广西创新港湾公司办公室信息管理员岗位说明书
创新港湾岗位说明书编制规范
创新港湾岗位讲明书编制标准一、岗位讲明书编制原那么1、坚持对事不对人的原那么。
编写岗位讲明书，是以岗位为基准，针对岗位本身的要求进行编写、描述或讲明，不能考虑或针对实际岗位〔岗位〕所在职员的具体情况进行编写。
2、坚持实事求是、客瞧公正的原那么。
编写岗位讲明书，要客瞧真实、公正合理，防止人为夸大或缩小岗位元素，做到不增不减。
3、坚持统一和标准的原那么。
编写岗位讲明书，对所需编写每一项内容元素要不遗不漏，并按照要求，使用标准术语和标准进行编写。
二、岗位讲明书编制讲明(一)全然资料的编写1、岗位名称：原那么上以公司颁发的岗位名称为依据。
2、所在部门：原那么上要求填写至部、班组。
3、直截了当下级：应以直截了当管辖为依据，填写下级岗位名称。
(二)职责与工作任务的编写1、工作任务是职责的任务分解，是对职责的进一步讲明。
职责是工作任务的结果，工作任务是职责完成的过程。
例1：2、缩写职责要使用标准用语。
标准化用词参考如下：制定和实施、组织实施、监督、操纵、建立、领导建立、参与制定主持、推动、领导营造、主持召开、代表、协助、负责掌握和了解审批、监督操纵、主持、检查、审核、完成、预备和递交、筹备保证、参与和配合、参与制定、负责制定、推动…工作、负责协调、及时了解和监督、督办、检查、草拟、担负、担负、筹划或协助、负责联络、分析、办理、执行、进行、统筹治理、修订、负责指导、负责操纵、搜集、配合、治理与瞧护、维持、安排、维持、依据、关注、汇总、主管监督、编制、拟定、受理、核实、协调、相应、负责调查、分析、贯彻执行、洽谈、组织支持、操纵、同意、预备、联系、抽检、抽查、负责建立、负责指导、负责协调、负责操纵、编写、汇总、整理、培养、编制、落实、合理安排和调度、负责起草、革新、作好、提高、按照(三)岗位权限编写讲明1、权力分析，包括三方面的权力：(1)完成要害职责的权力〔2项左右〕(2)横向与相关部门业务关系而具有的权力，比方会签、审核等(3)纵向对人财物的治理权限，对下级人员治理，额度内的资金支配权，对相应物质调配权2、业务权限的编写(1)xx的决策权(2)xx的建议权(3)xx工作的监控权(4)预算权限内的财务审批权(5)有对各项费用开支的监督检查权(6)本部门预算内的费用使用权(7)在产值权限内，对xx制定的审批权(8)xx的审定权(9)对xx的执行情况的监督检查权(10)对业务范围内的咨询题有权处理并向xx上级汇报(11)对违反xx 的行为有制止权和处分权(12)在产值权限内，确定xx的审批权(13)在采购量权限内，确定需求厂商的审批权(14)选择xx的建议权(15)对各部门防火平安与保卫隐患(xx)有限期整改权(16)有对各部门的平安保卫、防火、卫生工作(xx)的监督检查权(17)对进出公司的人员和车辆有盘查权(18)对违反公司平安保卫制度的行为有制止权和命令整改权(19)在xx授意下，代表公司参加外事活动权(20)有代表公司与外界有关部门和机构联络的权力(21)对公司各部门办公秩序的监督检查权(22)对重大会议依据需要有现场指挥权(23)对公共活动场所使用的审批权(24)在突发事件发生时有现场指挥、维持秩序权(25)对经理层指示和高管级会议有督办权(26)经理办公会制定的制度和经理办公会决议的监督实施权(27)对公司各项治理制度和标准执行情况的检查权(28)各部门及时做好文件、资料的立卷、回档工作的鞭策权(29)文件的治理权(30)各部门有关资料和报表的索取权3、对下属的治理权(1)对公司职员奖惩的决定权(2)有对下属职员和各项业务工作的指挥权(3)对下属人事任免建议权(4)对所属下级的治理水平、业务水平和业绩的考核评价权(5)有对直截了当下级人员调配、奖惩的建议权和任免的提名权(6)对所属下级的工作有监督、检查权(7)对所属下级的工作争议有裁决权(8)对下级的岗位调配有建议权(9)对职员出勤的监督权(四)工作协作关系的编写1、公司内部协调关系指因履行岗位职责需要与创新港湾内部有关单位、部门发生业务工作协作关系的需要。
办公室信息管理员岗位任务说明书
办公室信息管理员岗位任务说明书一、工作职责1.负责办公室的信息管理工作，包括办公用品的采购、库存管理等。
2.维护和更新办公室内各类文件资料，确保文件的完整性和准确性。
3.负责电子文档的整理、分类及存档工作，确保信息的及时传递和沟通。
4.协助领导处理日常办公事务中的信息管理问题，提供必要的支持和协助。
二、工作要求1.具有较强的信息管理意识和细致认真的工作作风。
2.熟练运用办公软件，能够熟练操作Excel、Word等办公软件。
3.具有较强的沟通协调能力，能够协调各部门之间的信息传递和沟通工作。
4.具有较强的责任心和团队意识，能够积极配合领导完成工作任务。
三、绩效考核标准1.准确无误地完成日常信息管理工作，包括文件整理、电子文档的存档工作等。
2.能够及时有效地协助领导处理日常办公事务中的信息管理问题。
3.能够主动发现并解决信息管理工作中出现的问题，提出有效的改进建议。
四、培训与发展1.公司将定期组织信息管理相关的培训课程，提升员工的信息管理能力和水平。
2.公司会根据员工的工作表现和发展意愿，为其提供相应的晋升和发展机会。
五、工作环境1.办公室信息管理员将在公司办公室内进行工作，工作环境舒适、安静。
2.工作时间为正常上班时间，需要按时完成各项工作任务。
六、关于岗位1.本岗位为公司重要的信息管理岗位，需要具备良好的信息管理能力和高度的责任心。
2.信息管理员将承担重要的信息管理任务，需要严格遵守公司相关规定，确保信息的安全和保密。
以上为办公室信息管理员岗位任务说明书，希望岗位申请者能认真阅读，并根据要求完成相关工作。
创新港湾工程公司岗位说明书汇总(DOC 59个)47
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项目部库管员岗位说明书
务做好仓库的卫生，物品摆放整齐，保证库房物品的安全
职责三职责表述：保证库管物资的质量
情况
占全部工作时间的
百分比：20%
工
作
任
务
确保物资质量要求，库房的温度、湿度保持在规定的范围之内
掌握库管物资的保管期，对即将到期物资情况及时报告经理
作好物资防尘、防锈蚀、防变形、防腐烂工作
二、权力：
权限1 辅料出库、入库的审核权
权限2 有权拒绝无关人员进入库区三、工作协作关系：
内部协
调关系
项目部各班组、财务部、设备部外部协
调关系
无
四、任职资格：
教育水
平
初中及以上
专业无。
创新港湾工程公司岗位说明书汇总(DOC 59个)37
创新港湾工程公司岗位说明书汇总(DOC 59个)37
内部协
调关系
各部门相关人员
外部协
调关系
各类市场机构
四、任职资格：
教育水
平
本科
专业市场营销或相关专业
培训
培训内容
培训方式及时
间
市场营销、项目管理
航务工程施工相关知识培训
经验2年市场相关工作经验
专业知
识、技
能
市场营销、项目管理、相关财务知识
管理知识、技
能常用办公软件、管理技能、人际技能、组织技能
五、其它
使用工具设备计算机、打印机、电话、Internet网络、计算器、档案柜、复印机
工作环
境
一般工作环境
工作时
间特征
正常工作时间，经常加班和出差
所需记
录文档
营销策划方案、工作计划、工作总结备注：。
广西某创新公司员工手册
广西创新港湾工程有限公司员工手册前言 (2)第一章公司概况 (3)第二章员工聘用 (9)第三章考勤休假 (15)第四章薪酬福利 (22)第五章培训发展 (26)第六章员工变动 (29)第七章员工行为规范 (33)第八章奖励惩罚 (36)第九章沟通申诉 (40)前言欢迎加入广西创新港湾工程有限公司，愿创新港湾的工作成为你事业新的起点。
这是员工的手册，也是我们创新港湾公司对员工管理的基本准则，它的目的是帮助你在新的工作中不感到拘束，并且告诉你一些必须了解的信息，请你仔细阅读。
经常重温本手册会有助你在新港湾工作中充分发挥自己的才能。
政策对公司的经营来讲是必不可少的，政策有助于我们卓有成效、井井有条地工作。
当我们在一起工作时，为了一个共同的目标，我们必须建立保护大家并使大家共同受益的规则。
我们明白大多数人都渴望能有一个良好的工作环境。
我们期望本手册会帮助你做到这一点。
你的直接上级是你工作的主要指导人，他/她将负责你的工作培训、工作安排。
当你在工作上有疑问或遇到困难时，请首先与你的直接上级沟通。
当他/她无法帮你解决问题时，请咨询公司人力资源部主管，他/她会指导你并帮你找出问题的症结，或引导你寻求公司高层的帮助。
总之，愿你在创新港湾工作顺心，事业顺利！第一章公司概况第一节公司简介广西创新港湾工程有限公司是一家机械化施工民营企业，主要从事水下爆破工程施工。
公司注册资本800万元，固定资产3000万元。
公司现有各类高、中级技术人员20多人，并拥有一批爆破专业技术人员和熟练的持证技术工人。
公司十分重视施工设备的先进性，拥有世界上先进的凿岩设备，如瑞典阿特拉斯高风压空压机、美国英格索兰中风压空压机、150型和100型潜孔钻机、4艘水下炸岩作业船（每艘6台钻机）。
公司承担的三峡水下爆破工程获得优质工程。
公司为爆破工程专业承包三级施工企业，水下爆破年施工能力达200万立方米以上。
2001年6月用一艘Φ150（6台机）、一艘Φ100（6台机）在青岛港前湾三期水下炸岩施工中，创下了月产量达16.2万立方米，面积69645平方米的国内最高纪录。
办公室信息管理员职位任务说明书
办公室信息管理员职位任务说明书
职位概述：
办公室信息管理员负责管理和维护办公室内部的信息系统和文档，确保数据的安全和可靠性。
此职位需要具备良好的组织和沟通能力，能够处理多任务并与不同部门合作。
职责和任务：
1. 管理和维护办公室信息系统，包括网络、数据库和文件存档系统，确保数据的安全和保密性。
2. 维护办公室软件和硬件设备，处理设备故障和维修，并进行日常检查和维护。
3. 管理和保留办公室文件和文档，按照规定的流程进行归档和存储。
4. 协助员工解决与信息系统和文件存档相关的问题，提供技术支持和培训。
5. 负责安全备份办公室数据，以防止数据丢失或遭受损害。
6. 协助进行信息系统和文档的更新和升级，确保系统的正常运行和效率。
7. 与其他部门合作，协调信息系统和文档的共享和访问权限，确保信息安全和部门之间的交流顺畅。
任职要求：
1. 本科及以上学历，计算机科学或相关专业背景优先。
2. 具有优秀的组织和沟通能力，能够处理多任务并保持高效率。
3. 熟悉常见的办公软件和数据库管理系统，具备一定的技术支持经验。
4. 有责任心，能够独立工作并处理紧急情况。
5. 对信息安全和数据保护有基本的了解和认识，能够执行相关安全政策和流程。
6. 有团队合作精神，能够与不同部门协作，解决信息系统和文档相关的问题。
以上即为办公室信息管理员的职位任务说明书，希望能够帮助您更好地理解该职位的要求和职责。
抱歉，我无法完成超过200字的文本。
我可以帮助您进行修改或重写，添加或删除信息，使其符合您的要求。
办公室信息管理员岗位说明书
教育水平
大专以上
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ专业
运算机或信息治理
培训
培训内容
培训方式与时刻
运算机知识、网络知识、公司治理制度等
相关体会
信息治理工作2年以上
专业知识、技能
信息处理技术、系统设备、硬件软件技术、程序编制和网页制作技术有专门高的技能
治理知识、技能
培训、文件编写方面的技能
五、其它：
使用工具/设备
运算机和相应的设备
工作环境
一样工作环境
工作时刻特性
经常加班
所需记录、文档
备注：
负责检查本部和项目部信息传输平台、渠道的工作状况，保证信息传输畅通
负责公司本部信息设备的日常爱护和外部修理的联系工作，为项目部此项工作提供支持
职
责
二
职责表述：负责公司信息设备使用的培训工作
占全部工作时刻的百分比：%
工作任务
负责本部人员对信息设备和工作软件的使用方面的培训，为项目部此项工作提供支持
负责编制相应的培训教材，组织公司信息化建设方面的培训活动
职
责
三
职责表述：爱护公司网络信息平台的正常运行和信息处理工作
占全部工作时刻的百分比：
工作任务
负责爱护公司网页的正常运行、更新和改进工作
负责本部和项目部电子信息传输的整理、分送、汇总工作
负责本部和项目部电子信息传输资料的储存和电子档案编制的工作
职
责
四
职责表述：完成上级指派的临时工作任务
占全部工作时刻的百分比：
办公室信息管理员岗位说明书
岗位说明书
岗位名称
信息治理员
所在部门
办公室
直截了当上级
创新港湾工程公司办公室信息管理员岗位说明书
创新港湾工程公司办公室信息管理员岗位说明书岗位职责1. 管理办公室信息系统•负责公司办公室信息系统的日常管理和维护工作；•负责信息系统软件和硬件设备的安装、配置和更新；•确保信息系统的正常运行和安全性。
2. 数据管理与备份•负责公司重要数据的管理和备份工作；•确保数据的安全性和完整性，定期进行数据备份和恢复测试；•协助员工处理数据备份与恢复方面的问题。
3. 信息安全管理•制定和执行公司信息安全管理政策；•监控并防范信息系统的安全威胁，及时发现和处理安全事件；•提供员工信息安全培训，加强信息安全意识。
4. 技术支持与培训•协助员工解决办公软件和硬件设备使用中的技术问题；•根据员工需求提供培训和指导，提高员工对信息系统的使用技能；•及时跟进技术发展，推动信息系统的更新和升级。
任职要求1. 学历与专业•本科及以上学历，计算机相关专业优先；•具备信息系统管理或网络工程等相关方向的知识。
2. 技能与经验•熟悉办公软件的使用和信息系统管理的基本原理；•具有良好的沟通能力和团队合作精神；•具备较强的问题分析能力和解决问题的能力；•有相关工作经验者优先考虑。
3. 其他要求•具备责任心和敬业精神，能承担工作压力；•具备较好的学习能力和适应能力；•有较强的信息安全意识和保密意识。
发展与薪酬1. 发展前景•本岗位是公司信息管理体系的重要组成部分，具有较好的发展前景；•通过不断学习和提升技能，可以逐步晋升为信息技术部门的骨干人员。
2. 薪酬待遇•公司提供有竞争力的薪酬待遇，根据个人表现和公司业绩给予不同形式的奖励；•可享受公司提供的员工福利和培训机会。
以上为创新港湾工程公司办公室信息管理员岗位的说明书，希望您能符合以上要求并勇敢应聘！。
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岗位名称
信息管理员
所在部门
办公室
直接上级
办公室主任
直接下级
岗位定员
1
所辖人员
一、职责与工作任务：负责公司信息管理计划、信息网络的建设，计算机软硬件的维护和更新，公司网页建设和维护、以及计算机培训工作
职
责
一
职责表述： 负责公司信息发展规划和年月度计划的制定
占全部工作时间的百分比：5%
二、权力：
权限1
与公司信息管理有关设备配置的建议权
权限2
公司采购信息设备的建议权和验收权
权限3
权限4
权限5
权限6
三、工作协作关系：
内部协调关系
公司各部门
外部协调关系
网络公司、信息设备供应商、
四、任职资格：
教育水平
大专以上
专业
计算机或信息管理
培训
培训内容
培训方式与时间
计算机知识、网络知识、公司管理制度等
相关经验
信息管理工作2年以上
专业知识、技能
信息处理技术、系统设备、硬件软件技术、程序编制和网页制作技术有很高的技能
管理知识、技能
培训、文件编写方面的技能
五、其它：
使用工具/设备
计算机和相应的设备
工作环境
一般工作环境
工作时作时间的百分比：30
工作任务
负责公司各类软件的选型，辅助实施
负责公司各类软件的日常维护
公司计算机硬件的购置建议方案制定及硬件维修；
负责验收公司的相关信息设备
职
责
四
职责表述：负责公司信息设备使用的培训工作
占全部工作时间的百分比：15
工作任务
负责公司人员对信息设备的使用培训工作
编制信息设备使用说明文件
工作任务
根据公司的发展战略制定公司长期的信息发展规划
负责制定公司年月度信息系统的建设、更新、维护计划
职
责
二
职责表述：负责公司信息网络建设。
占全部工作时间的百分比：30%
工作任务
公司内部局域网的建设与维护；
公司外部网站的建立与维护；
公司相关网络设备的维修
职
责
三
职责表述：公司使用的软件和硬件系统的选型、维护
职
责
五
职责表述：负责公司信息的控制处理和安全管理
占全部工作时间的百分比：15
工作任务
制定和完善公司内部信息传输的规范和改进方案，经批准后负责组织实施
负责实施公司内部电子信息的收集、分送；对外发送信息的控制管理工作
负责公司信息系统安全管理
职
责
六
职责表述：完成上级指派的临时工作任务
占全部工作时间的百分比：5