财务部岗位说明书
财务部会计岗位说明书
财务部会计岗位说明书（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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财务部岗位说明书(全部岗位)
财务部岗位说明书(全部岗位)财务部岗位说明书1、岗位概述财务部是组织内负责财务管理和会计工作的部门。
本部门负责确保公司财务活动的合规性和准确性，为决策者提供可靠的财务数据和分析。
2、财务经理2.1 职责描述- 负责制定和执行财务战略和目标，并监督实现目标的进展情况。
- 负责财务风险管理，包括评估和应对潜在的财务风险。
- 协调预算制定和执行，监督财务预测和报表的准确性。
- 管理财务团队，包括招聘、培训和评估团队成员。
2.2 职位要求- 本科及以上学历，财务、会计或相关专业。
- 具有5年以上财务管理经验，熟悉财务报表和财务分析。
- 掌握相关财务管理软件和工具。
- 具备出色的领导和团队管理能力。
3、会计主管3.1 职责描述- 负责日常的会计工作，包括财务记录、账目调整和核对。
- 确保会计凭证的准确性和有效性，及时处理异常情况。
- 协助制定会计政策和流程，确保其符合国家法规和会计准则。
- 参与财务报表的编制和审核。
3.2 职位要求- 本科及以上学历，会计或相关专业。
- 具有3年以上会计工作经验，熟悉会计准则和财务报表。
- 熟练使用会计软件和电子表格工具。
- 具备良好的沟通和团队合作能力。
4、资金管理专员4.1 职责描述- 负责资金的筹集和使用计划，保障公司流动资金充足。
- 监测和分析公司的资金流动情况，预测和评估资金需求。
- 管理银行账户和支付交易，确保资金的安全和准确性。
- 协助财务经理进行风险管理和投资决策。
4.2 职位要求- 本科及以上学历，金融、会计或相关专业。
- 具有2年以上资金管理经验，熟悉资金管理工具和技术。
- 熟练使用电子支付和银行系统。
- 具备强大的分析和解决问题能力。
附件：1、财务部组织结构图3、财务相关法规法律文件法律名词及注释：1、会计准则：指定会计机构或部门发布的规范，规定了会计业务的核算和披露要求。
2、财务报表：记录和反映公司财务状况和业绩的文件，包括资产负债表、利润表和现金流量表等。
财务部部门职责及岗位说明书
财务部部门职责及岗位说明书一、部门职责财务部是企业中极为重要的一个部门，其主要职责包括以下几个方面：（一）资金管理资金管理是财务部的主要职责之一，其主要任务是对企业的资金流动进行全面掌控，确保企业的资金得到合理的利用和管理。
具体而言，其职责包括：1. 制定、执行企业的资金管理计划；2. 完成企业现金流量预测任务，为企业决策提供参考依据；3. 合理掌控企业的资金投资，确保资金的安全、高效流转。
（二）财务管理财务管理是财务部的又一个重要职责，其职责包括：1. 掌握和计算企业财务数据，负责编制和审核企业各类财务报告；2. 监控和协调企业部门财务预算、收支情况、成本控制等；3. 实施财务风险管理，保障企业的财务安全。
（三）会计核算财务部还需要开展企业的会计核算工作，职责包括：1. 编制和执行企业的会计核算制度，确保公司归属于准确、合法，符合财务会计职业道德；2. 处理和计算企业的记账凭证和账务数据，编制财务会计报表；3. 提供会计信息支持其它部门做出各种决策。
（四）税务管理财务部还需要对企业的税务进行管理，其职责包括：1. 制定和执行企业的税务筹划方案；2. 对企业纳税情况进行监察和管理，确保企业税务合法合规；3. 维护公司与税务机关的关系，做好纳税申报工作。
二、岗位说明书（一）财务部主管1. 岗位职责：• 监督和协调企业的财务、会计、税务等方面的工作，确保相关部门按规章制度开展工作；• 撰写和实施企业财务管理方案，参与和指导编制财务报告；• 制定、实施并监督企业的会计核算、财务预算、成本控制等政策、制度和规范。
2. 基本要求：• 具有高度的责任心、亲和力和沟通能力；• 有5年以上相关工作经验，能够熟练掌握财务、会计等方面的工作技能；• 熟练掌握相关法律法规和政策，了解国内外会计准则。
（二）财务会计1. 岗位职责：• 负责本公司的会计核算、账务处理、财务分析等工作；• 编制、审核各类财务报告；• 审核并进行合规性测试，对财经法规和合同进行解读，指导业务部门操作。
财务部职位说明书
财务部职位说明书一、岗位概述财务部是公司重要的职能部门之一，负责公司财务管理、预算规划、成本控制、审计监督等工作。
本职位旨在对财务部所需的人才进行招聘和选拔，并提供对应职位的详细职责和要求。
二、岗位职责1. 负责公司的财务管理工作，包括编制财务预算、执行资金管理等；2. 负责财务核算、报表编制和审计工作，确保财务数据的准确性和合规性；3. 负责成本控制与利润分析，为公司的经营决策提供准确的数据支持；4. 参与制定公司的财务策略与规划，并协助上级领导进行财务决策；5. 完成上级领导交办的其他相关财务工作。
三、任职要求1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景优先；2. 具备扎实的财务知识和会计技能，熟悉国家财务法规与会计准则；3. 具备较强的数据分析和财务报表处理能力，熟悉财务软件操作；4. 具备良好的团队合作精神和沟通协调能力，能够与其他部门有效配合；5. 具备较强的责任心和工作积极性，能够承受较大的工作压力；6. 具备良好的职业道德和保密意识，能够维护公司财务信息的安全。
四、薪资待遇根据个人能力和经验，在公司薪资体系的基础上提供具有竞争力的薪酬待遇，并享有完善的福利待遇。
五、发展与晋升公司鼓励员工不断学习和提升自己的专业能力，提供相关的培训机会和职业发展通道。
优秀员工有机会参与公司重要决策和高级管理层层级晋升。
六、应聘方式请将个人简历发送至公司人力资源部门的指定邮箱，并注明应聘岗位及职位名称。
同时，邮件中请附上自我介绍和对财务工作的理解和期望。
七、备注本职位需承担一定的工作压力和加班时间，在面试阶段将充分了解应聘者对此的认知和接受程度。
八、结束语财务部是公司运作顺畅的重要支持部门，我们期待有志于财务事业发展的人才的加入，为公司的发展贡献自己的力量。
感谢您对本职位的关注与申请，我们将尽快与您联系。
财务部门职责和各岗位说明书
目录
目录 (1)
财务部部门职责和岗位说明书 (2)
文件修订记录 (3)
财务部部门职责说明书 (4)
财务部总监岗位说明书 (6)
财务部主管岗位说明书 (9)
财务部会计岗位说明书 (12)
财务部会计岗位说明书 (15)
财务部出纳岗位说明书 (18)
财务部收银岗位说明书 (21)
财务部_部门职责和岗位说明书
文件类别：不填
文件编号：不填
制定日期：不填
生效日期：不填
内容页数：不填
文件修订记录
财务部部门职责说明书
版本信息：
部门职能分析日期:
审核批准人：不填
审核日期：不填
编制者：
三、部门组织编制
部门组织架构图如下
岗位编制5 人员定额5
岗位人员编制职责描述（用一两句话简单描述，具体见岗位说明书）.
财务部总监岗位说明书
财务部主管岗位说明书
财务部会计岗位说明书
工作时间工作时间固定,必要时加班
六、岗位考核指标
1 .纳税申报是否及时
2 .证件的年检及使用管理是否及时准确
3 .会计档案的保管是否完整
财务部会计岗位说明书
六、岗位考核指标
1 .应收账款是否及时入账
2 .是否及时对应收账进行催收
3 .是否及时清盘库存商品
财务部出纳岗位说明书
财务部收银岗位说明书
-24-。
财务部岗位说明书
财务部岗位说明书财务部岗位说明书一、岗位概述财务部作为企业的重要职能部门，承担着企业财务管理和核算工作。
岗位职责主要包括不同职位的财务工作。
财务部主要分为会计岗位和财务分析岗位。
会计岗位主要负责企业的账务处理、会计核算和编制财务报表等工作。
财务分析岗位主要负责企业财务管理、财务分析和预算管理等工作。
岗位涉及的软件主要包括会计软件、报表软件和分析软件等。
财务部员工还需经常与其他部门协作，需要具备良好的沟通能力和协作能力。
二、岗位职责会计岗位：1. 将企业资金收支情况分期分类汇总，编制资金日报、月报、季报等财务报表；2. 执行企业的付款工作，对银行账户进行管理，核对账户余额；3. 编制并归档企业的会计凭证，定期对账，确保账目的真实性和可靠性；4. 维护会计档案，进行账务审核和监管；5. 回答会计及税务相关问题。
财务分析岗位：1. 财务分析：建立资产负债表、利润表和现金流量表等报表，对企业的投资和经营活动进行分析，提出改善建议和风险预警；2. 预算管理：管理和协调企业的预算编制，完成年度预算和月度预算，并根据实际情况和未来发展趋势对预算进行修正；3. 财务管理：协助管理层做出决策，分析企业未来的发展方向和策略，并提出正确的财务建议；4. 报表分析：根据企业的历史数据和现实状况，分析当前的生产和运营情况，并提出相应的营销和财务策略；5. 与其他部门合作：与其他部门配合，完成公司需要的其他工作。
三、工作要求1. 会计岗位：大专以上学历，两年以上的会计工作经验；熟悉会计准则，熟悉各类财务报表，熟练掌握会计软件操作和会计核算方法；认真细致，追求卓越，有责任心、良好的学习能力和沟通能力；2. 财务分析岗位：具备会计或财务专业的大专以上学历，五年以上的财务管理和分析经验，有较强的数据分析和信息处理能力，熟悉市场和财经动态，熟悉各种财务分析工具，熟练掌握Excel、PPT、Word等办公软件；3. 工作时间灵活，具备良好的服务意识和团队合作精神，能够承受较强的工作压力，能够根据工作需要出差。
财务部职责及岗位说明书
财务部 总经理
岗位名称 直接下属
财务主管
岗位职系 管理
各财务专业人员 岗位编制 1
部门层级
总经理 财务主管
直接上级 本职岗位
总账会计
往来会计
出纳
直接下级
工作摘要 全面负责本企业资金管理、财务预算、财务核算等财务管理工作 工作目标 建立、完善企业财务管理体系 工作内容 1、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经理制定公司战 略，并主持公司财务战略规划的制定； 2、建立和完善财务部门，建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务 监控体系，进行有效的内部控制； 3、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算； 4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算，并提供最为经济的酬资方 式；
14.对现金安全负责。
主要权责
本职工作的经办权、建议权；
主要责任
对本职工作的完成情况负责。
工作关系
外部关系 工商、税务等政府机构、银行
内部关系 公司各部门、其它子公司
任职要求
年龄区间 22-30
性别
不限
教育背景 大学专科及以上，财经验
1 年以上财务相关工作经验
工作场地 90%在办公室；10%在其它地方
岗位考核标准
1、 公司财务工作流程的规范性
2、 本部门工作完成情况
3、 公司财务制度的完整性
4、 公司财务成本可控性
职业发展方向
随着工作经验的积累和管理技能的提升，成为副总经理或公司其他相应岗位。
总账会计岗位说明书
所属部门 直接上级
财务部 岗位名称 财务主管 直接下属
出纳岗位说明书
所属部门 直接上级
财务部 岗位名称 财务主管 直接下属
财务人员岗位职责说明书(共6篇)
财务人员岗位职责说明书〔共6篇〕第1篇：财务部岗位职责说明书1 财务部职能和职责1.1部门职能：根据企业会计准那么等相关法律法规和公司财务管理制度，履行财务制度体系建立、全面预算管理、会计核算管理、资金管理、应收账款控制、资产管理、本钱管理、税务管理和票务管理等财务工作职能，为实现企业战略目的和年度经营方案提供强有力的财务保障。
1.2部门职责：1.2.1严格执行各项财务管理制度。
1.2.2制定详细的会计核算标准、核算标准制度。
1.2.3开展决算、清算、汇算等会计核算工作。
1.2.4组织编制、审核各类财务报表、附注及财务分析^p 报告，编制、审核公司的会计凭证。
1.2.5牵头组织公司全面预算管理工作，审核各项超预算工程与预算外工程合规性、合理性。
1.2.6组织编制年度资金需求方案，拟定年度融资方案及财务费用预算表。
1.2.7建立和维护融资渠道，选择融资方式并制定公司融资方案，降低融资本钱。
1.2.8调度公司经营资金，制定和审批年度、月度运营资金使用方案。
1.2.9汇总、编制公司资金收支方案，合理调配资金，定期对资金使用情况进展分析^p 、反应。
编制应收账款明细，催促各项资金的回收。
1.2.10参与建立客户信誉体系建立。
根据客户的信誉等级，按合同条款及客户赊销信誉政策，审核、控制经营部的发货。
1.2.11制定存货、固定资产等资产盘点方案，并组织开展年度1 盘点工作。
1.2.12跟踪在建工程完工进度，及时对开工工程进展核对并完成相应的固定资产结转。
1.2.13审核存货收发业务单据、报表。
审核存货及资产报废。
1.2.14协助外部审计部门、税务部门完成固定资产盘点工作。
1.2.15组织公司税务筹划、税务申报与缴纳工作。
配合完成税务局对公司的税务检查。
1.2.16结合公司的实际需要，购置各种支票、收据、有价证券等相关单据。
1.2.17建立、完善部门各类管理规章制度、流程，并严格执行。
做好财税方面有关证照的年检，加强财务人员的培训和部门建立。
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财务报表审核权
-
保密工作管理
按公司保密办要求参加相关保密规定及培训、严格按照保密要求执行。
保密办培训登记、部门保密自查表编制、保密工作计划编制、保密工作总结。
1、保密培训指导权
2、保密资料输出审核权
是否有泄密行为
财务档案管理
财务部安排专人做财务档案管理，定期归档。
资料归档
1、财务档案管理指导权
语言能力
■普通话：___级□英语：___级□其它语种：_______级
其它要求
人品好和良好的职业道德及沟通能力，有团队合作精神。
会计师岗位职责说明书
制订日期：版次：
基本信息
岗位名称
北京子公司账务处理、纳税申报、编制报表
会计凭证、财务报表、申报表
-
核算准确、及时
报表真实、准确、及时
任职资格
学 历
本科及以上
专 业
财务会计、财务管理
工作经验
三年以上工作经验，能熟练操作全套账务
专业资格
中级职称（优先）
专业技能
各种军品审价软件操作、财务软件、熟悉工业企业成本核算流程。
电脑软件
office办公软件、用友ERP软件
投标报价成本表
军品审价材料
科研项目价格材料
成本数据审核权
投标产品报价及时率；
军品审价数据合理。
日常财务核算
负责产成品成本归集、费用结转和发出商品、主营业务成本的核算；
负责利润结转和权益核算。
会计凭证、财务报表
原始凭证审核权
产品完工成本合理、准确、有效；
报表真实、准确、及时
任职资格
学 历
本科及以上
专 业
职责权限
KPI考核标准（质量/效率）
业务
日常财务核算
负责费用类原始票据审核和核算；
负责工资（包括奖金）审核、发放；
及时进行往来对账。
会计凭证、工资发放表及工资条
原始凭证审核权
核算准确、及时
财务分析
各部门费用汇总及分析
部门费用汇总表
任职资格
学 历
本科及以上
专 业
财务会计、财务管理
工作经验
3-5工业企业同岗位工作经验
核算正确、及时
资金运营管理
编制资金支出计划，执行计划并定期分析；
妥善保管法人章和合同章。
资金支出计划、印章使用台账
印章使用审核权
资金计划达成率
任职资格
学 历
本科
专 业
财务会计或财务管理
工作经验
3-5年工业企业应收会计或相关岗位工作经验
专业资格
专业技能
熟悉相关税法、发票常识等，应付账款管理。
电脑软件
office办公软件、用友ERP软件
其它要求
人品好和良好的职业道德及沟通能力，有团队合作精神。
应付会计岗位职责说明书
制订日期：版次：
基本信息
岗位名称
应付会计
所属部门
财务部
直接上级
财务部经理
下属岗位/部门
无
主要客户
公司内部各部门或公司外部客户
岗位核心价值与目标
根据岗位职责做好采购发票和供应商往来账款管理工作，编制和执行收支计划。
岗位编制
业务财务支撑
审核对公司其他部门提供的财务数据。
财务报表、报价成本等
财务数据审核权
数据及时、准确
财务信息报送
车辆免税公告申报，车价采集；
审核对外部职能部门提供的财务数据。
财务、统计报表等
财务数据审核权
数据完整、及时、准确
日常财务核算
审核记账凭证和财务报表；
组织年度审计和所得税汇算；
组织子公司财务管理。
岗位编制
1
类型
岗位功能
岗位职责
输出内容（方案/台账）
职责权限
KPI考核标准（质量/效率）
业务
资产管理
监督资产管理、审核盘点报告
盘点报告
盘点报告审核权、资产管理建议权
-
预算管理
负责预算管理和执行管控
预算报表/分析
1、预算管理组织权、建议权
2、执行管控审核权、监督权
预算报表汇总编制的及时、准确性
成本管控
专业资格
-
专业技能
熟练使用各种财务软件、办公软件
电脑软件
office办公软件、用友ERP软件
语言能力
■普通话：___级□英语：___级□其它语种：_______级
其它要求
人品好和良好的职业道德及沟通能力，有团队合作精神。
出纳岗位职责说明书
制订日期：版次：
基本信息
岗位名称
出纳
所属部门
财务部
直接上级
财务部经理
-
核算准确、及时
报表真实、准确、及时
任职资格
学 历
本科
专 业
财务会计或财务管理
工作经验
3-5年工业企业应收会计或相关岗位工作经验
专业资格
专业技能
熟悉相关税法、发票常识等，应收账款管理，能熟练操作全套账务。
电脑软件
office办公软件、用友ERP软件
语言能力
■普通话：___级 □英语：___级 □其它语种：_______级
完工产品成本汇总表、质量成本分析报告
-
产品完工成本数据合理、准确、有效
业务财务支撑
负责军品投标项目成本测算、提供成本报价；
负责军品审价关于成本费用构成分解、资料收集整理；
负责科研项目的价格核算，提供方案依据。
投标报价资料
军品审价资料
-
投标产品报价合理、相对准确、完整；
军品审价数据合理。
日常财务核算及管理
语言能力
■普通话：___级 □英语：___级 □其它语种：_______级
其它要求
人品好和良好的职业道德及沟通能力，有团队合作精神。
成本会计岗位职责说明书
制订日期：版次：
基本信息
岗位名称
成本会计
所属部门
财务部
直接上级
财务部副经理
下属岗位/部门
无
主要客户
公司内部各部门
岗位核心价值与目标
配合财务部经理做好成本核算及分析，为投标、审价、国家地方项目申报提供财务数据支持。
岗位名称
子公司会计
所属部门
财务部
直接上级
财务部副经理
下属岗位/部门
无
主要客户
公司各部门及税务部门
岗位核心价值与目标
完工产品成本分析、军品投标报价、军品审价及子公司财务管理
岗位编制
1
类型
岗位功能
岗位职责
输出内容（方案/台账）
职责权限
KPI考核标准（质量/效率）
业务
成本管控
完工产品成本汇总分析；
质量成本分析
会计凭证
-
核算准确、及时
任职资格
学 历
本科及以上
专 业
财务会计、财务管理
工作经验
3-5年工业企业同岗位工作经验
专业资格
中级职称（优先）
专业技能
掌握资产核算相关财税法规、熟悉合同法规
电脑软件
office办公软件、用友ERP软件
语言能力
■普通话：___级□英语：___级□其它语种：_______级
其它要求
采购价格审核权
生产工时审核权
统计及时、准确
财务分析
生产工时数据分析
完工产品工时分析
-
业务财务支撑
负责民品投标项目成本测算、提供成本报价；
负责军品审价关于成本费用构成分解、资料收集整理。
投标报价成本表、军品审价材料
-
投标产品报价合理、相对准确、完整；
军品审价数据合理。
日常财务核算
房产税、土地使用税的核算
财务部副经理岗位职责说明书
制订日期：版次：
基本信息
岗位名称
财务部副经理
所属部门
财务部
直接上级
财务中心主任
下属岗位/部门
会计师（业务）/应收及税务会计/应付会计/费用会计/材料会计/成本会计/资产会计/出纳/子公司会计
主要客户
公司内部部门及外部单位
岗位核心价值与目标
公司各项经营业务正常进行，健全内控制度，协助部门实现成本管控，控制公司经营风险，为公司管理层提供完整、准确、及时的管理数据。
妥善保管现金、支票、承兑汇票、信用证等重要票据和财务专用章。
支票、承兑汇票、收据
资金报表
现金、银行日记账
-
结算及时、无误；
日记账准确、日清月结；
票据、印章完好。
融资业务
拓展和维护公司的融资平台，做好各项资信工作；
监控融资后资金使用风险，按期支付到期债务。
任职资格
学 历
本科及以上
专 业
财务专业
工作经验
监控成本费用列支，统筹税费，组织公司成本分析会议
成本分析报告
成本管控权及建议权
财务分析
审核上报财务分析报告，提出合理化建议
财务分析报告
财务数据审核权
财务分析的及时、准确性
资金管理
投融资计划的审核；管理资金收支。
资金管理制度
1、投融资业务建议权
2、单价2千元以下且总额5万元以下的采购资金支付审批权
资金安全性、资金周转
会计凭证、账龄分析
-
核算准确、及时
资金管理
与营销中心配合汇总收款计划，监控执行情况
收款计划
业务收款计划审核权及建议权
收款计划达成统计及时性
财务信息报送
完成税务申报、退税工作；
向统计局、科工局上报统计报表。
纳税申报表、统计报表