医院、村卫生室公卫服务任务分解及考核细则
村卫生室绩效考核评价细则

村卫生室绩效考核评价细则(一)基础设施(16分)1、房屋面积(4分)不少于80平方米;设预防接种室和妇幼保健室的不少于100平方米;墙面整洁,地面平整。
无危房。
2、布局设置(4分)设诊断室、治疗室、观察室、药房,各室独立。
(承担防保任务应增设预防接种室,妇幼保健室)3、必备设备(4分)听诊器、体温表、血压计、换药盘、敷料罐、敷料镊、剪、针盒、出诊箱、诊断床、诊断桌、椅、紫外线灯、高压消毒锅、污物桶、各种规格的一次性注射器50具以上,中、西药柜、调剂台、配方称、资料柜、健教宣传牌。
清创缝合包。
(承担防保任务应备儿童体检器具,妇科检查床及器械)4、必备药品(4分)西药80种以上;中成药60种以上;中药饮片80种以上;急救药品10种以上。
(二)人员配备(2分)按村总人口2‰比例配齐卫生人员,至少有1名女乡村医生或卫生员,卫生人员具备合法执业资格(有《医师资格证书》及《医师执业证书》或者有《乡村医生执业证书》).(三)卫生室管理(22分)1、村卫生室接受乡镇卫生院的机构统一设置,人员统一安排,业务统一指导,财务统一管理,药品统一配发的一体化管理.(3分)2、卫生室标牌,执业许可证规范悬挂。
(2分)3、卫生室工作制度,人员职责、医德规范、收费标准、药品配伍禁忌表等规范上墙。
(2分)4、室内外环境卫生好,物品摆放整齐。
(2分)5、规范执业,看病有登记,开药有处方,收支有帐目,疫情有报告,防保有记录。
(3分)6、按规定参加业务工作例会和培训,资料记录完整.(2分)7、药品存放整齐规范,有防鼠、防潮措施、无虫蛀、霉烂、变质、过期失效药品.(2分)8、医疗废弃物按规范处理。
(2分)9、落实新型农村合作医疗公开公示制度.(2分)10、落实定期健康教育,卫生宣传制度。
(2分)(四)业务工作(60分)1、疾病预防(20分)(1)计划免疫(9分)①按时参加县、乡组织的例会、培训及考试考核.(2分)②制定免疫规划工作职责、制度并上墙。
村卫生室绩效考核细则

村卫生室绩效考核细则
一、目的
为了提高乡村卫生室服务水平,提升质量,提高服务满意度,本绩效考核细则旨在衡量乡村卫生室的绩效。
二、考核目标
1、提高乡村社区卫生保健服务的质量,促进其健康发展;
2、提高乡村卫生室的服务水平,提高服务满意度;
3、提高乡村卫生室的社会影响力,拓展服务范围;
4、提高乡村卫生室的工作效率、管理效率。
三、考核内容
1、服务质量:包括服务流程的顺畅性、服务的及时性、服务的礼貌性等;
2、技术服务:包括诊断的准确性、治疗效果、抗菌药物使用率、预防性接种等;
3、健康教育:包括防病检查、预防接种等;
4、管理效率:包括限时服务、回访率、公共卫生等;
5、医疗安全:包括医疗损害赔偿、药品管理等;
6、服务效果:包括满意度调查、患者满意率、预防性接种率等。
四、考核方式
1、服务质量考核:采用绩效考核,每月及每季度进行,以考核标准为基础,采取公平公正的考核方法,对服务质量进行考核;
2、技术服务考核:采用指标考核的方式,每月及每季度进行,以季度和年度技术服务考核为基础,对技术服务的指标进行考核;
3、健康教育考核:采用调查问卷的方式。
公共卫生服务项目考核标准

公共卫生服务项目考核标准
公共卫生服务项目是保障人民健康的重要举措,其质量和效果直接关系到人民群众的身体健康和生活质量。
为了确保公共卫生服务项目的有效实施,需要建立科学合理的考核标准,以评估项目的执行情况和成效。
以下是一些可能的考核标准:
1. 项目目标达成情况,评估项目是否达到了既定的目标和预期效果,包括疾病控制率、健康教育覆盖率等指标。
2. 资金使用效率,考核项目资金的使用情况,包括预算执行情况、资金使用效率和节约成本情况等。
3. 服务覆盖范围,评估项目的服务对象覆盖范围,包括服务人群数量、服务地区覆盖情况等。
4. 服务质量评估,考核项目提供的服务质量,包括医疗技术水平、服务态度、医疗设施设备等。
5. 社会影响力,评估项目对社会的影响力,包括公众满意度、社会反响、宣传效果等。
6. 创新能力,考核项目的创新能力,包括技术创新、管理创新、服务模式创新等。
以上是一些可能的公共卫生服务项目考核标准,通过建立科学
合理的考核体系,可以有效评估项目的执行情况和成效,为进一步
完善公共卫生服务项目提供参考和指导。
希望这些标准能够为公共
卫生服务项目的发展和提升质量效果提供帮助。
乡村医生基本公共卫生服务项目考核细则

1分 是否有制度并上墙
3、有完整的门诊日志、相关工作记录,处方书写符合
村卫生室 村卫生室制度 规范要求。
管理 (10 建设及日常管
分) 理情况
5、参与新农合宣传发动,配合做好参合农民医药费用
报销公示。
2分 现场检查 3分 按时报账并公示
6、按时参加各种例会及业务培训。
2分 查记录,公卫科提供
7、完成上级交办的其他指令性任务,及时统计、汇 总,上班卫生信息。
理 (7 工作实施情况 2、开展新生儿访视及生长发育监测。
分)
3、积极宣传儿童保健知识,协助开展儿童系统管理。
未参与宣传动员不得
2分
是否有记录,公卫科妇产科 分,本村孕产妇漏登一
提供
人扣1分,未登记不得
分。
3分
是否开展访视 传指导
次,是否宣 无记录不得分,缺一次 扣0.5分。
2分
是否按时上报,等级是否齐 全。
未按时上报扣1分,儿 童无登记不得分,漏报 一人扣0.2分。
2分 是否开展新生儿访视
无记录不得分,缺一次 扣0.5分。
3分 是否有宣传资料及内容
无内容等记不得分
1、掌握辖区内老年人口信息。对本村65岁以上老人进 行登记建卡。
2分 是否登记建卡
无登记不得分,登记不 全扣1分。
老年人 老年人保健基 2、通知辖区内65岁以上老人到乡镇卫生院、社区卫生
不协助不得分
1、熟悉、掌握常见慢性非传染疾病知识(重点为高血 压、糖尿病),接受居民咨询;实行35岁以上居民首 诊测血压。
2、配合乡镇卫生院、社区卫生服务中心组织辖区居民
慢性病患 者健康管 理(16
分)
高血压、糖尿 参加慢性疾病筛查等。
村卫生室基本公共卫生服务项目考核细则

得分
3.10.1 抽查的传 抽查的传染病疫情报告率=抽查的 抽查本年度传染病报告记录和相应门 诊日志。至少抽查10例,不足10例的 3.10 传染病 染病疫情报告率 报告卡片数/抽查的时间范围内登 全部查。病例分布包括不同月份的病 记传染病病例数×100%。 (3分) 及突发公共 例,相同病例不能超过50%。 卫生事件报 村卫生室开展突发公共卫生事件报告 告和处置服 3.10.2 突发公共 核查村卫生室按照卫生应急管理有 和处置的记录以及报告管理制度。包 务 卫生事件处置 关法律、法规和国家规范要求,开 括:工作记录、《突发公共卫生事件 (5分) 展突发公共卫生事件管理的情况。 相关信息报告卡》、制度建设文件等 (2分)
满分6分。 得分=(抽查的健康体检表完整率/70%)×6分。 抽查的健康体检表完整率≥70%,得分按6分计算。
3.项 目执 行 (60 分)
青山区村卫生室基本公共卫生服务项目考核细则
一级 指标 二级指标 三级指标 任务目标 数据资料来源 评分标准 得分
满分7分。 ①抽查高血压患者规范管理:5分; 得分=(抽查的规范管理率/35%×5分)-(不真实档 随机抽查本季度建立的高血压患者居 案数×0.75分); 抽查的规范管理率≥35%,得分=5分-(不真实档案数 3.7 高血压 3.7.1 抽查的高血 村卫生室负责掌握辖区高血压患者 民健康档案10份。 抽查档案数应满足至少10份不失访档 ×1.2分); 患者健康管 压患者规范管理情 的人口信息,负责高血压患者的随 案。(1)核查档案信息是否真实; 有4份及以上不真实档案,得分为0分。 访工作,负责高血压患者每年一次 理服务 况 (2)在真实档案中,根据档案记录, ②抽查患者血压控制:2分; 健康体检工作。 (7分) (7分) 核查档案填写是否符合2011年国家规 得分=抽查的患者血压控制率/30%×2分; 范要求。 抽查的血压控制率≥30%,得分=2分; 血压控制达标值为<140/90mmHg。 规范管理:按照2011年国家规范要求进行分了干预随 访和健康体检的。 满分7分。 ①抽查糖尿病患者规范管理:5分; 得分=(抽查的规范管理率/30%×5分)-(不真实档 随机抽查本季度建立的糖尿病患者居 案数×0.75分); 抽查的规范管理率≥30%,得分=5分-(不真实档案数 3.8 2型糖 3.8.1 抽查的糖尿 村卫生室负责掌握辖区糖尿病患者 民健康档案10份。 抽查档案数应满足至少10份不失访档 ×1.2分); 尿病患者健 病患者规范健康管 的人口信息,负责糖尿病患者的随 案。(1)核查档案信息是否真实; 有4份及以上不真实档案,得分为0分。 访工作,负责糖尿病患者每年一次 康管理服务 理情况 (2)在真实档案中,根据档案记录, ②抽查患者血糖控制:2分; 健康体检工作。 (7分) (7分) 核查档案填写是否符合2011年国家规 得分=抽查的患者血糖控制率/20%×2分; 抽查的血糖 范要求。 控制率≥20%,得分=1分; 空腹血糖控制达标值为≤7.0mmol/L。 规范管理:按照2011年国家规范要求进行分了干预随 访和健康体检的。
基层基本公共卫生服务项目村级考核参考标准

基层基本公共卫生服务项目村级考核参考标准一、背景介绍1.1 基层基本公共卫生服务项目是指国家向农村提供的一项重要的公共卫生服务项目,旨在改善农村居民的健康水平。
1.2 为了保障基层基本公共卫生服务项目的有效实施,需要对各村级组织的卫生服务情况进行考核,以监督和促进基层卫生工作的不断改善。
二、考核内容2.1 村级医疗卫生机构的建设和管理情况2.1.1 村级卫生室的建设情况,包括卫生室的面积、设备设施、卫生用品等。
2.1.2 卫生室的管理情况,包括人员配备、工作制度、卫生室管理制度等。
2.2 村级卫生队伍的建设和管理情况2.2.1 卫生队伍的编制和构成情况,包括卫生队伍的人员数量、专业分工等。
2.2.2 卫生队伍的管理情况,包括人员培训、业务水平等。
2.3 基本公共卫生服务的开展情况2.3.1 健康宣教工作的开展情况,包括定期开展健康宣教活动的频率、内容等。
2.3.2 健康档案的建立和管理情况,包括建档率、资料完整性等。
2.3.3 妇幼保健工作的开展情况,包括孕产妇保健、儿童保健等方面的工作情况。
2.4 疾病监测和报告情况2.4.1 疾病监测和报告体系的建立和健全情况。
2.4.2 疾病监测和报告工作的落实情况,包括疫情监测、疾病报告等。
2.5 卫生资金的使用情况2.5.1 卫生资金的使用透明度和合理性。
2.5.2 卫生资金的使用效益和节约情况。
三、考核方式3.1 由镇级卫生主管部门组织对各村级卫生工作进行定期考核。
3.2 考核主要采取实地考察、文件审查和问卷调查相结合的方式。
四、考核标准4.1 考核采用满分制,满分100分。
4.2 根据考核内容和要求,分别制定相应的考核指标和得分标准。
五、考核结果运用5.1 对考核结果进行综合分析,形成村级卫生工作的总体评价。
5.2 按照考核结果,对村级卫生工作进行排名,评选出优秀村级卫生工作典范。
5.3 根据考核结果,对村级卫生工作情况进行通报,对不合格的地方进行整改,促进基层卫生工作的不断改进和提高。
公卫人员绩效考核细则与标准

公卫人员绩效考核细则
与标准
标准化管理部编码-[99968T-6889628-J68568-1689N]
黄店镇卫生院基本公共卫生人员
绩效考核实施细则
一、考核目的:
提高基本公共卫生各成员责任心,提升工作质量,圆满完成工作任务,切实服务于群众。
二、考核办法:
1.根据定陶区卫计局基本公共卫生专项(14项)考核评分为依据,每小项以本卫生院考核为参照,
2.考核满分为100分,每月得分90分以上参照本卫生院绩效工资发放标准执行。
三、考核主体:
卫生院绩效考核领导小组对各岗位人员进行考核。
四、考核结果应用:
1.每季度按照要求公平公正对各科基本公共卫生人员进行考核。
每季度按照考核评分结果与绩效工资挂钩。
经区卫计局考核后,按单项排名,后三名扣绩效考核工资的10%,中间六名发平均绩效工资,第三名绩效考核工资增10%,第二名绩效工资增20%,第一名绩效工资增30%。
2.对卫生院安排的临时性工作给予适当性加分。
具体实施细则见附件。
2017年01月25日
附件居民健康档案管理服务项目(100分)单位:黄店镇卫生院
健康教育服务(100分)
0-6岁儿童健康管理服务(100分)
单位:黄店镇卫生院
老年人健康管理服务(100分)单位:黄店镇卫生院
单位:黄店镇卫生院
单位:黄店镇卫生院
高血压患者健康管理服务(100分)单位:黄店镇卫生院
中医药健康管理服务(100分)单位:黄店镇卫生院
卫生监督协管服务 (100分)单位:黄店镇卫生院。
村卫生所公共卫生服务考核细则

协助开展传染病疫情和突发公共卫生事件风险排查、收集和提供风险信息。发现传染病疫情、突发公共卫生事件相关信息,及时做好登记和卡片填报,并在时限内报告辖区乡镇卫生院,同时配合乡镇卫生院做好疫情报告管理和处置工作(病例主动搜索、个案流调、疫点消毒等);按照上级要求发放结核病、艾滋病等传染病防控药物,并做好防控药物的使用指导、监督工作。开展死因监测,收集辖区内死亡个案(含户籍人口在辖区外死亡)信息,填写《死亡医学证明书》或《居民死亡原因报告卡》,及时上报乡镇卫生院,并协助乡镇卫生院人员入户调查与核实。
查孕产妇登记、0-3岁儿童登记、叶酸发放登记、每有1项登记不规范扣1分。未完成叶酸发放任务不得分;无叶酸随访的扣1分。
6
基本公共卫生服务(40分)
老年人健康管理
全面收集辖区内65岁及以上常住老年人口信息,在卫生院指导下,认真做好健康危险因素的调查及评估,健康指导、健康管理随访等工作。
抽查老年人登记薄,发现异漏的扣1分;登记不全的扣1分;有涂改的扣1芬。
对预防接种适龄儿童通知有漏掉的扣1分;AFP有异地报告病例不得分;麻疹疫苗查漏补种工作摸底数低于信息化系统掌握儿童数扣2分,补种率不足95%扣2分,摸底登记资料不全扣1分。
5
孕产妇及儿童健康管理
掌握辖区孕产妇、儿童保健基础数据,做好孕前和孕早期增补叶酸的政策宣传、药物发放、使用指导工作,协助卫生院做好孕产妇的产后访视、母乳喂养指导和新生儿访视工作,参与 0—6岁儿童健康管理工作。
5
高血压、2型糖尿病及重性精神病患者健康管理
35岁以上居民每年首诊测血压。对确诊的高血压病人至少每季度随访1次,协助卫生院每季度对2型糖尿病随访1次,询问病情,并对用药、饮食等进行健康指导,及时更新健康档案。协助乡镇卫生院开展辖区内重性精神疾病患者的线索调查、登记、报告和患者家庭成员护理指导工作,协助精神卫生医疗机构开展重性精神疾病患者应急医疗处置,对重性精神病患者每季度随访1次,指导监护人督促患者按时按量服药及按时复诊,参与开展重性精神疾病防治知识健康教育工作,为病情稳定的患者开展社区康复训练指导。
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2、进行新生儿家庭访视。包括新生儿健康检査、母乳喂养
指导、新生儿护理等;
3、 填写新生儿家庭访视记录表的基本信息;
4、核实村卫生室录入基层卫生信息系统信息的真实性和准
确性。
1、建立本村 0-6岁儿童花名册,掌握本村0-6岁儿重基本信息,及时上报新生儿出生数;
2、协助乡镇卫生院建立儿童保健手册;
3、配合乡镇卫生院对服务区域内新生儿进行家庭访视,内容包括新生儿健康检査、指导母乳喂养、新生儿护理等;
4、将新生儿完善的基本信息、服务记录等录入几童保健手册和基层卫生信息系统。
2新生儿满月健康
管理(60%;40%)
1、对年满28天的新生儿进行随访,询问和观察新生儿的
1、为适龄儿童按规定全程接种包括乙肝疫苗等一类疫苗;
2、定期开展査漏补种工作;
3、按上级要求开展强化免疫或群体性接种;对重点人群有对性地进行疫苗接种;
4、将接种信息及时录入信息系统,实行计算机管理;
5、发现、报告预防接种中的疑似异常反应,并协助专业机构完成现场调査和处理。
1、协助完成査漏补种、强化免疫、群体性和重点人群接种
一
建立
居民
健康
档案
1、建立健康档案
(50%;50% )
1、使用省统一的规范化居民健康档案格式, 规范建立居民
健康档案。优先为老年人、慢性病人等重点人群建立健康
档案;
2、开展居民健康体检;
3、有序建立规范化电子健康档案。
1、掌_握本村人口总数,建立全村人口花名册,
2、承担本村居民基本信息及老年人、慢性病人等重点人群随访信息采集,规范建立档案;
(20%;80%)
制定和布置适龄免疫儿童和监护人的名册或通知单,发送
免疫接种信息,明确免疫疫苗的种类、地点和时间。
1、按乡镇卫生院统一布置,入户发放预约接种通知单或口
头通知适龄儿童及其家长按时到规定的预防接种点接种一
类疫苗;
2、通知接种对象进行强化免疫和群体性接种。
3、实施接种及留观
(80%;20%)
2、设置健康教育宣
传栏(60%;40%)
设置健康教育宣传栏,宣传栏不少于2个,每2个月至少
更新一次,其中有40%以上的中医药内容。
1、设置不少于1个固定2平方米的健康教育宣传栏
2、按照乡镇卫生院统一制作或提供的宣传栏资料,
每2个月更新一次。
序号
项目
乡村两级项目类别
及分工比例
具体项目任务分工
乡镇卫生院
季节性特点的健康教育折页、处方、手册等健康教育材料
供居民取阅,其中有4o%以上的中医药内容;
2、在乡镇卫生院门诊候诊区、观察室、健教室等场所或宣
传活动现场播放音像资料,每年不少于6种。
村卫生室提供由乡镇卫生院统一制作的健康教育 折页、处方、手册等健康教育材料供居民取阅,
每年不少于12种,其中有40%以上的中医药内容。
3、审核村级录入的各项服务记录。
1、在医疗卫生服务过程中,调取、査阅健康务内容及时更新到健康档案;
2、在乡镇卫生院指导下,实施健康档案计算机动态管理,及时录入各项服务记录到基层卫生信息系统,更新档案内容。
二
健康
教育
1、提供健康教育资
料(60%;40%)
1、每年提供不少于12种针对辖区内主要健康问题和疾病
3、掌握全村未建档人员,完成新建档任务数;
4、积极配合、参与乡镇卫生院入户服务(调査)、疾病筛查、健康体检等工作。
2、健康档案维护管
理(50%;50%)
1、建立居民健康档案的调取、査阅、记录、存放等制度,
保证健康档案的方便使用和保管保存;
2、实施健康档案计算机动态管理和医疗、公卫互动,及时
将医疗和公卫服务记录更新到健康档案;
坪阳庙医院及村卫生室基本公共卫生服务项日任务分工指南
注:乡村两级项目分工比例两个百分比中,前为乡镇卫生院的工作量比例,后为村卫生室工作量比例。如建立健康档50%:50%),50%为乡镇卫生院的工作量比例,50%为村卫生室工作量比例。
序
号
项目
乡村两级项目类别
及分工比例
具体项目任务分工
乡镇卫生院
村卫生室
三
预防接种
l、确定接种对象
(60%;40%)
及时掌握辖区内计划免疫接种对象(包括流动适龄儿童),
为每个适龄儿童建立和发放预防接种卡、证。
建立本村o-6岁儿童花名册,发现、上报并通知目标儿童(包括流动人口)到乡镇卫生院建卡建证,及时更新上报0-6岁儿童本底, 并及时提供增减资料给乡镇卫生院更新;
2、通知儿童监护人
工作;
2、有条件的村卫生室经批准设置为接种点的,为辖区目标
人群建立预防接种卡证,直接开展预防接种工作;
3、及时发现、报告、处置预防接种中的疑似异常反应,协
助乡镇卫生院和专业机构进行现场调查和处理。
序
号
项目
乡村两级项目类别
分工比例
具体项目任务分工
乡镇卫生院
村卫生室
四
儿童
健康
管理
1、新生儿家庭访视
(50%;50% )
村卫生室
二
健康
教育
3、开展公众健康咨
询服务(60%;40%)
利用各种健康主题日、针对各种重点健康问题等开展公众健康咨询服务,每年不少于9次。
按照乡镇卫生院安排,组织群众积极参与公众健康咨询活
动。
4、举办健康知识讲
座(70%;30%)
1、以“湖南省农民健康促进行动”、“健康湖南社区行”为平台开展健康讲座,每年不少于12次;
3、0-36个月婴幼
儿健康管理
(80%;20% )
1、进行儿童系统管理,分别在3、6、8、12、18、24、30、
36月龄时提供健康管理服务,包括婴幼儿喂养情况了解、体格检査、发育评估、母乳喂养等健康指导服务;
2、填写0-36个月婴幼儿健康检查记录表并及时录入基层
喂养、睡眠、大小便、黄疸等情况,对其进行体重、身长
测量、体格检査和发育评估,将健康检査结果记录在儿童保健手册中并及时录入基层卫生 Nhomakorabea息系统;
2、核实村卫生室录入基层卫生信息系统信息的真实性和准
确性。
1、配合乡镇卫生院对服务区域内年满28天的新生儿进行满月健康管理,包括体重、身长测量和发育评估等;
2、将新生儿服务记录等录入基层卫生信息系统。
2、为村卫生室提供讲座模板,每年不少于6种。
按照乡镇卫生院提供的健康知识讲座模板开展健康知识讲座,每年不少于6次。
5、开展个体化健康
教育(50%;50%)
在提供门诊、上门等医疗卫生服务时,对服务对象开展针
对性的健康知识和健康技能教育。
在医疗卫生服务过程中提供健康知识和健康问题咨询服务,开展针对性的健康知识和健康技能教育 。