国企单位优秀员工演讲稿
国有企业员工代表发言稿三篇
国有企业员工代表发言稿三篇篇一：国有企业员工代表发言稿尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我是某国有企业的一名员工代表，非常荣幸能够站在这里，代表全体员工向公司领导和同事们发表一次重要的讲话。
首先，我想表达全体员工对公司领导的感谢和敬意。
正是在领导的正确引领下，我们公司才能在市场竞争中取得长足发展。
感谢领导们对企业的关心和支持，感谢领导们为员工们提供了良好的工作环境和发展机会。
然而，作为员工代表，我也要提醒大家，我们面临着一些问题和挑战。
首先，我们的员工待遇问题还存在一定的差距。
在市场经济的环境下，企业要发展壮大，必须依靠员工的辛勤努力，员工的付出应该得到公正的回报。
我们呼吁公司领导能够加大对员工的福利待遇改善力度，提高员工的收入水平，提升员工的幸福感和归属感。
其次，我们也面临着技能培训和职业发展的问题。
在快速发展的时代，技术更新换代的速度非常快，我们必须不断学习新知识、掌握新技能，才能适应市场的变化。
因此，我们希望公司能够加强对员工的培训和学习机会，提供更多的职业发展路径，让每个员工都能够不断提升自己，实现个人价值和企业发展的良性循环。
最后，我想强调的是企业的社会责任。
作为一家国有企业，我们不仅仅是追求经济利益的机构，更要承担起社会责任，为社会做出贡献。
我们希望公司能够加大环境保护和公益事业的投入，积极参与社会公益活动，推动可持续发展，为社会做出更多的贡献。
亲爱的同事们，只有我们共同努力，才能使我们的企业更加强大、更加有竞争力。
我相信，在公司领导的正确引领下，在全体员工的共同努力下，我们一定能够实现企业的发展目标，共同创造更加美好的未来！谢谢大家！篇二：国有企业员工代表发言稿尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我是某国有企业的一名员工代表，非常荣幸能够在这个场合向大家发表一次重要的讲话。
首先，我想向全体员工致以最诚挚的敬意和感谢。
正是大家的辛勤工作和付出，才使得我们的企业能够在市场竞争中取得长足发展。
国企优秀员工就职演讲稿
国企优秀员工就职演讲稿尊重领导，团结同志，主动营造和谐的人际关系，这是优秀职工要具备的能力。
以下是小编给大家带来的几篇国企优秀员工就职演讲稿，供大家参考借鉴。
国企优秀员工就职演讲稿1各位领导、同事好：虽然在公司呆了10多天了，我也一直上正常班见面的机会比较多，但大家对我还很陌生，我先自我介绍一下。
我叫石昆，天津市人，家住河东区二号桥.本人性格偏于外向，比较开朗，乐于交友。
爱好方面，比较喜欢乒乓、足球等球类运动。
刚刚离开原来的工作单位，来到新的公司，环境的突然改变让我感觉确实有些不适应，不过通过这几天和公司同事的交往，现在发觉我正在融入这个家庭之中，我相信会很快熟悉这里的一切，成为这个家庭的一员。
有个故事是这样说的。
有一个人在沙漠行走了两天。
途中遇到暴风沙。
一阵狂沙吹过之后，他已认不得正确的方向。
正当快撑不住时，突然，他发现了一幢废弃的小屋。
他拖着疲惫的身子走进了屋内。
这是一间不通风的小屋子，里面堆了一些枯朽的木材。
他几近绝望地走到屋角，却意外地发现了一座抽水机。
他兴奋地上前汲水，却任凭他怎么抽水，也抽不出半滴来。
他颓然坐地，却看见抽水机旁，有一个用软木塞，堵住瓶口的小瓶子，瓶上贴了一张泛黄的纸条，纸条上写着：你必须用水灌入抽水机才能引水!不要忘了，在你离开前，请再将水装满!他拔开瓶塞，发现瓶子里，果然装满了水!他的内心，此时开始犹豫着……如果自私点，只要将瓶子里的喝掉，他就不会渴死，就能活着走出这间屋子!如果照纸条做，把瓶子里的水，倒入抽水机内，万一水一去不回，他就会渴死在这地方了……-到底要不要冒险?最后，他决定把瓶子里的水，全部灌入看起来破旧不堪的抽水机里，以颤抖的手汲水,水真的大量涌了出来!他将水喝足后，把瓶子装满水，用软木塞封好，然后在原来那张纸条后面，再加他自己的话：相信我，真的有用。
在取得之前，要先学会付出。
有句名言说得好"成功往往属于有准备的人"，我已经为新工作、新环境做好了充足的准备，全身心的投入新工作中。
2024年国有企业员工演讲稿范文（二篇）
2024年国有企业员工演讲稿范文尊敬的公司领导、亲爱的同事们:大家好!我是____班(组)的____，毕业于____学____专业。
站在这里代表新同事发言，我感到十分荣幸。
感谢公司领导给我这样一个机会来表达我作为新员工的一些心声。
相信在座的各位新同事和我一样，迫切的等待这样一天的到来已经很久了!从呱呱坠地，到风华正茂，我们完成了身体上的成长;从呀呀学语，到大学毕业，我们完成了知识上的积累;从一无所知，到知书达理，我们完成了人格上的蜕变，只等待走上工作岗位的这一天!这一天是我们人生轨迹的重大转折点!大学毕业进入新岗位，我们有许多需要面对。
全新的环境里，专业严格的工作制度代替了大学的自由随意;来自四面八方的新同事取代了曾经熟悉的同学;全新的岗位上，我们的任务由汲取知识转变成发挥才干，我们的角色由激-情洋溢的大学生变成爱岗敬业的公司员工，我们的定位也由教育的接受者转变为技能的掌握者，这许许多多的巨大改变都需要我们去不断适应。
但是不要忘记，仍然有一些东西，需要我们的坚守。
一贯的道德，仍然是我们行为的准绳;宏大的理想，仍然是我们不变的追求;不断的求知，仍然是我们进步的动力;积极的进取，依然需要我们的秉承。
在这样一个重要的工作岗位上，我们要认真参加训练，扎实掌握岗位技能，积极待人接物，虚心学习别人长处，努力让自己迅速成长为一个思想进步、技术过硬、扎实肯干的符合公司要求好员工!我们更要精诚合作，互相帮助，努力让我们的团队成为一个和-谐、团结富有战斗力的团队!如果说，新环境是天空，那我们就是那盘旋的雏鹰，相信不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈，成为高高蓝天上的一抹美景;如果说，新环境是大海，那我们就是翻腾的浪头，相信不断的前进会让我们成为滔天的巨浪，成为大海的主角;如果说，新环境是舞台，那我们就是演员，相信不断的锻炼会让我们更加入戏，成为舞台永恒的魅力。
我们向领导们保证，我们会不断的磨练自己，成为公司不同凡响的新动力!2024年国有企业员工演讲稿范文（二）尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我是某国有企业的一名普通员工，今天非常荣幸能够站在这里，与大家一起分享我的心得体会。
国企单位优秀员工演讲稿6篇
国企单位优秀员工演讲稿6篇国企单位优秀员工演讲稿1尊敬的各位领导、各位同仁：大家下午好！今天作为企业代表站在这里演讲，请首先容我问大家一个问题，一个企业最大的财富是什么？是已经积累的庞大资产？是响亮的品牌？还是先进的设备和流水线？不，一个企业最大的财富不是资产几何，不是工艺技术，而是支撑着企业的普通员工。
宝洁前任董事长杜普利曾经说过“如果你把我们的资金、厂房及品牌留下，把我们的人带走，我们的公司会垮掉。
相反，如果你拿走我们的资金、厂房及品牌，而留下我们的人，十年内我们将重建一切。
”从华特斯成立至今，对于这一点我深有感触。
想当初，那还是一片空旷的黄土地，从企业诞生、成长到具备如今的规模，我想为公司立下汗马功劳的正是我们这一批尊贵的员工。
一个企业的财富创造与积累，无不凝聚着广大员工的血汗。
总记得公司投产初期的那一段日子，很多年轻的员工为了安装调试设备而加班加点，不知疲惫。
当技术上遇到难题急需的时候，我们的技术人员更是夜以继日攻坚克难：他们翻遍资料、绞尽脑汁，不断地组织会议讨论研究，实验验证，一个个废寝忘食、呕心沥血，最终保证了公司的顺利投产。
那是让我永远不能忘怀的感动，这感动来自于我们的员工，来自于他们身上纯朴的敬业精神和尽职尽责的实干作风。
我相信，拥有这一批团结优秀的员工，有他们与企业一起风雨同舟、不离不弃，无论将来华特斯还会遇到什么样的困难，我们都无所畏惧！企业的创立，离不开积极勤奋、风雨同路的创业伙伴。
企业的发展，更需要新鲜血液的不断加盟。
不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃，冲击碰撞、互相激励，才能成就一番事业。
在华特斯，我们拥有众多来自于当地的群众，工作在生产一线的他们，把田间地头勤恳朴实的干劲同样带到了工厂车间里。
我们还有不少毕业于各大院校的大学生员工，他们为企业注入了新鲜的活力，同时也贡献了他们与时俱进的知识与才智。
在华特斯，每一类人才都能得到发挥自己专长的舞台，每一位员工都能得到一视同仁的对待。
国企单位优秀员工演讲稿(6篇)
国企单位优秀员工演讲稿(6篇)国企单位优秀员工演讲稿1尊敬的各位领导，各位同事：大家好！岁月如梭，时光飞逝，又到了年终岁末，每到此时，我们总要对过去的一年进行回顾和总结，对未来的一年进行规划和设想，总结一年的成败得失、经验教训，展望未来的前景。
作为的一名普通员工，我很荣幸能被评为本年度的优秀员工。
在此要感谢公司，为我提供这个平台，让我能充分发挥自己的能力；其次要感谢公司领导，感谢他们给予我的关怀；再次要感谢我的同事，感谢他们对我的帮助和支持。
虽然我来工作__X才短短三个月__X工作时间不是太久，但在领导的关怀和同事的帮助下学到不少东西，能力大有提高。
三个月以来，我始终保持着对工作的热忱，一步一个脚印，脚踏实地的往前走。
在各领导的英明领导下，在全体员工的共同努力下，我们不负重望，完成了集团所布属的任务，也经住了公司对我们的考验。
我们只是一名普普通通的员工，同时我们也是的主人，因为我们的心早已和的兴衰紧紧的连在了一起。
俗话说“店兴我昌，店衰我辱”，所以我们怎么可能不担心我们的宾馆，我们的家呢？年，我们宾馆响应集团领导的号召，在工作中取得了一定的成绩，这不但得益于领导的正确决策，同时和我们每一位员工的共同努力是分不开的。
感谢领导、同事对我的帮助，感谢客户对我工作的支持。
通过学习企业文化，使我由一个没有从事过保险业，没有朝气的我转变成朝气蓬勃、积极进取的人，公司发展了，员工才有好的未来。
企业文化也无时无刻都在激励着我，使我感到青春、主动、进取，要对事认真，对人感恩，对物珍惜。
同学朋友也感到我的变化，说我比以前有涵养，又年轻了，在这个变化中也给公司进行了传播。
让我们携手共进，把公司变成所有人为之自豪的公司！谢谢。
最后祝诸位新年快乐。
工作顺利。
身体安康。
万事如意！国企单位优秀员工演讲稿2尊敬的各位领导、各位同事：晚上好！很荣幸有机会给大家分享下我在公司的成长经历，我是20年毕业并进入公司的，这是我的第一份工作，也许经历不算精彩，但我在这里学到很多，经历了从开始的不适应到现在的激情正浓。
2024年国企员工精彩演讲(2篇)
2024年国企员工精彩演讲尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我是一名国企员工，在这一志向高远、瞄准未来的演讲比赛中，我非常荣幸能够与大家分享我对于未来的展望和我的个人经历。
首先，让我先为大家描绘下____年的一个美好愿景。
在几年的发展中，我们的国家走在了实现中华民族伟大复兴的道路上。
经济实力稳居世界前列，成为全球影响力最大的国家之一；科技创新已经蓬勃发展，取得了世界领先的成果；社会稳定，人民生活水平大幅提高，共享发展的成果；国内外人民对于我们国家的憧憬与尊敬如潮水般涌来。
作为一名国企员工，我深感责任重大。
正是因为国有企业的力量和发展，我们国家的经济才能持续稳定发展。
在未来的岁月中，我将继续为国家繁荣和人民幸福作出贡献。
所以，我想与大家分享一些我在国企工作过程中的一些经历和体会。
过去这几年，我参与了多个重要项目的推进与实施，也经历了许多挫折和困境。
但这些困难并没有阻挡我前行的步伐，反而激励我更加坚定地走在国有企业成长的道路上。
首先，作为一个年轻员工，我深知自己的不足之处。
在这一刻，我想告诉大家，要不断学习，勇于探索，不断提高自己的能力和素质。
国有企业的发展，需要我们这一代青年员工的智慧和汗水。
我相信，在未来的几年，我们将迎来一批批富有创新精神和探索精神的年轻人，以他们的智慧和魄力，推动国有企业朝着更加繁荣的方向发展。
其次，我要强调团队合作的重要性。
在过去的几年中，我有幸参与了一些重要的项目，这些项目的成功离不开团队的协作和支持。
每个人都有自己的专业领域和技能，正是因为我们将个人才能融入到团队中，使团队的力量得以最大化。
团队合作不仅能够有效提高工作效率，还能够培养个人的沟通和协作能力，从而实现个人与团队的共同成长。
最后，我想强调持续创新的重要性。
在国有企业发展中，创新是永远的主题。
只有紧跟时代的潮流，保持创新意识，才能够驱动企业不断发展壮大。
与此同时，创新也是推动企业保持竞争优势的关键。
作为员工，我们每个人都应积极地思考如何在日常工作中创造新的方式和方法，以推动企业的创新发展。
企业优秀员工演讲发言稿(5篇)
企业优秀员工演讲发言稿尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我很荣幸能够站在这里，向大家分享我的心得和体会。
首先，我要感谢公司给予我这次宝贵的机会，让我有机会在这个舞台上表达自己的想法。
作为一名员工，我想首先强调的是，我们作为企业的中坚力量，要时刻保持感恩之心。
感恩公司给予了我们这个平台，让我们有机会展现自己的才华和实力。
感恩上级的支持和帮助，每一次的进步都离不开他们的指导和鼓励。
同时，我们也要感恩身边的同事们，每一个人都是团队进步不可或缺的一部分，是他们的默默付出和合作无私奉献，才让我们的工作变得更加顺利和高效。
在工作中，我发现，沟通是非常重要的一环。
良好的沟通能够使团队更加凝聚力，有效地分派任务，避免不必要的误解和纷争。
工作中，我们要学会倾听，尊重他人的意见和建议，保持沟通的畅通和及时。
在处理问题时，我们要保持积极的心态，主动解决问题，不怕困难和挑战。
除了沟通外，我认为对于一个优秀员工来说，自我管理也是非常重要的。
一个有自我管理能力的员工，才能更好地应对各种挑战和压力，能够高效地完成工作任务。
自我管理首先是要具备良好的时间管理能力，清楚分清主次，合理安排工作时间，提高工作效率。
其次是要有良好的情绪管理能力，遇到困难和挫折时，不被消极情绪所困扰，保持积极的态度，寻找解决问题的办法。
最后，是要具备自我学习与提升的能力，时刻保持对新知识和新技术的学习和了解，不断提升自己的专业素养和能力。
在工作中，我们要不断追求卓越。
只有不断追求卓越，才能与时俱进，不被淘汰。
而追求卓越，需要我们具备勇气和决心。
勇气是面对困难和风险时的坚定信念和毅力，只有勇敢地面对困难，才能找到解决问题的方法。
决心是在困难时坚守自己的理想和目标，不被外界的干扰和影响所动摇。
只有具备了这种勇气和决心，我们才能超越自我，走向更高的台阶。
最后，我想强调的是，作为一名优秀员工，不仅仅要关注自己的工作和成绩，更要关注自己的职业道德和责任感。
职业道德是我们作为员工应该具备的基本素质，包括诚实守信、遵纪守法、团结互助等等。
2024年国企单位优秀员工演讲稿(2篇)
2024年国企单位优秀员工演讲稿尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我是XX公司XX部门的一名普通职工，非常荣幸能够站在这里，给大家分享我的一些心得和体会。
首先，我想感谢公司给予我这个机会，并深深感谢我的领导和同事们对我的信任和支持。
回顾过去的三年，我经历了太多太多，所经历的每一个阶段都展现给我一个崭新的世界。
刚刚进入这个公司的时候，我对工作的要求和态度有了一个新的认识。
我体会到了为国企服务的使命感和责任感。
作为国企的员工，我们肩负着更多的社会责任和使命，在每一个岗位上都要为公司的发展做出贡献。
在这个过程中，我遇到了无数的困难和挑战，但是每一次都是我成长的机遇。
我记得刚开始时，我在工作中遇到了很多困惑和迷茫。
但是，我及时向领导和同事寻求帮助，他们给予了我巨大的支持和鼓励。
通过他们的指导和帮助，我不断地提高自己的专业素养和工作能力，逐渐适应了工作的要求。
与此同时，我也通过自主学习和不断提升自己的意识和技能，逐渐成长为一名优秀的员工。
我发现，只有不断地学习和提升自己，才能在激烈的竞争中立于不败之地。
因此，我经常利用业余时间学习相关知识，提高自己的业务水平。
此外，我还积极参加公司组织的培训和学习活动，不断开拓自己的眼界，增加自己的见识。
在工作中，我始终本着对工作负责、对公司负责的态度，兢兢业业，尽心尽力。
我相信，只有付出了辛勤的努力，才能取得更好的成绩。
在过去的几年里，我不仅成功完成了各项工作任务，还获得了多项优秀员工的荣誉和表彰。
这些成绩的取得，离不开公司的培养和关心，更离不开我的努力和奋斗。
但是，我深知自己还有很多不足之处，需要进一步提高。
在今后的工作中，我会继续努力，不断学习和进步，努力提高自己的专业能力和综合素质，为公司做出更大的贡献。
最后，我想说的是，优秀并不是一个终点，而是一个起点。
作为一名国企的员工，我们要有远大的目标和坚定的信念，要时刻保持激情和创新的精神。
只有不断地超越自己，才能赢得更多的机会和发展空间。
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国企单位优秀员工演讲稿
当优秀员工，企业中的每个人都是这个大家庭中的一员，这个大家庭的主人，企业是我们的工作也是事业。
以下是小编给大家带来的几篇国企单位优秀员工演讲稿，供大家参考借鉴。
国企单位优秀员工演讲稿1
尊敬的各位领导，员工同志们：
走过收获的秋、寒冷的冬、希望的春，终于迎来期待的夏天，为了这一天不知道等了多少年……
就在年那个炎热的夏天，我走进了中铁钢结构有限公司，成为其中的一员。
由学生到工人的蜕变总是一个痛苦的过程，我也
归属感……在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。
日子一天天过去，一路走来，一路感动，一路感激。
在中铁钢结构有限公司制造部车间，我开始了自己事业的旅程。
挥汗如雨，那是盛夏劳动的果实;与工人师傅们说说笑笑，我了解到另一种生命的体验，看到工人师傅们一张张笑脸，终于明白原来劳动可以如此的自信与光荣。
每个寂静的夜晚，躺在床
忆中反复播映。
弧光闪闪映照出一张张淳朴的脸，那是劳动的颜
热情，我想那是钢铁的证明。
的确，对于企业的大多数员工来说，都是默默无闻的普通人，没有惊人的业绩，没有耀眼的光环，平时也许不善言辞，不说大话，从不认为自己能做出突出贡献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，非常的平凡，也非常的普通。
但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。
企业的稳定、发展、壮大，归根结底是要靠这些人的，他们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。
当这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候，就汇集成了整个企业的责任，使企业的发展顺利，稳定。
感动在企业金字塔的底层，感动在真实中，感动在劳动中，感动在中铁钢构。
所谓感激，我想首先公司提供了我工作的机会，给我提供了很好的成长的平台。
使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。
下到车间的时候，才发现自己的所学与公司需要的有一定的差距。
对钢结构的认识随着在车间见习的一天天过去，由模糊变得清晰。
看到一张张工艺卡片的构件拼装成一根根柱子、梁。
整个过程就像小时候拼积木，在中铁钢结构由思想变成现实只有一步之遥，整个过程的体验实在是一个很美妙的事情。
在我见习期间还要特别感谢我的导师制造部总工程师张庆发，给我很多很好的
工作方面的建议。
还有就是在车间见习的时候，我学习到很多在学校中不曾感受的东西，工人师傅们每一次的注目，一声声温暖的关怀，都给我很大的鼓励。
企业好像一个大家庭，企业里的每个职工就如我的家长、长辈和兄弟姐妹。
公司、制造部各级领导的辛勤工作和奉献精神，给我做出了很好的榜样，不知不觉中培养了我工作的责任感。
企业中的每个人都是这个大家庭中的一员，我们是国有企业，我们都是这个大家庭的主人，企业是我们的工作也是我们的事业。
尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同，能力有大有小，但我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量，在把自己份内的事情干好的基础上，去尽量帮助别人，为企业尽到自己的责任，这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。
就我而言，自从我加入到这个企业以来，就将这个大家庭当成了我生存的基础，当成了自己的饭碗。
大锅里有饭，我的碗里才有可能装满;大河里有水，小渠才不会干涸;企业兴旺，员工才有可能受益。
为了我们能够有一个持久良好的工作，为了我们能有一个美好的明天，我们要努力奉献自己的每一份光和热。
就我们中铁钢构公司而言，同样非常年轻，我们的企业取得了很大的成就，但是我们有一些问题，也面临很大的挑战。
我们的企业同样是个孩子，是个新手，同样需要时间，需要成长的过程。
我们个人的成长与企业的成长是同步的，我们需要企业给我们提供成
长的舞台，企业同样需要我们奉献智慧，通力合作，使我们的企业成为钢结构领域的常青树。
为了尽快适应、尽快成长、尽早为公司多做贡献，我考虑从以下几个方面努力。
些岗位都是有机的结合体，倘如哪个环节出了问题或毛病，小则影响工作，大则会对企业造成损失。
员工是结合体的组成部分，只有我们每个员工将自己的岗位打造成优秀岗位，我们的整体才会优秀，我们的企业才会优秀。
熟悉了公司制造部车间的一些工位后，更体会到“独木不成林”这句话，一个能力再强，他也不可能一个人完成北京站无柱站台雨棚，不可能一个完成上海南站，更不可能完成烟大轮渡。
只有人人珍惜自己的岗位，做好本职工
其次，我想要把公司当作成自己的家。
我们都是我们家庭中的一员，我们为我们的工作负责，也是对我们自己的生计负责，对自己的未来负责。
只有顾全了企业这个大家庭，我们的小家庭才有可能美满。
像我们刚参加工作的新员工，努力在工作中培养
不断创新使自己的命运与企业相连，自己的努力成为公司前进的
最后，员工和企业共同创造一个和谐的工作环境。
良好的社会环境，打造一个全新的企业与员工的关系。
良好的工作环境，健康的团队合作氛围，不仅使我们身心愉悦，与此同时会大大提高我们的工作热情，工作效率。
以同心同德为目标，在领导和员工，上级和下级，左邻右舍之间打造一个团结就是力量的战斗集体。
现在公司的开工项目比较多，很多活要有外面的人来公司制造部干，人员上比较混乱，这就向我们每一个人提出了新的要求，我们不仅公司内部要通力合作，创造良好的内部环境;还要与外面来的外协队伍搞好关系，使双方能够很好的沟通，达到双赢的目的。
虽然有时我们的领导对我们要求严格了一点，虽然我们的企业还有不尽人意的地方，因为我们一样年轻。
但它为我们提供了生存、工作和学习的土壤，我们应为它的安宁、和谐、秩序和发展尽微薄之力，因为我们是其中的一员。
企业是我们的家，我们只有同心同德，努力奋斗，团结工作，才能共创我们企业美好辉煌灿烂的明天。
国企单位优秀员工演讲稿2
尊敬的各位领导，各位同事大家好：
岁月如梭，时光飞逝，又到了年终岁末，每到此时，我们总要对过去的一年进行回顾和总结，对未来的一年进行规划和设想，总结一年的成败得失、经验教训，展望未来的前景。
作为的一名普通员工，我很荣幸能被评为本年度的优秀员工。
在此要感谢公司，为我提供这个平台，让我能充分发挥自己的能力;其次要感谢公司领导，感谢他们给予我的关怀;再次要感谢我的同事，感谢他们对我的帮助和支持。
虽然我来工作(才短短三个月)工作时间不是太久,但在领导的关怀和同事的帮助下学到不少东西,能力大有提高。
三个月以来，我始终保持着对工作的热忱，一步一个脚印，脚踏实地的往前走。
在各领导的英明领导下，在全体员工的共同努力下，我们不负重望，完成了集团所布属的任务，也经住了公司对我们的考验。
我们只是一名普普通通的员工，同时我们也是的主人，因为我们的心早已和的兴衰紧紧的连在了一起。
俗话说“店兴我昌，店衰我辱”，所以我们怎么可能不担心我们的宾馆，我们的家呢?年，我们宾馆响应集团领导的号召，在工作中取得了一定的成绩，这不但得益于领导的正确决策，同时和我们每一位员工的共同努力是分不开的。
感谢领导、同事对我的帮助，感谢客户对我工作的支持。
通
转变成朝气蓬勃、积极进取的人，公司发展了，员工才有好的未来。
企业文化也无时无刻都在激励着我，使我感到青春、主动、进取，要对事认真，对人感恩，对物珍惜。
同学朋友也感到我的
变化，说我比以前有涵养，又年轻了，在这个变化中也给公司进行了传播。
让我们携手共进，把公司变成所有人为之自豪的公司!谢谢。
最后祝诸位新年快乐.工作顺利.身体安康.万事如意!
国企单位优秀员工演讲稿3
尊敬的各位领导、各位同事：
晚上好!
很荣幸有机会给大家分享下我在公司的成长经历，我是20
但我在这里学到很多，经历了从开始的不适应到现在的激情正浓。
还记得上班的第一天，正好赶上同事们的早会，早会结束后大家就各忙各的去了。
但是我不知道自己该坐哪儿，该干嘛，很忐忑的去问当时的主管，被告知让我自己去找正在接电话的同事跟着旁听。
由于胆子小、脸皮薄，这一步我都犹豫了很久：“我到底去找谁旁听?”后来想起来早上例会上有个同事，对我很和善、热情的微笑过，于是找上了她。
这一听就是1个星期，在这期间因为没有发任何资料，所以我听到老员工在对客户解释什么就记录什么，还像个好奇宝宝一直问，这是什么那是什么，好在
那个老员工很有耐性也很热情的都告知了。
一周后我就凭借自己记录的这本信息和几张有车辆配置信息的宣传单页上岗了。
第一通电话，我很紧张，手抖过不停，电话内容我不记得，但记得老员工好笑的捏着我颤抖的手对我眨眼睛。
以为只是开始的紧张而已会马上回适应，但第二天又接到一位凯旋订车客户投诉未提到新车，这通电话我足足接了2个小时才结束…随后耳边还听见老员工笑说这是客服中心有史以来通话时间最长的电话。
也许这是句无心的话，但对当时的我打击很大，觉得自尊心受挫了，当天回家哭的稀里糊涂，直接冲着爸妈说，我不干了，这工作不适合我。
爸爸很淡定的说“行行相通，只要遇到挫折就逃跑，做任何一份工作你都会做不长都会觉得不适合的”。
仔细想想这话很有道理，没有努力就放弃，这可不是一个好的开始。
于是为了那颗小小的自尊心，为了让那些人笑我的人好看(虽然我知道别人并不是恶意的)，开始了自己的一系列行动：
1、只要不接电话就细着耳朵听老员工怎么对客户解答问题的。
2、细数自己当天被客户问倒的次数，自己问老员工问题的次数。