转正工作总结对公司感受
个人转正工作总结和收获(14篇)
个人转正工作总结和收获（14篇）个人转正工作总结和收获篇1首先，感谢您们能给我机会某某物业管理公司工作成长学习的机会。
在我试用期一个月时间里，我主要的工作是环境、人员、制度流程的熟悉了解，通过学习，我熟悉了公司项目的整个操作流程。
工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导交代的每一项任务，同时主动为领导分忧及提出好的建议;项目方面不了解的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早融入到工作中，为公司做出更大的贡献，公司领导的帮助下全体员工的协作下已工作了1个多月，对这段期间的工作汇报如下：一、全面熟悉公司、项目人员环境、制度流程，感悟公司企业文化。
本人加入公司时，全体公司员工在老总的带领下，满腔热情，积极进取，呈现出勃勃向上的公司氛围。
在这种良好的公司文化感召下，我很快全身心地投入工作中。
二、纠正错误、合理建议：由于前期多种原因，造成物业管理服务中心工作滞后，特别是工程维修方面，通过努力逐一处理，充分调查研究，科学合理执行公司领导的交代的各种事宜;合理结合农民安置房物业管理特性;在参考同行业操作规律的前提下，对本项目物管工作进行了调整。
三、规范管理制度、提高项目执行能力：接手某某项目后，逐个与部门员工交谈，增进了解，利用例会、临时会议进行培训，包括物业管理法规条例、装饰装修、建筑物质量标准、保质期限等国家省市标准。
在工作中发现存在的问题隐患，及时的讲解学习消除，同时在利用好原有制度的基础上完善建立了一些规章制度：1、装修装饰巡查制度;2、保安部周勤务执行制度;3、保洁勤务工作流程分配方案;经过初步的规化调整，每个员工确实做到责任到人、奖罚到人;做到培训、考核经常化，有效提高员工专业服务知识与技能。
现在本项目员工的服务意识和对客户服务能力有较大进步。
经过一过个多月的工作，虽然取得了一些成绩，然而，仍存在不足，如别工程维修方面未能完全及时的解决，现尽力逐个协调解决，本人相信在叶总的带领下，在公司领导的支持下，桂林萃岛物业服务中心的工作会更加进步。
新人转正工作总结(精选12篇)
新人转正工作总结（精选12篇）1.新人转正工作总结篇一我于20__年_月成为公司的试用员工，初来公司，曾经很担心不知该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快适应了公司的工作环境。
在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务。
不懂的问题虚心向别人学习请教，不断提高充实自己，希望可以为公司做出更大的贡献。
当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。
在此，我要特地感谢部门的领导对我的指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
从进入__公司以来我一直从事事的帮助下，我从一个对成为可以独立进行工作的一名合格员工，对此我对领导以及同事们的关心表示由衷的感谢。
现将本人这三个月来的思想、工作、学习情况作简要总结汇报：个人工作总结：从来到公司接手导和部门经理的帮助指导下慢慢的对的知识有了更加系统的了解，个人素质也得到了相当大的提高，但是，尽管如此由于自己的粗心大意还是在工作期间犯了很多错误，对此我一定会积极做出改正，不在犯同样的错误，争取尽自己努力做好工作。
以下是我对这三个月的工作作出的总结：1.积极完成领导安排的有关工作，做到工作上有问题及时向领导寻求解决问题的方案，不懂就问，努力把工作做好。
2.工作与实际相符合，工作之前程度做好调查，分析工作的重点难点，做好详细的工作计划，做到知己知彼，才能百战不殆。
3.全面考虑问题，对于工作做到从整体去把握不漏掉其中的每一个细节，遇到不知道的问题绝不一带而过，做到打破沙锅问到底，彻底把问题搞明白，不为将来的工作埋下隐患。
4.主动完成工作，对于领导安排的工作一定及时准确的去完成，对于领导没有安排的工作，要做到主动去发现工作，只有这样才能体现出自己的主观能动性，而不是成为一个执行命令的机器。
总之，在这三个月的__工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力，看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加坚信这里就是实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值的地方，因此，我会以谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!2.新人转正工作总结篇二本人自参加工作以来一直从事机加工实训教学、实验室建设与管理、校企合作生产、数控技术人才培养研究等工作。
试用期员工转正工作总结(通用15篇)
试用期员工转正工作总结(通用15篇)试用期员工转正工作总结1炎炎夏日，我非常荣幸的踏入了一个欣欣向荣、朝气蓬勃的企业——某某，成为了公司综合部的普通的一员。
感谢公司给了我这次施展才华的机会，试用期间承蒙公司领导们的精心教导和同事们的热情帮助，在此我表示衷心的感谢。
下面，我将上一周工作情况和心得体会以个人工作总结的形式汇报如下：一、虚心学习，努力进步我是_年的应届毕业生，大学期间主修的是__。
虽然所学专业曾经涉及了部分人力资源管理的相关理论知识，但“不在其位，不谋其政”很多事情都是跟想象的'不一样。
要适应新的工作要求，就必须加快更新和补充专业知识，为以后的工作打好基础;在试用磨合期间我快速的适应新的工作和生活环境，按照公司的安排，首先是适应公司的工作环境和工作节奏，仔细察看了员工细则和公司所研发生产的产品，并且自学人事招聘等相关人力资源管理的知识，为以后的工作做好准备。
同时在工作之余，我还主动的寻求更多的知识，为身边的前辈员工们做一些简单的工作，例如打印图纸，接受和递送文件，整理存档文件等。
二、恪守本职，扎实工作因公司规模的扩大和发展的需要，需要面向社会招募__人员和__人员。
公司对这两种人才做了详细的应聘和职责要求，我的工作就是配合好综合部某某经理做好简历筛选和人事招聘工作，_经理对我的培训指导和我从网上自学招聘流程等起了很大的作用。
通过和潍人事岗位转正工作总结上投递给我公司简历的应聘者进行沟通之后，筛选出了一部分人才进行面试，等待领导的审批。
在认真做好本职工作的同时，积极做好每天工作日志的填写，这是我首次接触工作日志，虽然在填写的过程中存在一些问题，通过领导的认真指正后，得到了很大的进步，以后我会更加认真的填好工作日志，记录好自己工作的点滴。
三、发现不足，完善自我工作的过程就是认识自我和提升自我的过程，在为期_个星期的试用磨合期中，我深深体会到了本职工作的重要性。
在实际工作中，我也存在很多缺点和不足，比如对一些办公设施的使用缺乏了解，解决问题时有时缺乏果断。
员工转正工作总结6篇
员工转正工作总结6篇员工转正工作总结 (1) 时间一晃，我的试用期四个月就过去了，这段时间的经历是我人生中弥足珍贵的一段记忆，在公司里，领导以及同事都给了我莫大的鼓励和帮助，我能深刻的感受到身为公司的一份子，是有多么的自豪。
能在这几个月了通过同事对我各方面的帮助，还有通过自己努力，我在很多方面都取得了很大提升，现对自己这几个月的工作做一个简单的总结。
一、培训的学习和日常的工作_月份，入职的当天我就拿到了关于公司的资料简介，经理带我了解公司的企业规模，也让我对公司的发展空间有一定的了解。
经理还跟新入职的员工粗略的知道公司发展的过程。
经过一天简单的培训，我对公司有一个基本的了解。
公司的文化理念是我很赞同的，公司在发展的同时也不忘回报社会，这一点我很欣赏。
一天的培训下来，我知道自己要做的工作内容是什么，也通过自己四个月的亲身工作经历，我知道自己的本职工作对工作的重要程度。
每日的工作会是很繁忙的，因为作为一名刚刚上岗的人事，在网上发布招聘的信息，要学会怎样邀约应聘者，每一天与很多的求职者打招呼，更要整理和处理档案。
学习如何与应聘者进行面试，找到公司所需要的人才，这都是我直接没有实际接触过的。
二、认真学习岗位所需的技能自己毕竟是一名刚毕业的大学生，就是一个初来咋到的毛头小子，工作的经验几乎就是零。
我要学习的就会有很多，甚至连简单的如何做公司所需的报表，都需要有一个简单的学习。
因为人事工作是琐碎的，各方面的能力都会需要，招聘方面就要特别注重沟通的能力。
我如果要做好一个合格的人事专员，具有良好的专业的基础知识，还有妥善处理在工作中随机遇到的一些问题。
三、需要改进的地方来到公司有四个月的时间，其实对公司还不够了解，对自己遇到的一些问题并不能够处理妥当，很多次都是有前辈的帮助，才能将自己出的一些错误及时的不就回来。
所以，对公司和自己的工作都需要近一步的了解熟悉，多学、多看、多问，更需要多锻炼，自己亲身试验过才会知道自己的不足，自己缺漏在哪里。
员工申请转正工作总结(五篇)
员工申请转正工作总结(五篇)第一篇：员工申请转正工作总结时间如白驹过隙，转眼间三个月的试用期工作已经从我们的身边过去了。
作为公司__部门的一名试用期新人，我十分荣幸的在这段时间中接受了的领导的指点与考核。
如今，我已经结束了这段试用期阶段，并突破了各阶段的考核任务，现将三个月来的工作情况总结如下：一、思想态度上作为公司的新人，在这段时间的工作体会中，我在思想方面也收获了很多的感悟。
在领导的管理下，我了解了公司的纪律要求，并在工作期间锻炼了自己的责任感，加强了自身的纪律性，每天按时上班，不迟到，不早退，能严格遵从领导安排完成工作调度。
此外，通过对公司环境的感受以及企业文化的学习的。
我渐渐的融入了部门集体，并在思想上成为了__公司的一份子。
这份思想的变化，让我能在工作中保持积极热情的.态度，加强自我的责任感和团队精神，遵守纪律，一步步的完善并提高了自己。
二、工作表现情况在工作方面，我凭借自身良好的专业基础，顺利的融入了岗位的工作。
但我知道，要做这份工作，仅有经验和基础是完全不够的。
为此，在后来的工作中，我积极的与领导和同事交流。
学习大家的工作态度，领会培训的知识和技巧。
并以优秀的同事作为自身的目标和榜样，积极学习，努力追赶。
三个月时间的工作中，虽然做不到全面的提高自己，但在本职工作的基础方面，我已经基本达到部门同事的水准。
当然，这也并不算是圆满。
对比其他优秀的前辈，我在岗位上还有许多值得学习，应该学习的经验和技能。
并且随着公司的发展，工作也会不断的提升和进步!为此，我还需要继续努力，继续提高自身的能力，做好努力的准备。
三、学习和能力提升在培训学习上，这几个月里我积极的掌握了工作的技巧。
这一切都要感谢领导在这段时间来对我不断的教导和培养，让我能一步步的掌握工作的基础，并扩展了对__岗位的认识。
此外，我自身也在通过各种渠道去吸收工作的经验，在空闲中，我积极的和同事交流，请教他们工作的技巧和方法。
还利用假期锻炼自己，阅读岗位相关的资料，并准备接下来的工作。
转正工作总结(8篇)
转正工作总结（8篇）员工转正工作总结篇一20XX年转瞬即逝，步入XX电子公司已有半年的我感触颇深，我的角色从一名SEO工程师慢慢成熟到一名有运营思想的SEO工程师，在这半年里终于体会到了作为一名SEO的艰辛和不易，同时也收获了不少。
“累并快乐着”是的总结。
在这里，借此机会我对XXXX年的工作从以下几个方面做下总结。
1.半年以来自己的技术收获1）初步形成了自己的技术风格。
从seo分析，撰写方案思维比之前更为清晰，时间能够较好地分配。
2）能够深入细致地想好方案的每一个细节。
之前做seo方案存在很多变数，但现在学会了细分每一个细节，让进行过程中避免不好的现象发生，尽量按照目标来进行。
3）认真检查seo工作，对于效果的实施有了更深刻的检测标准。
4）效果的预见性变的更加明确，对于之前的seo处理所达到的效果预见性模糊，后期变得更清晰。
2.工作取得的成绩进入xx电子公司以来对于seo，首先针对性的配合各部分将技术资料改版，提升，从而收录量提升不少，外链也在短期内有了明显的效果，对于竞争对手的超越也是达到预期目标。
后期负责的led网主关键词一度跃居非常好的位置！从网站的可见度变高！3.存在的问题seo工作上的不足：通过各方面的数据对比，我看到了自己身上的不足。
1）目标意识还不够明确。
seo方向还不够清晰，每一个环节的处理时间并没有完全的规划好，有些时候要适当地做好seo方案时间的合理分配。
2）seo方案管理还不够理想，操作内容抓得不够。
高效的seo注重内容，这一点自己抓得太松，对于内容建设规范还得继续狠抓，采取高标准，高要求的态度。
3）把握seo中的时间预见性。
应充分重视seo，重基础，但是适当的seo分析和思维的逻辑培养能力也是在这时候建立，发现自己在seo实施过程中的思维严谨性和逻辑性上还不够章法，需要努力摸索，也需要及时恰当地让相关人员进行配合。
4.今后工作的规划1）以seo数据目标为操作基础，以高效管理为目标。
员工试用期转正工作总结(5篇)
员工试用期转正工作总结（精选5篇）员工试用期转正工作总结1首先，非常感谢公司能够给我提供一个发挥自我、展现自我的机会，让我深深体会到了公司先拼命，后收获的精髓所在。
时间飞逝，四个月的实习时间转瞬即过。
回想在过去的几个月里，让我欢喜让我忧，有第一次销售的成功喜悦，也有被拒之门外的伤心往事;有在烟雾缭绕的房间里发呆，也有半夜从床上蹦起来的经历，这好象是人生的一段缩影，让人难以忘怀。
生活显得紧张，但又有秩序。
像我这样一个新人，刚进入公司，就进入一个全新的领域，一切都充满了陌生和好奇。
所以我经常会追着师傅或老员工问这问那，他们总是能不奈其烦地解说。
从中让我学到了许多自己以前所未学到的东西。
经常也和客户进行交流，从他们那里能够学到自己在其他的地方所不能学到的东西，所以他们都成了我的良师益友。
在过去的几场演示会，成了我的实践学堂。
打电话、发资料、粘信封成了我的必修课。
一段时间里，提着一大袋资料，徒步穿行于各个大街小巷，寻找大大小小的客户，成了我每天的工作。
有鞋子破了买瓶胶水顶着用的时候，有脚掌上化脓的穿着厚袜子跑项目部的感受，也有39度上医院的经历，每当遇到不顺利的时候，我总喜欢唱那首《真心英雄》激励自己：不经历风雨，怎么见彩虹。
我想无论遇到什么样的困难，更重要的是自己能能否战胜自己。
只要自己有收获，有长进，能够得到客户以及同事的认可和信任，再苦再累，自己也是感到幸福和快乐的。
眼下自己最主要做的工作是改进自己的工作方法、深化软件学习、增强对客户的公关能力等。
__区域作为__的一个大市场，这是商家的必争之地，同时其市场成熟度是可想而知的。
所以我们除了不断提高自身的素质以外，更重要的是强化对市场的一个分析和判断能力。
我想只要大家齐心协力，勇往直前，成功将指日可待!从今年四月初进公司，转眼大半年，回想过去的点点滴滴，其中有收获也有缺失，但体来说还是收获颇多。
在总公司进行了一个月的理论培训以后，我到了__驻外办事处，在此之前我主要是学习软件的操作和销售流程，现在开始了简单的软件服务以及销售工作，是从真正意义上的理论阶段过度到实践阶段。
公司员工试用期满转正工作总结5篇
公司员工试用期满转正工作总结5篇1.公司员工试用期满转正工作总结进入公司工作以来，在公司严格要求下，在部门领导和同事们帮助教育下，思想理论上日渐成熟，业务头脑更加苏醒。
作为一位退伍军人，初来公司，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是公司宽松和谐的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从退伍军人到公司职员的转变。
特别是通过前期公司一系列的学习和锤炼，使我进一步增强了业务性，更加明确了作为一位公司职员在实际工作中要实事求是、勇于进取。
现将试用期期间的工作情形总结以下：一、对公司的印象及感触通过前期公司对自己的培训和自己在工作中的体会，感觉到我们___安保安咨询服务有限公司是一家跨省份，跨地域专门为大型活动提供安保服务的专业公司。
特别是年初又获得了北京市公安局保安服务许可的资质，使我公司的业务更广泛，服务更全面。
我公司的主旨是“高品质、重信誉、讲安全、创一流”，通过几个月的工作我更体会到了这一点。
我公司服务的客户都是高端的客户，如劳力士、斯伯伦、国家博物馆等等，通过和这些客户的接触不但提高了自己的工作水平，也提高了自身的修养。
二、工作事迹在公司工作以来，先后参与了和的安保计划起草和安保方案制定工作，工作中自己尽心尽责，发挥自己摄影、绘图的长处，美满完成了各级交给的任务。
最近，在经理的领导下，自己参加了现场的安全警卫任务，并负责执勤证件、执勤设备的请领、管理和发放，美满完成执勤器材的保证，确保了任务美满完成。
自己吃苦刻苦，公司需要自己做什么自己就做什么。
年前劳力士驻勤点由于内部装修，缺少人手，自己主动申请到该执勤点工作，通过在驻勤点的工作，使自己的工作得到了实践，为下步保安管理部内勤工作奠定了基础。
内勤管理方面，自己充分发挥曾学习档案管理的体会，给各经营部建立档案，方便及时查阅。
详细记录公司、部门的会议，会后认真整理纪要并存档待查。
三、工作中存在的问题虽然工作中尽心尽责，但工作中也存在很多问题。
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转正工作总结对公司感受
时间一晃而过，转眼间到公司已经三个多月了。
这是我人生中弥足珍贵的一段经历，在这段时间里领导及同事在工作上给予了我极大的帮助，在生活上给予了我极大的关心，让我充分感受到了领导“海纳百川”的胸襟，感受到了“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气。
在肃然起敬的同时，也为我有机会成为公司的一份子而自豪。
在这三个多月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作情况作如下汇报。
一、通过培训学习和日常工作积累使我对大发有了一定的认识。
在9 月份，我拿到的第一份资料就是公司简介，当时觉得企业规模较大，发展空间。
经过了不太漫长的程序而入职，其间对公司有了一定的了解。
通过了三个多月的亲身体会，对本职工作和公司有了更深的了解。
公司的文化理念：“…，…。
”我对这一文化理念非常认同，公司发展不忘回报社会的壮举，令人敬佩。
公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻，这是不断能发展壮大的重要原因。
二、遵守各项规章制度，认真工作，使自己素养不断得到提高。
爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。
在这三个多月的时间里，我能遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职业工作，三个月从未迟到早退，用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务，认真履行岗位职责，平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。
一本《细节决定成败》让我豪情万丈，一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要，并最终决定一个的人成败。
这本书让我对自己的人生有了进一步的认识，渴望有所突破的我，将会在以后的工作和生活中时时提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。
根据目前工作分工，我的主要工作任务是历史审稿。
通过完成上述工作，使我认识到一个称职的XX 人员应当具有良好的专业基础、流畅的文字写作能力、灵活的处理问题能力。
四、不足和需改进方面。
虽然到公司来了三个多月，对公司还不够了解，审稿熟练程度也不够，问题还很多。
随着对公司和工作的进一步熟悉，我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。
“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
学无止境，时代的发展瞬息
万变，各种学科知识日新月异。
我将坚持不懈地努力学习各种知识，并用于指导实践。
在今后工作中，要努力做好本职工作，把自己的工作创造性做好做扎实，为公司的发展贡献自己的力量。
五、几点建议。
公司正处于企业转型期，是一个非常关键的时期，这一时期应该从管理上下工夫，企业管理的好坏，会决定企业转型的成败。
首先，要加强思想观念的转变，加大培训力度，特别是管理干部要改变老观念，要从实干型向管理型转变。
领导干部定期参加外培，这样可以开阔视野、学习管理理论。
其次，公司要健全管理制度、明确岗位职权、建立激励机制、完善考核方式。
好的制度可以改变人的行为，好的制度可以激励员工，好的制度可以强化管理。
第三，要做好后继人才的培养工作。
成立十五年了，当年创业的壮年人已经逐渐变成了老年人，这也是客观规律，从现在起，要做好老同志的传帮带工作，把他们的好做法传下来，永载史册。
第四，既要引进人才，还要用好人才，特别是要挖掘公司内部现有人才，限度发挥各类人才的作用。
来到公司工作，我的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与进步，也激励我在工作中不断前进与完善。
我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往创造，相信在全体员工的共同努力下，公司的美好明天更辉煌。