个人社保公积金信息确认表模板
如何填写住房公积金申请表中的月缴存额
如何填写住房公积金申请表中的月缴存额住房公积金是一种为员工提供购买住房和改善住房条件的资金积累方式，而月缴存额是指员工每个月向住房公积金账户中缴存的金额。
正确填写住房公积金申请表中的月缴存额非常重要，因为它直接影响到个人住房公积金账户的资金积累和后续使用。
本文将介绍如何正确填写住房公积金申请表中的月缴存额。
1. 查找个人住房公积金缴存基数在填写申请表之前，首先需要查找个人住房公积金缴存基数。
个人住房公积金缴存基数是根据个人工资收入和所在地区的公积金缴存比例来确定的，一般为工资收入的一定比例。
可以通过工资条或者与单位人事部门了解个人的住房公积金缴存基数。
2. 计算月缴存额根据个人住房公积金缴存基数，可以计算出月缴存额。
月缴存额是个人每月需要缴存的住房公积金金额。
一般来说，个人的月缴存额为个人住房公积金缴存基数乘以公积金缴存比例。
3. 填写申请表在填写住房公积金申请表时，需要找到相关的表格项，通常在表格中会有一个“月缴存额”或“个人缴存额”的栏目。
在该栏目中，填写计算得出的月缴存额。
注意填写时要清晰、准确地填写数字，不要模糊不清或者写错。
4. 核对信息填写完表格后，需要核对填写的信息是否准确无误。
可以再次查看个人的住房公积金缴存基数是否正确，确保填写的月缴存额与计算得出的一致。
5. 签名确认最后，在填写的月缴存额栏目下方一般会有一个“签名确认”的栏目，填写个人姓名和日期，表示个人对填写的月缴存额信息进行确认并签名。
填写住房公积金申请表中的月缴存额需要注意以下几点：- 需要保持信息的准确性，在填写之前核对个人的住房公积金缴存基数。
- 注意填写数字时要清晰、准确，避免模糊不清或写错。
- 填写完成后，需要核对所填写的信息是否准确无误。
- 最后，在签名确认栏目中填写个人姓名和日期。
以上是关于如何填写住房公积金申请表中的月缴存额的介绍。
正确填写月缴存额可以确保个人住房公积金账户的资金积累准确无误，从而保障后续购房或改善住房条件的需要。
追缴公司公积金各种表格填写明细
住房公积金违法违规投诉登记表住房公积金管理条例第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。
具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
第十九条职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。
单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。
山东省行政程序规定相关规定第六十七条公民、法人和其他组织申请启动行政执法程序应当采取书面形式。
申请书应当载明下列事项:(一)申请人的基本情况;(二)申请事项;(三)申请的事实及理由;(四)申请人签名或者盖章;(五)申请时间。
申请人书写确有困难的，没有必要以书面形式申请的，或者紧急情况的，可以口头申请，行政机关应当当场记录，经申请人阅读或者向其宣读，确认内容无误后由其签名或者盖章。
烟台市住房公积金管理中心维权须知您在投诉前，请确认您已经取得如下证明材料：1、能证明您与被投诉单位之间存在劳动关系的证明材料包括：劳动合同、职工养老保险手册、其他能证明劳动关系存续期间的材料（如：解除或终止劳动合同书等）、劳动仲裁裁决书或法院判决书）。
2、被投诉单位支付您工资的证明材料包括：工资凭条、工资卡（折）明细、缴交社保费工资基数证明或其他能证明工资的材料）。
3、身份证明：投诉职工的身份证、户口簿或户籍证明。
五险一金工资表
五险一金工资表“五险一金”最全攻略目录：1.什么是“五险一金”2.“五险一金”的缴纳基数及比例(以北上广深四大一线城市为例) 2.1 北京2.2 上海2.3 广州2.4 深圳3. 职工在缴纳“五险一金”后的受益方式3.1 养老保险3.2 医疗保险3.3 失业保险3.4 工伤保险3.5 生育保险3.6 住房公积金4. “五险一金”跨地转移的问题-----------------------------1. 什么是“五险一金”“五险”指的是五种保险，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。
“五险”中，养老保险、医疗保险和失业保险是由用人单位和个人共同缴纳保费的，工伤保险和生育保险完全是由用人单位缴纳的，个人不需要缴纳;而“一金”也是由用人单位和个人共同缴纳的。
这里要注意的是，“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。
在关于社保公积金的实际操作中，我们会听到“三险一金”、“四险一金”、“六险二金”等各种不同的说法。
“三险一金”，一般会少生育保险和工伤保险;“四险一金”一般会少生育保险;六险二金，一般会多一个“大额补充医疗保险”和“企业年金”。
近年来，因为企业少缴纳部分社会保险，而造成个人损失的案例也时常见诸于媒体。
在此，前程无忧呼吁各位求职者在入职时，除了要细算工资收入，更要抓牢个人应得的基本权益，为自己长远的职业生涯乃至更长久的生活打下保障的基础。
2. “五险一金”的缴纳基数及比例(以北上广深四大一线城市为例) 说到“五险一金”，我们先要了解两个基本概念——缴纳基数和缴纳比例。
无论是社保还是公积金，通用的公式都是：缴费基数*缴费比例=应缴费用。
社保的缴费基数是参保单位和参保职工缴纳社会保险费的依据。
职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度的月缴费基数，其中新进职工以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数。
社保的缴费基数在每年的1—5月会有所调整，最低标准是当地职工上年度平均工资的60%，上限是300%。
全国五险一金信息大全(多表格)
员工离职手续确认表模版
员工离职手续确认表模版员工离职手续确认表
员工信息：
姓名：
部门：
离职日期：
离职原因：
离职类型：
离职手续确认：
1. 工资结算：
- 员工工资已结清。
- 员工尚有未结算的工资，请说明原因：
2. 社会保险：
- 员工社会保险已办理离职手续。
- 员工社会保险尚未办理离职手续，请说明原因：
3. 公积金：
- 员工公积金已办理离职手续。
- 员工公积金尚未办理离职手续，请说明原因：
4. 公司财产归还：
- 员工已归还所有公司财产。
- 员工尚未归还所有公司财产，请说明具体情况：
5. 电子设备：
- 员工已归还所有公司提供的电子设备。
- 员工尚未归还所有公司提供的电子设备，请说明具体情况：
6. 公司资料：
- 员工已归还所有公司资料。
- 员工尚未归还所有公司资料，请说明具体情况：
7. 其他事项：
- 其他离职手续已完成。
- 其他离职手续尚未完成，请说明具体情况：
HR行政部门确认：
确认人：
确认日期：
备注：
以上为员工离职手续确认表，请仔细核对并填写相关信息。
如有疑问，请及时与人力资源行政部门联系。
入职手续办理流程确认单
入职手续办理流程确认单一、员工基本信息确认1.姓名：2.性别：3.出生日期：4.毕业院校：5.学历/学位：6.专业：7.部门：8.职务：9.上班地点：10.直接上司：二、合同签订1.劳动合同类型：2.合同起始日期：3.合同终止日期：4.工作地点：三、福利待遇1.基本工资：2.绩效奖金：3.职位津贴/补贴：4.通讯补贴：5.餐费补贴：6.交通费补贴：7.住房补贴：8.社保福利：9.公积金比例：10.年假天数：四、办理手续1.健康体检：新入职员工需进行全面体检，确保身体健康。
体检结果将作为员工入职的准入条件。
2.填写员工信息表：4.填写入职登记表：员工需填写入职登记表，包括个人信息、岗位职责、合同事项等，由员工本人确认签字。
5.办理工商银行卡：6.办理社保、公积金：7.办理工作证件：根据公司规定，员工需办理与工作相关的证件，如工作证、门禁卡等。
请员工提供相应照片和个人信息。
8.培训注册：新入职员工需要参加公司的入职培训，以了解公司的运营机制、文化等。
请新员工注册参加培训。
五、其他事项说明1.公司离职制度：请员工了解公司离职制度，包括提前通知期限、离职手续办理等。
2.人事变动通知：如员工个人信息有任何更改，请及时通知人力资源部，以便进行相应的人事变动手续办理。
3.公司规章制度：请员工仔细阅读公司的规章制度，如迟到早退、请假制度等，以免违反公司规定。
4.其他事项：（可以根据实际情况列出其他需要员工注意的事项，如员工福利、培训计划等）六、员工确认本人已经详细了解以上办理流程，并承诺按照公司要求提供相关材料和配合办理手续。
如有不实或者提供虚假材料，本人愿意承担相应的法律责任。
上年度社会保险权益记录单
尊敬的用户：您好！根据您的申请，我们为您提供了上年度社会保险权益记录单，以下是详细内容：姓名：XXX单位名称：XXXXX单位编号：XXXXX工资所属年度：XXXX年一、缴纳参保单位基本信息：单位名称：XXXXX单位编号：XXXXX参保时间：XXXX年XX月XX日单位类型：XX（企业/事业单位/机关/其他）二、个人社会保险缴费情况：1.养老保险：-缴费基数：XXXX元/月-缴费比例：XX%-个人缴费金额：XXXX元/月-单位缴费金额：XXXX元/月2.医疗保险：-缴费基数：XXXX元/月-缴费比例：XX%-个人缴费金额：XXXX元/月-单位缴费金额：XXXX元/月3.失业保险：-缴费基数：XXXX元/月-缴费比例：XX%-个人缴费金额：XXXX元/月-单位缴费金额：XXXX元/月4.工伤保险：-缴费基数：XXXX元/月-缴费比例：XX%-个人缴费金额：XXXX元/月-单位缴费金额：XXXX元/月5.生育保险：-缴费基数：XXXX元/月-缴费比例：XX%-个人缴费金额：XXXX元/月-单位缴费金额：XXXX元/月1.养老保险：-缴费时间：XXXX年XX月至XXXX年XX月-累计缴费月数：XX个月-累计缴费金额：XXXX元2.医疗保险：-缴费时间：XXXX年XX月至XXXX年XX月-累计缴费月数：XX个月-累计缴费金额：XXXX元-医疗报销比例：XX%-医疗报销金额：XXXX元3.失业保险：-缴费时间：XXXX年XX月至XXXX年XX月-累计缴费月数：XX个月-累计缴费金额：XXXX元-失业待遇标准：XX每月4.工伤保险：-缴费时间：XXXX年XX月至XXXX年XX月-累计缴费月数：XX个月-累计缴费金额：XXXX元-工伤待遇标准：XX每月5.生育保险：-缴费时间：XXXX年XX月至XXXX年XX月-累计缴费月数：XX个月-累计缴费金额：XXXX元-生育待遇标准：XX每月四、社保卡信息：社保卡号：XXXXX办卡时间：XXXX年XX月XX日办卡地点：XXXXX个人基本信息：XXXXX祝您生活愉快，工作顺利！此致XXX社会保险局（以上仅为示例内容。
中央国家机关住房资金管理中心关于推广使用中央国家机关住房公积金手机短信服务的通知
中央国家机关住房资金管理中心关于推广使用中央国家机关住房公积金手机短信服务的通知文章属性•【制定机关】中央国家机关住房资金管理中心•【公布日期】2016.09.06•【文号】国机房资〔2016〕12号•【施行日期】2016.09.06•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】公积金监管正文中央国家机关住房资金管理中心关于推广使用中央国家机关住房公积金手机短信服务的通知国机房资〔2016〕12号中央国家机关各部门、各单位住房公积金管理机构：为进一步贯彻落实《国务院办公厅关于简化优化公共服务流程方便基层群众办事创业的通知》（国办发〔2015〕86号）文件精神，充分利用“互联网＋”技术，优化中央国家机关住房公积金服务，中央国家机关住房资金管理中心（以下简称资金中心）开通了住房公积金手机短信服务，已有50多万名职工免费使用了该项服务。
为了让更多职工实时获知住房公积金账户资金变动情况，享受资金中心即将陆续推出的网上、掌上业务便捷服务，现就推广使用短信服务有关事项通知如下：一、服务对象住房公积金短信服务的对象为在资金中心建立住房公积金的缴存职工。
缴存职工通过单位或个人向资金中心登记提交手机号码，资金中心对缴存职工进行身份验证，并与本人的住房公积金账号、身份证号绑定后，开通短信服务。
一个缴存职工住房公积金账号只能绑定一个手机号码。
二、服务功能短信服务包含主动发送和点播服务两类短信，由资金中心短信平台（专用号码：106980000006）统一推送。
（一）主动发送类短信（免费）1.个人住房公积金账户信息，包括汇（补）缴、提取、转移、年度结息等业务办理情况及账户金额变动信息。
2.个人贷款信息，包括贷款受理通知、贷款审批通过通知、个人贷款还款提醒、还款成功提示、还款失败提示、逾期提示。
3.政策宣传信息，包括政策新闻、活动公告、重要提示等。
（二）点播服务类短信发送任意短信内容到资金中心短信平台号码“106980000006”获取点播菜单。
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原参保地：市区
转移种类：□ 养老 □ 医疗
参保基数确认
社 保：元
公积金：元（由人力资源部人员填写）
备注：
1、每月15日之前（包含15日）入职的员工，从当月开始缴纳社保公积金，每月15日之后入职的员工，从次月开始缴纳社保公积金。
2、公积金在转正后缴纳按照每月20号前缴纳当月，20后转正次月开始缴纳。
个人社保信息确认表
姓 名
入职时间
部 门
岗 位
缴费人员户口类别
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□本地农村□本地城镇
□省内农村□省内城镇
□省外农村□省外城镇
是否曾参保
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□是 （ □ 养老 □ 医疗 □ 失业 □ 工伤 □ 生育 □住房 ）
社保缴费停止日期：年月
□否，新参保（告知市民卡申请步骤、代领医保病历本）
3、此表为公司给员工上缴社会保险所需材料之一，请如实填写以上信息。
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