21905499
首都医科大学学生部(处)关于2012-2013学年寒假
首都医科大学学生部（处）关于2012－2013学年寒假本科（含七年制）、高职学生工作安排的通知各学院：寒假将至，为使全校学生平安愉快度过寒假和春节，做好新学期的各项准备工作，根据学校的相关要求，现将本科（含七年制）、高职学生寒假时间及有关注意事项通知如下，请各单位做好相关工作。
一、放假时间校本部学生：2013年1月21日至2月16日，2月17日（星期日）返校注册，2月18日上课。
临床各学院及合作办学单位学生：根据本单位要求执行。
二、假期安全注意事项1、全校学生应自觉遵守国家各项法律法规，遵守社会公德。
2、全校学生应注意安全，各学院做好安全教育工作：第一、向校本部学生宣传“校园110”：83911110（校园报警电话）；第二、教育学生注意交通安全，增强防范意识，注意人身安全并保管好财物；第三、假期留校学生要加强安全教育，注意用水用电安全，严格遵守宿舍管理制度，禁止使用违章电器，离开房间一定断水断电；第四、各学院要关心经济困难生，做好经济困难生的帮扶工作。
要关心少数民族学生。
第五、关心并安排好假期留校学生的生活，特别要做好春节不回家学生的安全稳定工作，对其中的经济困难生给予关怀；第六、各学院老师要将有效联系方式留给学生，要求学生遇到突发事件及时告知老师。
3、各学院如出现学生考试不及格现象，要及时与家长取得联系，要及时发放补考通知，参加补考的学生必须按要求补考。
4、各学院学生在寒假期间要主动了解社会，增加社会知识，根据实际情况参加社会实践。
5、各学院于2013年2月18日（周一）下午三点前将“学生注册返校情况表（盖章）”及“假期思想动态”传真或Email至校学生处。
学生注册返校情况表见附件。
联系电话：83911074，传真：83911071，邮箱xiaolei@附件：学生注册返校情况表首都医科大学学生部（处）2013年1月8日附件学生注册返校情况表。
太乙路街道概况
508路
时 间
6:30-19:30
起点
唐都医院
终 点
培华学院高新校区
途经站点
唐都医院-纺北路-灞桥区政府-公社-国棉三厂生活区-国棉四厂生活区-国棉五厂生活区-国棉五六厂-水泥厂-半引路北口-纺南路西口-田家湾-安装四处-机具站-纬什街-经二路-火炬路-金花南路-交大商场-交大电脑城-沙坡村-交大南门-西铁局-太乙路-空军医院-李家村-文艺路-南稍门-小雁塔-省体育场西门-子午路-吉祥村-太白小区-西斜七路-培华学院高新校区
起点
东月路公交停车场
终 点
火车站
途经站点
东月路公交停车场-绿叶庄园-等驾坡街道办事处-东等驾坡-康宁路-等驾坡-千户村-铁设院-青龙寺-沙坡-沙坡村-交大电脑城-兴庆公园-南廓门-陕报社-和平门-华夏银行-大差市-民乐园-五路口-火车站
线路名称
800路
时 间
6:00-23:00
起点
公交八公司
终 点
丁家桥
线路名称
801路
时 间
6:30-19:30
起点
曲江池调度站
终 点
大明宫管业基地
途经站点
曲江池调度站-寒窑遗址公园-新开门-岳家寨南-岳家寨-北池头南-北池头-西安乐游原-祭台村-太乙路-建东街东段-东南城角-东门-中山门-朝阳门-太华路-含元路口-大家润购物广场-含元殿-啤酒路-太元路-大明宫建材市场-西铁小区-余家寨-金茂建材市场-百花村-三家庄-徐家堡-徐家堡北街-车家堡-团结四社-红旗东路-大明宫管业基地
线路名称
401路
时 间
6:30-19:30
起点
西三爻
终 点
唐都医院
途经站点
关于上海居住证积分各区人才中心联系方式及地址的通知
关于上海居住证积分各区人才中心联系方式及地址的通知上海居住证积分各区人才中心是上海居住证积分申请的政府单位，关于上海居住证积分办理的问题可咨询上海居住证积分各区人才中心。
下面是上海居住证积分各区人才中心联系方式及地址：上海市人才服务中心梅园路77号上海人才大厦（近汉中路）32511311上海国际金融人才服务中心浦东商城路660号乐凯大厦五楼58318917浦东新区人才交流中心浦东张杨路1996号（近苗圃路口）58603333张江路39号（张江行政服务中心）50797157徐汇区人才服务中心沪闵路9118号54977700-1151长宁区人才服务中心安西路37号62124179普陀区人才服务中心普陀区真北路2100号52564588-1082、1079闸北区人才服务中心共和新路912号六楼66057112、66057103虹口区人才服务中心四平路421 弄20 号65073218杨浦区人才服务中心淞沪路605号C--D 33193322黄浦区人才服务中心淮海东路6号（近永寿路）63295445卢湾区人才服务中心淮海中路755号新华联大厦东楼11B室54650852静安区人才服务中心西康路379号5楼62556379宝山区公共人事服务中心友谊支路6号56129720闵行区人才服务中心水清路332号64127262嘉定区人才服务中心嘉定区福宁弄88号69530382安亭镇曹安公路5656号59568585金山区人才服务中心金山区石化龙山路555号东二楼57922285松江区人才服务中心松江区荣乐东路2378号2楼67848636青浦区人才服务中心青浦区青舟路220号33862070奉贤区人才服务中心奉贤区南桥镇人民南路150号4楼67116427、67116374南汇区人才服务中心南汇区惠南镇西门大街58 号58024871崇明县人才服务中心崇明县城桥镇人民路37 号 59621047、39610673崇明县人才服务中心长兴工作站长兴乡凤滨路77号（乡政府内）66857002上海居住证积分各区人才中心总局梅园路77号上海人才大厦（近汉中路）32511311如还有更多关于积分落户制、计划生育以及上海户籍新政策可咨询上上海居住证积分各区人才中心。
江苏省各市(县)毕业生就业工作部门联系方式
如皋市福寿路西首行政服务中心
226500
海安县人事局人才服务中心
海安镇中坝南路10号
226600
扬州
扬州市人事局人才流动服务中心
扬州市文昌西路101号
225000
仪征市人事局人才服务中心
仪征市解放路29号
222400
高邮市人事局人才服务中心
高邮市琵琶路63号
225600
江都市人事局人才服务中心
南通市人事局毕业生就业指导中心
南通市青年西路21号
226006
海门市人事局人才服务中心
海门市解放东路128号
226100
启东市人事局人才服务中心
启东市人民中路635-8号
226200
通州市人事局人才服务中心
通州市开发区银河路鑫鹏大厦
226300
如东市人事局人才服务中心
如东市掘港镇日晖东路9号
226400
姜堰市通扬中路398号
225500
宿迁
宿迁市人事局人才服务中心
宿迁市世纪大道11号
223800
沭阳县人事局人才服务中心
沭阳县人事局
223600
宿迁市宿豫区人事局人才服务中心
宿迁市宿豫区人事局
223800
泗阳县人事局人才服务中心
泗阳县人事局
223700
泗洪县人事局人才服务中心
泗洪县人事局
223900
灌南县人事局
222500
赣榆县人事局人才交流服务中心
赣榆县人事局
222100
东海县人事局人才交流服务中心
东海县人事局
222300
灌云县人事局人才交流服务中心
灌云县人事局
松江区税务局设有以下税务所
2松江区税务局设有以下税务所
●第一税务所松江新城区园中路2号
●第六税务所松江新城区园中路2号
●第十四税务所松江新城区园中路2号
●第十五税务所松江新城区园中路2号
●第十六税务所松江新城区园中路2号
●第二税务所松江区南其昌路751号林芝大厦7F
●第三税务所松江区南其昌路751号林芝大厦6F
●第十二税务所松江区南其昌路751号林芝大厦5F
●第四税务所松江区乐都西路938号
●第一检查所●第二检查所●第三检查所松江区西林北路357号
●第八税务所松江区泗泾镇朝晖路（镇政府对面）
●第十三税务所松江区泗泾镇朝晖路（镇政府西大门对面）
●第五税务所松江区车墩镇华阳社区车香路61号(近北松公路)
●第七税务所松江区佘山镇佘新路168
●第九税务所松江区新桥镇新站路361号
●第十税务所松江区泖港镇中南路35号
●第十一税务所松江区新浜镇新颖路1168号。
安徽合峰人才服务有限公司介绍企业发展分析报告
Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告安徽合峰人才服务有限公司免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成，并不完全代表我方对该企业的意见，如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生，仅供参考，在任何情况下，使用本报告所引起的一切后果，我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途，如需引用或合作，请与我方联系:安徽合峰人才服务有限公司1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分安徽合峰人才服务有限公司综合得分说明：企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后，我们将协助您分析给出。
1.2 企业画像类别内容行业商务服务业-综合管理服务资质空产品服务空1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11 土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
2015年河南招聘会--郑州招聘会时间安排
郑州人力资源中心乘车路线： ：1路、4路、t4路、19路、19专、44路 、 46路、49路、53路、59路、63路、 郑州人力资源中心Байду номын сангаас聘会定期每周日举办 75路、82路、87路、111路、216路、 （国家法定节假日除外） 221路、317路、552路、k802、804路、 k804路、k903路、k906路、k906专线到 陇海路路寨下车。
2015年河南招聘会---郑州招聘会（年后大型招聘会时间安排）
招聘会时间 2015年2月28日（周六） 2015年3月01日（周日） 2015年3月01日（周日） 2015年3月07日（周六） 2015年3月08日（周日） 2015年3月08日（周日） 2015年3月14日（周六） 2015年3月15日 (周日） 2015年3月15日（周日） 2015年3月21日（周六） 2015年3月22日（周日） 2015年3月22日（周日） 2015年3月28日（周六） 2015年3月29日（周日） 2015年3月29日（周日）
郑州人力资源中心 15286805502 （大学路与汝河路交叉口向南20米路西） 中原国际博览中心 （郑汴路与未来路交叉口向东100米路 北） 15286805502
郑州人力资源中心 15286805502 （大学路与汝河路交叉口向南20米路西） 中原国际博览中心 （郑汴路与未来路交叉口向东100米路 北） 15286805502
郑州人力资源中心 15286805502 （大学路与汝河路交叉口向南20米路西）
中原国际博览中心乘车路线： 33路、27路、85路、152路、208路、35 路、42路、511路、521路、603路、 中原国际博览中心招聘会定期每周六举办 K805路、60快线、85快线、61路到郑汴 （国家法定节假日除外） 路商品大世界站下车，或乘3路、25路 咨询电话：15286805502 杨经理 支线、727路到未来路郑汴路站下车。 或BRT 1路、BRT 15路到郑汴路站下车 。
2015年上宝山区教师招聘需求意向的单位信息(第一批)
大学本科以上，初中教师资格证书
黄老师
56672620*8317
14 吴淞实验学校
4 小学英语教师 初中化学教师 2 2 1 1 1 2 2 1 1 4 4 1 2 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 4 1 1 1 4 2 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1
本科及以上学历；有相应的教师资格证 书；有教育教学经验者优先
蒋老师
66394751*8026
17 上海市宝山区共富实验学校
17
初中英语教师 小学英语教师 初中美术教师 初中体育教师 小学体育教师 初中语文教师
有经验者优先
杨老师
33712165
专技11级以上 专技11级以上 专技11级以上 专技11级以上 本科以上学历，普通话二甲以上，有相关 工作经验者优先 肖老师 33875700*8032
4 上海市宝山中学 5 上海市淞浦中学 6 上海市通河中学 7 上海市宝山区海滨中学
2 1 1 1
高中数学教师 高中体育教师 高中物理教师 高中语文教师 高中生物教师 高中生物教师
大学本科以上学历，持有教师资格证等
宗老师 祁老师
56692144*6401 15601689703 36110761 56172014
2 3 1
小学语文教师 小学语文教师 小学数学教师 小学体育教师 小学数学教师
周老师 钱老师 李老师
36090441 56440629 13040635185
55 祁连镇中心校
4
小学英语教师 小学体育教师 小学音乐教师 小学语文教师 小学数学教师
具备小学教师任职资格
钱老师
56132951
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
【 关键词】玉 育 理 株 ； 级玉 米 种； 想 型 超 米
中图分类号 ：ｓ ３ ３３ 玉米是名 副其实 的高产作物 ，也是 目前最具 增产 潜力 的 区作物 ，近十 年来 玉米 总产提高 了 文献标识码 ：Ｃ
现 ，强调 叶片 空 间分布状 态 、叶 角大 、叶 片上 举 、
叶片功能期长、抗衰老、根 系发达健 壮、吸肥和 耐肥性好 、茎杆坚韧 、抗倒伏、抗逆性强 。现在
２４ 多抗 ．
展望一文中就充分谈到了怎样用株型育种达到夏
玉米 １５０ １ ０ｋ／ ａ 产量水平 的紧凑型玉米 ３０ ５ ０ｇｈ ０ ２ 杂交种的育种 目标探讨。对高密度栽培 ，他认为 紧凑型玉米必须耐密 ，在耐密的情况下表现 出抗
倒伏和无空株的能力 ，并且具有较高 的单 穗重； 对于株型及穗上叶角度提 出了具体 的要求 ，要求
叶面积指数应达到 ５ ５５ — ． 左右 。经济系数在 Ｏ５ ． 以上。我认为这是从株型育种开始 ，探讨 玉米超 高产的尝试 ，离超级玉米还有一段距离。玉米育
包括抗病虫和抗逆性 ，这是共同研究的项 目， 我们育种 的始终 目标是高产、优质 、多抗。
２５ 宜 制种 ．
亩产可达 ｌ０ｋ 或增产 ２ ％以上 ，在适宜 Ｏ０ｇ ０
从 ６ 年代起 ， ｏ 育种工作者才开始重视在群体
的生态条件和生产条件下 ，采取与之配套的优化
栽培技术 。在较大面积上可稳定达 到 １００ｇ ／ ５０ ｋ
基础上进行作物株型育种 ，并且综合作物几何形
态与诸多生理特性 ，强调基因型和环境条件之间
实际年种植面积应 在 ３０ 万亩以上。我们所选育 ００ 的玉米品种必须有广泛的种植 区域 ，并且对土壤 状况要求不严 ，比如中单 ２ 、郑单 ９８ ５ 等就具有广 适性 。株型育种只是评价某一 品种 的株型 ，而没 有强调广泛的适应 性，因此我认为超级玉米是现 在所有研究的综合 要达到的 目标 ， 超级玉米也应 用株型育种 ， 提高整体的产量和群体的密度。
维普资讯
・ １ ５・
第 ２卷 第 ２ ６ 期 ２０ ０６年 ４月
农 业 与 技 术
Ａ ｃ ｜ ｒｄＴ ｃｎ ｌｇ ｕｔ ｅ ｒｅ ｈ ｏｏ ｙ ｕ
ｖｏ ．６ Ｎｏ ２ １２ ． Ａｐ ．２ Ｏ ｔ Ｏ６
玉米 理 想 株 型 育 种 与超 级 玉 米 育 种
一
２ ％，对我 国粮食增产的贡献率在 ６ ％以上。 ０ ０ 本文指在探讨株型育种和超高产玉米育种的 关系 ， 对玉米育种提供一些意见 ，以期对育种有
些帮助。
般认为理想株型的生理指标为 ：植株高度适中 ，
株高为 ２０—２０ｍ ４ ８ｃ ，随着 玉米 育种 对密 度 的要 求 ，逐渐 向耐密型 品种过 渡 ， 为是 当前提高单 认
这是研究株型育种所没有体现的 ，现在 随着玉米 育种的发展 ，人们越来越重视品质的重要性 ，尤 其是特种玉米的研究 ，玉米 向着多用途发展 ，并
且 随着 饲料业 的发 展 ，品质越来 越 重要 。
生产条件不断改善 ，高产品种的应用栽培技术水
平的提高 ，各玉米主产 区实际达到 的产量完全 可
任 军 张志军 张建新
１６０ ） ３１ ０
（ 吉林省农科院玉米所 ，吉林 公主岭
【 要】 从 棒 育 和 级玉 育 阐 超级 米 种 理想 型 种 概 和 结， 调育 手 能 单 摘 本文 理想 型 种 超 米 种． 述 玉 育 是 株 育 的 况 总 强 种 段不 太 一，
应谊采用综合措施提 高玉米产量和其 它性状。理想株型育种是超级 玉米的基础。并且应瞎重视耐 密品种 的选育。
性作用 ，而没有 考虑到具体的土壤状况和气候特点。只有综合各 种因素，才能达到高产的目的。
２２ 品质优 ． 达到国家标准二级玉米 以上的指标 ，容重 ≥
玉米育 种主要 以杂种优势利用为株 型育种遗 传基础，通过植株形态、生理性状 的杂种优势表
以超过气候——土壤生产潜力。培 育、选用综合
性状好的耐密型玉米品种 ，这是实现高产 、超高 产的主要途径之一。合理密植 ，建立超高产群体。
２３ 广适性 ．
科学 施肥，提高肥 料利用率 ，创建超 高产土壤 ，
提高土壤生产能力。
李登海在从事 紧凑型玉米育种的历史 回顾 与
适宜 地区广 。适宜播种 面积在 ３ 亩以上， 亿
维普资讯
农 业 与 技 术
２０ 年 ４ －２・ ０６ 月 ５
６５ ，粗蛋 白≥９Ｏ ８ ．％，水分 ≤１ ．％，不完善 ４Ｏ
且综合的栽 培措 施也不可少 ，随着生 产的发展 ，
粒≤５Ｏ ．％，其 中生 霉粒 ≤２Ｏ ．％，色泽等 正常。
产的主要 措施 ，穗差异小 ，能合理 地利用光 能， 光和产物 向籽粒转运积累快 和收获指数高 ，苗期 至抽雄开花期较短 。有效 灌浆期较长 ，并且有健 壮的根系系统 ，抗逆性强而广泛。
１ 玉米株型育种
据于洪飞等认 为玉米株 型育种可分为三个阶
段
１１ 玉米几何形态株型育种 ．
２ 超级玉米应具备的指标
ｈ 的产量或者一般条件下均可 比同生育期生产主 ａ
的相互作用 ，重视群体条件下作物株型 的综合表 栽对照品种增产 ２ ％以上。这 比原来的株型育种 ｏ 现和作物生长发育过程的光和效率 、生理表现和 更加量化 ，提出具体的指标 ，而理想株型育种只
产量 。 １３ 优势利用与生理形态相结合的玉米理想株 型 ．
当前为了玉米育种更上一个 台阶 ，赵久然提
出了 “ 超级玉米” ，他认为超级玉米应具备五项指
标
２ １ 超 高产 ．
这一期育种工作者进行株型育种是仅局限于 作物个体范围内进行选育工作 ，缺乏考虑作物个 体之间 ，个体和群体之间的竞争和协同，以及个 体、群体与生长环境之间联系和作用。
１ 玉米生理形态株型育种 ． ２