以案促改台账

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以案促改 检视问题清单台账

以案促改 检视问题清单台账

以案促改检视问题清单台账
“以案促改”是一种通过具体案例来推动改革和改进工作的方法。

它通过分析实际案例中的问题,找出症结所在,进而提出改进措施,推动相关工作的完善和优化。

在这个过程中,建立问题清单台账是一种有效的工作方式,有助于系统地记录和跟踪问题的整改进展。

问题清单台账通常包括以下几个部分:
1. 问题描述:详细记录案例中暴露出的问题,包括问题的性质、发生的原因、影响范围等。

2. 问题分类:将问题按照不同的类别进行分类,如管理问题、技术问题、制度问题等,有助于针对性地提出解决方案。

3. 整改措施:针对每个问题提出具体的整改措施,明确整改的目标、责任人、完成时限等。

4. 整改进度:跟踪记录整改措施的实施情况,包括已完成的工作和待完成的工作,确保整改工作按计划推进。

5. 整改效果评估:在整改措施完成后,对整改效果进行评估,判断问题是否得到有效解决,是否达到预期的整改目标。

通过以案促改和问题清单台账的建立,可以系统地推进问题的整改工作,提高工作效率和质量。

同时,这种方式也有助于积累经验教训,为未来的工作提供参考和借鉴。

需要注意的是,问题清单台账的建立和使用应该是一个动态的过程,随着工作的推进和问题的解决,不断更新和完善台账内容,确保其始终能够反映实际情况和整改进展。

此外,还应该加强台账的保密管理,避免敏感信息泄露。

以案促改台账

以案促改台账
序号
工作内容及步骤
时间节点
有关要求
1
动员部署阶段
6月15日--6月25日
通过召开党委会、动员部署会、专题学习会等形式进行宣传发动,营造浓厚氛围,使全体党员干部明确目标任务,充分认识开展议案促改工作的重要意义。
2
组织实施阶段
6月26日--7月10日
对本单位整体工作开展情况、发案原因剖析情况、整改措施制定、以案促改效果进行监督检查并做出综合评估,真正达到“查办一起案件,教育一批干部,完善一套制度,解决一类问题”的效果。
3
总结提高阶段
7月11日—7月15日
深刻剖析案件发生的深层次原因,找出案发规律,深挖案件反映出的思想教育、监督制约、体制机制等方面的问题,形成案件剖析报告,查找关键环节、重要岗位、重点人员的廉政风险点。
4ห้องสมุดไป่ตู้
建立长效机制
——
总结完善以案促改经验的基础上,以年度为周期,根据根据法规和规章制度的相关要求,推动相关制度的完善和创新,提高制度的执行力和约束力。

__单位以案促改问题清单及整改台账(表格)

__单位以案促改问题清单及整改台账(表格)

单位以案促改问题清单及整改台账日期:2021年10月问题清单编号问题描述问题类别整改措施负责人截止日期备注1xxx问题类别1措施1A2021/11/1 2xxx问题类别2措施2B2021/11/2 3xxx问题类别1措施3A2021/11/3 4xxx问题类别3措施4C2021/11/55xxx问题类别2措施5B2021/11/6问题描述1.编号1:该问题是关于xxx的问题,具体描述如下:–描述1–描述2–描述32.编号2:该问题是关于xxx的问题,具体描述如下:–描述1–描述2–描述33.编号3:该问题是关于xxx的问题,具体描述如下:–描述1–描述2–描述34.编号4:该问题是关于xxx的问题,具体描述如下:–描述1–描述2–描述35.编号5:该问题是关于xxx的问题,具体描述如下:–描述1–描述2–描述3问题类别•类别1:该类别下的问题主要涉及xxx方面的内容。

•类别2:该类别下的问题主要涉及xxx方面的内容。

•类别3:该类别下的问题主要涉及xxx方面的内容。

整改措施1.措施1:对于问题编号1,采取措施1进行整改。

2.措施2:对于问题编号2,采取措施2进行整改。

3.措施3:对于问题编号3,采取措施3进行整改。

4.措施4:对于问题编号4,采取措施4进行整改。

5.措施5:对于问题编号5,采取措施5进行整改。

负责人•负责人A:负责整改措施编号1和3的落实。

•负责人B:负责整改措施编号2和5的落实。

•负责人C:负责整改措施编号4的落实。

截止日期•2021年11月1日:问题编号1的整改截止日期。

•2021年11月2日:问题编号2的整改截止日期。

•2021年11月3日:问题编号3的整改截止日期。

•2021年11月5日:问题编号4的整改截止日期。

•2021年11月6日:问题编号5的整改截止日期。

备注•备注1:对问题编号1的补充说明。

•备注2:对问题编号2的补充说明。

•备注3:对问题编号3的补充说明。

•备注4:对问题编号4的补充说明。

以案促改整改问题台账集合11篇

以案促改整改问题台账集合11篇

以案促改整改问题台账集合11篇案例一:餐饮行业垃圾分类不彻底问题描述:某餐饮企业在经营过程中未严格执行垃圾分类要求,导致餐厨垃圾、可回收垃圾和其他垃圾混合在一起。

整改措施:加强员工教育培训,明确垃圾分类的要求和标准;设置垃圾分类收集容器,并进行宣传引导;加强监督检查,对违规行为进行处理。

案例二:建筑工地扬尘污染严重问题描述:某建筑工地未采取有效措施控制扬尘污染,导致周边居民环境受到严重影响。

整改措施:建设工地必须加强扬尘治理,采取覆盖、湿化等措施;加强对建设工地的巡查和监督力度;对扬尘污染行为进行处罚。

案例三:公司未及时整改消防隐患问题描述:某公司发现消防隐患后,未及时采取整改措施,导致消防安全存在较大隐患。

整改措施:公司应建立健全消防责任制度,明确消防安全的责任人和整改时间节点;加强对消防设施的定期检查和维护;加强员工消防安全培训。

案例四:某快递公司私自拆包裹问题描述:某快递公司在运输过程中私自拆包裹,侵犯了客户的权益。

整改措施:快递公司应建立严格的包裹管理制度,明确包裹的保管责任和保密要求;加强对快递员的监督和培训,规范操作行为;对违法行为进行处罚。

案例五:酒店卫生状况差问题描述:某酒店存在房间清洁不及时、卫生设施不完善等问题,影响了客人的入住体验。

整改措施:酒店应加强对卫生人员的培训和管理,提高卫生清洁质量;加强对卫生设施的维护和更新;对卫生状况差的酒店进行整治和处罚。

案例六:健身房乱收费问题问题描述:某健身房存在乱收费问题,对会员收取不合理的费用。

整改措施:健身房应明确收费标准,公示在明显位置;加强对收费人员的监督和培训,严禁乱收费行为;对乱收费的健身房进行处罚。

案例七:工业企业废水排放超标问题描述:某工业企业未经处理直接将废水排放到水源地,导致水质超标,污染环境。

整改措施:工业企业应建立废水处理系统,确保废水达标排放;加强监管部门对工业废水排放的监督力度,对违规企业进行处罚;加强工业企业环保意识的宣传和培训。

以案促改整改任务台账

以案促改整改任务台账

以案促改整改任务台账近年来,随着社会发展和法治建设的不断推进,案件的审理工作也日益重要。

为了提高司法效率和司法公正,各级法院纷纷推行以案促改的制度,通过案件审理中的问题和不足,及时进行整改和改进。

本文将就以案促改整改任务台账进行讨论和分析。

我们需要明确以案促改的目的和意义。

以案促改是指通过对案件审理过程中的问题和不足进行深入剖析,找出原因和根源,提出相应的整改措施,以达到改进司法工作的目的。

这一制度的实施可以有效提高审判质量和效率,增强司法公正和公信力。

整改任务台账是以案促改工作的重要组成部分,它记录了每个案件中发现的问题、整改措施以及整改的进展情况。

台账的建立和维护可以帮助各级法院及时掌握整改任务的进展情况,及时跟踪和督促整改工作的完成。

同时,台账也可以起到备案和查阅的作用,方便后续的评估和总结。

那么,如何建立和规范整改任务台账呢?首先,需要明确责任人和责任部门。

每个案件的整改工作都应有明确的责任人,负责整改措施的制定和执行。

同时,整改工作也需要相关部门的协同配合,确保整改工作的顺利进行。

要规范整改任务的内容和要求。

整改任务台账中应详细记录每个案件中发现的问题和不足,分析原因并提出相应的整改措施。

整改措施应明确具体,可操作性强,便于落实和检查。

同时,整改任务的要求也应明确,包括整改的时间要求、整改的标准和目标等。

要加强对整改任务的督促和监督。

整改任务台账不仅仅是记录整改工作的进展情况,更重要的是要起到督促和监督的作用。

责任人和责任部门应定期汇报整改进展情况,并接受上级的检查和评估。

同时,要建立健全的激励和惩罚机制,对整改任务完成情况进行奖励和追责,以保证整改工作的有效进行。

要加强对整改任务的总结和评估。

整改任务台账不仅仅是整改工作的记录,更是后续的评估和总结的依据。

通过对整改任务的总结和评估,可以及时发现问题和不足,并及时调整整改措施和方法,以提高整改工作的效果和质量。

以案促改整改任务台账的建立和规范,对于改进司法工作、提高司法公正和效率具有重要意义。

以案促改警示教育问题清单及整改台账

以案促改警示教育问题清单及整改台账

以案促改警示教育问题清单及整改台账案例名称:机动车违法行为引发交通事故案例案例背景:某城市发生了一起交通事故,一辆机动车在红灯时闯入十字路口,与一辆行人发生碰撞,造成行人受伤。

经事故调查,发现事故的直接原因是驾驶员违反交通规则,闯红灯行驶。

问题清单及整改台账:1. 安全管理问题:- 问题:交通信号灯未起到应有的约束作用,无法有效阻止机动车闯红灯的行为。

- 整改措施:加强对交通信号灯的维护工作,确保信号灯的正常工作。

- 完成时间:依据实际情况确定,但需尽快进行整改。

- 负责部门:城市交通管理部门。

2. 教育宣传问题:- 问题:驾驶员对交通规则和交通安全意识缺乏教育和宣传,导致违法行为频发。

- 整改措施:加强对驾驶员交通规则和交通安全意识的教育和宣传,组织相关培训和宣传活动。

- 完成时间:建议长期进行教育宣传,形成长效机制。

- 负责部门:交通管理部门、交通安全教育机构。

3. 执法监管问题:- 问题:交通执法部门对机动车违法行为执法力度不足,导致违法行为没有得到及时查处和处罚。

- 整改措施:加强交通执法力度,加大对机动车违法行为的巡查和处罚力度。

- 完成时间:制定改进执法工作的时间表,并尽快落实。

- 负责部门:交通执法部门。

4. 道路设施问题:- 问题:十字路口的道路设施不完善,没有设置隔离设施和行人过街设施,易导致交通事故的发生。

- 整改措施:完善十字路口的道路设施,设置隔离设施和行人过街设施,提高交通安全性。

- 完成时间:根据实际情况确定,但需尽快进行整改。

- 负责部门:城市交通管理部门。

5. 交通数据分析问题:- 问题:缺乏对交通事故数据的及时分析和总结,无法发现交通安全问题,制定针对性的整改措施。

- 整改措施:建立健全交通事故数据统计和分析制度,定期对交通事故数据进行分析和总结,并制定相应的整改措施。

- 完成时间:建议长期进行交通数据分析和整改工作,形成长效机制。

- 负责部门:交通管理部门、交通安全研究机构。

以案促改警示教育六有问题台账

以案促改警示教育六有问题台账

以案促改警示教育六有问题台账哎呀,今天咱们聊聊“以案促改警示教育六有问题台账”这事儿。

听起来可能有点儿专业,但其实说白了,就是通过一些典型案例,给大家提个醒,防止一些人重蹈覆辙。

你想啊,警示教育就像是给大家上个“安全课”,就怕有人一不小心,踩到那根雷。

是不是有点儿像司机开车时,看到路边的警示牌,提醒自己“注意前方有弯道”?这不就是通过别人摔跤的经验,咱们自己得擦亮眼睛,避开坑吗?不过你别以为警示教育就是唠叨,或者说是‘你咋这么不小心’的那种长篇大论。

关键是给大家敲个响铃,防止你迷失在错误的道路上。

咱得说,这个台账可不是随便写写就完事儿的。

六有问题台账,那是有模有样的,得涵盖‘六个有’,可不是随便写的啥啥啥不行,就这么写上去的。

第一个“有”就是“问题要有案例”。

说白了,就得拿一些真实的,触目惊心的例子给大家看看,这才让人警醒。

像那些官员因为小小的,最后跌了大跟头,或者是那些因小事大意,最终丢了工作的职场人,这些事儿你看看,也能让你有点儿“警觉感”。

有句话说得好:“耳听为虚,眼见为实”,你光说啥别人的错误,谁在意?但如果是自己眼睛见到的事儿,心里就有了数。

然后是“问题要有根源”,这是个很关键的点。

你想啊,很多问题看似突如其来,但如果深挖一下,基本上都有个历史的背景或者隐藏的原因。

就像有些人贪污,其实早在小事上就能看出来端倪。

一个人从不重视小小的纪律问题,那后面肯定有大问题。

前车之鉴嘛,走得太快,路上都得注意。

咱们这一做警示教育的,啥叫不见树木不见林?有的毛病看起来不大,但从它背后深挖,总能发现问题的根子在哪儿。

俗话说,“细节决定成败”,所以得从小问题开始管起,不然大事就可能一发不可收拾。

“问题要有整改措施”是第三个有。

这点也挺重要的,光说问题,谁都能说得清楚。

解决问题才是硬道理。

光讲“哎呀,你犯了这个错,你应该咋咋地”,那又有什么用呢?没有办法,不光是对别人没用,对自己也没什么意义。

一个案例里如果没有补救措施,那就像是吃了坏肚子也不去看医生,最后啥结果大家都知道。

以案促改警示教育问题清单及整改台账

以案促改警示教育问题清单及整改台账

以案促改警示教育问题清单及整改台账
案件名称:
案件编号:
责任部门:
整改负责人:
整改完成时间:
问题清单:
1. 问题描述:
教育问题:
问题诱因:
相关人员:
相关证据:
影响程度:
2. 问题描述:
教育问题:
问题诱因:
相关人员:
相关证据:
影响程度:
3. 问题描述:
教育问题:
问题诱因:
相关人员:
相关证据:
影响程度:
整改台账:
1. 整改措施:
整改责任人:
整改时限:
整改进展:
效果评估:
2. 整改措施:
整改责任人:
整改时限:
整改进展:
效果评估:
3. 整改措施:
整改责任人:
整改时限:
整改进展:
效果评估:
整改结果评估:
整改结果是否有效,是否达到预期目标,问题是否得到解决,是否还存在其他类似问题等。

该清单及台账可根据实际情况进行相应调整和补充。

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积极探索与企业和群众有效的参与方式,查找问题直接听取企业和群众意见,整改落实直接吸取企业和群众参与。
立即பைடு நூலகம்改
常年保持
已整改
始终牢固树立“底线”思维和”红线”意识,增强做好安全监管工作的紧迫感、责任感、使命感,严格安全生产执法,用“铁的意志、铁的手腕、铁的纪律”严厉打击非法违法行为,坚决治理违规违章行为,对安全隐患“零容忍”,筑牢安全生产基础,不断提升安全保障能力和安全管理水平。
立即整改
常年保持
已整改
3
缺乏主动深入一线基层,主动谋事的意识和扎实的工作作风,为企业和群众解决实际问题少了
序号
问题
整改措施
整改时限
整改完成情况
备注
1
完成工作任务的标准还不够高,解决问题的方法还不多
坚定理想信念,安监干部作为党的安全卫士,最首要的就是要对党绝对忠诚、敢于担当,自觉维护党的权威,严守党的政治纪律。创新工作模式,学习先进地区的安全监管工作经验。
立即整改
常年保持
已整改
2
安全监管方式方法不够,往往以检查考核作为抓手,简单推动工作,创新不够,与实际结合不够紧密,不够系统
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