XX年农业科技培训工作总结(最新版)
农业科技培训工作年终总结8篇

农业科技培训工作年终总结8篇第1篇示例:农业科技是农业生产中不可或缺的一环,而农业科技人才的培养和发展更是农业现代化的关键所在。
为了提高农业科技人才的水平,推动农业科技的发展,我单位开展了一年来的农业科技培训工作。
下面就对这一年来的农业科技培训工作进行总结。
一、培训对象本次农业科技培训主要针对农业从业人员、农业技术人员以及农业大学生等群体进行培训。
我们根据不同对象的需求,分别设置了种植技术、养殖技术、农业经营管理等多个专业方向的培训课程,以满足不同对象的学习需求。
二、培训形式我们结合线上线下相结合的方式,通过举办线下讲座、实地考察和技能培训等方式进行培训。
我们还通过互联网平台发布课程资料,开设网络直播课程,提供在线答疑服务,使学员能够随时随地学习,提高学习的便捷性和灵活性。
三、培训内容我们的培训内容主要包括了农业新技术、新品种介绍,农业机械操作技术,农产品加工技术,农业经营管理知识等方面的内容。
我们邀请了专业的农业科技专家和技术人员来进行讲授,保证培训内容的权威性和实用性。
四、培训成效经过一年的努力,我们取得了一定的成效。
首先是培训对象的数量明显增加,参与培训的农业从业人员有所增加。
其次是培训效果明显,通过培训,参与者的农业生产技能得到了提升,农业经营管理水平得到了提高,部分参与者还成功地应用了新技术、新方法进行了农业生产,取得了良好的效益。
五、存在问题在培训过程中,我们也发现了一些问题,比如部分农业从业人员对新技术的接受程度不高,培训效果有待提高。
由于农业从业人员的时间和经济限制,他们无法参与到培训中来,这也是我们需要解决的问题。
六、下一步工作计划针对存在的问题,我们会进一步调整培训内容和形式,提高培训的针对性和实用性。
我们还会加大对农业科技人才的挖掘和培养工作,推动农业科技的发展。
我们将加强与相关单位的合作,开展更多的示范推广活动,将科技成果更好地转化为生产力。
农业科技培训工作是非常重要的,通过我们一年的努力,已取得了一定的成效,同时也发现了一些问题。
农业科技培训活动总结(3篇)

农业科技培训活动总结一、活动简介农业科技培训活动是为了提升农业从业者的科技水平和专业能力,推动农业现代化发展而举办的一项培训活动。
本次培训活动旨在通过专家讲座、实地考察、交流研讨等形式,为农民和相关从业人员提供最新的农业科技知识和技术手段,帮助他们解决实际问题,提高农业产业竞争力。
二、活动内容1. 专家讲座本次活动邀请了农业科技领域的专家和学者,针对当地农业生产中面临的问题和需求进行专题讲座。
讲座内容包括农业新技术介绍、病虫害防治措施、农业生产管理经验分享等。
专家们深入浅出地讲解了相关知识,并结合实际案例进行解读,使参训人员对农业科技有了更深入的理解。
2. 实地考察为了使参训人员更加直观地了解农业科技的应用和效果,活动组织了实地考察环节。
参训人员前往当地的示范农田、农业高科技企业、农业科研机构等地参观学习,与专业人士进行面对面的交流。
通过亲身体验和实践操作,参训人员对农业科技的前沿发展和实际应用有了更为直观的认识。
3. 交流研讨为了促进参训人员之间的交流和互动,活动组织了交流研讨环节。
参训人员就各自所关注的问题和感兴趣的话题展开讨论,分享经验和观点。
同时,组织了专题研讨会,邀请专家和学者进行深入交流和研究,提供指导和建议。
三、活动效果1. 提升了参训人员的科技水平通过本次培训活动,参训人员对农业科技有了更深入的了解,学习到了许多新的知识和技术手段。
他们对农业生产中的问题和困惑有了更清晰的认识,并获得了解决问题的思路和方法。
2. 解决了实际问题本次培训着重解决了参训人员在农业生产中遇到的实际问题。
通过专家的指导和交流研讨,参训人员得到了问题的解答和解决方法。
他们对农业抗灾防虫、种植技术等方面有了更系统和科学的理解,从而能够更好地应对农业生产中的各种问题。
3. 推动了农业现代化发展本次培训活动向农民和相关从业人员传授了最新的农业科技知识和技术手段。
通过参观学习和交流研讨,他们对农业科技的前沿发展和实际应用有了更直观的认识。
农业科技培训总结6篇

农业科技培训总结6篇农业科技培训总结篇1今年以来,我们根据市委、市政府的统一部署,从农机部门业务特点及实际情况出发,扎实认真地开展了农机科技培训学习工作,圆满完成了既定任务,收到了明显成效。
现将有关情况总结如下。
一、提高认识,高度重视,切实加强对农机科技培训学习工作的组织领导我们把农机科技培训学习作为正在实施的农机作业标准化工程和农机科技创新示范工程的具体措施和当前业务工作重点,高度重视,精心组织。
成立由丁显涛副主任为组长,推广站、农机校、机务科负责人参与的农机科技培训学习工作领导小组,负责农机科技培训学习工作的组织协调,定期联系包联镇村,及时解决工作过程中遇到的困难和问题。
研究制定科技培训学习工作实施意见,安排一辆专车保证工作需要,选派2名业务能力强、具有一定语言表达水平的专业技术人员为科技培训学习工作骨干。
结合业务工作进展情况,确定以农机作业标准和农机化新技术推广为重点内容,做到了科技培训学习工作领导、人员、内容、措施四落实,为搞好科技培训学习工作打下了坚实基础,提供了组织保证。
二、采取多种方式,扎实有效地开展农机科技培训学习工作根据实际需要,借鉴往年成功做法,围绕搞好这项农机科技培训学习工作,我们主要采取以下3种方式:一是赶科技大集。
以市集宣传为依托,由市农机推广站牵头,组织4名专业技术人员,通过现场机具展示、发放宣传材料等,向广大农民推介农机化新技术、新机具。
活动中,共展示自走式小麦联合收割机2台,田间管理机1台,小麦收获清选机1台,玉米收获青贮机1台,现场发放宣传材料8000多份,解答群众咨询1500人次。
二是开展送科技下乡,进行集中宣讲。
一方面组织6名专业技术骨干,深入所包夏格庄镇和武备镇的农机专业村,面向农机大户,围绕以玉米收获青贮和小麦秸秆综合利用为重点的“兴机富民”两大创新示范工程和以机耕及小麦、玉米机收为重点的农机作业标准化工程的实施,加强相关技术和操作要领的宣讲,促进新技术、新机具的推广应用;另一方面结合春耕备播,开展农机化服务,指导农机户搞好机具检修调试,帮助他们解决作业过程中遇到的技术问题。
2023年农业科技培训活动总结(四篇)

农业科技培训活动总结为贯彻落实中省市农业工作会议精神,切实转变农业发展方式,加快农业科技进步,加速农业科技成果转化应用,提升农民科学文化素质和生产技能,提高农业科技对发展现代农业的支持能力,我县按照市上的要求,全面推进科技进村、到组、入户,推动“农业科技培训活动”深入开展,根据市____文件要求,现将一年来的工作情况总结报告如下:一、科技培训任务的完成情况认真落实市局农业科技大培训提出的目标任务,全县培训总数____人,占计划任务数____人次的____%。
其中:基层农技人员培训____人,占计划任务数____人的____%(专业技术人员继续教育____人,占计划任务数____人的____%;一般性培训____人,占计划任务数____人的____%);完成农民技术培训____人(以举办的县镇培训班人数为统计口径,不包括村组及田间地头培训人数),占计划任务数____人的____%,(其中职业农民培训____人,占计划任务____人的____%;农村实用人才培训____人,占计划任务数____人的____%;农业实用技术培训____人次,完成计划任务数1____人次的____%),较好地完成了培训任务。
二、主要做法(一)成立机构,明确任务。
为了搞好我县的农业科技培训工作,局里召开了领导班子会议进行专题研究,召开局机关全体干部会议和全系统干部职工春训会议,会上学习了____推进农业科技创新____决定,统一了全体干部职工的思想认识,干部职工推广先进科学技术、开展农业科技培训的劲头更足了。
县农业局成立了____县农业科技大培训活动协调领导小组,协调领导小组组长由局长担任,协调领导小组成员由局属各单位主要负责同志组成。
领导小组下设办公室,办公室设在农广校,负责信息报送、资料汇总上报及日常管理工作。
局里印发了《____农业科技大培训活动实施方案____》(____农函〔____〕____号),明确了各单位的培训工作任务,同时,局里将科技培训任务的完成情况还纳入年度考核内容,与局属各单位签订了目标责任书,明确了工作任务和奖罚措施。
XX-XX年农业科技工作总结5篇

XX-XX年农业科技工作总结5篇篇1一、背景在过去的一年中,我国农业科技事业取得了显著成就,为农业的持续发展和乡村振兴战略的实施提供了有力支撑。
本文将围绕农业科技在科研攻关、成果转化、创新体系建设等方面的工作进行总结,分析存在的问题,并提出相应的建议。
二、科研攻关取得新突破在科研攻关方面,我国农业科技人员围绕农业生产的迫切需求,开展了一系列关键技术攻关。
在作物育种方面,成功培育出一批优质、高产、抗病的作物新品种,为农业生产提供了有力支撑。
在养殖业方面,也取得了一系列重要成果,如高效饲料添加剂的研发和应用,提高了养殖业的效益和产品质量。
此外,我国农业科技人员还积极参与国际科技合作与交流,引进和消化吸收了一批国外先进的农业技术和品种,为我国农业科技创新提供了新的动力。
三、成果转化实现新进展在成果转化方面,我国农业科技人员注重将科研成果转化为实际生产力,推动了一批先进适用技术的推广应用。
通过实施科技示范工程和技术培训项目,我国农业科技成果的覆盖面和影响力得到了扩大。
同时,我国还加强了农业科技服务体系建设,建立了一批集技术咨询、培训、推广于一体的科技服务机构,为农民提供了全方位的科技服务。
四、创新体系建设取得新成效在创新体系建设方面,我国农业科技部门注重加强科技创新平台建设,形成了一批高水平、有特色的农业科技创新团队。
这些团队在科研攻关、成果转化和创新体系建设等方面发挥了重要作用。
同时,我国还加强了农业科技人才的培养和引进工作,建立了一支高素质的农业科技人才队伍。
五、存在的问题及建议在取得显著成就的同时,我国农业科技事业也面临一些问题和挑战。
一是科研攻关的深度和广度还需进一步拓展,特别是在生物育种、智能农业等前沿领域还需加强研究。
二是成果转化的效率和效益有待提高,需要进一步加强科技成果的落地应用和产业化开发。
三是创新体系的建设还需进一步完善,需要加强科技创新平台的建设和人才的培养引进工作。
针对这些问题和挑战,我们提出以下建议:一是加强科研攻关力度,特别是针对农业生产的痛点难点问题开展攻关研究。
农业技术培训工作总结最新10篇

农业技术培训工作总结最新10篇2023年农业技术培训工作总结篇一贯彻落实科教兴农战略,把农业和经济增长转移到依靠科技进步和提高劳动者素质的轨道上来,充分开发x人力资源,把这些人力资源转化为人才优势,全面提高他们的科学文化素质,培养和造就一批适应农业和发展需要的新型农业职工是当前“二次创业”工作的前提,也是农业技术培训的工作重点。
按照苏垦集会[20xx]一叁2号《20xx年江苏农垦农工创业培训实施方案》精神,并针对现阶段农垦农业所面临的机遇和挑战,围绕科教兴垦和二次创业战略,在培养一批觉悟高、懂科技、善经营、能从事专业化生产和产业化经营的新型农业职工,促进农业增效、职工增收和农产品的市场竞争力,从而促进现代农业的发展。
为此,中国共产党党委和场工分制定了《20xx年农工创业培训实施方案》,全面、认真、广泛深入地开展了农工创业培训工作,取得了良好的效果,既提高了职工的整体素质,又受到了职工的欢迎,现总结如下:(二)目标任务:组织开展培训就是围绕农业结构调整和农业产业化经营,充分利用现有的人力、物力及技术优势,开展多层次、多渠道、多形式的新型农工培训工作,不断提高广大农工的科技素质,提高农业生产的科技含量,促进农业增效、职工增收及农产品竞争力增强。
x20xx年农工创业培训30人,受训农工集中接受培训30学时以上,并安排60-90学时组织学员到兄弟和先进地区农业实体进行考察和生产实践,让受训农工学习农业创业理念和基本技能、相关专业最新知识,有关法律法规知识,现代信息技术应用等公共内容培训,系统掌握2—4项农业实用技术,能够独立运用,使农工的农业技术水平有较大幅度的提高。
受培农工全部为农业生产骨干,通过创业培训,使本场主要农业生产骨干实现创业,造就一批专业技能高、生产规模大、创业能力强的农工队伍,提高生产的组织化程度,提升农业产业化水平。
技能鉴定:在开办培训前,场工会和本县大公镇成人学校共同与本县职业技能鉴定工作站联系,落实学员参加技能鉴定事宜,20位培训学员获得县劳动局颁发的行业培训证书。
农业科技培训工作总结范本(三篇)

农业科技培训工作总结范本I. 绪论作为农业科技培训的负责人,我在过去一年中努力推动和组织了一系列培训活动。
这些培训活动涵盖了农业技术、农业管理和农业市场等方面,旨在提高农民的农业生产能力和市场竞争力。
在这份总结报告中,我将回顾过去一年的工作成绩和经验教训,并提出改进和发展的建议。
II. 工作成绩1. 组织培训班在过去一年中,我成功组织了多个农业科技培训班,涉及了不同的农业领域。
这些培训班包括种植技术培训班、养殖技术培训班、农业管理培训班等。
在每个培训班中,我精心准备了教材、讲义和案例分析,确保培训内容的质量和实用性。
2. 技术指导除了组织培训班,我还积极进行技术指导工作。
我根据农民的需求和问题,制定了个性化的技术指导方案,并在现场进行实地指导。
通过与农民的互动和交流,我帮助他们解决了许多具体的技术问题,提高了他们的农业生产水平。
3. 撰写技术手册为了更好地传播农业科技知识,我撰写了几本农业技术手册。
这些手册通过文字和图片的结合,简明扼要地介绍了各种农业技术和管理方法。
这些手册得到了农民的广泛欢迎,成为他们学习和参考的重要资料。
4. 开展技术培训活动为了提高农民的农业技术素质,我组织了一系列技术培训活动。
这些活动包括讲座、研讨会和实地考察等,邀请了农业专家和学者分享他们的研究成果和经验。
通过这些活动,农民们深入了解了最新的农业科技进展,激发了他们的创新意识和学习热情。
III. 工作经验1. 重视需求调研在开展培训工作之前,我非常重视对农民的需求调研。
我通过问卷调查和座谈会等方式,了解了农民对农业技术和管理方面的需求和问题。
在培训活动中,我根据这些需求和问题精心设计培训课程,确保培训的针对性和实用性。
2. 注重实践操作在培训活动中,我非常注重实践操作环节。
我设计了一系列实践演练,在农民实地操作的过程中,引导他们掌握技术要点和注意事项。
通过亲身实践,农民们更加深入地理解了农业技术的应用和实际效果。
3. 鼓励合作交流为了促进农民之间的合作和交流,我积极组织了一些合作活动。
XX年农业科技培训工作总结5篇

XX年农业科技培训工作总结5篇篇1一、引言在过去的一年里,我们组织了多次农业科技培训活动,旨在提高农民的科技素养和农业生产力。
通过这些培训活动,我们取得了显著的成果,为农民提供了实用的科技知识和技能。
本文将总结XX年农业科技培训工作,分析存在的问题,并提出改进措施。
二、培训活动概述XX年,我们共组织了X场农业科技培训活动,涵盖了种植、养殖、农产品加工等多个领域。
培训形式包括现场教学、视频教学、互动交流等,旨在满足不同学员的需求。
培训内容涵盖了农业科技的新成果、新方法,以及实用技术的推广和应用。
通过这些培训活动,我们帮助农民提高了科技素养,掌握了先进的农业技术。
三、培训成果与影响1. 提高农民科技素养:通过培训,农民对农业科技有了更深入的了解和认识,提高了他们的科技素养。
他们学会了如何运用科技手段提高农业生产效率,如何利用科技资源解决农业生产中的问题。
2. 推广先进农业技术:我们向农民推广了多种先进的农业技术,如智能灌溉、无人机植保、农产品溯源等。
这些技术的应用,大大提高了农业生产的效率和品质,为农民带来了实实在在的好处。
3. 增强合作与交流:培训活动为农民提供了一个良好的学习与交流平台,促进了他们之间的合作与交流。
通过互动交流,农民可以分享自己的经验和技巧,共同解决生产中的问题,形成了一个互帮互助、共同进步的良好氛围。
四、存在的问题与不足1. 培训内容与实际需求脱节:部分培训内容与农民的实际需求存在一定的脱节现象。
一些农民对培训内容不感兴趣,或者觉得培训内容过于理论化,缺乏实用性。
因此,我们需要进一步深入了解农民的实际需求,针对性地调整培训内容。
2. 培训形式单一:目前的培训形式主要采用现场教学和视频教学,形式相对单一。
一些农民反映这些培训形式缺乏互动性和趣味性,难以吸引他们的注意力。
因此,我们需要探索更多元化的培训形式,如互动式教学、体验式教学等,以提高培训效果。
3. 培训师资力量不足:目前我们的培训师资力量相对薄弱,部分教师缺乏实践经验和对农民的实际需求缺乏了解。
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XX年农业科技培训工作总结(最新版)The work summary can correctly understand the advantages and disadvantages of the past work; it can clarify the direction and improve the work efficiency.( 工作总结)部门:_______________________姓名:_______________________日期:_______________________本文档文字可以自由修改XX年农业科技培训工作总结(最新版)XX年在市委、市政府的正确领导下,认真贯彻、落实农业部《关于推进农业科技入户工作的意见》、《四大作物综合生产能力科技提升试点行动》和《关于做好新型农民科技培训工程的通知》精神,按照局统一部署,紧紧围绕“三农”工作,认真组织实施农业科技培训各项工作,圆满完成培训任务。
按照农业部的要求,结合我市实际,重点开展以小麦、玉米、蔬菜为主的实用技术培训,多渠道、多形式开展农业科技进村入户活动,在全市掀起了学科技、用科技、争当科技示范户的高潮。
通过广泛培训,我市农民科技文化素质明显提高,科技种粮积极性空前高涨,XX年我市小麦、玉米平均单产达历史水平。
一、培训工作开展情况XX年,主要实施了新型农民科技培训工程,启动了XX年农业科技入户示范工程,作为全面提升我市粮食综合生产能力,促进农村经济发展和稳定的战略性措施来抓。
充分发挥部门职能作用,全面搞好组织协调,促进了培训工程的顺利开展。
一年多来共举办市级培训班21次,培训市镇技术人员XX人次;技术人员入村举办各种类型的村级培训班累计XX余次,入户咨询培训30000人次,重点培训了1000个科技示范农户,示范带动了10000个农户,接受培训的农民累计300000余人次。
在新型农民科技培训工程实施过程中,我们把这项工程与“跨世纪青年农民科技培训工程”、“绿色证书工程”、“农村劳动力转移培训阳光工程”和农业部“标准良田建设”及“科技书屋建设”等项目相结合,广泛组织开展了农业实用技术培训,大力实施了农业部“农业科技入户春季行动”、“测土配方施肥春季行动”和“测土配方施肥秋季行动”。
主要做到“九个落实”:1、组织领导落实。
在兖州市农业局分别成立了新型农民科技培训工程领导小组、技术小组和监督考核小组。
2、培训计划落实。
农业局以文件形式印发了《兖州市新型农民科技培训工程实施方案》和《农业科技入户示范工程实施方案》,对培训目标、内容、对象、时间、方法等都提出了具体要求。
3、首席专家落实。
确定了县域首席专家、小麦、玉米专家及项目区乡镇的区域首席指导专家,具体负责各项技术措施的落实。
4、技术人员落实。
在农业系统选拔100名业务精通、年轻有为的技术人员,包村入户搞好培训。
5、培训对象落实。
按照"相对集中,点面结合,择优推荐,公平合理"的原则,在主要粮食生产镇谷村镇、大安镇、小孟镇、漕河镇、新驿等镇选择100个村,由村民申请、村委会推荐、镇农技站审查、培训单位审定,确定1000个农户作为科技示范农户,进行重点培训,并建立示范农户档案,统一管理;保证每户培训一个明白人,每个示范户示范带动5-10个农户。
6、培训技术资料的落实。
一年来共发放农民培训卡10000份;科技光盘XX多套;《高油玉米生产技术》及《优质小麦高产高效栽培技术》等教材13500本;特别是为农民发放了10000份科技挂历,把各个季节的主要生产技术、农业政策,印在挂历上,收到很好的效果。
结合我市实际,在农时关键技术环节编印并发放《春季麦田管理技术要点》、《夏玉米套种技术要点》等明白纸共30余万份。
7、培训设施落实。
全市共协调镇、村培训教室215间,建设农民科技书屋16个,100个村全部配齐电教设备。
8、培训经费落实。
在资金比较紧张的情况下,市农业局多方筹集培训资金,保证了培训工作的顺利进行。
9、配套政策落实。
为鼓励农民积极参加科技培训,发挥他们在农村经济中的示范带动作用,市农业局对参加培训的农民制定了一系列优惠政策:优先享受国家农业部优质小麦示范区建设中的每亩10元的良种补贴政策;每个核心示范农户年底发一套农民科技挂历;优先免费得到示范新品种和相关技术资料,在资金、物资、技术上支持他们开展科学试验、生产示范、科技攻关等活动;积极引导、支持他们参加各种专业协会和技术协会。
二、培训的主要内容主要培训以小麦、玉米、蔬菜为主的农业实用技术兼顾其它经济作物栽培技术,以及农业高新技术、农业标准化生产技术、农产品产销信息;主要农作物新品种、新技术、种植新模式;小麦玉米精播半精播技术病虫害综合防治技术,配方平衡施肥技术、化学促控技术、秸秆还田、保护性耕作、生物有机肥、标准化生产等技术以及党在农村的法律、法规、政策等。
三、主要做法1、领导重视是新型农民科技培训和农业科技入户示范工程顺利实施的重要保证。
为加强培训工作,程局长多次召开会议,重点研究农民培训工作。
农业局成立了新型农民科技培训工程和农业科技入户示范工程领导小组和技术小组,各镇相应成立了新型农民科技培训工程领导小组和技术小组,协同作战,共同把这项工作落到实处。
2、加强技术人员自身建设培训是农民科技培训工作顺利实施的关键。
针对当前农业生产发展的新阶段和新要求,千方百计壮大自身服务功能,健全农业科技推广体系和农业科技示范体系,强化技术人员自身建设,内强素质外树形象,不断提高服务水平。
3、优选拔技术人员优选科技示范户在全市选拔了100名技术骨干和100个科技示范村,每个村明确一名包村技术人员,在每个村重点培养10个核心示范农户,以村为单位开展培训,全市重点培养1000名核心科技示范户,示范带动10000个农户。
同时鼓励广大农业科技人员建立农业科技示范基地和科技攻关示范田,与本单位所承担的农业科技项目相结合,开展农业科技实验、示范、推广。
通过对1000个科技核心示范农户进行重点培训,涌现出了一批农业科技致富能手,通过他们进一步示范带动,初步解决了农业科技进村入户难的问题,满足了农民多层次的科技需求,使我市农业科技示范推广体系更加完善、有效。
4、实行首席专家负责制,人人签定责任状是各项关键技术措施落实到位的重要保证。
为进一步提高培训质量,实行首席专家负责制,市设一名首席专家,各镇设区域专家;优势作物小麦、玉米和经济作物设立专业首席专家,负责对包村技术人员的培训以及对包村技术人员开展科技进村入户工作的监督指导。
每个实施村固定一名技术人员。
实行层层负责制,首席专家对所培训技术负总责,每个技术人员对所包村的10个核心示范农户及100个联系户负全责,首席专家负责对下一级人员培训、指导、释疑,每一级都需对上一级负责。
5、建立健全监督考核机制和奖惩制度。
为切实加强广大技术人员的责任心,调动广大技术人员的积极性,把农业科技进村入户活动搞活搞实,农业局制订了《兖州市农民科技培训工程监督考核办法》、《兖州市农民科技培训工程奖惩办法》。
农业局与每一位技术人员签订责任书,针对每名技术人员在所包村及所联系的核心示范户开展技术培训,对培训内容、培训时间和培训效果以及群众反映等进行严格考核。
农业局成立了以纪委书记石亚鹏同志任组长的新型农民科技培训工程考核领导小组,不定期进村入户抽查,查看培训内容和培训效果,并根据农户电话随时了解培训情况,采取年终与平时相结合,注重平时,并把参加培训的核心示范户纳入微机管理。
对技术人员严格考核,按考核分数,排出名次,作为评先树优和奖励的依据。
凡是弄虚作假、减少培训次数不准晋升职级或解聘现任职务,表现突出的给予表彰奖励。
6、加强核心示范户的能力建设,是实现农业科技培训由点到面全面提高的重要保证。
100名技术指导员深入千家万户开展“面对面”、“手把手”、“田到田”的技术指导和服务,推广应用新品种和新技术,并充分利用各种媒介手段进行科普宣传,切实提高核心示范户的学习接受能力、自我发展能力和辐射带动能力,努力把科技示范户培养成一支学得会、用得好、留得住的农村科技服务人才。
从而达到“专家进大户、大户带小户、农户帮农户”的农业科技“传、帮、带”体系。
实施一年多来,在技术服务上采取“入户指导”和集中培训相结合的方式,技术指导员在农业生产的关键环节(如种植业在备耕、播种、田间管理、病虫草鼠害多发期、收获等)能及时到每个示范户家中开展技术指导,有些技术指导员甚至与农民吃住在一起。
他们与示范户建立了经常性联系,平时可以通过电话、信函、互联网等多种形式对示范户进行远程技术指导服务,及时帮助解决生产实际难题。
7、增加投入,制定优惠政策让农民积极参与是保证培训效果的重要措施。
农民科技培训工程量大,直接牵扯到农民的利益,发放科技光盘、书籍、科技挂历、明白纸等费用较大。
为搞好这项工作,积极争取国家农业部、各级党委政府和有关部门的支持,多方筹措资金,推进农民科技培训活动扎实有效的开展下去。
积极协助农民成立优质小麦协会、优质专用玉米协会等农民自发组织,与我市农产品加工企业对接,畅通销售渠道,实施定单农业,增加农民收入。
8、扩大宣传,形成合力。
定期印发《科技入户工作简报》并通过各种媒体电视、广播、报纸、杂志、网站等广泛宣传农民科技培训工程,形成全社会都关心农业、支持农业科技发展的新局面,农业局广大技术人员自觉的把党的方针、政策宣传到群众中去,及时宣传在科技行动中的好经验、好做法,相互借鉴,提高服务质量,使农业科技进村入户活动真正深入民心,体现党和政府对农民群众的关怀。
四、下步工作打算1、认真实施农业科技入户示范工程深入贯彻落实农业部《关于推进农业科技入户工作的意见》和《XX年全国农业科技入户示范工程实施方案》精神,实施我市“农业科技入户示范工程”。
以科技示范户能力建设为核心,以优势农产品和优势产区为重点,以推广主导品种、主推技术和实施主体培训为关键措施,进一步整合资源、创新农技推广和服务机制,通过政府推动,市场引导,项目带动,建立科技人员直接到户、良种良法直接到地、技术要领直接到人的科技成果推广机制,不断提高我市农业综合生产能力和劳动者素质。
2、加强科技推广培训体系建设不断完善农民培训体系,按照农业部和省厅的要求进一步加强以农广校为主体的农民培训机构建设,健全完善农业科技推广培训体系建设,与互联网、电视、报刊等现代化的传媒手段紧密结合,不断加快农民学科技用科技的步伐,提高新品种、新技术的入户率。
3、加大资金投入力度进一步完善资金投入方式,积极争取上级扶持资金,加大政府财政投入力度。
在资金投向上,除了培训资料,要进一步扩大核心示范户新品种、新肥料和无公害农药的无偿试用,实现更好的示范效果。
4、大力发展专业协会专业协会是科技推广的组织形式,下一步要积极扶持农村专业技术协会建设,吸收示范户加入专业协会组织,促进协会组织加强行业自律,及时引导这些专业协会组织为农民提供产前、产中、产后系列服务,成为科技推广的有效载体。