陕西省基层农技推广服务体系改革与建设区域站项目总结报告
2024年农技推广工作总结(三篇)
2024年农技推广工作总结一、工作概述2024年，在中央政府和地方政府的大力支持下，农技推广工作取得了显著的成绩。
通过加强技术培训、科研合作、示范推广等多种形式的工作，有效提高了农民的生产水平和经济效益。
以下是我市2024年农技推广工作的总结。
二、工作亮点1. 加强技术培训2024年，我们积极组织农技专家开展技术培训，通过开展专题讲座、技术研讨会、实地考察等形式，向广大农民传授先进的农业技术和科学种植方法。
通过技术培训，提高了农民的技术水平，增强了他们对农业科技的信心和积极性。
2. 科研合作取得成果我市积极与科研机构合作，共同开展农业科技研究。
通过开展合作研究项目，探索创新的种植技术和育种方法，为农民提供更好的农业科技支持。
在合作研究中，我们充分利用科研机构的研究成果和技术优势，不断推动农业科技的创新和进步。
3. 示范推广提高效益通过建设农业示范园和示范基地，我们向农民展示了先进的种植技术和农业管理方法。
通过示范推广，帮助农民学习和掌握高效的农业生产方式，提高了农业的产量和品质。
同时，我们还组织农民参观学习其他地区的农业示范项目，进一步提高了农业的效益。
三、存在的问题1. 资金投入不足在推广农技的过程中，资金是一个重要的保障。
然而，由于资金投入不足，我们在培训、示范、科研等方面还存在一定的不足。
未来需要加大对农技推广的资金支持，提高工作的效果和覆盖面。
2. 农民观念转变不彻底农业是传统行业，农民的观念转变需要时间。
虽然我们在推广农技的过程中加强了对农民的宣传和教育，但仍有一部分农民忽视了科学的种植方法，仍然采用传统的耕作方式。
未来需要加大对农民观念转变的力度，倡导科学种植和可持续发展的理念。
四、经验与启示1. 加强组织领导农技推广是一项系统工作，需要各部门的协同配合和领导层的重视。
因此，在2024年的工作中，我们注重加强组织领导，明确各部门的职责和任务，形成合力，推动农技推广工作的开展。
2. 多样化的推广方式在农技推广中，我们采用了多种形式的推广方式，包括技术培训、科研合作、示范推广等。
2023基层农技推广工作总结
2023基层农技推广工作总结2023基层农技推广工作总结1____年在区农委的领导下，通过全站同志的共同努力，农业技术推广站各项工作均有序地进行，现将农业技术推广站各项工作完成状况总结如下：一、工作开展状况（一）引进新品种，搞好科学试验示范。
一年来，共进行了17个新品种、13个早熟鲜食玉米品种比较试验、玉米“3414”肥料效应田间试验、磷和弗硅唑2种农药的田间防治病虫害试验。
新品种种类有：豆角、番茄、辣椒、大葱、咖啡菜、菠菜、黄瓜等；早熟鲜食玉米品种有：奥白18、白玉无暇、白雪大地、银糯1号、北国之春、丹粘早7号等；其中：在桦树村进行的草莓柿子、辣椒等新品种试验，作物长势良好，进入市场后受到本地百姓的欢迎；在四道江村进行的早熟鲜食玉米品种比较试验，13个玉米品种长势良好，现13个玉米品种均已成熟上市，其中：奥白18、丹粘早7号品种，较其它品种成熟期早、果穗结棒均匀一致、品质好等优点；在东热村进行的玉米“3414”肥料效应田间试验，目前14个施肥处理的玉米植株长势良好，各生育时期的记录工作正有条不紊地进行着；为全区四个乡镇水稻种植大户和蔬菜种植户免费发放了60箱防治水稻虫害的农药磷乳油，可防治水稻病虫害3000余亩、3箱防治蔬菜病害的农药氟硅唑可湿性粉剂，可防治蔬菜病虫害900亩。
截至目前，已将两种农药下发到水稻和蔬菜种植户手中，种植户们有针对性地开始对水稻、蔬菜病虫害采取药剂喷雾防治。
（二）强化农技培训，提高农民科技素质。
根据农民需求，用心聘请有关专家来区讲课，先后聘请了粮食专家王立华、蔬菜专家张传文、市草莓专家纪炜、市水稻专家胡刚、等来区讲授了相关技术，通过“科技知识直接到户、良种良法直接到田、技术要领直接到人”的新型农业技术推广服务机制将技术及时送到示范户家中和田间地头，确保了技术落实到位。
截至目前全区共举办各级各类科技培训班18期，开办科普大集3次，开展现场技术指导150次，发放技术资料1万份，培训基层农技人员12人，培育农业科技示范户96户，累计培训农民8700人次，确保全区每户农民有一名劳动者参与培训。
浅谈基层农技推广体系改革与建设存在的问题及其对策
浅谈基层农技推广体系改革与建设存在的问题及其对策随着农业现代化的推进和农民收入的提高，基层农技推广体系改革与建设的重要性日益凸显。
在实际工作中，我们也发现存在一些问题。
本文将从四个方面进行探讨，并提出相应的对策。
一、体制机制不够完善。
目前，基层农技推广工作主要由农技推广站负责。
由于基层农技推广站体制机制不够完善，导致一些问题难以解决。
由于农技推广站多为农业部门领导，站长往往缺乏专业知识和管理经验，影响了工作效果。
农技推广工作缺乏绩效考核机制，导致部分农技推广人员缺乏积极性和责任感。
针对这些问题，可以采取以下对策。
建立健全农技推广人员的选拔和任用机制，确保岗位人员的专业素质和管理能力。
加强对农技推广工作的绩效考核，建立激励机制，激发农技推广人员的积极性和责任感。
加强农技推广站与乡村产业发展、农民合作社等组织的联动，形成推广工作的合力。
二、农技推广服务不够精准。
目前，一些地区的农技推广服务仍然存在“一刀切”的现象，不能很好地满足农民的需求。
有时候，农技推广人员缺乏对农民情况的了解，只是简单地进行技术宣传，不能真正解决农民的实际问题。
针对这些问题，可以采取以下对策。
加强对农民需求的调研，了解农民的具体情况和需求，有针对性地进行农技推广服务。
建立健全农技推广服务的反馈机制，及时了解农民的评价和需求变化，进行调整和改进。
加强农技推广人员的培训，提高他们的服务意识和专业水平。
三、农技推广手段不够多样化。
目前，农技推广主要依赖于现场培训和技术宣传，手段比较单一。
这种方式不能很好地吸引农民的参与和积极性，影响了农技推广工作的效果。
针对这些问题，可以采取以下对策。
加大对新型农技推广手段的推广和应用，如互联网、移动通信等技术手段。
通过这些方式，可以更好地传达信息，提高农民的参与度和积极性。
注重农民的参与，在推广过程中充分发挥农民的主体作用和创造力。
加强与农技推广相关的产业组织和市场主体的合作，形成产学研用一体化的推广模式。
2023农技推广服务工作总结
2023农技推广服务工作总结2023农技推广服务工作总结1三个月来，按照主管单位的要求和部署，我做为农技推广特聘人员，牢固树立服务宗旨，进一步增强服务意识，紧紧围绕“畜牧增产、增效、增收”这个中心，在上级主管部门和技术指导单位的正确领导、指导下，在同事和科技示范户的大力支持下，农技推广工作组织到位、措施有力、效果明显，达到了预期的目标，现将这季度的工作情况总结如下：一、积极参加业务学习提高自己的业务素质。
开展科技入户示范工程后，积极参加了旗农牧局组织的各期培训学习，全面学习了畜牧业增产、增收等有关知识，更新了知识，拓宽了视野，提高了业务素质，增强了指导示范户的服务能力。
二、加强宣传、营造氛围农技推广是传统农牧业向现代农牧业转变的机制创新，使广大农牧民更多地了解和积极参与农牧业科技推广工作，采取宣传手册、标语等多种形式宣传农牧业科技推广工作，宣传现代农牧业生产技术，取得了较好的效果。
三、精心选择高素质科技示范户农牧业科技推广在我旗以畜牧为主，科技示范户理所当然的要有一定的畜牧养殖技术，同时要有较强的号召力和影响力，能够将先进的畜牧业养殖技术在周边牧民中推广开来。
经过综合考虑，选择了几户素质较高的新型经营主体带头人作为科技示范户。
对这几户示范户进行挨家挨户走访，详细了解他们的基本情况，了解他们对畜牧业生产技术的需求，摸清他们养殖技术，并登记示范户的相关信息，收集他们对推广工作的各种意见、建议。
同时做好宣传工作，加强示范户对农牧业科技推广工作的了解。
要求示范户带动周边户，从而做到科学养殖，降低成本，提高收入。
四、加强先进技术的推广与应用通过入户示范，指导的示范户带动周边牧户上有了很大的提高。
在摸清了各户的基本情况、了解了各户的需求后，精心设计了针对各户的技术指导方案。
第一季度主要推广了：接羔保育阶段的准备工作和注意事项，不但节约了成本，提高畜牧业收入，为实现畜牧业增收相统一的目标打下基础。
五、入户指导方式灵活多样农业科技推广的关键在于入户，技能培训指导，传授技术，推广各项新技术确保特色优势产业发展、助理脱贫攻坚、提升推广农牧民能力,为提高专业技术水平。
参加基层农技推广体系改革与建设项目补助学习心得体会_关于工作总结心得体会
参加基层农技推广体系改革与建设项目补助学习心得体会_关于工作总结心得体会近期，我有幸参加了基层农技推广体系改革与建设项目补助学习，在学习过程中，我深刻体会到了农技推广的重要性和未来发展的潜力。
通过本次学习，我不仅深入了解了农技推广的最新理念和方法，还收获了许多宝贵的经验和教训。
在此，我想分享一下我的学习心得体会。
我认识到农技推广在农业发展中的关键作用。
农技推广是农业生产的重要环节，它通过传授先进的农业技术和方法，帮助农民提高作物产量和质量，促进农业现代化和可持续发展。
在过去的学习中，我了解到了农技推广在促进粮食生产、改善农民生活、保护生态环境等方面的重要作用。
农技推广不仅关乎农业生产的效益，还关系到全国的粮食安全和农村经济的稳定发展。
加强农技推广工作，提高农民的科技素养，是当前农业发展的迫切需要。
我明白了农技推广面临的挑战和改革的必要性。
随着农业现代化的不断推进，农技推广也面临着新的挑战和机遇。
传统的农技推广模式已经不能满足当前农业发展的需求，需要进行改革和创新。
在学习过程中，我们了解到了一些新的农技推广理念和方法，如基于互联网的农技信息服务、农技人才队伍建设、农技推广体系的机制创新等。
这些新理念和方法为我们指明了农技推广未来的发展方向，提供了宝贵的借鉴和启示。
我们必须不断进行改革，完善农技推广体系，提高农技推广的针对性和实效性，从而更好地为农民服务，帮助他们增收致富。
我要感谢这次学习给予我的启发和帮助。
通过这次学习，我不仅收获了丰富的知识，还结识了许多志同道合的朋友。
大家一起讨论问题，分享经验，相互鼓励，使我受益匪浅。
我也要感谢学习中的专家和老师，他们为我们讲解了许多实用的农技知识和经验，为我们提供了许多宝贵的指导意见。
在以后的工作中，我将不断总结经验，提高自己的实践能力，为农技推广事业贡献自己的力量。
通过这次学习，我对农技推广的重要性、面临的挑战和自身的责任有了更加深刻的认识，也为自己未来的工作指明了方向。
农技推广体系改革与建设项目总结
农技推广体系改革与建设项目总结1. 引言嘿，大家好，今天咱们聊聊农技推广的那些事儿。
这话说得轻松，其实背后可是饱含了无数农民朋友的辛勤汗水和科研工作者的努力。
咱们国家的农业一直是咱们的“饭碗”，可是这碗饭可不能光靠天吃饭，得有技术、有推广，才能让农业这条路越走越宽、越走越稳。
就像那句老话说的，“不怕慢，就怕站”，咱们得不断跟上时代的步伐。
2. 改革背景2.1 现状分析以前，咱们的农技推广体系就像个散兵游勇，各自为政，缺乏统筹安排。
农民小哥们想学点新技术，但往往是“摸着石头过河”，上哪儿去找那些神奇的农业秘籍呢？很多时候，听邻居一说，或者翻翻老黄历，结果倒是越弄越糊涂。
更别提那些新花样、新品种了，根本没个明白的渠道。
2.2 改革目标为了改变这种状况，咱们就得动刀子，来一场大刀阔斧的改革。
目标就是让农民朋友们都能像喝水一样，轻轻松松就能获取到农技信息，既方便又实用。
想想看，假如能有一个专门的服务平台，里面各种农业技术、市场信息应有尽有，那简直是太爽了，没事就能在上面“逛逛”，学学新招儿，真是“好事成双”呀！3. 改革措施3.1 建立服务体系首先，咱们得建立一个全方位的服务体系。
这个体系就像是农业的“温暖之家”，给农民提供一站式的技术服务。
无论你是种啥的，养啥的，都能在这里找到适合自己的方案。
其实，咱们可以通过线上线下结合的方式，把专家、技术员、农民朋友们都聚集到一起，就像那句“众人拾柴火焰高”，大家齐心协力，共同推动农业发展。
3.2 培训与推广其次，培训也得跟上。
光有服务没培训，老百姓也未必能掌握到位。
所以咱们得定期组织一些技术培训，让农民朋友们在轻松愉快的氛围中学习新技术。
可以想象一下，大家围坐在一起，聊着天、学着知识，真是其乐融融。
这种氛围下，学习效果肯定好得很，别提有多开心了，简直就是“开心农场”！4. 结论最后，咱们再来总结一下这次改革的成果。
通过一系列的努力，农民朋友们的技术水平普遍提高，大家的收益也在不断上涨。
基层农技推广项目总结
基层农技推广项目总结基层农技推广项目总结1时光荏苒，六月到了尾声，对此年的工作作如下概括性总结。
在春节的余热中，制订出一一年的工作计划及具体实施方案。
三月初，在党校培训农技知识，三月中旬在局参加基层农技推广体系改革与建设示范县项目工作会议。
我们的工作就是为农民服务，苦在其中，乐也在其中。
与泥土结亲，与农民为舞，身上早已沾染了农民的气息和教师的风范。
三月初，在各村组调查20__年蔬菜生产情况。
宣传农户种植优质稻，讲解轻简栽培技术，印发一一年农作物主要病虫害发生趋势情报，把党的'惠农政策传到农民脑中。
评选基层体系建设与改革项目的示范户，将示范户门牌钉在正门显眼位置，与示范户签订协议书，并指导如何填写示范户手册。
申报一个试验示范项目，并一直处于实施中。
进村入户调查沼气项目使用情况，填写待修复沼气系统分户调查表。
四月初组织农户参加春季农技知识培训，搞好配方施肥，取土样4个送检，发放测土配方施肥通知单并上交回执，水稻应用配方肥面积达95%以上，油菜应用配方肥面积达85%以上。
时时关注农民生活，适时发放张贴每期病虫情报，宣传农户使用机动喷雾器。
每个村、组设立一个农技宣传栏，用小喇叭宣传农技知识到农民心里。
协助执法，及时举报种子、农药、肥料和农业环境污染等违法案件，并协助处理。
每月上报一篇科技入户材料，现在正在做久旱接涝的恢复生产技术。
总之，我是根据年初拟订的工作计划、其后各级领导的安排，及农户的实际要求，认真踏实的做自己的份内工作。
基层农技推广项目总结220__年8月1—3日在井冈山我完成了为期三天的中小学综合实践活动课程《基于项目的学习》的培训，简称pba课程，pba 课程帮助教师应用基于项目的学习概念，开展教学实践，提升学生高级思维能力，三天的头脑风暴，像是在_I脑了，大脑装进了新的思想包，思维新了，思路多了，方法多了，耳目像是换了，变得和以前不一样了。
对于综合实践活动课程，对于项目，对于英特尔未来教育有了一点点粗浅的认识。
基层农技推广体系改革与建设项目验收报告
基层农技推广体系改革与建设项目验收报告一、项目概述基层农技推广体系改革与建设项目旨在提高农业技术服务水平，推动农业可持续发展，实现农业现代化目标。
本项目的主要内容包括改革调整农技推广机构设置和职责，优化推广模式，提高农技人员专业能力，加强农技推广信息网络建设等。
二、项目目标与指标1. 提高农户参与农技推广的积极性：预计在项目实施地区，农户参与农技推广的比例将提高10%。
2. 提升农技推广人员的专业能力：预计有80%的农技推广人员参加培训，并通过考核，提高技术服务水平。
3. 完善农技推广信息网络：项目实施地区将建设覆盖全域的农技推广信息网络，确保信息及时、准确地传递给农户。
三、项目实施进展1. 农技推广机构改革：已调整改革农技推广机构的设置和职责，提高农技推广的专业性和针对性。
2. 推广模式优化：通过发展多种多样的农技推广模式，包括示范基地推广、农技专家进村入户、农技培训等，以满足不同农户的需求。
3. 人员培训和能力建设：已组织培训班，提升农技推广人员的专业能力和综合素质。
4. 信息网络建设：已建设农技推广信息网络平台，实现了信息的集中管理和全面覆盖。
四、问题与解决措施在项目实施过程中遇到的问题及解决措施如下：问题1：部分农户对新的农技推广模式接受度低。
解决措施：加强相关宣传和教育，提高农户对新模式的认识和理解。
问题2：部分农技推广人员能力较低。
解决措施：组织培训班，提升农技推广人员的专业能力和服务意识。
问题3：信息网络覆盖面不够广。
解决措施：加大投入，扩大信息网络的覆盖范围，确保信息传递的及时性和准确性。
五、项目成果与效益1. 农户参与积极性提高，农技推广的覆盖面扩大。
2. 农技推广人员能力得到提升，服务水平明显改善。
3. 农技推广信息网络的建设使农技信息传递更加便捷，农户的技术需求能得到及时满足。
六、未来工作展望基层农技推广体系改革与建设项目的验收通过后，将继续加强农技推广工作，提高技术服务水平，推动农业现代化进程，并结合实际情况进行持续改进和完善。
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陕西省基层农技推广服务体系改革与建设区域站项目总结报告近年来，陕西省农技推广总站坚持以农业结构战略性调整为主线，以农技推广机制创新和技术创新为动力，以农业增效、农民增收为目的，以强化技术服务为工作切入点，积极开展陕西省基层农技推广服务体系改革与建设区域站项目、运行机制创新、科技培训及重大实用技术的配套集成为主要内容的农技推广工作，为全省农业经济持续健康发展提供了强有力的技术支撑。
现将有关情况汇报如下：
一、陕西省基层农技推广服务体系改革与建设区域站项目现状
2009年以来，在全国农技中心的大力支持和省农业厅的正确领导下，我省从理顺管理体制、创新运行机制入手，全面复制推广“平利模式”（所谓“平利模式”，可以概括为5句话：核心是“三权归一、服务公益性、装备和素质、机制和体制”；重点是农业技术推广主要依托物化平台和虚拟平台；关键是推广模式要创新；要害是农技人员实行动态轮岗和系统培训的双轮对接；目标是构建多元发展，公益性机构、营利性机构和非营利性机构为主体共同组合为基层农业社会化服务体系。
），积极推进基层农技推广体系改革，努力提升综合服务能力。
截止今年4月底，11个市、104个农业县区全面完成了改革任务，共建成省、市、县、乡农技推广机构1600多个，职工接近2万人。
二、采取的主要做法及成效
（一）抓体制创新，稳步推进基层农技体系改革与建设
一是抓基层农技推广体系改革。
针对前期改革整体推进缓慢的问题，2011年7月5日，省委、省政府在平利县召开了全省基层农技推广体系改革推进会，原省委副书记王侠、副省长祝列克出席会议并作了重要讲话，要求各地要准确把握陕西省基层农技推广服务体系改革与建设区域站项目改革的目的和要求，加快推进基层农技推广体系改革。
省农业厅成立了以杨效宏副厅长为组长的基层农业技术推广体系改革与建设工作领导小组，并组建4个督查组，从去年9月至今年3月份，先后4次对改革进度缓慢的市、县进行督导。
二是抓基层中心区域站建设。
按照精简县级、撤销乡镇站、组建区域站的思路，将原有的2—3个乡镇农技站整合设置区域站，形成了“管理在县级、服务在基层”的运作模式。
管理体制上，区域站隶属于县农技中心，作为县农技中心
的派出机构；工作职能上，农技人员从繁杂的乡镇行政工作中解脱出来，专职从事辖区内的技术推广工作；经费保障上，区域站的经费全部纳入当地县级财政预算；人员构成上，由原县乡农技人员竞聘组成，保证了人员素质。
同时，按照“改革到位、先建后补”的原则，我省于2011年正式启动了区域站条件建设项目，先后整合中、省资金约1.8亿元用于690个乡镇（区域）站的基础设施、功能配套和服务能力等方面的条件建设。
三是抓陕西省基层农技推广服务体系改革与建设区域站项目管理体制建设。
针对新阶段农技推广机构职能和特点，制定机构管理制度、工作考评制度、人员录用制度和轮岗激励机制。
根据不同岗位特点，科学合理量化考核指标，把单位民主评议与服务区域内基层、科技示范户和农民群众对农技人员评价有机结合起来，把专业理论研究成果与一线实践活动成效密切联系起来，把为民服务意识强弱与实际工作能力高低合理统一起来，对现有农技人员进行严格规范的考核，淘汰不适合搞推广且顶编占岗的人员。
强化动态管理，实行农技人员跨级、跨区域流动机制，健全业务考核和工作激励机制，提高一线人员待遇等措施，引导鼓励农技人员到基层推广机构工作。
（二）抓机制创新，建立高效、科学的农技推广新机制
在推广方式上，整合农技、种子、土肥、植保等方面资源，建立多元化投资的大规模、标准化科技示范方田，并逐步由以户为核心扩展到以村为单元，形成了以农业示范园区、科技示范田为载体的集试验示范、科技培训、成果展示为一体的物化平台，带动提升主导品种和主推技术到位率达到95%以上。
在推广方法上，将基层农技推广机构从“大包大揽、不堪重负”的窘境中解脱出来，扶持和引导长安区长丰土地托管公司、泾阳键潍粮食专业合作社、澄城丰旺农机农民专业合作社等各种经济成份的社会力量加入到农技推广中来，构建了以国家公益性农技推广机构为主体，科研院所、企业和农民专业合作社广泛参与的多元化农技推广体系。
在运行机制上，通过粮食高产创建、百万亩设施蔬菜工程等重大项目实施，加强农、科、教等部门间的合作，鼓励农技人员带着问题到科研院校研修深造，科研院校的专家、教授则带着课题到示范田验证成果，成功探索出了“行政推动、项目带动、技术集成、企业参与、专家领军、农技唱戏”的运行机制，实现了多
种有利因素优势互补，多种力量合作共赢。
（三）抓技术创新，加速科技成果转化
在加大新品种、新技术引进、试验与推广的同时，根据我省南北狭长，生态类型多样的特点，突出关中、渭北、陕北、陕南四大粮食主产区，加强对传统生产技术的改造集成，组装形成了十大粮油作物主推技术。
并结合粮油作物高产创建、“四百”示范工程（即关中灌区百万亩小麦玉米高效超吨粮示范工程、渭北百万亩春玉米旱作高产示范工程、陕南百万亩优质稻油丰产示范工程和陕北百万亩马铃薯高产示范工程”）等项目的实施，以此带动十大技术推广应用。
（四）抓科技培训，提高科技人员素质
从提高农技人员的科技素质角度入手，狠抓了技术培训工作。
一是加强农技师资培训。
结合重大项目实施，由省站组织对市、县农技人员进行师资培训，然后按照市、县、乡、科技示范户到农户的逐级培训形式，带动科技成果的快速应用。
二是开展农技推广能力提升试点。
以转变农技推广理念和方法为核心，以提升农技推广服务质量和效果为目标，在泾阳、城固、蒲城3县9个村开展农技推广能力试点。
依托农民专业合作社纽带，围绕小麦、玉米、水稻、设施蔬菜、苹果、酥梨、元胡等7个主导产业，组建不同作物农民技术小组，引导群众自己从生产实际中寻找问题、自主思考问题、相互探讨问题，充分调动农民群众参与农技推广的主观能动性，收到了良好的效果。
三是开展农技体系培训年活动。
我厅把2012年确定为全省农技体系培训年，整合2000万元，以市县乡三级体系为重点，按照“532”机制（即省、市、县逐级培训比例为5:3:2）和“纵横联动、教训结合、论坛讲评、技能比武、交流协作、三位一体”模式，围绕多个专题，对基层农技人员开展全方位、多层次、立体式培训，力争1年内把全省农技人员全部轮训一遍，每3年轮训一次。
目前，省、市、县已举办培训班46期，培训农技人员6100人。
（五）抓信息化建设，发挥快捷畅通优势
把虚拟平台建设作为促进科技传播的一条重要途径，加快与农技信息网、电子务农、农技110联网，与电视、广播、报刊、杂志等传统媒体实现信息共享，开发出了集网络、语音视频、手机短信等为一体的现代农业科技综合服务系统，推进了农技推广服务信息化。
截止目前，全省104个农业县全部开通了农技110，
66%的农技推广机构开设了“农技信息网”或在当地农业信息网上设有“农技推广”栏目，使农民朋友更快捷、更迅速地从互联网上捕捉有益信息，更好地服务农业生产。
省站在抓好“陕西农技信息网”、《陕西农技推广》杂志等服务平台的同时，结合水稻、油菜高产创建活动，与联通、移动两大通讯运营商合作，免费为示范区群众发送技术服务短信，大大提高了技术指导的针对性和时效性。
三、存在的主要问题
（一）部分地区认识不高推动不力。
自我省开展基层农技推广体系改革与建设工作以来，省上多次下发文件，召开专题会议，安排部署全省基层农技体系改革与建设工作，但大部分县区对基层农技体系改革与建设的重要性、紧迫感认识不到位，文件上落实快，人员、经费等到位慢的问题仍然存在，“等、看”情绪严重，工作没有没有主动性和开拓性。
（二）地方财力投入严重不足。
陕西是全国经济相对落后省份，仅国家贫困县达50个，占全省农业县的近一半，地方财政收入较低，没有能力对农业，特别是对农技推广进行大量投入，农技人员待遇较差，办公条件落后。
而地方财力状况好的地区，当地政府对农业的重视程度又不够，投入不足，从而导致农技推广体系建设滞后、科技成果转化缓慢。
（三）人员断层和知识老化问题严重。
近年来，受经济、编制等方面限制，许多农业院校毕业生进不来或者是不愿意到基层农技部门工作，加之现有人员中，中专以下学历人员占编制内人员数的44.9%，初级职称以下的占72.8%，接受培训和再教育的机会很少，导致科技人员知识老化，观念陈旧，很难适应现代农业生产发展对新技术的要求。
附录陕西省基层农技推广服务体系改革与建设区域站项目采购项目配置清单
仪器采购情况（部分）
基层农业技术推广体系设施条件建设仪器根据项目要求，托普仪器特整理出仪器配制清单，仅供参考。
有任何问题欢迎来。