年终工作总结标题怎么写
年终总结标题大全
年终总结标题大全
以下是一些年终总结标题：
1、勇往直前，迎接新挑战——年度工作总结
2、成就斐然，砥砺前行——年度业绩报告
3、硕果累累，再创辉煌——年度成果回顾
4、团结奋进，共创佳绩——年度团队总结
5、创新引领，科技驱动——年度研发成果报告
6、客户至上，服务先行——年度客户服务总结
7、高效协同，业绩为王——年度部门协作总结
8、绿色发展，环保先行——年度企业社会责任报告
9、全球视野，拓展未来——年度国际业务总结
10、筑巢引凤，人才强企——年度人力资源工作总结
11、文化引领，凝聚力量——年度企业文化建设报告
12、多元发展，布局未来——年度战略规划报告
13、品质为先，客户至上——年度产品质量报告
14、稳中求进，提质增效——年度财务工作总结
15、精益求精，追求卓越——年度生产运营总结
16、绿色办公，低碳生活——年度节能减排工作总结
17、智慧决策，科学管理——年度数据分析报告
18、安全第一，预防为主——年度安全管理总结
19、迅速响应，高效执行——年度团队协作效率评估
20、开放包容，共享发展——年度企业文化与团队建设总结。
工作总结的标题有几种写法公文式
工作总结的标题有几种写法公文式
工作总结的标题一般有以下几种写法：
1. 年度总结：这种写法一般用于总结公司或部门在一年内的工
作情况，可以写为“20XX年度工作总结”，也可以结合部门或公司
的具体名称进行命名。
例如，“IT部门20XX年度工作总结”。
2. 季度总结：如果公司或部门需要进行季度总结，可以直接在
标题中注明，例如“第三季度工作总结”，或者“2021年上半年工
作总结”。
3. 项目总结：如果是对某个具体项目进行总结，可以使用“XX
项目总结”作为标题，例如“市场推广项目总结”。
4. 经验总结：有些公司或个人会将自己的工作经验进行总结，
此时可以使用“XX工作经验总结”作为标题，例如“销售经验总结”。
5. 个人总结：如果是个人对自己一段时间内的工作或生活进行
总结，可以使用“个人工作总结”或者“个人生活总结”作为标题，配合时间进行陈述。
在写工作总结的时候，需要考虑到标题具有导向性和概括性，
要能够准确地概括出总结的内容和重点，同时也要具有一定的吸引力，能够让人们对文章产生兴趣和好奇心。
适合办公室总结材料的标题
适合办公室总结材料的标题
当总结办公室工作时，可以选择以下10个适合的标题：
1."办公点滴：年度总结，共铸成功之路"
2."卓越征程：办公室一年工作总结"
3."成就新高峰：办公室年终盘点"
4."团队力量：办公室一年工作成果汇总"
5."展望未来：办公室年度终审视"
6."创新领航：办公室年终工作总结"
7."奋进新时代：办公室年终回顾"
8."携手同行：办公室年度成就总结"
9."时光荏苒：办公室一年工作回顾"
10."激情岁末：办公室年终总结与展望"
这些标题旨在反映办公室在一年中的努力、成果和未来的发展方向。
可以根据具体的工作内容和氛围来选择适合的标题。
个人年底工作总结小标题(3篇)
第1篇2. 业绩与成果盘点：量化分析与亮点呈现3. 能力提升之路：技能与知识的积累与突破4. 团队协作与沟通：携手共进的力量源泉5. 挑战与困难应对：逆境中的成长与成熟6. 工作反思与总结：经验教训的提炼与归纳7. 职业规划与展望：未来发展的蓝图绘制8. 个人成长日志：心灵与情感的升华9. 领导力与影响力：激励团队的艺术与实践10. 项目总结报告：每一个成功的背后11. 客户服务与满意度：客户心声的倾听与回应12. 创新与变革：推动业务发展的新动力13. 时间管理与效率提升：高效工作的秘诀14. 跨部门协作与协调：协同作战的团队精神15. 职场礼仪与素养：树立良好职业形象16. 培训与发展：持续学习的态度与行动17. 社会责任与公益：企业公民的担当与贡献18. 年度奖项与荣誉：认可与激励的见证19. 个人生活与工作平衡：健康生活的追求20. 年终总结大会：回顾与展望的盛会第2篇2. 业绩亮点：盘点全年工作成就与突破3. 项目总结：深度剖析关键项目进展与成果4. 技能提升：专业技能与知识储备的成长轨迹5. 团队协作：分享团队建设与协作的感悟与经验6. 挑战与困难：直面工作中的挑战与如何克服7. 反思与改进：自我反思，找出不足与改进方向8. 学习与培训：记录参与的学习活动与培训成果9. 时间管理：回顾时间分配与效率提升的策略10. 人际关系：梳理与同事、上级及下属的互动与沟通11. 未来展望：规划下一年的工作目标与计划12. 团队贡献：量化个人对团队整体贡献的具体数据13. 个人成长：总结个人职业素养与心态的转变14. 创新与突破：分享工作中的创新思维与实践案例15. 客户满意度：分析客户反馈，提升服务质量与满意度16. 跨部门协作：探讨跨部门沟通与合作的成功经验17. 风险管理：回顾风险事件处理与预防措施18. 工作压力管理：分享应对工作压力的方法与心得19. 工作环境与氛围：评价工作环境及团队氛围对工作的影响20. 社会责任与伦理：反思工作过程中的社会责任与职业伦理21. 职业规划：结合年度总结，规划未来职业发展路径22. 总结与展望：对全年工作的全面总结与对未来发展的期待23. 个人荣誉与奖励：记录获得的荣誉与奖励，总结背后的努力24. 工作满意度调查：分析个人工作满意度及影响因素25. 年终感悟：对一年工作的深刻感悟与生活启示第3篇2. 业务成果盘点：关键项目与业绩亮点分析3. 团队协作与成长：共同进步的点点滴滴4. 技能提升之路：不断学习与自我完善的足迹5. 挑战与应对：面对困难时的策略与成效6. 工作态度与价值观：反思与塑造的职业素养7. 时间管理与效率提升：优化工作流程的实践与成效8. 客户关系维护与拓展：构建共赢的合作桥梁9. 跨部门协作与沟通：打破壁垒，实现协同效应10. 团队建设与活动：凝聚力量，提升团队凝聚力11. 年度培训与发展：专业素养与领导力的提升12. 反思与总结：工作中的失误与教训13. 未来展望：规划与目标设定14. 个人品牌建设：塑造专业形象与影响力15. 行业动态与趋势：紧跟市场步伐，把握发展先机16. 社会责任与公益参与：回馈社会，传递正能量17. 职业规划与生涯发展：明确方向，稳步前行18. 领导力与团队管理：培养下属，提升团队战斗力19. 个人生活与工作平衡：健康生活，快乐工作20. 年终总结感悟：回顾与展望，感恩与期待。
年终总结汇报标题大全
年终总结汇报标题大全1. 砥砺前行，共创辉煌——2019年终总结报告2. 突破困境，迈向新高度——年终工作汇报3. 筑梦新征程，不负韶华——2019年度总结与回顾4. 匠心勇担，开启新篇章——年终总结报告5. 奋斗不息，收获满满——2019年终工作总结与展望6. 铸就辉煌，拓展未来——年度总结与规划报告7. 不负韶华，勇创佳绩——2019年终总结汇报8. 开放创新，迈向新阶段——年终总结及展望报告9. 持续创新，共铸辉煌——年度工作总结与展望10. 扬帆起航，驶向成功——2019年度终总结与计划11. 奋斗探索，迈向辉煌——年终工作总结报告12. 新技术新变革，走向新征程——2019年度工作汇报与规划13. 超越过往，迎接未来——年度终总结及展望报告14. 砥砺前行，再创佳绩——2019年度工作总结与计划15. 拼搏进取，开创辉煌——年终总结与展望报告16. 乘风破浪，携手前行——2019年终工作汇报与规划17. 穿越挑战，积极进取——年度总结及展望报告18. 创新发展，铸就辉煌——2019年度工作总结与计划19. 追求卓越，开启新篇章——年终总结与展望报告20. 持续努力，共同成长——年终工作总结汇报21. 开拓创新，扬帆新征程——年度总结与规划报告22. 不断超越，绽放辉煌——2019年终总结汇报23. 拼搏进取，共筑辉煌——年终总结报告24. 共创伟业，再创佳绩——年终工作汇报25. 开拓进取，迈向辉煌——2019年终总结与回顾26. 勇攀高峰，再创新辉煌——年终总结报告27. 匠心独运，行稳致远——2019年度总结与展望28. 奋勇拼搏，开启新篇章——年终总结报告29. 不忘初心，砥砺前行——2019年终工作总结与展望30. 脚踏实地，勇往直前——年终总结报告31. 敢闯敢拼，攀登新高度——2019年终总结与规划32. 奋发向前，创造更好——年终总结与回顾33. 筑牢基石，携手共进——2019年度总结与展望34. 拼搏奋进，再创佳绩——年终总结与规划报告35. 扬帆远航，勇立潮头——年终工作报告36. 不负韶华，创设新格局——2019年终总结与展望37. 辉煌历程，砥砺前行——年度总结与规划报告38. 锐意进取，再攀新高峰——年终汇报39. 共同奋斗，共同成长——2019年度工作总结报告40. 披荆斩棘，谱写辉煌——年终总结与展望报告41. 勇攀高峰，再创辉煌——年终总结与规划报告42. 团结拼搏，再砥前行——2019年终工作总结汇报43. 勇往直前，开创新篇章——年度总结与回顾44. 开启新征程，书写新篇章——年终总结报告45. 挑战极限，拓展新天地——2019年度总结与展望46. 砥砺前行，再创佳绩——年终工作汇报47. 奋发进取，共创辉煌——2019年度总结与规划48. 勇往直前，迈向新高峰——年终总结报告49. 奋斗拼搏，共筑伟业——2019年终总结与回顾50. 开创未来，共享荣耀——年终工作汇报与展望51. 奋发进取，走向辉煌——年度总结报告52. 不畏挑战，迎接新机遇——2019年终总结与规划53. 团结协作，攀登高峰——年终总结与回顾报告54. 共创辉煌，迎接新春——2019年度总结与展望55. 激情满怀，再创佳绩——年终工作总结与规划56. 开拓创新，书写新篇章——年终总结与展望报告57. 勇往直前，铸就新辉煌——2019年度工作汇报58. 开创未来，再谱华章——年终总结与规划报告59. 追逐梦想，攀登巅峰——年终总结与回顾报告60. 持续创新，共创辉煌——2019年终工作总结与展望61. 团结拼搏，共赢未来——年终总结报告62. 尽心尽力，开创辉煌——年度工作汇报与展望63. 激情满怀，攀登高峰——2019年终总结与规划64. 成功之路，扬帆起航——年终总结与回顾报告65. 迎难而上，创造新辉煌——2019年度总结报告66. 刻苦耐劳，再创佳绩——年终工作总结与规划67. 创新突破，书写新篇章——年终总结与展望报告68. 开拓未来，展望新征程——2019年度工作汇报69. 追梦前行，共赢未来——年终总结与规划报告70. 奋发进取，共建辉煌——年终工作总结与展望71. 神州砺剑，创设辉煌——2019年终总结及规划72. 突破困境，再谱新篇章——年度工作总结与回顾73. 激情满怀，开启征程——年终总结及规划报告74. 共同奋斗，共享辉煌——2019年度总结和展望75. 乘风破浪，再攀新高峰——年终工作总结报告76. 勇创佳绩，砥砺前行——年终总结与回顾报告77. 开创新局，共筑辉煌——2019年度工作汇报与规划78. 拼搏向前，再铸辉煌——年终总结及展望报告79. 不忘初心，砥砺前行——2019年终工作总结与规划80. 拓展发展，锐意进取——年终总结与展望报告81. 奋斗前行，铸就辉煌——2019年终总结82. 成功之路，攀登高峰——年度总结与回顾报告83. 开拓进取，共同成长——年终总结与规划报告84. 创新发展，书写新篇章——2019年度工作汇报85. 勇攀新高，再担新责——年终总结与展望报告86. 坚持不懈，迈向新征程——年度总结与规划报告87. 迎难而上，铸就辉煌——2019年度工作总结88. 拼搏创新，谱写新篇章——年终工作汇报与展望89. 发现机遇，再立新功——年终总结报告90. 开启新篇章，迈向新征程——2019年度总结与展望报告91. 勇往直前，攀登巅峰——年终工作总结报告92. 刻苦钻研，再铸辉煌——2019年终总结与规划93. 追求卓越，书写新篇章——年终工作总结与回顾94. 奋发向前，迎接挑战——年度总结与展望报告95. 绿草如茵，平台铸梦——2019年度总结与规划报告96. 勇攀高峰，再铸新辉煌——年终总结与回顾报告97. 共同探索，谱写新曲章——年终工作总结与展望98. 迎接挑战，书写新篇章——2019年终总结与规划99. 开启新篇章，共铸辉煌——年度总结与展望报告100. 探寻创新，不负韶华——年终工作汇报。
班组年终工作总结五篇标题
班组年终工作总结五篇标题1. 班组年终工作总结，团结协作，共创辉煌。
2. 班组年终工作总结，挑战与成长的征程。
3. 班组年终工作总结，困难与收获并存。
4. 班组年终工作总结，精益求精，迎接新挑战。
5. 班组年终工作总结，凝心聚力，展望未来。
班组年终工作总结，团结协作，共创辉煌。
随着一年的工作即将结束，我们班组也迎来了年终工作总结的时刻。
回顾过去的一年，我们经历了许多挑战和困难，但也取得了许多成绩和收获。
在这篇文章中，我们将对班组的年终工作进行总结，分享我们的团结协作，共同创造的辉煌成就。
首先，我们要感谢班组全体成员的辛勤付出和团结协作。
在过去的一年里，我们面对了市场竞争的激烈和客户需求的多样化，但大家齐心协力，共同应对各种挑战，取得了一系列可喜的成绩。
在生产方面，我们不断优化工艺流程，提高生产效率，保证了产品质量的稳定。
在销售方面，我们积极开拓市场，拓展了新的客户群体，实现了销售额的稳步增长。
在管理方面，我们加强了内部沟通，优化了人员配备，提高了工作效率，确保了生产计划的顺利完成。
其次，我们要总结过去一年的工作收获和经验教训。
在工作中，我们取得了一定的成绩，但也遇到了一些问题和挑战。
我们要善于总结经验，吸取教训，不断完善工作方式和方法，提高工作效率和质量。
同时，我们也要不断学习和进步，不断提升自己的专业技能和综合素质，以应对未来更大的挑战和机遇。
最后，我们要展望未来，制定新的工作目标和计划。
在新的一年里，我们将继续团结协作，共同努力，为班组的发展和壮大而努力奋斗。
我们将进一步提高工作效率和质量，拓展新的市场和客户，开发新的产品和技术，为班组的发展和壮大贡献自己的力量。
在班组年终工作总结中，我们不仅要总结过去的工作成绩和经验教训，更要展望未来，制定新的工作目标和计划，为班组的发展和壮大而努力奋斗。
相信在大家的共同努力下，班组一定会取得更大的成就和辉煌的业绩。
让我们携手并肩，共同创造更加美好的未来！。
年度总结高级公文小标题
年度总结高级公文小标题
以下是一些年度总结高级公文小标题的建议：
1. 飞跃之路：XXXX年度的突破与成就
2. 勇往直前：回顾与展望XXXX年
3. 硕果累累：XXXX年度业绩总结
4. 砥砺前行：XXXX年度的挑战与机遇
5. 继往开来：XXXX年度的战略回顾与展望
6. 共创未来：XXXX年度团队建设与人才培养
7. 乘风破浪：XXXX年度的市场开拓与品牌建设
8. 卓越之路：XXXX年度业务发展与优化
9. 智慧之光：XXXX年度的科技创新与研发
10. 共赢未来：XXXX年度合作伙伴关系维护与拓展
这些小标题突出了年度总结的主题，展示了公司在过去一年中的成就、挑战、机遇和未来的展望。
它们使用积极的语言，简洁明了地概括了总结的内容，同时具有吸引力和启发性。
请根据您的具体需求和公司特点进行选择和修改。
工作总结创意标题大全
工作总结创意标题大全
1. 一年工作总结：成果纵览
2. 风雨兼程，始终向前——2019年工作总结
3. 拭目以待：2020年工作总结
4. 实干家的2019年总结
5. 2020，迎接新挑战
6. 奋斗不息，战果累累——我的2019年度总结
7. 思考改变，务实实现——2020年一季度回顾总结
8. 精益求精，执着追求——2019工作总结
9. 探索与创新——2020年工作总结
10. 勇于拼搏，勇于进取——一份2019年工作总结
11. 全面深化——2020年工作总结
12. 打造优秀团队，推动事业发展——2019年度工作总结
13. 不忘初心，砥砺前行——2020年中期工作总结
14. ZHIKA总结！——2019年终总结
15. 同心协力，共创辉煌——2020年工作总结
16. 有绩有志，追求卓越——我2019年度工作总结
17. 沉淀系，追求变革——2020年工作总结
18. 聚焦细节，优化流程——2019年工作总结
19. 2020，新篇章，新起点——年度总结
20. 创新实践，开拓未来——2020年工作总结
21. 2019，一路有你，共创美好——年度终总结
22. 追梦路上，奋力前行——2019年度工作总结
23. 不倦追求，创新勇担——2020年上半年工作总结
24. 团结拼搏，实现腾飞——2019年工作总结
25. 踏实稳健，铸就辉煌——2020年工作总结。
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年终工作总结标题怎么写《年终工作总结标题怎么写》希望对网友有用。
篇一：怎么写年终工作总结报告怎么写年终工作总结报告怎么写年终工作总结报告年终总结(含综合性总结)或专题总结，其标题通常采用两种写法，一种是发文单位名称+时间+文种，如《铜仁地区烟草专卖局20xx年工作总结》;另一种是采用新闻标题的形式，如松桃县大兴访送部的卷烟零售户诚信等级管理专题总结：《客户争等级，诚信稳销量》。
正文一般分为如下三部分表述：1、情况回顾这是总结的开头部分，叫前言或小引，用来交代总结的缘由，或对总结的内容、范围、目的作限定，对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。
这部分文字篇幅不宜过长，只作概括说明，不展开分析、评议。
2、经验体会这部分是总结的主体，在第一部分概述情况之后展开分述。
有的用小标题分别阐明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点。
如果不是这样，就无法让人抓住要领。
专题性的总结，也可以提炼出几条经验，以起到醒目、明了。
运用这种方法要注意各部分之间的关系。
各部分既有相对的独立性，又有密切的内在联系，使之形成合力，共同说明基本经验。
3、今后打算这是总结的结尾部分。
它是在上一部分总结出经验教训之后，根据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求，提出今后的设法、打算，成为新一年制订计划的依据。
内容包括应如何发扬成绩，克服存在问题及明确今后的努力方向。
也可以展望未来，得出新的奋斗目标。
篇二：年终工作总结该怎么写20XX年年终工作总结该怎么写？精品年终总结的写作方法及技巧如下：1、主要内容1、总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。
这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2、成绩和缺点。
这是总结的中心。
总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。
成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。
3、经验和教训。
做过一件事，总会有经验和教训。
为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析，研究，概括，集中，并上升到理论的高度来认识。
4、今后的打算。
根据今后的工作任务和要求，吸取前一年工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。
2、分类年终总结大体分为：单位总结、个人总结、综合性总结、专题总结等。
从性质、时间、形式等角度可划分出不同类型的总结，从内容分主要有综合总结和专题总结两种。
综合总结又称全面总结，它是对某一时期各项工作的全面回顾和检查，进而总结经验与教训。
专题总结是对某项工作或某方面问题进行专项的总结，尤以总结推广成功经验为多见。
总结也有各种别称，如自查性质的评估及汇报、回顾、小结等都具总结的性质。
3、最全面的意义作用年终总结是对一年内所有工作加以总结，分析和研究，肯定成绩，找出问题，得出经验教训，摸索事物的发展规律，用于指导下一阶段工作的一种书面文体。
它所要解决和回答的中心问题，不是某一时期要做什么，如何去做，做到什么程度的问题，而是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论，是对以往工作实践的一种理性认识。
总结是做好各项工作的重要环节。
通过它，可以全面地，系统地了解以往的工作情况，可以正确认识以往工作中的优缺点;可以明确下一步工作的方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益。
总结还是认识世界的重要手段，是由感性认识上升到理性认识的必经之路。
通过总结，使零星的，肤浅的，表面的感性认识上升到全面的，系统的，本质的理性认识上来，寻找出工作和事物发展的规律，从而掌握并运用这些规律。
毛泽东同志曾指出：领导者的责任，就是不断指出斗争的方向，规定斗争的任务，而且必须总结具体的经验，向群众传播这个经验，使正确的获得推广，错误的不致重犯。
4、写作方法年终总结“六要点”一、要充分认识到总结的要义。
总结是最好的老师，没有总结就没有进步，总结是一面镜子，通过总结可以全面地对自己的成绩与教训、长处与不足、困难与机遇进行客观评判，为下一步工作理清思路，明确目标，制订措施，提供参考和保障。
所以总结不仅仅是给领导看的，更是对自己进行全方位的剖析，使自己更加认识自己，发挥优点，弥补不足，不断提高。
为此，必须认识到总结的重要意义。
当然各级领导也要重视总结的重要性，要让下属广开言道，言无不尽，范文写作言者无罪，实事求是，客观认真地总结。
二、工作的回顾，对工作的完成情况进行总结，全面总结成绩：各项计划完成了多少、销售指标(销量、销售额、回款、利润)完成情况、与同期相比各项任务是否有增长、产品结构是否得到优化、渠道建设和客户关系是否得到加强、经销商的素质是否得到提高、经销商与消费者对品牌的满意度和忠诚度是否得到提升、竞争对手衰退了没有、如果作为团队领导还要总结团队建设、培训学习等方面的内容。
三、分析取得成绩的原因。
没有人会随随便便成功，每一个成功的后面都是付出的艰辛努力。
认真分析取得成绩的原因，总结经验，并使之得以传承，是实现工作业绩持续提升的前提和基础。
成绩固然要全面总结，原因更要认真客观分析：1、成绩的取得客观因素分析：行业宏观环境的势利性、竞争对手失误所造成的机会、公司所给予的资源支持程度、团队领导在具体方面的指导、同事的帮助。
2、成绩取得的主观因素分析：自己对年度目标任务的认识和分解、自己对市场的前瞻性认识、自己的困难的挑战意识、自己自我学习素质提升、解决问题能力提升、自己对市场变化的反应能力。
四、思想汇报专题分析导致工作目标没有达成的失误和问题。
人贵有自知之明，年度总结并不是要总结得形势一片大好，必须认真客观地分析在工作中的失误和存在的问题。
通过分析问题，查找原因，认识不足，不断改进和提高，实现工作质量的持续提高。
来反思自己为什么没有进步。
一般来说工作中往往会存在以下的失误和问题：1、主观认识不足，思路不够高度重视。
2、自身没有远大理想与目标，对自己不能严格要求，对下属和自己过于放任。
3、计划制订得不合理，脱离客观实际。
4、对计划的分解不到位，执行和过程监控不到位。
5、对竞争对手的跟踪分析不深入，市场反应速度滞后。
6、产品结构、价格策略、促销组合、渠道建设、品牌传播计划不合理、执行不到位。
7、团队管理能力差、个体成员素质差，不能胜任工作的要求。
8、来自于竞争对手的强大压力，使自身的优势不能突显。
五、对当前形势的展望与分析。
总结不仅要回顾过去，还要展望未来。
要对当前的形势现状与未来的发展进行客观深入的分析：1、外界宏观与微观环境分析：行业发展现状与发展、竞争对手现状与动向预测、区域市场现状与发展、渠道组织与关系现状、消费者的满意度和忠诚度总体评价。
2、内部环境分析。
企业的战略正确性和明晰性、范文TOP100企业在产品、价格、促销、品牌等资源方面的匹配程度。
3、自身现状分析。
自身的目标与定位、工作思路和理念、个人素质方面的优势与差距。
通过对现状与未来的客观分析，能够更加清楚所面临的困难和机遇。
从而对困难有清醒的认识和深刻的分析，找到解决困难的方法，对机遇有较强的洞察力，及早做好抢抓机遇的各项准备。
六、下一年度工作计划与安排。
总结上年工作当然是年度总结的重点，但更好的筹划和安排下年工作才是总结的目的，所以下一年度工作计划和安排同等重要。
1、明确工作的主要思路。
战略决定命运，思路决定出路，良好的业绩必须要有清楚正确的思路的支撑。
否则人就变成了无头苍蝇，偏离了方向和轨道，就会越走越远。
2、新一年度工作的具体目标：销量目标、回款目标、利润目标、渠道建设目标、区域市场发展目标、团队建设目标、学习培训目标。
3、完成计划的具体方法：团队整体素质与协作能力的提升、资源需要和保障措施、目标任务的分解、渠道的开发与管理、产品结构的调整与优化、市场秩序的规范管理、客户关系管理与加强、品牌策略创新与高效传播。
分类写法(1)全面年终总结的写法。
标题要写明：单位名称，总结时限，总结的类别;总结的正文要写清所开展的活动，成绩有哪些，问题有哪些，经验体会，今后打算或建议;最后在文末留下总结人姓名，总结时间。
(2)专题年终总结的写法。
专题年终总结是针对某一项具体的活动所做的总结，不必象全面的总结那样详细。
但一般也分三部分：第一部分为标题;第二部分主要有五个方面，如：活动的目的，活动时间，基本情况，成绩问题，经验和体会。
5、写作技巧篇幅要够长好开头!好布局!好结尾!辛辛苦苦干了一年，业绩如何，关键就看这“总结”的分量。
如有字数限制还好，可以照“封顶值”去写。
如果没有字数限制可就有点麻烦了，要留心打听一下其它同级单位的篇幅有多长，如此有了参照物，才可“弹无虚发”。
否则闷头傻写半天，洋洋洒洒15页，殊不知人家写了20页，在气势上立马矮了一截，岂不是前功尽弃?要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走——字大行稀。
即把字号定位在“三号”以上，尽量拉大行间距，但不可太过，否则会给人一种“注水肉”的感觉。
套话不可少如开头必是“时光荏苒，20xx年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉，更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。
中间赘述业绩的段落中，不时要有“收到了很好的效果”、“受到了领导职工的好评和欢迎”、“迈上了一个新高度”、“又上了一个新台阶”等肯定性话语……所谓“总结”，不仅要总结优点，还要总结缺点，否则会给人一种华而不实的感觉，但只可轻描淡写一带而过。
较为恰当的成绩优缺点篇幅比例是10:1，否则把自己批驳得一无是处，还能有饭碗吗?数据要直观如今是数字时代，故数据是多多益善，比如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。
但切记“数字是枯燥的”，应该把数据做成折线统计图、扇形统计图、条形统计图、对比表格等种种直观、可视的图表。
这样做的好处有三：第一，成绩一目了然，看着那高高耸立的圆柱、一啸冲天的曲线，相信自己也感到非常得意;第二，对比强烈，做图时拉一些对自己有利的历史数据、平均数据、行业数据来垫背，红花还得绿叶扶嘛!第三，纸面上，一个图表至少相当于千把字，你还用为字数太少而发愁吗?用好序列号序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上大量留白，拉长篇幅的同时，使总结显得很有条理。
需要注意的是，一定要层层排序，严格按照隶属关系，不要给领导留下思路不清晰的印象。
6、文章开头一篇好的总结，除了内容充实、重点突出、语言准确、条理清楚外，还应有一个好的开头。
一个好的开头，能先声夺人，激起读者强烈的阅读兴趣，使之欲罢不能。
反之，如果开头写得不好，就会倒了读者的胃口，使之产生厌倦和不快。