2014年党员发展计划
2014年度党支部发展党员计划
公司2014年度党支部发展党员工作计划
为了进一步加强党的组织建设，提高党员质量，增强党的凝聚力、战斗力、保证党员发展工作的顺利开展，为党输送新的血液，保持党蓬勃发展的生机和旺盛的生命力，根据上级要求制定2014年度发展党员计划：
一、严格按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针发展党员着重开展工作较好的发展女党员不低于90%，要积极探索发展党员工作的新思路、新方法，认真审查发展党员的各项材料，实行入党公示制等相关制度，确保发展党员工作规范化、制度化、经常化，真正把拥护党的章程、全心全意为人民服务，带领群众走脱贫致富路的先进分子吸收进党组织内，并且谨慎发展。
二、入党积极分子培养期满一年，一年内能自觉学习党章及中国共产党农村基层组织条例，基本知识，积极向各党组织汇报思想工作，坚持党的基本路线方针、政策服从组织领导，认真完成上级交给的各项工作任务。
三、通过支部讨论，将本支部发展对象进行一年考察，在确定发展对象前，必须参加农九师朝阳区管委会举办的培训学习，每位党员领导干部轮流上课，坚持先备课、后上课原则，学习内容有《党章》、《党的基知识》、《党规》、《党纪》和党的各项方针、政策，学完后进行闭卷考试，考试不及格的，坚决不发
展，对符合入党条件的，以党的利益牺牲一切的同志，确定为预备党员上报党委审查批复。
四、发展党员过程中，年龄在28岁以下的团员，被确定为入党积极分子时，共青团经过组织推荐，推荐优秀团员做为发展对象，有利于保证发展新党员的质量。
五、党员发展坚持“个别吸收的原则”成熟一个，发展一个，不成批发展，坚持杜绝不具备党员条件人吸收到党内来。
党支部2014年工作计划
通风部党支部2014年工作计划2014年通风部党支部在公司党委的领导下，认真学习公司党委(1号)(2号)文件精神，全面贯彻落实2014年职代会提出的安全生产奋斗目标、认真组织学习党的十八大会议精神、围绕2014年党支部的工作目标和要求，积极做好党支部的政治思想工作、认真抓好组织建设和党风廉政建设。
一、深入学习党的十八大精神，贯彻落实党的路线方针、政策，求真务实，推进工作取得新成效。
2014年，通风部党支部认真贯彻学习三个代表重要思想和邓小平理论作为政治建设和思想建设的重要任务来抓，深刻把握和领会邓小平理论重要思想的科学体系、丰富内涵和精神实质，力求在推进工作、指导实践上取得新成效。
为实现这一目标，通风部党支部将认真按照公司党委的学习要求，以创建“学习型”标准型党支部着手，努力完善学习制度，号召党员干部克服业务工作繁忙等困难，将支部学习和自学相结合，将理论学习和提高自身素修养相结合，找差距，抓落实，全面提升标准型的理论知识党员队伍，提高理论水平和政治觉悟。
要带领党员干部在工作实践中加强学习，求真务实，在学好理论的基础上，贯彻好、落实好党支部的组织建设。
要继续围绕党支的发展目标和任务，求真务实，进一步拓展对通风各岗位特殊工作的教育和培训。
二、以创建文明部室为目标，推进党支部的精神文明建设。
通风部党支部要积极响应党委的号召，积极参与文明部室的创建工作，并以开展新一轮“做人民公仆，创文明部室”活动为载体，抓部室内部创建工作，积极开展（党务、政务公开活动，加强业务指导，规范工作标准和程序。
党员干部要自觉增强创建意识和主人翁意识，发扬爱岗敬业的精神，发挥党员的模范带头作用，努力树立工作服务的优质形象，力争为本部室赢得合格部室的称号。
2014年将是不平繁的一年，生产处于停产状态、职工思想活跃，要加强对党员干部职工的政治思想工作教育和帮助，对职工队伍提出了更高的要求。
党支部将围绕“安全生产”为中心开展工作、号召党员干部在时间紧、任务重的工作面前，发扬“孺子牛”精神，吃苦耐劳、敢于拼搏，以饱满的热情和高昂的斗志接受各项工作任务的挑战。
2014年党员发展工作总结
2014年党员发展工作总结2014年，XXXXX认真贯彻落实党中央关于发展党员工作的精神，严格按照市委要求，充分结合工作实际，把发展党员工作的重点放在基层一线的优秀职工和优秀青年专业技术人员中。
通过完善机制，加强培养教育，抓好经常性发展等措施，发展党员工作有较大提升，现将全年工作总结如下：一、明确责任，严格措施，确保目标任务的落实一是高度重视关心发展党员工作，将发展党员工作列入党建工作的重点内容之一，并将发展党员工作写入支部工作计划；二是坚持发展重点向基层一线职工、优秀青年职工倾斜的工作思路，确保党员队伍血液新鲜，与时俱进；三是支部严格对新发展对象进行审核，对不符合规定要求的坚决不列入发展计划，保证了党员队伍的先进性和纯洁性。
二、坚持标准，严格程序，提高新发展党员的质量一是坚持支部推荐、群众评议制度。
发展对象的确定一般先由支部组织党员讨论，推荐发展对象，经支委会讨论通过，然后由支部征求群众意见，根据支部和群众的意见报局党委审核通过，今年按期转正4人、新发展党员3人；二是在发展党员过程中严格按照组织程序积极推行公示制度，充分征求广大党员群众的意见建议；三是认真抓好培训工作。
组织入党积极分子积极参加市机关工委的理论培训班，加强入党积极分子党的基本知识、基本理论和形势任务教育；四是加强培养考察工作。
坚持按期汇报思想制度。
要求入党积极分子每半年向组织做一次书面思想汇报，重点积极分子和预备党员每季度汇报一次。
考察工作坚持单位表现与社会表现相结合、关键时刻表现与一般情况下表现相结合的原则，要求考察材料能够实事求是、客观公正地反映考察对象的思想、工作、生活方面的表现。
三、拓宽渠道，增强引力，不断壮大入党积极分子队伍一是不断加强入党积极分子队伍的建设，将其列为发展党员工作的“源头”工程来抓，为发展党员工作提供充足的人员储备，今年共有11名职工被列为入党积极分子；二是努力提高入党积极分子的质量。
不但要求入党积极分子具备一定的业务能力优势和思想政治素养，还要注重工作中、生活中的具体表现，特别是在关键时刻和大是大非面前的行动和态度；三是狠抓入党积极分子的培养教育。
2014年党员发展指标确定原则 - cugeducn
关于发展学生党员指标分配暂行办法根据中央关于“控制总量，优化结构，提高质量，发挥作用”的总要求和湖北省委高校工委有关发展党员工作的精神，特制定我校发展学生党员指标分配办法。
一、指标分配原则以学生人数为分配基础，以发展质量为调控手段。
二、影响指标因素在发展党员过程中，出现下列情况，将会影响下年指标。
1、“五个不发展”执行不到位的（即没有经过政治审查、培养考察期限不满一年、没有经过党校培训和培训考试不及格、团员没有经过推优、发展或转正前没有公示的），出现一例，减少一个指标。
2、党支部发展预备党员未按要求召开接收大会的，出现一例，减少一个指标。
3、在发展和转正党员工作中没有执行票决制的，出现一例，减少一个指标。
4、党员（含预备党员）受到学校行政记过及以上纪律处分的，出现一例，减少一个指标。
5、发展对象、预备党员受到学校行政纪律处分期间仍然发展或按期转正的，出现一例，减少两个指标。
6、党员（含预备党员）受到学校行政记过及以上纪律处分但党内未给予纪律处分的，出现一例，减少两个指标。
7、年底未按截止时间上册的，减少两个指标。
三、严格遵守“两个时间”按照湖北省委高校工委《关于党内数据统计的要求》，各二级党组织当年领取《入党志愿书》（预上册）截止时间为12 月1 日。
学生党员上册截止时间为12 月25 日。
四、指标微调若二级党组织年初上报的发展学生党员计划数小于学校下拨指标数，学校将充分尊重基层意见，多出的指标数将及时微调给其他单位使用，但不影响该单位下一年度的指标分配。
截止当年12 月1 日，如果有二级党组织分配指标没有用完的，党委组织部将无条件收回，调整给相关二级党组织使用。
中国地质大学（武汉）党委组织部二〇一四年四月二十一日。
2014年6月颁布《中国共产党发展党员工作细则》
中国共产党发展党员工作细则第一章总则第一条为了规范发展党员工作，保证新发展的党员质量，保持党的先进性和纯洁性，根据《中国共产党章程》和党内有关规定，制定本细则。
第二条党的基层组织应当把吸收具有马克思主义信仰、共产主义觉悟和中国特色社会主义信念，自觉践行社会主义核心价值观的先进分子入党，作为一项经常性重要工作。
第三条发展党员工作应当贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，坚持党章规定的党员标准，始终把政治标准放在首位；坚持慎重发展、均衡发展，有领导、有计划地进行；坚持入党自愿原则和个别吸收原则，成熟一个，发展一个。
禁止突击发展，反对“关门主义”。
第二章入党积极分子的确定和培养教育第四条党组织应当通过宣传党的政治主张和深入细致的思想政治工作，提高党外群众对党的认识，不断扩大入党积极分子队伍。
第五条年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子，承认党的纲领和章程，愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的，可以申请加入中国共产党。
第六条入党申请人应当向工作、学习所在单位党组织提出入党申请，没有工作、学习单位或工作、学习单位未建立党组织的，应当向居住地党组织提出入党申请。
流动人员还可以向单位所在地党组织或单位主管部门党组织提出入党申请，也可以向流动党员党组织提出入党申请。
第七条党组织收到入党申请书后，应当在一个月内派人同入党申请人谈话，了解基本情况。
第八条在入党申请人中确定入党积极分子，应当采取党员推荐、群团组织推优等方式产生人选，由支部委员会(不设支部委员会的由支部大会，下同)研究决定，并报上级党委备案。
第九条党组织应当指定一至两名正式党员作入党积极分子的培养联系人。
培养联系人的主要任务是：(一)向入党积极分子介绍党的基本知识；(二)了解入党积极分子的政治觉悟、道德品质、现实表现和家庭情况等，做好培养教育工作，引导入党积极分子端正入党动机；(三)及时向党支部汇报入党积极分子情况；(四)向党支部提出能否将入党积极分子列为发展对象的意见。
2014年度村党组织党员发展工作意见
2014年度发展党员工作意见发展党员工作既是党的建设中一项经常性的重要任务，也是保持党的活力和朝气的重要途径。
为保持党员队伍的先进性，保证新党员的质量，增强党组织的凝聚力、战斗力和号召力，根据上级组织部门关于发展党员工作的要求，结合我村实际，特制定本年度发展党员工作计划如下：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大精神，紧紧围绕全面建设小康社会的奋斗目标，按照发展党员工作的“十六”字方针，以不断增强党的阶级基础和扩大党的群众基础，努力提高党的社会影响力为目的，全面坚持和正确把握新时期党员标准，把一切自觉为实现党的路线和纲领而奋斗，符合党员条件的各类先进分子吸收到党内来，进一步改善党员队伍结构，提高党员队伍整体素质，为我村早日脱贫致富，率领村民早日奔小康的宏伟目标提供坚强有力的组织保证。
二、目标要求2014年，要坚持计划发展的原则,积极稳妥地做好发展党员工作,力求实现以下目标:当年发展的新党员中, 35岁以下的达到65%以上；妇女达到25%以上；大专以上文化程度的达到80%以上，入党积极分子与当年新发展党员数量的比例达到4：1以上。
三、工作措施（一）强化培养教育，不断壮大入党积极分子队伍。
建立一支数量较多、素质较高的入党积极分子队伍，是做好发展党员工作的基础。
各基层党组织要强化培养教育，重视正面引导，不断壮大入党积极分子队伍。
一要注重思想引导，不断提高广大优秀青年要求入党的政治热情，努力提高村民对党的认识。
支部要注重从源头抓起,不断建立壮大入党积极分子队伍,打牢发展党员工作基础,要加强党的基本理论、基础知识和党的方针、政策的宣传，激发广大群众的政治热情。
支部要采取集中轮训和分散培训、理论教育和党日活动、思想教育和实践锻炼相结合等多种形式，对入党积极分子进行系统培养教育。
二要注重分类施教，加强入党积极分子队伍管理。
支部要根据入党积极分子成熟程度和不同特点，实行分类施教和管理。
2014年 发展党员工作细则解读
修 订《细 则（试 行）》的 主 要 内 容 和 特 点
主要修 订内容 将发展党员总要求写入总则
对入党积极分子和发展对象的 培养教育考察提出新要求
细化了在流动人员中发展党员 的要求
严格了预备党员审批权限
对追认党员的标准和程序作出 规定 强化了党组织的领导责任和把 关作用
特点
坚持以党章为依据，充分体现党章对发展 党员的新要求
新形势下发展党员工作要求
总要求
重点—控制总量
使全国党员数量年均增 长控制在适当速度，党 员队伍保持适度规模
关键—优化结构
根据不同群体、行业和岗 位特点，确定发展党员的 重点，不断优化党员队伍 结构
核心—提高质量
坚持党员标准、加强培养 教育、严格日常管理、严 肃纪律要求，着力提高党 员队伍整体素质
坚持党章规定的党员标准，始终把政治标准放在首位 坚持慎重发展、均衡发展，有领导、有计划地进行 坚持入党自愿原则和个别吸收原则，成熟一个，发展一个
增加了采取党员推 荐 、群 团 组 织 推 优 等方式产生人选， 由支部委员会研究 决 定 ，并 报 上 级 党 委备案的规定
增加了报上级党 委备案的规定
增加了报具有审 批权限的基层党 委预审的内容
增加了向上级党 委组织部门备案 的规定
发展党员工作注意事项
1 禁止突 击发展， 反对“关 门主义”
2 受留党察看处 分、尚未恢复党员 权利的党员，不能 作入党介绍人
发展入党
发展党员工作流程和注意事项
发展党员工作流程
一 、申 请 入 党
二 、入 党 积 极 分 子的确定和培 养教育
三 、发 展 对 象 的 确定和考察
四 、预 备 党 员 的 五、预备党员的
(2014年版)《发展党员工作细则》
《中国共产党发展党员工作细则》（2014年版）第一章总则第一条为了规范发展党员工作，保证新发展的党员质量，保持党的先进性和纯洁性，根据《中国共产党章程》和党内有关规定，制定本细则。
第二条党的基层组织应当把吸收具有马克思主义信仰、共产主义觉悟和中国特色社会主义信念，自觉践行社会主义核心价值观的先进分子入党，作为一项经常性重要工作。
第三条发展党员工作应当贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，坚持党章规定的党员标准，始终把政治标准放在首位；坚持慎重发展、均衡发展，有领导、有计划地进行；坚持入党自愿原则和个别吸收原则，成熟一个，发展一个。
禁止突击发展，反对“关门主义”。
第二章入党积极分子的确定和培养教育第四条党组织应当通过宣传党的政治主张和深入细致的思想政治工作，提高党外群众对党的认识，不断扩大入党积极分子队伍。
第五条年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子，承认党的纲领和章程，愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的，可以申请加入中国共产党。
第六条入党申请人应当向工作、学习所在单位党组织提出入党申请，没有工作、学习单位或工作、学习单位未建立党组织的，应当向居住地党组织提出入党申请。
流动人员还可以向单位所在地党组织或单位主管部门党组织提出入党申请，也可以向流动党员党组织提出入党申请。
第七条党组织收到入党申请书后，应当在一个月内派人同入党申请人谈话，了解基本情况。
第八条在入党申请人中确定入党积极分子，应当采取党员推荐、群团组织推优等方式产生人选，由支部委员会(不设支部委员会的由支部大会，下同)研究决定，并报上级党委备案。
第九条党组织应当指定一至两名正式党员作入党积极分子的培养联系人。
培养联系人的主要任务是：(一)向入党积极分子介绍党的基本知识；(二)了解入党积极分子的政治觉悟、道德品质、现实表现和家庭情况等，做好培养教育工作，引导入党积极分子端正入党动机；(三)及时向党支部汇报入党积极分子情况；(四)向党支部提出能否将入党积极分子列为发展对象的意见。
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枧坝基地单元工作站2014年单元发展计划
党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。
为确保枧坝党支部的战斗力，促进党支部充满朝气和活力，根据枧坝单元工作站党支部的实际，特制定2014年度发展党员计划。
一、指导思想：
以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观为指导，认真贯彻党的十七大精神，吸收一批优秀青年、小能人入党，提高支部整体素质。
二、工作目标：
本年度计划培养入党积极分子1--2名。
三、发展标准
在发展党员工作中，党支部要切实按照“坚持标准，保证质量，改善结构、慎重发展”的工作方针。
切实增加党员的先锋模范带头作用，增强党员的战斗堡垒，严格标准培养对象：
1、拥护党的方针政策，努力自觉地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、政治敏感性强和思想素质好。
2、严格遵守国家法令，坚决贯彻执行党的方针、政策，廉洁奉公，做到自尊、自警、自励。
做好本职工作的同时，严格遵纪守法，争当先锋模范党员。
3、具有高度的事业心、责任感和使命感，爱岗敬业，尽职尽责，乐于奉献，在烟叶生产工作中取得一定的成绩，在烟农群众满意度达85%以上。
4、能严格要求自己，充分发挥表率作用，言行一致，表里如一，关心集体，团结协作。
5、解放思想，与时俱进，勇于开拓创新，不自满于现状，不断增强自己的思想文化素质，有较强的生产、收购技能，富有一定的工作创新能力。
四、工作措施：
1、认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，坚决执行发展党员的工作制度，切实把好党员的质量关。
2、加强对重点发展对象、入党积极分子的平时联系、培养、考察。
3、重视重点发展对象、入党积极分子的党课教育，着重加强他们对党的基本理论、基本路线、基本知识的学习理解，重点引导他们在实际工作中实践“三个代表”重要思想，树立正确的世界观、人生观和价值观。
4、坚持做好对重点发展对象、入党积极分子的思想工作汇报工作，及时交流思想，及时发现和纠正工作中的不足。
5、坚持发展党员公示制度，广泛听取党内外对重点发展对象和入党积极分子的意见，加大发展党员工作的透明度。
6、对入党积极分子进行各类文化知识、专业技术培训，努力提高烤烟生产技能，更好地为烟农服务。
同时根据入党积极分子的表现及考核情况，每年对积极分子队伍进行一次调整，实行动态管理。
二○一四年二月二十六日。