给予罚款。
上夜班人员24时后下班的，可顺延小时关灯。
13、公司不提倡任何人，厂区禁止烟火，消防灭火器材。
宿舍指定抽烟区域为。
禁止抽。
14、凡上级，不服从管理者，厂将给予。
对累教不改的员工厂将考虑给予开除处理并罚金。
15、公司授权当班保安对《厂规厂纪》及人员有和，禁止保安打骂员工（如有员工先打保安，保安可正当防卫），违者重罚从严处理。
16、公司规定全厂员工均必须参加，不得迟到早退旷工，违者一次给予处罚。
二、选择判断题（每小题2分，共14分）
1、作为一个员工，当你做错了事或违反了公司厂规厂纪，公司要处罚你，你能接受吗？（）
A、推卸给别人
B、强词申辩
C、知错认罚
D、拒签罚款单
2、当出现电线短路起火，你将选择哪一种灭火器材灭火？（）
A、干粉灭火器
B、水
C、石棉毯
D、防火沙
3、当发现有人违章作业时，我们每一位员工都有权：（）
A、装作没看见
B、立即制止他
C、批评他
D、和他一起违章
4、当设备发生异常隐患，你发现后应当：（）
A、及时上报上级领导
B、不关我的事，用坏了自然有人修
C、马上找机师停机检查
5、当陌生工友在外面被人打劫时，你正好路过，你应当怎样做？（）
A、我是来打工的，虽然和他穿着一样的工衣，是一个公司但我不认识他，我凭什么要帮他。
B、干脆躲远一些，不能冒这个风险。
C、我上去解救他或大声喊社警抓贼。
D、我偷偷的去附近打110，让警察杀他个措手不及。
6、当你在路上捡到一张饭卡，而这张饭卡是别人在工业园外快餐店买的月卡，你应当咋办？（）
A、设法还给失主
B、自己拿去吃
C、交给厂领导
D、留在地上不捡
7、当设备处于发热状态，要擦洗上面的油污（）
A、马上用汽油去擦
B、用天那水或开油水
C、待冷却后再去擦
三、名词解释（每小题4分，共20分）
5S管理：
全勤奖：
公司奖惩等级：
三不伤害：
三不放过：
四、问答题（每小题5分，共30分）
1、请简述公司主要生产哪些产品？生产的产品有哪些具体工序？
2、“防范胜于救灾”应怎样理解？
3、员工的岗位职责是什么？
4、请写出你岗位上的作业流程或作业指导？
5、到工厂里，你准备学会哪些专业知识或者怎样提升自己？（发挥题）
6、在当今物欲横流的社会里，你怎样理解“敬业爱岗”？
五、思考题（发挥题20分）
请结合本岗位详细谈谈今后你打算怎样为厂做好安全和节约，怎样保证提高自己的工作责任心与工作效率？
六、附加题（20分）
请你谈谈在车间与宿舍或在社会上应具备怎样的环保意识和法律意识？
新员工入厂应知应会三级教育培训综合测试题参考答案
一、
1、A、B、C、D、E、F、G、H、I、J、K、L、M、N、O、P、Q、R、S、T、U、V、W、X、Y、Z
2、以人为本、理念唯新、科技为纲、管理唯实。
3、尊重团结、科学创新、追求完美、缔造非凡。
4、厂服、厂证、迟到、早退、旷工、零食、睡岗、记大过。
5、代他人、双方、旷工。
6、任何物品、公安机关。
7、静电环、原料和产品。
8、安静、总体肃静、混乱。
9、双方打架、煽动罢工及乱言、开除。
10、正班、加班、旷工、书面申请形式。
11、擅自离岗、写字楼办公区域。
12、22:00、23:30、24:00、5元、1。
13、吸烟及携带火种、严禁动用、电视房、“倒床烟”。
14、顶撞威胁、怠工、重罚或停工处理。
15、监督、违纪处罚权。
16、每周一7:45、全厂宣导大会、5元。
二、
1、C，
2、A、C，
3、B，
4、A、C，
5、C、D，
6、A、C，
7、C。
三、
5S管理：整理（要与不要、一留一弃）、整顿（科学布局、取用快捷）、清扫（清除垃圾、美化环境）、
清洁（洁净环境、贯彻到底）、素养（形成制度、养成习惯）。
全勤奖：是为那些当月安排所有上班（含加班在内）都能满出勤，没有迟到/早退/旷工/请假等缺勤行为员工而设的一种奖励方式。
公司奖惩等级：奖励等级为1、特别奖（100元－500元）2、大功（50元－100元）3、小功（20元－50元）4、嘉奖（20元）5、通报表扬，共5个等级。
惩罚等级为1、大过（50元－100元）2、小过（20元－50元）3、申诫（20元）4、书面警告（10元）5、通报批评，共5个等级。
三不伤害：不伤害他人，不伤害自己，不被他人伤害。
三不放过：事故原因不调查清楚不放过，事故责任人没有受到教育不放过，没有防范措施不放过。
四、
1、答：公司主要生产各种存储盘，摄像头与MP3产品，生产MP3具体工序为：研发、样板制作、SMT贴片、后焊、组装、包装。
（此为样板回
答，请根据自己公司或厂的实际情况回答）
2、答：事前有效的去防范安全事故的发生，胜于发生事故后补救，说明了企业生产中人的安全防范意识和措施的重要性，可确保企业稳定和员工
人身财产安全免受不必要的侵害。
3、答：1、服从管理，服从工作安排，遵守厂纪厂规；2、热爱本职工作，把事情做正确。
3、努力学习和熟练掌握本岗作业技术，安全节约增效，
杜绝不良品；4、贯彻公司政举、热爱团队，争做一流员工。
4、提示：不同的岗位写不同的作业流程或者作业指导。
5、提示：可以结合你理想的职业生涯发展计划来答。
6、提示：要想使自己受人尊重和提升自我价值，勤于劳动，不计个人得失，讲原则守纪律，讲尊重讲团结讲奉献，积极进取，不被不良习气所动
摇，吃苦在前享受在后，树立正确的人生观和集体荣誉感，爱护产品，钻研技术，学习知识，争做优秀好员工！
五、
提示：1、时刻牢记生产安全，做到“三不伤害”；2、保护产品，不出次品；3、严格按生产纪律要求和作业指导作业；4、防火防盗。
遵守消防与安全法规；5、不浪费原材，合理施工，从节约一滴油一度电一张纸做起；6、会背本岗位作业指导或作业流程；7、树立主人翁意识，搞好传、帮、带；
8、认真做好工作记录，积极参加会议和培训；9、搞好本岗位的“5S”工作；10、珍惜时间，上班一分钟，用心六十秒，全神贯注投入工作；11、责任来自于记好、做好每一个细节、不出错；12、做事要快；13、要上全勤才体现积极的心态。
六、
提示：1、保护环境从我做起，讲究卫生从身边做起。
2、搞好“5S”并保持并影响每一个人，做得人多了会改变整个世界。
3、环保的真谛是追求完美的生活和健康的精神面貌。
4、遵纪守法，不做坏事，做一个由道德的人，五讲四美三热爱，更不能去打骂偷盗，诽谤别人。
5、触犯刑法判刑是没有后悔药吃的，我们不能去诈骗，赌博和吸毒或教唆别人干坏事。
6、法律面前人人平等，天网恢恢疏而不漏，我们要学会用法律的手段来捍卫自己的权力。
7、作为公民，我们也要自觉履行法律赋予我们的义务。