上岗培训答题

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新员工安全培训简答题

新员工安全培训简答题

新员工安全培训简答题新员工新入职,不清楚公司安全问题是很正常的,为了更好防止新员工造成的安全问题,一定要小心。

下文是新员工安全培训试题,欢迎阅读!新员工安全培训简答题1、周一安全活动的“四落实”是指什么?答:即时间、人员、内容、效果四落实2、什么是危险源?答:可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。

3、哪些作业属于危险作业?答:①高空作业、②立体、交叉作业、③带电作业、④停送电作业、⑤起重吊装作业、⑥特殊情况下危险区域的作业。

4、员工在安全生产方面的权力和义务的内容?答:权力:1.有获得有关安全生产的知情权。

2.有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利。

3.有对安全生产问题提出批评、建议的权利。

4.有对违章指挥的拒绝权利。

5.有采取紧急避险措施的权利。

6.在发生生产安全事故后,有获得及时抢救和医疗救治并获得工伤保险赔付的权利等。

义务:1.在作业过程中必须遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,不得违章作业。

2.接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需要的安全生产知识。

3.发现事故隐患或者其他不安全因素,应当及时向企业安全生产管理人员或者主要负责人报告。

4.正确使用和佩戴劳动防护用品。

新员工安全培训填空题1、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全(警示标志)。

2、我国的安全生产方针是(安全第一)、(预防为主)、(综合治理 )。

3、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产(规章制度和操作规程),服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。

4、“四不伤害”活动指的是(不伤害自己 )、(不伤害别人)、(不被别人伤害)、保护他人不受伤害。

5、生产过程中的“三违”现象是指违章指挥、(违章作业 )、( 违反劳动纪律)。

新员工安全培训选择题1、国家标准(gb2893-82)中规定的四种安全色是( a )。

a、红、蓝、黄、绿b、红、蓝、黑、绿c、红、青、黄、绿d、白、蓝、黄、绿2、生产经营单位必须依法参加( a ),为从业人员缴纳保险费。

岗位职责培训试题试题 及答案

岗位职责培训试题试题 及答案

岗位职责培训试题车间:时间:姓名:成绩:一、填空题1.新员工必须进行班组,并且进行班组工艺技术培训和考核。

对员工进行培训是为了满足的需要,提高员工胜任本岗本职工作的能力。

2.上班期间必须严格按照公司要求,注意个人形象,穿戴整齐,按要求穿戴,禁穿,禁、敞怀、光膀子。

3.生产操作工在工作时间内,必须严格遵守,禁止开机无人,不准串岗、闲谈,不准或乱拉、乱接电源。

4.生产过程中,不得无故、闲聊睡觉。

树立良好的工作意识。

如果有离岗、串岗、瞌睡、看书报、聊天等的现象,容易。

5.设备表面污迹、灰尘和平台不清洁,应用,禁止。

6.巡视过程中应全面、认真,严格执行,杜绝,规范操作过程,及时如实填写。

如发现问题主管领导。

7.接班人员应提前到达,认真查阅《》,了解有关,然后准时开始正式进行交接班工作。

如果遇有特殊情况,可以延迟时间进行交接班。

交接班完成后根据,继续跟进。

8.熟知,遇有消防、安全方面的突发事件,第一时间到达事故现场,组织人员进行现场处理工作并及时上报。

9.对讲机由使用、交接,必须使用,严禁私自、其他频率,严禁,严禁私自携带外出,否则按违纪处理。

10.设备及操作平台,,无灰尘,,无腐蚀;地面干净整洁,、无杂物、,无卫生死角。

11.车间严禁现象,当班内发现的跑冒滴漏要及时处理,处理不了的及时上报车间。

12.当班垃圾下班前必须运至,不允许。

卫生工具,定点放置,摆放整齐,注意,防止,谁丢失谁负责。

二、简答题1.对讲机通话要求。

2.简述车间劳动纪律。

3.叙述交接班的五清四交接。

4.简述本岗位职责。

岗位职责培训试题一、填空题13.新员工必须进行班组安全教育,并且进行班组工艺技术基本操作技能培训和考核。

对员工进行培训是为了满足岗位职务的需要,提高员工胜任本岗本职工作的能力。

14.上班期间必须严格按照公司要求,注意个人形象,劳动用品穿戴整齐,按要求穿戴,禁穿个人衣服,禁挽袖、敞怀、光膀子。

15.生产操作工在工作时间内,必须严格遵守操作规程,禁止开机无人,不准串岗、闲谈,不准私自移动或乱拉、乱接电源。

竞争上岗笔试题及答案

竞争上岗笔试题及答案

竞争上岗笔试题及答案1. 简答题(1)请简要解释什么是SWOT分析?SWOT分析是一种用于评估组织或个人在竞争环境中的优劣势的工具。

其中,“S”代表Strengths(优势),即组织或个人的内部优势条件;“W”代表Weaknesses(劣势),指的是组织或个人的内部劣势条件;“O”代表Opportunities(机会),指的是外部环境中的有利因素;“T”代表Threats(威胁),指的是外部环境中的不利因素。

通过SWOT分析,我们可以了解自身的优劣势,并在此基础上制定相应的发展战略。

(2)请简要描述市场营销的四个P是什么?市场营销的四个P是指产品(product)、价格(price)、渠道(place)和推广(promotion)。

产品指的是公司或个人提供给顾客的具体产品或服务;价格指的是产品或服务的定价策略;渠道指的是产品或服务的销售渠道与分销网络;推广指的是促销活动和宣传手段,以吸引顾客注意并提高销售量。

这四个要素相互关联,共同构成了市场营销的核心策略。

2. 多选题请选择最佳答案,并简要说明理由。

(1)以下哪项不是创新能力的核心要素?A. 想象力和创造力B. 执行力和实施力C. 视野和洞察力D. 学习力和知识积累答案:B理由:创新能力的核心要素主要包括想象力和创造力、视野和洞察力、学习力和知识积累。

虽然执行力和实施力在实际操作中非常重要,但它更多地属于创新的过程中的一种实践行为,而不是创新能力的核心要素。

(2)以下哪项不是有效的时间管理策略?A. 设置明确的优先级和目标B. 避免分散注意力C. 避免设置紧急任务D. 不断拖延完成任务答案:D理由:有效的时间管理策略包括设置明确的优先级和目标、避免分散注意力、避免设置紧急任务等。

拖延完成任务是一种常见的时间管理问题,它会使任务堆积,并导致效率的降低,所以它不是有效的时间管理策略。

3. 情景题假设你是一家公司的销售经理,你的销售团队面临竞争激烈的市场。

特种作业安全知识培训试题及答案

特种作业安全知识培训试题及答案

特种作业安全知识培训试题及答案一、单项选择题(每题1分,共10分)1. 特种作业人员必须经过专门的安全技术培训,并取得什么证书方可上岗作业?A. 驾驶证B. 特种设备操作证C. 特种作业操作证D. 电工证答案:C2. 特种作业人员在作业过程中,以下哪项行为是正确的?A. 酒后作业B. 擅自离开作业岗位C. 严格按照操作规程作业D. 未佩戴安全防护用品作业答案:C3. 特种作业人员在进行高处作业时,以下哪项安全措施是必要的?A. 佩戴安全带B. 吸烟C. 穿拖鞋D. 携带易燃易爆物品答案:A4. 特种作业人员在进行电气作业时,应遵守的“三不伤害”原则是什么?A. 不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害B. 不伤害设备、不伤害环境、不被环境伤害C. 不伤害自己、不伤害设备、不被设备伤害D. 不伤害他人、不伤害环境、不被环境伤害答案:A5. 特种作业人员在进行起重作业时,以下哪项操作是正确的?A. 超载作业B. 指挥信号不明确时继续作业C. 确保起重设备完好无损D. 起重作业时使用手机答案:C6. 特种作业人员在进行焊接与热切割作业时,以下哪项安全措施是必要的?A. 作业区域设置警戒线B. 作业时吸烟C. 作业时不佩戴防护眼镜D. 作业时不佩戴防火手套答案:A7. 特种作业人员在进行危险化学品作业时,以下哪项行为是正确的?A. 私自配制危险化学品B. 未采取防护措施作业C. 严格按照操作规程作业D. 作业时未佩戴防护用品答案:C8. 特种作业人员在进行有限空间作业时,以下哪项安全措施是必要的?A. 未进行气体检测就进入有限空间B. 未设置监护人就进入有限空间C. 进入有限空间前进行气体检测D. 进入有限空间时未佩戴安全带答案:C9. 特种作业人员在进行爆破作业时,以下哪项安全措施是必要的?A. 未进行安全检查就进行爆破B. 爆破作业时未设置警戒区域C. 严格按照操作规程进行爆破D. 爆破作业时未佩戴防护用品答案:C10. 特种作业人员在进行压力容器作业时,以下哪项操作是正确的?A. 未进行定期检验就使用压力容器B. 压力容器超压使用C. 严格按照操作规程使用压力容器D. 使用损坏的压力容器答案:C二、判断题(每题1分,共5分)1. 特种作业人员在作业过程中,可以不佩戴安全防护用品。

全员持证上岗培训考试试题

全员持证上岗培训考试试题

全员持证上岗安全教育培训考试试题本试卷满分100分,其中选择题30分,判断题20分,简答题50分。

一、单选题(共30分,每小题2分)1、安全生产工作要坚持( )的方针。

A、安全第一、预防为主、综合治理B、安全第一C、安全第一、预防为主2、加强对生产现场监督检查,严格查处( )的“三违”行为。

A、违章指挥、违章作业、违反劳动纪律B、违章生产、违章指挥、违反劳动纪律C、违章作业、违章指挥、违反治安3、建筑施工单位应当( )。

A、配备专职安全生产管理人员B、配备兼职安全生产管理人员C、配备专职或兼职安全生产管理人员4、“三同时”是指新建、改建、扩建工程项目的安全设施必须与主体工程( )。

A、同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B、同时立项、同时设计、同时验收C、同时设计、同时施工、同时验收5、下列属于使用劳动防护用品的一般要求是:( )A、使用前应首先做一次外观检查B、无期限地使用劳动防护用品C、使用后做全面检查6、( )必须接受专门的培训,经考试合格取得特种作业操作资格证书的,方可上岗作业。

A、特种作业人员B、班组长C、岗位工人7、生产经营单位的( )是本单位安全生产第一责任人。

A、主要负责人B、安全管理人员C、班组长8、安全费用由( )自行提取,专户核算。

A、企业B、省市地方人民政府C、省市安监局9、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训。

一般情况下,对新从业人员要进行( )安全生产教育培训。

A、三级即院司级、分院级和班组级B、二级即院司级及分院级C、一级即院司级10、用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的( )如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。

A、职业病危害及其后果B、职业病防护措施和待遇C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等11、用人单位未参加工伤保险,其工伤职工的工伤待遇由( )支付。

A、劳动保障行政部门B、用人单位C、工伤职工个人或其直系亲属自己负担12、未经()的新进员工,不得上岗。

2023年-2024年新员工入职安全教育培训试题附完整答案(各地真题)

2023年-2024年新员工入职安全教育培训试题附完整答案(各地真题)

2023年-2024年新员工入职安全教育培训试题附完整答案(各地真题)单位:______ 姓名:______ 时间:______ 分数:______ 满分:100一、单选题(30题每题1分,共30分)1.生产安全事故分为()、重伤事故A.轻伤事故B.一般事故C.严重事故D.经济事故2.生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一、管理()。

A.协调B.调度C.领导D.监督3.《安全生产法》规定,矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

上述以外的其他生产经营单位,从业人员超过( )人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

A.100B.200C.300D.4004.什么是高压电,( )A.高压电指任何带电体部分对地电压在250v以上者B.高压电指任何带电体部分对地电压在220v以上者C.高压电指任何带电体部分对地电压在380v以上者5.完善安全生产应急救援管理体系中,健全完善()。

A.综合应急预案B.专项应急预案C.专项应急救援预案和现场处置方案D.现场处置方案6.()和特种设备作业人员应持证上岗A.电工B.特种作业C.电焊工D.驾驶员7.以下哪项不是安全生产责任制的重要性体现( )A.建立现代企业管理制度的必然要求B.安全生产的保证C.事故责任追究的客观要求D.企业文化的核心内容8.《安全生产法》第二十八条规定:生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的( ),必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

A.生活设施B.福利设施C.安全设施D.工作设施9.在火灾事故中死亡( )人以上(含本数)的为重大火灾。

A.10B.20C.30D.5010.( )是我国第一部规范安全生产的综合性法律。

A.《安全生产法》B.《刑法》C.《劳动法》D.《劳动合同法》11.矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目,应当按照国家规定( )。

收料员上岗培训试题答案

收料员上岗培训试题答案

收料员上岗培训试题答案一、选择题1. 收料员的主要工作职责是什么?A. 负责材料的采购B. 负责材料的接收和验收C. 负责材料的存储和管理D. 负责材料的发放和使用答案:B2. 在接收材料时,收料员需要核对的文件包括哪些?A. 采购订单B. 送货单C. 质量检验报告D. 所有以上文件答案:D3. 如果收到的材料与采购订单不符,收料员应该采取的措施是:A. 直接拒收B. 与供应商联系并报告情况C. 将材料存放在待处理区域D. 向管理层报告并等待指示答案:D4. 收料员在验收材料时,应注意哪些方面?A. 材料的数量B. 材料的规格型号C. 材料的包装情况D. 所有以上方面答案:D5. 收料员在记录材料接收情况时,应使用哪种记录方式?A. 手写记录B. 电子表格C. 专业软件系统D. 根据公司规定选择答案:D二、判断题1. 收料员需要对收到的材料进行质量检验。

(错)2. 收料员应确保所有接收的材料都有相应的合格证明。

(对)3. 收料员可以直接对不合格的材料进行处理。

(错)4. 收料员应熟悉并遵守公司的材料管理规定。

(对)5. 收料员在接收材料时不需要关注材料的保质期。

(错)三、简答题1. 简述收料员在接收材料时的基本流程。

答:收料员在接收材料时,首先应核对送货单与采购订单是否一致,确认材料的名称、规格、数量等信息无误。

然后检查材料的外包装是否完好,没有破损或者潮湿等情况。

接着根据质量检验报告或进行必要的质量抽验,确保材料符合公司的质量标准。

最后,将合格的材料进行登记入库,并更新库存记录。

2. 请列举收料员在材料验收过程中可能遇到的问题及其解决方案。

答:收料员在材料验收过程中可能遇到的问题包括材料数量不符、材料规格错误、材料质量问题、送货单据不全等。

解决方案如下:- 数量不符:应立即与送货人员核对,确认是否为送货错误或者遗漏,必要时联系供应商进行补发或退换。

- 规格错误:应拒收错误规格的材料,并及时通知采购部门和供应商进行更正。

新入职者三级安全教育问答题(附解答)

新入职者三级安全教育问答题(附解答)

新入职者三级安全教育问答题(附解答)为了确保新入职员工能够全面了解公司的安全管理制度和安全知识,提高员工的安全意识和防范能力,特制定本问答题。

请新入职员工认真阅读并回答以下问题,我们将对您的回答进行评分,并根据评分结果给予相应的安全培训。

一级安全教育1. 请简述一级安全教育的目的和内容。

{目的:使新入职员工了解公司安全生产的基本情况,掌握公司安全生产规章制度、安全操作规程,提高员工的安全意识和防范能力。

内容:主要包括公司安全生产的基本情况、安全生产法律法规、公司安全生产规章制度、安全操作规程、个人防护知识等。

}2. 请列举一级安全教育中提到的几种常见事故类型及预防措施。

{常见事故类型:机械伤害、触电、火灾、爆炸、中毒、窒息等。

预防措施:加强设备维护保养,严格遵守操作规程,正确使用个人防护装备,定期进行安全检查,发现隐患及时整改等。

}二级安全教育1. 请简述二级安全教育的目的和内容。

{目的:使新入职员工深入了解所在岗位的安全生产情况,掌握本岗位的安全操作技能,提高员工的安全防范能力。

内容:主要包括所在岗位的安全生产情况、本岗位的安全操作技能、事故应急预案等。

}2. 请列举二级安全教育中提到的几种危险源及应对措施。

{危险源:机器设备、电气设备、化学物品、高温高压等。

应对措施:严格遵守操作规程,正确使用设备,定期进行设备维护保养,做好个人防护,遇到紧急情况立即报告并按照应急预案处理。

}三级安全教育1. 请简述三级安全教育的目的和内容。

{目的:使新入职员工全面了解公司的安全生产情况,提高员工的安全意识和防范能力,减少安全事故的发生。

内容:主要包括公司整体安全生产情况、公司安全生产规章制度、安全操作规程、事故应急预案等。

}2. 请列举三级安全教育中提到的几种应急措施及实施方法。

{应急措施:火灾报警、疏散逃生、急救、事故报告等。

实施方法:学习掌握相关应急预案,定期进行应急演练,遇到紧急情况立即报告并按照应急预案处理。

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1、以下关于孤独症康复教育人员的工作职责的事例描述正确的有:()A、采用连续记录的方式,记录学生在小组课环节中对老师指令有自发反应的次数,并在线性图表中表示并记录B、记录上课中目标技能的正确率,同时当学生掌握该目标后,记录下该目标的完成日期C、任何老师都可以进行评估,无论是否有足够经验D、每日课前及时向家长了解学生在家庭的情况,及时记录并报告给其他授课教师可能影响学生康复教育的因素结果:正确2、以下描述哪些不符合孤独症康复教育人员的工作职责:()A、纸质记录学生每日目标的完成情况,并不进行数据录入和分析B、课前全面了解学生当日的具体训练目标,并为学生准备好合适的教具C、正确执行上级的对孤独症儿童的个别训练计划,同时客观中肯的记录D、掌握回合试验教学,对其他的康复教育方法简单了解。

结果:正确1、作为孤独症康复人员,以下哪些方式可以对孤独症儿童的家庭进行支持帮助()A、帮助家庭面对孩子患有孤独症的现实,告诉家长让孩子进行有效的康复干预才是目前对孩子最有益的事情B、让家长认清,孤独症不会在没有干预的情况下就可以自行康复C、告诉家长,在帮助孩子康复的同时也要帮助自己,不要忽视自己,记得放松心情D、家庭成员间的相互埋怨并不能有效的改善孤独症孩子目前的状况,而积极的康复训练可以很大程度改善孤独症的症状结果:正确1、以下关于孤独症的描述正确的有:()A、孤独症是广泛性发展障碍B、孤独症孩子各不相同,各有各的特点C、孤独症孩子具有社交、沟通、语言、行为方面困难的问题D、孤独症孩子小时候被诊断,长大以后可能不再被诊断为孤独症结果:正确2、以下关于孤独症的历史描述正确的有:()A、里奥? 肯纳医生1942 年首次提出“早期孤独症”一词B、里奥? 肯纳医生是通过对11 位有孤独症倾向儿童观察后,首次对孤独症的表现进行详细描述的C、陶国泰教授在80 年代首次报告中国的 4 例孤独症D、肯纳医生对孤独症的四个标志性特征的最初形容一直影响着现今人们对孤独症的了解与诊断结果:正确1、以下关于孤独症的描述不正确的有:()A、孤独症的发病可能与环境因素、父母教养方式、基因、大脑结构异常有关B、孤独症的发病率男孩多于女孩,患有孤独症的女孩通常比男孩的病情严重C、目前孤独症的发病率逐年增加,中国孤独症发病率未知D、同卵双胞胎中一方患有孤独症,另一方患有孤独症的概率大约为百分之30结果:正确2、以下关于孤独症的病因描述正确的有:()A、孤独症的发病与遗传有关,并且同卵双胞胎的患孤独症的可能性比异卵双胞胎更大B、父母双方中,母亲怀孕期间服用叶酸,而父亲精神压力大,孩子患有孤独症的可能性越大C、有的孤独症患儿还会伴随其他的障碍D、孤独症可能是过多的大脑神经元和不正常的神经元链接所造成的结果:正确1、以下关于孤独症的特点描述正确的有:()A、患有孤独症的孩子就有问题行为B、除了沟通、社交障碍、刻板行为三个核心问题外,部分孤独症孩子还会伴随有感官系统失调的问题C、同样患有孤独症的孩子,他们的障碍特点、性格、疾病严重程度各不相同D、孤独症孩子的问题行为可能是自身障碍、对周围环境的理解认识问题、与其环境的互动方式问题引起的2、当一个孤独症孩子与他人进行聊天的过程中,导致沟通的不顺畅可能是以下哪几个环节:()A、信息内容B、信息传递方式C、信息发送者D、信息接收者3、以下关于沟通的描述不正确的有:()A、信息的传递方式多种多样,可以是手语、iPad 图像、文字、动作手势等等B、看到某人的一个眼神就明白他的意思,是无意向沟通C、有沟通障碍的孤独症孩子一般处于自我沟通以及索取者沟通阶段D、有效的沟通者处于早期沟通者阶段4、以下哪些问题可能孤独症孩子会出现:()A、会误解别人的意思B、常出现重复刻板的语言C、对语言的理解常停留在表面意思上D、说话时缺乏语音语调变化1、以下哪些描述符合孤独症孩子的社交特点:()A、常与他人进行单向沟通,即便喜欢获得他人的关注B、在不熟悉的场合常出现不符合环境的行为C、能有意识的感受别人D、很难与他人分享自己喜欢的东西1、以下符合孤独症孩子特点的描述有:()A、喜欢按照特定的方式做事情,如走同一条路B、认识照片上的柳树,不认识马路边上的柳树C、对抽象事物的理解和表达的缺乏D、感兴趣的东西很多2、以下描述是刻板行为与思维的有:()A、觉得别人知道自己的想法B、很难适应突然的变化C、喜欢甩手、晃动身体D、很难将学到的东西在生活中运用1、以下描述属于感觉低敏的有:()A、喜欢嘴里哼哼B、孩子会使劲的碰你C、喜欢关灯D、冬天光脚在地上跑2、以下描述属于感觉过敏的有:()A、通过手指间的缝隙看光线B、不喜欢剪头发C、受不了特定衣服的材质D、用身体前后晃动的方式看手中拿的有图案的东西1、以下哪些现象是感觉低敏:()A、喜欢舔东西B、喜欢尝试新的菜品C、常常捏住鼻子D、喜欢荡很高的秋千2、以下哪些现象是感觉过敏:()A、喜欢靠着东西或者他人B、常常撞到东西C、喜欢喷了香水的老师D、不喜欢静坐1、以下对孤独症的描述不正确的有:()A、成年人有孤独症症状,可以判定为孤独症B、孤独症孩子缺乏假想游戏的能力C、筛查、诊断是医生做的,康复教育人员不需要了解这些D、大多数孤独症家长会在孩子很小时就发现异常2、以下关于孤独症警钟说法不正确的有:()A、孤独症孩子的联合注意的能力一般不好B、没有在适合的年龄发音,是孤独症C、孤独症孩子不太会通过凑到家长旁边或者故意制造声音等方式引起家长注意D、孩子不会用身体的运动表达一些信息,是孤独症1、以下关于孤独症的诊断说法不正确的有:()A、有时使用孤独症筛选量表进行孤独症的诊断,因为筛选量表很多是鉴别是否有孤独症的相关特点,对孤独症的特点比较有针对性B、孤独症的诊断应该是综合性评估的结果C、诊断时会参考孩子多方面信息,包括医学测试、直接观察、与亲属访谈等D、孤独症症状会在系统性干预后得到改善,孤独症不是终生的2、以下哪些是孤独症的诊断标准:()A、M-CHATB、ADOS-GC、ADI-RD、ABC1、以下关于孤独症的说法不正确的有:()A、孤独症是与生俱来的广泛性发展障碍B、“冰箱妈妈”导致孤独症的发生C、孤独症患者中只有少部分人拥有天才能力D、孤独症的患者比普通人群的智商低1、以下描述属于行为的有:(AD )A、思考明天早餐吃什么B、肚子痛C、我饿了D、关门2、以下关于应用行为分析的描述正确的有:()A、是一门自然科学B、研究行为与环境因素之间的关系C、是实验行为分析结果在日常生活中的应用D、“行为学之父”是B?F?Skinner1、行为学的分支有哪些:()A、应用行为分析B、实验行为分析C、行为分析D、行为主义2、以下属于反应性行为的有:()A、敲击键盘打字B、脚踢到桌脚,第一反应尖叫C、摔倒时手立刻撑地D、人看到柠檬就会分泌唾液3、以下关于行为学的叙述不正确的有:()A、行为学之父是约翰?华生B、约翰?华生的观点:行为学是一门自然科学C、B?F?Skinner证明了行为不只是刺激与反应之间的关系,结果对行为更重要D、巴甫洛夫通过对狗的研究,发现通过了解刺激与反应之间的关系可以对今后的行为进行预测和控制1、以下关于现代应用行为分析历史发展正确的有:()A、第一篇文章发表于1959年《作为行为工程师的精神科护士》B、第一篇文章发表于1968年《应用行为分析的当前方面》C、第一篇文章发表于1949年《一个植物人类机体的操作性条件反射》D、以上都不是1、以下关于应用行为分析的历史说法正确的有:()A、“洛瓦斯模式”强调孤独症儿童每周进行至少40小时的干预B、早期接受密集行为干预有利于孤独症儿童的技能泛化C、“洛瓦斯模式”会进行家庭干预的支持D、洛瓦斯是ABA之父2、关于”离散式单元教学“以下说法错误的有:()A、离散式单元教学会将技能目标分解为很小单元B、离散式单元教学只可以用于孤独症的干预C、离散式单元教学就是应用行为分析D、离散式单元教学必需要一张桌子和一把椅子1、以下关于强化的描述正确的有:()A、强化是给孩子喜欢的东西B、强化是一个动作C、强化是一个过程D、强化分为正强化和负强化2、以下哪些描述是强化的结果:()A、每次看到交通灯变红,就会停下等待B、由于不写作业而看电视,在被妈妈骂后,孩子以后就先写作业再看电视C、天气很冷,出门带上手套,手保暖了不再冷了D、每次穿同一双鞋都会把脚磨破,以后就不穿那双鞋了3、“下雨,衣服淋湿后,马上打开雨伞来挡雨,并且以后看到下雨都会打雨伞”属于:()A、正强化B、负强化C、惩罚D、辅助1、以下关于ABA的特点说法正确的有:()A、行为性,所选择的需要改善的目标行为是可测量、可观察的B、技术性,通过ABA的原则对行为进行干预C、有效性,通过科学的方法检测发现孩子的有社会意义行为向我们希望的方向变化D、一般性,运用ABA原则对孩子的行为干预并使行为持久的保持和泛化2、应用行为分析的特点中“应用性”可以是以下哪个例子:()A、无语言的孩子通过手语来和别人交流B、教孩子穿衣服C、见到纸就撕D、辅助孩子和别人见面打招呼1、以下属于行为的有:()A、任何有机体的活动B、有机体与环境的互动C、感受和想法D、皮肤晒黑2、“孩子不想上课,立刻站起来尖叫,老师把他带出教室安抚,以后每次不想上课都会尖叫“属于()A、反应性行为B、操作性行为C、强化D、惩罚3、以下属于环境的有:()A、噪音B、肚子疼C、开空调的房间D、想事情1、行为定义需要()A、行为的可观察、可测量B、使不同的人看到同一个行为定义都可以产生相同的理解C、根据孩子的行为变化进行适时的、合理的改变行为定义D、使我们明确知道所发生的行为是正在干预的目标行为2、以下哪些属于好的行为定义:()A、老师上课的时候眼睛往窗外看B、孩子发脾气C、走到老师面前,伸出右手,与老师握手D、孩子做事情很磨蹭3、“一进入教室,学生就将腿脚后背着地躺在地上,同时每次上课后都会发生”,对于这个行为,适合的测量方式是:()A、频率B、持续时间C、反应延迟时间D、百分比1、以下哪些行为可以运用“反应延迟时间”进行测量()A、妈妈叫孩子吃饭,孩子开始向饭桌走B、打地鼠游戏中,单轮打到地鼠的次数C、打地鼠游戏中,看到地鼠从洞中出来,到拿锤子敲击它所花费的时间D、上课,孩子持续眼睛看老师的时间1、“孩子听到闹铃起床”这一行为选用哪种测量方式最合适:()A、频率B、持续时间C、反应延迟时间D、百分比2、“孩子上课期间离开座位”这一行为选用哪种测量方式比较合适:()A、频率B、持续时间C、反应延迟时间D、百分比3、“孩子上个训课完成配对的准确度”这一行为选用哪种测量方式最合适:()A、频率B、持续时间C、反应延迟时间D、百分比4、“见到喷了香水的女孩,会产生好感”(不考虑气味过敏的情况)是()A、反应性条件反射B、操作性条件反射C、一个行为D、强化的结果1、以下哪些行为属于反应性条件反射:()A、学习打字的过程B、辅助孩子问好后,老师表扬孩子,以后孩子见到老师就问好C、听到节日歌曲就会心情愉悦D、一看书上的字就犯困1、以下关于操作性条件反射的描述正确的有:()A、喝水是操作性条件反射B、操作性条件反射是在行为发生后产生的结果来塑造和维持C、操作性条件反射是对一定刺激的非自主的反应D、首先提出操作性条件反射的人是斯金纳2、以下例子属于操作性条件反射的是:()A、聊天的持续进行B、打字C、看到绿色,眼睛很舒服D、闻到花香心情愉悦。

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