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岗位聘任书模板(五篇)

岗位聘任书模板(五篇)

【导语】聘⽤书分好⼏种:岗位聘⽤书、⼯作单位聘⽤书、企业聘⽤书等,其实它们都⼤同⼩异,没有明确的规定说是不能⼀样,所以公司给那种都是可以的,下⾯是为⼤家准备的五篇差不多的聘⽤书,欢迎⼤家来参阅!【⼀、岗位聘任书】聘任部门(单位)(甲⽅): 受聘⼈(⼄⽅): 甲⼄双⽅依据xxx(200x)30号⽂件《xx⼤学关于实施岗位聘任和岗位津贴制度的办法(试⾏)》、xxx[200x]44号⽂件《机关及直属单位的聘任⽅案》及《xx⼤学岗位津贴实施细则》,经学校公开聘任后达成⼀致意见,并签订聘任书。

⼀、聘任岗位:甲⽅聘任⼄⽅在xxxx岗位⼯作,享受xxxx岗位津贴。

⼆、聘任期限:⾃xxxx年xx⽉x⽇起⾄xxxx年xx⽉xx⽇⽌。

三、⼄⽅的岗位职责: (.........) 四、⼄⽅对岗位职责的及⼯作计划 (.........) 五、本聘任书经甲、⼄双⽅签字盖章后正式⽣效。

聘任书⼀式三份,甲、⼄双⽅各执⼀份,校⼈事处备案⼀份。

甲⽅:(签章)⼄⽅:(签字) 年⽉⽇年⽉⽇【⼆、岗位聘任书】聘任部门(单位)(甲⽅):受聘⼈(⼄⽅):甲⼄双⽅依据xxx(200x)30号⽂件《xx⼤学关于实施岗位聘任和岗位津贴制度的办法(试⾏)》、xxx[200x]44号⽂件《机关及直属单位的聘任⽅案》及《xx⼤学岗位津贴实施细则》,经学校公开聘任后达成⼀致意见,并签订聘任书。

⼀、聘任岗位:甲⽅聘任⼄⽅在xxxx岗位⼯作,享受xxxx岗位津贴。

⼆、聘任期限:⾃xxxx年xx⽉x⽇起⾄xxxx年xx⽉xx⽇⽌。

三、⼄⽅的岗位职责:(.........)四、⼄⽅对岗位职责的及⼯作计划(.........)五、本聘任书经甲、⼄双⽅签字盖章后正式⽣效。

聘任书⼀式三份,甲、⼄双⽅各执⼀份,校⼈事处备案⼀份。

甲⽅:(签章)⼄⽅:(签字)年⽉⽇年⽉⽇【三、岗位聘任书】中华世纪城前台咨询岗位任命书为适应新形势下公司经营发展需要,经公司董事会决议,决定任命_______为陕西东圣学苑教育科技有限公司中华世纪城校区前台咨询⼀职。

聘任书格式及范文

聘任书格式及范文

聘任书格式及范文聘任书。

尊敬的XXX:鉴于您在过去的工作中表现出色,态度积极,专业能力突出,公司决定聘任您为XXX职位。

一、工作职责。

您将负责XXX工作,并需要完成以下职责:1. 负责XXX工作的日常管理和协调;2. 参与制定XXX工作的发展规划和战略方向;3. 组织协调XXX工作相关的各项活动;4. 完成领导交办的其他工作任务。

二、工作待遇。

1. 薪酬,您的月薪为XXX元,具体的薪酬构成将在入职时与您签订劳动合同时详细说明;2. 福利,公司将为您提供完善的社会保险和福利待遇;3. 其他,公司将根据您的工作表现和贡献,给予相应的奖金和晋升机会。

三、工作要求。

1. 忠诚守信,作为公司的一员,您需要忠诚于公司,遵守公司的规章制度,维护公司的利益;2. 专业能力,您需要具备扎实的专业知识和较强的工作能力,能够胜任所在岗位的工作;3. 团队合作,您需要积极配合团队其他成员的工作,共同完成团队的工作目标;4. 自我提升,您需要不断学习和提升自己的专业能力,以适应工作的需要。

四、入职手续。

1. 入职时间,您的入职时间为XXX年XX月XX日;2. 入职流程,入职时请携带本人身份证、毕业证、学历证明等相关材料,到公司人力资源部办理入职手续。

五、其他事项。

1. 试用期,您将在公司进行为期XX个月的试用期,试用期内工资待遇和福利待遇等具体事项与正式员工相同;2. 解释权,本聘任书的最终解释权归公司所有。

特此聘书,祝您工作顺利,事业成功!公司(盖章),XXX。

日期,XXXX年XX月XX日。

受聘人(签字),XXX。

关于聘任书范文(精选16篇)

关于聘任书范文(精选16篇)

关于聘任书范文(精选16篇)关于范文篇1聘任单位(甲方):受聘人(乙方):甲乙双方依据岗位聘任有关文件规定,签订本聘任书。

一、聘任岗位:甲方聘任乙方在岗位工作,享受岗位待遇。

二、聘任期限:自年月日起至年月日止。

三、乙方对和权限:1、代表企业实施施工项目管理。

贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。

2、在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题。

3、对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。

4、进行现场文明施工管理,对施工员进行管理,发现和处理突发事件。

5、对施工过程中所有的技术进行指导和管理。

6、参与工程竣工验收,准备技术方面的结算材料,接受公司财务方面的审计。

四、本聘任书经甲、乙双方签字盖章后正式生效。

聘任书一式二份,甲、乙双方各执一份。

甲方:(盖章) 乙方:(签名)____年 ____ 月 ____ 日——____年 ____ 月 ____ 日关于聘任书范文篇2我代表**市政工程有限责任公司,兹任命王兴芳先生担任城良线入地隧道工程(良乡高教园)四标段工程的项目经理,其职责和权限为:1. 代表企业实施施工项目管理。

贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。

2. 组织编制项目管理实施规划。

3. 在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题。

处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配。

4. 对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。

5. 进行现场文明施工管理,发现和处理突发事件。

6. 参与工程竣工验收,准备结算资料和分析总结,接受审计。

协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报。

7. 经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构,选择、聘任管理人员,确定管理人员的职责,并定期进行考核、评价和奖惩。

岗位聘任书模板(五篇)

岗位聘任书模板(五篇)

岗位聘任书模板(五篇)岗位聘任书是人力资源管理的重要工作之一,它不仅是对被聘人员的一种认可,同时也能够规范企业的招聘流程。

本篇文档将为大家提供五篇岗位聘任书模板,以供参考。

一、聘任书模板一:尊敬的XXX:感谢您对公司的信任,并非常高兴通知您公司决定聘用您担任XXX岗位,以下是重要条款:1. 工作岗位:XXX2. 入职时间:XXXX年XX月XX日3. 工作地点:XXX4. 薪资待遇:XXX元/月5. 其它福利:XXX在此提醒您,请按时按量完成工作,遵守公司规章制度,并严格遵循公司的保密政策。

公司希望您能够尽早加入我们的团队,与我们一起为公司的发展努力奋斗。

祝您工作愉快!二、聘任书模板二:尊敬的XXX:针对您投递的招聘信息,经过多轮面试和筛选,我们非常高兴通知您,公司决定聘用您担任XXX岗位。

以下是聘用条款细节:1. 工作岗位:XXX2. 入职时间:XXXX年XX月XX日3. 工作地点:XXX4. 薪资待遇:XXX元/月5. 周期性的绩效评估和薪酬调整请注意,入职前,公司会对您进行身份核实,同时也需要您提供相关材料,以便顺利完成入职手续。

我们希望您能够快速适应公司的文化和工作环境,与我们共同努力,为公司的未来添砖加瓦。

祝您工作愉快!三、聘任书模板三:尊敬的XXX:感谢您对公司的关注和支持。

经过精心筛选和多轮面试,我们非常高兴地通知您,公司已决定聘用您作为XXX岗位的担任人。

以下是聘用条款细节:1. 工作岗位:XXX2. 入职时间:XXXX年XX月XX日3. 工作地点:XXX4. 薪资待遇:XXX元/月5. 在岗期间,我们会对您进行定期的培训和考核,以期您能够在公司大家庭中获得更多的成长和发展机会。

公司对待每位员工都是十分慎重和认真的,我们相信您的加入一定会给公司带来更多的可能性。

请注意在工作期间,妥善保管好公司的机密文件,并遵守公司的规章制度。

祝愿您的工作一切顺利!四、聘任书模板四:尊敬的XXX:经过多轮面试和评估,公司已经决定聘用您担任XXX岗位。

【2018最新】岗位聘任书范文-推荐word版 (14页)

【2018最新】岗位聘任书范文-推荐word版 (14页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==岗位聘任书范文篇一:聘任书怎么写.具体格式可以根据公司的具体情况自行制定。

2.但是,任命书必须包含以下内容:任命者、被任命者、任命期限(起止日期)、任命职务、任命日期、任命授权者的签名、任命单位的公章。

3.只要具备了以上内容,格式不拘。

4.例如:经董事会研究决定,兹任命赵三先生为 **公司财务总监职务,任职期限自 201X 年2月10日至201X年 2月9日。

**公司(公章)法定代表人签字 201X年 2 月 8日人事任命书为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作;任命_______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。

任命_______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作;任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作;以上任命决定自发布之日起即开始执行。

总经理:(印章)年月日任命书鉴于xx在x公司公司表现突出,通过公司xx考核??兹任命xx人xx年xx月xx日到xx年xx月xx日为xx公司xx部门xx职务。

从xx时候起开始执行。

任命单位:公章时间:x年x月x日×××有限公司任命书为健全管理架构,增强管理职能,完善管理制度,经考察研究,兹任命以下人员为本公司各职能部门经理,自×年×月×日起执行(有关其各自职权范围及所辖部门的具体职责划分另附):1.任命××× 为总经理办公室副主任;2.任命××× 为财务部副经理;3.任命××× 为人事部经理;4.任命××× 为技术部经理;5.任命××× 为企划部经理;6.总经理××× 兼任营销部经理;7.副总经理××× 兼任生产部经理;以上人员上任时,其原来职称将自动解除,原肩负的工作如与现任工作有悖,则有责任按计划同相关人员作好移交和交接工作。

岗位聘任书模板9篇

岗位聘任书模板9篇

岗位聘任书模板9篇岗位聘任书模板 (1) 机械主任工程师的工作是一项系统作业,为了保证公司生产的顺利进行,需要制定一整套合乎本公司实际情况的规章制度,制度要遵循尊重科学、规范管理、安全第一和预防为主的原则。

严谨、科学的规章制度可以使机械设备合理运转、安全使用、高效服务于生产,为公司保证工程质量,加快施工进度,提高生产效益,为取得取良好的经济效益创造条件。

机械设备管的管理规章制度应该包括台帐档案、机械设备标识、机械设备的组织、机械设备租凭、机械设备的使用管理、施工设备的保养维修、设备的安装、拆卸、运输和机械设备停用管理、机械设备尊敬的各位领导和评委:大家好!公司的这次人力资源改革是公司本年度的一项重大举措,得到了广大员工的积极响应。

从公司的利益最大化考虑,也为了实现个人,我选择参加业务支撑中心数据技术支持岗位的竟聘。

首先我谈一下对数据业务的认识:目前对电信运营商来说,用户高增长的重要性已经让位给了运营收入的增长,而各大电信运营商竞争已呈白热化的趋势,后果是语音业务ARPU值下降已成趋势,为了保持收入的持续上升,必须找到新的业务增长点,数据业务将担负起启动电信业新一轮增长的重任,各大运营商都在大力发展数据业务,可以说,谁抓住了数据业务,谁就在以后的竞争中处于优势。

集团公司今年也在全国开展了“打造数据精品网”的活动,而数据网总体规模比较小,不像电信那样提供大规模的互连网接入业务,应该以大力发展有移动特色的数据业务为主,如:短信、WLAN、无线DDN,为以后发展以3G为代表的移动多媒体业务做准备。

数据技术支持岗位的目标是做好数据网络维护和数据业务支撑,开发相关的增值业务,为集团用户提供信息化整体解决反感,积极进行数据网的网络优化和技术储备,积累移动数据网建设和维护,积聚相关维护人才。

现在的数据网包括:MDCN、CMNET、短信、OA、1860、GRPS等系统,它牵扯到计费、传输、交换、1860等各个部门,而开展数据业务也多种多样,也因此对于数据技术支持这个岗位,需要一位兼有、传输、无线通信的专业知识的人才,他既要有丰富的维护经验,又要具有一定的开发能力,还要对对数据业务熟悉。

岗位聘任书范文(优秀7篇)

岗位聘任书范文(优秀7篇)

岗位聘任书范文(优秀7篇)岗位聘任书篇一甲方(聘任方):__________________乙方(用人单位):________________丙方(受聘人):__________________为保证我校a级特殊岗位设置与管理工作的顺利实施,保障甲乙丙三方的合法权益,根据《中华人民共和国教师法》和_________的有关规定,订立本合同。

一、甲方职责1、全面负责特殊岗位的管理工作,尽力为丙方创造良好的工作和生活环境。

在聘期内,分期提供_________元/每年(人民币)的岗位津贴(预留出总金额的20%待聘期结束考核合格后发放,其它按月发放)。

2、按__________________及本合同对乙方、丙方的履职情况进行评估、考核。

二、乙方职责1、全力支持丙方对其学科学术梯队建设的工作,适当减少丙方正常教学,科研和学科建设外的各种事务性工作,在现有的图书资料和科研设备条件下最大限度地为丙方搞好服务。

2、协助丙方设计本学科建设目标,工作思路并监督实施;3、协助甲方检查督促丙方履行本合同规定的岗位职责情况。

三、丙方的权利和义务1、在聘期间享受本合同规定的有关条款,享受由甲方提供的_________元/年的岗位津贴。

2、除完成学校规定的基本工作量外,在聘期间还必须完成以下任务:(1)领导本学科的学科建设和学术梯队建设,带领本学科做好重大课题的攻关,取得标志性成果;(2)获得并主持国家级项目或省部级重大(重点)项目;(3)在国内外权威刊物上发表3篇以上学术论文(第一作者)或出版学术专著,获得发明专利,向社会转化科研成果并取得较大的社会经济效益等。

四、丙方聘期的工作目标及任务(由丙方和乙方商定填报)1、教学工作(课程名称,授课对象,教学时数等);2、科研工作与科研项目;3、学科建设(博士点,硕士点和博士后流动站建设,学术队伍建设,人才培养,凝炼学科方向等);4、其他工作。

五、聘任期限a级岗位聘任期限从______年_____月至______年_____月,期满后考核,根据业绩和发展情况具有优胜劣汰性。

聘任书范文

聘任书范文

聘任书范文聘任书范文尊敬的xxx先生/女士:您好!经过我们公司的严格筛选,我们决定您担任我公司的xxx职位。

在此,我代表公司向您表示热烈的祝贺和欢迎!聘任事宜如下:一、职位您将担任我公司的xxx职位,负责xxx工作。

该职位属于xxx部门,您将汇报给xxx。

二、薪酬您的薪酬标准为xxx元/月(税前),具体以公司工资条为准。

公司会根据您的工作表现进行薪酬适当调整。

三、试用期您的试用期为xxx个月,试用期间享受薪资待遇和一般福利待遇。

试用期满后,公司将进行综合考核,考核合格后正式聘任。

四、福利待遇公司给予员工的福利待遇:五险一金、带薪年假、节假日福利、住房公积金等。

同时公司也会定期开展员工身心健康活动、员工培训考核等。

五、工作时间公司执行标准工作时间制,具体工作时间以公司规定为准。

六、保密规定在工作期间,您将接触公司的机密资料,履行保密义务。

对公司工作过程中所取得的有关业务、工艺和技术等商业秘密,应当妥善保管和使用。

离职后,应当归还公司所有机密资料。

七、其他1.您应当遵守公司的各项规章制度,按时按量完成工作任务,并保证工作质量。

2.若您需要离岗,应提前与上级领导进行沟通。

3.我公司对员工离职给予综合手续处理。

四、联系方式xxx尊敬的xxx先生/女士,希望您能够认真履行聘任书规定的各项职责和义务,为我公司的发展做出应有的贡献。

同时,公司也将竭尽全力为您提供良好的工作环境和成长平台。

祝您工作愉快,事业顺利!五、职责和义务作为公司的一名正式员工,您必须认真履行聘任书规定的各项职责和义务。

具体如下:1.认真履行工作职责,按照公司的安排和要求,完成工作任务。

2.保守公司的商业秘密,不得泄露公司机密资料,并妥善保管公司的物品。

3.遵守公司的各项规章制度,维护公司的正常秩序。

4.保证工作质量和工作效率,提高自身业务素质。

5.拓展客户资源,具备良好的服务态度和专业精神,为公司争取更多的商业机会。

6.积极主动地开展培训和学习,不断提升自己的业务水平和综合素质。

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岗位聘任书范文
是不是还在为写聘书而烦恼呢?下面小编给大家带来3篇岗位聘任书范文,希望对大家有所帮助!
岗位聘任书范文(一)
兹聘请
xx先生/女士为北京XXXXX公司xx 职务,职级为____级管理人员。

聘期一年,自 ____ 年 ____ 月 ____ 日至 ____ 年 ____ 月 ____ 日,聘任期间享受该职级的工资和职务津贴。

(详见《管理岗位职级及相应的工资、职务津贴标准》)
此聘
北京XXXXX公司
代表人:XXX
XXXX年XX 月XX 日
岗位聘任书范文(二)
聘任单位(甲方):
受聘人(乙方):
甲乙双方依据XXXXXXXXXXXX岗位聘任有关文件规定,签订本聘任书。

一、聘任岗位:甲方聘任乙方在XXXX岗位工作,享受XXXX岗位待遇。

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