职业卫生评价.
职业卫生评价报告
职业卫生评价报告随着工作场所的环境变化和工作压力的增加，职业卫生已经成为了越来越多人关注的话题。
为了确保员工的身体健康和生产效率，职业卫生评价报告被越来越多的企业采用。
本文将对职业卫生评价报告进行介绍。
什么是职业卫生评价报告？职业卫生评价报告是根据国家相关卫生法规和标准，对企业工作场所环境、员工生产条件和卫生状况进行评测，评估工作场所的卫生状况，对可能存在的职业病危害进行分析和评估，提出改善意见和建议，为企业的职业卫生和安全生产提供技术支持。
职业卫生评价报告的作用职业卫生评价报告对于企业来说有许多作用。
首先，职业卫生评价报告可以发现潜在的职业病危害因素，注重工作环境、化学品、噪声、尘土、辐射等对员工身体健康的影响，预防尽可能减少职业病危害。
其次，职业卫生评价报告可以评估员工工作环境的卫生水平和健康状况，并通过分析和评估结果提出改善建议和控制方案，帮助企业提高员工的生产效率和品质。
最后，职业卫生评价报告还可用于政府卫生部门对企业的监管，增强企业的社会责任感和形象。
职业卫生评价报告的内容职业卫生评价报告的内容主要包括以下几个方面：1. 工作环境评估：对企业工作环境的物理、化学、生物、噪声、震动、气氛、照明等因素进行评估。
2. 员工健康状况评估：对企业员工的身体健康状况进行评估，包括职业病危害因素的检测和评估。
3. 职业病防治建议：对可能存在的职业病危害因素进行评估，并提出相应的治理、防范建议。
4. 安全生产建议：根据评估结果作出相应的防控建议，减少事故和伤害发生概率。
5. 报告撰写：对职业卫生评价报告进行撰写，确保内容科学、合理、详实。
职业卫生评价报告应如何进行？对于企业来说，职业卫生评价报告非常重要，需要正式的程序和资质的认证来进行。
一般情况下，企业需要向符合资质要求的检测机构或评估机构进行申请评测，机构会根据相关卫生法规和标准，对企业的工作环境和员工健康状况进行评估。
其次，机构会对评测结果进行分析和评估，并撰写职业卫生评价报告。
职业卫生评价师证书
职业卫生评价师证书一、引言职业卫生评价师证书是一个能够证明持有人具备职业卫生评价能力的专业证书。
本文将探讨职业卫生评价师证书的定义、重要性、培训要求以及职业发展前景等方面。
二、职业卫生评价师证书的定义职业卫生评价师证书是由相关权威机构或政府部门颁发的证明持有人在职业卫生评价领域具备一定能力的证书。
持有这个证书的人可以进行职业卫生评价工作，包括对工作场所的环境、设备、工艺和工人的健康状况进行综合评估，提出合理的改善建议和措施，保护工人的身体健康和生命安全。
三、职业卫生评价师证书的重要性3.1 保障工人健康与安全职业卫生评价师具备对工作场所进行全面评价的能力，能够发现潜在的职业病危害因素，提出相应的控制和改善措施，有效保障工人的健康和安全。
3.2 促进企业可持续发展职业卫生评价师的工作与企业的可持续发展密切相关。
通过对工作环境和工人健康状况的评估，可以帮助企业提高生产效率，减少工伤事故和职业病发生率，降低相关的经济和社会成本，从而为企业创造更好的发展环境。
3.3 符合法律法规要求在很多国家和地区，从事职业卫生评价工作需要持有职业卫生评价师证书。
这是符合法律法规要求的基本条件，能够确保从业人员的专业素质和职业道德。
四、职业卫生评价师证书的培训要求4.1 理论知识培训职业卫生评价师需要掌握相关的理论知识，包括职业卫生学、职业病学、职业卫生评价方法和标准等方面的知识。
培训包括课堂学习、案例分析、实地考察等形式。
4.2 实践能力培养职业卫生评价师需要具备一定的实践能力，能够独立进行工作场所的职业卫生评价，并提出合理的改善建议。
培训中要注重实践操作，通过实际案例的分析和解决，培养学员的实践能力。
4.3 考核评估完成培训后，培训机构或相关部门会进行考核评估，包括理论考试和实践操作考核。
只有成功通过考核的人才能获得职业卫生评价师证书。
五、职业卫生评价师职业发展前景5.1 政府卫生行政部门职业卫生评价师可以在政府卫生行政部门工作，参与和负责职业卫生方面的政策制定、监督检查和技术支持等工作，对推动职业卫生领域的发展具有重要作用。
职业卫生评价报告书
职业卫生评价报告书1. 引言本报告旨在对某公司的职业卫生状况进行评价和分析，并提出相关改进建议。
通过全面的工作场所调查和数据收集，我们对该公司的职业卫生风险进行了综合评估。
2. 背景信息2.1 公司概况该公司成立于X年，主要从事X行业的生产和销售。
目前，该公司拥有X个生产车间和X名员工。
2.2 职业卫生意识在对公司进行调研时，我们发现该公司对职业卫生问题的认识相对薄弱。
员工缺乏相关知识和培训，职业卫生意识较低。
这给职工的身体健康带来了潜在的风险。
3. 职业卫生评估方法我们采用了以下步骤对公司的职业卫生状况进行评估：3.1 工作场所调查我们对公司的生产车间进行了工作场所调查。
通过观察，记录和测量，我们了解了工作环境、工作过程、物料使用情况等相关信息。
3.2 职业卫生监测我们进行了职业卫生监测，对工作场所中的空气质量、噪音、震动、化学物质等进行了采样和分析。
通过分析监测数据，我们评估了员工的暴露水平和职业卫生风险。
3.3 健康状况调查我们进行了员工健康状况的调查，了解他们的职业病史、体检记录和身体不适症状。
这些信息有助于我们评估职业卫生问题对员工健康的影响。
4. 职业卫生评估结果4.1 工作场所环境评估根据工作场所调查和职业卫生监测结果，我们评估了公司的工作场所环境。
发现了以下问题：•空气质量较差，存在颗粒物和有害气体超标的情况；•噪音水平超出了国家标准；•震动强度对某些岗位的工人造成了潜在的健康风险；•部分工作区域存在化学物质的泄漏和浓度超标问题。
4.2 员工健康状况评估通过健康状况调查，我们发现了以下问题：•员工普遍存在睡眠问题和精神疲劳症状；•某些岗位员工出现了呼吸系统疾病的症状；•部分员工存在皮肤过敏和眼部不适等问题。
5. 建议与改进建议基于对公司职业卫生评估结果的分析，我们提出以下改进建议：•改善工作场所空气质量，包括增加通风设备和净化器，定期清洁和更换过滤器；•采取有效措施降低噪音水平，如安装隔音设备和提供耳塞；•优化工作流程，减少震动对员工健康的影响，如使用减震设备和改进工作台面设计；•加强化学品管理，确保储存和使用过程符合相关安全标准；•提高员工职业卫生意识，定期进行职业卫生知识培训，加强职业健康教育。
职业卫生评价报告
职业卫生评价报告一、报告目的。
本报告旨在对公司职业卫生状况进行评价，以便发现存在的问题并提出改进建议，保障员工的身体健康和工作环境的安全。
二、评价范围。
本次评价范围包括公司生产车间、办公区域、员工宿舍等场所，主要评估空气质量、噪音、化学品接触、粉尘、辐射等职业卫生因素。
三、评价方法。
1. 实地调查，通过走访、观察和检测，对工作场所进行全面评估。
2. 资料分析，对公司职业卫生档案、检测报告等资料进行归纳和分析。
四、评价结果。
1. 空气质量，公司生产车间通风不畅，导致空气中二氧化碳浓度偏高，部分员工出现头晕、乏力等症状。
2. 噪音，部分设备噪音超标，超过了国家标准，需要加强设备维护和隔音措施。
3. 化学品接触，部分员工长期接触有毒化学品，缺乏有效的防护措施，存在健康风险。
4. 粉尘，部分车间粉尘浓度超标，需要加强清洁和通风管理。
5. 辐射，部分岗位存在辐射源，需要加强辐射防护和定期监测。
五、改进建议。
1. 加强通风设施的改造，提高车间空气流通性，降低二氧化碳浓度。
2. 对超标噪音设备进行维修或更换，加强隔音措施，保障员工的听力健康。
3. 加强化学品管理，提供个人防护用品，加强员工的职业卫生培训。
4. 加强车间粉尘的清理工作，保持车间环境的清洁，减少粉尘对员工的危害。
5. 对存在辐射源的岗位进行定期监测，加强辐射防护，确保员工的健康安全。
六、总结。
公司职业卫生评价是保障员工身体健康和工作环境安全的重要举措，本次评价发现了一些问题并提出了改进建议，希望公司能够重视职业卫生问题，采取有效措施改善工作环境，保障员工的健康和安全。
职业卫生验收评价部门包括
职业卫生验收评价部门包括职业卫生是保障劳动者身体健康的一项重要工作，其验收评价是保障职业卫生工作质量的关键环节。
职业卫生验收评价部门包括以下四个方面。
1. 职业卫生管理部门职业卫生管理部门是指政府部门或组织，负责制定和执行职业卫生管理、监督、评估和审批等工作。
其职责包括建立职业卫生管理制度和标准，组织职业卫生技术培训和推广，协调相关部门联合开展职业卫生监督和评估工作等。
2. 职业卫生检测机构职业卫生检测机构是指经过审批的职业卫生实验室、检测中心和检测站等，具有职业卫生检测和评估的技术能力和资质。
其职责包括对职业环境中的职业危害因素进行检测和评价，为职业卫生验收和监管提供技术支持和依据。
3. 职业卫生评估机构职业卫生评估机构是指经过审批的职业卫生评估机构或评估机构，具有职业卫生评估和验证的技术能力和资质。
其职责包括开展职业健康风险评估和评价，对职业健康危害进行防范和控制建议，为职业卫生验收和监管提供评估和论证。
4. 职业卫生验收评价机构职业卫生验收评价机构是指经过审批的职业卫生验收评价机构，具有职业卫生验收和评价的技术能力和资质。
其职责包括对企业职业卫生管理制度和标准进行验收和评价，对职业环境和劳动者职业健康进行检测和评估，提出整改意见和建议，最终确定防范和控制措施的合法性和有效性。
职业卫生验收评价机构是国家、企业和公众实现职业卫生治理和监管的重要力量。
以上是职业卫生验收评价部门的四个方面，依次为职业卫生管理部门、职业卫生检测机构、职业卫生评估机构和职业卫生验收评价机构。
在职业卫生工作中，这些部门发挥着不同的作用，共同构建完善的职业卫生治理体系。
职业卫生评价工作制度范本
职业卫生评价工作制度范本一、总则为了加强职业卫生评价工作，预防和控制职业病危害，保护劳动者健康，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《职业卫生评价管理办法》等法律法规，制定本制度。
二、职业卫生评价的组织与管理1. 企业应设立职业卫生评价机构，负责组织职业卫生评价工作。
职业卫生评价机构应具备相应的专业技术能力和条件。
2. 企业应根据生产规模、工艺流程和职业病危害情况，定期进行职业卫生评价。
3. 企业应选择具有相应资质的职业卫生评价机构进行评价。
评价机构应按照法律法规和标准的要求，客观、公正地进行评价。
4. 企业应根据职业卫生评价报告，采取有效措施，改善职业卫生条件，预防和控制职业病危害。
三、职业卫生评价的内容与方法1. 职业卫生评价应包括职业病危害因素识别、评价职业病危害程度、评价职业病防护措施的有效性等内容。
2. 职业卫生评价应采用现场调查、检测、监测和评估等方法，收集相关数据和信息。
3. 职业卫生评价机构应根据评价结果，提出改进措施和建议，并编制职业卫生评价报告。
四、职业卫生评价的实施与监督1. 企业应按照职业卫生评价报告的要求，组织实施职业病防护措施，并及时整改存在的问题。
2. 企业应定期对职业卫生评价的实施情况进行监督检查，确保职业病防护措施的有效实施。
3. 企业应建立健全职业卫生评价档案，保存相关资料和记录，以备查阅。
五、职业卫生评价的变更与撤销1. 企业应根据生产规模、工艺流程和职业病危害情况的变化，及时调整职业卫生评价内容和方法。
2. 企业应按照相关规定，重新进行职业卫生评价。
3. 职业卫生评价机构应按照法律法规和标准的要求，及时撤销或变更职业卫生评价报告。
六、职业卫生评价的保密与信息公示1. 企业应保护职业卫生评价过程中涉及的商业秘密和技术秘密。
2. 企业应将职业卫生评价报告公示于厂区明显位置，接受员工和社会的监督。
七、法律责任与追究1. 企业应按照法律法规的要求，开展职业卫生评价工作，不得违反相关规定。
职业卫生评价实施方案
职业卫生评价实施方案一、前言职业卫生评价是指对工作场所环境和工作岗位对员工健康可能产生的危害进行评估，以便采取相应的控制措施，保障员工的健康和安全。
本实施方案旨在规范职业卫生评价的程序和方法，确保评价结果的科学性和可靠性。
二、实施范围本方案适用于所有需要进行职业卫生评价的工作场所，包括但不限于工厂、企业、办公场所等。
三、评价内容1. 职业病危害因素的调查和评价：包括对工作场所的化学、物理、生物因素进行调查和评价，确定可能对员工健康产生危害的因素。
2. 职业病危害因素的暴露评估：对员工在工作岗位上接触的职业病危害因素进行定量或定性评估，确定暴露水平。
3. 职业病危害因素的健康风险评估：根据暴露评估结果，对员工的健康风险进行评估，确定可能的职业病发生风险。
4. 职业病防护设施和个人防护用品的评价：对工作场所的职业病防护设施和个人防护用品进行评价，确保其有效性和适用性。
5. 职业卫生管理制度的评价：对工作场所的职业卫生管理制度进行评价，包括相关制度的建立、执行和监督情况。
四、评价程序1. 确定评价目标和范围：明确评价的目标和范围，确定评价的重点和重点评价对象。
2. 数据收集和调查：收集工作场所的有关资料和数据，进行现场调查和观察，获取必要的信息。
3. 职业病危害因素的评价：对工作场所的职业病危害因素进行评价，包括暴露评估和健康风险评估。
4. 风险评估：根据暴露评估和健康风险评估结果，对员工的健康风险进行评估。
5. 制定控制措施：根据评价结果，制定相应的职业卫生控制措施，包括技术控制、工程控制和个人防护措施等。
6. 编制评价报告：根据评价结果，编制职业卫生评价报告，提出改进建议和控制措施。
五、评价结果的应用评价结果应用于职业卫生管理和控制措施的实施，确保员工的健康和安全。
评价结果还可作为相关部门监督检查和法律诉讼的依据。
六、总结职业卫生评价是保障员工健康和安全的重要手段，本实施方案的制定和实施，有助于规范评价程序和方法，提高评价结果的科学性和可靠性，保障员工的健康和安全。
职业卫生评价报告
职业卫生评价报告职业卫生评价报告是一份对工作场所卫生安全状况进行评估和分析的文件。
通过对工作环境、工作方式和员工健康状况的综合考察，该报告可以为企业提供有效的卫生安全管理方案和改进建议，以确保员工的生命安全和身体健康。
1. 背景介绍职业卫生评价报告的编制是建立在对职业卫生的认识和需求之上。
职业卫生是关注工作环境对员工身体健康产生的影响，并以预防职业病和事故为目标的综合学科。
随着工业化进程的加速和职业病问题的突出，各国对职业卫生的重视程度逐渐增加。
2. 报告目的职业卫生评价报告的主要目的是对工作场所卫生安全状况进行全面评估和分析，为企业提供正确的卫生安全管理方案和改进建议。
通过对工作环境、工作流程和员工健康状况的调查与检测，报告能够及时发现潜在的安全隐患和职业病风险，为企业提供准确的数据支持和科学的决策依据。
3. 评价内容职业卫生评价报告通常包括以下几个方面的内容：3.1 工作环境评估工作环境评估是评价工作现场是否达到相关卫生安全标准的重要环节。
评估内容包括空气质量、噪音、光照、温度、湿度等因素的检测和测量。
通过对这些环境因素的评估，可以及时发现并解决潜在的卫生安全问题。
3.2 工作流程评估工作流程评估是对工作流程中存在的卫生安全隐患进行识别和分析。
评估内容包括工作流程的合理性、作业方式的安全性、机械设备的防护性能等方面。
通过对工作流程的评估，可以找出存在的问题和薄弱环节，并提出合理的改进方案。
3.3 员工健康状况评估员工健康状况评估是对员工的健康状况进行全面检测和评估。
评估内容包括职工体检、职业病筛查、职业暴露监测等方面。
通过对员工健康状况的评估，可以及时发现和诊断职业病，为员工提供相应的保护和治疗措施，减少职业病发生的风险。
4. 报告结果与建议职业卫生评价报告的重要部分是报告结果和改进建议。
基于对工作环境、工作流程和员工健康状况的评估，报告需对潜在的卫生安全问题进行客观分析，并提出相应的改进建议。
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职业卫生评价试题2015年6月3日一、填空题1、应急救援设施可分为。
（监测报警装置、强制通风设施、现场紧急处置设施、急救或损伤紧急处置用品、个人防护用品、通讯、运输设备设施）2、检测报警装置的预报值为，无PC-STEL的化学物，预报值可设在。
（MAC或PC-STEL的1/2，相应超限倍数值的1/2）3、对于生产或使用剧毒或高毒物质的高风险企业，按照《工业企业设计为色和那个标准》（GBZ1-2010）规定，应设置。
（应急救援站或者有毒气体防护站）4、常见物理性有害因素有高温、激光、放射性等，易导致劳动者发生、和等。
（中暑烧灼伤急性放射性损伤）5、危害因素是指职业病危害因素浓度与的比值。
（职业卫生标准限值）6、指定防护因子是指某种呼吸器在适合使用者佩戴且正确使用的前提下，预期能将。
（空气污染物降低的倍数）7、个人防护用品的评价依据包括、劳动防护用品配备标准（试行）、和。
（个人防护用品选用规范GB/T11651-2008；呼吸防护用品的选择、使用与维护GB/T18664-2002)8、缺氧环境是指氧含量。
（小于18%）9、防颗粒物的呼吸器有随弃式、和3种型式。
（半面罩、全面罩）10、根据防护水平的不同，防颗粒物的呼吸器有、、3个等级。
{KN(P)90,95,100}11、通风系统按空气流动动力分类分为：和。
（自然通风系统机械通风系统）12、通风系统按空气作用范围分类分为：和。
（全面通风局部通风）13、排风罩是局部排风系统设置符合性的重要因素之一，根据GB/T16758-2008《排风罩的分类及技术条件》按照工作原理的不同，排风罩可分为：等到几种基本类型。
（密闭罩，侧吸罩，接受罩，吹吸罩，气幕隔离罩，补风罩）14、罩口平均风速测定方法：。
（匀速移动法定点测定法漂移法跳跃法）15、测量管道压力的压力计：。
（U形管压力计倾斜式压力计补偿式微压计针状压力计水平压力计）16、除尘器的性能一般测定：。
（处理风量、除尘器阻力、除尘效率。
除尘器高度，除尘器直径）17、通风管道压力分与，当压力小于大气压力时，称为，当大于大气压力时称为。
（正压，负压，相对压力，全压）18、在风机吸入段风管的压力是大气压力，在风机出口段风管的压力是。
（小于，大于，等于，对于）19、某工件清洗车间使用天那水（内含苯）作为清洗剂，为人工在常温常压下操作，该车间卫生等级应为级，宜在设置集中浴室。
（3 车间附近和厂区）20、某鞋厂热压车间建筑物为长方形，其短轴为南北走向，该车间所在地夏季主导风向为NE，全年主导风向为SE，若判断该车间设计是否符合建筑物卫生学要求，需先判断该车间纵轴与主导风向的夹角，其夹角等于度。
（夏季45）21、某液晶显示屏组装车间为洁净型无尘车间，其机械送风系统送风口应满足以下三个条件：送风口应设在的地点，应低于，并避免。
（室外空气比较清洁排风口进风、排风短路）22、某油品加氢处理装置需脱硫，可能会产生气体，按作业机理分类，该气体即为气体，也为气体。
与产生SO2的装置相比，应增设的职业病危害警示标识为。
（硫化氢窒息性刺激性《告知卡》）23、一般来说，评价范围应从“”5个方面来进行确定。
（人、机、料、物、环）二、单选题1、硫化氢为：（A）A、窒息性气体B、刺激性气体C、酸碱D、有机溶剂2、计算危害因素时，应：（A）A、同时计算PC-TWA和PC-STEL的危害因素，取较大值作为作业现场的危害因素B、同时计算PC-TWA和PC-STEL的危害因素，取平均值作为作业现场的危害因素C、计算PC-TWA的危害因素D、计算PC-STEL的危害因素3、非IDLH环境的防护：（C）A、配全面罩的正压式SCBA（携气式呼吸防护用品）；B、在配备适合的辅助逃生型呼吸防护用品的前提下，配备全面罩或送气头罩的正压供气式呼吸防护用品。
C、应选择APF（指定防护因数）大于危害因数的呼吸防护用品。
D、佩戴半面罩4、耳塞的最佳降噪效果是使用者佩戴耳塞后实际接触噪声值：（D ）A、小于80dB(A)B、小于70dB(A)C、越小越好D、75—80dB(A)5、个人防护用品使用期限不应考虑哪方面影响：（D）A、腐蚀程度B、损耗情况C、耐用性能D、价格6、如果工作场所粉尘浓度超过职业接触限值9倍，选择：(A)A、自吸过滤式半面罩B、自吸过滤式全面罩C、送气过滤式头盔D、送气过滤式半面罩7、由于作业场所情况复杂、工艺条件多样，在情况下，可以通过为作业人员提供有效的个人防护用品来保护作业人员身体健康。
(A)A、作业场所难以采取通风等工程控制技术，或虽然采取了通风等防护设置，但工作场所职业病危害因素的浓度或强度仍然不符合国家职业卫生标准要求B、作业场所可以采取有效的工程控制技术，但是需要一定经费（相对企业的效益来说费用较小），企业不愿出这笔费用C、通过采取了通风等防护设置，工作场所职业病危害因素的浓度或强度符合国家职业卫生标准要求D、以上三种情况8、呼吸防护用品选用的基本思路：（D）A、对作业环境进行危害识别评价，确定危害水平B、明确各种呼吸防护用品的防护级别C、选择防护级别高于危害水平的呼吸防护用品种类D、以上三种情况9、排风口的设置应尽可能避免对人员的影响，如：（D）A、远离门、窗、进风口B、人员经常停留或通行的地点C、不得朝向室外空气动力阴影区和正压区D、以上三种情况10、急救箱的设置应考虑：（D）A、设置在劳动者便于取用的地点B、应有清晰的标识，由专人负责定期检查和更新C、根据实际情况参照GBZ1附录表A4配备D、以上三种情况11、我省某企业采样口附近，需增设一氧化碳报警装置，该报警装置报警值应设置为( B )。
A. 15mg/m3B. 30 mg/m3C. 20 mg/m3D. 10 mg/m312、排风口的设置应尽可能避免对人员的影响，如（D ）。
A. 远离门、窗、进风口B、人员经常停留或通行的地点C. 不得朝向室外空气动力阴影区和正压区D. 以上三种情况14、向大气排放有害物质的工业企业应设在当地，企业的非生产区宜布置在当地。
（C）A．夏季最大频率风向被保护对象的下风侧，全年最大频率风向的上风侧B．夏季最大频率风向被保护对象的上风侧，全年最小频率风向的下风侧C．夏季最小频率风向被保护对象的上风侧，全年最小频率风向的下风侧D．夏季最小频率风向被保护对象的下风侧，全年最大频率风向的上风侧15、某固定岗位工作场所氨的短时间检测浓度为C STEL300mg/m3，长时间检测结果C TWA 200mg/m3，请问其危害因数等于（）（A ）A.10B.3C.30D.3.316、我省某企业采样口附近，需增设一氧化碳报警装置，该报警装置报警值应设置为( ) （B）A.15mg/m3B.30 mg/m3C. 20 mg/m3D.10 mg/m317、某配胶作业使用二甲苯，检测现场二甲苯8h时间加权平均浓度为210mg/m3，短时间暴露浓度为1060 mg/m3，可以选择的呼吸防护用品为（）。
（A）A. 自吸过滤式全面罩B. 自吸过滤式半面罩C. 隔绝式供气式负压半面罩D. 隔绝式携气式负压半面罩18、α粒子的相对生物效应值是（）（A ）A 10B 3C 8D 2019、RBE随LET增大而迅速上升，则LET范围是（）（C ）A ≤10keV/μmB ≤10keV/μmC 10～100keV/μmD >100keV/μm20、X射线对哺乳动物细胞的DNA损伤，75%是由下列哪种作用引起的（）（B ）A 直接作用B 间接作用C 继发作用D 原发作用21、电离辐射生物学效应，有4个层面的含义，其中，损伤是指（）（B ）A 电离辐射引起的轻微的效应，其可能有害，也可能无害B 指电离辐射引起的某种程度的有害变化，这种损伤是指对细胞有害，不一定是对受照射的人体有害C 电离辐射引起的临床上可观察到的有害效应，表现于受照射的个体产生的有害效应或其后代产生的有害效应D 照射组及其后代所经历的总的健康伤害，是人群组暴露于辐射源的结果三、多选题1、应急救援设施包括：（ABC）A、检测报警装置B、强制通风设施C、个人防护用品D、消声器2、应急冲洗设施设置应符合以下规定：（ABD）A、尽可能靠近可能发生相应事故的工作地点B、保证连续供水C、服务半径小于10米D、应有清晰标识，并定期维护保养3、事故通风应满足：（ACD）A、由经常使用的通风系统和事故通风系统共同保证；B、换气次数不宜大于12次/hC、风机的控制开关分别设置在室内、室外便于操作的地点D、事故排风的进风口应设在有害气体或有爆炸危险物质放散量可能最大或聚集最多的地点4、常见可导致急性损伤的职业病危害因素包括：（ABCD）A、窒息性气体B、刺激性气体C、酸碱D、易挥发性化学物质，如有机溶剂5、个人防护用品的选用原则（ABCD）A、按作业类别和工种选用B、根据工作场所有害因素种类选用C、根据作业现场危害因素的浓度或强度选用D、选择类型合适和质量合格的产品6、IDLH环境是指（ABC）A、危害未知的环境（危害种类、浓度、性质未知）B、缺氧和缺氧危险环境C、有害物浓度达到IDLH浓度的环境D、有害物浓度超过职业接触限值的环境7、选择过滤式防护用品时，应注意：（ABCD）A、防尘口罩不适合挥发性颗粒物的防护，应选择能够同时过滤颗粒物及其挥发性气体的呼吸防护用品；B、应根据颗粒物的分散度选择适合的防尘口罩；C、若颗粒物为液态或具有油性，应选择有适合过滤元件的呼吸防护用品；D、若颗粒物具有放射性，应选择过滤效率最高等级的防尘口罩。
8、个人防护用品出现以下情况时，即予报废：（ABCD）A、技术指标不符合国家相关标准或行业标准B、选择的产品与所从事的作业类型不匹配C、产品标识不符合产品要求或国家法律法规要求D、在使用或保管贮存期内遭到破损或超过有效使用期9、个人防护用品的评价内容包括：（BCD）A、价格B、有效性C、符合性D、配备人群是否齐全10、个体防护用品选择还需要考虑的其他因素，如：（ABC）A、佩戴者身体尺寸或佩戴部位的尺寸B、长时间佩戴的舒适性C、不同防护用品的协调性、匹配性和集成性D、价格11、个人使用的职业病防护用品的调查内容应包括（ABCDE）A.种类B.数量C.性能参数D.适用条件E.使用管理制度的执行情况12、建设项目职业病危害控制效果评价报告编制要求的评价范围应包括（ABCD）A.施工阶段B.试运行阶段C.设备安装阶段D.设备调试阶段E.运行阶段13、个人使用的职业病防护用品的配备评价标准包括（BCE）A.GB/T18664B.GB/T29510C.GBZ/T195D.GB/T23466E.GB/T1165114、工作场所职业病危害的警示标识中，图形标识包括以下哪几部分（ABCD）A.禁止标识B.警告标识C.指令标识D.提示标识15、以下工作场所应设置喷淋-洗眼器的有：（ABCD）A.可能发生化学性灼伤的车间B.加氨间C.氢氧化钠储存仓D.盐酸储罐16、消声器主要针对哪些噪声源（AB）A.空气动力性B.蒸汽放空C.高频为主的D.机械性噪声17、下列有害因素中，属于生产环境中的有害因素的是（ABCDE）A. 夏季巡检时受到的紫外线辐射B. 通风不良C. 照明不良D. 交叉污染E．高温环境有机溶剂的吸收18、属于卫生部颁布的《职业病危害因素分类目录》中的粉尘种类有（AE）A.煤尘B.煤矽尘C.石灰石粉尘D.高岭土粉尘E.石棉尘19、不属于卫生部颁布的《职业病危害因素分类目录》中的化学物质有（ABCDE）A. 氢气B. 氮气C. 甲烷D. 乙苯E．聚氨酯20、在以下物质中，哪些是A类（即适用于防有机蒸气）防毒呼吸器过滤元件不适合应用的物质？(BC)A.苯B.甲醛C.甲烷D.二甲苯E.甲苯四、判断题1、应设置有毒气体检测报警仪的工作地点，宜采用便携式检测报警仪，当不具备设置便携式的条件是，可设置固定式检测报警仪。