物流管理制度DOC
物流公司管理制度全套

物流公司管理制度全套第一章总则第一条为规范物流公司的经营管理行为,保证企业健康发展,制订本管理制度。
第二条本制度适用于物流公司全体员工,必须严格遵守,不得违反。
第三条物流公司的管理人员必须严格执行本管理制度,做到公正、公平、公开。
第四条物流公司各部门负责具体工作的员工,必须按照本管理制度执行职责。
第五条物流公司领导必须加强对管理制度的宣传、培训,确保全员了解并遵守。
第二章组织结构第六条物流公司设立总经理办公会,负责公司整体发展和战略规划。
第七条物流公司设立行政管理部、财务部、人力资源部、市场营销部等部门,负责具体业务工作。
第八条物流公司设立职能领导岗位,明确各部门的管理责任和权限。
第九条物流公司设立员工岗位,明确各岗位的职责和任务。
第三章人力资源管理第十条物流公司实行员工招聘、聘用、考核、奖惩等管理制度,确保员工素质和能力符合公司要求。
第十一条员工必须遵守公司规章制度,遵守国家法律法规,履行岗位职责。
第十二条物流公司设立员工培训计划,定期进行员工培训,提升员工综合素质和工作能力。
第十三条员工离职时必须按照公司规定程序办理,不得擅自离职或拖延。
第十四条物流公司建立绩效考核制度,对员工进行定期绩效评定,奖惩分明。
第四章财务管理第十五条物流公司要建立健全财务管理制度,确保公司资金安全和合法经营。
第十六条物流公司依法纳税,遵守税法规定,做好财务账务记录。
第十七条物流公司对财务人员安排专门监管,确保财务管理规范。
第十八条物流公司建立财务预算制度,制定科学财务计划,控制成本和费用。
第五章市场营销第十九条物流公司要建立市场营销管理制度,进行市场调研和分析,开拓新客户。
第二十条物流公司要规范市场宣传和推广活动,提升公司知名度和市场影响力。
第二十一条物流公司要建立客户信息管理制度,维护长期客户关系,提升客户满意度。
第二十二条物流公司要制定市场销售计划,提高销售额和市场份额。
第六章安全管理第二十三条物流公司要建立安全生产管理制度,确保员工和资产安全。
物流安全责任管理制度

第一章总则第一条为了贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,强化物流企业的安全生产主体责任,规范安全管理行为,提高物流安全工作的整体水平,有效控制生产安全事故及职业病的发生,保证物流企业健康快速发展,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工,包括但不限于物流运输、仓储管理、设备操作、车辆驾驶等岗位。
第三条本制度旨在明确各级人员的安全责任,确保物流作业安全、高效、有序地进行。
第二章安全生产责任制第四条公司建立安全生产责任制,明确各级人员的安全生产责任。
第五条总经理为公司安全生产的第一责任人,对公司的安全生产负全面责任。
1. 贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规和标准;2. 组织制定安全生产管理制度,监督、检查安全生产工作的实施;3. 保障安全生产所需的资金、物资和人力资源;4. 对安全生产事故进行调查、分析、处理,并追究相关责任。
第六条分管经理为安全生产直接责任人,对分管范围的安全生产负主要领导责任。
1. 组织落实安全生产责任制;2. 指导、协调各部门的安全生产工作;3. 负责分管范围内的安全生产事故的调查、分析、处理。
第七条各部门经理为本部门安全生产第一责任人,对本部门安全生产负全责。
1. 组织落实本部门的安全生产责任制;2. 指导、协调本部门的安全生产工作;3. 负责本部门的安全生产事故的调查、分析、处理。
第八条其他各类管理人员、员工必须在自己的业务工作范围内,对实现安全生产负责。
1. 遵守安全生产规章制度,不进行违章作业;2. 积极参加安全生产的各种活动,主动提出安全生产的建议;3. 随时制止他人违章作业。
第三章安全生产保障措施第九条公司必须制定并实施安全生产保障措施,包括:1. 安全生产投入:确保安全生产所需的资金、物资和人力资源;2. 安全教育培训:对新员工进行岗前安全教育培训,对在岗员工进行定期安全教育培训;3. 安全检查:定期开展安全生产检查,及时发现和消除安全隐患;4. 安全事故处理:建立健全安全事故报告、调查、处理、统计和上报制度。
物流公司管理制度范文(5篇)

物流公司管理制度范文第一章公司概况____公司成立(拟核准名称)于____年____月____日,注册资金为____元,经营范围是____,法定代表人是____。
____公司已(拟)购置____辆(厢式货车/集装箱/罐式货车),驾驶员姓名:____。
第二章安全生产责任制度总则安全生产是关系到国家、企业和人民群众生命财产的大事,为了加强机动车和驾驶员的安全管理,消除各种隐患,防止行车事故的发生,提高运输的经济效益和社会效益。
根据本公司的运输工作实际情况,制定本制度。
本公司属下各运输安全管理部门及所有从事道路货物运输人员都必须严格遵守本制度。
细则一、管理机构及工作职责公司安全生产第一负责人是____,职务:____,主要工作职责是:____。
1、宣传和贯彻政府颁布的安全法规、条例、规定,组织各项活动、技术培训。
2、根据上级要求和企业实际制订的安全工作计划和有关管理措施,修订本公司安全管理规章制度和安全考核标准并负责组织实施。
3、组织召开安全会议,总结、分析各阶段的安全生产情况,并针对存在问题制定相应的防范措施。
第二负责人是____,职务:____,主要工作职责是:____。
1、布置和检查公司各部门工作人员的安全学习。
2、负责驾驶员的安全考核、培训及安全奖罚,参与公司重大生产、交通事故的调处及善后工作。
3、负责机动车和驾驶员的建档管理以及有关牌证的换发、年检审业务的组织、管理事项,并做好有关资料的收集、统计和各阶段工作总结。
4、培训驾驶员掌握汽车基本原理,及对交通事故有一定的分析水平和现场处理能力。
驾驶员的岗位职责:1、遵守交通法规和操作程序,抵制违章行为,维护交通秩序,确保安全行车。
2、积极参加各项学习活动,提高安全行车意识和技术水平。
3、严格执行公司安全管理规章制度,遵守劳动纪律,服从指挥,按时、按质完成运输任务。
4、遵守车辆管理和保修制度,自觉做好车辆"三清例保"工作,保持车辆、轮胎、附属装备、随车工具的整洁及车辆、证件齐全和完好。
中远物流管理规章制度

中远物流管理规章制度第一章总则第一条为规范中远物流公司的管理行为,保障公司的正常运作,确保员工的利益和权利,特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于中远物流公司全体员工,公司员工应当遵守本规章制度的规定,维护公司的利益和声誉。
第三条公司员工应当遵守国家法律法规和公司的相关规定,做到诚信守法,恪守公司规章制度,维护公司的正常秩序。
第四条公司员工应当遵守公司的各项管理制度,服从领导指挥,协调配合,开展工作,做到团结合作,努力提高工作效率。
第五条公司员工应当遵循勤勉奋发的工作态度,严守职业道德操守,提高综合素质,不断提升自身能力,为公司的发展贡献力量。
第六条公司员工应当保守公司的商业秘密,保护公司的资产和知识产权,不得泄露公司的机密信息,不得私自挪用或侵吞公司的财产。
第二章公司组织管理第七条公司实行董事会领导下的总经理负责制,公司各部门负责人应当根据公司的安排和要求,认真落实公司的决策和部署。
第八条公司设立独立的人力资源部门,负责公司员工的招聘、培训、考核和奖惩等相关工作,保障公司员工的权益和福利。
第九条公司设立财务部门,负责公司财务管理、资金运作、财务报表的编制和审查等工作,保证公司的财务状况良好。
第十条公司设立市场部门,负责公司的营销业务、市场拓展、客户关系的维护和管理,促进公司的业务发展和成长。
第十一条公司设立技术部门,负责公司的技术研发、生产工艺改进、技术服务和支持等工作,提高公司的技术水平和竞争力。
第三章员工管理第十二条公司员工应当遵守公司的劳动纪律,按时上班下班,不得迟到早退,不得擅自请假或旷工,做到守时守纪。
第十三条公司员工应当服从公司领导的安排和调度,认真完成各项工作任务,不得擅自改变工作内容或范围,不得私自承接外包业务。
第十四条公司员工应当遵守公司的业务规范,严格按照公司的操作流程和规范进行业务操作,做到合规经营,避免违规行为。
第十五条公司员工应当保护公司的财产和设备,严禁私自挪用公司的资产或设备,保持公司资产的完好和安全,提高资产利用率。
物流公司管理规章制度

物流公司管理规章制度物流公司管理规章制度(精选8篇)俗话说:没有规矩不成方圆。
规章制度是规范我们的行为,形成一个好的工作习惯,对我们的工作或者学习有很大的帮助。
下面是店铺为您分享的优秀企业的规章制度,欢迎你前来参考和学习。
物流公司管理规章制度篇1搞好物流管理不仅是库管员的责任,而是每位员工义不容辞的责任。
为进一步加强物流管理,为生产、营销等部门提供真实可靠的数据,特制定本规定。
一、所有物流人员要树立正确的工作态度,养成勤奋、好学、吃苦耐劳的工作习惯,爱岗敬业,忠于职守。
严格执行本岗位《库管员作业指导书》内容。
二、按规定做好原材料及其产成品、半成品和工具的出入库手续,正确开具出、入库单,正确记账并输入ERP系统中,做到随进、出,随记账,保证账实相符。
三、熟练掌握各种物品、材料和产品及其零配件的名称、规格型号及其性能,并按规定摆放整齐,做到分类排放、数字准确、标识存放、帐实相符。
四、坚决拒绝手续不全的物品进出库,对本公司待加工品的进、出也要按规定填写出、入库单,并有经手人签字;对没有出库单和入库单私自进出的将给予当事人经济处罚。
需要外协加工的产品全部实行投标制,按照中标书中中标价格、数量填写《出库单》;未投标的新产品、应急产品一律由各厂区第一责任人签发《工作派遣单》发货。
五、库管员要经常对库存产品进行清点、对账。
公司将每旬组织有关人员不定期抽查对账,每月月底进行清资调帐,发现因工作失误造成账实不符的一次扣岗位责任制考核分10分(合格率98%,每差一件罚5元)。
六、库管员要保管好有关单据,对因失误丢失单据的一次扣岗位责任制考核分20分(每张单据开的不标准的罚5元),造成经济损失的按损失金额给予赔偿。
七、出入库产品名称做到跟ERP软件名称相符,发现一处不符的扣20分岗位责任制考核分(每有一张单据名称不符的罚5元)。
八、外协加工单据每月月底前对完,到财务下帐。
库管员、财务结算员应出据证明,作为外协加工户投标资格的主要依据。
物流管理规章制度(3篇)

物流管理规章制度第一章总则第一条为了规范物流管理行为,保障物流流程的顺利进行,提高物流效率和服务质量,制定本规章制度。
第二条物流管理规章制度适用于我公司的所有物流相关部门和人员。
第三条物流管理规章制度是物流管理制度的基础,具有法律效力和约束力。
任何物流相关部门和人员都必须遵守本规章制度。
第四条物流管理规章制度的内容包括物流流程、物流服务标准、物流操作要求、物流安全管理、物流设施设备使用等。
第五条物流管理规章制度的制定、修订和废止由物流管理部门负责,必须经公司领导批准。
第二章物流流程第六条物流流程包括采购物料、仓储管理、配送管理和售后服务等环节。
第七条采购物料环节包括采购计划编制、供应商选择、订单发起、收货验收等。
物流部门负责组织和协调采购物料环节的各项工作。
第八条仓储管理环节包括入库、储存、出库等。
物流部门负责仓储管理环节的组织和协调。
第九条配送管理环节包括订单处理、仓库管理、运输安排等。
物流部门负责配送管理环节的组织和协调。
第十条售后服务环节包括产品回收、退货处理、维修服务等。
物流部门负责售后服务环节的组织和协调。
第十一条物流流程的具体操作要求由物流管理部门编制物流操作手册,各物流相关部门和人员必须按照操作手册执行。
第三章物流服务标准第十二条物流服务标准包括物流服务时间、物流服务范围、物流服务品质等方面的规定。
第十三条物流服务时间是指物流部门提供服务的具体时间范围和响应时间要求。
物流部门必须按照服务时间要求进行工作安排,并保证及时响应和解决问题。
第十四条物流服务范围是指物流部门提供的服务内容和服务对象。
物流部门必须明确服务范围,并提供相应的服务内容。
第十五条物流服务品质是指物流部门提供的服务质量要求。
物流部门必须提供高质量的物流服务,不断提高服务水平。
第四章物流操作要求第十六条物流操作要求包括物流设施设备的使用,操作人员的技能要求和操作流程的规定。
第十七条物流设施设备的使用必须符合相关的安全规定和操作规程,定期检修和维护,保证正常运行。
物流公司的规章管理制度

物流公司的规章管理制度一、总则1. 本规章管理制度是为了规范公司内部管理,提高物流服务质量与效率,确保客户利益最大化而制定。
2. 公司所有员工必须遵守本规章制度,违者将受到相应的纪律处分。
3. 本规章管理制度自发布之日起实施,由公司管理层负责解释与修订。
二、人员管理1. 公司设立明确的岗位职责,每位员工应严格按照岗位要求执行职责。
2. 定期进行员工培训,提升员工的业务能力和服务水平。
3. 建立合理的绩效考核机制,根据员工表现进行奖励或处罚。
三、操作流程1. 明确货物接收、存储、分拣、装卸、运输及配送等各环节的操作标准。
2. 规定异常处理流程,确保在遇到问题时能迅速有效地解决。
3. 定期对物流设备进行检查和维护,防止因设备故障影响物流效率。
四、客户服务1. 建立客户服务中心,为客户提供咨询、投诉受理等服务。
2. 保证服务的及时性与准确性,对客户需求做出快速响应。
3. 定期收集客户反馈,不断优化服务流程和提升服务质量。
五、安全管理1. 严格遵守国家关于物流安全的相关法规,确保运输过程中的人员与货物安全。
2. 对员工进行安全教育和应急演练,增强安全意识和应急处理能力。
3. 设立安全监察小组,不定期检查安全隐患,并督促整改。
六、信息管理1. 建立健全的信息系统,实现订单处理、库存管理、运输跟踪等信息的实时更新与共享。
2. 保护客户信息安全,禁止未经授权泄露客户数据。
3. 定期备份重要数据,防止数据丢失或损坏。
七、财务管理1. 规范财务收支流程,确保每笔交易都有完整的记录和合法的凭证。
2. 定期进行财务审计,保障公司资产的安全与合理运用。
3. 对于费用报销、预算管理等事项,应有明确的审批流程和标准。
八、环境与社会责任1. 推行绿色物流,减少物流活动对环境的影响。
2. 积极参与社会公益活动,提升公司的社会形象与责任感。
3. 鼓励员工关注社会发展,参与环境保护和社区服务等活动。
结语:。
物流管理规章制度范本(14篇)

物流管理规章制度范本(14篇)物流管理规章制度范本(通用14篇)物流管理规章制度范本篇1一、总则为了规范公司安全生产管理,保证公司生产经营的顺利进行,增强公司竞争力,特制定堆场安全管理规定。
我公司安全方针是:安全第一;预防为主。
安全工作标准:认真落实公司安全方面的相关制度;深入开展安全监督检查管理工作;做到人人讲安全,人人都能认真遵守安全方面相关工作制度。
1、进入场站工作人员必须严格遵守公司相关安全管理规定。
2、严禁在工作岗位上追逐嬉戏。
3、现场人员随时关注集装箱及货物摆放、吊运安全,与行驶中机械车辆保持安全距离。
4、场内禁止吸烟。
5、除修箱区外,严禁明火作业,如确有需要,必须按公司规定办理动火审批手续并采取安全措施,得到批准后方可作业。
6、场区内不允许闲杂人员逗留,现场作业员工发现非本公司员工必须询问,若送货、监装等相关人员,安排其应在指定区域作业或等候,若与作业无关人员,立即劝离出场,以保证作业安全。
7、送货、送箱、提箱车辆进场,现场员工疏导车辆按照规定交通路线行驶。
8、送货司机办理卸货手续后可以立即作业的,理货员将其引领至作业区;不能立即开始作业的,应告知司机将送货车停放在待装区等候。
二、着装及劳动防护1、进入场站工作人员必须严格按照公司规定着装,佩带员工证、安全帽。
2、着装配置现场员工:蓝色工作服、黄色安全帽现场调度:蓝色工作服、蓝色安全帽巡查经理:红色安全帽3、员工穿着工作服,必须经常保持整洁。
4、胸卡必须端正佩带在前胸,不允许缠绕在手腕或其它部位。
5、要保持胸卡干净、配件整齐。
6、胸卡丢失或残缺不齐应立即到办公室更换新卡。
7、其他人员进入现场之前,必须到调度室领取安全帽,戴好后方可进入。
8、安全帽由公司统一配置,由使用者负责保管,如有丢失,由领用人赔偿。
9、劳动防护用品按不同岗位、不同工种、不同劳动条件配置,以满足劳动保护的基本需要为宗旨,注重节约使用原则。
10、劳动保护用品由各部门统一申请,办公室集中采购。
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物流工作“八”不准一、不准收取客户回扣。
二、不准接受客户礼金。
三、不准隐瞒公司收入。
四、不准泄露公司经营秘密。
五、不准以白条充帐。
六、不准违规付款。
七、不准为同业兼职。
八、不准牟私利做私活。
物流公司总经理岗位职责一、负责物流信息平台在本地区物流运输和生产企业的推广使用。
二、负责物流平台的电子商务交易和实体物流的运作。
三、负责本地区车管所货运车辆基本信息的收集,并有一定数量的个人车辆挂靠。
四、在公司授权的范围内进行业务洽谈,为客户宣讲公司运作流程,使客户对公司产品性能深入了解。
五、协助完成市场推广所涉及的各种表格、合同等制作,并协助做好开发票、催款等后续工作。
六、定期对客户进行电话回访,了解客户对公司的意见及建议,详细记录客户对公司的意见和建议。
七、负责总公司物流运输相关证照资质办理。
八、负责物流公司运作的各费用预算的控制。
九、根据市场的需求变化,向各股东提出合理化建议和意见。
十、起草所负责地区的市场推广工作年度、月度、周工作计划,批准后负责实施。
十一、定期向市场总监和总经理汇报工作情况。
十二、负责本部门各种信息和资料的保密工作。
十三、完成市场总监及上级领导安排的其他工作任务,完成上级交办的其他工作。
物流公司业务经理岗位职责一、负责物流信息平台××××站在本地区物流运输和生产企业的推广使用。
二、负责××××物流平台的电子商务交易和实体物流的运作。
三、负责本地区车管所货运车辆基本信息的收集,并有一定数量的个人车辆挂靠。
四、负责在公司授权的范围内进行业务洽谈,为客户宣讲公司产品,增强客户的认可。
五、负责完成市场推广所涉及的各种表格、合同等制作。
六、负责实体物流运作过程中各项票据等相关发票、催款等财务管理工作。
七、负责实体物流运作过程中车辆、货物的有效配臵。
八、定期对客户进行电话回访,了解客户对公司产品的意见及建议,详细记录客户对公司的意见和建议并及时反馈。
九、负责协助完成总公司物流运输相关证照资质办理。
十、根据市场的需求变化,向上级提出合理化建议和意见。
十一、负责制定所管地区的市场推广年度、月度、周工作计划,并组织实施。
十二、负责本部门各种信息和资料的保密工作。
十三、完成上级交办的其他工作。
物流公司财务经理的岗位职责一、在公司董事会及总经理的领导下,负责组织和领导公司财务人员开展财务管理与会计核算工作。
二、负责总公司相关管理制度,在公司范围内建立和健全有关财务管理与会计核算制度及实施细则,并组织落实。
三、负责总公司内控建设,规范会计核算,如实反映财务状况和经营成果,按总经理要求及时报送会计报表,对会计信息的真实性和及时性承担直接责任。
四、负责组织编制目标预算,实行预算控制,进行预算分析,使预算管理落到实处。
五、制定成本费用管理办法,开展费用分析,深入挖潜,提高费用功效。
六、负责组织现金、存货、固定资产等资产的盘点清查工作,不定期对现金进行盘点,加强应收账款管理,确保授信安全。
七、规范下属分公司的会计核算,督促分公司按总公司要求及时上报会计报表,对会计信息的及时性和真实性承担管理责任。
八、对分公司实施风险监控,指导分公司开源节流,优化资金占用。
定期对公司及下属分公司的经营状况作出经济分析,为公司总经理提供决策支持。
九、进行经济分析,检查各环节的经济效果,提出改进建议,提供决策支持。
十、负责税务协调,配合银行、税务、中介机构和审计部的了解、检查和审计工作。
十一、负责协调与公司其他部门的关系。
物流公司会计岗位职责一、在财务经理的领导下,负责分公司的会计核算工作,承担相应的财务管理职责。
二、贯彻执行国家会计法规和集团、总公司制定的会计制度及实施细则。
三、负责设臵核算帐薄体系,协助其他部门建立必要的台帐。
四、规范会计基础工作和核算流程,认真审核原始凭证,正确编制记帐凭证,准确登帐。
五、依据分公司经营权限和其他管理制度实施财务监督,对超权限的,在得到相应总经理授权书面批准后方可办理财务手续。
六、负责往来款项的对帐,并加强欠款的催收工作。
七、严格费用单据的审核,按规定进行费用控制。
规范费用业务的帐务处理,开展费用分析。
八、及时编制会计报表报送总公司。
九、依法进行税务事项的会计处理和纳税申报工作,严格发票的管理。
十、负责会计凭证、帐簿、财务会计报告和其他会计资料等会计档案的管理工作。
十一、保守公司商业秘密。
物流公司出纳岗位职责一、负责办理现金、银行收、付款业务,妥善保管现金及收据、支票等资金往来票证。
二、认真贯彻国家现金管理条例、银行结算管理制度,规范资金流向和流量。
三、办理收、付款业务时,坚持见票付款、收款开票的原则。
四、负责员工报销和备用金管理。
五、根据会计凭证逐笔登记现金(分收入和支出)及银行存款日记帐,日清日结。
每日核对库存现金,做到帐实相符,出现差异及时汇报,作出处理。
六、及时准确传递收付款单据,由会计进行帐务处理,签章确认收付款凭证。
七、月末与总帐核对现金和银行存款余额,按规定进行现金盘点和编制银行存款余额调节表,交财务经理审核。
八、保守本单位的商业秘密。
物流公司业务内勤岗位职责一、负责协助物流总经理修订和完善各项管理制度并监督落实。
二、负责物流公司各类文件、合同、票据的收、发、打印、归档管理。
三、协助物流公司完成账目的相关结算工作,并及时与财务部对接。
四、负责物流公司各项资产台账的建立和管理。
五、负责协助相关人员收集市场信息,了解市场动态,并及时向上级汇报。
六、负责协助总经理对部门人员的仪容仪表、礼貌礼仪、业务知识、劳动纪律等进行监督检查。
七、掌握客户拖欠款情况,提出计划调整方案并及时上报。
八、负责本部门各种信息、资料的档案管理和保密工作。
九、完成上级交办的其他工作。
物流公司业务员岗位职责一、负责物流信息平台××××站在本地区物流运输和生产企业的推广使用。
二、负责××××物流平台的电子商务交易和实体物流的运作。
三、负责本地区车管所货运车辆基本信息的收集,并有一定数量的个人车辆挂靠。
四、负责在公司授权的范围内进行业务洽谈,为客户宣讲公司产品,增强客户的认可。
五、负责实体物流运作过程中各类信息的收集和汇总。
六、定期对客户进行电话回访,了解客户对公司产品的意见及建议,详细记录客户对公司的意见和建议并及时反馈。
七、负责实体物流运作过程中车辆、货物的有效配臵。
八、根据市场的需求变化,向上级提出合理化建议和意见。
九、负责执行市场推广年度、月度、周工作计划。
十、负责本部门各种信息和资料的保密工作。
十一、完成上级交办的其他工作。
物流公司业务受理员岗位职责一、承接客户咨询电话,主动了解客户意图,热心介绍公司业务;二、受理客户委托,了解客户需求,积极为客户当好参谋,并将公司的优势业务介绍给客户;三、根据客户所需业务进行报价;四、仔细核对受理内容及报价,必须做到准确无误;五、正确、完整填写工作单,不得缺项、漏项、错项;六、根据客户委托及时提醒和督促调度安排业务;七、注意提醒和督促库房、包装车间及时准确地分拣、包装货物;八、有义务提醒和督促货物发送部门及时将货物发出,结账部门尽早结清帐款。
九、货物出现问题时,有责任与客户沟通,妥善加以解决:十、司机或速递员遇到晚点、联系不到客户、地址不详、收货人拒付款等情况时,受理应积极主动地与客户联系,及时处理;十一、仓储中心在库货物情况不明、库存面积与客户要求不等达到一致或库存面积与实际面积不符时,受理员要与客户协调征得一致;十二、发货出现意外情况时(如到站不明、货物实际重量与预计重量不符、货物与品名不符合等)要在第一时间与客户沟通解决;十三、结账部门在与客户结账出现拒付款或少付款时,要及时与客户沟通,协助将款项收回;十四、客户查询货物时,要在5-10分钟内将确切结果通知客户;十五、客户投诉时,积极协助服务督察部进行事故调查;十六、客户需要与我公司长期合作或扩大业务时,要及时将客户需求报告市场部;十七、发现月结客户有报价不合理时,必须立即与市场部经理联系;十八、值班期间如发现其他受理员开的工作单有问题,必须及时有效地进行处理,处理不了的请示上级主管。
物流公司调度员岗位职责一、负责并协调到站物资的领取和货物的外运,负责货运费用的报销和支付并建立相应的台帐;二、负责协调并完成货物的汽车运输,负责安排搬运装卸工作、并负责搬运管理;三、负责车辆调度和车辆的安全工作,负责货车驾驶员和叉车工的安全和技能培训,负责运输设备维护保养管理及负责协调维修工作;四、根据订单情况组织发货,入货,盘点,结算;四、负责运输成本分析及控制;五、根据运营实际需要提出相应的改进措施,批准后负责组织实施。
七、根据客户不同要求制定服务方案。
八、完成上级安排的其它工作;仓储管理员职责一、依据公司和部门制定的相应操作规范、要求,做好仓库管理,要求见单发货,发货及时、准确。
二、科学、合理进行仓库管理,要求先进先出,发货后及时整理发货现场。
杜绝因保管不当或发放不当造成货物损坏、过期、变形等问题。
三、协助和监督包装收货员做好包装材料的收货工作,要求合理放臵,码垛整齐,标识清晰准确。
四、每日对前天有变动包装货物进行盘点,要求帐实相符、挂牌标示清晰准确。
五、每日报表在盘点过程中进行核对,发现不符及时上报并查清原因加以纠正。
六、在发放包装货物过程中,要求轻拿轻放,严禁野蛮装卸,严禁堵塞、遮挡安全通道和消防设施。
七、对仓库内的卫生环境负责,仓管员每天对所负责仓库清洁卫生,要求仓库地面无杂物,标签货架整齐、整洁,包装箱、包装瓶垛位整齐、无杂乱绳头。
驾驶员岗位职责严格遵守《中华人民共和国道路交通安全法》等有关交通安全的法律法规及公司的有关安全管理规章制度,确保安全行车,杜绝和减少事故发生。
一、积极参加安全技术培训学习,提高驾驶技能和安全防范意识。
二、严格执行安全行车“三检测”,经常对车辆进行检查及时消除事故隐患。
三、在运输过程中发现车辆故障或道路、现场影响安全行驶时,应立即向主管领导报告,以便得到及时解决。
四、加强对车辆的维护保养工作,做到车辆定期保养,及时维护,降低消耗,确保车辆安全技术性能良好。
五、按时进行车辆安全技术检测,综合性能检测及二级维护检测工作。
六、停放车辆应选取安全的地点和位臵停放,严禁在危险路段停放车辆。
严格执行“安全第一”的指导方针,做到不开疲劳车、带病车,不超速行车、酒后行车,不将车辆交无关人员驾驶。
七、发生交通事故,不得逃离现场,应立即向当地交警部门报案,同时将事故发生的时间、地点及事故情况迅速报告车队长、安全员,积极配合进行事故调查和事故处理工作,并在规定时间内报保险公司。
严格执行上级交通管理部门和运输管理部门以及公司其他有关安全管理方面的规定。