浅议新课改下如何开展班主任工作

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新课改下班主任的七大角色_二下班主任工作总结

新课改下班主任的七大角色_二下班主任工作总结

新课改下班主任的七大角色_二下班主任工作总结随着新课改的推进,班主任的角色有了新的变化。

班主任不再是单纯地负责管理班级秩序和学生纪律,而是更加注重学生全面发展。

下面,我对新课改下班主任的七大角色做一下总结。

一、教学指导者的角色作为班主任,需要对学生的学习情况进行全面、深入的了解,针对学生学习中存在的问题进行指导和帮助。

班主任可以制定个性化的学习计划,根据学生的实际情况组织课外补习班,提供丰富的学习资源和辅导服务,帮助学生充分发挥自己的潜能,取得更好的成绩。

在新课改下,班主任要关注学生的身心健康,积极开展心理健康教育,及时发现学生的心理问题,为学生提供全面的心理辅导和支持,纾解学生的精神压力,促进学生的健康成长。

三、家校沟通协调者的角色班主任需要积极与学生家长沟通,了解学生家庭情况,及时反馈学生成绩和学习情况,与家长共同关注学生发展,建立密切的家校联系,为学生提供更多的指导和帮助,促进学生全面发展。

四、校园文化建设者的角色班主任是班级文化建设的组织者和领导者,需要通过各种活动和节日的策划,引导学生形成健康向上的班级文化,增强学生的班级凝聚力和自我管理能力。

五、综合服务者的角色作为班主任,我们要关心关爱学生的日常生活,为学生提供丰富的社会实践和文化体验活动,丰富学生的课余生活,促进学生全面发展。

六、信息化技术支持者的角色在新课改下,班主任需要积极借助信息化技术,建设班级网站,开通微信群,及时传达学校和班级的各项信息,便于家校联系和学生成长。

七、团队合作者的角色作为班主任,我们需要与学校各部门和同事们密切合作,共同推进班级建设和学生发展,形成团队的合作优势,为学生提供更好的服务。

总之,新课改下班主任的角色更加多元化和综合化,我们需要不断学习和提升自己的素质,不断适应教育新时代的要求,为学生提供更好的帮助和服务。

新课改下如何做好班主任工作

新课改下如何做好班主任工作

新课改下如何做好班主任工作张玉生班主任是学校与学生之间的中枢点,学校对学生的管理和引领主要通过班主任来具体实施。

每位教师对于班主任工作的重要性都应提高认识,区别它与其他教育教学工作的异同之处,采取正确的态度对待。

课程改革背景之下,又该如何做好这项工作呢?一做好班主任,强化职责意识身在其职,心谋其位。

如何做好一个班级的首席执行官,这是个很值得思考的教育教学问题。

1.爱岗敬业,献身教育。

班主任同时也是一名教师,其劳动是双重的,它打破了工作与休息的界限,需要付出更多的时间与精力,而其劳动成果却有是隐性的。

因此,在大多数情况下,班主任工作都应持付出的态度,不为名,不为利,不计较个人得失,一心扑在教育教学工作上,2.反复练知,提升素质。

兼有双重身份的班主任更须不断学习,提升自身素质,班级的管理不仅是一门科学,也是一门艺术,班主任在实施工作时必须懂得一定的教育规律,认真学习研究新课程标准、教育学、心理学、班级管理学等一系列的理论知识,增强专业素养,再尝试着与教育实践工作想结合,循序渐进,教学相长。

3.明确任务,综合实施。

班主任工作的基本任务是在学校的领导下,按照德、智、体、美、劳全面发展的要求,开展班级工作,培养良好集体,全面关心、教育和管理学生,使他们的身心得到健康的发展,长大后能够成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民。

优秀的班主任可将这些基本任务有机统一,综合实施。

4.以身作则,树立榜样。

班主任,其专业服务对象是学生,学生均有其特有的心理特征。

教师的一言一行都要符合职业规范,讲究技能技巧,不仅要重“言传”,更应行“身教”,言行一致,时时处处努力做好表率;教师的威信是其内在素质的表现结果,良好的师德对学生的影响无法估量,学生在长期的耳濡目染之中很轻易地就会将这些品质内化为自身的一部。

小小的习惯撑起闪光的美德,无形的修养又会筑起睿智的人生。

二做好班主任,制定规范计划没有目标的人生将显得毫无意义,没有目标的班级则会杂乱无“章”。

新课改下如何做好班主任工作

新课改下如何做好班主任工作

新课改下如何做好班主任工作都说现在的学生难教,老师难做,班主任更难做。

但是只要注意方法,有耐心,架建好师生间沟通的桥梁,我认为班主任工作是可以做好的。

对于班主任而言,做好学生的思想工作是极为重要的一个环节,也是一个极为复杂的问题。

一个班级中每个学生的思想和个性都不同,因此班主任在做学生的思想工作时,就要根据学生的具体情况采取不同的教育方式。

只要“对症下药”,必能“药到病除”。

就我个人的经验,我认为要做好学生思想工作,必须做到以下几点:一、要更新教育观念。

在教育活动中,不要把自己放在一种高高在上的位置上,要经常有意识的营造一种宽松和谐的师生双向交流氛围,和学生交朋友,经常与学生讨论怎样做才是一名合格的学生,并时刻提醒他们用中学生日常行为规范来约束自己的言行;经常用肯定、赞扬、鼓励的方式与学生进行谈话……在这种宽松和谐的人际交往环境中,才能使学生的个性得到自由发展,才能使他们主动地去探索去创新。

同时,从培养每个学生能力出发,把管理学生转变为服务学生,对学生的发展负责,为每个学生提供展示个人才能、实现自我价值的空间和舞台。

二、提高素质、树立威信。

俗语说“打铁全凭自身硬”。

提高班主任自身的素质,才能树立班主任的威信,班主任的威信不同于上、下级之间形成的行政权威,而是班主任知识丰富、能力超众、人格高尚在学生心目中树立起的使人敬服的声誉和威望,它是做好班主任工作的无形资本。

提高素质,树立威信,需从以下三方面努力:1.加强师德修养,做学生为人的楷模。

马卡连柯说:“教师个人的榜样,乃是青年心灵开花结果的阳光”。

具有高尚情操、渊博学识和人格魅力的班主任,会对学生产生一辈子的影响,班主任不应该靠权力和大道理来施加影响力,而要通过自己的行为举止,用启发的方式,身体力行地做好垂范。

一个好班主任,影响的不是孩子的现在,而是孩子的一生。

所以,班主任的品德远比他的业务重要的多。

2.不断用新的知识充实自己,做知识的富有者。

教师的天职是“传道、授业、解惑”,而学生最不能原谅的就是老师的一知半解,在知识更新加快、传播渠道多样化的今天,教师已不再是学生获取知识的唯一途径,因此,学生并不因为教师年龄比他大而信服你、尊重你,而是因为你确实知识渊博才敬重和信任你,如果没有真才实学很难在学生中树立威信。

谈新课改下班主任工作

谈新课改下班主任工作

谈新课改下班主任工作一、班主任要具备良好的思想政治素养,加强学习,提升素质,适应形势发展的需要。

中学阶段是学生世界观、人生观、价值观形成的重要阶段,学生个体的差异性、特殊性、多样性客观存在,班主任必须不断加强思想政治理论的学习,提高思想觉悟,爱岗敬业,培养学生健全的人格,我们应该把具有高尚的道德视为职业之魂,把热爱教育、热爱学生视为做事之本,把以身作则,行为示范视为立身之本,全身心的投入到教育事业中。

教师尤其是班主任最重要的品格是爱,是一种对学生﹑对教育的弥漫整个身心的爱,只有在这个基础上,你的德才才有发挥作用的空间。

前苏联著名的教育家苏霍姆林斯基认为:“世间有两种爱最博大无私而令人尊敬──一是父母对子女的爱,一是老师对学生的爱。

”这是一名光荣的人民教师应有的境界!我们要把对党、对社会主义、对教育事业执着的爱,体现在对学生的爱护之中,能时刻关心学生的学习、生活,特别是对生活困难的学生能提供力所能及的帮助及资助,我们需要有“温度”的教育!在现实学校德育工作中,班主任工作往往是经验型居多,很多班主任主要是教育实践中摸索教育学生的方式﹑方法,往往缺乏系统的﹑科学的理论指导,除非是有专门的讲座或培训。

这就需要我们的班主任认真学习钻研相关德育教育理念,及时更新教育理念,在班级管理、在学生政治思想品质教育、关心学生身心健康、取得家长与社会对学生教育教学工作的配合等方面,都有质的飞跃,提高教育的实效性。

班主任通过加强学习,进一步掌握教育教学规律,特别是通过有关法律法规的学习,认识到师生的合法权利,建立平等的师生关系,把依法治班与以德治班结合起来,达到较高的管理效率。

我们要培养德智体美劳全面发展的学生,这不是一句空话,作为一名合格的教育者,我们要静下心来,加强学习,使自己成为全面发展的传授者。

二、班主任要树立学生“主体”意识,培养学生的责任感。

新一轮课程的改革,体现了“以人为本”的教学观念,新课程注重学生个体的发展,提高学生的科学和人文素养。

浅议在新课改背景下如何做好班主任工作

浅议在新课改背景下如何做好班主任工作

浅议在新课改背景下如何做好班主任工作浅议在新课改背景下如何做好班主任工作在新课程改革形势下班主任工作面临着新的挑战,同时也面临着机遇,如何做好新课改背景下的班主任工作,是广大的教育工作者所研究的重要课题。

班主任工作既是一门科学,又是一门艺术。

班主任只有努力提高自身素养,以全新的教育理念、科学的教育策略和教育机智管理班级,才能处理好班务,使教育收到事半功倍的效果。

一、加强班主任自身修养1.班主任要有爱心、责任心,处事要公正。

爱心是搞好班级工作的前提条件,班主任要对学生充满爱心,拉近与学生的距离,做学生的良师益友。

班主任要做到热爱全体学生,公平地对待全体学生;要忠于党的教育事业,热爱本职工作,饱含热情、持之以恒地投入工作;要以敬业精神和探索精神及个人高尚品质来感染学生,让学生学有榜样,学有目标,学有动力。

2.班主任要注重自身的仪表与语言。

班主任是学生效仿的对象,在平时的班务工作中要注重自身的仪表与用语。

首先班主任要穿着整洁、举止大方,以形象的外在,加深学生对真、善、美的认识,促进学生对美好人生的追求与热爱。

其次语言要得体,要文明用语,慎用批评的语言,忌用讽刺挖苦的语言,要向学生展示教师亲切友好、平易近人的一面和良好的职业修养。

二、要建设一支得力的班干部队伍班干部是班集体的核心,是班主任的得力助手,直接决定着良好班风的形成。

首先,班干部可由全体师生民主选举产生。

这样的班干部是由学生自己选出来的,有一定的学生基础,便于管理班级。

其次实行岗位轮流制。

班主任要让全体学生都参与到班级管理中来,班委成员可以不固定,要让每个学生都有机会担任,让学生在管理与被管理中明确职责,以便更加配合班干部的工作。

再次,班主任应给予班干部强有力的支撑。

要放手让班干部管理,给予他们强有力的支撑,解决学生的后顾之忧。

这样有效地锻炼了学生的综合能力,逐步增强了学生的主人翁意识与班级凝聚力,培养了学生“班兴我荣,班衰我耻”集体意识。

三、处理好三种关系1.处理好与科任教师的关系。

新课改下小学班主任实施班级管理工作的策略探析

新课改下小学班主任实施班级管理工作的策略探析

新课改下小学班主任实施班级管理工作的策略探析随着新课改的推进,小学班主任在实施班级管理工作中面临着新的挑战和机遇。

为了更好地适应新课改的要求,班主任需要结合实际情况制定有效的管理策略。

本文将探讨在新课改下小学班主任实施班级管理工作的策略。

一、确立以学生成长为核心的管理理念新课改强调关注学生的全面发展和个性差异,班主任要确立以学生成长为核心的管理理念。

班主任要关心学生的学习、生活、情感等方面的需求,注重培养学生的综合素质和创新能力。

班主任要有针对性地开展个性化辅导,使学生得到更好的发展。

二、建立良好的班级氛围新课改强调协作学习和合作精神,班主任要注重培养良好的班级氛围。

班主任可以通过组织集体活动、举办班级展示会等方式,增强班级凝聚力和集体荣誉感。

班主任还需注重培养学生的合作意识和团队精神,鼓励学生互相帮助、分享资源,共同进步。

三、注重个性化教育新课改要求针对学生个体差异,班主任要注重个性化教育。

班主任要充分了解每个学生的个性特点、兴趣爱好、优点和缺点,针对不同的学生采取不同的教育方法和管理措施。

班主任可以通过与学生的个别谈心、定期进行学生自我评价等方式,了解学生的成长情况,有效引导学生的学习和发展。

四、加强家校合作新课改提倡家校合作,班主任要积极主动地与家长沟通,建立良好的家校关系。

班主任可以定期与家长开展家长会,及时向家长汇报学生的学习情况和发展情况,倾听家长的意见和建议。

班主任还要鼓励家长参与学校的活动,提供帮助和支持,共同促进学生的成长。

五、开展情感教育新课改强调关注学生的情感发展,班主任要注重开展情感教育。

班主任可以通过组织班级活动、举办主题讲座等方式,引导学生正确对待情感问题,培养学生的情感意识和情感管理能力。

班主任还要注重与学生建立良好的师生关系,关心学生的情感需求,给予学生关怀和支持。

新课改下小学班主任实施班级管理工作需要结合实际情况制定有效的策略。

班主任要确立以学生成长为核心的管理理念,建立良好的班级氛围,注重个性化教育,加强家校合作,开展情感教育等方面的工作。

新课改下班主任应该怎么做

新课改下班主任应该怎么做

新课改下班主任应该怎么做山东东平明湖中学李长友王俊岭 271500 随着新课程改革的不断深入,传统的班主任角色日益显示出它的局限性。

如:班主任是班级的领导,是班级管理的集权者,是学生犯错后感到害怕的“敌人”……,这些显然不适应新课程教育,班主任在课程改革中必然要转换自身的角色才能与之相适应。

“班主任”这三个字说起来轻松,但做起来沉重。

我们常常听到这样一句话:有什么样的班主任就会带出什么样的学生。

从这一句平凡的话语中,我们就可以看出班主任工作的重要性。

那么,新课改背景下班主任应如何?一、班主任要重新认识自己现代教育重视人的全面发展,重视学生完整人格的培养、个性充分的发展,这也是当今世界各国教育现代化的重要目标和共同趋势。

实行素质教育,培养学生完整人格,既教书又育人,这些教育思想是每一位教师都应遵循的。

可是过去对于每一年级里担任课程最多和最有经验的一个教师,常常委以附加的任务:统一和调整本级所有教师的教导活动、组织和指导本级学生整个生活等活动的是班主任。

该思想一方面阐述了班主任要是一名优秀教师,另一方面也告诉我们班主任从事的是教务管理员、生活指导员的工作。

正是在这一思想的指导下,我们过去几十年培养的学生都是一个模式。

在科技的不断进步,经济发展的日新月异,我们在自己的内心深处产生了种种不安。

其实这种不安最核心的问题就是对教育的思考,即从教育与人的外部世界的关系,转向了人的自身。

在这种重视人的全面发展,重视学生完整人格培养、个性充分发展的现代教育观下,如果班主任的工作还只局限在“管理”二字上,显然已不能适应新时期的要求了。

要把班级工作做好,我们的班主任需要从经营的角度来从事班级建设。

二、班主任应当发挥经营者的作用。

1、全面把握学生的特点,是班主任经营好班级的前提和基础。

我们的学生具有强烈的好奇心和逆反心理,具体表现在以下几个方面:①情绪多变,情感不稳定:他们常常因个人意志而对所喜爱的事物表现出极大热忱,对反感的事情深恶痛绝,他们的自控能力较差,稍遇刺激、极易出现偏激行为。

新课改下如何做好班主任

新课改下如何做好班主任

新课改下如何做好班主任多年的班主任工作中,我深刻地认识到:班主任工作既是一门科学,也是一门艺术;我觉得至少要从以下几个方面做好作好工作:一、班主任要不断学习,这是班主任工作取得成功的基础。

班主任首先是教师,教师要不断更新充实自己的学识。

博学多才对一位教师来说相当重要,没有广博的知识,就不能很好地解学生之“惑”、传为人之“道”。

为师者只有让自己的知识处于不断更新的状态,跟上时代发展的趋势,不断更新教学理念,改革教学内容和方法,做到与时代同步,才能挑好肩上这付教书育人的重担,更为进一步做好班主任工作奠定坚实的基础。

二、班主任要学会了解学生,这是班主任工作取得成功的保证。

要准确、全面地了解学生。

首要关键点是要有敏锐的观察和细致的调查研究的能力;其次,要培养以言动心的说服能力。

班主任的主要工作方式是“说”。

“说”的艺术,在于以理服人,以情动人,使“说”具有针对性、启发性和感染性。

班主任要做到以言动心,首先要懂得学生的心理,懂得教育的艺术,针对具体学生的思想和心理特点说话,才能引起学生思考,打动学生心灵。

同时,在“说”的时候还必须善于控制和调节自己的情感,切忌发火,因为语言有时候会变成最危险地武器。

三、班主任要学会对学生的宽容。

(1)多表扬、少训斥,注意循循善诱。

教师应尽量发现学生身上的闪光点,因为每个学生都渴望自己被别人肯定,尤其是教师的肯定,会激发出孩子更多的热情,使他们更乐于改正缺点。

相反,对其缺点应该及时批评,一针见血地指出其缺点,使之明辨是非。

从心理学的角度分析,多次受人宽容的人,情感会得到感化,从而产生自愧和负疚感,这种心理会使人产生动力,催人奋发,从而达到转化的目的,曾经有个学生李正红因父亲老实本分,母亲聋哑,孩子一度产生厌倦心理,整天无所事事,学习没有原动力,抱着过一天算一天的心理,十分令人头疼,怀着宽容的心,我多次找他谈话,并且带班长和另两名学生对对其家访,从内心启发他,感化他,同学们也在我的号召下帮助他,使他有了情感的触动,慢慢地对班级有了信任,对老师有了情感,对学习有了动力,通过这一年的努力,终于赶了上来,与同学们齐头并进。

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浅议新课改下如何开展班主任工作
班级作为学校教学活动的基础单位,其建设水平的高低,对学生健康全面的发展,对完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用。

而班主任是一个班级各项活动的组织者,是联系学校、家庭和社会的桥梁,是学生的引路人。

因此,做好班主任工作在学校组织中,处于重要地位,扮演着具有决定意义的角色。

那么,在新课程理念下,如何才能做好班主任工作呢?下面谈谈我的几点看法:
一、班主任应当好交往者
班主任,作为学校教育活动的直接承担者,在开启学生的心智、塑造学生的心灵、陶冶学生的情操等方面,无疑起着十分重要的作用。

在教育教学过程中,班主任如何充分发挥这一作用,除了本身应该具有广博的文化知识、系统的教育教学理论和卓有成效的组织教学能力以外,当好一个交往者是很有必要的。

从社会心理学的角度看,班主任的教育活动,实质上是一种交往活动,一种教师与学生的双向交流过程。

作为班主任,如何当好一个交往者,笔者认为,应努力做到以下几点:(一)班主任应有敏锐的观察力,洞悉学生的学习动机
学生的学习动机是直接推动其积极学习的内驱力,它是在学习需要的基础上产生的,而学生的学习需要,则是社会和教育对学生学习的客观要求在学生大脑中的反映。

对于同一个班的学生来说,相同的学习目的可能源于不同的学习动机,相同的学习动机也可能指向不同的学习目的。

学生的学习动机,也受到个体心理发展的影响和制约,如学生的认知兴趣(求知欲)、意志品质、志向水平等非智力因素的制约和影响。

学生的智力水平、心理需求、学业成绩是一种存在,学生的家庭背景、经济状况也是一种存在,作为交往者的班主任必须从这一客观存在的实际出发,洞悉不同学生的个体心理特征,了解不同学生的学习动机,才能在施教过程中,有的放矢地对学生进行思想教育。

(二)班主任要确立平等观念,懂得学生的心理需求
同一班级的学生,各方面的差异是明显的,这种差异是一种客观存在,它是班主任有针对性进行思想教育工作的出发点和立足点,但决不是班主任对学生采取不同“标准”和“政策”的依据。

从教育实践来看,有的班主任,在与学生交往的过程中,对家庭经济条件不一样、家庭社会背景不一样、学业成绩不一样的学生,往往采取不平等待遇。

这种不平等的交往方式,一方面极在地伤害了学生的自尊心和自信心;另一方面,也降低了班主任在同学们心目中的威信。

实际上,不管处在哪个层面的学生,他们都有一个共同的心理需求:希望受到他人的尊重,希望班主任在交往中一视同仁地平等对待他们。

因此,作为交往者,班主任必须平等地对待每个同学。

这种平等,是一种人格的平等,它并不排斥班主任在具体的施教过程中的因材施教、有的放矢的思想教学工作。

作为交
往者,班主任如果不懂得学生的这种心理需求或是理论上知道而没有在教育过程中加以实践,必然会导致思想教育工作失败。

(三)班主任要掌握心理卫生知识,善于矫治学生的心病
青少年时期,学生正处于身心迅速发展阶段,但生理的发展往往快于心理发展。

从主观方面来说,一方面,学生的自我认识能力和社会认识能力有了很大的发展;另一方面,由于社会阅历少,经验不足,自我认识和自我评价不成熟,对社会的认识和评价也往往比较肤浅。

从客观方面来说,在整个社会对教育的期望值越来越高的今天,父母总是对子女寄以厚望而不顾子女的实际情况,加之一些学生在班级里与同学缺乏有效的沟通,没有被认同的感觉,缺少一个比较和谐、宽松的学习环境。

在主客观因素的共同作用下,往往使学生处于一种高强度的心理负荷之中,日积月累,势必使一部分学生产生焦虑、抑郁的心理,产生一种无法摆脱的心理障碍。

俗话说,心病还得心药医,对于一些学生的心理疾病,作为交往者的班主任,只有了解学生心理疾病产生的原因,才能启发、引导学生,使他们的情绪和心理得到调节,帮助学生解开心头之结,恢复自我,找回自信,从而确定正确的行动方向。

班主任工作,是最具有生命力和创造力的工作之一。

班主任只有认识到自己的交往者角色,才能协调好师生关系,建设良好的班集体,创设和谐和教育环境,激活思想教育工作,真正当好班主任。

二、班主任应多进行正面宣传
(一)加强宣传的力度。

多从正面宣传入手,充分调动学生的求知欲望与自我成才的动力。

我不以空洞的理论强加学生,常常以自身的学识去感化他们,让他们从我的谈吐中,我的工作成绩上看到求知、自律的益处。

日复一日的“广告”多少使他们相信:读书不单纯是为了找一个好的工作,有一份好的收入,修身治国齐天下是读书求知的“功利”目标之一。

(二)作最坏的打算,做最好的努力。

不是每个人都相信“广告”的。

可中学生正处在朦胧时期,他们也正容易受广告的影响,在我宣传时,他们往往是“听听激动,蠢蠢欲动、过后不动”,反复性也较大。

所以,我把老生常谈挂在嘴边,以潜移默化的方法来渲染。

“广告”费用的增加,赌注式的投入不是没有效果的,我班的成绩、学风的逐次提高证明:我是成功的。

(三)不求每个学生都能成功,但求每个学生都来尝试。

在尝试中自我得出结论。

世上的感受,只有自己的才是最真实的。

然而,这需要时间,需要机会。

所以,我把每个学生的尝试失败都看作是成功的开始,鼓励他们,教他们正视现实,勇敢去接
受来自各方面的挑战。

当然,我也常常批评学生,甚至采用极端的教育手段来惩罚他们,但那是针对懒惰的学生的。

因为他们连尝试的勇气都没有,除了唯唯诺诺,他们没什么特长。

(四)不以统一的尺度衡量学生,但以统一的标准要求学生。

只要是同龄人都能做到的,也要求他们努力做到;同龄人办不到的也要求他们努力学会,争取办到,向高标准迈进,从基础的做起。

“当不了市长,做区长,做不了区长,一定是好家长”,这是我的口头禅。

“会读书”是基础,读好书是理想;“懂健身”是乐趣,“身心壮”是追求;“能办事”是目的,办成事是必须;“做好人”是一切之根本,做一个有利于社会,一个具有“四有”观念的人才是真正意义上的人。

三、班主任应做好后进生转化工作
国家总督导刘斌同志所说“转化一个差生与培养一个优秀生同样重要、光荣、有价值。

”因此,在教育活动中,教育后进生的工作更为重要。

(一)培养后进生的自信心。

后进生丧失了自信心,成绩长期跟不上,得不到老师和同学的爱与帮助,自暴自弃,对教师对学习产生逆反心理。

自信心是后进生转化的基石,只有树立起后进生的自信心,我们的转化工作才找到了起点。

(二)要用科学的方法教育后进生。

要强化学校对后进生的思想教育,积极引导学生树立正确的人生观和价值观。

要看到后进生的闪光点,抓住时机进行鼓励和表扬,引导后进生学习其他同学的优点和长处,认识到自己的不足,树立起自信心。

(三)对后进生多宽容,少责备。

学生做错了事,老师在批评或处理时要三思而后行,不能粗暴,更不能用冷漠的情感、消极的态度、讽刺挖苦的语言对待后进生,这样既损害教师的崇高形象,又使教育效果适得其反。

我认为教师从思想上必须树立起转化一个后进生与培养一个优秀生同等重要的观念,要给后进生创造积极向上的环境,要做到“三心”:诚心、爱心、耐心。

这样往往是事半功倍,使后进生感到老师和同学对他的温暖。

(四)家庭的配合是转化后进生的外部条件。

父母在学生成长过程中的影响是很明显的,也是极为重要的。

班主任可通过家长学校、家长会议、家访等多种形式与家长相互交流,沟通信息。

要用身边的最典型的事例去感染他们,使家庭教育在学生成长过程中起到积极作用。

四、班主任应做好家访工作
成功的家访不仅能加强教师和家长的联系,还能密切师生关系,增加师生情感,促进教学工作的正常开展。

苏霍姆林斯基曾经说过:“教师技巧的全部奥秘就在于如何爱护学生。

”在教育大改革的今天,教育者对学生的爱,绝不是单纯地向学生传授知识,规范其行为,还应包括培养学生具有良好的思想道德水平,保护学生的自尊心和身心健康。

因此,家访工作就显得尤其的重要。

(一)积极向家长宣传国家的教育方针和教育法规。

家访时,帮助家长了解正确的教育思想,转变陈旧的教育观念,特别是陈旧的人才观,让家长了解学校、班级工作安排和对学生的要求,了解学校教育的内容、目的、要求、方法和步骤。

向家长宣传必要的教育理论知识,改进家庭教育方法,使家长重视家教,望子成龙有路,教子有方。

这样,在家庭教育中就可以适时配合,对学校教育起促进作用,使学校教育和家庭教育的一致,学校和家庭同唱一台戏。

(二)信任尊重家长,做到胸襟开阔。

家访时,要理解家长的难处,不能训斥家长,不能把学生的错误转嫁给家长。

要尊重家长的情感,对家长做到温和有礼,以商量谈心的方式来交流教育孩子的得与失。

对于学生的学习,不给家长增加负担,但必要的检查还是应该的。

不歧视差生家长,应一视同仁,平等对待。

家长对班主任或学校工作有意见,抱着有则改之,无则加勉的态度,做到宽容大度,胸襟开阔。

这样家长会与之同心同德育人教子。

(三)听取家长意见,共商育人良策。

家访时,多听取家长意见。

“三人行,必有我师”。

更何况班主任面对着如此众多的家长,他们来自社会的各个阶层,不乏各种人才,他们对孩子的教育也很有经验。

家长均提出各种好建议,经采纳收效极好。

这些家长与老师的精诚协作,发挥的参与作用是不可低估的。

总之,班主任工作千头万绪,工作方法千差万别,形势和任务又在千变万化,让我们在实践中去探索总结行之有效的方法和经验,使班级建设工作的水平不断跃上新台阶。

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