企业品牌建设的四个层次
企业品牌分类
企业品牌分类概述：企业品牌分类是根据不同的标准和特征将企业品牌进行分类和归类的过程。
通过对企业品牌的分类，可以更好地理解和分析不同品牌的特点和优势，为企业制定品牌战略和营销策略提供参考依据。
本文将介绍几种常见的企业品牌分类方法，并分析每种分类方法的特点和适合场景。
一、按产品类型分类按产品类型分类是根据企业所生产或者销售的产品的特征和属性来对企业品牌进行分类的方法。
根据产品类型的不同，企业品牌可以分为消费品品牌、工业品品牌、服务品牌等。
消费品品牌主要面向普通消费者，如食品、饮料、化妆品等；工业品品牌则面向企业和工业客户，如机械设备、原材料等；服务品牌则提供各种服务，如银行、酒店、航空等。
按产品类型分类的优势在于可以更好地定位品牌的目标受众和市场竞争环境，从而制定相应的品牌策略和市场推广计划。
二、按品牌定位分类按品牌定位分类是根据企业品牌在目标市场中的定位和差异化特点来对企业品牌进行分类的方法。
根据品牌的定位策略和目标市场的需求，企业品牌可以分为高端品牌、中端品牌、低端品牌等。
高端品牌通常以高品质、高价值和高服务为特点，定位于高收入人群；中端品牌则追求性价比和广泛受众，定位于中等收入人群；低端品牌则注重价格竞争力和大众市场，定位于低收入人群。
按品牌定位分类的优势在于可以更好地满足不同消费群体的需求，提供差异化的产品和服务。
三、按品牌形象分类按品牌形象分类是根据企业品牌在消费者心目中的形象和印象来对企业品牌进行分类的方法。
根据品牌形象的不同，企业品牌可以分为时尚品牌、传统品牌、创新品牌等。
时尚品牌通常以潮流、前卫和年轻为特点，追求时尚和个性；传统品牌则注重历史、信任和稳定，追求传统价值观；创新品牌则以创新、科技和颠覆为特点，追求前沿和突破。
按品牌形象分类的优势在于可以更好地传递品牌的核心价值观和个性特点，吸引目标消费者的关注和认同。
四、按品牌发展阶段分类按品牌发展阶段分类是根据企业品牌的成长和发展阶段来对企业品牌进行分类的方法。
品牌文化建设
品牌文化建设一、引言品牌文化建设是企业发展的重要组成部份，它是企业核心价值观、企业使命和企业愿景的具体体现，是企业独特的文化符号和品牌形象的塑造。
本文将详细介绍品牌文化建设的重要性、目标、策略和实施步骤。
二、重要性1. 增强品牌认同：通过品牌文化建设，企业能够让员工深刻理解和认同企业的核心价值观和使命，从而形成共同的文化认同，提高员工的归属感和忠诚度。
2. 塑造独特品牌形象：品牌文化是企业的灵魂和个性，通过建设独特的品牌文化，企业能够塑造出与竞争对手不同的品牌形象，提升品牌的竞争力和市场份额。
3. 提升品牌价值：品牌文化建设能够赋予企业的产品和服务更深层次的内涵，提升品牌的价值和品牌溢价能力，为企业带来更高的利润和市场地位。
三、目标1. 建立企业核心价值观：明确企业的核心价值观，使其成为企业文化建设的基石，指导企业的经营决策和行为准则。
2. 打造独特品牌形象：通过品牌文化建设，塑造企业与众不同的品牌形象，使其在市场中具有独特的竞争优势。
3. 增强员工凝结力：通过品牌文化建设，提高员工的归属感和忠诚度，增强团队凝结力，共同为实现企业目标而努力。
四、策略1. 明确核心价值观：企业应明确自己的核心价值观，并将其传达给员工和外界。
核心价值观应与企业的使命和愿景相一致，能够指导企业的经营决策和行为准则。
2. 建立品牌故事：通过讲述企业的历史、文化和价值观，打造独特的品牌故事，吸引消费者的注意力并增强品牌认同感。
3. 建设企业文化：企业应建立积极向上、开放包容的企业文化，鼓励员工创新思维和团队合作，营造良好的工作氛围。
4. 培养品牌代言人：企业应培养一批具有品牌认同感和忠诚度的员工，让他们成为品牌的代言人，通过他们的口碑传播增强品牌影响力。
5. 倡导社会责任：企业应积极履行社会责任，关注环境保护、公益事业等社会问题，树立企业的良好形象和社会声誉。
五、实施步骤1. 制定品牌文化建设计划：企业应制定详细的品牌文化建设计划，明确目标、策略和实施步骤，并确定相应的资源和时间安排。
4P、4C、4R和4A营销理论
4P、4C、4R和4A营销理论自从20世纪50年代美国的杰瑞•麦卡锡创立了4P营销理论，奠定了现代营销理论的基础，世界的市场营销理论就得了了丰富的发展，80年美国的劳特朋在4P的基础上，提出4C营销理论，美国营销大师唐•舒尔茨在4C的基础上提出4R理论，并进一步总结提出了大家熟悉的整合营销传播理论（IMC）。
随着中国在90年代陆续进入现代营销，以上这些理论陆续传入到中国大陆，而最为普及的，当然是4P，4C，IMC三大理论。
值得肯定的是，这三大理论是以时间为先后，对前面理论的升级和丰满，其基础是4P理论。
然而，随着人类社会从农业、工业进入到服务业、信息业，现代营销理论的发展也从单向、静态，发展到动态和双互的理论上来，现有的三大理论也显出了它的缺点来，不能跟上现代营销市场发展的实际。
4P营销理论1. 企业能提供什么样的产品（Product）。
包括能够提供给市场被人们使用和消费并满足人们某种需要的任何东西，包括形产品、服务、人员、组织、观念或它们的组合。
2. 企业销售的价格（Price），是指顾客购买产品时的价格，包括折扣、支付期限等。
价格或价格决策，关系到企业的利润、成本补偿、以及是否有利于产品销售、促销等问题。
3. 企业在什么渠道销售（Place），所谓销售渠道是指在商品从生产企业流转到消费者手上的全过程中所经历的各个环节和推动力量之和。
4. 企业对产品的推广促销（Promotion），促销是公司或机构用以向目标市场通报自己的产品、服务、形象和理念，说服和提醒他们对公司产品和机构本身信任、支持和注意的任何沟通形式。
广告、宣传推广、人员推销、销售促进是一个机构促销组合的四大要素。
4P理论为企业的营销提供了一个基础框架。
不过，4P是站在企业立场上的，而不是客户的立场，这远远不能满足在以客户为导向的市场基础。
由此又出现了4C理论。
4C理论：4C营销理论是对4P营销理论的升级1. 要从产品（Product）上升级关注到消费者的需求(Consumer)，只有需求得到满足才会产生消费和销售；2. 要从产品销售价格（Price）升级到消费者的心理接受成本（Cost)；只有产品价格接近到消费者的心理价格才会产生消费。
品牌创建实施方案
公司品牌建设实施方案为增强企业综合实力，提高企业知名度和美誉度，提升产品竞争力，打造企业品牌体系，加快公司发展步伐，形成上下游产业集群，打通全产业链，特制订本实施方案。
一、指导思想品牌是企业竞争力的综合体现，是企业人格化的象征。
加强企业品牌建设，改变公司有牌子没有品牌的现状，通过创建品牌的过程，实现企业精神与企业文化的结合，凝聚企业独特的文化精神和经营理念，把企业产品打造成知名品牌，使之个性化、人格化、人性化，使企业品牌所代表的产品与消费者产生"精神共鸣"，形成企业品牌魅力。
二、组织领导为切实抓好公司品牌建设工作，由公司文化部负责公司品牌建设的组织、协调、实施和监督。
三、目标与定位（一）品牌目标：1、内部目标：建设一支创新、实干、开放、高效、超越的专业化团队，构建科学、规范、严密的管理制度，建立先进的企业文化，实现企业持续、健康、快速发展。
2、外部目标：打造品牌"三度"：社会知名度、市场美誉度、消费者忠诚度。
3、年度发展目标：①建立品牌规划体系和组织保障。
②树立个性化服务理念，建立顾问团队，弘扬"xxx"的企业宗旨。
③设立长三角、珠三角销售专区，打造社会影响力。
④具有特色的品牌理念深入人心，公司员工达到熟知、熟记等程度，并在具体行动中自觉实践。
⑤公司的知名度、信誉度和美誉度进一步提升，企业标识和品牌形象在公司内外的认知程度达到100%。
⑥入公司3个月以上员工能够熟知公司的企业形象标准、管理者形象标准、员工形象标准，且自觉遵守行为规范。
⑦制定《公司品牌视觉识别手册》，完成视觉形象系统的导入，统一企业标志、旗帜、徽章、色彩等多种个性标识；规范公司及各部门简称，规范公司通讯手册，规范办公设备、办公器具，规范员工着装款式及色调，统一企业宣传标牌、广告牌的装置规格和设置区位，征集、确定、录制企业歌曲，使企业视觉识别系统、理念识别系统、行为识别系统达到规范化、程序化和个性化。
企业CSR四个层次
企业CSR个层次最上面那一块是品牌建设，把下面这三个内容绑在一起,打造一个企业的CSR品牌〃刘维（商道纵横高级项目经理）做了很多年CSR工作，接触很多企业客户，很多CSR经理人，我们在工作中经常会碰到三个问题。
你的老板可能会问你：这个社会问题是政府的责任，我们企业负责挣钱就好了，负责纳税就好了，为什么要做CSR?我们做CSR的话是不是会增加很大的成本？如果做CSR,我们没有专业特长.做得好还好，做不好可能适得其反。
汽车行业全年销量面临28年来首次下滑。
工信部也说这是一个新常态，今后销量不会像以前那样一个劲儿增长，市场将进入缓慢增长甚至负增长阶段。
对行业来说这是很正常的情况，所有行业都是先有萌芽期，然后快速增长，然后缓慢增长，最后可能是衰败。
就像贾可博士说的，这对好的汽车企业是一个比较好的机会，可能不是坏事。
但是对于CSR从业人员来说，可能意味着什么？意味着项目预算被削减，CSR工作的岗位被削减，也可能CSR部门就去掉了。
在这种情况下应该怎么做呢？通过我们大概十几年的CSR工作经验，我们把企业CSR 分成这四个层次。
第一个层次，最下面一层，依法合规，这是CSR最基础的工作。
这里我不是想说我们怎么去做依法合规，而是怎么去宣传依法合规的工作，怎么让我们的客户、监管者、员工，在我们依法合规做事的过程中能看到我们做得好的地方，做得出色的地方,增加他们的认同感。
第二个层次，协力增效,这部分有两块，一块是跨部门合作，一块是效果最大化。
协力怎么做的？你们做的很多CSR活动，好像跟其他部门的人没有什么太大关系，或者做了这么多活动，大概花了多少钱，跟其他很多©起做这个事，他们觉得CSR的活动是有意义的。
效果最大化主要是利用一些新的技术手段让CSR活动能够更加有效。
第三个层次，产品创新。
这块也是两个方面，一个是产品的公益性，f是公益的产品。
产品的公益性主要是从公益的角度来开汽车商业评论2019.01I307经济形势下滑的企业社会责任新思考打遗企业CSR 品牌IP品牌建设 统一形缺、冬化企业CSR 品牌产品的公益性&公益的产品公益与产品联动产品创新跨部门舍作+效果量大化携手共益、提升效率展示可持续经菖理念il 纪守法、合规管理发新的产品，开发更多细分的市场，让你的产 品能够有更广泛的市场前景。
企业如何实现品牌建设
企业如何实现品牌建设在当今竞争激烈的市场环境中，品牌已成为企业获取竞争优势和实现可持续发展的关键因素。
一个强大的品牌能够帮助企业吸引客户、提高产品附加值、增强市场竞争力，并在消费者心中树立良好的形象。
那么，企业如何才能实现有效的品牌建设呢？一、明确品牌定位品牌定位是品牌建设的基础。
企业需要深入了解目标市场和目标客户的需求、偏好和行为特征，明确自身品牌在市场中的独特地位和价值主张。
品牌定位要具有独特性、差异化和相关性，能够与竞争对手区分开来，并满足消费者的真实需求。
例如，苹果公司将其品牌定位为“创新、时尚、高端”，通过不断推出具有创新性和设计感的产品，满足了消费者对于高品质科技产品的需求和追求，从而在全球市场上树立了强大的品牌形象。
二、塑造品牌形象品牌形象包括品牌名称、标志、包装、广告、宣传等方面。
一个具有吸引力和辨识度的品牌形象能够在消费者心中留下深刻的印象，增强品牌的认知度和记忆度。
1、品牌名称品牌名称要简洁、易记、富有内涵和联想性。
好的品牌名称能够传达品牌的核心价值和特点，例如“可口可乐”这个名称既朗朗上口，又能让人联想到快乐和愉悦的感觉。
2、品牌标志品牌标志是品牌形象的核心元素之一，要具有独特性、简洁性和可视性。
例如，耐克的“勾”形标志、麦当劳的“M”标志等，都已经成为了全球知名的品牌符号。
3、品牌包装产品的包装设计要与品牌形象相一致，能够吸引消费者的注意力，并传递品牌的品质和价值。
例如，高档化妆品通常采用精美的包装设计，以体现其高品质和奢华感。
4、广告和宣传广告和宣传是塑造品牌形象的重要手段。
企业要通过创意、情感和故事等元素，向消费者传达品牌的价值观和个性。
例如，德芙巧克力的广告常常通过浪漫的爱情故事来传达其“丝滑、甜蜜”的品牌形象。
三、提供优质的产品和服务产品和服务是品牌的核心支撑。
只有提供优质、可靠、满足消费者需求的产品和服务，才能赢得消费者的信任和口碑，从而树立良好的品牌形象。
企业要不断进行产品创新和改进，提高产品的质量和性能。
品牌培育、管理体系建设方案
品牌培育、管理体系建设方案一、品牌定位a.优势分析：地理优势、产品优势；地理优势：安康白河县位于陕西省东南部，大巴山东段，北临汉江，位于秦头楚尾，全县以山地为主，海拔相差比较大，最低处海拔仅170米，最高处达1901米，正是由于这种地貌特征，所以产出的农产品比较优质、纯正，比如在白河种植的茶叶，受温差的变化和空气负离子的影响，口感比较清醇，因此安康白河被誉为“秦巴山处的一颗明珠”；安康白河还蕴藏着全世界难得的土壤富硒且易于被植物吸收的富硒区域，被誉为“中国硒谷”；其中可耕作土壤士样表土硒含量：0.006-15.395mg/kg,算术平均值为：0.4671mg/kg,其中中硒(0.2-0.4mg/kg)占30.1%,高硒(0.4-3.0mg/kg)占26.0%,极高硒(>3.0mg/kg)占1.8%,中硒以上土壤占到57.9%。
安康地区主要粮食硒含量调查结果及分析：采集主要粮食4种,经检测硒含量平均值在0.1381-0.5106mg/kg之间；采集小杂粮12种,经检测晒含量在0.0093-2.2702mg/kg之间：采集林果12种,经检测硒含量在0.0027-5.2061mg/kg之间：产品优势：白河围绕“八大产业”,立足县情实际,探索创新,其中木瓜、茶叶、魔芋等极具特色；比如白河县是中国最大的光皮木瓜种植和生产基地之一，光皮木瓜色泽金黄、气味芳香，本县利用木瓜生产的木瓜果酒、果醋、果丝、果脯极具有市场竞争力的优特产品，市场反映良好；b.劣势分析：产品劣势、平台劣势、物流劣势、人才劣势产品劣势：虽然近几年农业合作社大量涌现,渐渐向规模化、专业化、产业化发展,但目前白河县农产品品种较多,农产品生产还是比较分散,多以小而散的形式,所以成本较高,抗风险性较小,质量良莠不齐,标准化程度低。
另外,有些农产品加工包装技术有限,品牌建设不够,农产品的生产、加工、销售一体化程度及专业分工协作程度较低,具有品牌度的农产品不多,不利于农产品流通和营销。
品牌建设的十个阶段
品牌是建立在消费者心目中的，是产品与消费者之间的一种关系和纽带，成功的品牌能抓住消费者的心。
然而，品牌的形成，是长期繁复的巨大工程，非一朝一夕所能完成，品牌的打造犹如攀升阶梯一般，需经过一步步地累积、不断地提高段位，最后登上成功的颠峰。
品牌可以从“品质度、美丽度、传播度、注意度、认知度、知名度、畅销度、满意度、美誉度、忠诚度、跟从度”来缔造。
在此过程中，每上一个阶梯都要经过企业多方面的努力，一环扣一环，使企业成为市场竞争中的佼佼者。
品牌入段——品质度品质度，顾名思义是指品牌结构中核心产品的质量。
因为产品质量(包括服务质量)是品牌这座摩天大楼得以建立地根本基础，基础不牢，任何知名度、美誉度都有可能是建造在沙滩上的一座海市蜃楼。
并且随着品牌的上升，产品质量也应该往上攀登。
以培训行业为例，要想有好的品牌效应，那么其培训内容(即产品质量)就一定要经得起市场的考验，培训师的能力要随着学员的成长而更加强大。
品牌一段——美丽度是一个品牌的形象塑造后所处的美丽程度。
事实告诉我们，美丽的东西通常会给人们留下深刻的印象，美好的形象将会打动人们的心。
所以，各位线上的培训师，包装好培训内容的同时，也要包装下自己，形象塑造是必不可少的一环。
不要小看美丽的能量，在视觉冲击的时代，在同质化产品铺天盖地的今天，最好的产品如果没有美丽的形象包装，也不会有好的市场。
品牌二段——传播度好的产品、好的形象必须通过传播才能有更大的市场。
广泛的传播度是品牌建立的坚实基础，是品牌发展的有力支持。
在现如今的媒体社会当中，无论是在品牌建立的初始阶段还是成熟阶段，传播的支持都尤为重要。
如何能够达到覆盖面广、影响力深的程度，这是品牌传播的目标。
要在现代媒体社会壮大品牌，仅靠视觉传播、口碑传播、广告传播，是远远不够的，而是要进行整合传播，将品牌传播出去，深入人心。
品牌三段——注意度传播能不能引起媒体、公众、消费者的注意是关键，注意力经济时代，传播不引起注意，传播就等于无的放矢。