2016年技术指导员服务责任书
技术岗位责任状
技术岗位责任状技术岗位责任状1. 在项目经理的领导下，全面负责施工现场劳动力的调配，合理安排工种，负责相关场地清理和机具保护。
严格按施工网络图计划合理，优化组织流水施工，确保工程如期完成。
2. 认真熟悉图纸，按施工操作工程严格要求各工种人员施工，狠抓工程质量，确保施工安全，制定出切实可行的施工组织设计。
3. 随时解决施工过程中出现的技术问题，严抓现场管理，严禁各种材料随意丢弃，合理安排人、料、机具的入场时间和数量，以科学的管理实现效益最大化。
4. 全面负责项目部的技术工作，认真参加图纸会审，做好图纸会审记录。
5. 负责协调处理好项目部与外部、内部的相关工作。
6. 参与工程分部，分项工程的检查和验收。
7. 发现质量问题和安全隐患应立即排除并上报项目经理。
8. 按施工总平面图堆放材料，做到砂、石、砖堆放有序、整齐。
科学实行定额储备，不得出现停工待料事件。
爆破技术员安全责任状2016-04-11 19:43 | #2楼为增强全员对安全工作的责任感和紧迫感，真正树立起“安全第一、预防为主”的思想，为企业发展创造良好的经营环境，我矿坚持把落实责任作为提高安全保卫工作的落实能力来抓，从增强政治责任感的高度抓落实能力，一级抓一级，使全矿形成了齐抓共管的氛围。
根据《民用爆炸物品安全管理条例》、《爆破安全操作规程》、《安全生产法》的有关规定和水鸭科煤矿安全生产责任的要求，结合爆破作业点的特殊情况，矿与爆破技术员签订本责任状，具体内容如下：1、牢固树立“安全第一”思想，认真执行安全生产方针和法律规定。
2、认真编写爆破设计说明书并向爆破员，爆破安全员及工作面工人贯彻学习，定期组织员工学习安全技术措施及“十不装药，十不放炮”规定等。
3、每月定时对相关涉爆人员进行业务知识培训，提高个人业务素质，搞好服务生产工作。
4、经常深入井下采掘一线，了解爆破制度落实情况，查隐患堵漏洞，对放炮员进行爆破业务知识考评，督促学习三大规程，抓好现场管理工作，搞好安全生产。
技术指导服务责任书
技术指导服务责任书
技术指导服务责任书（式样）
甲方：县农机局
乙方：技术指导员
根据工作需要，甲方聘用乙方担任农业科技入户技术指导员，为明确双方的权利与义务，签订本责任书。
一、甲方为乙方提供必要的学习、工作以及交通服务条件，提供必要工作费用，负责对乙方进行培训教育，负责对乙方进行考核和绩效评价，并按业绩对乙方给予一定的技术补贴。
二、乙方的职责
（一）宣传党和国家在农村的各项方针、政策。
（二）负责指导2户左右示范户；每年在农村基层入户指导时间不少于60天。
（三）加强学习，提高业务素质和技术指导能力。
（四）遵守岗位职责和工作纪律。
（五）搞好生产调查，分户制定示范户技术指导方案，并指导实施；搞好示范户所在村组的农民科技培训和指导工作。
（六）建立技术指导档案，做好《技术指导员手册》记录，指导示范户填写《科技示范户手册》和技术应用档案。
（七）定期向县农业局汇报工作进展情况，及时撰写总
结报告。
（八）主动接受上级主管部门的指导、监督和检查，自觉接受专家组的技术指导和科技入户办公室的调度与管理。
三、甲方按照工作、技术指导方案，对乙方工作实行监督管理，并明确奖励办法，年终进行考核奖惩，对示范作用差，周边农户不满意的，进行末位淘汰。
四、本合同一式三份，甲乙双方各一份，存档一份。
甲方：代表人签字：
乙方签字：
年月日。
技术指导员岗位职责
技术指导员岗位职责第1篇：指导员岗位职责指导员岗位职责1、负责抓好班子建设和党员干部队伍建设。
2、负责抓好日常思想政治工作、群众工作，确保在职职工和非在职人员的和谐稳定。
3、负责生活管理和后勤保障工作。
4、按照“四个要素”要求，负责抓好基层文化建设。
5、履行安全环保第一责任人职责，带头遵守中石化安全生产“十大禁令”，确保完成安全环保目标任务。
6、认真履行“一岗双责”，带头遵守《员工守则》，协同队长做好生产经营工作。
指导员HSE职责⑴严格遵守中石化《安全生产禁令》。
⑵及时向上级领导进行履职汇报和提出建议。
⑶认真贯彻落实公司HSE方针和目标，对本单位HSE工作负领导责任。
⑷协助队长组织HSE活动和教育培训，提高员工的HSE意识。
⑸发挥党组织在企业安全生产中的监督作用，教育党员在HSE管理运行中起模范带头作用。
⑹协助队长总结推广HSE管理先进经验。
在评选先进党支部和优秀党员时，要把安全工作业绩作为重要内容。
⑺支持工会开展群众性的劳动保护监督和开展HSE竞赛活动。
⑻深入生产一线，掌握了解职工的动态，做好思想政治工作，解决影响HSE运行工作的各种思想问题，做到防患于未然。
⑼发生事故后，按照“四不放过”原则协助队长做好事故的调查、处理工作。
队长岗位职责1、负责生产经营管理，制定年度工作计划，抓好组织实施和检查考核，确保完成生产经营承包任务。
2、履行安全环保第一责任人职责，带头遵守中石化安全生产“十大禁令”，全面落实HSE管理体系，落实《电力安全工作规程》和安全环保责任，实现安全文明清洁生产。
3、负责质量和技术管理工作，确保各项质量指标达到规定标准。
4、负责材料成本的计划、管理与使用，开展挖潜增效活动，确保成本不超。
5．负责抓好设备管理、信息化建设、用电监察、抄表计量和计量改造，掌握配电系统缺陷情况并提出整改措施组织实施。
6、负责抓好职工的业务技能培训和绩效考核工作。
7、认真履行“一岗双责”，带头遵守《员工守则》，协同指导员做好思想政治工作。
技术指导员工作方案
技术指导员工作方案一、工作目标技术指导员的主要工作是为企业员工提供技术支持和指导，以提升员工的技术水平和工作效能。
本工作方案旨在制定明确的工作目标，帮助技术指导员更好地履行职责，达成预期结果。
二、工作内容1. 提供技术咨询与支持：技术指导员应与员工保持密切联系，及时解答各类技术问题，并给予专业的建议和咨询支持，以确保员工在工作中能够顺利运用相关技术知识和工具。
2. 开展培训与演讲：技术指导员应定期组织技术培训班、讲座和研讨会，向员工传授最新的技术发展动态和行业趋势，提升员工对技术的认知和理解，培养员工的技能和职业发展能力。
3. 制定技术规范和流程：技术指导员应与相关部门合作制定技术规范和操作流程，确保员工在工作中遵循标准化的技术指导和操作规程，提高工作效率和质量。
4. 研究和推广新技术：技术指导员应关注行业最新技术动态，积极研究和掌握相关技术，为企业未来的发展提供技术支持和创新方向。
并及时向员工介绍新技术，并推广其在实际工作中的应用。
5. 建立技术知识库和档案：技术指导员应建立企业技术知识库和档案，收集和整理相关技术文献和资料，供员工查询和学习，提高技术交流和共享的效果。
三、工作步骤1.了解企业技术需求：技术指导员需要与企业管理层、技术部门和员工沟通交流，了解企业的技术需求和员工的具体问题，为后续的工作做好准备。
2. 制定工作计划：技术指导员根据企业技术需求和员工反馈，制定具体的工作计划，明确每个阶段的工作重点和具体任务。
3. 提供技术支持：根据工作计划，技术指导员提供技术咨询与支持，及时解答员工的技术问题，并给予专业建议和指导。
同时，收集和整理员工的反馈意见和问题，为改进工作提供参考。
4. 组织培训与演讲：技术指导员定期组织技术培训班、讲座和研讨会，向员工传授最新的技术知识和行业趋势，加强员工对技术的认知和应用。
5. 制定技术规范和流程：技术指导员与相关部门合作，制定标准化的技术规范和操作流程，确保员工在工作中遵循规程，提高工作效率和质量。
技术指导员手册
+《技术指导员手册》2012年度工作方案一、指导思想深入学习贯彻中央一号文件精神和全国、省、市粮食生产工作会议精神，以开展粮食、蔬菜生产培训、技术指导为重点，采取有效措施，提高粮食蔬菜高产水平。
二、工作目标1.遴选示范户：在专家组指导下，选出10户具有一定文化程度，种植水平较高，乐于助人的农户，作为科技示范户。
2.负责小麦（玉米、蔬菜）生产技术指导工作，及时将新技术、新品种送到农户手中，每户科技示范户辐射带动农户10户，辐射带动100户农户科学种田。
3.宣传培训：举办技术培训，发放技术材料，把技术、政策、信息传授给示范户和农民。
4.推广适宜品种和技术：推广小麦（玉米、蔬菜）优良品种、技术，使主导品种种植率达到100%，主推技术入户率95%以上，辐射户达到90%以上。
5.进村入户指导天数不少于100天，把各项物化补贴及时兑现到示范户手中，落实好惠民政策。
三、高产示范方推广普及的主导品种、主推技术㈠小麦1、主导品种：选用适应性广，增产潜力大，抗逆性强的品种，包括济麦22、烟农19、烟农15三个品种。
2、主推技术：①精耕细作技术。
机械深耕、耙耢、镇压，提高整地质量。
②规范化播种技术。
实行等行距播种，播种时间10月1日-8日，播种深度3-5厘米，播种量4-6.5公斤，播后镇压。
③测土配方施肥技术。
科技示范户地块于播前进行土壤化验，根据化验结果提出科学施肥配方，依照配方进行施肥。
⑤病虫害综合防治技术。
进行种子包衣，起身期预防纹枯病、根腐病、白粉病、中后期防治赤霉病、吸浆虫、蚜虫、白粉病、锈病等。
⑥中后期一喷三防技术。
采用杀虫剂、杀菌剂、叶面肥（磷酸二氢钾）混和防治虫害、病害、干热风、倒伏。
㈡玉米1、主导品种：浚单20、登海3622、郑单958、中科11号。
2、主推技术：①贴茬机械直播技术。
于麦收后抢时贴茬播种，播种量2-3公斤。
②增密技术。
亩增加留苗密度500-800株。
③配方施肥技术。
在施用氮磷肥的基础增施钾肥15-20公斤，锌肥1-1.5公斤。
专业技术人员指导合同书
专业技术人员指导合同书甲方（委托方）：_____________________乙方（受托方）：_____________________鉴于甲方需要在特定领域内获得专业技术支持，乙方具备相应的专业技能和资质，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，订立本合同，以明确双方的权利和义务。
第一条服务内容1.1 乙方应根据甲方的要求，提供以下专业技术服务：- 技术方案设计- 技术问题解答- 现场技术指导- 技术培训1.2 乙方提供的服务应符合国家相关法律法规和行业标准。
第二条服务期限2.1 本合同服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
第三条服务费用3.1 甲方应按照以下方式向乙方支付服务费用：- 固定费用：人民币（大写）_______元整（￥_______）。
- 按项目进度支付：根据项目完成情况，甲方按阶段支付相应费用。
第四条甲方的权利和义务4.1 甲方有权要求乙方按照合同约定提供专业技术服务。
4.2 甲方应按时支付服务费用，并为乙方提供必要的工作条件。
第五条乙方的权利和义务5.1 乙方有权按照合同约定收取服务费用。
5.2 乙方应保证所提供服务的专业性和准确性，并对服务结果负责。
第六条保密条款6.1 双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密和技术秘密负有保密义务。
第七条违约责任7.1 如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
第八条争议解决8.1 双方因履行本合同发生争议，应首先通过协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
第九条其他约定9.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商确定。
第十条合同生效10.1 本合同自双方授权代表签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_________________ 日期：____年____月____日乙方（盖章）：_________________ 日期：____年____月____日（以下无正文）。
指导员承诺书
指导员承诺书
尊敬的合作伙伴：
本指导员承诺书旨在明确双方在合作过程中的权利、义务和责任，确保合作的顺利进行和双方利益的最大化。
一、承诺内容
1. 我方将严格遵守合同约定，保证提供符合合同要求的指导服务。
2. 我方将确保指导员具备相应的专业能力和资质，能够为贵方提供高质量的服务。
3. 在合作期间，我方将积极沟通，及时响应贵方的需求和反馈，确保问题得到有效解决。
4. 我方承诺在服务过程中，遵守法律法规，尊重贵方的商业秘密和知识产权，不泄露任何相关信息。
二、服务标准
1. 我方将根据合同约定，提供详细的服务计划和进度安排，确保服务的有序进行。
2. 我方将定期对指导员的工作进行评估和监督，确保服务质量达到预期标准。
3. 我方将提供必要的培训和支持，以提高指导员的专业能力和服务水平。
三、违约责任
1. 如我方未能履行合同约定的服务内容或服务质量不符合约定标准，我方将承担相应的违约责任，并采取补救措施。
2. 如因我方原因导致合作中断或终止，我方将根据合同约定赔偿贵方的损失。
四、其他事项
1. 本承诺书作为合同不可分割的一部分，与合同具有同等法律效力。
2. 如双方在合作过程中出现争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交至合同约定的仲裁机构或法院解决。
本承诺书自双方签字盖章之日起生效，有效期与合同一致。
承诺方（签字）：
日期：
（贵方公司名称或个人姓名）
（盖章或签字）。
指导员岗位安全职责范文（二篇）
指导员岗位安全职责范文指导员岗位安全职责范文如下：一、严格执行岗位安全操作规程，确保工作过程安全顺利进行。
做好岗位安全操作规程的培训和传达工作，确保所有员工都掌握和遵守操作规程。
及时发现和纠正工作中的不安全行为和隐患，防止事故的发生。
对于违反操作规程的人员，要进行批评教育，引导他们重视安全操作，提高安全意识。
二、配备并使用符合安全要求的劳动防护用品。
根据工作特点，合理配置各种劳动防护用品，确保员工在工作中得到必要的防护。
要加强对劳动防护用品的使用培训，指导员工正确、有效地使用。
定期检查劳动防护用品的完好程度，及时更换和维修损坏的用品，确保其功能完好，起到相应的保护作用。
三、积极开展安全教育和培训工作，提高员工的安全意识。
定期组织安全教育和培训活动，包括安全知识的讲解、事故案例的分析和分享，以及应急处理方法的演练等。
通过这些教育和培训，使员工增强安全意识，掌握各种应急处理方法，提高自我保护能力。
四、建立和完善安全隐患排查和整改制度，确保安全隐患的及时消除。
指导员要定期组织安全隐患排查工作，明确排查内容和要求，确保排查全面、认真。
对于发现的安全隐患，要立即整改，并制定相应的整改方案。
同时，还要加强对整改情况的监督和检查，确保整改措施有效。
五、组织进行应急演练，提高应急处置能力。
定期组织各类应急演练，包括火灾、地震、事故等各种应急情况的演练。
通过演练，提高员工对应急情况的反应能力，熟悉各种应急处理方法，确保在突发情况下能迅速、准确地做出反应。
六、加强与相关部门的交流与协作，共同推进岗位安全工作。
与其他部门建立良好的合作关系，密切配合，共同制定和实施岗位安全工作计划。
及时向相关部门通报岗位安全情况，接受他们的监督和指导，共同为岗位安全努力。
七、定期开展安全检查和评估，及时发现和纠正安全问题。
定期组织安全检查工作，对岗位安全情况进行全面评估。
发现问题后，要及时采取措施进行纠正和整改，确保安全问题得到妥善解决。
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2016年灵璧县全国农技推广补助项目
农业技术指导员服务责任书
甲方：灵璧县全国基层农技推广补助项目领导小组
乙方：农业技术指导员
根据工作需要，甲方聘用乙方担任农业科技入户技术指导员，为明确双方的权利与义务，签订本责任书。
一、甲方为乙方提供必要的学习、工作条件，负责对乙方进行培训教育，负责对乙方进行考核和绩效评价，并按业绩对乙方给予一定的技术补贴。
对技术指导员的工作实行百分制量化考核制度，满分为100分。
考核结果分优秀、合格和不合格三个等次。
90分以上为优秀，全额发放技术补贴；60-90分为合格，按得分比例兑现技术补贴；60分以下为不合格，取消全部技术补贴。
二、乙方的职责
（一）宣传党和国家在农村的各项方针、政策。
（二）负责指导10户示范户，每年每户入户指导时间不少于10次。
（三）加强学习，提高业务素质和技术指导能力。
（四）遵守岗位职责和工作纪律。
（五）搞好生产调查，分户制定示范户技术指导方案，并指导实施；搞好示范户所在村的农民科技培训和指导工作。
（六）完成《技术指导员手册》记录，指导示范户填写《科技示范户手册》。
（七）定期向县农委汇报工作进展情况，及时撰写总结报告。
（八）主动接受上级主管部门的指导、监督和检查，自觉接受县农委的调度与管理和专家组的技术指导。
三、甲方对乙方工作实行监督管理，明确奖励办法并在年终兑现。
四、本合同一式三份，甲乙双方各一份，存档一份。
甲方：灵璧县全国基层农技推广补助项目领导小组（章）
乙方：年月日。