青蓝工程师傅个人计划

合集下载

教师青蓝工程师傅计划

教师青蓝工程师傅计划

教师青蓝工程师傅计划1本年度我校继续实行“青蓝工程”,我仍然担任钟凯老师的师傅。

每个老师都有自己的特长、优势,也各有需要提高的地方,于是我认真分析钟凯老师的优缺点,结合他的原有水平,制订出本学期的师徒结对计划如下:一、主要任务本着专业引领、同伴互助、个人反思的途径,利用学习型教研、教学型教研、研究型教研的方法,有计划、分步骤、讲实效地提高青蓝工程的效能,拟定以下主要任务。

1、理论学习和业务学习:师傅指导徒弟利用课堂实践、网络教研、同伴互助等模式开展学习型教研,学习现代教育教学理论,特别是先进适应学生心理的体育教学,不断内化和建立起与素质教育相适应的教育教学理论体系。

针对本学科开展业务学习,吃透教材,不断提高教师业务水平。

2、教学实践:开展教学教研师徒结对,开展互助备课,实现徒弟的“一课多上”和一课多案;每学期师傅为徒弟至少上好4节指导课、徒弟上好4节探究课。

3、教育教学研究:师徒间定时或不定时开展问题教研,讨论解决教育教学实际中的疑难问题,并形成每学年1个研究专题,开展专题研究或课题研究,形成个性化教学能力,提升师徒的教科研能力和水平。

4、经验总结:强化教师的反思意识和反思习惯,记录在教育教学实际中的所思、所感;撰写教后反思(每课1篇)、经验总结与教育教学论文等,加快教师思维方式的转化和优化,把公共知识内化为个人知识,从经验型向反思型、研究型、学者型教师的转型。

二、基本要求1、每周师徒间互相听课至少1节。

2、要求钟凯老师认真写教后反思、经验总结与教育教学论文。

3、我主动推荐教学理论书籍给钟凯老师,要求他每学期至少研读一本教育教学理论专著或选读各类教育教学报刊,并撰写读书笔记。

4、要求钟凯老师在校内举行一次汇报课。

5、我本人制定一份培训计划,撰写一份培训总结。

6、培训结束后,收集有关材料送交教导处存档。

教师青蓝工程师傅计划2本学年我校继续实行“青蓝工程”,我仍然担任钟凯老师的师傅。

在一学期的师徒结对活动中,我们互相学习,互相帮助,努力提高自身素质。

青蓝工程师傅培养计划3篇

青蓝工程师傅培养计划3篇

青蓝工程师傅培养计划3篇1.加强理论和业务研究。

通过阅读相关书籍、网络研究、同伴互助等方式,提高教师的现代教育教学理论水平,并加深对素质教育的理解。

针对语文学科,提高教师的业务水平。

2.提升教育教学水平。

制定授课计划,编写教案,帮助提高课堂组织能力和讲课质量。

指导参与教学改革、课程建设与教学研究,做好教学总结。

3.开展互助备课,经常性要求徒弟“一课多上”,并不断修改完善教学设计。

4.开展问题教研,讨论解决教育教学实际中的疑难问题,形成个性化教学能力,提升教科研能力和水平。

5.强化教师的反思意识和反思惯,要求记录在教育教学实际中的所思、所感;撰写教后反思、经验总结等,加快其从经验型向反思型、研究型、学者型教师的转型。

二、基本要求。

1.师徒双方相互坚持听课,每学期师徒间互相听课至少2节,听后及时交流,师傅定期检查徒弟的备课笔记,并分享自己的经验。

2.要求两位老师每周认真写课后反思,并在每学期撰写一篇经验总结和教育教学论文。

3.要求XXX和XXX每学年在组内至少举行一次汇报课。

4.推荐教学理论书籍给他们,要求每学期至少研读一本教育教学理论专著或选读各类教育教学报刊。

以上是本学期师徒结对活动师傅指导计划,希望通过这些措施和要求,能够有效提高教师的教育教学水平和业务素质,为学校的发展贡献力量。

教师是育人的重要角色,应该树立高尚的师德形象,成为学生的榜样。

在工作态度、教学业务等方面,要为徒弟做出示范。

同时,要向徒弟介绍教学经验,推荐研究文章,帮助他们开阔视野,不断充实自己。

作为师傅,要认真听徒弟的课,记录好每一节好课的评价标准,评议优缺点,做好评课记录,并给出指导意见。

此外,要精心指导徒弟备好课,认真查阅教案,不允许不合格的教案进入课堂。

每学期还要重点审阅徒弟备课教案,给予悉心指导。

同时,要指导徒弟上1堂组内或校级公开课或汇报课,提升他们的教学能力。

在师徒结对中,作为师傅要主动工作,带头引领,严格要求自己,成为徒弟的榜样。

大学青蓝工程指导教师工作计划范文5篇

大学青蓝工程指导教师工作计划范文5篇

大学青蓝工程指导教师工作计划范文5篇大学青蓝工程指导教师工作计划【篇1】为充分发挥教育教学带头人作用,应教管中心教务处安排,由我担任母光霞、汪洋、韩雪、刘学艳、彭彬彬等五位老师的师傅。

这几个老师可谓算得上是老中青教师的代表,每个老师都有自己的特长、优势,也各有需要提高的地方,于是我认真分析每位老师的优缺点,结合她们的原有水平,制订出本学期的师徒结对计划如下:一、主要任务本着专业引领、同伴互助、个人反思的途径,利用学习型教研、教学型教研、研究型教研的方法,有计划、分步骤、讲实效地提高青蓝工程的效能,拟定以下主要任务。

1、理论学习和业务学习:师傅指导徒弟利用读书活动、网络教研、同伴互助等模式开展学习型教研,学习现代教育教学理论,特别是国家基础教育课程改革相关理论,做好读书笔记,建立读书时间、实践反思等专栏,不断内化和建立起与素质教育相适应的教育教学理论体系。

针对本学科开展业务学习,吃透教材,不断提高教师业务水平。

2、教学实践:开展教学教研师徒结对,开展互助备课,实现徒弟的“一课多上”(在本班上,修改教学预设,再到其他班上)和一课多案(在师傅指导下不断完善教学设计);每学期师傅为徒弟至少上好4节指导课、徒弟上好4节探究课,。

3、教育教学研究:师徒间定时或不定时开展问题教研,讨论解决教育教学实际中的疑难问题,形成个性化教学能力,提升师徒的教科研能力和水平。

4、班级管理:确立课堂为学校德育主阵地,以培养学生良好的兴趣和行为习惯为抓手,建立民主、平等、和谐的师生关系和班级文化,构建家庭、社会、学校三位一体的教育网络,拓宽、整合、优化德育内容、途径、方法,形成三位一体的教育体系。

5、经验总结:强化教师的反思意识和反思习惯,记录在教育教学实际中的所思、所感;撰写教后反思(每半期1篇)、经验总结与教育教学论文(每学期1篇)等,加快教师思维方式的转化和优化,把公共知识内化为个人知识,从经验型向反思型、研究型、学者型教师的转型。

青蓝工程师徒结对师傅工作计划范文(通用9篇)

青蓝工程师徒结对师傅工作计划范文(通用9篇)

青蓝工程师徒结对师傅工作计划青蓝工程师徒结对师傅工作计划范文(通用9篇)光阴如水,迎接我们的将是新的生活,新的挑战,我们要好好计划今后的工作方法。

好的工作计划是什么样的呢?以下是小编收集整理的青蓝工程师徒结对师傅工作计划范文(通用9篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

青蓝工程师徒结对师傅工作计划1在青蓝工程协议期间,我作为指导教师,自愿承担如下义务:1、制定有针对性的培养方案,对两位教师提出明确具体的要求,指导被他们制定一个为期一年的个人成长提高计划。

2、言传身教,指导被龚正英、于冬冬二位老师具有忠诚党的教育事业的思想,严谨的治学态度,认真刻苦的敬业精神。

3、协助新教师制订教学计划、撰写教学设计、探讨疑难、组织教学、作业批改评讲、师生交流等。

其次指导教师为新教师上示范课一学年不少于4节,协助新教师备课、指导新教师开课、听课、评课、说课一学期不少于4节。

4、及时上交计划,示范课教案,听课记录,导评记录,供验收考核使用。

5、要在各方面基本成型,掌握基本的教学方法,能运用计算机等现代化手段辅助教学,新授课、复习课、讲评课、实验课全部达标。

不但要备好教材,还要备好学生,能在课堂教学中注重培养学生的能力,教学目标明确、知识准确、步骤合理、效果良好,能独立担任班主任、管理好班级。

6、积极参加教育科研,主动承担学校的科研课题,并注意发现、选择自己教育教学中的实际问题进行研究,每学期写两篇以上有学术价值的文章,有一篇文章在县级以上刊物发表或获奖。

7、为青年教师提供锻炼机会,举行公开课、观摩课活动,青年教师要敢于上、优先上,积极参加教学论文、教学设计、优秀教案、优质课、优秀课件的评选活动。

8、作风上严格要求。

形成“严谨治学,一丝不苟,诲人不倦,为人师表”和“到位、务实、有序、高效”的工作作风,仪表穿着、举止言谈、教态教风都要文质彬彬,文明谦逊,严以律己,处处为学生做表率。

9、使用上大胆突破。

对于在教书育人中做出一定成绩、具有一定才干的青年教师,充分肯定成绩,进行表彰奖励,并根据特长在评优、评模、晋升等方面优先考虑,打破资历框框,为学校管理引入活水。

小学教师青蓝工程师傅工作计划(精选6篇)

小学教师青蓝工程师傅工作计划(精选6篇)

小学教师青蓝工程师傅工作计划小学教师青蓝工程师傅工作计划时间一晃而过,我们又有了新的工作,让我们对今后的工作做个计划吧。

可是到底什么样的工作计划才是适合自己的呢?以下是小编为大家整理的小学教师青蓝工程师傅工作计划(精选6篇),希望能够帮助到大家。

小学教师青蓝工程师傅工作计划1为了认真贯彻落实学校的工作计划,使本学期的各方面工作能够更好的开展,本人结合自身的实际情况,特制定以下工作计划。

一、思想政治方面1、加强政治理论学习,提高自身素质认真学习党的路线、方针和政策,保持正确的思想政治方向。

关心国家大事,经常和老师们共同探讨学习体会,提高自己的思想政治觉悟。

热爱自己的事业,关心爱护每一个学生,让学生把学校看成一个温暖的大家庭,把老师看成妈妈一样。

对学生一视同仁,一切从学生的实际出发,让每一个学生在学校中都能健康快乐的成长。

2、加强学习交流,提高师德修养本学期,我将通过网络、刊物等渠道,搜集名师的事迹材料,认真学习体会他人优秀的教育经验,在名师的引领下,进一步用爱心、耐心去呵护每一颗幼小的心灵。

在班级工作中如有不懂的地方,及时虚心的向周围的老师请教。

时刻注意自己的言谈举止,严格要求自己,做到言传身教、为人师表。

二、教育教学方面1、认真学习教育教学理论二十一世纪是信息时代,科技知识不断更新,新的理念不断涌现,学习成为我们现代社会生活的重要方式之一。

教师从事着教书育人的重要工作,更需要不断学习。

在工作中,我会继续认真学习教育教学理论,认真研究课程标准,研究学法和教法,研究教材重点与难点,做到理论指导实践,实践充实理论,把一些好的教育教学理论方法运用到具体实践中。

认真贯彻国家基础教育工作会议的精神,以基础教育课程改革为契机,全面推进素质教育,深化教育改革。

以培养学生的创新意识和实践能力为重点,深化课堂教学改革。

2、努力提高学生成绩要提高学习成绩,学困生是关键,我准备根据具体情况,有针对性地采取多种方式帮助、提高学困生的学习成绩。

青蓝工程师傅计划(通用5篇)

青蓝工程师傅计划(通用5篇)

青蓝工程师傅计划(通用5篇)青蓝工程师傅计划篇1新学期开始了,结合学校的青蓝工程指导思想和工作要求,我和王xx、王xx老师结成师徒对子。

为了更好地互帮互学、取长补短、共同进步,我将从以下几个方面对她们进行指导。

:一、思想方面。

通过谈心,使她们树立更加牢固的专业思想,勤奋工作,爱岗敬业,为人师表。

在交谈中研究处理在教学和生活中遇到的一些困难和问题,使她们成为学校教学的骨干力量。

二、教学方面。

1、教学理论。

新课标无论在课程设置、课程内容、学习要求以及对学生的评价等方面与过去的教材相比都发生了很大的变化。

作为一名教师,应有扎实的理论功底,用现代教育教学理论武装自己的头脑,做到不断学习,不断“充电”,才能适应教育教学改革发展的需要,才能始终站在教学改革的前沿。

因此,我将经两位老师一起钻研教育教学理论。

通过学习教育学、心理学、班主任工作理论、教育教学杂志,起交流学习体会,畅谈学习心得,不断提高理论水平。

同时我还会把自己教学实践经验、外出培训学习,对新课标的内涵理解和两位老师分享。

就如何进一步了解新课标的理念,如何探索出适应我校学生的教学方法,如何调整教学中出现的不足等问题进行研究探讨。

2、备课上课。

我们将在共同研究教材内容的基础上共同认真备课,精心设计教案,力争每个教案都达到学校规定的优秀教案。

在教法上要注意指导王琳琳和王丽君老师教学过程的条理性、层次性;知识传授应由浅入深、由少至多;能力培养上应循序渐进。

在教学语言上做到语言表达准确精炼。

板书上要努力做到板书规范、本节课主题一目了然。

师生配合上要尊重学生,充分调动学生的学生积极性。

同时还要注意课堂教学的应变能力的培养。

3、相互听课。

为了共同进步,要和其相互听课。

具体方式:(1)共同备课—我先讲—王琳琳和王丽君老师听—共同讨论研究—王琳琳和王丽君老师讲—小结。

(2)分别备课—我和两位老师同时讲同一内容—对比小结。

(3)相互随意听课,听后共同讨论得与失,共同进步,共同成长。

青蓝工程教师工作计划(精选7篇)

青蓝工程教师工作计划(精选7篇)

青蓝工程教师工作计划(精选7篇)青蓝工程教师工作计划篇2一、指导思想认真学习新课程标准等教育理论,充分起模范带头作用,紧紧围绕工作重点,积极实施素质教育,认真学习经验,认真探究教育理论,提高自身的道德修养,圆满完成英语科教育教学工作。

二、工作目标1、制定有针对性的培养方案,对徒弟提出明确具体的要求,指导徒弟制定一个为期一年的成长提高计划。

2、言传身教,指导徒弟具有忠诚党的教育事业的思想,严谨的治学态度,认真刻苦的敬业精神。

3、每星期帮助徒弟备一次课,检查一次徒弟的教案,提高徒弟分析教材处理教材4、每星期至少听徒弟一节课,并给出详尽的导评,帮助徒弟提高课堂教学能力。

5、每学期末指导徒弟开公开课一节,在大型教学活动中帮助徒弟设计方案,指导徒弟完成上课任务.6、及时上交计划,示范课教案,听课记录,导评记录,供验收用。

7、心胸坦荡,支持徒弟发扬个性优点并广泛博采众家之长。

三、具体帮教措施1、师傅每月至少向徒弟推荐两篇*,共同学习,更新教学观念,学习优秀教学方法。

2、师傅每星期与徒弟集体备课一次,把握单元知识点,清晰教学重难点,设想科学的教学方法。

3、每星期进行互听课活动,课前共同备课,准确把握教材,共同提高课堂教学能力。

4、指导徒弟写教学案例和教学随笔,写学科论文,争取参加各级各类的评比、交流,力争在刊物发表。

四、培养目标1、通过共同学习,使周敏老师在英语教学的基本规律与方法上,了解教点与考点有机结合的基本策略,从而使学生掌握基础的学习方法,提高学习能力。

2、敢于承担校内外的研究课,主动参与教学各项比赛活动,并力争获奖。

3、班级检测成绩在原有基础上有提高。

青蓝工程教师工作计划篇3一、结对对象:师傅:x徒弟:x二、计划具体资料:“师徒结对、互相学习、互相促进、互相提高”是新课改背景下,提高和促进教师专业化发展的重要举措,它既能有效促进教师在专业知识技能方面的发展,又是促进新教师专业共同成长的有效方式。

为了规范“师徒结对”活动顺利有效实施,为了确保“师徒结对”活动有质量,特拟定如下活动计划:1、认真学习。

“青蓝工程”师傅指导计划范文三篇

“青蓝工程”师傅指导计划范文三篇

“青蓝工程”师傅指导计划范文三篇百度百科是一部内容开放、自由的网络百科全书,旨在创造一个涵盖所有领域知识,服务所有互联网用户的中文知识性百科全书。

在这里你可以参与词条编辑,分享贡献你的知识。

下面是小编为大家整理的“青蓝工程”师傅指导计划范文三篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

【篇一】“青蓝工程”师傅指导计划一、指导思想学校的生命在于质量,提高教育教学质量的关键,在于教师素质。

要实现学校长盛不衰,关键的关键是要有一支结构合理、思想素质好、业务水平高的教师队伍。

所以做好教师的培养工作,是学校可持续发展战略的重中之重。

我们要质量推进年为契机,充分发挥校园名师、研修班教师、骨干教师等教师的传帮带作用,使青年教师在其指导下,迅速适应并卓有成效地开展教育教学工作,不断提高教育教学水平,从而造就一批在县、学区内有影响的学有特色、教有特色的名师,形成金字塔形教师队伍结构,实现我校教师队伍素质的动态提升,以更好适应新课改的需要。

二、总体要求1、从总体入手,提高全体教师的素质。

改变一般学校师徒结对只针对徒弟的做法,对学校结对工作有一个长远的、全面的规划,从整体入手,提高全体教师的素质。

2、着眼于长远,分层次,分目标。

改变一般学校的平面培养模式为立体培养模式:实行一师多徒或多师一徒制,有的教师既可上拜师傅,又可下带徒弟,因人而异,确定目标。

3、讲求师徒结对效果,在传、帮、带的过程中,多角度、立式体式相互切磋,融洽关系,共同提高。

三、结对对象师傅:教龄在5年以上的骨干教师、名优教师、优秀班主任等。

徒弟:所有30周岁以下的在职教师。

(教龄在5年以内的教师必拜人为师)四、结对原则1、自愿与统筹相结合。

2、短期与长期相结合。

五、岗位职责(一)甲方(新教师)职责:1、热爱教育事业,热爱学校,关心学生,教书育人,为人师表。

2、新教师应积极主动争取指导师的帮助,在指导师的指导下开展教育、教学、教科研等方面的工作。

3、制订学期教学计划,认真备课,必须写出规范的详案。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

青蓝工程师傅个人计划
(2015-2016年度第一学期)
李**
这学期我校继续实行“青蓝工程”,在学校领导的信任和安排下,学校青蓝工程师徒结对共同提高的活动中我与代三年级科学的杨**老师结成了对子,我担任杨**老师的师傅。

每个老师都有自己的特长、优势,也各有需要提高的地方,杨老师是一位有多年教学经验的数学老师,曾多年担任班主任,她为人正直真诚,关心同事,工作积极认真,其实我成为她的师傅既是荣幸又深感惭愧。

由于她才带上科学这门学科,科学这门学科知识面广,动手操作性强,还是统考科目之一,学校比较重视,所以我们各科任老师也要重视起来。

而且学校现在实施“456”高效课堂模式,在今后的教学工作中,我们俩还需互相学习不断探究。

结合实际,制订出本学期我们的师徒结对计划如下:
一、主要任务
本着专业引领、同伴互助、个人反思的途径,利用学习型教研、教学型教研、研究型教研的方法,有计划、分步骤、讲实效地提高青蓝工程的效能,拟定以下主要任务。

1、指导认真学习“新课标”,熟悉教材、考试要求,对学科教学任务有较全面的认识,指导掌握教学常规。

2、理论学习和业务学习:师傅指导徒弟利用读书活动、网络教研、同伴互助等模式开展学习型教研,针对本学科开展业务学习,吃透教材,不断提高教师业务水平。

3、教学实践:开展教学教研师徒结对,开展互助备课。

实现徒弟的“一课多上”(修改教学预设,在不同班上,)和一课多案(不断完善教学设计);每学期师傅为徒弟至少上好4节指导课、徒弟上好4节探究课。

4、教育教学研究:师徒间定时或不定时开展问题教研,讨论解决教育教学实际中的疑难问题。

5、经验总结:强化教师的反思意识和反思习惯,记录在教育教学实际中的所思、所感;撰写教后反思、经验总结与教育教学论文等,加快教师思维方式的转化和优化,把公共知识内化为个人知识,从经验型向反思型、研究型、学者型教师的转型。

二、基本要求
1、我主动推荐教学理论书籍给杨老师,要求她每学期至少研读一本教育教学理论专著或选读各类教育教学报刊,并撰写读书笔记。

2、互相介绍教学经验,相互学习。

我为杨老师提供教学信息,把自己的导学案设计给她做参考;杨老师介绍自己低年级课堂管理方法,我们互相学习。

3、精心指导徒弟备好课。

指导准备导学案,互相取长补短。

4、每月师徒间互相听课至少1节,听课时认真记录,课后有针对性的点评,评议优缺点。

5、从作业设置,批改,讲评方面了解杨老师的情况,共同商量改进意见。

指导其认真做好学生作业的布置、批改和讲评工作以及试卷命题、质量分析、写好教学总结等。

6、带着教学实际中需要解决的问题,或根据自己专业发展的需要或就自己面临的业务问题,有选择地与杨老师进行交流;
7、指导写教学随笔,教学反思,记录教学心得、体会,经常听取杨老师的教学反思,定期进行教学工作分析。

8、指导徒弟积极参加学科课例研讨活动,认真撰写教学小结和教学论文,参与小专题的研究。

9、每学期对培养对象的情况进行一次小结和评价,培养周期结束时进行较为全面的总结和评价。

通过以上的活动,我想锻炼自己的同时把经验传授给杨老师,让她从中吸取许多自己教学有用的知识。

我们俩互相切磋,交流心得,达到师徒共同发展的目的,共同努力为提高我校的教育教学质量尽自己一份力量。

相关文档
最新文档