公司文件格式规范
关于公司文件书写规范的说明
关于公司文件书写规范的说明如无特殊说明，公司所有文件执行以下标准：封皮：封皮字体大小，根据字数多少，以页面布局美观协调为依据。
文件标题：文件标题均用宋体小2号字，加粗；副标题用宋体4号字体，不加粗，标题和正文之间空一行。
目录：若制度汇编较多需要标明目录，目录另起页，名称用3号黑体，顶部居中；一级目录用3号宋体，二级目录用小4号宋体。
正文标题：层级标题依次为：“一”、“（一）”、1、1.1、1.1.1……以此类推，例如：一、目的（3号宋体）（二）目的（小4号宋体）1目的（5号宋体）1.1目的（5号宋体）1.1.1目的（5号宋体）注：标题中数字序号与正文之间空两格，在文件编写时要注意美观整齐，可适当调节格式。
正文字体、缩进及间距：正文字体为宋体5号字体，首行缩进2个字符，1.5个行间距，段间距为0。
边距及页眉页脚：边距为窄；页眉要嵌入公司透明LOGO（靠左），页脚格式为第X页，页眉、页脚均使用宋体小5号字，不加粗。
表格及图表：表格及图标大小可根据需要设定，标题需用宋体小4号字体加粗；标题栏同标题字号一样，不加粗，添加黄色底纹；图表内容用5号字体不加粗，备注标明用小5号字体，不加粗。
文件状态：可修改的为受控文件，外部来源不可修改为非受控文件。
文件编号：NBE（诺贝尔）+文件类型（如：体系-TX）+文件序号（如001、002）文件类型：体系-TX：指公司体系内的流程、学习资料；人资-HR：指人力资源体系内的所有文件；医政-YZ：指医疗管理范围内的所有文件；财务-CW：指财务体系内的所有文件；运营-YY：指医院运营相关的所有文件；（如有其他可随时补充）落款：文件底部若需要落款，签名和日期使用宋体小四号字体，加粗，行间距为1。
5。
以上是《关于公司文件书写规范的说明》文件的全部内容，今后文件全都参照上述规范要求进行编写。
文件下发后，若在使用过程中发现存在问题或疑议，请大家及时反馈给医院办公室，由医院办公室与总经理进行统一协调解决，再由汇编人进行统一修改；其他人不可擅自对原件进行修改使用。
公司公文格式编排规则
公司公文格式编排规则一、公文文件格式及各要素编排规则（一）公文各要素编排要求版头、紧急程度、发文字号、版记等公文各要素由系统自动生成，在此不作赘述。
（二）主体格式要求如无特殊说明，公文格式各要素一般用3号方正仿宋体字，特定情况可以作适当调整。
一般每面排22行，每行排28个字，并撑满版心，特定情况可以作适当调整。
1. 公文标题。
由发文机关名称、事由和文种组成。
一般用２号方正小标宋体字，编排于红色分隔线下空二行位置，分一行或多行居中排列（系统自动生成）；回行时，要做到词意完整，长短适宜，间距恰当。
标题排列应当使用梯形或菱形。
公文标题中一般不使用标点符号，特殊情况下可使用书名号、顿号、括号、引号。
2. 主送机关。
指公文的主要受理机关，应使用机关全称、规范化简称或同类型机关统称。
公司系统发文目前一般采用“公司各单位、部门”或者“公司相关单位、部门”或者“××单位”。
主送机关用3号方正仿宋体字（不加粗），编排于标题下空一行位置，居左顶格，标全角冒号。
3. 公文正文。
指公文的主体，用来表述公文的内容。
一般用3号方正仿宋体字，编排于主送机关名称下一行，每个自然段左空二字，回行顶格。
正文中的结构层次序数可依次用“一、”、“（一）”、“1．”、“（1）”标注；一般第一层用3号方正黑体字、第二层用3号方正楷体字、第三层和第四层用3号方正仿宋体字标注。
正文中文号一律用六角符“〔〕”，不用中括号“[]”，如：“XX字〔2014〕XX号”。
4. 附件说明。
指公文附件的顺序号和名称。
公文如有附件，在正文下空一行左空二字编排“附件”二字，后依次标全角冒号和附件名称。
如有多个附件，使用阿拉伯数字标注附件顺序号（如“附件：1．×××”），序号数码后加圆点“.”，附件名称后不加标点符号。
附件名称较长需回行时，应与上一行附件名称的首字对齐（见图例）。
例如：附件：1．××××××××××××××××××××××××2．××××××5. 发文机关署名、成文日期、印章等由系统自动生成，现就编排规则作如下补充说明：发文机关署名署发文机关全称或者规范化简称。
企业文件格式规范
文件格式规范要求
公司的标准字体为黑体和宋体，如无特殊说明，公司所有文件执行以下标准： 一、 文件编号结构
文件编号由五部分组成，每部分之间用“—”连接
第一部分：公司名称缩写（大写XDF ） 第二部分：文件管理体系 第三部分：文件级别
第四部分：文件发文的年份（四位数表示[XXXX]）
第五部门：文件发文编号（三位数表示XXX ，在每年1月1日自动归零。
） 1、 各部分表示方法： （1） 第二部分
（2） 第三部分：
文件编号XXX
二、文件格式
公司文件的标准字体为黑体和宋体，如无特殊说明，公司所有文件执行以下标准：
封面示例：
XXXX化工科技
有限公司
XDF-CMD-01-[2015]-001
管理手册
二○一五年一月一日发布二○一五年一月一日实施
三、文件存档规定
1、文档除流程、计划使用EXCEL文档方式存档外，其他均以WORD文档为基
本存档方式进行存档。
2、所有文档必须经审批后由行政人事部进行存档备案。
3、每份文档编号具有唯一性，不得存在重复。
关于公司常见公文的规范要求
关于公司常见公文的规范要求公司常见公文规范要求一、公文的基本要求⒈公文的标准纸张规格为A4，字体要求为宋体，字号为小四号。
⒉公文的页边距设置为上下左右⑸厘米。
⒊公文的标题采用加粗居中的方式，正文采用顶格书写。
⒋公文应使用专用信封或文件夹进行保存，并做好文件编号与归档工作。
⒌公文的抬头一般包括公司全称、部门名称、文件字号、保密级别和日期。
二、公文的格式要求⒈信头：包括公司全称、地址、邮编、方式、等基本信息。
⒉标题：简明扼要，以能准确概括文件主题为原则。
⒊正文：（1）公文正文要求简洁明了，重点突出，条理清晰。
（2）公文正文应使用标点符号正确，段落格式清晰。
（3）公文正文应明确写明事实、要求、建议等，避免使用含糊不清的措辞。
⒋落款：包括发文单位名称、签发人姓名、职务和日期。
三、常见公文类型及撰写要点⒈函件：（1）函件一般用于书信往来，内容包括称呼、致信人、主题、正文、落款等。
（2）函件语言应正式得体，内容清晰明了，礼貌恰当。
⒉通知：（1）通知一般用于公告、通告等事务性文件，内容简短明了，重点突出。
（2）通知要及时发出，包括标题、时间、地点、内容、要求等。
⒊报告：（1）报告一般用于汇报工作、总结经验、提出建议等，内容全面详实。
（2）报告要求逻辑清晰，层次分明，语言简练，结论明确。
⒋公告：（1）公告一般用于公开通知特定事项，内容明确简要，重点突出。
（2）公告要求格式规范，措辞严谨，语气正式。
⒌会议纪要：（1）会议纪要一般用于记录会议的内容、决议和安排等，内容要详实准确。
（2）会议纪要要求结构严谨，文字清晰，逻辑性强。
附件：法律名词及注释：1、合同：指由当事人自愿缔结的共同意思表示，经法定形式，产生法律效力的民事法律行为。
2、保密协议：指合同双方就保密事宜约定所订立的协议，约定了信息保密的内容和双方的权利义务。
3、商业秘密：指企业的经营活动中具有实际或潜在的商业价值，不为公众所知悉，具有保密措施的信息。
4、债权：指债权人向债务人主张的合法、确定且已到期但尚未清偿的金钱权利。
办公公文写作格式要求标准
办公公文写作格式要求标准
办公公文写作格式要求标准请参考以下要点：
1.页眉：在每页的页眉位置，包含公文的类型和文件号，例如：公文/通知/函/报以及文件号码。
2.发文单位：在文件的左上角位置，写明发文单位的全称，例如：XX公司/机关单位/组织名称。
3.日期：在发文单位的下一行，写明发文日期，格式为年月日，例如：2022年12月15日。
4.收文单位：在日期的下一行，写明收文单位的全称，例如：
某某公司/机关单位/组织名称。
5.正文：从收文单位的下一行开始写正文。
正文的写作应简明
扼要，语言通顺、规范。
注意段落之间的换行，段落之间应有适当的间距。
6.落款：在正文的最后一行，写明发文单位的名称和公章，例如：XX公司/机关单位/组织名称。
7.附件：如果有需要附带的文件或资料，应在正文下方单独列出，每个附件前应有相应的编号或标识。
8.密级：如果文件有密级要求，应在正文下方密级的位置标注
密级，例如：秘密/内部/限制阅读等。
9.页脚：在每页的页脚位置，标注页码和总页数。
注意：在公文写作中，应避免使用与标题相同的文字。
标题应简明扼要，能够准确概括文中的内容，同时要求标题不能重复使用。
如果有需要，可以使用副标题或简介来补充说明文中的重点内容，但要保持简洁明了。
另外，在文中使用标点符号和段落结构时要符合规范，重视语言的准确性和规范性。
公司制度文件格式的规定
公司制度文件格式的规定第一条总则1.1 本规定旨在规范公司制度文件的编写、审批、发布、修订和废止等工作，确保公司制度文件的合法性、合规性、完整性和有效性。
1.2 本规定适用于公司所有制度文件的编制和管理。
1.3 公司制度文件是指为公司内部管理、运营、业务活动等制定的具有普遍约束力的文件，包括规章制度、操作流程、工作规范等。
第二条文件格式要求2.1 文件标题文件标题应简洁明了，反映文件内容的主旨，一般采用“主题+文种”的格式，如“员工手册”、“考勤管理制度”等。
2.2 文件编号文件编号应具有一定的规律性，便于检索和管理。
编号格式为：“公司简称+年份+序号”，如“HT2021-001”。
2.3 文件目录文件目录应包含文件的各个章节和子章节，以及对应的页码，方便查阅。
2.4 文件正文文件正文应包括引言、正文内容和结语三个部分。
2.4.1 引言部分引言部分简要说明文件的制定背景、目的、依据和适用范围等。
2.4.2 正文内容正文内容是文件的核心部分，应明确、具体、条理清晰，逻辑严密。
正文内容应包括以下几个方面：（1）定义与术语：对文件中使用的专业术语和定义进行解释。
（2）适用范围：明确文件适用的部门、岗位和人员。
（3）职责与权限：明确各部门、岗位和人员的职责与权限。
（4）工作流程：详细描述相关工作流程和操作步骤。
（5）考核与奖惩：明确文件执行情况的考核指标和奖惩措施。
2.4.3 结语部分结语部分包括文件的生效日期、施行范围和废止事项等。
2.5 附件如有需要，可以在文件后附上相关附件，如表格、示意图、参考文献等。
第三条审批流程3.1 制度文件的制定应遵循一定的审批流程，确保文件的合法性和有效性。
3.2 制度文件由相关部门或人员提出起草，并进行初步审核。
3.3 制度文件提交给公司领导层进行审批，领导层审批通过后，由公司法定代表人签发。
3.4 制度文件发布前，应由公司法务部门进行合法性审查。
3.5 制度文件发布后，由公司行政部门进行宣传、培训和监督执行。
公司关于进一步规范行文格式相关要求的通知
公司关于进一步规范行文格式相关要求的通知
为了提高公司内部文件的质量和效率，规范行文格式，防止出现不必要的误会
和歧义，同时增强公司整体形象，经公司管理层会议讨论通过，特给出以下规范要求：
1. 文件标题
所有公司内部文件必须统一使用以下格式：
公司名称 + 文件类型 + 文件主题
其中，公司名称须为全称，文件类型包括但不限于：通知、公告、报告、意见、建议等，文件主题须简明扼要、突显重点。
2. 文件内容
2.1. 文字排版
所有公司内部文件的文字排版必须简洁明了，必须采用宋体或仿宋体字体进行
排版，字体大小必须是12号，行距必须是1.5倍。
2.2. 文件结构
所有公司内部文件必须按照以下结构进行组织： - 标题 - 正文 - 结论或建议 - 签
名
其中，结论或建议部分必须清晰明了、针对性强，签名部分必须签字、注明日
期和职务。
2.3. 语言表达
所有公司内部文件的语言表达必须详略得当、简练明了，不能出现太过抽象、
晦涩或含混不清的措辞。
尤其要注意避免出现错别字、病句、别字、别字或其他语言错误。
3. 行文风格
3.1. 文字用词
所有公司内部文件的文字用词必须精准、规范、得体，不要使用网络流行语、
方言或潮语等非正式用词。
3.2. 句式结构
所有公司内部文件的句式结构必须完整、清晰，不能出现过于复杂、段落过长、或错综复杂的情况。
3.3. 用词精准
所有公司内部文件的文字必须精准，避免推卸责任、过度委婉或对事实存有歧
义的问题。
以上为公司内部规范行文格式的要求，请各部门严格遵照执行，逐步提高公司
文件质量和整体形象，感谢大家共同配合！。
公司文件格式规范(模板)
公司文件格式规范(模板)一、文件行文规范：（一）上行文：报告、请示、申请、汇报、总结1、标题：二号黑体加粗字、居中、无缩进；2、二级标题：三号宋体加粗字体，首行缩进两字符；3、正文：三号宋体字，首行缩进两字符，行间距为固定值28磅。
4、收尾落款与日脚：三号宋体加粗字体，居中；日脚为插入文体字样日期；通过左缩进至右下脚位置；（二）平行文、下行文；通知、通报、批复、函、意见、纪要、工作联系单。
1、标题：二号黑体加粗字，居中，无缩进。
2、二级标题：三号宋体加粗字，首行缩进两字符；3、正文：四号宋体字，首行缩进两字符，行间距为固定值25磅；4、文尾落款和日脚：四号宋体加粗字、居中，左缩进到右下角。
日脚为插入文体字样日期。
二、行文规定：（一）公文用纸：1、文本文件：为A4型白纸：210mm×297mm。
2、图纸文件：为A3型白纸：29.7mm×42mm。
（二）装订：1、文件（红头文件）：单面装订；2、常规文件：单面或双面装订；3、普通文书：双面装订；二、公文模板（一）决定001．重要事项决定×××公司关于×××（事由）的决定××××（主送单位）：为了×（目的），根据×（依据），经研究，决定××（决定事项）。
一、×××。
二、×××。
三、×××。
……（决定的具体内容）（印章）××年×月×日。
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密级：
保存期限：公司技术文件格式规范
文件编号：DY- ZL -GF-1801
版本号：V1.0
拟制：
审核：
质量会签：
标准化：
批准：
北京东远润兴科技有限公司
更改页
目录
1 目的 (1)
2 范围 (1)
3 一般要求 (1)
4具体要求 (1)
4.1 封面、更改页、目录 (1)
4.1.1封面 (1)
4.1.2更改页 (1)
4.1.3目录 (1)
4.2 标题 (1)
4.3 序号 (3)
4.4 正文 (3)
4.5 行距 (3)
4.6 段落开头 (3)
4.7 页面设置 (4)
4.8 页眉页脚 (4)
4.9 图表 (4)
5 标准规范的引用 (4)
6 插图的规范编制 (4)
7 表格的规范编制 (5)
公司技术文件格式规范
1 目的
保证技术文件的规范化和标准化，体现公司的管理水平和专业技术人员的技术素质，便于技术文件的正确理解和实施。
2 范围
适用于公司范围内的所有项目部，当海外工程另有特殊要求时，可按具体规定执行。
3 一般要求
3.1 技术文件应贯彻国家、行业、企业的有关法令、规范、规程和标准，充分体现设计意图，针对作业项目，起到正确指导作用。
3.2 技术文件应表述简明、逻辑严谨、层次分明，优先选用图表方式描述。
3.3 技术文件应针对具体作业项目提出明确的要求，避免照抄各种规范标准。
3.4 文件中的称谓及名词，尽量使用中文，避免使用未经统一的英文字母代号。
3.5 行文语序必须符合汉语语言规范，不得英文直译。
3.6 正确使用数字、公式、符号、法定计量单位、代号、技术词汇、专业术语。
4具体要求
公司文件的标准字体为黑体和宋体，字母和数字为Times New Roman，如无特殊说明，公司所有文件执行以下标准：
4.1 封面、更改页、目录
4.1.1封面
“密级”、“保存期限”：宋体加粗五号字，左对齐；标题居中，字体使用宋体一号加粗；文件编号：宋体五号加粗。
版本号：宋体五号加粗
“拟制、审核、批准”：宋体四号字，居中。
封面详见附件1，签署页见。
4.1.2更改页
“更改页”：宋体，三号字，加粗；表格内文字：宋体，五号字。
4.1.3目录
“目录”：宋体，三号字，加粗；目录正文：宋体、五号字、1.25倍行距，为自动生成。
4.2 标题
文章的结构层次不宜超过四级，可分别由章（一级标题）、节（二级标题）、条（三级标题）、款（四
级标题）、段、一级列项、二级列项组合成文。
章节条款应顺序选用，其下均可设段和列项。
同一层次中，应按先主后次、共性优先的原则排序。
文件中，文件章（一级标题）、节（二级标题）、条（三级标题）均使用黑体五号字，加粗；条（三级标题）以下标题用黑体五号字体，不加粗；标题和正文之间空0.5行。
标题格式设置如图1所示。
编号应采用阿拉伯数字，段不编号。
层次数字编号之间加半角圆点，圆点应加在数字的右下角。
各层次的编号及段落、大纲级别示例见表1。
图1标题格式设置
表1层次的编号及段落、大纲级别
注 1：节、条、款是否定义为标题根据具体要求，主要为满足引用自动目录时使用。
注 2：章、节、条、款、列项的编号后，与文字之间，除按表中所列插入空格外，不得再有“.”和“、”。
4.3 序号
一级标题用数字，例如1、2、3等，二级标题用1.1、1.2、1.3…等，三级标题，用1.1.1、1.1.2、1.1.3…等，四级序号1.1.1.1、1.1.1.2、1.1.1.3…等，正文中的序号一级为：1）、2）、3）、4）等以此类推，序号和正文中间统一空格。
4.4 正文
文件正文：宋体五号字。
4.5 行距
文件全文行距设置为1.25倍行距，段落之间和条款之间空一行，各条款中的小标题无须空行。
4.6 段落开头
段落设置一般为首行缩进（2个字符），含条款的（如合同）为悬挂缩进。
4.7 页面设置
页边距上下均为2.54厘米，左右为1.91厘米，装订线0.5厘米，页眉距边界为1.5厘米，页脚为1.75厘米。
4.8 页眉页脚
文件的页眉为靠左公司LOGO，靠右为公司全称；页脚格式正中均为数字“共几页第几页”，使用黑体小五号字。
均放右上角，封面使用（图案+公司简称）字体黑体一号，文件正文使用（图案+公司全称），字体宋体小五号。
4.9 图表
图表大小可根据需要设定，图表标题需用黑体，五号字，图表内容中，需用宋体，五号字体，加粗，其它文字内容用宋体，五号字，图表的说明注解文字则用宋体，小五号字体。
5 标准规范的引用
5.1 国家、行业、企业现行标准、规范只能作为编写方案的依据，应在标题为“编制依据” 的独立章、节下按项排列。
5.2文章中未涉及到或未引用到的标准不要列入编制依据。
技术人员应深入了解其内涵，根据方案内容确定引用范围，确保方案的严谨和准确，同时保证标准规范为最新版本。
5.3 引用标准、规范应按照施工图或设计文件规定的要求。
当设计不明确时，引用标准应符合下列要求：
1) 所引依据顺序依次为国家标准、本行业标准、其他行业标准、公司施工工艺标准；
2) 引用规范避免出现双重标准，同是施工或验收规范，不宜出现两个或以上；
3) 正确区分技术规程、工艺标准、施工（及验收）规范、质量验收规范等标准文件。
5.4 正文中引用标准规范时，应为注明标准、规范的编号和发行年份。
5.5 技术交底中不必出现编制依据，正文中不应出现“执行xxxx－xx 标准”、“参照现行国家规范”和“遵照公司xx 号文件执行”等文字。
6 插图的规范编制
6.1 每幅图均应在条文中明确提及，并应置于有关条文附近。
图的板式应设置为“嵌入型”，如果图片较小，可设置为“四周型环绕”或“浮于文字上方”，但不应与文字重叠。
6.2 文章中的图应按顺序号前加“图”字编号。
6.3 每幅图应有图题（即图名），并置于图号之后。
图号与图题间留一个半角空格间隙，并置于图的下方居中位置。
图中的分图也宜有图题。
图题文字应简练，末尾一般不加“图”字。
6.4 应采用计算机制图，使用准确的板式和文字。
组织结构图、流程图等简单的框图应使用word 绘制，机械制图、电气简图等技术图纸应使用AutoCAD 等专业制图软件绘制，图文中使用的图形符号和代号等应符合有关标准的规定。
6.5 采用插图时，应保证图片、剪贴画等的质量，模糊不清、图像杂乱时应采用图片编辑修复工具软件处理。
6.6 图题中文文字：字体黑体、五号；图注、脚注中文文字：字体宋体、小五号、常规；西文、数字采用Times New Roman 字体。
图中文字、西文、数字：五号，字体根据图的内容选择。
7 表格的规范编制
7.1 每个表均应在条文中明确提及，并应排在有关条文的附近，但不得将条文的内容分开。
不允许表中有表，也不允许将表分为次表。
7.2 条文中的表应按顺序加“表”字编号。
例如“表1、表2、表3…”。
7.3 每个表应有表题（即表名），并置于表的编号之后。
表号与表题间留一个半角空格间隙，表号和表题应置于表的上方居中位置。
表题文字应简练，末尾一般不加“表”字。
7.4 需要转页接排的表，可在接排的各表正上方重复表的编号，标明“表××（续）”，表题可省略，但每个续表中均应有表头，设置重复标题行。
7.5 表格行高宜指定最小行高0.6cm。
表格列宽根据内容调整。
表的宽度应与页面的打印宽度相同，即根据窗口调整表格，表格周围边框为1.5磅黑色细实线，其他部位线条为0.5磅黑色细实线。
7.6 表题中文文字：字体宋体、五号、加粗；表注、脚注中文文字：字体宋体、小五号；表中文字：字体宋体、五号；西文、数字采用Times New Roman 字体。
附件1：
密级：
保存期限：
技术文件名称
文件编号：XXXXXXXXX
版本号：X/X
拟制：
审核：
质量会签：
标准化：
批准：
北京东远润兴科技有限公司。