公司水电管理规范
公司水电费管理制度
第一章总则第一条为加强公司水电管理，确保水电资源的合理利用，降低水电成本，提高公司经济效益，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司各部门、全体员工及临时用工。
第三条公司水电管理遵循“节约用水用电、安全第一、责任到人”的原则。
第二章水电使用管理第四条公司水电使用实行计量收费，各部门应按实际使用量缴纳水电费。
第五条公司办公室、生产车间等场所的水电使用，由各部门负责人负责管理，确保水电设备正常运行。
第六条公司员工应养成良好的水电使用习惯，做到人走灯灭、人走水停。
第七条公司员工不得私自安装、拆卸水电设备，如有损坏应及时报修。
第八条各部门发现水电故障应及时报修，工程部负责水电设备的维修工作。
第三章水电费用管理第九条公司水电费用按照国家规定的水电价格执行，具体收费标准如下：1. 办公室用电：0.6元/度，用水：2.5元/吨；2. 生产车间用电：0.8元/度，用水：3元/吨；3. 临时用工用电：1元/度，用水：3.5元/吨。
第十条公司水电费用由财务部门负责收取，各部门应按时缴纳水电费。
第十一条公司水电费用实行月结制度，每月5日前缴纳上月水电费。
第四章水电安全与节能管理第十二条公司员工应严格遵守水电安全操作规程，确保水电设施安全运行。
第十三条公司定期对水电设施进行检查，发现安全隐患及时整改。
第十四条公司鼓励员工提出节约用水用电的建议，对合理化建议给予奖励。
第五章奖励与处罚第十五条对在水电管理工作中表现突出的部门和个人给予表彰和奖励。
第十六条对违反本制度，造成水电浪费、安全事故的，按以下规定予以处罚：1. 水电浪费：每次浪费水电费用50元；2. 事故责任：根据事故程度，处以1000元至5000元罚款。
第六章附则第十七条本制度由公司行政部负责解释。
第十八条本制度自发布之日起实施。
办公室水电管理制度（6篇）
办公室水电管理制度根据国家和地方节能降耗、减排环保、安全高效用水用电有关管理法规，落实公司关于厉行节约杜绝浪费，践行____，建设节约型办公环境的要求，为了加强公司用水用电管理，针对实际情况，在满足办公需求的基础上，制定本规定。
一、节约用电(一)空调系统节能1、适宜温度下不开空调，室内空调温度设置，夏季不低于22摄氏度，冬季不高于20摄氏度。
做到无人时不开空调，开空调时不开门窗。
2、下班前____分钟关闭空调系统。
(二)照明系统节能1、在天气良好照明充足时，不使用室内照明灯具，充分利用自然光照，并做到无人时不开灯，人走时随手关灯。
2、办公室卫生间区域，根据需要尽量少量开灯、排气扇，用后及时关闭，午休时间关闭照明灯，避免“通宵灯”的浪费现象。
(三)办公设备系统节能1、关注办公电脑用电情况，待机时应关闭显示器，长时间不使用时(超过____分钟)应关闭电脑，下班时应关闭电脑及电源。
2、合理开启和使用打印机、扫描仪及其他办公设备，不使用时及时切断电源，离开打印室要随手关灯。
3、烧水壶、微波炉、电磁炉等大功率电器用完及时关闭电源。
二、节约用水(一)公司员工应尽量节约用水，随手关闭水龙头，控制水流量，发现滴、冒、漏等现象应及时报修。
(二)卫生保洁用水，不允许阀门处于长时间打开状态，卫生洁具、地面用水尽可能不用自来水直接冲洗。
(三)绿化环境用水采用喷灌，禁止漫灌。
(四)物业部、工程部尽量安装使用节能节水设施，合理循环利用资源。
三、监督与检查(一)物业部和安保部每天检查办公区域的用水用电情况，发现浪费用水，下班不关灯或电脑、空调等情况及时上报行政部，予以处分。
(二)保洁员、安保员加强对电、水设备设施巡查的责任心，发现不必要水电设备开启时，及时关闭；发现相关设备破损时及时采取措施避免浪费并上报维修。
(三)禁止公司外部人员不经允许，随意使用公司电源水源。
(四)发现个人或部门存在浪费现象的，第一次给予口头警告；第二次视情节轻重程度分别给予____元、____元、____元及以上的经济处罚并公布曝光；第三次将向公司领导部门汇报，进行严重处分，并与年终考核挂钩。
企业用水用电管理制度
企业用水用电管理制度篇一：公司用水管理制度用水管理制度为规范公司用水管理，满足生产生活需要，确保用水安全，特制定本规定。
一、供水管理制度1.本制度使用空调水、采暖水、生活水、消防水系统。
2.未经批准人员不得操作相关设备及调整数据。
3.当日值班员必须严格执行操作规程的有关规定。
4.对生活水系统出现的故障,必须要报告主管经理。
5.对生活水箱的开启必须得到批准,方可借出钥匙。
6.对其它空调水、消防水、必须在相关部门的配合下,进行检修、实验工作。
7.随时保持蓄水装置,水泵等设备的清洁、有效。
二、饮用水卫生管理制度1．认真执行有关卫生条例，坚持灭四害的常规工作，确保饮用水安全。
2．对饮水设施定时进行维护，保证饮水设施的正常使用，密切关注饮水安全。
3.定时对饮水设施进行卫生清理和消毒。
每月进行一次清晰。
每周进行一次消毒。
经常观察饮水设施内外部的卫生和水质情况，即使清楚污垢，保证饮用水的干净和卫生。
4．责任人须做好责任区内环境卫生，保持整洁的卫生环境。
5．定期进行除四害的工作，是工作区内的除四害的要求达到国家规定的标准，防止传染病的发生。
6．所有饮用水由企业统一管理，任何人都不得自行经营饮用水。
7．负责饮用水安全的人员必须按时开关闸阀，确保水塔储水量和不多次外流，造成浪费。
8、慢开慢关水龙头，以免造成水龙头损坏，如发现漏水或损坏及时通报后勤处维修班进行修理。
9、责任人经常检查上水和下水有无漏水现象，发现损坏，及时通报后勤处进行维修。
10、避免水龙头长流水现象，责任人下班后要检查水龙头情况，值班人员每天检查上下水情况，一经发现有长流水情况，通报批评。
11、要养成节约用水习惯，各部门领导要经常向员工宣传。
篇二：公司水电管理制度公司水电管理制度1、目的为加强公司水电管理，保证水电设备安全、正常运行，合理使用水电，减少水电浪费，明确消费，以维护正常的办公和生活秩序；培养公司全体员工养成安全、节约使用水电的良好习惯；根据国家节能减排的有关规定，本着公司关于“节能降耗”的管理精神，结合公司实际情况，特制定本规定。
2024办公室水电管理制度范文(3篇)
2024办公室水电管理制度范文第一章总则第一条为了合理使用和节约水电资源，推动绿色低碳办公，制定本办公室水电管理制度。
第二条本制度适用于公司所有办公室，包括办公室内部的用水、用电设备与资源管理。
第三条全体员工必须遵守本制度。
对违反制度规定的人员，将依据相应规定进行处理。
第四条办公室水电管理小组负责本制度的执行和监督。
第五条本制度应与各项相关法律、法规及政策规定保持一致。
第二章用水管理第六条办公室内用水必须合理、节约。
禁止使用公用的洗手间作业用水、冲洗厕所等。
第七条使用水龙头洗手时，必须及时关闭水龙头；使用水杯、水壶等设备饮水时，应使用定量水杯，禁止将大量水倒掉。
第八条办公室洗手间的水龙头、马桶等设备有漏水情况，应及时报修。
第九条禁止将办公室内的饮用水浪费，应合理分配和使用。
第十条禁止将办公室内无法再使用的水杯、瓶装水等无用的饮用容器倒入洗手间马桶中。
第三章用电管理第十一条办公室内用电设备必须按需使用，离开时及时关闭电源。
第十二条电脑等待过久没有使用时应自动进入节能模式。
第十三条临时离开办公室时，应检查电扇、空调、灯具、电脑等设备是否关闭，并主动关闭。
第十四条办公区域的照明设备应选择节能灯光，控制合理亮度。
第十五条禁止在办公室内使用个人电器，如电磁炉、电壶等，以防止电网过载。
第四章资源管理第十六条办公用纸应推行双面使用，坚决杜绝浪费。
第十七条办公室内的报废纸张应用于回收再利用，禁止乱丢弃。
第十八条办公室设备、家具等不得随意拆卸、报废，要进行合理维护和保养。
第十九条未经许可，禁止私自搬动办公室内的设备和家具。
第五章监督与处理第二十条办公室水电管理小组负责对办公室用水、用电情况进行监督，并进行定期检查。
第二十一条对发现的用水、用电浪费行为，水电管理小组将第一时间进行劝阻，并进行记录。
第二十二条对于多次违反本制度的人员，将依据公司相关规定进行相应查处。
第六章附表第二十三条备注：制度的解释权属于公司的水电管理小组。
公司生活用水电费管理制度(5篇)
公司生活用水电费管理制度为了加强我公司的水电管理，减少浪费，树立节电、节水意识。
按照“计量准确、按表收费、强化管理、减少浪费、改善服务”的原则，制定本办法。
1、公司职工住宅用水电费。
由物业管理中心抄表，由财资科每季度从工资中扣缴，工资关系不在公司的人员由物业管理中心上门收取。
职工电费按____元/度、水费按____元/度收取，协解人员电费按____元/度收取、水费按____元/度收取，其他电费按____元/度、水费按____元/度收取。
2、公司内承包单位、经济实体，如车队、液化气公司，所使用的水电费。
由物业管理中心抄表使用部门到财资科缴费。
电费按____元/度、水费按____元/度收取。
3、公用楼梯间及过道的路灯，只允许使用40w以下的灯泡，4、对拖欠水电费的用户和部门，物业管理中心提前书面通知到用户和部门，送达五日后仍不补交清的，由物业管理中心停水停电。
5、物业管理中心按季抄表，并及时向职工公布。
6、物业管理中心要加强安全用电、用水的监督和管理，对私搭乱接、偷用水电等行为，按照有关规定严肃处理。
7、杂物房用电要注意安全，按规定除照明以外，不能使用其他大功率电器，不能开长明灯。
如违反规定造成事故，由违规当事人承担一切责任。
8、物业管理中心要进一步改变服务态度，提高服务质量，加强日常管理和宣传工作，努力做到“计量准确、收费合理、服务到位”。
《公司生活用水电费管理制度》，公司生活用水电费管理制度。
公司生活用水电费管理制度（2）是为了规范公司员工在工作过程中的用水和用电行为，提高用水和用电的节约意识，减少资源浪费，保护环境。
以下是一个可能的公司生活用水电费管理制度的内容：1. 部门管理：每个部门设立一个用水电费管理人员，负责监管和管理部门的用水和用电情况。
2. 计量用水电费：为了了解和控制公司的用水和用电情况，每个部门和员工的用水和用电消费都需要进行计量，使用专门的计量设备。
3. 用水用电限额：根据部门的实际情况和需求，制定每个部门的用水和用电限额，超出限额的用水和用电费用由部门自行承担。
关于公司水电的管理制度
关于公司水电的管理制度一、总则1. 本公司为规范水电使用，确保能源的合理分配与节约，特制定本管理制度。
2. 本制度适用于公司全体员工及各部门。
3. 公司设立节能管理小组，负责监督和执行本制度。
二、水电使用原则1. 坚持节能减排的原则，提高能源利用效率。
2. 坚持谁使用谁负责的原则，明确各部门及个人的节能责任。
3. 坚持定期检查和维护的原则，确保设施设备运行正常，减少浪费。
三、具体管理措施（一）用电管理1. 办公区域照明应优先使用节能灯具，非工作时间应确保关闭。
2. 空调温度设置应符合国家规定的节能标准，夏季不低于26℃，冬季不高于20℃。
3. 办公设备如电脑、打印机等在非使用状态下应设置为省电模式或关机。
4. 对于大功率设备使用需提前申请，由节能管理小组审批。
（二）用水管理1. 卫生间、茶水间等区域的水龙头应安装节水装置。
2. 发现水管漏水、水龙头滴水等问题应及时报修，避免水资源浪费。
3. 提倡员工节约用水，洗手、清洗物品时关闭不必要的水流。
（三）监督与考核1. 节能管理小组负责定期对水电使用情况进行监督检查。
2. 对节约水电做出突出贡献的个人或部门，公司将给予表彰和奖励。
3. 对于违反管理制度造成资源浪费的行为，视情节轻重进行警告或罚款。
四、宣传教育1. 公司将定期开展节能宣传活动，提高员工的节能意识。
2. 鼓励员工提出节能减排的意见和建议，共同参与节能管理。
五、附则1. 本制度自发布之日起实施，由节能管理小组负责解释。
2. 本制度如有更新，将及时通知全体员工。
公司水电管理制度规定
公司水电管理制度规定第一章总则第一条为规范公司内水电资源的使用，提高资源利用效率，保护环境，减少浪费，特制定本管理制度。
第二条本制度适用于公司内所有员工及访客。
公司内指公司办公区域及相关设施。
第三条公司水电管理的宗旨是节约用水、节约用电、保护环境，建立节约型企业。
第四条公司水电管理工作由公司环保部门负责，各部门配合。
第二章用水管理第五条公司全体员工应当自觉节约用水，杜绝浪费。
第六条用水需求应当符合正常办公生活的需要，不得滥用。
第七条禁止用水洗车、洒水草坪、冲洗地面等浪费行为。
第八条用水量超过一定限额的部门应当限制使用，并报告环保部门。
第九条更换水龙头、水管等设施应当及时报告维修部门。
第十条每个办公区域应当设立用水监控仪，定期检查用水量。
第三章用电管理第十一条公司全体员工应当自觉节约用电，杜绝浪费。
第十二条禁止在办公区域使用高额耗电设备，如电暖器、电烧水壶等。
第十三条办公室用电设备应当定期检查、清洁，确保安全使用。
第十四条下班后应当关闭所有用电设备，并拔掉插座。
第十五条公司大型设备耗电量应当设定使用时间，避免高峰期集中使用。
第十六条禁止私拉乱接电线，私自增插插座等安全隐患行为。
第四章管理实施第十七条公司发现违反用水、用电管理制度的行为应当立即制止，并记入个人档案。
第十八条公司每月对全员进行一次用水、用电管理培训，提高员工的节约意识。
第十九条公司设置奖励制度，每个季度评选出节约用水、用电的先进员工，并给予奖励。
第二十条公司每季度对用水、用电情况进行统计分析，制定改进措施。
第五章附则第二十一条本管理制度自颁布之日起执行，如有违反者，将受到相应处罚。
第二十二条公司可根据实际情况对本管理制度进行调整，但须报环保部门备案。
第二十三条员工违反本管理制度将受到严肃处理，情节严重者将给予开除。
第二十四条本管理制度由环保部门负责解释，并解释权在本公司。
以上为公司水电管理制度，望全体员工自觉遵守，共同营造良好的节约用水、用电氛围。
公司各部门水电管理制度
公司各部门水电管理制度
一、总则
本制度旨在规范公司各部门对水电资源的使用，确保水电安全，提高能源使用效率，减少浪费，保护环境。
所有员工应遵守本制度，共同维护良好的工作环境。
二、责任划分
1. 行政部门负责公司水电设施的维护与管理，定期检查水电线路，确保安全无隐患。
2. 各部门负责本部门内的水电使用管理，监督员工遵守节水节电规定。
3. 财务部门负责审核水电费用，分析水电使用数据，提出节约建议。
三、水电使用规范
1. 工作时间，各部门应根据实际需要合理开启照明、空调、电脑等设备。
2. 非工作时间，应关闭所有非必要的电器设备，确保不造成浪费。
3. 空调温度设置应符合国家规定标准，夏季不低于26℃，冬季不高于20℃。
4. 提倡使用节能型电器和灯具，淘汰高耗能产品。
5. 鼓励员工发现水电设施问题及时上报，避免不必要的损耗。
四、监督检查
1. 行政部门每周至少进行一次水电设施的巡查，及时发现并解决问题。
2. 各部门主管需对本部门的水电使用情况进行日常监督，确保规范使用。
3. 对于违反水电管理制度的行为，将根据情节轻重给予相应的处罚。
五、教育培训
1. 新员工入职时，应接受水电管理制度的培训，了解公司节能减排的相关政策。
2. 定期组织节能知识讲座和技能培训，提高员工的节能意识。
六、激励措施
1. 对于在水电管理中做出突出贡献的个人或部门，公司将给予表彰和奖励。
2. 推行节能减排竞赛活动，激发员工的节能创新潜能。
七、附则
本制度自发布之日起实施，由行政部门负责解释。
如有变更，以最新制度为准。
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公司水电管理规范
公司水电管理制度
1、目的
为加强公司水电管理，保证水电设备安全、正常运行，合理使用水电，减少水电浪费，明确消费，以维护正常的办公和生活秩序；培养公司全体员工养成安全、节约使用水电的良好习惯；根据国家节能减排的有关规定，本着公司关于“节能降耗”的管理精神，结合公司实际情况，特制定本规定。
2、适用范围
2.1、本管理规定适用于公司各中心、厂区；
2.2、本管理规定适用于公司内部的水、电控制和管理，主要涉及公司生产设备、配电设备、办公设备、灯具照明、空调与电梯的使用，以及生产、生活用水等管制事项；
2.3、本规定中的管理及考核对象包括公司全体员工。
3、权责
3.1、器材制造事业中心生技部、展架事业中心五金制造部、台商投资区分公司工程研发部
3.1.1、负责辖区内整体水、电线路规划及大型安装/改造工程，对辖区及外来水电搭用方的所有水、电读数进行抄收、确认及汇总，并提交至财务审核、备案；
3.1.2、负责辖区内配电室及发电机房的管理、电力管理单位的外联、配电室年检工作；
3.1.3、负责对辖区〖器材生技部：器材制造事业中心生产现场及办公室水、电，总公司其它非办公区域的水电管理及维护工作；展架五金制造部：展架事业中心生产现场、仓库及生产现场办公室水、电；台商工程研发部：台商分公司所有区域水、电〗的水电管理（含日常检查与监督工作），对辖区内的水电设备设施和计量表定期进行维护保养，防止水电资源流失，确保水电运用安全；
3.1.4、按月度分析本辖区的水电实际消耗的趋势，及时总结经验，查找异常原因，及时调整改进；
3.1.5、遵照节能标准与要求，对辖区内水电设备的选购、改造、安装（含各种类型的水电搭用安装）等事项的申请予以审核。
3.2、人力行政中心物管部
3.2.1、督导与推动舒华公司水电管理，负责宣传节约水电和安全用电的现实意义，提高员工节能减排的意识；
3.2.2、负责总公司、展架事业中心的宿舍、食堂、厂区公共区域及非生产现场部门办公区域水、电管理及维护（含日常检查与监督工作），对辖区内的水电设备（施）和计量表定期进行维护保养，防止水电资源流失，确保水电运用安全；
3.2.3、负责对宿舍、食堂等厂区公共区域及辖区中外来水电搭用方的水、电读数抄收、确认，并将经确认、审核的相关数据汇总提交至财务审核、备案；
3.2.4、按月度分析本辖区内的水电实际消耗的趋势，及时总结经
验，查找异常原因，及时调整改进；
3.2.5、本着节能标准与要求，对辖区内水电设备的选购、改造、安装（含各种类型的水电搭用安装）等事项的申请予以审核。
3.3、财务中心会计部
3.3.1、负责按月对总公司、展架中心及台商分公司的水电耗用数据及状况分析结果进行汇总，提交汇总数据至总裁签批；
3.3.2、负责向水电公司缴纳我司水电费用，审核与公司水电相关的内外部数据的真实性、准确性；
3.3.3、负责代为扣缴入住员工及外来水电搭用方的水电费用。
3.4、水电抄表员
3.4.1、热爱本职工作，责任心强，有良好的职业道德，严格要求自己，服从领导，团结同事；学习并模范地遵守公司有关的各项规章制度；积极进行节水节电知识和政策的宣传，提高员工的水电节约意识；严格执行管理规章制度，严格管理，不徇私情，不谋私利，勇于纠正制止违章用水用电行为；
3.4.2、了解掌握水电技术与管理基本知识，及公司水电供应网线，熟悉工作流程和工作安全规范；
3.4.3、负责辖区内各水电表的管理工作，负责计算水电使用量；
3.4.4、负责检查辖区内各水电计量装置的运行情况，发现故障，及时报告；负责处理抄表中的异常情况，并核实用水、用电性质和用量变化情况；对水电量波动大的用户了解其用水用电情况及计量装置是否正常，及时报告；对计量装置确实损坏的，应主动
与用户说明，按前一月实际用量的100%估算，并及时报告、处理；
3.4.5、须认真、严谨和完整的对每日重要工作事项做备忘录【相关记录表单详见附件《水电管理工作日记》】；
3.4.6、按时完成上级交办的其它工作。
3.5、水电工
3.5.1、水电工必须具备一定的工作资质与能力；
3.5.2、负责制定辖区内水电设备设施的检修计划并实施，确保水电设备设施的完好无损和整洁；
3.5.3、负责辖区内水电线路的设计安装和测试，包括各类相关的临时性水电安装与维护工作；
3.5.4、负责编制水电耗材的使用与购置计划，按规定程序审批后，配合有关部门按计划采购和实施；
3.5.5、坚守岗位，严格执行水电管理及操作规程，对违规违纪行为敢于揭发、制止和纠正；
3.5.6、负责检查辖区内安全用电，水电节约状况，杜绝跑、冒、滴、漏现象，严格执行必要的处罚制度；
3.5.7、须认真、严谨和完整的对每日重要工作事项做备忘录【相关记录表单详见附件《水电管理工作日记》】；
3.5.8、积极配合并完成上级交办的其它任务。
4、细则
4.1、管理原则。