【推荐下载】技术部保密工作计划书-word范文模板 (2页)
【参考文档】涉密电脑整改报告-word范文模板 (15页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==涉密电脑整改报告篇一：违反保密规定的整改报告整改报告保密局：近期，我院在搬迁过程中由于管理人员疏忽大意，致使部分秘级资料、内部资料、红头文件、会议记录等流入废品收购站，严重违反了保密工作规定。
在贵局检查发现后，我院根据保密执法通知书意见，及时对我院的保密工作进行了细致整改，现将整改情况报告如下:一、接贵局通知书后院领导高度重视，立即召开党组会专题研究此事，就相关责任人做出了警告决定，要求对全院保密工作进行一次大检查、大整改，彻底查清各环节存在的漏洞，及时进行补充完善。
会后，召开了全院干警大会，在会上通报了情况，组织全体干警认真学习了《中华人民共和国保守国家秘密法》、《保密法实施办法》、《保密守则》及最高人民检察院相关保密规定等保密法律法规，失职人员做了深刻的书面检查。
二、存在问题及整改措施1、组织干警进行保密教育的力度不够，干警的保密意识不强，仍然存在秘级资料、内部资料、文书档案、笔录等内部文件资料乱摆乱放现象，涉密人员管理记录不完善。
整改措施：加强全院干警的保密宣传教育，提高保密意识，规范文件资料尤其是涉密资料的管理，强化责任意识，落实责任制和责任追究制。
组织全体干警通过电视、报刊、网络、会议等多种途径了解保密工作的重要性,通过学习《保密法》、观看《涉密案例》专题保密教育片，《保密工作》杂志的内容等方式,进一步提高全体干警对保密工作重要性的认识。
2、要害部位和部门的保密管理工作还存在漏洞，注重了对重要资料的管理，忽略了对一般涉密文件资料等的使用管理。
整改措施：从源头上防止涉密泄密事件的发生。
加强制度建设和要害部位和部门进出人员的审查和控制。
加强对一般涉密文件资料的管理，牢固树立“涉密资料无大小”的防范意识。
3、对计算机、笔记本电脑、网络、移动硬盘等新型存储介质的保密管理规定，还需进一步规范、细化，对网络泄密的问题认识不够。
【2018-2019】技术保障部职责-优秀word范文 (11页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==技术保障部职责篇一：技术管理部职责技术管理部职责一、贯彻执行国家与地方有关工程建设的法律、法规、标准、规范、规程和企业技术标准，落实公司各项技术管理制度。
二、拟订公司技术发展规划，制定年度技术工作计划。
三、负责组织审核深基坑工程、一级工程施工组织设计，审核施工新技术、新工艺作业指导书。
四、协助分公司处理技术疑难问题, 组织重大有影响、工艺复杂工程的施工方案论证。
五、负责新技术、新工艺、新材料、新产品的推广应用，收集有关资料、信息等。
六、预审并汇总上报所属各单位申报的科技项目，与总公司签订合同，审定科技项目年度结算工作。
七、负责工程技术文件的管理，编制公司冬期、雨季施工技术措施，编制发布《工程建设国家标准、行业标准、地方标准检索目录》。
八、对所属单位技术管理工作进行检查、指导，参加单位工程的竣工验收，核查质量控制、安全和功能检验资料。
负责工程技术资料的检查、审核、归档管理工作。
九、组织建筑业新技术应用示范工程申报工作，并对其重点项目进行检查指导，审定并组织推荐省级工法。
十、参与严重不合格品及质量事故的调查分析，组织编制具体的处理方案或处置措施，组织有关部门制定纠正或预防措施。
十一、负责工程投标文件和工程施工合同中有关技术条款的评审工作。
技术管理部经理岗位职责一、组织贯彻执行国家与地方有关工程建设的法律、法规、标准、规范、规程和企业技术标准，落实公司各项技术管理制度。
二、拟订公司技术发展规划，制定年度技术工作计划。
三、组织审核深基坑工程、一级工程施工组织设计，审核施工新技术、新工艺作业指导书。
四、处理技术疑难问题, 组织重大有影响、工艺复杂工程的施工方案论证。
五、组织新技术、新工艺、新材料、新产品的推广应用。
六、预审所属各单位申报的科技项目，审定科技项目年度结算工作。
部门保密工作计划模板
部门保密工作计划模板一、总体要求为确保部门保密工作与公司整体保密要求相一致，进一步提高保密工作防范意识，明确各项保密任务及责任，保障公司各项工作顺利进行，特制定本保密计划。
二、重点任务加强对公司涉密信息的管理。
包括对涉密文件、资料、计算机信息、技术图纸等内容的保密，以及涉及商业机密、客户信息的保护。
加强对公司内部信息网络的安全管理。
包括对网络设备、数据存储设备、数据传输的加密和保护，以及对外部攻击和内部泄密的防范。
加强对公司外部来访人员的保密管理。
包括对来访者进行身份认证和权限控制，以及防止外部人员获取公司内部机密。
加强对员工保密意识的培训和教育。
包括定期组织员工参加保密知识培训，提高员工对保密工作的认识和重视程度。
三、具体措施对涉密文件、资料等实行分类管理，建立完善的档案管理制度。
对于需要销毁的涉密资料，必须进行彻底销毁，并做好登记记录。
对公司内部信息网络进行定期安全检查，及时发现和修复安全漏洞。
同时，采取多层次的加密和认证措施，确保网络通信安全可靠。
加强对公司外部来访人员的身份认证和权限管理，确保只有经过授权的人员才能访问公司内部信息。
同时，加强门禁系统的管理和维护，防止未经授权的人员进入公司内部区域。
定期组织员工参加保密知识培训和教育活动，增强员工的保密意识和责任感。
同时，建立完善的保密工作考核机制，将保密工作纳入员工绩效考核范围。
定期对公司保密工作进行检查和评估，及时发现和纠正存在的问题。
对于发现的泄密事件，要及时报告和处理，并追究相关人员的责任。
加强对涉密设备的维护和管理，建立完善的维护保养制度。
对于需要维修的设备，必须委托具有保密资质的维修单位进行维修，并签订保密协议。
建立完善的保密工作制度和管理规范，明确各项保密任务和责任分工。
同时，加强与其他部门的协作配合，共同做好保密工作。
建立完善的保密工作档案管理制度，对各项保密工作进行记录和归档。
同时，加强与上级主管部门的沟通和联系，及时汇报和反馈保密工作情况。
【最新文档】工作规划,工作计划区别-word范文模板 (17页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==工作规划,工作计划区别篇一：工作计划和工作方案有什么区别工作计划和工作方案有什么区别一、工作计划和工作方案:计划:狭义的计划是广义工作计划中最适中的一种。
这个特点表现在，时间一般在一年、半年左右，范围一般都是一个单位的工作或某一大项重要工作，内容和写法要比规划具体、深入，要比设想正规、细致，要比方案简明、集中，要比安排阔展、概要。
计划的具体写法：计划由于大多以一个单位的工作内容范围，只在单位内要求执行，所以一般不以文件形式下发，因而除标题和正文外，往往还要在题下或文后标明“×年×月×日制定”字样，以示郑重。
计划的标题也是“四要素”写法，其中哪一个要素都不应省略。
正文写法，由于计划是对一个单位的全面工作或某一项重要工作的具体要求，所以写作是要比规划和设想都要具体、详细得多。
一般包括以下几方面内容：（１）开头，或阐述依据，或概述情况，或直述目的，要写得简明扼要；（２）主体，即计划的核心内容，阐述“做什么”（目标、任务）、“做到什么程度”（要求）和“怎样做”（措施办法）三项内容，既要写得全面周到，又要写得有条不紊，具体明白。
全面工作计划一般采取“并列式结构”（任务、措施分说）。
（３）结尾，或突出重点，或强调有关事项，或提出简短号召，当然也可不写结尾。
方案:方案是计划中内容最为复杂的一种。
由于一些具有某种职能的具体工作比较复杂，不作全面部署不足以说明问题，因而公文内容构成势必要繁琐一些，一般有指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、具体要求等项目。
方案的具体写法：方案的内容由于是上级对下级或涉及面比较大的工作，一般都用带“文件头”形式下发，所以不用落款，只有标题、成文时间和正文三部分内容。
方案的标题有两种写法：一个是“三要素”写法，即由发文机关、计划内容和文种三部分组成，如《东北师范大学五年发展规划总体方案》；一个是“两要素”写法，即省略发文机关，但这个发文机关必须在领头的“批示性通知”（文件头）的标题中体现出来，如《治理采掘工业危机，实现良性循环方案》。
【推荐下载】技术总工任命-word范文模板 (5页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==技术总工任命篇一：任命书陕西中诚生态建设有限公司文件中诚司字[201X]09号任命书根据《中华人民共和国公司法》和本公司章程的有关规定，经本公司董事会表决通过：任命刘岳忠担任公司法定代表人兼任总经理；任命杨磊担任公司技术负责人任技术总工；任命王战担任公司财务负责人任财务经理；任命范军锋担任公司经营负责人任经营经理从即日起依照法律、公司章程的规定行使权利和履行义务。
西安中诚生态建设有限公司 201X 年 09月10日篇二：总工程师任职要求总工程师任职要求1、具有工民建、建筑学、工程管理等专业大专或以上学历，中级以上职称；2、具有 10年以上大型房地产企业工程管理工作经验，8 年以上总工程师等高层工程管理职位工作经验；精通工程建设专业知识、设计、施工技术标准、技术规范；熟知房地产行业运营、管理知识和相关法律知识；熟悉工程材料设备相关指示；了解施工工艺与工程量的计算，工程项目开发成本全过程控制等知识；3.能独立并带领团队完成各阶段各专业的设计图纸的协调、审核，提出更加经济合理的设计方案，并促进落实对设计方案的修改和调整；主持各种技术方案审定、各种技术变更，组织各种技术会议。
4.能切实保障工程的进度、质量、成本和安全生产，实现工程项目预定的各项目标；组织各专业施工、监理队伍的招投标，完成工程建设的施工管理；5、较强的项目管理能力、沟通协调能力、团队合作能力，严谨细密的工作作风，良好的职业素质和敬业精神；6.具有卓越的领导能力、组织能力、判断与决策能力、计划与执行能力。
受过战略管理、战略市场营销、变革管理、管理能力开发、财务管理等方面的培训。
有很强的创造能力、拓展能力、抽象思维能力与项目管理能力；篇三：技术总工年度个人总结201X年年终工作总结201X年即将过去，新的一年即将开始，在这辞旧迎新之际，回顾这一年来的工作历程，总结一年来工作中的经验、教训，有利于在以后的工作中扬长避短，更好的做好技术工作。
【推荐下载】如何写好Cover-Letter-word范文模板 (2页)
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如何写好Cover-Letter
申请工作时, 一篇好的 Cover Letter 能给 HR 留下深刻的印象，反之，则可能造成直接被拒的后果。
今天 Winston 就为大家讲解一下如何写好 Cover Letter。
1. 什么是 Cover Letter
简单地说，Cover letter 是申请人通过阐述申请动机、描述相关经历来说服 HR 提供面试机会的途径。
通常 Graduate level / Internship 工作的 Cover Letter 长度在 200-400 字左右，大致需要包括以下几点内容:
所申请职位
对该职位的兴趣
相关经历，以及现有的能力
为什么申请该职位(工作组)
为什么申请该公司
2. 第一部分 - 简单介绍
不妨开门见山，例如这样:
Dear Recruiting Manager(如果知道名字的话，直接写名字最好哟),
I am writing to apply for the *** position at *** company. I believe my *** and *** experiences make me an
qualified/outstanding/excellent candidate for the position.
3. 第二部分 - 阐述相关经历、兴趣、能力
此处同学们需要事先了解所申请职位需要哪些能力与素质，有的放矢。
【精品文档】HACCP计划书-word范文 (2页)
【精品文档】HACCP计划书-word范文
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HACCP计划书
安徽燕庄油脂有限责任公司HACCP 计划书
芝麻油HACCP计划书
一、HACCP工作小组成员及背景
为了保证本公司食品安全工作的正常开展，经研究成立食品安全小组，以制定
本公司的食品安全实施方案，小组成员名单如下：
二、产品特性描述
2．包装材料
3. 终产品特性 3.1 芝麻香油
3.2 冷榨芝麻油
三、工艺流程图和工艺说明
1．压榨芝麻油生产工艺流程图（热榨/冷榨）
2．压榨芝麻油生产工艺说明
安徽燕庄油脂有限责任公司HACCP 计划书
四、危害分析工作单
1．压榨芝麻油生产危害分析工作单
企业名称：安徽燕庄油脂有限责任公司销售及贮存方法：商场、超市货架销售；阴凉、避光、干燥贮存
五、芝麻油加工HACCP计划表
企业名称：安徽燕庄油脂有限责任公司销售和贮存方法：商场、超市货架销售；阴凉、避光、干燥贮存。
【推荐】新员工入职工作计划范文word版本 (2页)
本文部分内容来自网络整理所得，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即予以删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑修改文字！ ==新员工入职工作计划范文引导语：作为一名新入职的员工，每个人都渴望成功，而好的工作计划是他们成功的基础，所以小编做了如下工作计划，望各位借鉴!一、熟悉公司的规章制度和基本业务工作。
作为一位新员工，本人通过对此业务的接触，使我对公司的业务有了更好地了解，但距离还差得很远。
这对于业务员来讲是一大缺陷，希望公司以后有时间能定期为新员工组织学习和培训，以便于工作起来更加得心顺手。
下半年的工作是一年当中的顶峰时期，加之我们一年的厂房推界、客户推广，我相信是我们厂房部最热火朝天的时间。
我们部门会充分的根据实际情况、时间特点去做好客户开发工作，并根据市场变化及时调节我部的工作思路。
争取把厂房工作业绩做到最大化!二、制订。
做房地产市场中介是需要根据市场不停的变化局面，不断调整经营思路的工作，学习对于业务人员来说至关重要，因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。
我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。
工业知识、营销知识、部门管理等相关厂房的知识都是我要掌握的内容，知己知彼，方能百战不殆(在这方面还希望公司给与我们业务人员支持)。
三、加强自己思想建设，增强全局意识、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。
积极主动地把工作做到点上、落到实处。
我将尽我最大的能力减轻领导的压力。
以下文字仅用于测试排版效果, 请使用时删除！当撩开窗的刹那，当推开门楣的倥偬，当抬头仰望天空时刻，秋阳光芒，总是令你防不胜防，把它光和热，幻化成清晰影子，将你打得，招架难熬，只有默默承受，从早到晚，变为它之囚徒，渴望于之脱逃。
但它还是温情脉脉，一早一晚，总会搅起微凉，让一丝丝风儿，轻轻吹拂，漫过肌肤，沁入骨髓，透进心灵，将凉之感觉和寓趣，成为相伴你欣慰舒朗。
在艳阳的秋高气爽，正以闲情逸致放飞畅想，思绪飘零，以平生芳华，一颦一笑，走出蜗居，到大自然里，旅游行走，穿街过巷，沟过河，感受秋的五彩缤纷，树木，植被，丛林，蒿草，河流，山川，田园，……一切只要人能寻觅处所，均可潇洒而去，而非徒走过场。
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【推荐下载】技术部保密工作计划书-word范文模板
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技术部保密工作计划书
一、加强组织领导，继续完善保密制度建设
1、高度重视保密工作队伍建设。
坚持做到保密工作机构健全、保密工作队伍不散，保密工作人员及时调整和补充，做好工作交接。
提高全局干部职工的
保密意识，自觉遵守《保密法》的各项规定，把保密工作同我局工作有机地结
合起来，用保密知识指导业务工作，从而推动各项工作的有序开展，开创保密
工作的新局面。
2、加紧完善我局保密工作各项规章制度。
重点抓好保密宣传教育、涉密人员培训、涉密信息发布审批、等项工作制度的健全和落实，抓好保密载体收发、登记、保管、清退、销毁等环节，堵塞各种失泄密漏洞，进一步完善我局各项
规章制度和职责，建立健全档案管理各项规章制度和涉密人员岗位职责，充分
发挥机关干部在保密工作中的重要作用。
3、落实保密工作领导责任制。
充分认识到新形势下保密工作的重要性，进一步落实领导干部的保密工作责任制，及时调整保密工作领导小组，继续坚持
一把手亲自抓、分管领导具体管、办公室组织负责日常工作，科室专人管的保
密工作组织原则，有分工有协作，职责明确，把保密工作纳入单位目标考核内容。
二、增强保密法制意识，广泛开展保密法制宣传教育工作
1、在全局范围内开展保密法制宣传教育。
坚持以各科室、领导干部和涉密人员为重点，充分利用中心学习组、民主生活会、座谈会等形式，组织学习保
密法律法规知识和保密科技知识。
切实抓好保密宣传教育工作，充分发挥典型
案例的教育警示作用，不断提高广大干部和涉密人员的保密意识，着力推进保
密宣传教育制度化、规范化。
2、将保密教育纳入本局日常政治业务学习当中。
领导班子成员和保密干部要进一步加强《保密法》及保密工作业务知识的学习，组织单位涉密人员及分
管领导参加保密业务主管部门举办的培训学习和业余自学，要不断提高政策理
论水平，正确把握保密工作发展趋势。
要多形式组织开展宣讲，使保密宣传教
育向深度、广度不断推进和拓展，努力营造保密工作良好氛围。
3、充分利用各种会议、宣传橱窗等形式开展保密教育，重点抓好领导干部、各科室重点涉密人员的保密教育，把保密工作理念普及到单位每一位职工，不
断增强保密意识、保密观念和维护保密安全的自觉性。
三、认真抓好保密日常管理及信息报送工作
1、抓好秘密文件的管理。
施行密件和重要文件登记制度，加强对密件的监管，保证秘密载体不丢失。
规范文件资料的运作程序，特别是涉密文件资料严
格签收制度，严格控制流向，实行专人保管，专柜保存，确保涉密资料、信息
的安全。
加强档案管理，制定档案保密制度。