有关态度的图片ppt
人生有几多个十年, 最紧要痛快!
小故事
有这么一个故事,从前一个老太太有两个 女儿,一个卖雨伞一个开洗衣店,天晴的时候 老太太忧心忡忡,别人问为什么,她说:“我 卖雨伞的女儿生意不好,我心里难过。”但下 雨时她也不高兴,她说:“我开洗衣店的女儿 生意不好,洗好的衣服晒不干”。后来,有人 告诉她:“其实,天睛的时候你可以为你开洗 衣店的女儿高兴,下雨天你可以为你卖雨伞的 女儿高兴。”老太太恍然大悟。
未来将成为城市的标致性建筑之一啊!想想能够参与这样一个工程,真是令人兴奋。” 十年后,第一个人依然在砌墙;第二个人坐在办公室里画图纸——他成了工程师;第
三个人,是前两个人的老板。
一个人的工作态度反映出人生态度,而人生态度决定一个人一生的成就。
目 录 01
CONTENTS
02
03
04
理解你的态度 调整你的态度 态度决定一切 如何留住老客户
个性与态度(提问)
个性:一个人所具有的身 体和精神特征的独特组合。
举例:把一个人的身体特 征(眼神、微笑、姿势等) 和精神特征(机智、宽容、 决心等)混合起来,所浮 现的组合就是我们通常所 说的人的个性。
积极的态度有助于强化/发掘有吸引力的个性。 一个人若态度很积极,就可以把沉闷的个性转 化为令他人觉得很振Байду номын сангаас人心的个性。
的通称。额羽甚多,形特延长而竖立,与
答:屈原生于寅年寅月寅日,即虎年虎月
日。在当时被认为是不寻常的好命格。即
寅“人”。即人王。又屈原的名叫“平”
字叫“原”。正则”是天的意思。天是最 平的,故“平=天”。“灵均”是地的意思 地是最有灵性的隐藏和生发出万物,也是 均等的滋养着...答:哆哆嗦嗦嘴不停,洋 洒洒特神气的动物——答案:鸡。 神气活
什么是积极态度?
积极态度是一种思维方式的外在表现,这种 思维方式考虑积极的事情。 积极态度特征:向上的、进取的、乐观的。
每个人都会遇到挫折,都可能会陷入消极之中。 当发生这种情况,你所面临的挑战就是:迅速 利用态度调整技巧使自己复原,恢复积极态度。
积极态度
我每个清晨醒后的第 一件事,就是特意想想某 件积极的事情——工作上 或生活上的事。这使我起 床后一天都有好心情。我 一整天都坚持这个做法, 积极寻找工作、同事和朋 友中的积极因素。
提问:请分享在您工作/生 活中美好的一面。
因此,如果专注于工作中、生活中美好积极 的一面,就可以赢得更多的朋友。很快,人 们纷纷称赞你的个性,而以前他们都不曾注 意到。
使人生愉快“14条肌肉”
当你感受到愉 快、幸福的时候, 你将体验到积极态 度的魔力!
绷起脸来要用60条肌肉, 但笑的时候只要用14条肌 肉。
1.激发激情。
2.增强创造力。
案例:《喜剧之王》—周星驰
周星驰无厘头电影中的角色都是小人物, 从人小物变成英雄的故事。小人物作为他影 片中的永恒主题, 这些小人物都是以“积极乐 观、幽默诙谐”的心态,赢得最终的胜利。
然而,他这种成功是必然的?还是一种 运气?
在天生好运背后隐藏一个诱人的思想:
态度本生可使人超凡脱俗!
否定现实; 半途而废; 对未来悲观; 空想与幻想。
有个东西叫AQ(提问)
AQ——逆商:
简单地说就是当个人或组 织面对逆境时,以其独特的方 式对逆境的不同反应。
高IQ适合当技术人员、高EQ适 合当领导,高AQ适合当企业家。
高AQ实现你 的 雄心壮志, 成就非凡的事业 和人生。
高AQ典范——马云
马云,中国著名企业家,阿里巴巴集团 主要创始人之一。现任阿里巴巴集团董事 局主席,他是《福布斯》杂志创办50多 年来成为封面人物的首位大陆企业家,曾 获选为未来全球领袖。2012年11月,阿 里巴巴在网上的交易额突破一万亿大关, 马云由此被扣以“万亿侯”的称号。 2013年5月10日,马云正式卸任阿里巴 巴CEO。
小故事
三个工人在砌一堵墙。有人过来问他们:“你们在干什么?” 第一个人抬头苦笑着说:”没看见吗?砌墙!我正在搬运着那些重得要命的石块呢。
这可真是累人啊...... 第二个人抬头苦笑着说:“我们在盖一栋高楼。不过这份工作可真是不轻松啊...... 第三个人满面笑容开心地说:”我们正在建设一座新城市。我们现在所盖的这幢大楼
01
什么是态度?
态度:指人的举止动作;对于事物的立场或看法。 态度:是你向他人表达心情的方式; 态度:也是你对具体做法、反应的取舍。
态度——行动的内在因素
心态的三种体验
心态就是我们对自己、对他人、对社会、对事情、 对问题的看法和观点,就是我们对工作、对事业、 对家庭、对朋友、对同事等方面所持的观点和态度。 不同的人,对待同一事物会有不同的心态 不同的人:同样遭遇+不同态度=不同人生 同一个人:同样遭遇+不同心态=不同的局面
积极态度能使一个美丽的人变得加倍美丽。 积极态度能把注意力吸引到个性中那些通常被忽略的优良
品质上。 积极态度是一个人所拥有的最强大、最宝贵的个性特征。
某些积极态度是通过其他个性特点来发光的,一个人 的整体形象从中可变得更灿烂,对他人更有吸引力。
爱笑的人运气不会太差
很多人是否觉得自己的个 性很普通,尝试改变自己 的形象,但是效果平平。 而有些人,在你看起来是 平平无奇的人,但总是能 够凝聚与感染到身体的人。 细心看,你会发现这些人 都有一个共同点就是充满 正能量。
第二课 调整你的态度
一个人只有不断认识自我、 突破自我才能不断进步。
讨论、分享
每当你遇到困难、压力、 逆境的时候, 你们会怎样处理?
消极心态的破坏作用
1、丧失机会。2、使希望破灭。3、限制潜能发挥。 4、消耗掉90%的精力。5、失道寡助。6、不能充分享受人生。
消极情绪—如何形成
缺乏目标; 害怕失败; 害怕被拒绝; 埋怨与责怪;
最新
框架
完整
内容
可编辑
有关态度的图片ppt
培训人:HR主管 培训地点:会议室 (请在母版里编辑)
问:写作文,我最崇拜的一个人,我写的 “我最崇拜的人是希特勒…”然后这篇洋洋 答:李老师学识水平很高,文章也写的炉 纯青,同学们对他佩服之至。 主要是成语
用不当。把成语意思弄明白就好了答:“ 啰嗦嗦嘴不停,洋洋洒洒特神气”的动物 八哥。 八哥为鸟纲雀形目椋鸟科八哥属鸟
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态度PPT课件
天行健,君子以自强不息;
工欲善其事,必先利其器;
富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈;
老骥伏枥,志在千里,烈士暮年,壮心不已
消极态度
产生原因及影响
原因:在工作、学习或生活中遭受了挫折;受到了
他人的挖苦或讽刺;莫名其妙的情绪低落等。
影响:
,我国自古就有喜伤心、怒伤
肝、思伤脾、忧伤肺、恐伤肾之说。 过度的消极心
态度
ATTITUDE
主讲人:XX;
目
什么是态度
态度的影响
录
如何克服消极心态
什么是态度?
态度就是个体对待人、事、物和思想
观念的一种内在
,是个体对
某一对象的评价和行为倾向。
什么是态度?
斯宾塞和贝因(1862年)态度是一种
。
是一种先有主见,是把判断和思考引导到一定方向的先有观念和倾向。
奥尔波特(1935年)态度是一种 态度通过经验组织起来,影响着个人对情境的反应。
K+N+O+W+L+E+D+G+E=11+14+15+23+12+5+4+7+5=96%
L+U+C+K=12+21+3+11=47%
积极态度
<<积极进取的人生态度
1、有助于实现人生价值 2、有助于达到人生目的 3、能够调整人生道路的方向
态度决定一切!
积极进取的思想哲言>>
青春须早为,岂能长少年;
强调 在态度形成中的作用
克瑞奇(1948)态度是个体对生活中某些现象的 过程、 过程、 过程的持久组织。强调下的
《态度决定高度ppt
勇于尝试新事物,提升自己的技能和能力
建立良好的人际关系和团队氛围
积极沟通,有效协调
团结合作,共同成长
学会倾听,尊重他人
真诚待人,信任他人
04
领导力中的态度
领导力对团队的重要性
激发团队成员的积极性和创造力
培养团队成员的自我发展和成长
领导团队成员共同实现目标
协调团队成员之间的合作和沟通
领导力中的积极态度
协调团队冲突:领导者需要善于协调团队成员之间的冲突,化解矛盾,促进团队合作。
建立信任:领导者需要与团队成员建立信任关系,以便更好地发挥团队的合作能力。
领导力中的激励与引导
激发员工的潜能,调动其积极性
激励和引导员工,使其不断成长和进步,提高个人和团队的绩效。
通过激励和引导,提高团队的凝聚力和向心力
引导员工实现目标,提高工作效率
,a click to unlimited possibilities
态度决定高度
目录
01
态度的重要性
02
态度与高度
03
如何培养良好的态度
04
领导力中的态度
05
员工激励中的态度
06
企业文化中的态度
01
态度的重要性
态度对个人和团队的影响
态度影响工作效率:积极的态度可以提升工作效率,而消极的态度则可能导致工作质量下降。
积极态度有助于建立良好的人际关系
态度是人际交往和沟通的核心因素之一
改变态度可以改善人际关系和沟通效果
02
态度与高度
态度决定高度的实例
成功人士的故事:如比尔·盖茨、乔布斯等,他们的成功源于对事业的热爱和对成功的追求。
运动员的故事:如刘翔、姚明等,他们的成就源于对运动的热爱和对胜利的渴望。
建立良好的人际关系和团队氛围
积极沟通,有效协调
团结合作,共同成长
学会倾听,尊重他人
真诚待人,信任他人
04
领导力中的态度
领导力对团队的重要性
激发团队成员的积极性和创造力
培养团队成员的自我发展和成长
领导团队成员共同实现目标
协调团队成员之间的合作和沟通
领导力中的积极态度
协调团队冲突:领导者需要善于协调团队成员之间的冲突,化解矛盾,促进团队合作。
建立信任:领导者需要与团队成员建立信任关系,以便更好地发挥团队的合作能力。
领导力中的激励与引导
激发员工的潜能,调动其积极性
激励和引导员工,使其不断成长和进步,提高个人和团队的绩效。
通过激励和引导,提高团队的凝聚力和向心力
引导员工实现目标,提高工作效率
,a click to unlimited possibilities
态度决定高度
目录
01
态度的重要性
02
态度与高度
03
如何培养良好的态度
04
领导力中的态度
05
员工激励中的态度
06
企业文化中的态度
01
态度的重要性
态度对个人和团队的影响
态度影响工作效率:积极的态度可以提升工作效率,而消极的态度则可能导致工作质量下降。
积极态度有助于建立良好的人际关系
态度是人际交往和沟通的核心因素之一
改变态度可以改善人际关系和沟通效果
02
态度与高度
态度决定高度的实例
成功人士的故事:如比尔·盖茨、乔布斯等,他们的成功源于对事业的热爱和对成功的追求。
运动员的故事:如刘翔、姚明等,他们的成就源于对运动的热爱和对胜利的渴望。
八大心态ppt课件
要培养知足心态,首先需要意识到自己已 经拥有了很多,珍惜当下所拥有的,不过 度追求不切实际的目标。
学会感恩身边的人和事,感激生命中的每 一个美好瞬间。
培养平常心
学会比较
以平常心对待生活中的得失,不过分执着 于某些事情,保持心态平和。
不要盲目与他人比较,要看到自己与他人 的不同之处,珍惜自己的特点。
07
如何培养自信心态
建立明确的目标和计划
制定明确的目标和计划,并按照计划 逐步实施,可以增强个体的自我控制 感和自信心。
学会自我肯定
在面对挫折和困难时,要学会肯定自 己的努力和成绩,不断鼓励自己,增 强自信心。
培养积极的态度
积极面对生活中的挑战和困难,不逃 避、不退缩,以积极的态度去应对, 从而增强自信心。
THANKS
感谢观看
能,实现个人成长。
提高解决问题的能力
02
行动过程中,个人需要不断分析问题、寻找解决方案,从而提
高解决问题的能力。
促进团队合作
03
行动心态鼓励团队成员积极承担责任,发挥各自优势,协同合
作,共同完成任务。
如何培养行动心态
勇于尝试
不畏惧失败,敢于尝试新的方 法和思路,在实践中积累经验 。
自我激励
鼓励自己,保持积极的心态, 相信自己能够克服困难和挑战 。
自律心态可以促进个体的心理健康。具备自律心态的 人能够更好地应对压力和挫折,保持积极乐观的心态 ,不断调整自己的情绪和行为,避免心理问题的发生 。
如何培养自律心态
建立明确的目标
学会自我反思
培养坚定的意志
接受挑战和面对困难
明确的目标可以帮助个体更好 地规划自己的行动,制定具体 的计划和步骤,从而更好地实 现自我管理和自我提升。
如何培养积极乐观的心态(PPT 55张)
心态
什么是心态
1、能够影响、指导我们行为活动 的 心理状态。 2、它是情绪与情感反应的总和,它 是我们行为的指挥仪和导向仪, 决定着我们行为活动的方向与 质量。
2019/2/15
心态
消極心態
自私
狭隘 恐惧 易怒 懒惰
自卑
埋怨 脆弱 冷漠 虚荣 急噪 自負
猜疑
忧虑 找借口
嫉妒
2019/2/15
心态
2019/2/15
心态
我们的人生从什么时候开始改变?
我們的人生就从我們下定决心那
一刻开始改变。那麼我們還猶豫
什麼呢?
你是想改变; 還是要改变呢???
2019/2/15
心态
請大家跟我一起用大聲朗讀
• 我要改變自我,我要微笑著對待身
• • • •
邊的每一個人; 我要積極,樂觀的生活。 我要努力做好工作,我要積極進取。 我現在就要開始改變。 我是最棒的,我是優秀的。
• 福特汽车: 市场不是100米的短跑,而是一个42公里的长跑,是
马拉松
2019/2/15 心态
请你闭上你的双眼思考一个问题?
• 人活着的目的是什么?即为了什么
而活着?(请將你的答案写在纸上).
• 为了(家庭,事业,爱人,父母,
理想,地位,儿女,荣誉,奉献, 爱,生活,金钱……)
2019/2/15
• 我是一位來自山東的女孩,今年23歲。我99年
來深圳,在同一家公司,我認識了一個河南的 男孩,並且我們相愛了。我們相愛了整整4年。 在這4年中我們彼此相愛彼此鼓勵,心靈極為的
默契,我從來都沒有這樣深深的去愛一個人。
他也很愛我。但是我家裡的爸媽,現在給我下
最後通牒,阻礙我和他在一起,他們現在以斷
态度决定一切工作汇报课件PPT
3
仇,十年不晚。
后来那导播又找我,我还「照样」帮他
做了几次。
4
最后一次,他没扣我钱,变得对我很客 气,因为那时我被电视公司的新闻部看
上,一下子成为了电视记者兼新闻主播。
5
我们后来常在公司遇到,他每次笑得都 有点尴尬。
我曾经想去告他一状,可是正如高
中那位同学所说,没有他我能有今天吗?
如果我当初不忍下一口气,又能继续获
顺其自然
快乐钥匙
如果你担心的事情不能被你左右, 就顺其自然,我们只能考虑力所 能及的事情,力所能及则尽力。
一个成熟的人握住自己快乐钥匙, 他不期待别人使他快乐,反而能 将快乐与幸福带给别人。
发现美好 乐观豁达
项目 项目 项目 项目
82 %
73%
56%
32%
发现美好
幸福由思想、心态决定;
若素素材
心可以造天堂,也可以造地狱。
学会为小事高兴,就会有更大的高兴的事情出现。
如果你把别人看成是魔鬼,你就生活在地狱里;
如果你把别人看成是天使,你就生活在天堂里。
2
0
若素素材
1
X
感谢您的聆听
心态的三种 体验
若素素材
第一种
不同的人,对待同一 事物会有不同的心态
第二种
不同的人:同样遭遇+ 不同态度=不同人生
第三种
总结
同一个人:同样遭遇+ 不同心态=不同的局面
心态就是我们对自己、对事 业、对家庭、对朋友、对同 事等方面所持的观点和态度。
什么是积极 态度?
10%
若素素材
$50M
向上的 进取的
寻找工作中 的乐趣
工作是快乐的源泉
1
端正学习态度,养成良好习惯 课件(共37张PPT)-2022-2023学年高中主题班会.ppt
不端正的学习态度有哪些表现:
●3、学习效率不高
端学 正习
度会 态班
●虽然学习比较努力,但是要么因为学习状态不好,方法不得当, 记忆力差等原因而导致学习成绩不理想,要么总是因为粗心大意 做错题而导致在考试中丢分。对于该怎么学,学什么,他完全没 有概念和计划,都是跟着父母或老师的步调走,如果不盯着他就 不学。
怎么纠正不好的学习态度:
端学 正习
度会 态班
●4、学会管理时间
●想要高效率地学习,就必须学会管理时间,学习人 要有时间观念,自己可以参考学校的课程表,来给 自己定一个学习和休息的时间规划,让自己按照这 个规定去执行,这个过程中可以不断修改,改进这 个时间安排表,寻找最合适自己的学习方式。(会 自习的人才最卷)
良好的学习态度:
●4、主动的态度
端学 正习
度会 态班
●“主动学习”与“被动学习”的差别很大,主动学习并不是指学 习的时间长、自觉地去学习、学习的时候不用家长和老师督促, 而是指在学习知识的时候,主动地找出问题、主动地解决问题, 或者想方法解决问题。学会主动的学习方法,学习起来就会更轻 松,花更少的时间,得更好的成绩。
端学 正习
度会 态班
PART 01
测试你的 学习态度
根据自己的情况,在括号内填“是”或“否。
端学 正习
度会 态班
1.上课老师提问时,能认真听其他同学的回答和老师的总结· 2.学习成绩比别人差时,就会感到难过· 3.做功课和接待朋友这两件事,更喜欢后者· 4.能把学习时间安排得井井有条。 5.觉得学习是一件苦差事。 6.作业中遇上难题,喜欢自己动脑筋去解决· 7.经常听课前不预习,认为预习无关紧要。
良好的学习态度:
●6、学习时要专心致志
《正确对待顺境和逆境》端正人生态度PPT课件
导入新课(创设情境)
生活观察 学校开展了一场关于顺境、逆境的辩论赛,双方观点如下。
顺境能够帮助 我们更快达成目标, 更有利于成长。
逆境激励人们 勇毅前行,更有利 于成长。
你如何看待他们的观点?为什么?
提示 他们的观点是片面的。 不论顺境还是逆境,对人生的作用 都是双重的,关键是我们以何种态度对待人生的境遇。如果我们 顺境不骄,逆境不馁,顺境和逆境都可以成为人生成长的阶梯。
3.贝多芬扼住命运的咽喉,他一生坎坷,没有建立家庭。二十六岁时开始耳
聋,晚在年逆全境聋。中但前孤行寂,的需生活要并我没们有鼓使他足沉勇默气和,隐迎退,难他而以上惊。人的在毅青力少,年写
下《第九交响曲》等不朽名作。
4时.越期王经勾历践一卧薪些尝挫胆折,和发考愤图验强,,有报助仇雪于耻我,们最走后好打败人吴生国路。。
学校里自,满他自从足来就,不意愁志吃衰、退不,愁穿顺,境同就学有都可比他能大转好化几为岁逆,把境他。当成小
弟弟。寝室里有台电脑,他迷上了玩网络游戏,越玩越上瘾,用在学习 方面的时间越来越少。后来他又迷上了阅读武侠小说。最终年底考试时, 他累计5门功课不及格,学校对他下了退学令。
学习任务三 顺境和逆境在一定条件下可以相互转化
当堂训练
1.正确对待人生的顺境和逆境,需要( C )
.消极无为的人生态度
当堂训练
2. 著名物理学家列别捷夫说:“平静的湖面练不出精悍的
C 水手,安逸的环境造不出时代的伟人。”这说明( )
A.只有逆境才有助于成功 B.每个人都要经历挫折 C.逆境能使人经受考验,得到锻炼,助人成功 D.顺境不能成功
学习任务一
顺境不骄
探究与分享 明末李自成揭竿而起,他严明军纪、剿兵安民,起义军所向披靡。攻占
积极的生活态度PPT精品课件
8
小结:保持乐观心态
1、乐观带来希望和机遇 2、乐观地面对生活 • (1)选择乐观的心态 • (2)热爱生活 • (3)正确看待生活中的不如意 • (4)借助运动保持健康 • (5)学会爱与宽容,和谐人际关系 3、注意问题的两极
9
3、保持乐观心态的注意点
. (1)乐观的心态要求我们既要看到积极 的、有利的因素,又要看到消极的、不 利的因素。
17
• 英国科学家法拉第,年轻时,体 质很差,加上工作紧张,用脑过度, 所以身体十分虚弱,多方救治也不见
效。后来,一位名医给他进行了检查。 医生没有给他开药,只是送给他一句 话: “一个小丑进城,胜过一打名医。 ”法拉第细细品位这句话,悟出了其 中的奥妙。从此,他经常抽空去看看 马戏和戏剧,调剂生活,经常保持愉 快的情绪。久而久之,法拉第的身体 逐渐地康复。
4、因为没在规定时间内吃零食,被扣了分,又挨了 . 班主任(的4)批要评借,助心运里动很以不保爽持健康;
. 他5、,我他一却直不(很5愿)热要意心学教地会我帮“,爱助我”同别很桌人生,,气但宽。今容天别题人目。不会做问 12
保持乐观心态的秘诀:
起床的时候照照镜子,冲着 镜子里的自己露出笑脸,挺胸抬 头,唱自己喜欢的歌曲,吹口哨 也可以,记住自己快乐的表情。
11
2、怎样保持乐观心态?
1、学生宿舍的条件很差劲,作息时间定得太死,我 . (很1)不适要应认识到每个人的心态都是自己选择的;
2、学校生活好枯燥,默写、作业、考试 ……什么时 . (候2)能脱要离热苦爱海生啊活。,善于从身边寻找快乐;
. (得33、)很这坏要次正大确考看我待分生数活全中“的漏不”了如,意觉;得很丢脸,心情变
18
• 世界上最广阔的是海洋,比海洋更 广阔的是天空,比天空更广阔的是人的 胸怀。 —— 雨果
小结:保持乐观心态
1、乐观带来希望和机遇 2、乐观地面对生活 • (1)选择乐观的心态 • (2)热爱生活 • (3)正确看待生活中的不如意 • (4)借助运动保持健康 • (5)学会爱与宽容,和谐人际关系 3、注意问题的两极
9
3、保持乐观心态的注意点
. (1)乐观的心态要求我们既要看到积极 的、有利的因素,又要看到消极的、不 利的因素。
17
• 英国科学家法拉第,年轻时,体 质很差,加上工作紧张,用脑过度, 所以身体十分虚弱,多方救治也不见
效。后来,一位名医给他进行了检查。 医生没有给他开药,只是送给他一句 话: “一个小丑进城,胜过一打名医。 ”法拉第细细品位这句话,悟出了其 中的奥妙。从此,他经常抽空去看看 马戏和戏剧,调剂生活,经常保持愉 快的情绪。久而久之,法拉第的身体 逐渐地康复。
4、因为没在规定时间内吃零食,被扣了分,又挨了 . 班主任(的4)批要评借,助心运里动很以不保爽持健康;
. 他5、,我他一却直不(很5愿)热要意心学教地会我帮“,爱助我”同别很桌人生,,气但宽。今容天别题人目。不会做问 12
保持乐观心态的秘诀:
起床的时候照照镜子,冲着 镜子里的自己露出笑脸,挺胸抬 头,唱自己喜欢的歌曲,吹口哨 也可以,记住自己快乐的表情。
11
2、怎样保持乐观心态?
1、学生宿舍的条件很差劲,作息时间定得太死,我 . (很1)不适要应认识到每个人的心态都是自己选择的;
2、学校生活好枯燥,默写、作业、考试 ……什么时 . (候2)能脱要离热苦爱海生啊活。,善于从身边寻找快乐;
. (得33、)很这坏要次正大确考看我待分生数活全中“的漏不”了如,意觉;得很丢脸,心情变
18
• 世界上最广阔的是海洋,比海洋更 广阔的是天空,比天空更广阔的是人的 胸怀。 —— 雨果
人生的四种态度ppt课件
24
25
26
27
❖ 哈里斯Thomas A. Harris,毕
业于美国天普大学(Temple
பைடு நூலகம்
University)医学院,是一位
在海军中工作的精神科医生。
在他完成第一次海上任务——
珍珠港之战后,他成为了海军
精神医学部主席。1956年,
他在萨克拉门多市开设私人门
诊,成立沟通分析研究院,并
成为国际沟通分析协会主席。
16
儿童对儿童——你闹我也闹——你不 行我更不行
❖ “你闹我也闹”,而这显然是解决不了问题的。比如, 两个游客同时看中了游船上一个座位,抢先一步的 游客把手提包放在座位上便出去照像去了,另一位 游客看他一走就把那位游客的手提包拎到茶几上, 自己坐在座位上。那位拍照回来的游客看到座位被 别人坐了去也不客气,边说“我的手提包就代表我, 这个座位是我的。”边用手推坐在那里的游客。坐 着的游客也不干,说:“我来的时候就是没有人坐 的,为什么你来了我就得让给你?”……这两位游 客的言行就是“儿童对儿童”的方式。
3
4
结构分析理论Segundo先生
5
沟通分析理论三种类型
❖ 1.互补沟通:沟通中,双方对彼此的期望都 给予了很好的回应。只要保持互补,对话就 可持续下去。(培训)
❖ 2.交叉沟通:反映是对次表现出的非预期反 映,可引发不正当的自我状态,结束对话。
(哪里)
❖ 3.隐形沟通:心里想的
6
抚爱和漠视
17
❖ 3、我好——你不好。这是怀疑的和独断的态 度。长期被父母虐待、凌辱的孩子会转向这 种态度,随着年龄的增大,他开始反抗。他 拒绝认识自己的内心,无法客观地对待发生 的一切与自己的关系,却一口咬定总是“他 们的错”。他们确定,自己所做的一切都是 无可指责的,不管做什么都是好的。持这种 态度的人极端的表现是伤害他人。也有一些 持有这种态度的人因为孤傲、仇视等原因而 使自己极端孤立。
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❖ 哈里斯Thomas A. Harris,毕
业于美国天普大学(Temple
பைடு நூலகம்
University)医学院,是一位
在海军中工作的精神科医生。
在他完成第一次海上任务——
珍珠港之战后,他成为了海军
精神医学部主席。1956年,
他在萨克拉门多市开设私人门
诊,成立沟通分析研究院,并
成为国际沟通分析协会主席。
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儿童对儿童——你闹我也闹——你不 行我更不行
❖ “你闹我也闹”,而这显然是解决不了问题的。比如, 两个游客同时看中了游船上一个座位,抢先一步的 游客把手提包放在座位上便出去照像去了,另一位 游客看他一走就把那位游客的手提包拎到茶几上, 自己坐在座位上。那位拍照回来的游客看到座位被 别人坐了去也不客气,边说“我的手提包就代表我, 这个座位是我的。”边用手推坐在那里的游客。坐 着的游客也不干,说:“我来的时候就是没有人坐 的,为什么你来了我就得让给你?”……这两位游 客的言行就是“儿童对儿童”的方式。
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结构分析理论Segundo先生
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沟通分析理论三种类型
❖ 1.互补沟通:沟通中,双方对彼此的期望都 给予了很好的回应。只要保持互补,对话就 可持续下去。(培训)
❖ 2.交叉沟通:反映是对次表现出的非预期反 映,可引发不正当的自我状态,结束对话。
(哪里)
❖ 3.隐形沟通:心里想的
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抚爱和漠视
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❖ 3、我好——你不好。这是怀疑的和独断的态 度。长期被父母虐待、凌辱的孩子会转向这 种态度,随着年龄的增大,他开始反抗。他 拒绝认识自己的内心,无法客观地对待发生 的一切与自己的关系,却一口咬定总是“他 们的错”。他们确定,自己所做的一切都是 无可指责的,不管做什么都是好的。持这种 态度的人极端的表现是伤害他人。也有一些 持有这种态度的人因为孤傲、仇视等原因而 使自己极端孤立。
态度决定一切PPT(共 42张)
积极态度只有通过有意识的努力才能够得以维持
Author:james lee
我们知道
态度从来不是静止的 没有人能够永远积极 成功者大多是那些能够迅
速恢复积极态度的人
Author:james lee
而且
仅仅有积极的态度 并不能改变已经存在的事实 也不能解决所有的问题 也不能替自己做难以做出的决策 仅仅有积极的态度是不够的
用谈话来摆脱
的 问 题 承 担 责 任
用干活来摆脱
调整4
保持忙碌
改变环境
用笑声来摆脱
其它
把问题交给上帝
Author:james lee
把
调整5
积 的 积 极 态 度 给 予 他 人 的 越 多 , 你 • 发出更多的笑声,使你的态度更富有感染力, 极 鼓舞他人士气
的 态
• 可以通过乐观交谈、赞美他人等方式来传达你 的积极态度
• 怎么办?
提高工作技能
• 三人行必有我师!向有 经验的员工多请教。
Author:james lee
建议2、不要自卑
正确认识自己的短边,不要轻言放弃!
Author:james lee
• 我怎么会这样?
• 不要害怕犯错误,但不
• 公司肯定会炒我鱿鱼的! 是允许冒险
我还是不要冒险了,等 • 不懂的事情要先问明白,
主管回来再说吧,万一
切忌不懂装懂
出了什么差错就惨了! • 不要重复犯一个错误
• 我不会,别让我做了。 • 学会正确对待错误
Author:james lee
建议3、不要害怕犯错误
只要你做得比我好,我一定学得比你好!
Author:james lee
• 他能比我好到哪儿去? • 我们都是一起进来的,
Author:james lee
我们知道
态度从来不是静止的 没有人能够永远积极 成功者大多是那些能够迅
速恢复积极态度的人
Author:james lee
而且
仅仅有积极的态度 并不能改变已经存在的事实 也不能解决所有的问题 也不能替自己做难以做出的决策 仅仅有积极的态度是不够的
用谈话来摆脱
的 问 题 承 担 责 任
用干活来摆脱
调整4
保持忙碌
改变环境
用笑声来摆脱
其它
把问题交给上帝
Author:james lee
把
调整5
积 的 积 极 态 度 给 予 他 人 的 越 多 , 你 • 发出更多的笑声,使你的态度更富有感染力, 极 鼓舞他人士气
的 态
• 可以通过乐观交谈、赞美他人等方式来传达你 的积极态度
• 怎么办?
提高工作技能
• 三人行必有我师!向有 经验的员工多请教。
Author:james lee
建议2、不要自卑
正确认识自己的短边,不要轻言放弃!
Author:james lee
• 我怎么会这样?
• 不要害怕犯错误,但不
• 公司肯定会炒我鱿鱼的! 是允许冒险
我还是不要冒险了,等 • 不懂的事情要先问明白,
主管回来再说吧,万一
切忌不懂装懂
出了什么差错就惨了! • 不要重复犯一个错误
• 我不会,别让我做了。 • 学会正确对待错误
Author:james lee
建议3、不要害怕犯错误
只要你做得比我好,我一定学得比你好!
Author:james lee
• 他能比我好到哪儿去? • 我们都是一起进来的,
