寻找班主任在班级管理中有效工作的方法

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班主任应如何管理班级4篇-班级管理

班主任应如何管理班级4篇-班级管理

班主任应如何管理班级4篇-班级管理班主任应如何管理班级第1篇第一、加强学习,增强自身能力。

俗话说打铁还靠自身硬,只有掌握过硬的本领,才能在班主任工作中游刃有余!因此,必须加强学习,学习他人在班级管理上的成功经验和技巧;必须加强交流,实地考察学习别人的先进班级管理方式与方法;必须加强思考,融会贯通,创造性提炼出有个人特色的、高效的班级管理风格。

第二、掌握技巧,做到举重若轻。

管理一个班级,就如同掌管一支军队或者主管一个企业,既要有战略,又要有战术。

战略上要能够理解纵览全局,明察秋毫,熟知每一个学生的学情与性格特点;战术上要因材施教、对症下药,求同存异中展示不同学生的风采。

尤其对待双差生,要因地制宜:抓住关键人和事,杀鸡骇猴,震慑全体学生,树立个人威信!第三、勤于观察,善于捕捉契机。

管理一个班级,很多时候就是针对正确的人,解决正确的事,树立正面典型,一举形成良好的班风与学风。

因此,作为班主任首先要把学优生紧紧地团结在自己身边,用个人的能力和力,让他们成为自己的亲信,以便于能够随时掌握真实的班情;针对双差生中,刺头和老实孩子暂时放到一边,找准既有调皮捣蛋的一面,又有正义感和渴望进步的一面的孩子,实施差转中,甚至差转优,从而为学差生树立正面典范。

第四、常规管理,一勤无难事。

只要恰如其分地扭转了班风和学风,下一步就进入了班级常规管理程序,班主任最需要做的就是做到两个字勤勉。

好的班风、学风来之不易,维持长盛不衰更加不易!早出晚归、时刻盯紧是必须的;事无巨细,学习、纪律、卫生、学生精神风貌,一个也不能少;宽严适度、张弛有度,让学生在严肃、活泼、合作、竞争有序的班集体里,感受学习的乐趣,体验进步的快乐!做一个普通班主任并不难,难得是做一个好班主任!好班主任不仅是师德高尚、守规守纪、学识渊博、勤勉有加,更重要是能够有技巧的宽严适度、善于抓住机会、拿得起放得下、指挥得当。

班主任应如何管理班级第2篇一、班主任要始终表现得自信满满。

班主任工作方法

班主任工作方法

班主任工作方法作为一名班主任,如何有效地开展工作,是每一位教师都需要认真思考和实践的问题。

班主任工作不仅仅是管理班级秩序,更重要的是关心学生的成长,促进学生的全面发展。

下面,我将分享一些班主任工作的方法和经验。

首先,了解学生。

班主任要深入了解每个学生的家庭背景、性格特点、学习情况等,做到心中有数。

只有深入了解学生,才能有针对性地开展工作,帮助学生解决问题,引导他们健康成长。

其次,建立良好的班级氛围。

班主任要在班级中营造一种和谐、积极向上的氛围,让学生感受到温暖和关爱。

可以通过班会、主题班会、班级活动等形式,增强班级凝聚力,培养学生的集体荣誉感和责任感。

再次,关注学生的学习情况。

班主任要密切关注学生的学习状态,及时发现学习中的问题,帮助学生制定学习计划,引导他们树立正确的学习态度和方法。

可以通过定期组织学习讨论、课外辅导等方式,帮助学生提高学习成绩,增强学习动力。

此外,关心学生的生活。

班主任要关注学生的生活情况,了解他们的饮食、作息、身体健康等情况,及时发现问题,做好帮助和引导工作。

可以通过组织生活常规检查、关心学生的饮食健康、组织体育锻炼等方式,促进学生健康成长。

最后,与家长保持密切联系。

班主任要与学生的家长保持良好的沟通和联系,及时了解学生在家庭中的情况,共同关心学生的成长。

可以通过电话、家访、家长会等方式,与家长交流,建立良好的合作关系,共同关心学生的成长。

总之,班主任工作是一项综合性的工作,需要全身心地投入,关注学生的方方面面。

只有真正关心学生、了解学生,才能更好地开展班主任工作,为学生的成长和发展贡献自己的力量。

希望每一位班主任都能在工作中不断总结经验,不断提高自己的工作水平,为学生的成长添砖加瓦。

班主任管理班级的策略与措施6篇

班主任管理班级的策略与措施6篇

班主任管理班级的策略与措施6篇第1篇: 班主任管理班级的策略与措施作为低年级班主任,多少有些苦,有些累,但我下定决心,不管如何辛苦,我也要将普通而又平凡的班主任工作做好。

一、培养学生的良好习惯。

(1)低年级学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。

我从培养学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。

低年级的老师说话也要有趣味性,为了培养孩子良好的坐姿,每次看到他们趴在桌子上写字,我都会及时提醒他们写字要做到三个一他们就马上高兴地坐得直直的。

(2)利用晨会课、班队课学习学校规章制度。

提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,根据学生的表现在学生中树立榜样。

每周报两名同学,激发了学生的积极性。

(3)在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。

(4)及时与家长联系。

利用送学生的机会,找到有关家长,了解孩子的情况,并及时把孩子的情况,告诉家长。

因为得到家长的支持,工作好做了很多。

(5)培养小助手,小班长,使我的工作轻松了很多。

张永梦是我们班的班长,经过一年的锻炼,真正发挥了班级小助手的作用。

二、关心爱护每个学生。

作为一名教师,我爱班上的优等生,更爱班级的后进生。

在学习中,不让一个学生掉队。

如我班张嘉原同学是个性格外向的孩子,每次上课发呆,不会背书,爱搞恶作剧。

我没有放弃他,而是一字一句地教他读,抓住他的点滴进步,不断鼓励她,在学生面前夸奖他是个聪明的孩子。

出人意料的是,张嘉原竟然能背过一段了,而且成绩也有了很大的进步。

在生活上,我更是无微不至地关心每个学生,一到我们班的学生下课了,老爱跟我说知心话,有什么事都爱跟我说。

上周五放学时,我收到了张凌灵、刘婉丽写给我的信,虽然也有错别字,语言颠三倒四,却很朴实,我感到很幸福。

三、培养良好的班集体。

班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。

班主任管理班级有什么小妙招

班主任管理班级有什么小妙招

班主任管理班级有什么小妙招班主任管理班级有什么小妙招?班主任工作是平凡而繁琐的工作,让我们在实践中去探索行之有效的工作方法,使班级管理工作更上新台阶。

以下是我对班主任工作的一点粗浅见解,有不妥之处,请同事们多提珍贵意见。

班主任管理班级有什么小妙招一、要有一颗爱心。

“没有爱就没有教育〞在平时的教育过程中,我要求自己以一颗仁爱之心平等地对待每一位学生,能够站在他们的角度去体验他们的内心感受,走进他们的情感世界。

爱心的表现形式往往是通过具体的小事反映出来。

例如每天早晨走进教室,我先看看学生有没有到齐,遇到天冷或天热的时候,提醒同学们增减衣服。

作为班主任,除了关心学生的生活,还要关心学生的学习、身心的健康和思想状况,在精神上给予他们鼓励和支持。

那些学习退步的,考试发挥不好的;有困难的;缺少母爱父爱的等等。

我常常用语言开导、鼓励、教育他们,不断与他们谈心,这样既掌握了他们的心理活动,又消除了他们的精神压力,还取得了他们的信任二、多沟通。

沟通包括三方面:、和学生的沟通。

我一直认为和学生的沟通一定要走进学生心灵,否那么这个沟通可能就变成了一种唠叨!沟通的方式也是多种多样的,比方个别面对面的交流,文字的交流,一个鼓励的眼神,甚至是轻轻的一个拍肩膀的动作也是交流和沟通,有时候肢体的语言胜似千言万语,因为我们都知道此时无声胜有声!、和各任课老师的沟通。

利用各种时机和任课老师交流,了解学生在课堂上的表现,作业完成的情况等。

经常出现的问题是什么?这样班主任和任课就能够更全面的了解这些学生,八科老师对这些学生齐抓共管,效果肯定比班主任孤军奋战要好得多!再说学生的成绩本来就是个任课老师共同努力的结果。

、和学生家长沟通。

我们要充分利用家长来校看望孩子,校信通,等多种渠道和家长联系,及时汇报学生在校的学习情况、思想动向,同时班主任也可以向家长了解学生在家的学习动态。

以便有针对性和学生谈心。

三、重视班级管理1 、抓好班级纪律及养成教育;、抓好零碎时间的利用。

初中班主任班级管理工作的思考与探索

初中班主任班级管理工作的思考与探索

初中班主任班级管理工作的思考与探索班主任是学生学习和生活的重要指导者和关键角色,是学生学习和成长道路中的陪伴者和朋友。

班主任工作对于学校和学生来说都非常重要,对于一个初中班主任来说,需要掌握一定的班级管理技巧和方法,让学生能够获得更好的教育和成长。

一、打造良好的班级文化班级文化是班级发展的灵魂和基础,是学生心理健康和成长的有力支撑。

班主任需要通过自己的言传身教、班级活动和班级管理等多方面打造一个良好的班级文化。

首先,班主任需要引导学生树立正确的人生观和价值观,让学生明白什么是正确的道德和行为规范。

班主任还需充分发挥自身的示范作用,需要做到言行一致,以身作则,让学生从自己身上学到正确的行为和处世方式。

其次,班主任需要带领学生参与各种班级活动,提高学生的集体荣誉感和归属感。

班级活动可以是文艺比赛、运动会、卡拉OK比赛等等,活动内容可以根据学生的需求和喜好进行设计和布置,让学生们在活动中快乐成长。

最后,班主任需要通过班级管理来营造一种良好的班级氛围,从而形成一个团结、和谐、愉快的学习和生活氛围。

班主任需要及时处理学生之间的矛盾和纠纷,让学生之间的关系更加融洽和平和。

二、建立和谐的师生关系在初中阶段,学生正处在人格和道德的塑造阶段,也是非常需要关心和引导的阶段。

因此,建立和谐的师生关系对于学生的成长具有不可估量的影响。

班主任需要本着一种平等、尊重的态度,亲近学生、了解学生、支持学生。

班主任需要通过察看日记、口语交流、分组讨论等方式了解学生的内心情感,帮助学生解决管于生活和学习方面遇到的问题。

同时,班主任还需要与家长密切合作,了解学生在家庭中的情况,形成师生家长三方面的合力,让学生能够得到家庭、学校、班级多方面的关心和支持。

三、提高学生的学习成绩班主任的最终目的是提高学生的学习成绩,让学生能够接受更好的教育和培训,为未来顺利升入高中、大学打下坚实的基础。

因此,班主任需要深入了解学生的学习情况,分析学生的学习短板,为学生提供个性化的学习指导和辅助。

班主任如何进行班级的管理与日常工作

班主任如何进行班级的管理与日常工作

班主任如何进行班级的管理与日常工作作为一名班主任,管理和组织整个班级的工作是我们职责的重要部分。

班级管理的有效性直接关系到学生的学习和发展。

在本文中,我将介绍班主任如何进行班级管理以及日常工作的一些实用方法和策略。

一、建立良好的班级氛围良好的班级氛围对学生的学习和成长至关重要。

班主任可以通过以下措施来营造积极健康的班级氛围:1. 建立良好的师生关系:与学生建立密切的联系,关心和尊重他们,让他们感到被重视和被关注。

2. 增加班级凝聚力:组织一些团队活动,例如班级聚餐、户外运动等,增进班级之间的友谊和合作。

3. 打造和谐的人际关系:培养学生之间的友爱互助精神,建立和谐的班级关系。

二、制定明确的班级规章制度明确的班级规章制度可以确保班级秩序的稳定和学生行为的规范。

班主任可以采取以下步骤来制定班级规章制度:1. 制定班级规则:根据学校和教育要求,制定适合班级实际情况的规章制度,明确学生的行为规范和责任。

2. 向学生宣讲规章制度:在班级全体会议上,向学生宣讲班级规则,并确保学生理解和遵守。

3. 激励与奖励:设立适当的奖励机制,对遵守班级规章制度的学生进行表扬和奖励,增强他们的积极性。

三、关注学生的发展与问题作为班主任,了解学生的发展和存在的问题是我们的职责之一。

以下是一些方法来关注学生的发展和问题:1. 跟进学生的学业进展:及时了解学生的学习情况,发现并解决他们可能遇到的学习问题。

2. 接触家长:与家长保持紧密联系,及时了解学生在家庭、社交等方面可能出现的问题,并与家长一起积极寻求解决方案。

3. 倾听与支持:倾听学生的心声,提供情感上的支持,鼓励他们面对困难和挫折时勇往直前。

四、组织班级日常工作班主任的日常工作涉及到学生的各个方面,包括教育教学、生活管理等。

以下是组织班级日常工作的一些建议:1. 制定班级工作计划:制定合理的工作计划,合理安排学生的学习和活动时间,确保教育教学工作的顺利进行。

2. 组织班级会议:定期召开班级会议,宣传学校政策和要求,并解决学生的问题和困惑。

中小学班主任班级管理的有效方法9篇

中小学班主任班级管理的有效方法9篇

中小学班主任班级管理的有效方法9篇第1篇示例:中小学班主任是学生学习生活中的重要角色,他们不仅要负责教育学生的学习和生活,还要管理班级的秩序和氛围。

如何有效地管理班级是每位班主任都面临的挑战,下面将介绍几种中小学班主任班级管理的有效方法。

建立良好的师生关系是班级管理的基础。

班主任应该尊重学生,关心他们的成长和需求,积极倾听他们的建议和想法。

班主任也要建立权威和尊严,让学生知道在班级中应该遵守的规则和纪律。

只有建立了良好的师生关系,班主任才能更好地引导学生,提高班级的管理效果。

及时有效地处理班级问题是班主任班级管理的重要一环。

当出现纪律问题或学习问题时,班主任要迅速做出反应,采取适当的措施。

可以采取私下交流、班会讨论、家长会通知等方式,帮助学生认识到自己的错误并纠正过来。

班主任也要保持与学生家长的沟通,共同为学生的成长贡献力量。

建立班级管理团队也是班主任班级管理的有效方法。

班主任可以委任学生担任班长、副班长等职务,组织学生参与班级管理的活动,培养学生的团队合作精神和责任意识。

通过学生参与管理班级事务,不仅能提高学生的主动性和自律性,还能增强班级凝聚力,共同营造一个和谐的学习环境。

及时关注学生的心理健康也是班主任班级管理的有效方法之一。

学生在成长过程中会面临各种情绪和压力,班主任要及时关注学生的情绪变化,提供关怀和支持。

可以定期组织班级心理健康教育活动,帮助学生了解自己的情绪和压力,学会有效的情绪调节方法,提高心理韧性。

中小学班主任班级管理是一个复杂而又重要的工作。

通过建立良好的师生关系、及时有效地处理班级问题、建立班级管理团队和关注学生的心理健康等方法,班主任能够更好地管理班级,促进学生的全面发展和提高班级的秩序和和谐。

希望每位班主任都能在日常的工作中不断总结经验、不断提高自身的管理能力,为班级的发展和学生的成长贡献自己的力量。

第2篇示例:中小学班主任班级管理的有效方法作为中小学班主任,在日常工作中,面对各式各样的学生,要做到既能关心呵护,又能有效管理,是一项重要的工作。

中小学班主任班级管理的有效方法8篇

中小学班主任班级管理的有效方法8篇

中小学班主任班级管理的有效方法8篇第1篇示例:中小学班主任是班级管理的重要角色,他们承担着引导、教育和管理学生的责任,对班级的管理起着举足轻重的作用。

在日常教育教学工作中,如何有效地管理班级成为了每位班主任需要面对的重要问题。

下面将介绍一些中小学班主任班级管理的有效方法,希望对广大教师有所帮助。

建立良好的师生关系是中小学班主任班级管理的基础。

班主任应该尊重学生,了解学生的需求和心理,建立互信、互敬的师生关系。

只有取得学生的信任和尊重,才能更好地引导学生,与学生建立起良好的师生关系,才能更好地管理班级。

班主任应该重视班级管理中的规则和制度建设。

班级管理制度是班主任管理班级的重要工具,通过建立健全的班级纪律,规范学生的行为,促进学生的健康成长。

班主任要认真制定班级管理规定,明确学生的责任和义务,引导学生养成良好的学习和生活习惯。

班主任还应该注重班级管理中的激励和奖惩机制。

在班级管理中,激励和奖惩是促使学生积极向上发展的关键。

班主任可以通过制定奖励计划,鼓励学生努力学习、积极参与班级活动,同时对不良行为进行适当的惩罚,引导学生调整不良行为,树立正确的价值观念。

班主任还应该重视班级管理中的沟通与协调。

班主任要善于与学生、家长、其他教师以及学校管理人员进行沟通和协调,及时了解学生的情况和家长的反馈意见,保持班级管理工作的顺畅进行。

通过充分的沟通与协调,可以更好地发挥班主任的作用,促进班级管理工作的有效开展。

班主任还应该不断提升自身的素质和能力。

作为班级管理的主要负责人,班主任需要具备较高的教育教学水平和较强的管理能力,不断学习和提升自己的专业知识和技能,拓宽自己的视野,不断提高教育教学水平,提升管理效果。

中小学班主任班级管理是教育教学工作中的一项重要工作。

通过建立良好的师生关系、健全的规则和制度、激励和奖惩机制、有效的沟通和协调,以及持续提升自身素质和能力,班主任可以更好地管理班级,促进学生的全面发展。

希望广大班主任能够在日常工作中不断探索、不断创新,为学生的成长和发展做出更大的贡献。

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( 二) 培 训 引领 语 言 规 范
项 目制 培训 采 用专题 化及 多结合 的 方式 。 引发 教 师对 自身用 语 的 思考 。如《 教 师有 效性提 问》 的微 格教 研 , 抛 出 日常教 学语 言 的现状 问题 , 就 所遇 到 的 问题 、 困 惑进 行 讨论 , 使教 师们 变得 开放 式地 看待 、 讨 论 问题 . 能 用 不 同的 眼光 来 看待 自己和他 人 在 教 学 中语 言 的优 缺 点 , 便 于 自我 调 整 。研 究 中对 语 言 的科 学性 、 启发 性、 针对 性 的理 解有 一 定的提 高 。 还 学 习 了一 些应 答技 巧 , 积 累了
语言 素养 彤式 微格研究 讲座墙 I 语言规范
口语训练
教 师 内部修 养 的提 升有 赖 于 日常思 考 与语 言 积 累 ,开展” 读 名著 , 赏 美文” 的研读 . 从” 以读 为 本 ” ” 分 析 品味 ” ” 生 活 积 累” 三 步
走 提 升语 感 。不仅 帮 助教 师汲 取 丰富优 美的语 言 , 还 增 进教 师 的 审 美情趣 . 提 高 艺术修 养 。 观 看访 谈性 节 目, 让 教 师感 受主 持人 良 好 的语 言品质 。 开设 网站 交流 平 台 , 丰 富教 师 自身内涵 。
气 幂圈肤糸嗣】 丑 卿币≯ 啦例帖千一一二 《 { 杲 堂 楗问的有效性 》 《 表扬与批评的艺术》 “ 儿童化、插入语、暗示.鼓励语 ” 的运用 “ 趣化、激化 诗化.简化 ” 的运用 《 面对直拗的奶奶》 《 与末长的一 次沟i 歪 》 绘本活动设计说课 同课异 构说课对决
“ 即 主持 “ 诗 歌舍
的方 法使教 师参 与 进 来 , 努 力将 内部 语 言转 化为 外部 语 言 。分层 要求: 新教 师 以模 仿 教 学语 言为 主 ; 中青年 教 师 则体 会 特 级教 师 语 言 的魅 力为 主 。即 时反应 : 不 断将 问题 情景 作 为训 练题 抛 给教
课程教育 研究

C o u r s e E d u c a t i o n R e s e a r c h
2 0 1 3 年1 2 月 下旬 刊
三、 研 究 策 略
( 一) 专 著研 读 素 养提 升
教师 ・ 学生
语 言还具 有 ” 隐蔽 强 化” 的作ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ用 , 它不仅 是 孩 子 学 习、 模 仿 的榜 样 ,
还影 响 着其 思 维等 方 面的发 展 , 具 有指 导 、 示 范作 用 。 问题 的 提 出

幼儿 园教 师 的语 言一 般存 在 的通 病 为 : 1 . 不够 专 业 。教 师 单一 认 为 儿童 语 言就 是 幼稚 化 语 言 。 易造 成 用词肤 浅语 言琐 碎 的弊 端 。教 学语 言 中” 杂质 ” 较 多, 缺 乏科 学 性, 常 出现 ” 低认 知 ” 提 问。 致使 传 递 信 息 中发 生 一 些 涉及 知 识 性 的错 误 。在 与 家长 的 交流 中忽视 角 色转换 , 削弱 家长对 教 师专 业 水平 的肯 定 , 减 少 了信服 度 。 2 . 不够 规 范 。 日常语 言随 意 。 教 学语 言在 语 法 、 逻辑、 修 辞 上 不严 谨 。 临场 发挥 的 结果 或是 语 无伦 次 、 晦 涩难 懂 , 或 过 多依 赖 于 多媒 体技 术 取代 教 师 的声音 , 使得 教 学语 言明 显缺 失 。 3 . 不够 亲 和 。有 的教 师 语 态 消极 ; 有 的 老 师 内向 , 对 幼 儿” 沉 默 寡 言” 或不 苟言 笑。 幼儿在 教 师这 种 消极 的语 态影响 下 . 就不 会 产生 喜欢 说 、 乐意说 的愿 望 。 而 目前 针 对教 师语 言 素养 的 专项 培训 力度 不 够 , 使 教 师语 言 弊 端 频繁 出现。 我 们 设 想利 用项 目制 培 训 的方 法来提 高教 师语 言 规范、 语 言技 巧和 语 言品 位 三方 面语 言 素养 。 二、 项 目制 培 训 的 内容 与 形 式
经验 。
( 三) 情境 训 练 同伴 互助 教 师 的语 言训 练 必须 通过 情境 训 练 的” 刻 意雕琢 ” ( 1 )综合 性训 练 。人人 开 口: 利用 名 字抽 签 , 用” 一 个也 不 少”
内容 “ 来拭茬——查找教学中的病语、错甸一 ” 《 育话好好说一一语言的规范性》 “ 绕口 令 “ 词语按龙 “ 对话接话 ”
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