最新标准会议纪要格式汇编
会议纪要的格式范文（通用16篇）
会议纪要的格式范文（通用16篇）会议纪要的格式范文篇11、组织学习公司党委、纪检下发的系列文件精神，《国家电网公司部门文件》营销客户【】21号关于吸取xx大面积停电事故教训，做好供电保障工作的紧急通知;2、刘应迁主任作工作安排。
3、讨论表态参会人员：缺席人员：记录内容：一、组织学习国家电网公司部门文件营销客户【】21号：《关于吸取xx大面积停电事故教训做好供电保障工作的紧急通知》。
二、组织委徐成组织学习中共xx县供电公司委员会关于开展“比能力、比作风、比精神、比业绩”主题教育活动的通知(市公司纪委下发的传真)。
三、组织学习xx县供电公司纪检、3号关于印发全员“一岗双责”工作实施意见的通知;x电司xx县供纪发〔〕2号：关于转发x供电公司xx年反腐倡廉宣传教育的通知。
x电司xx县供〔〕6号：关于印发行风暗访管理办法的通知四、刘主任作工作安排：1、切实提高台区总表远抄成功率，对远抄不成功的台区总表进行整改;2、组织员工发放《客户经理联系卡》。
3、开展营业自查自纠迎接并配合市公司对中心营业大普查。
4、落实和履行党员干部“一岗双责”相关要求，党支部完成与全体党员签订了xx年度党风廉政建设目标。
5、完成中港小区户表工程。
6、采取多种措施，推进电费“绿卡村”建设工作，切实做好用户资料收集、签约、办卡、归档。
工作时，要耐心、细心，不要出任何差错。
7、做好优质服务工作，规范工作行为，提升用户满意度。
8、加强线路巡视及隐患排查工作，全力做好“五一” 保电工作。
最后，刘书记要求全体党员：一是要加强学习，不断提升工作能力;二是要时刻注重保持党的先进性，在各项工作中充分发挥先锋带头作用;三是深化反腐倡廉建设，不发生违法违纪问题和损害中心形象事件，确保中心风正气顺，健康发展。
五、参会人员进行表态发言：我认为今天的会议开得很好，我将深刻领会会议精神，用会议精神统一全体员工的思想和行动全力抓好本人分管的各项工作，按会议安排完成好本月工作任务。
最新版会议纪要格式（精选3篇）
最新版会议纪要格式（精选3篇）最新版会议纪要格式篇1【2019】02号云南X有限公司会议时间：2019年11月6日上午9:30 会议地点：云南X有限公司主持人：公司参会人员：全体在岗员工记录人：会议议题：1、公司制度管理方面存在问题及解决方案2、工程项目设计方面存在问题及解决方案会议内容：20xx年XX月XX日上午X时，公司召集公司全体在岗员工进行了本年度公司第二次例行会议。
会议主要从两个方面对公司目前情况做出解析。
一是就公司目前制度管理方面存在的问题做了讨论分析，并提出了合理的解决方案。
二是讨论了工程项目设计过程中出现的问题，明确了人员具体分工，并就问题的改善提出方案。
会议各项记录如下：一、发言：(一)、制度方面：1、…………………………………………………………………………2、…………………………………………………………………………3、…………………………………………………………………………(二)、工程项目方面：1、目前各项目都面临施工图设计阶段，其中，罗平、陆良、富源项目的施工图需在20号以前交到我处审查。
2、各项目人员具体安排如下：①、……………………………………②、……………………………………③、……………………………………④、……………………………………⑤、……………………………………⑥、……………………………………以上人员分工为各项目实施阶段的人员安排，如人员之间有工作互动的，也需要各位同事积极配合他人完成互动工作。
3、各项目须不定期举行项目进展会议。
4、针对技术人员的技术加强环节，公司将定期开展技术培训，时间定于每月月初或月末的周六。
技术培训将分节点进行，每次培训只针对设计中的某一项进行。
不强制要求参会人员，各位技术人员可针对自己的薄弱环节进行选择性参加。
5、所有项目在实施过程中出现疑问或者解决不了的问题，及时向洪主任汇报，以便及时解决。
6、………………………………………………7、………………………………………………8、项目启动时，需召开项目启动会议。
会议纪要标准范文（精选26篇）
会议纪要标准范文（精选26篇）会议纪要标准范文篇1××县人民政府第六次常务会议纪要时间：××××年×月×日上午八点半至十二点地点：县政府常务会议室主持：县长×××出席：副县长×××、××、××、×××办公室主任×××请假：×××(出差)列席：×××、×××、×××记录：×××现将会议讨论及决定的主要事项纪要如下：一、会议听取了副县长×××关于召开经济工作会议准备的情况汇报，讨论了扩大县属企业自主权的十条规定。
会议同意县经济工作会准备情况汇报，并决定于×月×日召开全县经济工作会议。
今年各项经济工作指标，要以市经委下达的为准，不再调整县原各公司的主要经济指标。
在县经济工作会议上，由县经委与县原各公司签订经济责任书。
二、会议原则同意县民政局关于民政事业费管理使用办法的修订意见。
三、会议同意将县政府办公室提出的转交机关工作作风的规定意见(讨论方案)印发各部门，广泛征求意见，作进一步修改后，以县政府文件印发。
××县人民政府办公室××××年×月×日印发会议纪要标准范文篇2中共××市委常委会议纪要(会议类)〔19xx〕第 x 号时间：19××年×月××日下午至××日地点：市委主楼218会议室主持人：×××出席：×××、×××、×××、×××列席：×××、×××、×××、×××议定事项一、会议认真学习了省委19××年×月××日《关于进一步统一认识，坚决搞好治理整顿》的通知，对我市前段治理整顿的情况和一季度形势逐项进行了分析和深入讨论，进一步统一了思想，明确了当前和今后治理整顿的任务和工作重点。
会议纪要标准格式模板
会议纪要标准格式模板一、会议基本信息1. 会议主题：_______2. 会议时间：_______年_______月_______日 _______时_______分至_______时_______分3. 会议地点：_______4. 主持人：_______5. 记录人：_______6. 参会人员：_______（列明所有参会人员姓名及职务）二、会议议程1. 议程一：_______讨论内容：_______发言人：_______结论/决议：_______2. 议程二：_______讨论内容：_______发言人：_______结论/决议：_______3. 议程三：_______讨论内容：_______发言人：_______结论/决议：_______（根据实际会议议程进行增减）三、会议结论及落实措施1. 结论一：_______落实措施：_______负责人：_______完成时限：_______2. 结论二：_______落实措施：_______负责人：_______完成时限：_______3. 结论三：_______落实措施：_______负责人：_______完成时限：_______（根据实际会议结论进行增减）四、会议附件1. 附件一：_______2. 附件二：_______3. 附件三：_______（如有相关文件、资料等，请附在会议纪要后面）五、会议纪要发放1. 发放范围：_______2. 发放日期：_______年_______月_______日请各位参会人员认真阅读会议纪要，按照会议结论及落实措施执行，确保会议效果。
如有疑问，请及时与会议记录人联系。
四、会议中出现的问题及建议1. 问题一：_______描述：_______建议：_______提出人：_______2. 问题二：_______描述：_______建议：_______提出人：_______（根据会议过程中出现的问题及提出的建议进行记录）五、参会人员反馈及建议征集1. 反馈一：_______参会人员：_______内容：_______2. 反馈二：_______参会人员：_______内容：_______（收集参会人员对会议内容、流程等方面的反馈及建议）六、后续工作计划1. 工作一：_______描述：_______负责人：_______预计完成时间：_______2. 工作二：_______描述：_______负责人：_______预计完成时间：_______（根据会议结论及落实措施，制定后续工作计划）本次会议在全体参会人员的共同努力下，取得了圆满成果。
最新版会议纪要格式(完整版)
最新版会议纪要格式下面是特地给大家分享的最新版会议纪要格式，供大家阅读与参考。
一、会议纪要的结构与写法(一)版头日常工作会议、办公会议的纪要一般都有固定的版头。
如：工程会议纪要第期北京市城乡建设委员会办公200年月月用专门版头的会议纪要，只标注第期，如果会议纪要用报告的形式上报或用通知的形式印发，则用公文版头，编公文文号。
用专门版头的会议纪要，成文日期在版头的右下角。
其余会议纪要的成文日期放在会议纪要的标题下方居中并加圆括号或放在正文之后，以会议通过日期或领导人签发日期为准。
(二)标题会议纪要的标题有单标题和双标题两种形式。
1.单标题：由会议名称+文种或主要内容(事由)+文种组成，构成。
前者如：县委常委会议纪要、县委书记(县长)办公会议纪要、局长办公会议纪要、全国农村工作会议纪要、乡教育工作会议纪要等;后者如《关于解决粮食购销体制改革后遗留问题的会议纪要》等。
2.双标题：由正标题+副标题构成。
正标题揭示会议主旨，副标题标示会议名称和文种。
如：探讨新时期文学的发展中国当代文学研究会第一次学术讨论会纪要(三)正文会议纪要的正文大多由导言和主体构成。
具体写法依会议内容和类型而定。
1.导言。
主要用于概述会议基本情况。
其内容一般包括会议名称、会期、会址、参加人员、主持人、主要议题、会议议程等。
具体写法常见的有两种：第一种：平列式。
将会议的时间、地点，参加人员和主持人、会议议程等基本情况采用分条列出的写法。
这种写法多见于办公会议纪要，如实例1。
第二种：鱼贯式。
将会议的基本情况作为一段概述，使人看后对会议有个轮廓了解，要写得简明、概括，如范例1。
惯用过渡语会议纪要如下、会议确定了如下事项、这次会议着重讨论了以下个问题等。
2.主体。
这是会议纪要的核心部分，会议的主要精神、会议议定的事项、会议上达成的共识、会议对与会单位布置的工作和提出的要求、会议上各种主要观点及争鸣情况等等，都在这一部分予以表达。
由于这部分内容复杂，多数情况下都需要分条分项撰写。
会议纪要格式模板（精选20篇）
会议纪要格式模板（精选20篇）会议纪要格式模板我们在许多事务中都可能会用到会议纪要，会议纪要与会议记录不同，会议记录只是一种客观的纪实材料。
那么相关的会议纪要到底是怎么制定的呢？下面是小编为大家收集的会议纪要格式模板（精选20篇），大家一起来看看吧。
会议纪要格式模板1会议名称：xx公司工会文员会工作会议时间：20xx年xx月xx日上午地点：公司三楼会议室主持人：参加人员：主要资料：会议首先听取了xx管理处、xx管理处、公司三个工会作的20xx 年工会工作总结汇报，对公司工会全年整体工作进行了总结。
会议讨论了20xx年的企业文化建设要做好三件事和抓好两个工作重点。
三件事指的是：xx服务伴你行活动的推广工作；办好职工运动会；搞好劳动竞赛。
两个工作重点指的是：争创省级模范职工之家和创立省级“青年礼貌号”。
再次强调要加强女工工作，为此会议提出如下要求：1、按工会基础工作\党团建、职工岗位培训、专项申请四部分，补充完善公司企业文化活动计划，由综合事务部拟稿，并提交到领导班子进行讨论。
2、制订工会工作会议制度，要求两个基层和公司工会每季度定期召开一次工会委员会议，总结本季度的工作情景和下季度的工作计划。
3、做好工会工作资料的归档保存工作，对每次的工作情景（包括通知、实施办法、结果、图片等）要及时保存，并交到xx处统一归档。
4、准备成立xx公司女工委员会，由xxx拟稿。
会议对近期工作做了安排，由综合事务部提交春节庆祝方案要求。
此外，会议指出工会委员会要积极参加工会活动，了解员工的心声，提好的意见，做好工会的纽带作用。
会议纪要格式模板2现将会议讨论和决定的有关事项纪要如下：一、研究《关于深化“亩均论英雄”改革的实施意见》和《关于进一步鼓励集成电路产业加快发展的专项政策》有关问题会议听取了xx起草《关于深化“亩均论英雄”改革的实施意见》（送审稿）和《关于进一步鼓励集成电路产业加快发展的专项政策》（送审稿）的情景汇报，并进行了认真讨论。
会议纪要表格式6篇
会议纪要表格式一：常规会议纪要会议基本信息会议主题：____________________会议时间：____年__月__日 __时__分至__时__分会议地点：____________________主持人：____________________记录人：____________________参会人员：____________________会议内容摘要1. 议题一：议题内容：____________________讨论结果：____________________负责人：____________________完成期限：____________________2. 议题二：议题内容：____________________讨论结果：____________________负责人：____________________完成期限：____________________会议结论与行动项会议结论：本次会议达成的主要共识和决策。
行动项：1. 行动项一：____________________（责任人：______，完成期限：______）2. 行动项二：____________________（责任人：______，完成期限：______）备注______________________________会议纪要表格式二：项目进度会议纪要会议基本信息项目名称：____________________会议时间：____年__月__日 __时__分至__时__分会议地点：____________________主持人：____________________记录人：____________________参会人员：____________________项目进度汇报1. 模块/阶段一：当前进度：____________________存在问题：____________________下一步计划：____________________2. 模块/阶段二：当前进度：____________________存在问题：____________________下一步计划：____________________讨论与决策主要讨论点：1. 讨论点一：____________________（决策：______）2. 讨论点二：____________________（决策：______）行动项与责任人1. 行动项一：____________________（责任人：______，完成期限：______）2. 行动项二：____________________（责任人：______，完成期限：______）备注______________________________会议纪要表格式三：部门例会纪要会议基本信息部门名称：____________________会议时间：____年__月__日 __时__分至__时__分会议地点：____________________主持人：____________________记录人：____________________参会人员：____________________1. 任务一：完成情况：____________________遇到问题：____________________解决方案：____________________2. 任务二：完成情况：____________________遇到问题：____________________解决方案：____________________下周工作计划1. 工作计划一：____________________（责任人：______）2. 工作计划二：____________________（责任人：______）备注______________________________会议纪要表格式四：战略规划会议纪要会议基本信息会议主题：____________________会议时间：____________________会议地点：____________________主持人：____________________记录人：____________________参会人员：____________________会议内容摘要______________________________会议结论与行动项______________________________备注______________________________会议纪要表格式五：客户反馈会议纪要会议基本信息客户名称：____________________会议时间：____________________会议地点：____________________主持人：____________________记录人：____________________参会人员：____________________客户反馈摘要______________________________讨论与改进措施______________________________备注______________________________会议基本信息会议主题：____________________会议时间：____________________会议地点会议纪要表格式四：战略规划会议纪要（续）会议结论与行动项（续）战略方向：确定了公司未来三年的发展战略，重点投资于研发和市场拓展。
会议纪要的标准格式范文5篇
会议纪要的标准格式范文5篇会议纪要的标准格式篇1时间：__月__日地点：技术大楼、及展示厅一楼会议室主持人：参加人员：各部门团支部书记及新入司大学生主题：了解新入司大学生入职一个月后工作、生活情况一、基本情况为充分了解新大学生入职一个月的实际情况，帮助他们尽快完成角色转变，迅速成长，公司团委组织新入职大学生_余人，分三组进行座谈，就工作、学习、生活三方面的情况进行详细了解。
二、工作方面1、公司各部门带教工作落实到位，得到新员工一致肯定。
“我觉得公司带教师傅挺好，安排工作从易到难，具体操作过程中还会告诉我怎么做，做好以后有审核环节，发现错误，还会告诉我错在哪里。
”不少新员工对公司的带教给予很高的评价。
据了解公司各部门都指定了固定的带教师傅对新员工进行指导。
工作过程中，大都会给他们找些载体供他们学习，如找一些成品或样件来进行指导，举行集中的培训学习等。
对工作流程一般也会一一进行指点、说明，如：说明工作思路，指出需要准备哪些数据，涉及哪些部门，接下去就是要学员自己去做，碰到问题再请教，整个流程下来，新员工不仅认识了各部门相关人员，也了解了整个项目是如何完成的，遇到问题该如何分析解决。
但也有新员工表示平时都是师傅教多少就学多少，安排什么就做什么，他们不清楚本岗位的岗位描述，对本岗位的作用及个人的发展比较迷茫。
2、对工作流程中的术语、缩略语，新员工表示困惑不少新员工在座谈中提到，他们对工作过程中接触到的一些业务流程术语、缩略语很陌生，不明白其具体含义，如sor、ots、doe等3、岗位工作单一化，新员工热情下降技术研发部门新员工目前主要工作是画图，有时从早上八点画到晚上七点半，而生产部门新员工则主要服务生产现场，熟悉流水线及制造工艺，岗位工作的单一化使不少新员工热情下降。
三、学习方面1、新员工对岗位培训计划表示认同不少新员工对他们目前应该具备何种技能尚不清楚，而岗位培训计划的实施有助于他们明确发展方向，提升业务水平，受到大家的一致好评。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
会议纪要
***纪﹝2011﹞166号
重庆***集团有限公司综合部
会议时间：2011年11月3日09:00-10:30
会议地点：集团公司五层总经理办公室
主持人：XXX
参会人员：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX
记录人：XXX
会议议题：关于优化组合后需要明确的几个问题
会议内容：
2011年11月3日，XXX副董事长和总经理XXX，召集总工程师XXX、经营副总XXX、基建副总XXX、总经理助理XXX在五层总经理办公室开会，研究明确了优化组合后工资发放和员工工休等问题，会议形成如下意见：
一、关于优化组合后工薪发放问题
1.机关及各矿从9月1日起执行新的工薪标准，具体明确如
下：
（1）各矿副矿级以上人员和公司安全生产系统部长，月薪标准按年薪的十二分之一发放。
（2）公司安全生产系统科长，工薪按优化组合方案所确定的月工资水平标准执行。
（3）机关非矿类部（科）长，工薪均按照优化组合方案所确定的一级标准执行。
（4）集团公司科员的工薪级别，由各部领导组织考核，根据能力和成绩提出工薪级别标准，经分管副总审核后，报公司领导批准执行。
2.机关和各矿九月和十月份工薪不再追溯考核，十一月和十二月份公司要对工薪实行考核发放制。
3.公司副总级领导已有工薪待遇的，暂按原有标准发放。
暂还没有确定工薪的，等董事长回来确定。
4.关于各矿停产期间工薪管理办法
会议明确，各矿因自然灾害等不可抗力原因而造成停产的，公司暂按如下原则办理：
（1）在停产期间，未开展任何有效的工作来启动、恢复生产工作的，整个矿井领导的工薪按70%发放。
（2）在停产期间，为了启动、恢复生产积极工作（如设备安装、调试）的，整个矿井领导的工薪根据工作的实际效果按80%、85%或90%发放。
5.关于公司机关值班及下井补助标准
（1）参加公司安全生产值班的人员，建议每人每班补助80元。
（2）集团公司人员下井补助，建议部长50元、科长30元、科员20元。
二、关于下一步绩效考核办法
1.公司对各矿后二个月考核办法，由总工程师***、基建副总***、总经理助理***根据《煤矿安全生产质量标准化考核办法》进行修订补充，作为公司11、12月份对各矿副矿级以上人员考核依据。
2.公司对机关安全生产部门人员的考核办法，由总工程师***、基建副总***、总经理助理***，抓紧制定安全生产系统人员的考核细则办法，从11、12月试行，年底修订后正式推出考核制度文件。
3.非矿类机关人员考核办法，依据已定考核标准执行。
三、关于员工工休问题
会议明确，从现在到年底，员工出勤、请销假及工休暂定为：
1.省内员工工作26天为全勤，省外员工工作24天为全勤。
2.各矿、各部门在保证不影响工作的情况下，可合理安排员工轮流工休。
3.因工作原因工休日无法安排休息的，经考勤部门核实后，对超出天数按当月日工资水平予以补助，因个人原因达不到全勤天数的，按员工的当月日工资水平予以减薪。
4.会议明确必须严格执行请销假制度，公司副总、各矿矿长（副矿长）、部门经理请假必须报总经理批准，一次违反规定的，罚款500元；两次以上违反规定的，停职检查。
其他人员的请假按照公司相关规定执行。
四、重申机关、矿级、安全生产系统领导下井次数
根据国家和地方政府对集团公司、矿级、安全生产系统领导带跟班、与工人同上同下制度的要求，各级领导要认真落实此项制度，具体要求为:
1.集团公司的董事长、总经理每月下井次数不得少于6次，总工程师、副总不得少于12次；
2.矿级领导矿长每月下井次数不得少于12次，副矿长不得少于18次。
3.安全生产系统部门领导每月下井次数不得少于20次。
2011年11月3日
主题词：优化组合工资工休确定纪要
呈报：***董事长
主送：各煤业公司、机关各部门
抄送：公司各副总留存
共印1 6 份。