部门经理安全生产责任
公司总经理安全生产岗位责任制（5篇）
公司总经理安全生产岗位责任制第一条总经理为安全工作第一责任人，对安全工作实行统一领导，全面管理。
第二条负责对本单位安全生产工作的领导，做到安全工作与经济工作“五同时”(部署、检查、效果、总结、奖惩)，并承担安全生产工作领导责任；第三条遵循‘‘安全第一、预防为主、综合治理’’的企业安全生产工作方针，加强员工安全教育，及时传达国家有关安全生产工作的方针、政策、法律、法规和上级指示，不断提高员工的安全意识；第四条加强对本单位安全生产防范工作的指导、检查，发现问题及时整改；第五条组织制定安全生产工作的年度安全生产方针、目标和计划，健全落实安全机构、人员、措施和制度，严格按照国家有关法律、法规等规定制定各项安全生产操作规程；第六条及时向上级有关部门反馈安全生产工作信息，对本单位发生的安全生产事故和存在的问题及时上报有关部门，并做好疏导、化解和处置工作；第七条负责与上级部门签订《安全生产责任书》，与公司各部门签订《安全生产责任书》。
公司总经理安全生产岗位责任制（2）一、背景介绍安全生产是企业发展的基础，也是企业经营管理的重要方面。
作为公司的最高管理者，公司总经理在安全生产工作中担负着特殊的责任和重要的角色。
为了加强公司总经理在安全生产中的责任感和使其能够更好地履行职责，建立完善的公司总经理安全生产岗位责任制势在必行。
二、公司总经理安全生产岗位职责1. 制定公司安全生产策略和目标，确保公司安全生产工作符合国家法律法规和相关标准要求。
2. 负责制定和完善公司安全生产管理制度和操作规程，确保其有效实施。
3. 组织制定公司安全生产年度工作计划和实施方案，确保公司安全生产工作有序进行。
4. 将安全生产工作纳入公司战略和经营管理层面，将安全生产水平作为公司发展的重要评价指标。
5. 配合监管机构开展安全生产监督检查工作，积极参与各项安全生产活动和应急演练，确保公司安全生产工作符合要求。
6. 召开公司安全生产工作会议，听取各级安全生产负责人的工作报告，指导解决安全生产工作中的问题。
公司总经理安全生产责任制（5篇）
公司总经理安全生产责任制(一)、公司经理是企业劳动保护和安全生产工作的第一责任者，必须把安全生产工作重要的议事日程。
(二)、认真贯彻执行安全生产、文明施工的方针、政策、法律、法规、文件，并以此为依据结合本单位特点，批准本单位的安全生产规章制度和标准。
(三)、组织制定本单位的安全目标、规定、规划，审签对各项目部的有关安全生产指标及其奖惩内容的承包责任状。
(四)、主持召开重要的安全工作会议。
每年向职工代表大会报告上年安全生产情况，提出本年度安全目标，在组织编制、审批、布置全面工作的同时，组织编制、审批、布置本单位的安全工作。
(五)、保持安全保障体系的有效运行，加强安全检查机构和队伍建设，配备年富力强、懂技术、有能力的专业人员。
(六)、组织技术人员研究制定改善劳动和卫生条件，减轻体力劳动，消除或减轻噪声，治理尘毒，保护环境的措施和规划，保证安全技术措施经费和其它安全措施经费。
(七)、经常对各级领导和部门领导进行安全生产的方针、政策、安全知识、安全生产责任制等方面教育。
并通过他们对职工经常进行安全生产、遵章守纪教育。
(八)、主持重大伤亡事故的调查分析，提出处理意见和改进措施，并督促实施。
公司总经理安全生产责任制（2）公司总经理在安全生产方面承担着重要的责任。
安全生产责任制是指公司总经理作为安全生产的第一责任人，负责全面领导、组织、实施和监督公司的安全生产工作，确保员工和企业财产的安全。
具体来说，公司总经理在安全生产责任制中应该履行以下职责：1. 提供资源支持：为安全生产工作提供必要的人力、物力、财力等资源支持，确保安全生产工作的顺利进行。
2. 建立安全管理体系：制定和完善安全管理制度和流程，确保公司安全生产工作符合国家法律法规和企业要求。
3. 负责安全培训：组织开展员工的安全培训工作，提高员工的安全意识和安全技能，防范和减少事故发生的风险。
4. 确保设备设施安全：确保公司所使用的设备设施符合安全要求，采取必要的维护和保养措施，预防事故的发生。
安全生产部经理的安全职责（4篇）
安全生产部经理的安全职责主要有以下几个方面：1. 安全管理：负责制定和完善企业安全管理制度，确保公司各项安全工作符合法律法规及相关标准要求；组织制定安全生产目标和计划，指导下属工作的实施，并对安全工作进行监督和评估。
2. 安全培训：组织开展安全培训，包括安全操作培训、应急救援培训等，提高员工的安全意识和应急处理能力，确保员工能够正确、有效地应对安全事故和突发事件。
3. 风险评估：通过风险评估和安全检查，及时发现和解决安全隐患，对已经发生的安全事故进行分析与总结，提出改进措施，确保公司安全生产活动的顺利进行。
4. 事故处理：组织应急救援工作，及时处置突发的安全事故，积极组织调查事故原因，并采取措施避免类似事故再次发生；并依法组织协助相关部门进行安全事故的调查和处理。
5. 安全督察：定期组织对企业各个部门的安全工作进行督查，发现问题及时进行整改，并对整改情况进行复查，确保问题得到解决，安全管理制度得到有效执行。
6. 与相关部门合作：与环保、质检、消防等相关部门进行合作，进行安全工作的跟踪、协调与沟通，落实各项安全措施。
7. 文件报告：负责相关安全工作的报告书写、汇总和整理，向上级主管部门以及企业高层提供安全工作的相关数据和报告。
总之，安全生产部经理的职责是全面负责企业的安全管理工作，确保企业安全生产工作的有序进行，为员工提供安全的工作环境，减少和防止事故的发生。
安全生产部经理的安全职责（2）1.在总经理、主管生产的总工程师领导下，严格贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令。
协助搞好全公司的安全生产工作和生产技术管理工作。
2.对全公司设备(包括特种设备)的运行、维护、检修、改进等技术工作中职工的安全，设备的健康水平负有技术领导责任，并对全部门的人身安全负有教育监督和领导责任。
3.负责组织编制年度技术措施和反事故措施计划，并组织实施。
4.负责落实执行上级提出安全整改项目。
5.每月应检查风电场的两票执行情况，并及时提出意见和建议。
公司总经理安全生产管理职责(5篇)
公司总经理安全生产管理职责公司总经理是企业安全生产的第一责任者，必须对本企业的安全生产负全面领导责任，并直接对上级主管部门负责。
其工作职责是：1.认真学习贯彻国家及省、市关于安全生产的方针、政策和法规，积极参加有关部门组织的安全法规和安全知识培训，带头遵纪守法，模范执行各项安全生产规章制度，自觉接受行业管理，国家监察和群众监督。
2.负责公司总体安全生产工作，当好企业安全生产总指挥的角色，组建以企业法定代表人为组长、分管安全领导为副组长的企业安全管理领导小组，主持制定各分管领导的工作职责，明确安全管理责任、权利和义务，及时听取分管领导的汇报，定期考核，并提出下一步工作目标。
3.建立健全与企业生产经营活动相适应的安全管理机构，选拔业务素质高、思想作风好、责任性强的人员担任企业安全管理工作，并保持相对的稳定，建立公司长效安全管理机制。
保证企业安全管理所需的装备、场地和经费落实到位。
4.认真审定企业安全生产责任制、安全技术管理、安全教育培训、安全生产检查、事故管理、机具设备安全管理、安全生产奖惩等一整套安全生产规章制度，认真审定事故救援应急预案。
5.参与和主持召开企业安全生产工作会议，提出企业安全生产目标和总体规划，研究解决企业安全生产上的重大问题，定期检查企业贯彻安全生产责任制和有关重大措施的落实情况。
6.督促职能部门加强对从业人员的安全教育和职业道德教育，抓好企业干部职工的安全培训，努力提高全员安全意识。
7.经常深入基层检查指导安全生产，督促基层加强生产现场安全管理，坚持定期做好企业范围内的安全检查，对查出的是事故隐患及时整改。
遇有生产安全事故时，应亲临第一项指挥，并密切配合有关部门对事故的调查和处理。
8.加强事故管理，对各类事故严格按“四不放过”的原则处理，发生事故按规定时间及程序报告有关部门，并对报告的及时性、准确性负责，对事故责任者要严肃处理，绝不姑息迁就；接到运管部门发出的《安全事故隐患督查通知书》后，必须在限期内解决。
综合管理部经理的安全生产职责【16篇】
综合管理部经理的安全生产职责【16篇】【导语】综合管理部经理的安全生产职责怎么写受欢迎？本为整理了16篇优秀的综合管理职责范文，为便于您查看，点击下面《目录》可以快速到达对应范文。
以下是为大家收集的综合管理部经理的安全生产职责，仅供参考，希望对您有所帮助。
【第1篇】综合管理部经理的安全生产职责1. 综合管理部经理作为综合管理部安全生产工作的第一负责人，在首席执行官的领导下，对本部门安全生产工作负领导责任，并向首席执行官汇报；2. 签署安全生产责任书以及安全承诺书，监督综合管理部安全生产责任制的执行落实；3. 遵纪守法，遵守公司安全生产相关管理制度及公司安全管理规定；4. 任命、指定专人负责本部门下属各区域或辖区内的安全生产工作；5. 贯彻执行国家、****市、区以及公司有关安全生产方针、政策、法律法规、规章和标准；6. 组织制定、审批、更新、废止本部门安全生产相关的规章制度和操作规程，组织培训并确保培训效果；7. 组织妥善保管本部门与安全生产相关的文件和记录；8. 参加公司安全会议，主持本部门内部安全生产工作会议，审核部门有关安全生产相关的文件，组织协调本部门的安全生产工作；9. 根据公司制定的安全生产目标和工作计划，组织制定本部门目标和计划，采取措施保证目标和计划的完成，并定期对目标和计划的完成情况进行分析与总结；10. 督促分管部门、区域开展危险源、职业危害因素辨识和风险评估工作，监督检查各项安全措施的落实情况；11. 组织落实本部门的安全生产教育培训、活动以及宣传工作，并保存相关记录；12. 组织完成本部门日常的、专项的安全检查、点检及隐患排查治理工作，及时消除事故隐患；13. 组织或参与安全生产事故应急预案的制定与演练，保存演练记录并分析演练中发现的改进机会，提出改进措施并跟踪整改措施的完成情况；14. 作为公司的消防管理负责人，分管公司的消防工作；15. 组织制定相关防汛、防火等事故应急预案，配置并管理公司的应急物资；16. 组织协助ehs部门完成来自政府部门的检查、内外部审核所发现问题及整改；17. 对本部门的承包商及供应商进行监督管理，包括承包商作业资质及人员资格的确认，培训教育，检查，发现问题的整改等；18. 负责并协助ehs完成新建、扩建、改建项目的安全设计、审批、验收等“三同时”的相关工作；19. 负责公司生产设备设施，共用工程设施包括天然气系统、变配电系统、照明系统、采暖及制冷系统、消防系统、电梯系统、给排水系统等的安全维护、点检、维修等管理；20. 组织建立及维护公司特种设备设备台账和档案，负责日常特种设备安全管理；21. 组织执行本部门范围内特种设备的申报登记、检验、维修、维保、报废等工作，监督特种设备的使用情况；22. 如实、准确、及时向首席执行官及ehs上报安全生产事件或向相关部门汇报关于安全生产中的异常情况，参与并协助完成本部门生产安全事故的调查工作，针对调查制定的整改措施应抓紧落实；23. 根据公司、国家或者行业标准，为本部门人员配发符合国家或者行业标准的个人防护用品，并监督本部门员工正确佩戴使用个人防护用品；24. 组织、配合并协助ehs完成本部门的安全现状评价以及职业危害因素检测等工作，并落实职业危害因素相关的告知工作；25. 组织、配合并协助ehs或其他部门完成与本部门相关的安全生产工作；26. 对生产部门的重点工艺、重点区域、重要设备实施重点管理，特别是锅炉房、冷却水站、配电站、空压机站、污水站、特种设备与化学品的管理；27. 落实完成其他安全生产相关的工作。
企业各部门安全第一责任人(部门经理主管)安全生产职责
企业各部门安全第一责任人（部门经理/主管）安全生产职责企业各部门安全第一责任人（部门经理/主管）安全生产职责一、制定安全生产政策1.部门经理/主管应负责制定本部门的安全生产政策，确保政策的合理性和有效性。
2.安全生产政策应符合国家法律法规和企业安全管理制度的要求，并能够指导本部门的安全生产工作。
3.定期对安全生产政策进行评估和修订，确保其与企业的总体安全生产战略保持一致。
二、组织安全培训1.部门经理/主管应定期组织本部门员工进行安全培训，提高员工的安全意识和技能水平。
2.安全培训应包括安全生产法规、安全操作规程、应急救援预案等内容。
3.评估安全培训的效果，确保员工能够理解和遵守企业的安全规章制度。
三、安全管理实施1.部门经理/主管应制定本部门的安全管理计划和实施方案，明确安全管理目标、措施和责任人。
2.监督安全管理计划的执行情况，确保各项安全措施得到有效落实。
3.及时发现和解决本部门存在的安全隐患和问题，防止事故的发生。
四、安全检查与整改1.部门经理/主管应定期组织本部门开展安全检查工作，对设备设施、作业环境、员工操作等进行检查。
2.对于检查中发现的问题和隐患，应立即采取整改措施，并明确整改责任人和整改期限。
3.跟踪整改情况，确保问题得到彻底解决。
五、事故处理与报告1.部门经理/主管应负责组织本部门对事故进行调查和处理，及时报告事故情况。
2.按照国家法律法规和企业规定，对事故进行责任追究和处罚。
3.针对事故原因进行深入分析，制定预防措施，防止类似事故再次发生。
六、资源配备与管理1.部门经理/主管应确保本部门具备必要的安全资源和设施，以满足安全生产需要。
2.合理分配和调整资源，确保资源的有效利用和管理。
3.对本部门的安全资源进行定期检查和维护，确保其完好性和可靠性。
七、营造安全文化1.部门经理/主管应积极倡导安全文化，提高员工对安全的重视和意识。
2.通过各种渠道和形式宣传安全生产理念和价值观，营造良好的安全氛围。
企业经理安全生产责任制（5篇）
企业经理安全生产责任制经理是企业安全生产的第一责任者，对本单位的安全生产负总的责任。
其安全生产职责如下：1.贯彻执行安全生产政策、法规和标准，审定、颁发本单位的安全生产管理制度、安全生产教育培训制度和操作规程，提出本单位安全生产目标并组织实施，定期或不定期召开会议，研究、部署安全生产工作。
2.检查、总结、评比安全工作，对重要的经济技术决策，负责确定保证职工安全、健康的措施。
3.审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，保证本单位安全生产条件所需资金的投入，按规定提取和使用劳动保护措施经费。
4.审定新的建设项目(包括挖潜、革新、改造项目)等，应遵守和执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工和同时验收投产的“三同时”规定。
5.对所承担的建设工程进行定期和专项安全生产检查，并做好记录，对存在的安全隐患，应当及时研究，解决重大事故隐患，把事故消灭在萌芽状态。
6.组织对重大伤亡事故的调查分析，按“四不放过”的原则严肃处理，并对所发生的伤亡事故调查、登记和报告的正确性、及时性负责。
7.组织有关部门对职工进行安全技术培训和考核，坚持新工人进厂后的公司、项目、班组安全教育和特种作业人员持证上岗作业。
8.组织开展安全生产竞赛、评比活动，对安全生产的先进集体和先进个人予以表彰或奖励。
9.主持召开安全生产例会，定期向职工代表大会报告安全工作情况，认真听取意见和建议，接受职工群众监督。
10.组织制定本单位的生产安全事故应急预案，建立应急救援组织或配备应急救援人员，配备必要的应急救援器材、设备，并定期组织演练。
企业经理安全生产责任制（2）是指企业经理在安全生产方面承担的责任和义务。
安全生产责任制是安全生产管理的核心内容之一，是落实安全生产法律法规和规章制度的重要举措。
企业经理安全生产责任制主要包括以下几个方面：1. 安全生产目标的制定和落实：企业经理应制定企业安全生产目标，并确保其落实到位。
这包括制定并实施安全生产规章制度、安全生产规划和安全生产方案等，以确保企业安全生产工作的顺利进行。
生产部经理安全职责（5篇）
生产部经理安全职责1.及时传达贯彻上级有关安全生产的指令、规定、标准；2.当生产与安全发生矛盾时应服从安全，在保证安全的前提下组织、指挥生产，防止突击性或超负荷生产，以确保安全；3.会同有关部门组织对新入厂人员及职工进行安全生产宣传教育，督促有关部门做好特种作业人员的安全技术培训和考核工作；4.督促操作工人的技术培训和考核，严格工艺操作规程；负责本单位计量工的技术培训和考核，严格监督操作规程和各项安全生产管理制度的落实，保证安全生产；5.负责生产操作事故的调查、处理、统计和上报工作。
6.在制定技术改造措施和变动操作条件时必须符合安全技术要求，应考核安全技术及改善劳动条件等项目；7.发现违反安全生产管理制度者要及时制止，并向主管总监报告，同时通知有关部门处理；8.负责水、电、气、风等的停送及其不正常或紧急状态下处理的安全措施；9.生产中发生险情或事故时，要采取果断措施以防事态扩大，并立即通知有关部门；10.负责调查处理跑、冒、串油或其他物料等生产事故，并统计上报；参加重大生产事故的调查处理工作；11.参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态，及时在调度会上给予有关单位表扬或批评。
12.制定劳保用品、保健费用发放标准，并监督检查有关单位和个人使用劳保用品情况；13.负责各类事故的汇总统计工作，参加各种事故的调查处理工作，参加工伤鉴定，并协助建立企业事故档案；生产部经理安全职责（2）1. 确保生产过程中的安全操作和规范实施。
2. 负责制定和执行相关的安全管理制度、规范和流程，包括安全培训、应急预案等。
3. 确保车间、设备等的安全运行，及时排除安全隐患，并制定相应的维护计划。
4. 负责对生产工艺进行安全评估，控制和管理生产过程中的安全风险。
5. 监督并指导员工遵守生产安全规章制度，提高员工的安全意识和职业素养。
6. 参与安全事故调查和事故预防工作，提出改进建议和措施，避免类似事故再次发生。
7. 确保安全生产工作的落实，提出并执行相关的安全目标和措施。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
东莞市伟创东洋自动化设备有限公司
（部门经理）安全生产责任书
为了认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，切实加强企业安全生产工作，有效预防和减少生产安全事故的发生，保障员工在工作中的生命安全和身体健康以及公司财产安全，根据国家有关规定，本公司贯彻“谁主管，谁负责”、“管生产的必须管安全”的原则，严格执行层层安全责任制，特制定安全生产责任书，与各部门管理人员和特殊岗位签订。
安全生产责任与职责：
1、协助总经理做好部门事故预防工作，对分管范围内的事故预防工作负直接领导责任，支持安全管理开展
工作。
2、组织本部门管理人员学习国家和公司制定安全生产制度和相关文件，结合生产实际情况，制定保护安全
生产的具体方案，并组织实施。
3、协助总经理召开安全生产例会，对例会决定的事项负责组织贯彻落实，主持召开生产调度会，同时部署
安全生产的有关事项。
4．组织本部门和有关部门定期开展专业性安全检查、季节检查、安全操作检查，对重大隐患，组织有关人员到现场确定解决，或按规定权限向上级领导提出报告。
在上报的同时，应制定可靠的临时安全措施。
5、发生重伤及死亡事故后，应迅速察看现场，及时准确地向上级报告。
同时主持事故调查，确定事项责任，
提出对事故责任制的处理意见。
6、对使用新材料、新技术、新工艺从技术上负责、组织审查其使用和实施过程中的安全性，组织和编制或
审定相应的安全技术操作规程。
2012年度安全目标：
1、
2、
3、
部门：责任人（签名）：
年月日。