定向就业协议书
定向就业协议书模板7篇
定向就业协议书模板7篇第1篇示例：定向就业协议书甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方为促进毕业生就业，并根据《国家定向招生计划》相关政策规定，特与乙方就定向就业事宜达成如下协议：一、甲方为乙方提供就业机会，乙方接受甲方指定的岗位就业。
二、乙方在甲方指定岗位工作期限为（具体时间），在此期间乙方不得擅自离职。
三、乙方在工作期间应认真履行岗位职责，服从单位领导安排，积极为单位发展做出贡献。
四、甲方应为乙方提供良好的工作环境和必要的培训，帮助乙方提升工作能力和业绩水平。
五、如果乙方工作表现优秀，甲方有权将乙方转正，并与乙方签订劳动合同。
六、如果乙方在工作期间违反约定，甲方有权解除就业协议，并保留追究乙方法律责任的权利。
七、此协议自双方签字盖章之日起生效，并至乙方在甲方工作期间结束之日终止。
甲方（盖章）：乙方（签字）：本定向就业协议书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
特此协议，以资遵守。
（以上为模板，实际协议内容仍需按照具体情况进行调整、修改。
）第2篇示例：定向就业协议书模板甲方：（公司名称/单位名称）乙方：（就业对象名称）根据国家有关法律法规规定，甲乙双方本着自愿、平等、互利的原则，就乙方参加就业定向培养计划签订本协议。
一、培养目标乙方参加本定向就业计划，旨在培养乙方成为公司的一名优秀员工。
公司将为乙方提供岗位培训、学习机会，帮助乙方提升业务技能、增长工作经验，使乙方能够胜任本单位相关岗位工作。
二、培养期限乙方参加本定向就业计划的培养期限为（具体时间），培训期满后，双方可商议是否顺利转为正式员工。
三、培训内容1. 公司将根据乙方的实际情况和岗位要求，制定具体的培训计划，包括但不限于业务技能培训、软件技能培训等。
2. 公司将为乙方提供必要的培训资源和学习资料，确保乙方能够全面系统地学习相关知识和技能。
3. 乙方在培训期间应认真学习，积极参与培训活动，不迟到、不早退、不旷课，做到学有所成。
定向生就业协议书（通用9篇）
定向生就业协议书（通用9篇）定向生就业协议书（通用9篇）在充满活力，日益开放的今天，越来越多人会去使用协议书，签订协议书可以使双方受到法律的保护。
那么写协议书真的很难吗？以下是小编精心整理的定向生就业协议书（通用9篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
定向生就业协议书1甲方：____________________乙方：____________________丙方：____________________根据甲、乙、丙共同承担的责任与义务，解决及配合教育学管理、日常安全、定向就业安置等各方的约定，就丙方同意让甲方定向分别安置12580、10086客服、太平洋客服呼叫、电子应用岗位工作，甲、乙、丙三方遵循各自的有关约定达成如下协议：一、甲方按排丙方定向安置实习、实训、就业地点：1.12580，10086客服专业，太平洋客服呼叫专业在__省__市。
2.其它。
二、甲方的责任及义务1、负责定向委培班的学员安置实习、实训、就业工作;2、负责定向企业的人力资源要求动态及时反馈给乙方;3、负责丙方：(1)第二年12580、10086客服进入实训阶段的12580、10086外呼(综合工资_________元/月至2500元/月);第三年12580、10086客服进入实习期间12580、10086外呼合格者考核进入内呼(综合工资2500元/月至4500元/月)，内呼另要求声音甜美、形象端庄、气质高雅、女身高1.62米—1.68米、男身高1.72米—1.80米(综合工资2500元/月至4500元/月);(2)第二年太平洋客服呼叫进入实训阶段(综合工资2500元/月至4500元/月)，第三年太平洋客服呼叫进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资3500元/月至6500元/月);(3)第二年电子应用岗位进入实训阶段(综合工资1450元/月至2500元/月)，第三年电子应用等岗位进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资2200元/月至3000元/月);三、乙方的责任及义务1、按规定的教学大纲按时授予丙方学习，成绩合格并无不良记录者按国家规定颁发国家承认的学历证书。
定向就业协议书范本5篇
定向就业协议书范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1定向就业协议书范本定向就业协议书甲方（单位或个人）：______________法定代表人（负责人）：______________单位地址（住址）：______________联系电话：______________乙方（被定向就业人员）：______________身份证号码：______________户籍地址：______________联系电话：______________鉴于甲方需要招聘一定数量的人员，并且乙方符合甲方招聘条件，经甲乙双方友好协商，就乙方定向就业一事达成如下协议：一、定向就业范围：甲方同意为乙方提供工作岗位，其职位为______________。
工作地点为______________。
二、定向就业条件：1. 乙方须具备相关岗位所需要的专业技能和工作经验，并接受甲方的培训；2. 乙方需通过甲方的笔试和面试，达到岗位要求；3. 乙方需签订《聘用合同》，并按时上班，并遵守甲方制定的工作纪律；4. 乙方需遵守国家相关法律法规和甲方规章制度，不得在工作期间从事任何违法违纪行为；5. 其他双方约定的条件。
三、定向就业期限：本协议自签订之日起生效，有效期为______________（年/月/日至年/月/日）。
四、定向就业补偿：甲方同意给予乙方每月基本工资______________元。
乙方在工作期间享受法定节假日、带薪年假等福利；乙方在试用期满后，经评定合格，将转为正式员工，享受全面的社会保障和福利待遇。
五、解除协议：1. 若乙方在试用期内自行辞职或违反公司规定被辞退，本协议自动终止；2. 若乙方在正式转岗后，因工作表现不佳被辞退，甲方应提前30日通知乙方，并支付相应的经济补偿。
六、其他约定事项：1. 本协议自双方签字盖章后生效，甲方和乙方均应遵守协议的内容；2. 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议；3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
定向就业协议书模板5篇
定向就业协议书模板5篇篇1定向就业协议书定向就业协议书是指用人单位与高校或其他培训机构签订的，为了解决用人单位用工需求和高校学生就业问题而制定的一种协议。
双方通过签署定向就业协议书，约定学生在毕业后就业方向或用人单位工作的期限和条件，以保证学生有一个明确的职业发展方向，为用人单位提供合格的人才。
定向就业协议书模板协议书编号：【协议书编号】甲方（用人单位）：______________（用人单位全称）证件号码：______________联系地址：______________乙方（学校、培训机构）：______________（学校、培训机构名称）证件号码：______________联系地址：______________鉴于甲方需要招聘一定数量的人才，并经过充分考虑后，决定与乙方签订本定向就业协议书，以保证双方的权益和合作关系，特制定本协议。
经甲、乙双方友好协商达成如下协议：一、培训内容乙方将根据甲方提出的用工需求，组织相关专业学生进行岗前培训，培养学生适应甲方的需求，在毕业后能够胜任甲方提供的职位。
二、就业安排乙方将根据甲方提供的用工需求，推荐符合条件的学生到甲方就业。
甲方应尽最大努力为学生提供合适的工作岗位，并为学生安排合理的工作任务。
三、薪酬待遇甲方应按照当地劳动法规定，为学生提供符合国家标准的薪酬待遇，并不得低于当地最低工资标准。
双方可根据工作经验和能力进行薪资调整。
四、协议期限本协议期限为____年，在期满后可根据需要续订，续订协议应根据双方协商情况重新签订。
五、风险责任在实习、就业过程中，若学生受到意外伤害或其他损失，由甲方承担相应法律责任。
乙方应尽最大努力保障学生的安全和权益。
六、违约责任任何一方因违反本协议条款而引发的法律纠纷，应承担相应法律责任。
违约方应赔偿对方的损失，并承担违约金。
七、其他条款7.1 本协议的修改和解释应由双方共同商定，并签署书面确认。
7.2 本协议书所列条款有效性如果受到现行法律法规的限制应以法律规定为准，不能解释成违法。
定向就业协议书3篇
定向就业协议书定向就业协议书精选3篇（一）甲方（用人单位）：______乙方（学生）：______鉴于甲方为满足其人才需求，愿意与乙方签订定向就业协议。
乙方为实现个人职业发展，愿意在毕业后加入甲方工作。
双方本着互惠互利的原则，经协商一致，特订立本协议。
第一条协议目的本协议旨在明确乙方毕业后的就业意向和甲方的招聘意向，以及双方在就业过程中的权利和义务。
第二条就业岗位甲方同意在乙方毕业后，为其提供______岗位的工作机会。
第三条就业条件乙方须满足以下条件，方可正式成为甲方员工：乙方须按期毕业，并取得______学位；乙方须通过甲方的入职考核。
第四条协议期限本协议自签订之日起生效，至乙方毕业之日起一年内有效。
第五条培训与实习甲方将为乙方提供必要的培训和实习机会，以帮助乙方更好地适应未来的工作岗位。
第六条违约责任如一方违反协议条款，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
第七条协议的变更与解除双方可协商一致变更协议内容。
如一方违反协议条款，另一方有权解除协议。
第八条争议解决协议履行过程中如发生争议，双方应首先通过协商解决；协商不成时，提交甲方所在地人民法院提起诉讼。
第九条其他约定。
第十条本协议的生效本协议自双方签字盖章之日起生效。
第十一条本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（签字/盖章）：乙方（签字）：______签订日期：____年____月____日定向就业协议书精选3篇（二）合同编号：____签订日期：____签订地点：____甲方（教育机构）：____地址：____联系电话：____乙方（企业）：____地址：____联系电话：____鉴于甲方致力于培养高素质的专业人才，乙方需要招聘具有特定专业背景的员工，双方本着互利共赢的原则，经友好协商，达成如下定向就业协议：第一条协议目的1.1 甲方同意根据乙方的用人需求，为乙方推荐符合条件的学生。
1.2 乙方同意在同等条件下优先录用甲方推荐的学生，并提供相应的就业机会。
定向就业协议书【6篇】
定向就业协议书【6篇】定向的就业协议书（精选篇1）毕业学校：_________专业名称：_________学历：_________家庭_________手机联系电话：__________________甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定，遵守诚实、信用的原则，在平等自愿、协商一致的基础上，依法达成如下协议：一、甲方愿意录（聘）用乙方。
二、乙方同意到甲方工作。
三、甲方负责办理录（聘）用乙方所需的有关手续，乙方予以积极配合。
四、甲方录（聘）用乙方工作期间，甲方按国家法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险），提供相关的福利，以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。
五、甲方对乙方体检的特殊要求（如无，则填无）。
六、甲方在招聘时所提供的带有承诺内容的宣传材料作为本协议的附件，乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件。
七、甲方所介绍的情况严重失实，乙方可单方解除本协议并免责，乙方所提供的自荐材料内容严重失实，甲方可单方解除本协议并免责。
八、符合下列情况之一，经书面告知对方后，本协议解除。
1、甲方被撤销或依法宣告破产。
2、乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用为国家公务员或参加国家及地方志愿服务项目。
3、乙方报到时未取得毕业资格。
4、乙方被判处拘役以上刑罚或者被劳动教养。
5、法律、法规、政策规定的其他情况。
九、甲乙双方应全面履行协议，若一方违约另一方可以依法追究其违约责任，并要求其赔偿相关损失。
十、甲乙双方协商一致，可以变更协议中双方约定的条款或解除协议。
十一、甲乙双方因履行本协议发生争议，由甲乙双方协商解决，或提请备案、登记部门协调解决，也可直接向人民法院提起诉讼。
十二、本协议未尽事宜，国家有规定的按国家规定执行，国家没有规定的由甲乙双方商定。
十三、乙方需在甲方单位工作不少于五年，否则乙方需缴交违约金________人民币给甲方。
十四、本协议自甲乙双方签字之日起生效一式三份，甲方、乙方、地方政府毕业生就业主管部门各执一份。
定向就业协议书的模板5篇
定向就业协议书的模板5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（毕业生）：_________________________丙方（学校）：_________________________根据公平、公正、公开的原则，经甲、乙双方充分协商，就甲方定向培养录用乙方事宜达成如下协议：一、协议目的甲方与乙方共同合作，旨在培养符合甲方需求的专业人才，实现人才的精准对接，提高就业质量。
丙方作为教育机构，负责协助甲乙双方顺利履行各自的职责与义务。
二、工作内容及要求1. 乙方需按照甲方的需求，在专业领域内进行系统的学习与实践。
具体岗位描述、工作职责等详见附件。
2. 乙方需在规定的学制时间内完成学业，取得相应的学历证书和职业资格证书。
3. 乙方毕业后需服从甲方的分配，在甲方指定的岗位上进行为期一定时间的实习及工作。
三、福利待遇及待遇支付1. 甲方将为乙方提供具有竞争力的薪资待遇及福利待遇。
2. 甲方将根据乙方的实际工作表现进行定期评估，并根据评估结果给予相应的奖励或晋升机会。
3. 甲方将按照约定时间及时足额支付乙方的工资及福利待遇。
四、协议期限及违约处理1. 本协议自签订之日起生效，协议期限为_____年。
2. 甲乙双方应严格遵守本协议约定，任何一方违反协议约定均应承担违约责任。
具体违约处理方式详见附件。
3. 如因不可抗力因素导致本协议无法继续履行，双方应协商解决。
五、其他约定事项1. 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密。
2. 甲方应根据业务发展需要，为乙方提供必要的培训和支持，助力乙方实现职业发展。
3. 本协议未尽事宜，由甲、乙、丙三方协商解决。
4. 本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。
六、争议解决如甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
七、附则本协议经甲、乙、丙三方签字盖章后生效。
定向就业协议书样本6篇
定向就业协议书样本6篇篇1定向就业协议书样本甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）为了更好地加强我国人才流动管理和引才工作，保障毕业生的切身利益和社会公共利益，根据国家有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方毕业后在甲方单位工作，达成如下协议：一、协议目的为了推动乙方毕业后从事有利于本人专业和个人发展的工作，提高甲方单位的发展水平和竞争力，促进国家人才流动，特签订此协议。
二、协议范围1. 本协议适用于每年毕业的在籍全日制本科毕业生。
2. 乙方同意接受第一条规定限制，毕业后工作生态环境卫生、农村农民工好，且要求已在乡村工作三年以上(本省户籍者两年以上、外省户籍一年以上)的毕业生，按本协议执行。
3. 没有陆泳方各有2%以上的重复生产，不可与学校他方签结合或利用黑板-收费生活维护前景的。
三、协议期限本协议自乙方毕业后生效，至乙方在甲方单位工作满（3）年后解除。
期满后，任一方可以继续延长合作期限。
若乙方在满期解除合同前转正，即失约一次。
四、协议内容1. 乙方在甲方单位报到时候，应如实提供个人资料、办理相关手续。
2. 乙方报到前需经甲方举行的面试，被录用者方可签订此协议。
3. 乙方应遵守甲方《员工手册》和有关规定，服从公司安排调配，认真学习，不得擅离职守，须维护甲方单位的名誉。
4. 乙方工作期间需至少两年内呆满3年。
5. 乙方需按照甲方的规定认真学习业务，努力工作，提升自身素质，不得擅自调离职务或工作地。
六、协议解除1. 若乙方在协议期限内不履行本协议约定，经甲方书述提醒，未改正的，甲方有权解除本协议。
2. 乙方解除本协议的，需提前一个月书面通知甲方，并按照规定手续进行结算工资，不影响后续求职。
七、协议生效本协议自双方正式签字盖章之日生效，至完成乙方在甲方单位工作3年解除。
甲方（盖章）：（单位名称）乙方（签字）：（个人姓名）签订日期：___________以上是定向就业协议书样本，希望双方能够遵守约定，共同促进双方单位的发展。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
定向就业协议书第一篇：定向就业协议书定向就业协议书编号：_________甲方：中国城乡信息一体化发展中心乙方：籍贯：________________身份证号：________________联系方式：________________根据国家工信部〔2014〕第256号文件精神和甲方在全国城乡地区建立综合信息服务站的实际需要，在平等、自愿、公开的原则基础上,甲乙双方订立定向就业协议如下：1、自签订本协议起，乙方成为甲方全国综合信息服务站体系内正式工作人员，享受甲方规定的系统内正式工作人员待遇及相关保障。
2、乙方必须参加为期一个月的岗前培训（具体培训方案见指定的集训中心的公示），完成相关学业内容，而且通过ncba职业培训，将获得甲方颁发的《城乡综合信息服务上岗资格证》，同时在网上进行公示。
3、本着“离土不离乡，就近就业”的指导原则，根据本地区综合信息服务站的建站进度，乙方自取得证书之日起的六个月内，由甲方负责安排乙方到本区域内的综合信息服务站工作（或乙方自愿确定的区域）；也可指定到与城乡信息一体化发展中心具有业务合作关系的当地重点大中型企业担任专职信息员；对于工作表现突出，各项能力优秀的员工，可优先安排到甲方全国各级发展中心工作。
4、甲方对乙方的工作安排承诺：（1）确保乙方可直接享受中心划拨的工资补贴1000元/月；确保乙方在综合信息服务站工作期间的基本工资与福利待遇，不低于本地区同行业的平均水平。
（2）按照国家相关规定，为乙方办理五险一金，享受国家规定的各种补贴、津贴、奖金，同时享受系统内职业培训、免费旅游、年度体检、带薪休假等福利待遇。
（3）自本协议签定后，甲方为乙方办理工作证，工资卡和工会证；甲方划拨的专项工资补贴自乙方参加岗前培训之日起开始计算，并以月为单位核发，享受全国系统内各种最优惠人员待遇，协议终止时，甲方为乙方提供的各项工资福利待遇自动终止。
（4）代理乙方的人事档案和党团组织关系。
（5）为乙方指定终身事业发展规划，提供加薪、晋职及晋级等广阔发展机会，提供会议、交流、合作及轮职等全国人脉互动平台。
5、乙方可优先申请并取得当地“城乡综合信息服务站的建站资格和站长资格，同时按照规定享受该服务站站长的待遇及站点业务收益（详见《中国城乡综合信息服务站经营协议》）。
6、在签订本协议时，乙方须缴纳岗位风险保证金10000元，此保证金由甲方统一代为收取，并开具国家事业单位收据。
（注：该保证金作为对“城乡综合信息服务站”的有形资产、无形资产及该岗位所包含的所有权益的一种保证。
）7、甲方未能按照以上承诺对乙方进行定向工作安排的，无条件退还岗位风险保证金。
同时在下一年度继续无偿按照本协议约定为乙方安排就业岗位，并享受同等待遇。
8、本协议有效期为三年。
如乙方在工作期内无重大工作过错及违规违纪记录，该协议自动延签，每次延期均为三年。
9、本协议一式三份，甲方，乙方及中国城乡信息一体化发展中心人事中心各执一份。
10、本协议自签署之日起生效。
甲方：中国城乡信息一体化发展中心乙方：__________日期：日期：第二篇：长春大学硕士研究生定向就业协议书长春大学硕士研究生定向就业协议书甲方（用人单位）：乙方（培养单位）：长春大学丙方（研究生）：根据教育部相关文件精神,经甲、乙、丙三方商定，同意丙方攻读乙方级专业全日制学位研究生，录取类别为定向就业。
三方达成协议如下：1.丙方在校期间，由乙方按学校各项规章制度进行管理。
2.丙方在校学习期间，户口、医疗、人事档案、工资关系等均留在甲方。
3.丙方毕业或结业后，保证按时到甲方报到，由甲方负责安排工作。
因故不能完成学业者，亦应由甲方负责安排工作。
4.丙方如需办理派遣手续，派遣单位必须为协议定向单位。
5.丙方在学期间不享受研究生国家助学金，其他奖助政策按学校相关管理文件执行。
6.丙方学费标准与非定向就业研究生相同，由丙方与甲方协商解决，按时向乙方缴纳学费。
本协议书一式三份，经甲、乙、丙三方签字、加盖公章后生效，并各持一份，执行全部条款。
本协议自签定之日起生效，有效期至丙方终止学业时。
本协议以外有关的未尽事宜，由甲、乙、丙三方协商解决。
甲方负责人签字：乙方负责人签字：单位公章单位公章年月日年月日丙方签字：年月日第三篇：定向培养与定向就业协议书昊龙定向培养与定向就业协议书（讨论稿）甲方：云南昊龙实业集团有限公司乙方：姓名性别出生年月专业生源地身份证号毕业时间丙方：**冶金高等专科学校为向用人单位培养输送急需人才，支持用人单位发展，经甲丙双方商定，共同培养“双定生”（就是甲方委托丙方培养，乙方自愿就读，乙方毕业后到甲方就业的高职学生），经丙方推荐、乙方报名并经甲方筛选，三方认真协商，现就“双定生”培养达成以下协议：一、甲方权利义务甲方应接收取得丙方毕业证书的乙方到甲方工作，甲方根据乙方所学专业安排合适岗位。
甲方承诺按比例提供乙方大学期间以下培养费用：包括：学费、住宿费、教材费、生活补助费。
甲方支付给“双定生”的培养费比例根据乙方与甲方签订不同期限服务期的培养合同及乙方在校期间取得的成绩和奖励而不同。
具体标准为：1、一年“双定生”一年双定生是指“双定生”与甲方签订“自愿就读‘双定生’专业协议书”并签订劳动就业合同到甲方就业且服务期为3年的“双定生”方式，由甲方负责按比例支付“双定生”大学期间一年的学费、住宿费、教材费、生活补助费。
（共1.2万元）2、二年“双定生”二年双定生是指“双定生”与甲方签订“自愿就读‘双定生’专业协议书”并签订劳动就业合同到甲方就业且服务期为6年的“双定生”方式，由甲方负责按比例支付“双定生”大学期间2年的学费、住宿费、教材费、生活补助费。
（共2.4万元）3、三年“双定生”三年双定生是指“双定生”与甲方签订“自愿就读‘双定生’专业协议书”并签订劳动就业合同到甲方就业且服务期为9年的“双定生”方式，由甲方负责按比例支付“双定生”大学期间3年的学费、住宿费、教材费、生活补助费。
（共3.64、培养费的支付1 / 3培养费由甲方于学校规定的缴费时限内先行交付丙方托管代发，每学期末根据该“双定生”本学期的学习成绩、所获院、校级奖励等情况，具体确定支付比例，先行支付的培养费超出具体比例的数额，由甲、乙、丙三方签订确认协议，并由甲方在乙方工作后，从乙方工资中按比例逐步扣除。
经甲乙丙三方协商一致，由甲方在自愿报名就读“双定生”的乙方中进行一定的筛选，再与最终选定的乙方决定选择年“双定生”的方式定向培养、定向就业，单位工作相应的年限。
甲方负责协助丙方和助学贷款银行督促乙方按助学贷款协议按时按量归还助学贷款。
甲方有权要求乙方取得毕业证和其它必要证件，乙方在校期间不得违反校纪校规，并未受到任何处分；若在校期间受到处分、违反校纪校规，或未取得相关证件的，甲方有权选择解除培养协议并要求乙方在甲方规定时限内全额偿还甲方已付的培养费。
（五）甲方有权利对乙方的专业技能知识进行不定期、不定方式地考查；有义务协助学校对乙方在专业技能上的培养。
并基于考查结果有权选择是否解除培养协议。
二、乙方权利义务乙方可享受甲方提供的在校期间的培养费用：包括：学费、住宿费、教材费、生活补助费。
具体标准详见本协议第一条。
乙方在校期间需刻苦学习，积极向上，保证在规定的三年内取得毕业证书。
若因学分不够等非不可抗力的自身原因需延长学习时间才能取得毕业证书的，延长的时间内甲方不负责承担任何费用，并保留是否解除培养协议的权利。
乙方自愿同意丙方将毕业证和职业资格证书交由甲方代为保管年。
乙方专科毕业后持丙方的毕业生派遣证按时到甲方报到，并为甲方服务年。
乙方保证在与甲方签订劳动就业合同后的当年6月20日（需与学校商定）前偿还完银行的国家助学贷款和交清丙方的所有欠款，否则，愿意将自己的毕业证书和职业资格证书暂时保管在丙方。
（六）若乙方昊龙集团“双定生”在培养期间或毕业后不到甲方就业或在服务年限内自动离职或辞职的，须向甲方全额退还甲方之前提供给乙方的培养费和相应的利息（利息按甲方支付给乙方费用时，当期银行利率计算），并向甲方支付培养费30%的违约金。
甲方有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
（八）若乙方在甲方服务期内违法违纪，违反公司规章制度，被公司开除或辞退，乙方需理赔甲方所支付的学费和相应利息（利息按甲方支付给乙方费用时，当2 / 3甲方按照对应的培养费标准支付给乙方，由丙方托管代发，乙方毕业后到甲方率计算）。
三、丙方权利义务丙方有权督促甲方和乙方履行相应协议。
丙方有权按照学校的相关规定对未交清学费或未偿还完银行国家助学贷款的“双定生”的毕业证书和相应职业资格证书交给甲方代保管；丙方应当按照甲方的委托抓好报考“双定生”的宣传动员工作同时接受有意向的学生报名。
丙方应帮助乙方优先办理助学贷款；丙方应优先安排乙方在校内勤工助学工作；（六）丙方在乙方达到“专升本”条件前提下，优先推荐乙方为“专升本”考生。
（七）丙方有义务督促乙方履行本协议，如出现协议履行不能的情况，丙方有义务做乙方的思想工作，并及时向甲方反馈意见。
四、其他规定（一）甲乙丙三方须认真履行本协议，若发生违约，违约者将承担违约责任，以及赔偿由此造成的一切损失。
（二）协议履行过程中发生其它问题，甲、乙、丙、三方协商解决。
，协商不成，任何一方向甲方驻地法院提起诉讼。
（三）本协议经甲丙双方盖章和乙方签字后生效。
（四）本协议一式五份，甲丙各持两份，乙方持一份。
甲方（盖章）法定代表人（签字）：乙方学生（签字）：丙方（盖章）法定代表人（签字）：20年月日3 / 3第四篇：风尚纽约定向培养就业协议书定向培养就业协议书甲方：吉林省风尚纽约摄影有限公司乙方：吉林省第一中等专业学校丙方：学生监护人：为了推动素质教育，培养学生实际操作技能，甲方委托乙方定向培养学生到甲方就业，为规范三方职责，经甲、乙、丙三方协商，特签订如下委托培养联合办学协议：一、招生学员条件：1、年龄：年满16周岁，具备中华人民共和国居民身份证。
2、学员构成：男生身高172cm以上，女生身高160cm以上。
3、身体素质：身体健康，无传染病，心脏病或心理、精神等疾病（注：以甲方指定医疗机构体检结果为依据）二、乙方权利义务：1、乙方负责招生、教学及学生在校期间的管理。
2、教学内容由乙方指定并提供相关资料、教材，如甲方有特殊需求，则由甲方提供相关材料和教材，并由甲方人员协助教学。
甲乙双方组织考试或测试，毕业证由乙方负责发放，学杂费由乙方收取。
三、甲方权利义务：1、乙方学员学习期满，直接到甲方企业实习、实习期间由甲方安排导师负责继续培养。
2、实习期间，甲乙双方派专人负责学生的实习管理，做好实习记录，定期交流，共同教育。
实习期间学籍由乙方负责管理。
3、实习期结束后，依学生实习期表现由甲乙双方决定是否留用，实习期满考核合格即签订正式用工合同，同工同酬，享受公司所有福利待遇。