高职院校会计专业毕业生就业前景探讨_本科论文
会计专业就业现状论文范文
会计专业就业现状论文范文引言会计作为一个重要的职业领域，一直以来都受到人们的关注。
随着社会和经济的发展，会计专业的就业现状也在不断发生变化。
本文将从就业现状、就业趋势和就业问题等方面进行探讨，并提出相应的解决策略。
一、就业现状市场需求随着经济的不断发展，各行各业对于会计人才的需求日益增加。
会计专业毕业生在各种企事业单位担任财务、审计、税务等职位，成为各类机构中不可或缺的一部分。
根据调查数据显示，会计专业的就业率一直保持着较高的水平。
薪资待遇随着企业对于会计人才需求的增加，会计专业的薪资待遇也在不断提高。
相比其他专业，会计专业的薪资水平相对较高。
根据统计数据显示，会计专业的平均起薪在几年内得到了多次的提高。
二、就业趋势1. 信息化会计随着科技的快速发展，传统的纸质会计已经无法满足现代企业的需求。
因此，信息化会计逐渐兴起。
信息化会计需要会计人员具备一定的计算机技术和信息管理的能力，并能通过各种软件处理、分析和管理财务数据。
2. 国际化会计随着全球经济的一体化，跨国企业的数量不断增加。
这就给会计专业毕业生提供了更多的就业机会。
国际化会计需要会计人员具备良好的英语能力，并能熟练操作国际会计准则，熟悉国际财务报表等内容。
3. 专业深化随着会计专业就业竞争的加剧，仅凭借本科学历已经无法满足市场需求。
因此，不少会计专业毕业生选择继续深造，通过研究生学历、专业证书等方式进一步提升自己的竞争力。
三、就业问题与对策就业压力随着会计专业毕业生数量的增多，市场竞争变得更加激烈，会计专业的就业压力也相应增加。
为了应对就业压力，应从以下几个方面进行改进：•加强实践能力培养，提高学生的实际操作能力；•建立校企合作机制，增加学生实习和就业机会；•强化就业指导，提供针对性的职业规划和求职技巧培训。
技能短缺会计专业需要掌握较强的财务、税务、审计等方面的专业知识和技能。
然而，现实情况是，许多会计专业的毕业生在面对实际工作时经验不足，技能短缺。
高职专科院校会计专业毕业生就业前景探讨_本科论文
中国某某某某学校学生毕业设计(论文)题目：高职专科院校会计专业毕业生就业前景探讨姓名： 000000班级、学号： 0000000000系 (部) ：经济管理系专业：会计电算化指导教师： 0000000开题时间： 2008-10-4完成时间： 2009-11-122009年 11 月 12 日目录课题高职专科院校会计专业毕业生的就业前景探讨一、课题(论文)提纲二、内容摘要三、参考文献高职专科院校会计专业毕业生的就业前景问题探讨000000中文摘要:本文旨在通过对高职院校会计专业毕业生的就业前景和面临的问题的分析，为解决问题提供一个合理的认识基础。
文章分析了会计专业的大学生就业趋向、就业形势，探讨了大学生就业能力的现状及怎样提高会计类大学生就业能力。
随着社会经济的不断发展，现代社会对会计专业人员的需求标准发生了变化，职业院校应从企业对会计人员各方面的要求入手，对现代社会会计人员的需求标准进行深层次分析，并据此对在会计教学中培养符合社会需要的专业人才的问题进行思考。
关键词：会计;就业;能力;发展０.引言：每次与朋友闲谈，提及自己的专业时，对方都会送上一句：“会计好啊”，反问之：“为何？”“工作环境好，工作轻松，吃香的，喝辣的，领导的左右手，身边的大红人。
”几句话便道出一个外行眼里的会计。
静下心，细细想来，到底目前社会需要哪类会计人才呢？高职专科院校会计毕业生的就业前景是怎样的呢？我们要怎么才能做这个社会所需要的人才？作为一个即将毕业的大学生，这些都是值得我们深思的，这篇论文通过对会计专业毕业生就业出路和就业面临的问题及对策给我们打个预防针，成为这个社会需要的会计人才，才会是我们的出路。
１.高职院校会计专业毕业生的就业方向毕业后干什么工作，是每一个准备考或已考上的同学都关注的问题。
会计可选择的就业途径是很多的，如会计师事务所、国有企业、银行等等。
可以说任何一个单位都离不开会计，所以只要你的期望值不高，一定可以找到一份比较满意的工作。
高职专科院校会计专业毕业生就业前景探讨
高职专科院校会计专业毕业生就业前景探讨一、课题论文提纲引言 1.高职院校会计专业毕业生的就业方向1.1资企业 1.2外企 1.3.事务所 1.4.理财咨询 1.5.公务员、教师1..注册会计师 .会计类大学生面临的就业形势2.1 地区之间需求不平衡。
2.2 会计类毕业生多。
2.3 薪酬逐年降低。
2.4社会的选材要求提高。
2.5 就业竞争日益激烈。
一、会计类大学生就业的优势与劣势 1 优势 2. 劣势 .就业需要做好哪些思想准备 4. 知识经济条件下应用型会计人材的培养 2 4.1知识经济环境下的认识4.2知识经济下人才成为推动经济发展的主动力。
4.3明确应用型会计人才的培养方向是实施教育行为的前提。
4.4基础教育、职业教育、后续教育在应用型会计人才成长过程中承担着不同的责任。
4.5 教育是伴随人一生的一种进程后续教育是终身教育的重要组成部分是应用型会计人才不断成长和提高的摇篮。
二、容摘要本文旨在通过对高职院校会计专业毕业生的就业前景和面临的问题的分析为解决问题提供一个合理的认识基础。
文章分析了会计专业的大学生就业趋向、就业形势探讨了大学生就业能力的现状及怎样提高会计类大学生就业能力。
随着社会经济的不断发展现代社会对会计专业人员的需求标准发生了变化职业院校应从企业对会计人员各方面的要求入手对现代社会会计人员的需求标准进行深层次分析并据此对在会计教学中培养符合社会需要的专业人才的问题进行思考。
三、参考文献1 明望.对我国会计工作如何适应WTO要求的思考J.财会月刊2004 32 王远利.会计国际化对会计人员职业素质的要求J.教育学院学报2004 3靳玲郝一洁.论会计教学过程中的诚信教育J.高等教育2003 4邹敏.谈有效实施高校会计教学活动J.高等教育研究2005. 5华夏教育网 6君伟《重构会计教育体系》高职专科院校会计专业毕业生的就业前景问题探讨 000000 中文摘要:本文旨在通过对高职院校会计专业毕业生的就业前景和面临的问题的分析为解决问题提供一个合理的认识基础。
高职院校会计专业毕业生就业前景探讨-会计专业-论文
中国某某某某学校学生毕业设计(论文)题目：高职院校会计专业毕业生就业前景探讨姓名： 00000000班级、学号： 00000000000系 (部) ：经济管理系专业：会计电算化指导教师： 00000000000开题时间： 2008-6-4完成时间： 2008-11-122008 年 11 月 12 日目录课题高职院校会计专业毕业生就业前景探讨一、课题(论文)提纲二、内容摘要三、参考文献高职院校会计专业毕业生就业前景探讨000000中文摘要：随着教育改革的不断深入，社会主义市场经济的迅速发展，人才市场对学生的要求越来越高，会计专业毕业生的就业受到一定的影响。
在此，作为即将毕业的会计专业毕业生，就当前就业形势下的就业前景作一定程度的探讨。
本篇文章分析了目前会计专业毕业生的就业形势，概述了几种会计专业主要的就业方向与前景，还有对毕业生就业问题的思考与建议。
关键词：就业形势；就业前景；就业心态；就业准备1．我国会计行业的就业形势据专家预测，未来十大热门职业是理财规划师、系统集成工程师、律师、物流师、注册会计师、营销师、环境工程师、精算师、医药销售中西医师、管理咨询师。
其中，理财规划师和注册会计师两个职业都和财会专业密切相关。
照这样来说，财会专业在目前的就业市场上应该是十分走俏的，但现实并非如此。
面对就业难的问题，财会专业的毕业生也同样一筹莫展，甚至在全国范围内，财会专业的供过于求现象都是比较严重的。
预测和现实为什么会有如此大的反差呢？现在我们就来分析一下其中原因。
1.1 会计就业的优势源源不断地社会需求，需要会计的地方很多。
首先，专业的会计师事务所；其次，各个企业、再其次，政府及非盈利组织。
会计掌握的是一个团体的经济命脉，所以，每一个团体都需要他们。
今天没有找到每年新增多少企业的数据，但没有数据证明，大家也明白，每年新增的企业数以万计。
有企业产生，就有对会计的需求，所以，会计是一个永不衰退的产业。
1.2 财会专业毕业生的就业方向和就业中存在的问题：大体上说，财会类专业毕业生的就业方向是各类企业的财务部门，国家财政、税务部门、会计师、审计师、资产评估事务所等，但政府部门每年对应届毕业生的需求毕竟是有限的，所以，财会专业毕业生的主要就业途径仍然是企业。
金融危机背景下高职院校会计专业毕业生就业前景探讨_本科论文
中国某某某某学校学生毕业设计(论文)题目：金融危机背景下高职院校会计专业毕业生就业前景探讨姓名：0000000000班级、学号：00000000系(部) ：经济管理系专业：会计电算化指导教师：000000000开题时间：2009-05-20完成时间：2009-11-03课题金融危机背景下高职院校会计专业毕业生就业前景探讨一、课题(论文)提纲二、内容摘要三、参考文献高职院校会计专业毕业生在金融危机下就业前景探000000摘要：本文针对金融危机下高职院校会计类毕业生的就业形势，结合会计类专业毕业生的情况和特点，分析就业的问题和变化，并从就业指导和校企合作等方面提出对策。
关键词：金融危机高职院校毕业生就业形势对策1.金融危机下大学毕业生就业新形势当前，我国高等教育进入了全面提高教育教学质量的新阶段，提高质量是高等教育改革发展的核心，而高等教育人才培养层次、教学内容、方法、学生就业创新能力等诸多方面与社会经济的发展和人民群众的需求还存在差距。
这次金融危机对大学毕业生的就业能力提出了挑战。
学生的就业能力是指保持工作的能力，包括专业能力与市场能力，专业能力包括知识、技能与态度，知识是专业能力的基础，敬业精神、职业道德和操守等态度，是大学生专业能力中的关键。
市场能力是指大学毕业生向用人单位展示专业能力的方式以及他们寻找工作的特定环境。
为了寻找更好的职业发展机会，大学生必须要了解整个劳动市场，了解职位的职责要求，同时必须改进自己的展示方式，提高展示自我的能力，而大学毕业生的技能、态度和市场能力恰恰是高等教育人才培养中的薄弱环节，是市场经济最需要而大学毕业生最缺少、最不足的。
一些大学毕业生，在技能型就业岗位上竞争不过农民工，就是例证。
这次全球金融危机有一个不争的事实，就学校而言，名牌重点大学相对于普通院校，受金融危机的冲击影响小一些，就专业而言，财经类、国际金融与贸易、工商管理类的毕业生受金融危机的冲击和影响大一些。
会计专业就业方向及前景分析论文
会计专业就业方向及前景分析论文引言会计专业是一个广泛应用于各行各业的实用性强的专业。
随着经济的快速发展和国际化交流的增加，会计专业的就业前景也日益受到重视。
本论文将就会计专业的就业方向及前景进行分析和论述。
会计专业就业方向企业会计企业会计是会计专业中最常见的就业方向之一。
在这个岗位上，会计师主要负责为企业进行财务会计核算、编制财务报表以及财务分析。
他们需要具备扎实的财务知识和技能，并能根据不同的企业类型和行业特点进行财务管理。
税务会计税务会计是近年来会计专业就业市场的新热点之一。
税务会计主要负责为企业计算税收、申报税务、处理税务纠纷等工作。
随着税法的不断变化和税务政策的调整，对税务会计人员的需求也在增加。
成本会计成本会计主要关注企业的生产成本控制和成本核算。
成本会计人员需要掌握成本核算方法，分析企业的成本构成，为企业管理提供决策支持。
在制造业等行业，成本会计人员的需求相对较高。
内部审计内部审计是企业内部的一项重要职能，其主要任务是评估和改进企业的内部控制体系，识别可能存在的风险并提供建议。
内部审计人员需要具备专业的知识和技能，能够独立进行审计工作，并为企业管理层提供可靠的意见和建议。
资产评估资产评估是一个专门领域的会计工作，主要涉及对企业资产价值的估算和评估。
资产评估人员需要具备较强的资产估值和分析能力，可以为企业的投资和融资、资产交易等决策提供专业的意见和建议。
会计专业就业前景随着我国经济的快速发展，会计专业的就业前景非常广阔。
以下是会计专业的就业前景的几个方面：市场需求旺盛随着市场经济的深入发展，企业对会计人员的需求日益增加。
无论是大型企业、中小企业还是个体工商户，都需要会计人员进行财务管理。
因此，会计专业的就业市场非常广阔，就业机会相对较多。
薪资待遇优厚一个合格的会计师拥有较高的薪资待遇。
随着经验的积累和职业素质的提高，会计人员的薪资水平也会逐步提高。
尤其在大型企业和金融机构，会计人员的薪资待遇较为优厚。
高职院校会计专业就业问题探讨
生观和价值观，促进大学生全面和谐健康发展。
3.3营造积极的价值观教育环境。
发挥文化育人的作用，通过加强校园文化建设来引领大学生价值观的自我认识、自我分析和自我建构。
校园文化是一个内涵丰富的概念结合体，按照表现形态可以分为精神层文化、物质层文化、制度层文化和行为层文化等。
精神层文化主要指大学精神、办学理念、人才培养理念等；物质层文化主要指大学办学过程中形成的建筑物、教育教学设备和设施等；制度层文化主要指大学办学、教育教学和管理过程中形成的固定规则、制度和办法；行为层文化主要指大学主体的行为规范和表现。
这些文化形态之间既相互区别又相互联系，形成有效合力共同对大学生价值观产生影响。
3.4开展丰富的社会实践教育活动。
价值观培养不仅要发挥理论教育的作用，也要借助实践教育的开展。
通过理论教育与实践教育的有机结合，来促进大学生健全心智、完善人格、正确理念的形成发展。
社会实践活动具有灵活性、实际性和直接性的特点，大学生通过实践活动一方面能够了解社会、体察民情、感受民生，另一方面能够培养价值选择意识、心理和能力。
因此，高校需要做好校内和校外两种实践教育活动，校内就是积极开展科技文化艺术活动、社团活动和勤工助学活动；校外就是积极开展“三下乡”实践活动、进社区活动和青年志愿者活动等。
通过校内外实践教育活动的有机结合来培养学生正确的价值观。
参考文献:[1]王志刚.当代大学生价值观的现状与对策[J].学术交流，2003 (07).[2]钟蓉.当代大学生价值观教育方法研究[J].中小企业管理与科技(上旬刊)，2013(01).[3]赵竹梅.浅议高职大学生价值观问题及对策[J].价值工程，2012(17).课题项目:本文系河北省思想政治工作研究课题2013年度立项课题《当代大学生价值观现状调查与解决对策研究》的中期成果,课题编号:HBSZKT-201362,课题负责人:刘志国。
2013年中国高等教育学会学生工作分会立项课题《高职院校学生思想政治素质现状调查与问题分析》的中期研究成果,课题编号: LX2013Y135。
会计就业前景和就业方向论文
会计就业前景和就业方向论文前言随着现代经济的高速发展，会计行业在各个行业中扮演着至关重要的角色。
会计作为一门专业，其就业前景和就业方向备受关注。
本论文旨在探讨会计专业的就业前景以及不同的就业方向。
会计专业的就业前景会计作为一门专业在现代社会中的地位举足轻重。
无论是企事业单位、金融机构还是政府部门，都需要会计人员来进行财务管理和核算工作。
随着我国经济的快速发展，各个行业对会计人员的需求也越来越大。
根据统计数据显示，会计专业毕业生就业率持续保持在较高水平，并且薪资待遇也较为丰厚。
这就意味着会计专业的就业前景非常广阔。
会计就业方向1. 会计师事务所会计师事务所是会计专业毕业生就业的重要方向之一。
在这里工作的会计人员需要具备扎实的专业知识和良好的综合能力。
他们主要负责为企业和个人提供审计、税务咨询、财务咨询等服务。
在会计师事务所工作可以不断接触到不同类型的企业和行业，积累丰富的实践经验，并且具有较高的职业发展空间。
2. 企事业单位财务部门企事业单位的财务部门也是会计专业毕业生就业的主要去向之一。
在这里工作的会计人员需要熟悉企业财务管理的各个环节，包括预算编制、成本控制、资金管理等。
他们负责编制和分析财务报表，为企业的决策提供有力的支持。
在企事业单位财务部门工作，可以深入了解企业运营的各个方面，并且具有较稳定的职业发展机会。
3. 金融机构金融机构也是会计专业毕业生就业的重要领域之一。
在银行、证券公司等金融机构工作的会计人员需要具备熟练的财务分析能力和风险评估能力。
他们负责监督金融业务的资金流动情况，并对投资项目进行评估和风险控制。
在金融机构工作，可以接触到国内外各种金融产品和投资工具，为个人和企业提供全方位的金融服务。
4. 国际会计团体随着我国经济的全球化发展，国际会计团体成为会计专业毕业生的就业新选择。
国际会计团体主要从事跨国公司的财务管理和审计工作，其规模庞大，需求量大。
在国际会计团体工作可以接触到国际会计准则和国际商业规则，提高自己的国际化水平，并且具有较高的职业发展潜力。
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中国某某某某学校学生毕业设计(论文)题目：高职院校会计专业毕业生就业前景探讨姓名： 00000000班级、学号： 00000000000系 (部) ：经济管理系专业：会计电算化指导教师： 00000000000开题时间： 2008-6-4完成时间： 2008-11-122008 年 11 月 12 日目录课题高职院校会计专业毕业生就业前景探讨一、课题(论文)提纲二、内容摘要三、参考文献高职院校会计专业毕业生就业前景探讨000000中文摘要：随着教育改革的不断深入，社会主义市场经济的迅速发展，人才市场对学生的要求越来越高，会计专业毕业生的就业受到一定的影响。
在此，作为即将毕业的会计专业毕业生，就当前就业形势下的就业前景作一定程度的探讨。
本篇文章分析了目前会计专业毕业生的就业形势，概述了几种会计专业主要的就业方向与前景，还有对毕业生就业问题的思考与建议。
关键词：就业形势；就业前景；就业心态；就业准备1．我国会计行业的就业形势据专家预测，未来十大热门职业是理财规划师、系统集成工程师、律师、物流师、注册会计师、营销师、环境工程师、精算师、医药销售中西医师、管理咨询师。
其中，理财规划师和注册会计师两个职业都和财会专业密切相关。
照这样来说，财会专业在目前的就业市场上应该是十分走俏的，但现实并非如此。
面对就业难的问题，财会专业的毕业生也同样一筹莫展，甚至在全国范围内，财会专业的供过于求现象都是比较严重的。
预测和现实为什么会有如此大的反差呢？现在我们就来分析一下其中原因。
1.1 会计就业的优势源源不断地社会需求，需要会计的地方很多。
首先，专业的会计师事务所；其次，各个企业、再其次，政府及非盈利组织。
会计掌握的是一个团体的经济命脉，所以，每一个团体都需要他们。
今天没有找到每年新增多少企业的数据，但没有数据证明，大家也明白，每年新增的企业数以万计。
有企业产生，就有对会计的需求，所以，会计是一个永不衰退的产业。
1.2 财会专业毕业生的就业方向和就业中存在的问题：大体上说，财会类专业毕业生的就业方向是各类企业的财务部门，国家财政、税务部门、会计师、审计师、资产评估事务所等，但政府部门每年对应届毕业生的需求毕竟是有限的，所以，财会专业毕业生的主要就业途径仍然是企业。
和理工科或偏理科的专业一样。
财会专业的专业性是非常强的，像文秘等纯文科类专业那样被其他专业“挤兑”的现象，是不太可能发生的。
那么，究竟是什么原因使财会毕业生也一样要面临就业难的问题呢？首先，不少企业不愿意接收应届毕业生，这一点在财会类专业的招聘中更为明显，很多单位的招聘底线都是初级会计师。
就算用人单位用了你，也需要进一步学习，接受企业观察，并不能一开始就成为一名会计，很多人都是从最初的出纳做起，起点低，工资也低。
其次，和其他专业一样，就业难是大学扩招的必然结果。
据有关调查显示，像计算机、文秘、财会类等专业都是供需两旺专业，即便如此，在人才市场依然是供远远大于求。
所以，除个别专业之外，就业难现在是绝大多数大学生的共同问题，而并非是否某个专业独有。
第三，和国外的企业相比较，中国的财务部门在企业中的地位并不是很高。
在国外，一个公司的财务总监称为CFO ，和CEO 一样在决策中有着举足轻重的地位，而在国内，除了一些大型企业有完备的财务机构以外，一些小规模企业的财务部门只是一两个出纳，会计。
一些小公司甚至没有专职的财会人员，出现一种行政人员兼财会人员的现象。
这主要是因为很多企业并没有意识到财会部门在公司运作方面的重要性，认为财务人员只是收钱，管钱而已。
观念落后也给财务毕业生的就业带来一定影响。
2．目前会计专业的就业前景会计作为一种商业语言，在经贸交往中起着不可替代的作用，在我国具有良好的就业前景。
适应中国外向型经济迅速发展的形势，本专业力旨在为国家培养一批既懂中国会计，又懂国际会计惯例的会计人才。
为企事业单位、政府机关、会计师事务所培养具有良好思想素质和职业道德水平、基础扎实和具有较强业务能力、有较强外语水平和具有创造品质的会计与财务管理的专门人才。
从从业的领域来讲，一部分是在会计公司里边，或者说他从事的工作是社会中介服务，主要提供的是审计，或者说咨询服务。
这是一部分。
另外一部分就是在企业和事业单位，首先是在他们的财会部门里边，从事基础性的具体的工作。
经过几年的成长，像在事务所里边工作的会计人员，经过几年的成长，可能会成为经理，甚至于成为会计师事务所的合伙人。
那么在企事业单位工作的会计人员，经过几年的努力，可能会走上领导岗位，甚至于走上非常高的管理者岗位，在跨国公司里边，有相当多的管理人员，是有非常强的会计背景，都是也有一些在金融机构，在保险机构。
会计专业的就业范围非常的广泛。
目前在我们国家的的会计专业的就业前景可以概括为一下几点：2.1 内资企业：需求量大，待遇、发展欠佳职业状况：这一块对会计人才的需求是最大的，也是目前会计毕业生的最大就业方向。
很多中小国内企业特别是民营企业，对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”，而不是具有财务管理和分析能力的专业人才，而且，此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。
因此，在创业初期，他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信（戚）手里。
到公司做大，财务复杂到亲信（戚）无法全盘控制时，才会招聘“外人”记记帐。
有种可能也不排除：你选择的公司具有极大的成长性，你做为元老在公司壮大以后能分到一杯羹。
但更多的情况是，你进去的时候是记帐，离开时还是只会记帐，最多能学到简单的财务监管和避税方法，甚至和一些朱总理曾在国家会计学院题词的“不做”的伎俩。
薪资情况：新人月薪绝大部分集中在1500元左右。
2.2 外企：待遇好，学得专业，能有所发展职业状况：大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。
更重要的是，外资企业财务管理体系和方法都成熟，对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。
工作效率高的其中一个原因是分工细致，而分工的细致使我们在所负责岗位上只能学到某一方面的知识，尽管这种技能非常专业，但对整个职业发展过程不利，因为你难以获得全面的财务控制、分析等经验。
后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。
财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业，而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课，它更贴进实际工作，也更适用。
薪资情况：新员工的合理月薪在3000元以上，绝大部分外企能解决员工的各种保险以及住房公积金。
2.3 事务所：小所和外资大所的云泥之别；储存经验，工作量大职业状况：所有的事务所工作都有一个特点，那就是：累！区别在于很多小事务所所，待遇低，加班不给加班费，杂事多……外资事务所例如普华永道则待遇要好的多，但从某种方面来说，他们的工作任务更重，坊间甚至有传言说在那里是“女人当做男人用，男人当做牲口用”，加班更是家常便饭，著名的“安达信日出”就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出。
但在事务所确实能学到很多东西，即使是小所，因为人手的问题，对于一个审计项目，你必须从头跟到尾，包括和送审单位的沟通等等，能充分锻炼能力。
大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练。
薪资水平：有的小会计事务所月薪只有1000元，大一点的则在3000元左右，外资大所实习生（试用期）都能拿到5000元以上。
2.4 理财咨询：方兴未艾的阳光职业职业状况：去过银行等金融机构招聘会的同学应该知道，现在对个人理财咨询职位的招聘需求量正在慢慢放大，而且，由于社会投资渠道的增多和保障制度的改革，理财咨询服务必将走进更多城市白领的生活。
此类人才的需求增长点应在社会投资理财咨询服务机构。
薪资水平：银行个人理财咨询师的待遇因区域不同而有差异，但最少也应该在月薪2000元以上。
随着经验的增长，收入也必将随之增长。
2.5 公务员、教师：稳定有余，发展不足会计人考上公务员或被招进高校做老师，和其他专业的人从事这些职业一样，有稳定、压力小的优势，也有发展艰难的劣势。
2.6 注册会计师：热门，就业前景好，但难考2.6.1 注册会计师是一个热门职业。
在市场经济发达国家，注册会计师、律师和医师是3个高收入的智力密集型职业。
在我国，近年来注册会计师资格考试报名人数每年都保持在60万人左右。
2.6.2 注册会计师行业发展对人才的需求巨大。
早在10年前，我国就提出要发展30万注册会计师的目标。
随着市场经济的深化，对注册会计师队伍发展的需求还将进一步扩大。
目前，行业的人才缺口依然很大2.6.3 社会对高素质财经人才的需求更为突出。
注册会计师专业方向十分注重专业能力、综合素质和国际视野的培养，其毕业学生在就业时，已成为各大企业和金融证券机构竞相争抢的对象。
2.6.4 从以往的数据看，也证明了注册会计师专业方向学生的就业前景看好。
在高等院校开设注册会计师专业方向，始于1994年。
专业设立以来，共培养毕业生9534人。
据统计，毕业的9534名学生全部就业。
其中，2700多人进入在中国境内的国际会计公司以及国内大中型会计师事务所就业；2600多人进入国内各大中型企业、金融机构、保险、证券以及政府部门等从事会计审计工作；其余毕业生到其他领域就业，或考取研究生，或出国留学。
3. 对会计毕业生就业的思考与建议3.1 调整就业心态最关键正确面对严峻的就业形势，积极转变就业观念，是顺利就业的保证。
就业难问题突显，不充分就业的形势严峻。
以2006年为例，全国高校毕业生380万，国家城镇化进程又带来500多万的新增劳动力，活跃于职场的2002届、2003届、2004届高校往届毕业生等将近600万人，而国家GDP增幅和产业结构调整能新增的就业岗位数仅有900来万个，就业岗位缺口高达600万个。
岗位越来越少，人的素质需求越来越高，就业难的问题将日益突出，不能充分就业的状况将客观存在，这给职场带来了难以预测的变化和新的挑战。
面对如此严峻的就业形势，应届毕业生最迫切需要解决的是提升职业素质和积极转变择业观念，而转变就业观念的前提是基础。
观念引导理念，职场就业的观念新，职场出路就会更好。
大学生都要求去高薪单位，去大城市，大单位是不现实的，就业结构性矛盾已经烘托出了“人力资本失灵”的现实。
因此，不要期望“一锤定终身”，应面向需求量最大的民营经济、生产技术急需的基础行业（如制造业、服务业等第三产业）就业，面向基层发展，树立职业无高低贵贱、先就业再择业、自主择业、多渠道就业、多层次就业、跨行业就业、跨专业就业的正确就业观以及立创业之心态、走创业之路、建创业之功、树创业之观念。
努力克服盲目择业、个性化就业定位不准确的就业倾向，并根据社会的现实需要，不断修正自己的择业期望值，走出“有业不就”和“精英就业观”的误区。
要切实做到能理性就业争取在毕业时先解决好就业问题（落实单位聘用就业，可暂不派遣），毕业后两年内通过不断积累工作经验选择适合自己事业发展的职业再落实派遣到位。