2008年工会工作总结

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2024年工会08年上半年工作总结(2篇)

2024年工会08年上半年工作总结(2篇)

2024年工会08年上半年工作总结尊敬的各位领导、亲爱的同仁们:大家好!时光荏苒,转眼间我们已经度过了2024年上半年的努力与付出。

在这个动荡不安、充满挑战的新时代,在党和政府的正确领导下,经过全体工会成员的共同努力,我们工会取得了一系列令人瞩目的成绩。

现在,我代表工会负责人向大家汇报上半年的工作总结。

一、改革创新取得新突破在党的领导下,我们工会坚持改革创新,积极探索工作方法和途径。

我们创新“三全育人”模式,通过开展培训、讲座和主题活动,不断提高职工的综合素质。

我们建立了“劳模工作室”,为优秀职工提供发挥特长的平台。

我们扩大劳动竞赛的范围,向更多职工提供展示和锻炼的机会。

这些创新措施为职工的个人成长和事业发展提供了良好的保障。

二、职工权益保护有新突破保护职工的合法权益是工会工作的重要职责。

上半年,我们工会积极跟进国家政策,不断为职工争取福利待遇。

我们组织开展了“职工法律知识讲座”,提高职工的法律意识和维权能力。

我们安排工作人员到企业现场,深入了解职工的实际困难和问题,积极协调解决。

我们还加强了与企业管理层的沟通与协调,在重大决策中充分发挥职工代表的作用,保障职工合法权益的同时,也促进了企业和谐稳定的发展。

三、业务工作稳步推进上半年,我们工会坚持以服务职工为宗旨,围绕职工需求,加强了一系列业务工作。

我们建立了职工服务中心,提供便捷的就业、就医、住房等服务,受到职工的一致好评。

我们积极组织文体活动,丰富职工的文化生活,促进了职工之间的交流与互动。

我们还做好企业安全生产工作,确保职工的生命安全和身体健康。

这些举措有效提升了职工的幸福感和归属感。

四、凝聚力和向心力进一步增强工会是职工的家,凝聚力和向心力的增强是工会发展的动力。

上半年,我们工会充分发挥组织的作用,加强了职工之间的沟通和交流。

我们组织开展了丰富多彩的团建活动,营造了团结和谐的工作氛围。

我们积极宣传和表彰先进,树立了一批优秀典范,起到了示范带动作用。

2008工会工作报告

2008工会工作报告

工委主任李冬梅在2008年巴彦淖尔市邮政工作会议暨一届一次职代会上的讲话各位代表、同志们:深化改革、加快发展是当前邮政企业的最强音,党的十七大精神提出的科学发展,实现共建共享和谐局面,把工会工作引向一个新的时期,在新的形势下,各级工会组织要结合实际强化履职,发挥优势,把工会工作的内容和形式向更加贴近邮政发展需要,向更加满足员工需要的方向继续努力,继续引导和动员全体干部员工为实现新时期的任务目标而努力。

为此,我们在市局统一召开这次全市邮政员工代表大会,学习贯彻全区邮政工作会议精神,回顾总结2007年工会工作,研究部署2008年工会主要工作,有利于提高认识,统一思想,意义重大。

下面由我向大会做报告,请予审议。

2007年工作回顾2007年,全市邮政工会工作在市局党组和上级工会的正确领导下,坚持用工会理论指导工作实践,紧紧围绕企业经营发展战略目标,进一步发挥工会职能,以维护员工合法权益为基本职责,以增强基层部门工会活力为重点,深入开展员工经济技术创新劳动竞赛,深入实施员工满意工程,全面启动并宣传爱心邮路建设,大力弘扬先进模范精神,为创建和谐企业促进我局持续健康发展发挥了重要作用。

一、围绕企业中心任务,开展员工经济技术创新活动——开展劳动竞赛活动。

把广大员工生产热情和劳动积极性调动起来,有效地发挥在劳动竞赛活动载体上,已经成为促进业务发展的一条成功经验。

一年来,在工会的参与配合下,接连不断地推进劳动竞赛活动,把努力完成高目标的经营任务转变成为积极创收的生动局面。

主要的竞赛活动有:配合行政抓好‚首季开门红竞赛‛活动,确保首季经营目标的全面实现。

配合行政完成了粮食直补款发放,树立了邮政服务‚三农‛的新形象。

相继开展了‚邮政储蓄‛、‚三确保‛、‚商函‛、‚企业金卡‛、‚草原特色邮‛、保险、基金、中秋‚思乡月‛专项营销等竞赛活动。

在区工会的统一组织下,开展了‚迎大庆、做贡献、建新功‛竞赛活动。

为了宣传竞赛活动的意义,在员工中进一步掀起比贡献、争先进的热潮,各级工会组织积极与相关部门协调配合,充分发挥工会组织优势,广泛发动员工,着力做好宣传鼓励,营造比学赶帮、争先创优的良好氛围,有效地调动了广大员工的积极性和创造性,取得了竞赛活动的良好成绩,推动了业务收入的快速增长。

工会08年上半年工作总结1500字2篇

工会08年上半年工作总结1500字2篇

工会08年上半年工作总结1500字工会08年上半年工作总结1500字精选2篇(一)工会2008年上半年工作总结2008年上半年是我工会的一个重要时期,工会全体干部同心协力,紧紧围绕职工利益,不断开展各项工作,取得了一系列丰硕的成果。

现将我工会2008年上半年工作进行总结如下:一、服务职工,维护职工权益1. 成立“职工服务中心”,设立服务窗口,为职工提供全方位的服务。

通过定期召开职工代表大会、职工座谈会等形式,收集职工的意见和建议,积极反映职工的诉求,为职工维权提供有力支持。

2. 加强与企业管理层的沟通与协调,及时传达和解释政策,明确企业管理层对工会工作的要求。

通过与企业管理层的良好合作关系,积极维护职工权益,解决职工关切的问题,使职工工作环境更加合理和公平。

3. 定期组织职工参加技能培训和文化活动,提高职工的专业技术水平和综合素质。

组织职工参加各类文娱活动,让职工在工作之余得到放松和娱乐。

二、加强组织建设,提高工会工作能力1. 加强工会干部队伍建设,选派干部到相关部门深造学习,提高业务能力和素质。

加强工会干部培训,提升干部的组织管理和服务能力。

2. 建立健全工会组织体系,完善各级工会组织机构设置和职责分工。

制定并落实工会章程,明确工会的宗旨和工作原则,为工会工作提供有力的组织保障。

3. 创新工会工作方法,积极开展线上线下的工作,加强与职工之间的沟通和联系。

通过新媒体推广工会活动,提高职工对工会工作的认识和参与度。

三、加强与其他工会组织的合作交流1. 与其他企业工会组织建立工会联络机制,定期交流工作经验和开展合作项目。

通过外出交流和参观学习,拓宽工会工作思路,提高工会工作水平。

2. 积极参加地区工会组织的活动和会议,与其他工会组织进行深入交流,借鉴和学习先进的工会工作经验,为我工会的发展提供借鉴和启示。

四、加强宣传工作,提升工会形象1. 制作工会宣传材料,包括宣传册、海报、视频等,向职工宣传工会的工作和服务内容。

2008年度工会工作总结

2008年度工会工作总结

2008年度工会工作总结-----陕西邮电职业技术学院一年来,在院党委和上级工会的正确领导与关心下,在部门工会的大力支持下,院工会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻落实党的十七大会议精神,坚持科学发展观,全面落实08年学院中心任务,团结并引导广大教职工围绕中心,服务大局,切实履行工会基本职能,认真扎实地投入“迎评促建”和抗震救灾工作中,以开拓创新,求真务实的工作态度开展各项工作,较好地完成了工会各项工作任务,为把我院建设成西部通信信息类教学培训型高等职业技术学院而努力奋斗。

现将2008年工作总结如下:一、工作回顾(一)、以“迎评促建”为契机,不断健全工会组织网络,夯实基层组织建设。

2008年,是学院评估关键的一年,工会的重心以“迎评促建”为契机进行开展。

1、建立工会信息网络平台。

2008年4月26日,学院工会网()正式开通。

这个集工会动态与学院发展为一体的信息平台,实现了学院工会工作网络信息化,科学化,充分发挥了党联系职工群众的桥梁纽带作用,为广大教职员工信息沟通提供了有利平台。

为推进人口计划生育工作的网络化、科学化和现代化,提升人口计生工作的水平。

完成了育龄妇女档案卡信息收集工作,成功建立了育龄妇女信息系统(WIS)。

2、提升工会干部的综合能力和素质。

进一步加强工会干部理论和业务能力,着重提高工会干部组织动员职工、维护职工权益、运用法律政策、协调劳动关系、开展社会活动的能力。

以提升服务大局、服务职工的能力为目标,切实加强工会干部队伍建设。

进一步增强工会干部的政治素质、大局意识、群众观念,牢牢把握工会正确的发展方向,不断提高促进科学发展、服务职工群众的能力和水平。

逐步建立一支素质优良、作风扎实、结构合理、专兼结合的工会干部队伍,为促进工会工作新跨越提供坚实的保障。

3、加强组织建设,扩大工会组织覆盖面。

按照上级工会“最大限度地把广大教职工组织到工会中来”的要求,今年新增会员19人,办理转出会员1名,现全院共有会员232人(其中人事代理53名),在职职工入会率达96%。

晋城煤业集团工会2008年工作总结

晋城煤业集团工会2008年工作总结

晋城煤业集团工会2008年工作总结暨2009年工作思路第一部分二〇〇八年工作总结2008年,公司工会在集团公司党委和上级工会的正确领导下,在集团公司行政的大力支持下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十七大,十七届三中全会,中国工会十四大、十五大以及胡锦涛总书记同全国总工会新一届领导班子成员和中国工会十五大部分代表座谈时发表的重要讲话精神,坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路,以职工为本,主动依法科学维权,认真落实省总工会十一届三次全委会提出的各项工作部署,把牢时代主题,把准工作方向,把握企业实际,围绕中心促发展,服务大局增活力,大力开展“五抓”“六个一”工作,扎实推进“五型工会引深年”各项创建活动,团结和动员广大职工为实现集团公司“十一五”发展规划目标建功立业,推动了企业和谐发展。

一是深入学习贯彻党的十七届三中全会、中国工会十五大精神,把广大会员的思想统一到建设中国特色社会主义工会发展道路上来组织召开了集团公司工会贯彻落实中国工会十五大动员大会,下发了学习贯彻落实十五大精神安排意见。

要求各基层工会要将大会盛况和主要精神向同级党委进行汇报,听取党委对贯彻大会精神的意见,并集中一段时间,采取多种形式,将大会精神传达到各级工会和广大职工中去,使党中央对工人阶级和工会工作的最新要求及时为各级工会和广大职工所掌握。

要求各级工会干部首先自己要带头学习好大会精神,深刻领会、全面把握党中央对工人阶级和工会工作的重要指示和建设中国特色社会主义工会的基本内涵,明确工会十五大确定的今后五年工会工作的目标任务。

切实把学习贯彻十五大精神与“大学习”活动结合起来,与日常业务学习结合起来,把思想统一到十五大精神上来。

各级工会组织要充分发挥群众组织的特点和优势,最大限度地调动广大职工的积极性、主动性和创造性,积极投身企业新一轮又好又快发展新征程,为早日实现集团公司“千亿规模、亿吨基地、百年企业、能源旗舰”的新目标服好务。

2008年工会工作总结

2008年工会工作总结

111 1 12008年工会工作总结在2008年里,校工会在学校党委和上级工会的正确领导下,学习贯彻党的十七大精神和中国工会十五大精神,以科学发展观为指导,围绕学校的中心工作开展活动,积极开展迎奥运活动,参与奥运服务,营造和谐校园氛围,推进和提升校、院、系所(部处)三级建家工作;较好地完成了全年工作计划和学校交办的工作任务。

第一部分工作完成情况年初工作计划较好完成22项,1项因场地原因顺延。

完成学校交办和计划外工作任务7项。

申报北京市教育工会工作成果奖一项已经获奖。

具体工作总结如下:一、坚持校院两级教代会制度,推进学校民主管理1、工会以校、院两级教代会为主要形式,组织教职工参与学校民主管理。

学校六届四次教代会于4月2日下午在学术报告厅召开,全校教学、科研、管理、产业等岗位代表及特邀人员共220人参加了会议。

本次教代会的主题是:听取并审议校长工作报告,动员全校教职工统一思想,凝聚力量,齐心协力做好我校2008年各项工作。

会上,徐金梧校长作了题为《围绕“奥运、和谐、质量、未来”主题,推进学校教育事业又好又快发展》的报告,学校财务报告、工会教代会工作提交了文字报告。

会后,各代表团对大会的三个报告进行讨论和审议。

收到代表提案25份,经提案工作委员会审查,同意立案22份,送交有关部门落实并答复代表。

在教代会闭会期间,发挥教代会各委员会作用,教代会常设主席团成员和民主管理委员会委员参加了今年学校领导班子调整的干部考察和推荐工作。

2、我校各学院、体育部、后勤13个单位建立二级教代会制度并坚持召开年会。

今年1月,冶金工程研究院成立分工会并召开一届一次职代会。

二、为学校中心工作服务,促建和谐校园文化,3、评选第三届师德先进集体和先进个人。

6月,由工会起草,学校下发《北京科技大学关于评选师德先进个人和师德先进集体的通知》(校党发[2008]15号)。

根据基层单位推荐,学校评优工作小组审议,党委常委会讨论同意,表彰奖励我校2006~2008年度师德先进集体7个,师德先进个人12人。

县工会2008年上半年总结

县工会2008年上半年总结

县工会2008年上半年总结半年来,我会在市总工会和县委县府的正确领导和大力支持下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧环绕“组织起来,切实维权”的工作重点,着力抓好劳模治理、安全生产、基层组织建设、帮扶困难职工、深入基层服务群众等方面工作,推动工会工作向前进展。

一、学习劳模规范治理为弘扬劳模精神,促进企业安全生产、经营效益全面协调可持续进展,我会在广阔职工中开展“学劳模、争先进”活动,在全社会营造学习劳模、崇尚劳模、劳动光荣的良好社会氛围,收到很好的效果,在全县涌现出一批先进劳模工作者。

如浙江隆中机械公司工会主席陈素萍获得了全国“五一”劳动奖章;县环山小学的陈凌霄等四位同志被评为浙江省劳动榜样;凯凌集团的董西银等十位同志被评为台州市劳动榜样。

我会对劳模的治理,逐步向制度化、规范化迈进,积极争取政府出台了劳模优惠政策,把关怀、保护、尊重劳模,作为履行维护职工合法权益基本职责的重要任务来抓。

建立劳模优惠医疗卡,组织劳模进行健康体检,经过多办实事推进劳模规范化治理。

这一系列政策和制度的建立,有效地保障了劳模们的政治待遇与日子待遇“两到位”,关于激励劳模更好地发挥作用制造更好的条件。

二、狠抓安全树立典型深入开展“安康杯”和职工经济技术创新活动,在全县7个重点工业镇乡(办事处)中选择了8家企业开展职工安全卫生试点,评选出董西银等十位十佳开明企业家,确定8家企业为镇乡(办事处)样板企业,受到全总专家、省总和市总领导的确信,并被省市总推举参加全国“安康杯”优秀组织奖的评比。

积极组织职工参加6月份在全市凉快的职业安全消防知识比赛,并以优异的成绩获得了团体第一名。

协助有关部门开展对重点企业安全执法大检查,及时阻塞漏洞,把安全隐患消除于萌芽状态,促进我县安全生产形势稳定好转。

三、健全组织强化机制我会仔细贯彻全县工青妇工作会议和全市非公企业工会建设工作会议精神,抓重点、抓基础、抓机制、拓亮点,最大限度地促进基层工会开展工作,提升工会工作的整体水平。

2008年年度工会工作总结3c

2008年年度工会工作总结3c

成型车间2008年工会工作总结2008年车间工会以企业“开拓创新、苦练内功提质降耗,开拓市场”的工作要求为指导思想,围绕白玉兰公司工会工作三项重点工作:50强班组、工人先锋号创建,法律援助劳模培育,同时围绕车间中心工作,坚持在工作思路上求实,在工作方法上要求新,在工作成果上求效,回顾一年来的工作,我们主要抓了以下几点:一、50强班组、工人先锋号创建为保证50强班组、工人先锋号创建活动的扎实有效,车间成立了以车间领导为正组长,副组长由工会负责人以及各班值班长担任的主要成员的工作小组。

对创建活动进行指导、督促、检查和考核,并协调解决创建过程中出现的各种问题。

车间班组建设领导小组制定关于开展创建“50强班组、工人先锋号”活动的意见,明确提出了50强班组、工人先锋号创建的指导思想和学习型班组建设的总体目标。

结合近期企业“退一进二”重点工作,车间工会围绕企业这一中心工作,不断丰富:50强班组“工人先锋号”创建活动的内容,注意把握“既要注重结果,更要注重过程”的理念,制定创建50强班组“工人先锋号”过程管理的推进措施,切实把“工人先锋号”活动做细、做实,努力打造白玉兰工会工作的新品牌。

既要注重结果,更要注重过程,从宣传发动和营造创建氛围人手,加大宣传力度,营造创建氛围,通过悬挂创建“工人先锋号”牌匾制作宣传板面、在工作现场悬挂“正在创建工人先锋号”旗帜形成了浓厚的创建氛围。

在日常创建中,班组定期举行创建主题班会丰富活动内容,推行“班组绩效考核管理办法”,让班组每一名成员都积极参与到班组管理中来,以此引领大家为共同的目标凝心聚力、团结拼搏,营造员工主动攻克技术难关、勇挑重担的工作环境。

二、搭建企业发展的培训平台企业要发展,必须要有一支知识精、业务强的员工队伍,工会积极与行政协商,搭建平台、完善激励措施,今年开展了全员“技术大练兵”活动,为车间技术工人搭建提高技术舞台,分批培训,为职工提供一个信息沟通、业务学习、技能切磋平台,在这次YL33、KDF2挡车工技术练兵活动中侧重于实际操作规范性,解决问题的实践性,项目采用了实用性、可操作性,在给挡车工动手能力上加大难度,排除故障解决技术难题的能力,以此提升挡车工实践操作水平。

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十字街中学2008年工会工作总结
东港市十字街中学
二○○八年十二月十八日
十字街中学2008年工会工作总结
随着2008年年末的临近,预示着新的一年即将开始,而认真总结过去,为的是未来更好的做好工作。

2008年是不平凡的一年,党中央带领全国各族人民克服了雪灾、地震等突发自然灾害,彰显了伟大的民族精神。

在2008年这一年里,我校广大教职员工在党的十七大精神引领下,在学校党、政的领导下,在座的每一位会员勤奋工作,积极奉献,营造和谐,努力发展业务,提高师德师能,为南洋初级中学的健康发展贡献着自己的一份力量。

我们工会组织也做了不少的工作,在学校党支部的直接领导下,围绕学校的中心工作,树立服务大局的意识和创新理念,全面落实科学发展观,以“党政所急,群众所需,工会所能”为工作原则,以医保、体检、休息休养为主要内容的民生保障工程和以爱心帮困、领导慰问送温暖为主要内容的凝聚人心工积程,切实维护教职工合法权益。

工会积极配合党支部组织教职工认真学习贯彻党的十七大精神,积极参加迎奥运、迎世博活动,参加献爱心、支援灾区等活动,,作为工会主席,我能认真履行工会主席的基本职责,积极主动地开展工会工作。

下面窝就一年来的工会工作向大家汇报如下:
1.积极做好校务公开和民主管理评估工作:
根据徐汇区教育系统校务公开民主管理评估的内容和标准,学校制定了校务公开实施细则,建立、完善以学校党组织负责人为组长的,党、政、工参与的校务公开领导小组,明确校务公开的责任部门、责任人。

校务公开,民主管理评估小组能积极做好党政参谋,全面推进校务公开,坚持依法公开,全面客观,及时有效。

对应该在不同层面进行通报或公示的内容进行主动监督和提醒,做到政策公开,过程公开,结果公开。

确保教职工享有学校重大决策的知情权、参与权、审议权、通过权,切实强化了学校民主决策、民主管理和民主监督。

民主评估小组按照规章制度和规定的程序实施了对必须公开内容的监督,如:学校收费标准向学生和家长公示,施校长在九届四次教代会上作了学校年度经费使用的预、决算报告,其中包括职工福利费的使用、大额经费支出,大件物品采购的费用,招待费的使用等情况的公开,教职工年度考核情况的公开,重大改革措施及规章制度的公开,学校章程、学校发展规划、年度与学期工作计划的公开;校级后备干部推荐过程的公开,教职工职称评定的公开,评优、评先工作的公开,工资分配方案的公开和对三奖评选的公开等等。

2、执行教代会制度规范情况:
教代会是校务公开民主管理的又一种形式。

我校今年召开了两次教代会,分别通过了《十字街中学2008学年度第一学期学校工作计划》、《十字街中学关于教职工福利费的使用原则和办法》、《十字街中学献血条例》、《十字街中学教师校内管理岗位挂职的实施方案》、《十字街中学学科带头人、骨干教师和服务明星评选命名、使用管理和进一步培养的方案》、《十字街中学中学教育教学工作奖励条例》,
在召开教代会期间,工会严格按照上级要求规范教代会的各个环节,我们要求代表带着讨论议题深入各组室,广泛征求教职工的意见,我们还分别组织了以
年级组、总务处、教导处、教研组为单位的讨论,然后将大家的意见和建议,交到主席团汇总梳理,这一环节为教代会代表分组讨论的有效性发挥了重要的保证作用。

在教代会中教代会代表们各执己见,畅所欲言,在表决中严格使用了无记名投票的方式,每位教代会代表都正确的行使了自己的权利,参与了学校的管理。

教代会结束我们马上开展教代会满意度测评,及时书面上报教育工会本次教代会召开情况。

对于教代会代表们的每一份提案,我们都十分重视,在得到行政部门答复后,提案工作小组对于各项提案的立案情况和上次教代会立案执行情况作了提案报告。

3.积极开展文明组室争创活动,促进和谐校园建设:
在创建文明组室的过程中,各个组室不仅有文明组室创建计划,而且还制订了文明组室公约,年终有总结,5月份,学校工会进行创建文明组室经验交流会。

在交流中各组室成员之间团结友爱富有凝聚力的形象得到展示,各小组创建文明组室的经验得以共享,向我们展现了教职员工在自己的岗位上所作的感人事迹。

经工会委员会讨论,报校党支部研究后,原七年级五班申报并获得区级先进班级称号。

通过先进评选活动的开展,广大教职工的师德师能得到了提升。

4. 大力推进“素质工程”,提高教职工自身素养
为提高教职工的自身素质,工会从加强理论和业务学习入手,认真组织学习讨论胡锦涛总书记重要讲话精神,深入开展为人为师为学活动,积极组织师德演讲会,弘扬选进,向身边的好老师学习,组织“十七大精神”知识竞赛、“迎奥运”知识竞赛等,大家结合工作的实际谈心得、写体会,努力提高自己的综合素质和能力。

近期我们将配合学校开展“迎世博学双语”活动,定期为教职工培训,让迎世博活动开展得有声有色。

开展以改革开放三十周年所取得的成绩为主题的读书征文活动,大力推进素质工程。

5. 开展教职工文体活动,促进教工身心健康,丰富校园文化:
开展教职工喜闻乐见的文体活动,促进校园文化建设,营造团结向上的校园氛围,丰富教职工文化生活是工会工作的重要内容。

体育活动方面:今年我们积极组织了80多人次分别参加了由上级工会举办的唱响改革开放三十周年歌咏大会、棋牌类比赛、自主创新大赛、教工排球赛、教育系统迎奥运运动会、11月23日我们又将参加区乒乓球赛,另外,我们还组织校内乒乓球赛、在9月27、28日举行全校运动会。

文娱休闲活动方面:积极组织了庆祝教师节聚餐活动、同时开展抽奖活动,组织庆祝三八妇女节活动、迎新春活动、教职工春、秋季社会考察活动、教育工会疗休养活动、活动的开展,促进了教工的身心健康,增强了凝聚力,营造出宽松、和谐的育人环境。

6. 全面履职,维护会员权益
献血工作:2008年我校在学校领导的重视、关心下,在全校教职员工的支持配合下,按照《中华人民共和国献血法》和《上海市献血条例》有关规定,开展无偿献血活动,完成了上级派下的指标。

体检工作:根据上级要求认真填写上报体检信息,做好全体教职工体检安排工作、女职工专项体检安排工作,退休教职工的体检工作。

在教务处的协同配合下,协调体检时间,保证了学校正常的教学。

医保工作:目前,我们在职职工的医保主要有重大疾病医疗保险。

送温暖,捐助活动方面:工会积极配合党支部积极开展“慈善一日捐”活动,为灾区人民捐款捐物活动。

全校教职工人人踊跃参加,献上了一片爱心。

有的教师正在休产假、病假,当他们在得知捐款活动后,纷纷打电话委托他人捐款,学校的门卫、清洁工和食堂的全体职工也自发的捐款,谱写了一曲爱心赞歌。

在寒暑假中,工会协同党政家访教职工和离休干部,开展冬送温暖、夏送清凉活动。

在平时,当有教职工生病住院时,当职工家里发生重大事情时,我们主动探望,送去我们的关怀。

当教职工生日时,工会会带上有校领导签名的生日贺卡和一点心意,向你问候一声生日快乐
7. 坚持量入为出管好用好工会经费,接受经费预决费的审计
工会财务工作主要依靠财务会计、出纳、经审员做好工会全年经费预算和决算工作,我们根据量入为出,用好每一分钱的原则,制定了工会预算,并在工会委员、工会小组长会议上进行通报,在日常的活动中,我们严格按照预算开展各项活动,工会经费使用在全体会员开展活动上。

对于工会较为重大事宜我都能向校领导请示,组织召开工会委员会会议,集体讨论商量,让大家共同管理工会工作。

在这一年中,工会工作得到了校长、书记和行政各部门的鼎立支持。

在各工会委员、组长的积极帮助下,在全体教职员工的大力支持下,工会工作得以顺利开展,圆满完成各项任务。

感谢工会委员和工会小组长对工会工作的全力配合,感谢全体教职员工的支持,工会会更加努力地把工作做好,为创建和谐校园作出应有努力。

东港市十字街中学工会
2008.12.18。

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