设备管理技术员岗位职责
设备技术员岗位的工作职责
设备技术员岗位的工作职责
设备技术员是负责设备维护、故障诊断和维修、设备改进和升级等工作的专职人员，他们的工作职责包括但不限于以下几项：
1. 设备维护：定期对设备进行保养和维护，包括清洁、润滑、更换零部件等，确保设备的正常运行并延长设备的使用寿命。
2. 故障诊断和维修：当设备发生故障时，通过检查、测试和诊断，确定故障原因，并采取相应的维修措施，修复设备并确保其正常运行。
3. 设备改进和升级：根据设备的使用情况和需求，提出设备改进和升级的建议，参与设备的改进和升级工作，并确保改进和升级后的设备能够更好地满足生产需求。
4. 设备备件和耗材管理：负责设备备件和耗材的采购、入库和管理工作，确保备件和耗材的充足供应，并建立相应的库存管理体系。
5. 设备记录和报告：及时记录设备的维护、维修和改进情况，并撰写相应的报告，向上级汇报设备的运行情况和维护状况，为设备管理和决策提供数据支持。
6. 设备培训和指导：对设备操作人员进行培训和指导，提高他们的设备操作和维护能力，并确保设备操作符合相关规范和操作规程。
7. 安全管理：遵守安全操作规程，确保设备的安全运行，及时发现并处理设备潜在的安全隐患，参与设备安全事故的调查和处理工作。
8. 技术支持：为其他部门提供设备技术支持和咨询服务，解答他们在设备使用和维护方面遇到的问题，并提供相应的解决方案。
总之，设备技术员是设备维护和维修的专业人员，他们负责确保设备的正常运行，提高设备的性能和可靠性，为生产和工作提供良好的设备保障。
设备科工作人员职责样本（4篇）
设备科工作人员职责样本设备科是指负责企业或机构的设备管理和维护的部门，其工作人员承担着对设备的管控、维修和保养等重要职责。
以下是设备科工作人员的职责模板：一、设备管理：1. 负责设备的购置、报废和调拨等工作，确保设备采购和配置的合理性和有效性；2. 管理设备档案，定期更新设备清单，记录设备的基本信息、检修记录和使用情况等；3. 制定并执行设备使用维护管理制度，包括设备借用、归还、保养和维修等规范；4. 负责设备的验收、领用和发放工作，确保设备使用的合理性和安全性；5. 统计和分析设备运行情况，查找设备故障和问题的原因，并提出改进措施；6. 指导和协助其他部门合理使用设备，培训员工正确操作设备，提高设备的利用率和效益；7. 参与设备更新、升级和维修方案的制定，提供技术支持和建议。
二、设备维修：1. 负责设备故障、损坏和维修申请的受理、处理和跟踪，确保设备及时修复和恢复正常运行；2. 组织和安排设备的定期检修和保养工作，制定并执行维护保养计划；3. 协调和指导维修人员进行设备的维修和更换工作，确保维修质量和进度；4. 掌握并熟悉设备的维修操作和维修工具的使用，具备一定的维修技能；5. 分析和总结设备维修记录，提供设备故障和维修方面的技术支持和建议；6. 协助设备科负责人完成设备维修方面的预算编制和费用控制。
三、设备安全：1. 负责设备的安全管理工作，建立和完善设备安全制度和操作规范；2. 督促和检查设备的安全使用情况，防止设备的损坏和意外事故的发生；3. 协助进行设备的安全检查和风险评估，提供安全操作流程和安全措施；4. 追踪和了解设备的安全技术和安全管理方面的最新发展动态；5. 协助设备科负责人制定和组织设备安全培训计划，提高员工的安全意识和技能。
四、设备改进：1. 根据设备的运行情况和使用需求，提出设备改进和更新方案；2. 跟踪行业的最新技术和设备发展动态，进行技术咨询和技术交流；3. 协助设备科负责人完成设备改进的项目管理工作，确保项目的顺利进行；4. 研究和推广新的设备管理方法和先进的设备维修技术，提高设备的效率和可靠性。
设备技术员岗位职责和岗位任职要求(完整版)
设备技术员岗位职责和岗位任职要求(完整版)
一、岗位职责：
1、在设备工程师及班长的领导下，协助进行设备维护和管理工作。
2、巡查设备运行情况，及时发现设备隐患，对常见隐患及时处理，对疑难、重大隐患，及时报告工程师、班长，由工程师、班长组织力量进行处理。
3、协助工程师进行全厂设备的年度、月度维修保养计划的制定工作，并督导分管人员及设备班组落实计划。
4、协助工程师负责建立装置的备件台账、润滑油台账、日常加油记录、日常设备保养记录，对所辖装置的设备技术档案、图纸资料、计量台帐进行收集、编辑和整理。
5、负责设备专业特种设备的校验及检定工作。
6、协助工程师处理备品备件的统计及采购相关工作。
7、负责完成领导安排的临时工作。
二、岗位任职要求：
1、大专或以上学历，机械、电气相关专业。
2、有化工行业企业相关工作经验，能独立完成机械常见故障的处理。
3、熟练操作CAD、office等软件，能独立完成机械设备零部件加工制图。
4、有聚酯厂机械维修保养经验优先考虑。
5、有电焊经验更佳。
设备管理员岗位说明书
设备管理员岗位说明书标题：设备管理员岗位说明书引言概述：设备管理员是企业中负责管理和维护设备的专业人员，其工作涉及设备的安装、维护、维修和更新等方面。
设备管理员在企业中扮演着至关重要的角色，确保设备正常运行，提高生产效率，保障企业正常运转。
本文将详细介绍设备管理员的岗位职责和工作内容。
一、设备管理员的主要职责：1.1 管理设备库存：设备管理员负责管理企业设备的库存，包括设备的采购、入库和出库等工作。
1.2 设备维护：设备管理员负责定期检查设备的运行状况，及时发现并解决设备故障，确保设备正常运行。
1.3 设备更新：设备管理员负责跟踪设备更新换代的信息，提出设备更新计划，并协助进行设备的更新工作。
二、设备管理员的技能要求：2.1 技术能力：设备管理员需要具备一定的技术水平，能够熟练操作设备并解决设备故障。
2.2 沟通能力：设备管理员需要与其他部门进行有效的沟通和协调，确保设备管理工作的顺利进行。
2.3 组织能力：设备管理员需要具备良好的组织能力，能够合理安排设备维护和更新工作，提高工作效率。
三、设备管理员的工作环境：3.1 工作场所：设备管理员主要在企业的生产车偶尔设备管理中心工作。
3.2 工作时间：设备管理员通常需要按照生产计划安排工作时间，有时需要加班处理设备故障。
3.3 工作压力：设备管理员工作压力较大，需要在短期内有效解决设备故障，确保生产正常运行。
四、设备管理员的发展前景：4.1 行业需求：随着科技的不断发展，设备管理员的需求量逐渐增加，具有一定的就业前景。
4.2 职业发展：设备管理员可以通过不断学习和提升技能，逐步晋升为高级设备管理员或者设备管理主管。
4.3 薪资水平：设备管理员的薪资水平普通较为稳定，随着经验的积累和技能的提升，薪资水平也会有所提高。
五、设备管理员的培训和教育：5.1 学历要求：设备管理员普通需要具备相关专业的大专或者本科学历。
5.2 培训课程：设备管理员可以通过参加设备管理相关的培训课程，提升自身技能水平。
设备技术员岗位职责工作内容及任职资格要求
设备技术员岗位职责工作内容及任职资格要求
设备技术员岗位职责：
1.负责现场设备的安装、调试、运行及日常的维护保养；
2.搜集、分析设备故障原因并及时排除，确保设备稳定运行；
3.定期检查设备的安全记录，并制定设备管理计划和维修预算；
4.协调并指导设备的保养与维护工作，确保设备安全、可靠、
高效运行；
5.制定保养、检修计划，并按计划完成设备的保养和检修工作；
6.提高设备效率，减少故障率，改进设备及工艺流程，解决生
产中的问题；
7.负责设备技术资料整理、修改及维护，做好设备的技术档案
管理。
设备技术员任职资格要求：
1.具有机械、电子、自动化等相关专业大专及以上学历；
2.具有3年以上相关设备的安装、调试、维修经验；
3.熟练掌握相关设备的原理、结构和工作特点，具有较强的动
手能力和解决问题的能力；
4.具有较强的观察和分析能力、判断和决策能力；
5.工作认真细致、责任心强，并具有良好的沟通协调能力和团
队合作意识；
6.熟练掌握计算机操作技能，熟悉常用设备维修、维护软件及
相关工具的使用；
7.具有较强的英语听、说、读、写能力，能够阅读和理解相关
设备资料。
设备管理技术员岗位职责
设备管理技术员岗位职责
设备管理技术员是一个职业性质比较强的职位，其岗位职责包括以下方面：
1.设备维护：负责企业内各种设备的日常维护，检查设备是否正常运行或存在异常，发现问题及时解决或向相关责任人反馈。
2.现场支持：负责到现场指导设备安装、组装、调试工作，协助客户解决设备使用过程中的问题，根据用户的需求和意见提供技术支持和改进设备。
3.设备维修：负责对各类设备出现的故障进行检修、维修和保养工作，在故障出现时及时维修，确保设备正常运转。
4.设备改进：负责为企业内的设备改进提供技术支持和方案，研究新的技术和方法，并在现有设备基础上提出改进建议，提高设备的性能和使用寿命。
5.设备管理：负责制定设备维护计划、维护记录的管理、设备备件的管理，定期对设备更新维护记录，确保设备的正常运作和设备备品的充足。
6.技术培训：负责对设备管理人员进行技术培训和指导，提升人员的专业能力和效率，使其更好的掌握设备的使用方法和维护技术。
7.安全监管：对设备管理的安全问题负有责任，负责设备的安全保障，参与安全制度和规范的制定、完善，并带领其他设备管理人员执行。
总的来说，设备管理技术员需要具备较强的技术水平和团队协作能力，掌握各种设备的维护和管理方法，具有强烈的责任心、高效率、稳定性和良好的沟通及服务态度。
设备技术员的主要工作职责
设备技术员的主要工作职责
1. 设备维护与保养：负责设备的日常维护和定期保养，确保设备的正常运行和使用寿命的延长。
2. 故障排除与修复：负责设备故障的定位、分析和修复，包括维修、更换零件等。
3. 设备安装与调试：负责新设备的安装和调试工作，确保设备能够正常运行。
4. 设备性能评估和改进：对设备的性能进行评估，分析设备存在的问题并提出改进方案，提高设备的效率和可靠性。
5. 设备数据分析与统计：对设备运行数据进行收集、分析和统计，为设备管理和维护提供依据。
6. 设备升级与更新：根据需要，负责设备的升级和更新，确保设备与新的技术要求和标准相适应。
7. 安全管理与风险评估：负责设备安全管理工作，包括风险评估、事故预防和应急处理等。
8. 设备培训与使用指导：向操作人员提供设备的培训和使用指导，确保操作人员能够正确操作设备，防止操作错误导致设备故障。
9. 设备备件管理：负责设备备件的管理和采购工作，确保备件的及时供应和库存控制。
10. 设备管理系统的建立与维护：负责设备管理系统的建立和维护，包括设备档案、维修记录等信息的管理。
需要注意的是，具体的工作职责可能会因不同行业和企业而有所差异，上述仅为一般性的描述。
设备技术员岗位职责范文(三篇)
设备技术员岗位职责范文
生产技术员
1.按照机台作业指导书操作机台，按照工艺要求进行生产作业;
2.按照生产计划排程、组长及区域负责人的生产指令进行作业，积极主动配合班组长、区域负责人做好车间生产管理工作;
3.负责所属工序内的原材料、工装夹具、液体等的更换及领用;
4.负责制程产品的标示、包装、安全搬运及定制存放等工作;
5.产品或设备发生异常应立即联络区域负责人或当班组长进行处理，并及时终止作业，确保制品安全;
6.如实记录填写相关表单，严格依照检验标准进行产品自检，做好本职7S工作;
7.遵守劳动纪律及公司各项规章制度，及时发现异常、不规范行为及时汇报。
设备技术员岗位职责范文（二）
设备管理技术员
1、负责设备工程部质量体系文件的收发与管理工作。
2、参与设施设备的开箱、安装、验收及资料档案的建立工作。
3、负责设施设备的文件资料档案的建立归档工作。
4、协助质控部对设施、设备的各项记录的定期检查与验证工作。
5、结合每年设施设备档案的补充完善工作应向工程部运行经理提供设备设施及工程的维修统计数据，便于工程部项目经理与工程部运行经理及时调整明年的年检修计划与备件计划。
设备技术员岗位职责范文（三）
施工技术员
1、在专业监理工程师的指导下开展监理工作;
2、协助专业监理工程师完成工程量的核定;
3、担任现场监理工作，发现问题及时向专业监理工程师报告;
4、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录;
5、承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督并记录。
6、按设计图及相关标准，对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。
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编号：SY-GW-03230
( 岗位职责)
单位：_____________________
审批：_____________________
日期：_____________________
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设备管理技术员岗位职责
Responsibilities of post technician
设备管理技术员岗位职责
备注：持证上岗，主动组织排查各类有关安全隐患，并制定合理方案或填写排查记录。
研究本部门主要安全问题，在思想上统一安全责任，认真研究落实公司各项安全规章管理制度的可行性，确保本部门顺利实行安全生产工作。
1)在室主任领导下，贯彻执行上级有关设备管理的方针、政策、条例和规定，制定本单位的管理制度和实施办法。
2)负责全段机械动力设备的综合管理和除大机、检测设备以外设备的管理工作并负责“1152—11－1”机械动力设备运用维修科目的成本支出。
根据分局设备大检查的要求，按铁道部设备管理优秀单位评选标准进行管理。
3)负责机械动力设备的前期管理和基础管理工作，建立设备台帐，卡片及设备档案，熟悉设备的性能、原理、技术标准和检修方法。
4)做好购置和自制设备的可行性研究工作，充分挖掘设备潜力，提高设备利用率。
5)掌握设备的数量、动态、技术状况、使用和安全情况。
按时完成各项设备管理经济技术指标，收集数据，填入设备档案，并做好统计分析工作，及时填报设备报表。
6)搞好设备的管、用、养、修工作，采用多种维修方式，使设备经常处于完好状态，提高设备完好率。
7)负责组织设备大检查、春检、秋检和设备质量鉴定工作，收集资料，统一上报。
开展红旗设备评比，总结经验，表彰先进。
8)按时编制提报设备购置、大修、更新、改造计划和设备检修计划，并认真组织实施。
9)积极采用新技术、新工艺、新材料、新设备，推广和应用现代化管理方法和手段。
10)做好设备管理、使用和维修人员技术业务培训的讲课工作。
11)掌握设备事故和故障情况，参加设备事故的调查、分析、处理及资料存档工作，呈报有关报告。
12)制定设备操作规程和检修工艺。
13)按时提报或审核材料计划，到料验收。
14)负责附属车辆的检修工作，及时联系安排各种修程，负责“1112”附属车辆检修费用的科目支出。
15)负责“1152—6”短途运输成本科目的支出。
16)负责基建工作。
17)完成领导交办的各项工作任务。
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