【精华】工会工作计划锦集四篇
总工会2023年工作总结2024工作计划(精选4篇)

总工会2023年工作总结2024工作计划(精选4篇)第一篇:总工会2023年工作总结2023年是总工会发展壮大的一年,我们在全体干部和职工的积极努力下取得了一系列重要成果。
首先,我们加强了与各行业工会的沟通与合作,提高了总工会的凝聚力和影响力。
通过举办多次交流会议和研讨会,我们加深了与各行业工会的交流,解决了许多实际问题,为职工权益的保护和福利的改善做出了积极贡献。
其次,我们加大了职工培训和职业发展的力度,为职工的个人成长和职业提升提供了更多机会。
我们组织了一系列培训活动,包括技能培训、管理培训和职业规划等,帮助职工提高了专业技能和综合素质,增加了职业竞争力。
再次,我们加强了职工权益的维护和劳动争议的处理工作,为职工争取了更多权益。
我们建立了专门的劳动争议处理机构,及时解决了一些劳动争议,并对涉及职工权益的政策进行了调研和反馈,为政府制定相关政策提供了参考。
最后,我们积极推动总工会的内部改革,提高了工作效率和行政能力。
我们建立了科学的考核评估机制,对干部进行了定期评估和培训,激励干部不断进取,为总工会的发展贡献力量。
2024年,我们将继续努力,以更高的标准和更严的要求抓好各项工作,全力以赴为职工服务,为促进工会事业的发展做出更大贡献。
第二篇:总工会2024年工作计划2024年,总工会将以职工利益为中心,进一步加强与各行业工会的沟通和合作,推动工会工作深入开展。
具体工作计划如下:1. 加强职工权益保护。
加大对劳动法律法规的宣传和培训力度,加强对企业的法律监督,及时解决职工的劳动争议,维护职工的合法权益。
2. 提高职工收入水平。
积极争取政府的支持和倡导,促进企业加大工资调整力度,推动企业建立绩效考核机制,鼓励企业给予职工合理的工资待遇。
3. 加强职业教育和培训。
组织开展各类职业培训活动,提高职工的专业技能和综合素质,增强职工的就业竞争力和职业发展空间。
4. 加强与企业的沟通和协作。
与企业建立健全的沟通机制,及时了解企业的需求和问题,推动企业建立职工代表机构,化解劳动关系纠纷,维护企业和谐稳定发展。
工会工作计划范文集锦6篇

【推荐】工会工作计划范文集锦6篇【推荐】工会工作计划范文集锦6篇时间是箭,去来迅疾,我们的工作又迈入新的阶段,先做一份工作计划,开个好头吧。
什么样的工作计划是你的领导或者老板所期望看到的呢?下面是为大家收集的工会工作计划6篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
工会工作计划篇11、加强学习,提高教师思想素质认真组织教职工学习新《工会法》、《教师法》、《教师职业道德规范》、《学校教职工代表大会规定》等法律法规。
找准工作的切入点,将理论学习与教育教学工作相结合,与教师的师德修养、教育工作能力相结合,引导教师在学习中加强认识,在认识中落实行动,用“服务”意识,对待教学工作、学生工作、家长工作;2、充分发挥骨干教师、学科带头人等在教育教学工作中有丰富经验的教师的领头雁作用,使之能在各自领域为其他教师听诊、把脉,示好范、带好头;3、加强毕业班工作,组织毕业班教师学习全国一卷的考纲、及外出观摩新进教学模式,提高毕业班教师业务素质;4、关心年青教师,特别是新分教师的成长。
配合教导处让他们与老教师进行一对一的师徒结对帮扶,鼓励他们加强专业知识学习,经常向学科带头人、老教师请教、讨论、交流。
使之能尽快在业务能力上成熟起来,继续联合教导处举办青年教师过关验收和40岁以下优秀教师的评选。
工会工作计划篇220xx年,XX会将紧紧围绕中心工作,按照参与、共享、快乐的理念积极开展工会工作,为员工营造良好的工作氛围和环境。
经分工会委员会研究讨论,XXXX年主要工作计划如下:一、完善工会组织建设,理顺工作关系。
(一)划分工会小组并推选出小组长。
为有效、方便开展工会工作,经分工会委员会讨论,决定对原小组进行重新划分为7个小组。
组长由小组全体会员推选并报上级工会备案。
此项工作在3月底前完成。
(二)组织机构改选。
今年公司将进行人事机构调整,分工会将结合此项工作进行组织机构的改选工作。
具体改选办法待请示工会后另行制定。
二、加强工会兴趣小组建设,完善活动机制。
工会2024年工作计划标准范文(4篇)

工会2024年工作计划标准范文一、围绕发展目标,投身经济建设,为实现“翻番、小康”目标作贡献。
1、以争创活动为抓手,夯实素质提升平台。
镇工会以提高职工职业技能和职业素质,培养知识型、创造型劳动者为重点,深入开展“两争一树”活动。
活动开展过程中,各企业工会通过举办学习论坛、知识讲座等活动满足职工读书求知、增长才干的需求。
全镇评选出____名知识型职工和____家先进单位,要求企业职工向先进典型学习,企业工会要鼓励职工精通本职,学二会三,鼓励职工学习岗位技能,发展兴趣爱好。
争创活动的开展使多数职工的学习能力、知识素质和文明程度有了大的提高,从而造就了高素质的职工队伍。
2、以学习宣传为指导,夯实思想解放平台。
镇工会积极教育和引导职工学习____和市委工会工作会议精神,大力宣传江苏拾一办法五条例”。
组织基层工会干部参加市总组织的培训班,培训工会干部____人次;____月份各基层工会组织广大职工学习规划知识,全镇有____多名职工参加了省总组织的规划知识竞赛活动;____月份镇工会与镇妇联、计生站联合举办了社会主义荣辱观培训班,培训职工及职工代表____人次。
各基层工会通过组织职工学习培训、办好工会园地、开展知识竞赛等多种形式的活动,用中央、省委、市委的精神,统一广大职工的思想,使富民创业和全面小康的宏伟目标深入人心。
镇工会在建会企业中深入开展“争当文明职工”活动,评选出____名镇文明职工,进行表彰奖励。
我镇____公司的____及____厂的____被市总表彰为文明职工。
活动的开展进一步焕发起职工爱岗敬业、无私奉献、勤勉实干、忘我劳动的精神,形成推动职工思想进步的强大动力,从而使广大职工增强了责任和奉献意识,把发展目标转化为自觉行动。
3、以竞赛活动为载体,夯实岗位建功平台。
镇工会先后开展了“重点工程劳动竞赛”、“技术创新立功竞赛”等活动。
全镇____多名职工参加了“重点工程劳动竞赛”活动。
在全市职工合理化建议、技术创新竞赛月中,各企业认真组织职工围绕企业发展的重点、难点,广泛提建议、搞创新,共征集合理化建议____项。
2024年度工会总结及工作计划范文(4篇)

2024年度工会总结及工作计划范文____年度工会工作计划,经工会委员会全体商讨后,确定如下:一、起草集体合同草案,首先在工会组织内部讨论具体的条款,全体通过后,再提交职工代表审议,审议后向公司提出协商。
此项工作预计在____年____月前完成,计划在____月前完成协商,并签订正式合同。
二、起草工资专项集体协议草案,并提交职工代表审议。
预计在____年____月前完成起草、审议工作,____年____月前完成协商并签订正式合同。
三、起草女职工特殊权益专项集体合同草案,提交职工代表和女员工代表讨论,通过后,向公司提出申请签订。
女职工特殊权益专项集体合同预计在____年____月底前完成协商和正式签订。
四、视公司经营状况,适当提出增加员工补贴的方案,并尽可能实现初步增加必要的补贴。
六、组织青年员工参加职业技能培训和劳动竞赛。
八、征集日常管理工作改进意见,激励员工提出各种工艺改善意见,对于能够提高效率,优化工艺的方案,给予一定的奖励。
2024年度工会总结及工作计划范文(二)一、指导思想在学校党支部领导下,做好工会的四项职能工作,充分发挥工会的参政议政和监督作用。
关心教职工生活,维护教职工的合法权益,做好教职工的生活福利。
配合校长室搞好会员的培训学习,提高教职工的主人翁意识和改革创新精神,精诚团结,奋力拼搏,为学校的建设发挥应有的作用。
二、主要工作目标任务1、配合学校党支部、校长室加强教师的政治学习,做好暑期师德培训工作,努力提高教师的整体素质。
2、加强校务公开和民主理财工作,做好学校每学期的帐目审核,达到民主理财,民主管理之效果。
3、关心教职工生活,继续做好为教职工生日送祝福活动,积极维护学校临时工的合法权益,将广大教职工的生活困难与疾苦时刻放在心中,极力为教职工排忧解难。
4、开展形式多样的文体活动,倡导教师每天锻炼一小时;在节假日积极开展文化娱乐和体育活动,活跃丰富广大教职工业余生活。
5、关心学校的建设与发展,配合学校搞好实施绩效工资后的相关制度改革,认真做好工会规范化建设达标工作,积极维护教职工的参政议政的权利。
关于工会工作计划锦集五篇

关于工会工作方案锦集五篇关于工会工作方案锦集五篇时间是箭,去来迅疾,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!先做一份,开个好头吧。
但是相信很多人都是毫无头绪的状态吧,下面是精心的工会工作方案5篇,仅供参考,欢送大家阅读。
20xx年全区工会工作的指导思想是:认真贯彻党的十八届四、五、六中全会精神,围绕中心,效劳大局,按照“综合实力上台阶,单项工作争奖牌”的目标,进一步做好工会各项工作,切实加大维护职工合法权益和职工队伍稳定工作力度,团结发动广阔职工为“财富、品质、幸福”**建设作出新的奉献。
20xx年全区工会工作的总体要求是:即:综合实力上台阶,单项工作争奖牌。
即:依法推动企业普遍建立工会组织、普遍开展工资集体协商。
即:困难职工帮扶面、职工教育培训面、劳动竞赛参与面。
1.认真组织工会换届工作。
按照要求和程序进行换届,配齐配强工会班子,加强基层工会干部队伍建设。
2.扎实推进高素质职工队伍建设。
继续深化职工素质提升工程,加大力度推进基层工会职工书屋建设,加强职工业余培训学校建设,为职工的成长和开展提供平台;充分发挥职业技能带头人作用,开展名师带高徒活动,积极开展了“建设幸福**、争当时代先锋”劳动技能大比武,激发职工的创新热情;认真组织好区第三届劳动模范评比和表彰活动,继续在基层选树一批模范典型,促进比学赶超气氛形成。
3.全面推进劳动关系和谐形成。
联合人社部门抓好集体合同的签订工作,联合工商联推进行业工资集体协商,重点开展区域性、行业性工资集体协商工作。
深入开展劳动竞赛系列活动,进一步提高劳动竞赛履盖面和职工参与率,力争到达劳动竞赛企事业单位履盖率90%,职工参与率95%。
4.积极构建工会大维权大帮扶格局。
继续推进工会职工(效劳)帮扶中心建设,着力构建“帮困、维权、效劳”三位一体的帮扶工作格局,积极开展困难救助、就业扶助、求学帮助、法律援助、职工医疗互助等活动,努力为职工做好事、解难事、办实事。
健全困难职工档案、帮扶工作信息管理制度,推动帮扶工作标准化、制度化、科学化。
工会工作计划模板四篇范文

工会工作计划模板四篇范文第一篇:工会会员服务计划一、服务对象:全体工会会员二、服务内容:1. 组织开展各类文体活动,丰富会员的业余生活。
2. 定期开展健康体检活动,关注会员身体健康。
3. 开展法律知识宣传教育活动,提高会员的法律意识。
4. 组织开展职业技能培训,提升会员的职业素养。
5. 开展心理健康辅导活动,关注会员的心理健康。
6. 组织开展就业咨询服务,为会员提供就业信息与帮助。
三、工作目标:1. 提高会员的参与度和满意度。
2. 关注会员的健康和心理健康。
3. 提升会员的职业素养和就业能力。
四、工作计划:1. 每季度组织开展不同主题的文体活动。
2. 每年开展两次健康体检活动。
3. 每月组织一次法律知识宣传教育活动。
4. 每年举办一次职业技能培训班。
5. 每季度开展一次心理健康辅导活动。
6. 每月开展就业咨询服务。
五、工作措施:1. 款项预算:获得财政支持,拨款用于活动策划和组织实施。
2. 人员配备:适当增加专职服务人员,保障服务质量和效率。
3. 宣传推广:加强宣传推广,提高会员的参与度和知晓度。
4. 资源整合:整合外部资源,丰富服务内容和质量。
5. 监督考核:建立服务考核机制,激励服务人员的工作积极性。
六、风险预测与对策:1、财政预算不足:加大宣传力度,争取更多财政资金支持。
2、人员配备不足:增加专职服务人员,充分利用志愿者资源。
3、活动宣传不足:加强社会宣传,提高会员的知晓度和满意度。
七、工作评估:1. 对服务质量进行定期评估,听取会员意见和建议。
2. 定期对活动开展情况进行总结和总结,不断改进服务工作。
第二篇:工会工资福利计划一、服务对象:企业职工二、服务内容:1. 提升职工工资水平,争取加薪福利。
2. 为职工解决工作中的薪酬纠纷,保障职工合法权益。
3. 提供职工福利咨询服务,解答职工福利疑问。
4. 组织开展职工福利活动,丰富职工的业余生活。
5. 提供职工健康保险服务,保障职工的健康权益。
2024年度工会工作计划(5篇)

2024年度工会工作计划总之,在的工会工作中,一定要把职工的呼声作为第一信号,把职工的需要作为第一选择,把职工的利益作为第一考虑,把职工满意作为检验工作的第一标准。
为了以____为指导,认真____省企业工会管理条例,紧紧围绕调整产业结构、转变增长方式、推进强企富工、建设和谐企业、促进经济又好又快发展的工作要求和中心任务,更加注重劳动竞赛和争创“工人先锋号”活动,更加注重民主管理、民主参与、民主监督,更加注重全面提升职工素质,更加注重建家建线、帮扶济困、女职工工作,更加注重工会组织的效能建设,切实发挥工会组织的桥梁和纽带作用,成为广大职工可以信赖和依靠的家,从而激发全体职工的工作热情,在企业发展中发挥主力军作用。
现制定____年度工会工作计划如下:一、围绕中心,开展劳动竞赛和争创“工人先锋号”活动1、开展劳动竞赛和争创“工人先锋号”活动是工会工作融入中心,长期实践形成的优良传统,也是新形势下发挥职工积极性、主动性和创造性的重要途径。
不仅直接推进生产经营目标的实现。
而且有利于构建和谐劳动关系,促进和谐企业建设及实施人才强企战略。
公司工会决定随着公司新材料项目的投产公司工会重点组织劳动竞赛。
各单位也要确定自己的劳动竞赛重点,要把创建“工人先锋号”活动与竞赛活动紧密结合起来,制定和完善具体实施办法及细则,认真抓好落实,展现作为,赛出成果。
2、要高度重视和继续下大力开展争先创模活动,扎实抓好公司先进集体,先进工作者,优秀工会工作者,工人先锋号及标兵的评比表彰工作。
及时组织好股份公司及以上的评先创模申报工作。
二、结合实际,更加注重民主管理、民主参与、民主监督1、进一步完善机制,推动企务公开民主管理规范化、标准化运行,提升企务公开民主管理工作整体水平。
大力推进职代会的标准化建设。
要强化职代会制度的刚性和严肃性,认真落实职代会法定程序赋予职工代表的职权,做到不打折扣,不减程序,不走过场,强力推行职代会标准化考核,广泛开展职代会达标活动。
工会工作计划与思路(四篇)

工会工作计划与思路一、指导思想1、抓学习,促进教职工思想业务素质的提高。
①继续鼓励广大教职工勤奋学习,专研业务,积极投入新课程改革,配合学校相关部门组织教职工参加各种理论业务培训班,参加各科优质课竞赛,努力加强师德师风建设,教书育人,为国家培养优秀合格人材。
2、推进学校民主政治建设,维护教职工合法权益。
①进一步地完善教代会制度,发挥教代会职能作用,配合学校组织召开夷陵中学第____届教代会第三次会议,让教职工代表积极参与学校重大事情的讨论和决策。
学校订于今年____月召开第____届三次教代会,审议绩效奖方案。
3、开展多种形式的文体活动,建好"教职工之家"。
②做好常规工会工作,进一步地关心爱护教职工,积极努力地配合学校有关部门解决教职工的实际问题,关心探望生病住院的教职工,继续参加市教育工会组织的建立扶贫帮困基金的活动,对本校困难教职工工会干部要深入了解情况,切实解决他们的实际困难。
③今年计划在全校教职工中开展创建"文明家庭"的评比活动,大力弘扬中华民族敬老爱幼、夫妻恩爱,建立和睦幸福家庭的传统美德,激励广大教职工在搞好本职工作的同时,处理好事业与家庭的关系,追求高品位的生活,搞好邻里关系,关心他人,助人为乐。
④建好老年活动室,关心离退休教职工生活,组织开展适宜老年人身心健康的活动,让离退休教职工继续关心学校的建设和发展,为学校的发展出谋划策,让他们老有所依,老有所为,老有所乐,充分发挥他们的余热。
学校工会决心在校党委的领导下,全心全意地为全校教职工服务,在新的一年里锐意进取,不断创新,把工会工作做得更好。
工会工作计划与思路(二)为做好____年工会工作,不断增强工会组织的凝聚力和战斗力,团结动员广大公务员努力学习,认真工作,促进机关工作又好又快发展,特制定____年工会工作计划。
一、建设学习创新型工会提高全体工会干部的政治理论水平、思想道德情操、业务知识技能和改革创新意识,努力建设学习创新型工会,做到以用促学、学用相长,促进各项工会工作全面、科学发展。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
【精华】工会工作计划锦集四篇工会工作计划锦集四篇时间稍纵即逝,我们的工作又迈入新的阶段,不妨坐下来好好写写工作计划吧。
可是到底什么样的工作计划才是适合自己的呢?以下是收集整理的工会工作计划5篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。
工会工作计划篇120xx年我院工会工作总的指导思想:在上级工会和医院党委的领导下,认真落实党的十六大以及中国工会十四大精神,围绕医院中心工作,服务大局,突出工会的维护职能,为职工群众办实事,办好事、加强工会,职代会建设,争取进入职工之家先进行列。
一、加强工会组织建设,提高整体工作水平1、明确工会委员分工,制订工作计划和工作规章。
2、调整工会小组,推选工会小组长。
3、进行工会委员,工会小组长培训和考核。
二、完善职代会制度,推进院务公开工作1、协助医学部做好第四届教代会第九次工代会代表选举工作及北京大学教代会换届,完成北大及医学部部署的两级双代会的各项筹备工作、2、北京大学第六医院第三届职工代表换届选举工作。
3、进行职工代表培训,明确工作职权。
4、做好职代会提案的征集,整理,立案,落实和反馈。
5、开好职工代表大会,保证职工依法行使民主权利,参与医院民主决策,民主管理和民主监督、三、丰富职工文化生活,促进精神文明建设开展丰富多彩,健康向上的文化体育活动,为职工组织在紧张的工作之余能够放松情绪,舒展筋骨的有益活动,寓教育于娱乐活动之中,营造医院良好地精神文化氛围。
组织职工积极参加医学部第四十三届运动会的各项运动项目及40人团体太极扇表演、为庆祝三八节组织女同志开展有利于身心健康的文化体育活动。
组织青年教师参加北京市第四届教学基本功比赛和现代教育技术应用演示比赛、四、维护职工利益,竭诚为职工群众服务继续做好送温暖活动,在群众最需要的时候,把党和工会组织的关怀送到职工心里,看望每一位受伤,病及生育职工,帮助他们解决生活中的实际困难。
做好职工安康保险工作,既要做好健全职工保险档案的基础工作,又要扩大宣传,吸收的职工参加互助保险,尽可能使职工享有的权益、五、评优创先为工会工作上一个台阶,要充分调动工会委员,工会小组长的工作积极性,鼓励大家为工会工作献计献策,共同把工会工作规范化,量化、年终评选优秀工会小组长,文体活动积极分子,优秀信息奖,好建议奖等。
搞好职工之家的建设和管理,提高职工之家活动室的使用效率、每日早7:207:50和每周一,三,五中午开放乒乓球室、各科室还可以利用职工之家活动室开展小型文体活动、。
六、做好工会经费的管理和使用建立工会会员档案,按时收缴工会会费、发挥经费审查委员会的作用,制定和完善工会财务制度。
具体活动安排3月份1、3、8妇女节活动:保铃球比赛,厨艺比赛2、选举我院第三届职工代表及医学部第四届教代会第九次工代会代表3、办理职工安康保险和女职工安康保险,建立职工保险档案、4、调整工会小组,推选工会小组长5、为医学部教代会画册提供510张反映我院民主建设,职工教育,文体活动,送温暖等内容的图片、4月份:1、医学部运动会2、工会委员,小组长培训,考核3、建立工会会员档案5月份:1、参加医学部教职工足球赛2、组织职工春季一日游3、5、12护士节庆祝活动4、筹备职工代表大会换届,职工代表培训,收集提案6月份:1、6、1儿童节:举办我家宝宝摄影比赛及摄影展览2、召开职工代表大会换届选举7月8月份:组织夏季旅游9月份:1、教师节系列活动:表彰优秀教师,青年教师演讲,手工艺术品展览等、2、三节发放节日慰问品3、收缴会费10月份:1、准备材料申报先进职工之家2、歌咏比赛11月份:1、第二届教职工羽毛球比赛2、参加先进职工之家评选3、工会系统总结工作,评选工会先进集体和先进个人12月份:1、参加北大第五届青年教师教学比赛2、召开工代会表彰医院工会先进集体和优秀个人,积极申报医学部先进。
工会工作计划篇2一、指导思想坚持以重要思想为指导,深入贯彻落实党的精神,落实市教育工会部署,坚定不够地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针,服从服务大局,全面履行工会职能,突出维护职能,团结动员全校广大职工,为构建和谐校园、构建和谐社会,促进我校教育教学的发展作出新的贡献。
二、工作重点政治上保证,制度上落实,素质上提高,权益上维护。
三、工作目标增强三个意识1、进一步增强工会工作服务于教育教学发展大局意识;2、进一步增强维护意识;3、进一步增强创新意识。
营造四种氛围1、营造民主和谐的校园氛围;2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围;3、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围;4、营造和谐的充满关爱的生活氛围。
围绕学校“五项工程”打造“快乐高效课堂”理念转换工程模式创新工程科学管理工程师资建设工程评价激励工程四、主要工作不断提高学校民主管理水平。
1、我校工会组织将切实履行好维护、参与的职能,在教育的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利;经济上的劳动权益;文化上的精神权益。
发挥桥梁和纽带作用,依靠党的领导和行政的支持,为职工办实事、办好事、解难事。
2、加强教代会工作,不断提高教代会工作水平。
要营造和谐民主的政治氛围,切实保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权,发挥教职工的积极性、主动性,共谋事业发展。
进一步加强民主评议干部工作,通过教代会修订、审议我校一系列教育管理改革措施。
3、健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制。
在工作中不断调整和扩大公开内容,丰富公开形式,拓宽公开渠道,完善公开制度。
进一步加强师德建设,提高教职工师德素养。
进一步提高对师德建设重要性的认识,做好提高教师队伍素质的基础性工作,教育广大教职工树立正确的人生观、世界观、价值观,教师要忠诚敬业、为人师表、开拓创新、行为示范,培养造就的社会主义合格建设者和可靠接班人。
加强工会工作日常管理。
工会活动做到有计划、有制度、有台帐、有检查、有考核。
促进工会工作的全面发展。
积极开展健康、和谐、丰富多彩的文体活动,维护广大教职工的精神文化权益。
1、积极组织教职工开展各种集体活动,创造条件、增加设施,培养教职工养成自觉锻炼身体的良好习惯。
年内举办一次职工趣味运动会。
2、做好送温暖工作。
适时地慰问病、困教工和离退休职工。
关心教职工生活,组织好教职工体检、做好教职工身心健康的知识宣传活动,为教职工办实事、好事,使教职工的身心能够得到调整,构建和谐、凝聚人心。
3、全面推进女职工素质教育工程。
关注女职工,积极营造和谐健康的教育教学环境。
除了从教学上给予支持和帮助外,也要关心女职工生理和心理健康,维护女教职工特殊利益和合法权益。
工会工作计划安排五、每月主要工作安排主要工作:十月份1、教职排球赛2、教职工体检十一月份教职工乒乓球赛十二月份迎元旦趣味性运动会工会工作计划篇3本学期,我工会在区教育局、教育工会、镇党委、政府、镇教辅室及各校行政的大力支持下,在全体教职员工的通力协作和积极参与下,我工会立足本职,开拓进取,以区教育工会授予的先进基层教育工会荣誉为鞭策,努力履行工会的各种社会职能,为学校和教职员工做了些服务工作,办了些实实在在的事,取得了较为可喜的成绩,为我镇小学教育工会工作开辟了新的一页。
现就我工会本学期工作作简单回顾:一、加强队伍建设,加强学习1.干部队伍。
我工会会员较多,现有会员230名,九个工会小组。
要管理好这支队伍肯定要靠各学校行政的大力支持和工会干部的`积极协调。
我们坚持一月一次学习和议事制度,组织工会干部认真学习每一期《中国教工》的部分核心文章,重点学习了有关教代会建设,优秀教师的先进事迹,当前教师和学生存在的严重的心理健康问题等对工会工作有实质性帮助的文章。
使我们工会干部的思想很受启发,进一步树立了为教师服务的强烈的意识,能主动做好学校参谋,为教师排忧解难,深得教师的信任和尊重。
2.教职工队伍。
一个拥有230名教职工的队伍,靠一个工会主席或靠几个工会委员去关心重视他们的学习、工作、生活肯定不能到位,这就靠我们各小组积极做好学校行政的参谋,做到教师的合理要求主动向行政反映、沟通,学校的各项决定及时与教师解释、反馈,起到上承下达,下承上达的作用,这样就会减少干群误会,建立和谐的干群关系。
平时配合行政组织教师的政治学习,强化师德规范,让教师爱岗敬业,乐于奉献。
各工会小组还根据自身特点,开展了先进教师报告会、班主任工作交流,师德大讨论,“新青年,新形象”论坛等活动,把师德教育放到了首要位置。
二、全心全意为教职工办实事好事我工会坚持服务宗旨,积极协助党政在教育改革中做好教职工队伍稳定工作。
今年我们继续为200多名教职工做好了住院医疗保障工作,还帮助10多名在职和退休教师做好住院医疗费的保销工作,受到了广大教职工的好评。
近年来,教师的健康状况令人担忧,上学期东恩小学三位女教师相断患重病,大大增加了东恩小学的管理压力,但他们学校能积极从实际出发,全体教师主动为学校挑重担,学校在解决教学困难的前提下,还经常关注三位教师的身体动向,向有关部门争取资金,温暖教师的心,不幸本学期二位教师相继去世,学样也能主动帮助家属处理有关后事,受到家属好评。
三、精心组织活动,活跃教师生活我工会从今年起计划开展教师系列活动,上半年有教工乒乓赛和羽毛球赛。
为了让更多的教师参与活动,加强学校之间的体育交流,我镇在体育馆举行了全镇乒乓球团体赛,结果中心小学代表队分获男、女团体冠军,这一活动既培养教师参加锻炼的兴趣,也对学校乒乓活动的进一步开展起了一个良好的开端。
为迎接下半年区教工羽毛球赛,我们提前安排计划,要求各工会小组积极物色人选,我们想通过小组选拔,确定最后参赛名单,在暑期加强培训,力争在下半年区羽毛球赛上取得好成绩。
在集体组织的基础上,各小组还开展了广泛的文娱体育活动和外出考察活动,有古林、布政男子篮球友谊赛,各小组还组织了军民联欢会、烧烤、品茶、钓鱼、听歌、吃火锅等等,极大地丰富了广大教师的文化生活,许多行政领导还提出争取二到三个月搞一次活动的思路,这有利于增进教师队伍的凝聚力和团队协作精神,这也充分说明行政领导对教师的关心和对工会工作的支持。
四、积极开展信息投稿和征文工作今年,根据区教育工会提出的信息考核工作要求,我工会非常重视,要求保持信息先进单位的荣誉称号,认真组织工会干部学习文件,按照任务对各小组落实具体指标,每次会议对完成情况给予公布,表扬提前和超额完成任务的小组。
并把奖金与撰写人和小组长挂钩。
在区教育工会组织的“爱与责任——女教师的风采”征文中,我工会能积极准备,先组织本镇的征文竞赛活动,再选拔最好文章上交,最后中心小学李晓霞老师获得区三等奖。
我工会对于几个传统节日依旧保质保量实行,例如为教职工生日送蛋糕,教师结婚、做产的贺喜,生病住院的慰问等,都体现了行政和工会组织对教师的关心和重视。