高新企业员工保密协议(律师强烈推荐)
高新技术企业员工保密协议
员工保密协议甲方：地址：电话：邮编：本协议事项联终人：人力资源部乙方：身份证号码：联系地址：电话：甲乙双方就乙方在工作期间及离职以后保守甲方商业秘密的有关事项，协商达成一致，并共同遵守；第一条告知入职前，乙方应以书面形式，如实告知甲方有关其在原工作单位所承担的保密义务和竞业限制义务，因未主动告知而致使甲方遭受索赔的，甲方有权向乙方追偿，乙方应承担由止产生的一切法律责任。
第二条件商业秘密范围本协议提及的甲方之商业秘密包括技术秘密和经营秘密。
（一）技术秘密技术秘密是指甲方自行研制开发或者以其他合法方式掌握的并未公开的，且采取了适当保密措施的技术信息，包括但不限于：1、源代码类：软件源程序和目标程序等；2、产品需求设计类：客户调研报告、项目建议书、项目立项书、项目管理计划和进度表、概要需求列表、估算单、需求规格说明书、设计文档（含概要设计说明书，单元说明书或维护类设计说明书或改错类设计说明书）等；3、产品开发过程管理类：项目会议记录、项目评审记录、缺陷记录跟踪表、同行评审记录表、配置项登记表、配置管理资料、组间协调记录表、需求跟踪与进度控制表、测试计划、测试用例、测试报告、项目关闭报告、产品发版报告、加密策略等；4、技术文档类：专有技术资料、技术培训资料、技术总结等；5、质量管理类：产品评审报告、KDSP相关资料、产品质量指标等；6、产品应用实施类：产品实施方案、产品应用状况、客户使用情况等；（二）经营秘密经营秘密是指甲方未公开的，并已采取适当保密措施的管理制度与流程、经营管理信息，包括但不限于：1、经营管理信息：战略规划、经营决策、组织架构、计划与总结、董事会或管理层会议的决议和记录、重大业务专项会议资料等。
2、财务信息：财务报表、商业分析报告、税务资料、原材料进货渠道、审计报告、投融资交易、投资分板报告等。
3、人事信息：员工档案、组织人事资料、薪酬福利状况、培训计划、绩效考核资料等。
4、营销信息：合同、产品报价、重大交易记录、客户档案、代理商资料、供应商资料、合作伙伴资料、市场调研报告、市场营销方案、重大市场活动等。
企业技术人员保密协议书律师版(八篇)
企业技术人员保密协议书律师版技术保密合同书甲方：_____乙方：_____甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家、地方有关法律、法规及政策规定，鉴于乙方受聘甲方或服务于甲方，在职或服务期间有从甲方获得商业秘密和技术秘密的机会，有获得及增进知识、经验、技能的机会；甲方给乙方的劳动支付了工资、奖金、提成、奖励等报酬；乙方明白泄露甲方商业秘密、技术秘密会对甲方造成极大损害。
为保护甲方的商业秘密、技术秘密，维护甲方及乙方共同的长远利益，双方自愿约定如下：1.保密内容和范围1.1乙方在合同期内开发设计的技术成果，包括技术研究成果、工程设计、产品设计图纸及其说明等；1.2甲方现有的开发成果和技术秘密及设计开发方案；1.3甲方所有的工艺技术资料、图纸和所有的财务资料及数据；1.4甲方尚未付诸实施的经营战略、规划及生产经营数据；1.5甲方销售方案、计划及客户资料；1.6甲方采购计划及供应商资料；1.7甲方生产定额、工时定额；1.8甲方其他认为需要保密的其他保密事项。
2.具体保密要求2.1乙方在聘用合同期内必须按甲方的要求从事产品的设计与开发，其设计开发的所有资料属甲方所有；2.2乙方必须严格遵守甲方的保密制度及要求，防止泄露企业的技术秘密和商业秘密；2.3对含有甲方商业秘密或技术秘密的作品，如乙方为了发表论文、评定成果、职称等需要在较大范围内公开的应事先取得甲方的书面认可；2.4未经甲方书面同意，乙方不得利用技术秘密进行新研究与开发；2.5乙方在与甲方解除聘用合同后的三年内不得生产、经营同类产品或在有竞争关系的其他企业任职；2.6乙方必须不使他人获取、使用保密信息，不直接或间接地劝诱或帮助他人劝诱企业内掌握商业秘密、技术秘密的员工离开企业；2.7乙方保证遵守甲方为保护知识产权制订的相关制度与规章，认真执行保密措施，在发现他人有侵犯甲方商业秘密、技术秘密的行为时，有义务有责任及时向甲方总经理或公司人事行政部报告。
高薪企业保密协议书
高薪企业保密协议书一、协议目的本协议旨在确保高薪企业（以下简称“甲方”）和雇员（以下简称“乙方”）之间在雇佣关系中对甲方的商业机密和保密信息进行保护。
本协议的目的是确保乙方在受雇期间和离职后专门承担对保密信息的保密，并且禁止乙方违反保密义务。
二、保密信息的定义1.保密信息包括但不限于甲方业务计划、商业策略、市场营销数据、客户资料、技术文档、软件代码、研发进程、产品规划、财务报表、商业网络等。
2.保密信息也包括乙方在工作期间或与工作相关的文件、设计、文稿、报告、电子邮件、用户数据等。
乙方必须确保对这些信息的保密。
三、保密义务及限制1.乙方保证在受雇期间和离职后对保密信息负有保密义务，未经甲方书面许可，不得向任何第三方透露或使用该保密信息。
2.乙方承认保密信息仅供甲方特定目的使用，未经甲方明确书面授权，乙方不得披露、使用或复制保密信息。
3.在乙方离开甲方后，乙方必须将甲方的保密信息交还给甲方或经甲方批准的第三方，并将保密信息从所有存储设备中删除。
4.乙方不得将保密信息用于任何非法目的，包括但不限于从事与甲方业务相竞争的活动。
四、违约责任1.如果乙方违反协议规定，在未经甲方书面许可的情况下泄露或使用保密信息，甲方有权立即采取法律措施维护自身权益，包括但不限于请求乙方停止违约行为、要求乙方赔偿损失等。
2.如果乙方违反协议规定被证明有故意泄露保密信息的行为，甲方有权终止乙方的雇佣关系，并保留追究法律责任的权利。
五、保密期限1.乙方同意在协议有效期内及协议终止后继续承担保密义务，除非经甲方书面许可，否则乙方不得披露或使用保密信息。
2.协议终止后，对于乙方已经知悉的保密信息，乙方应当负责妥善保管。
六、争议解决1.对于协议履行过程中发生的争议，甲乙双方应协商解决；若协商不成，争议应提交至有管辖权的人民法院解决。
2.本协议适用中华人民共和国法律。
七、其他条款1.本协议经甲乙双方签字盖章后生效，并对甲方和乙方具有法律约束力。
高薪企业保密协议
协议编号：____________________甲方（保密义务方）：（全称）_________________________（地址）_________________________（法定代表人或负责人）_________________________（联系电话）_________________________乙方（保密权利方）：（全称）_________________________（地址）_________________________（法定代表人或负责人）_________________________（联系电话）_________________________鉴于甲方在业务活动中拥有大量的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密、管理秘密等，这些商业秘密对甲方的竞争地位、经济效益具有重大价值。
为保护甲方的合法权益，防止商业秘密的泄露，双方本着平等互利的原则，经友好协商，特订立本保密协议。
第一条定义1.1 “商业秘密”是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。
1.2 “保密信息”包括但不限于：技术方案、工艺流程、设计图纸、研发数据、市场分析、客户信息、财务数据、业务计划、管理方法等。
第二条保密义务2.1 乙方在甲方任职期间，以及离职后的一定期限内，对在任职期间知悉的甲方保密信息承担保密义务。
2.2 乙方不得以任何形式泄露、披露、复制、使用或允许他人使用甲方的保密信息，包括但不限于口头、书面、电子或其他方式。
2.3 乙方不得利用甲方的保密信息进行任何违反甲方利益的活动，包括但不限于与甲方竞争或为竞争对手提供服务。
2.4 乙方应采取一切合理措施，防止保密信息的泄露，包括但不限于设置密码、限制访问权限、建立内部管理制度等。
第三条保密期限3.1 本保密协议的保密期限自双方签字之日起，至乙方离职后三年止。
3.2 如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方继续履行保密义务，直至保密信息不再具有商业价值为止。
企业(员工)保密协议
保密协议书（编号：）甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：，身份证号码：乙方为甲方聘请的员工，为有效保护甲方的商业秘密，明确乙方的保密义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等有关法律法规规定，双方本着平等自愿、公平和诚实信用的原则签订本保密协议。
第一条商业秘密乙方作为甲方聘请的员工，因工作已经或将来可能会接触到甲方的商业秘密，乙方承诺将按照有关法律、法规、本协议及甲方制定有关保密制度等履行保密义务。
乙方在甲方任职期间，因身份、职务、职业或工作关系等原因知悉及所掌握的甲方商业秘密，或利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的专有秘密技术、经营秘密等知识产权均归甲方所有，乙方承诺予以保密，即使这些信息全部或部分是由乙方本人工作构思或创造而取得，乙方也不得擅自公开。
第二条保密内容甲方的商业秘密，是指不为公众所知悉、能给甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。
虽为第三方所拥有的商业秘密，但该第三方在业务合作等过程中披露给甲方并要求保密的，乙方应按照甲方的商业秘密一样予以保密。
甲方经营秘密包括但不限于：客户名单、营销计划、营销方法、策略，招投标方案、报价、策略，商业情报，宣传广告策略，供应商名单、进货渠道、采购策略、定价及其策略，采购的品种、规格、单价等，甲方涉及的业务合同、交易情况，甲方项目成本、利润，甲方资产、债权、债务、融资等财务状况、银行账户等财务信息资料，甲方管理方案、制度、方法，员工薪酬、奖惩，诉讼或仲裁内部情况等等。
甲方技术秘密包括但不限于：研发方案、研发策略、技术方案、设计、产品设计、产品样式、花色、图案、外观设计、制造方法、管理方法、工艺流程、产品配方、技术指标、质量标准、质量管理体系，计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、实验数据、试验结果、图纸、说明书、样品、模型、模具、操作手册、技术文档、技术数据、资料等等。
乙方对以上秘密信息严格保密，直至相关秘密信息以合法方式被公开而丧失秘密性。
高新科技企业的保密协议
甲方：（以下简称“甲方”）乙方：（以下简称“乙方”）鉴于甲方从事高新科技领域的研究、开发、生产、销售和服务，拥有大量涉及商业秘密的技术信息、经营信息和管理信息，为确保这些秘密不被泄露，保护甲方的合法权益，根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就保密事项达成如下协议：一、保密内容及范围1. 技术秘密：包括但不限于甲方的研究成果、技术方案、产品设计、源代码、软件算法、实验数据、生产工艺、技术流程、技术参数、专利技术、非专利技术等。
2. 经营秘密：包括但不限于甲方的经营策略、市场分析、客户信息、销售渠道、产品定价、成本核算、财务数据、招标文件、合同信息、商业计划等。
3. 管理秘密：包括但不限于甲方的组织架构、管理制度、内部通讯、员工名单、薪酬体系、培训资料、会议记录、决策文件等。
4. 其他秘密：甲方在生产经营过程中产生的，按照国家规定或甲方内部规定需要保密的其他信息。
二、保密义务1. 乙方在甲方任职期间，应严格遵守本协议的保密义务，对甲方提供的任何秘密信息予以严格保密，未经甲方书面同意，不得以任何方式泄露、复制、传播或使用。
2. 乙方不得以任何形式将甲方秘密信息用于与甲方竞争的业务或活动，也不得向任何第三方泄露或提供甲方秘密信息。
3. 乙方在离职后，仍应遵守本协议的保密义务，对在任职期间知悉的甲方秘密信息继续保密，保密期限至本协议约定的期限届满或甲方秘密信息公开为止。
三、保密期限本协议的保密期限自双方签订之日起至甲方秘密信息公开为止，或自乙方离职之日起三年。
四、违约责任1. 若乙方违反本协议的保密义务，泄露、复制、传播或使用甲方秘密信息，甲方有权要求乙方立即停止违法行为，并赔偿甲方因此遭受的损失。
2. 若乙方违反本协议的保密义务，给甲方造成严重损害的，甲方有权依法追究乙方的法律责任。
五、其他1. 本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。
企业高级员工保密合同5篇
企业高级员工保密合同5篇篇1企业高级员工保密合同甲方：_____________(以下简称“公司”)乙方：_____________(以下简称“员工”)鉴于公司为保护公司的商业机密和经营秘密，确保公司的竞争优势和发展，为了规范员工的行为，特订立本合同，双方本着诚实守信的原则，按照自愿、平等、公平、互利的原则，达成如下协议：第一条保密责任1.1 员工应当保守公司的商业机密和经营秘密，不得将商业机密和经营秘密泄露给第三方或违规使用。
1.2 员工应当遵守公司制定的相关规章制度，积极履行保密义务，不得擅自复制、传输、出售、披露公司的商业机密和经营秘密。
1.3 员工在离职后，仍然应当承担保密责任，不得利用离职后的知识、技能及信息泄露公司的商业机密和经营秘密。
第二条商业机密和经营秘密的范围2.1 商业机密：指公司的商业计划、财务数据、市场策略、产品研发、客户名单等有明确标识、有经济价值和未公开的信息。
2.2 经营秘密：指公司在经营过程中所掌握的技术资料、生产工艺、营销渠道、供货关系等内容，为公司的经营活动所必须的信息。
第三条保密期限3.1 员工应当在本合同签订之日起始终遵守保密责任，直至公司确定该商业机密或经营秘密不再具有保密价值时止。
3.2 公司确定商业机密或经营秘密不再具有保密价值时，应当以书面形式通知员工，并员工应当在接到通知之日起停止保密义务。
第四条违约责任4.1 如员工违反本合同的保密约定，给公司造成经济损失的，应当赔偿公司的实际损失。
4.2 如员工泄露公司商业机密或经营秘密给第三方，公司有权追究员工的法律责任及行政责任，并可终止与员工的劳动合同。
4.3 如员工因个人恩怨、私利等目的使用商业机密或经营秘密，在法律上应当承担法律责任。
第五条解决争议5.1 本合同的解释和争议解决适用中华人民共和国法律。
5.2 本合同的任何争议均应当通过友好协商解决，协商不成的，应当提交有管辖权的法院解决。
第六条其他6.1 本合同自双方签字生效，有效期至商业机密或经营秘密不再具有保密价值时止。
高新技术企业保密协议
甲方：[企业名称]地址：[企业地址]电话：[联系电话]邮编：[邮编]联系人：[联系人姓名]乙方：[员工姓名]身份证号码：[身份证号码]联系地址：[员工地址]电话：[员工联系电话]鉴于甲方从事高新技术产业，拥有众多商业秘密和技术信息，为确保这些商业秘密和技术信息不被泄露，甲乙双方经友好协商，达成如下保密协议：一、保密义务1. 乙方在甲方任职期间及离职后，应严格保守甲方的商业秘密，不得以任何形式泄露、传播、使用或允许他人使用甲方的商业秘密。
2. 本协议所指的商业秘密包括但不限于以下内容：（1）技术秘密：包括但不限于甲方研发的专利技术、技术方案、技术图纸、技术文件、软件源代码、技术指标等；（2）经营秘密：包括但不限于甲方的经营策略、客户信息、市场信息、财务信息、营销方案、供应链信息等；（3）其他秘密：甲方要求乙方保密的其他信息。
二、保密措施1. 乙方应采取合理措施，确保甲方商业秘密的安全，包括但不限于：（1）未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露甲方商业秘密；（2）不得将甲方商业秘密用于个人或与甲方无关的商业活动；（3）不得将甲方商业秘密用于与甲方存在竞争关系的公司或个人。
2. 乙方应妥善保管甲方商业秘密，包括但不限于：（1）对甲方提供的涉及商业秘密的文件、资料、电子数据等进行分类存放，确保其安全；（2）对涉及商业秘密的文件、资料、电子数据进行加密或设置访问权限，防止未经授权的访问；（3）在离职时，将涉及商业秘密的文件、资料、电子数据全部退还甲方。
三、竞业限制1. 乙方在甲方任职期间及离职后，不得在与甲方业务领域相同或相近的范围内，为与甲方存在竞争关系的公司或个人提供技术服务、担任顾问、从事商业活动等。
2. 竞业限制期限为[竞业限制期限]，自乙方离职之日起计算。
四、违约责任1. 乙方违反本协议约定，泄露、传播、使用或允许他人使用甲方商业秘密的，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于：（1）停止违约行为；（2）赔偿甲方因此遭受的损失；（3）承担相应的法律责任。
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高新企业员工保密合同
甲方:________
企业名称: ________
法定代表人: ________
单位地址: ________
乙方:________
姓名： ________
性别：________
文化程度： ________
出生日期：年月日
居民身份证号码:________
家庭住址: ________
邮政编码: ________
参加本单位工作时间: 年月日
鉴于乙方在甲方任职,并将获得甲方支付的相应报酬,双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的有关事项,订定下列条款共同遵守:
第一条双方确认,乙方在甲方任职期间,因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息,有关的知识产权均属于甲方享有。
甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息,进行生产、经营或者向第三方转让。
乙方应当依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行动,包括申请、注册、登记等,协助甲方取得和行使有关的知识产权。
上述发明创造、作品、计算机软件、技术秘密及其他商业秘密,有关的发明权、署名权(依照法律规定应由甲方署名的除外)等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的乙方享有,甲方尊重乙方的精神权利并协助乙方行使这些权利。
第二条乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息,乙方主张由其本人享有知识产权的,应当及时向甲方申明。
经甲方核实,认为确属于非职务成果的,由乙方享有知识产权,甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营,亦不得自行向第三方转让。
乙方没有申明的,推定其属于职务成果,甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。
即使日后证明实际上是非职务成果的,乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。
乙方申明后,甲方对成果的权属有异议的,可以通过协商解决;协商不成的,通过诉讼途径解决。
第三条乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。
甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,以保持其机密性。
第四条除了履行职务的需要之外,乙方承诺,未经甲方同意,不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员)知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。
第五条双方同意,乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息,承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务,而无论乙方因何种原因离职。
乙方离职后承担保密义务的期限为下列第种(没有做出选择的,视为无限期保密):
(A) 无限期保密,直至甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开；□
(B) 有限期保密,保密期限自离职之日起,计算到年。
□
甲方同意就乙方离职后承担的保密义务,向其支付保密费。
保密费的支付方式为下列第
种：
(A) 乙方离职时,一次性支付元。
□
(B) 乙方认可,甲方在支付乙方的工资报酬时, 已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务,故而无须在乙方离职时另外支付保密费。
□
第六条乙方承诺,在为甲方履行职务时,不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息,亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。
若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵仅指控时,乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用;甲方因此而承担侵权赔偿责任的,有权向乙方追偿。
上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。
第七条乙方在履行职务时,按照甲方的明确要求或者为了完成甲方明确交付的具体工作任务必然导致侵犯他人知识产权的,若甲方遭受第三方的侵权指控,应诉费用和侵权赔偿不得由乙方承担或部分承担。
乙方的上级主管人员提出的要求或交付的工作任务,视为甲方提出的要求或交付的工作任务,除非甲方已事先公开明确该主管人员无此权限。
如果系主管人员越权行为,乙方的相应责任可以追诉该主管人员承担。
第八条乙方承诺,其在甲方任职期间,非经甲方事先同意,不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务,包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。
乙方离职之后三年内仍负有前款的义务。
第九条乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体,均归甲方所有,而无论这些秘密信息有无商业上的价值。
若记录着秘密信息的载体是由乙方自备的,则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方。
甲方应当在乙方返还这些载体时,给予乙方相当于载体本身价值的经济补偿。
第十条乙方应当于离职时,或者于甲方提出请求时,返还全部属于甲方的财物,包括记载着甲方秘密信息的一切载体。
但当记录着秘密信息的栽体是由乙方自备的,且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时,可以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上,并把原载体上的秘密信息消除。
此种情况乙方无须将载体返还,甲方也无须给予乙方经济补偿。
第十一条乙方禁止在甲方厂区内拍照，同时乙方有义务禁止外来人员在甲方厂区内拍照（公司领导特许的除外）；若乙方未遵守此规定，导致的经济损失由乙方承担。
第十二条本合同提及的技术秘密,包括但不限于:技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电,等等。
本合同提及的其他商业秘密,包括但不限于:客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道,等等。
第十三条本合同中所称的任职期间,以乙方从甲方领取工资为标志,并以该项工资所代表的工作期间为任职期间。
任职期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间,而无论加班场所是否在甲方工作场所内。
本合同中所称的离职,以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系的时间为准。
乙方拒绝领取工资且停止履行职务的行为,视为提出辞职。
甲方无正当理由拒绝发给乙方全部或部分工资的行为,视为将乙方解聘。
第十四条因本合同而引起的纠纷,如果协商解决不成,任何-方均有权提起诉讼。
双方同意,选择甲方住所地的、符合级别管辖规定的人民法院作为双方合同纠纷的第一审管辖法院。
上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。
第十五条乙方如违反本合同任一条款,应当一次性向甲方支付违约金元；
无论违约金给付与否,甲方均有权不经预告立即解除与乙方的聘用关系。
乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方应当赔偿甲方的损失。
违约金不能代替赔偿损失,但可以从损失额中抵扣。
第十六条本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。
第十七条本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触,以本合同为准。
本合同的修改必须采用双方同意的书面形式。
第十八条双方确认,在签署本合同前已仔细审阅过合同的内容,并完全了解合同各条款的法律含义。
立约人签字、盖章:
甲方(盖章): 乙方(签字)∶
法定代表人签字:
签约日期: 年月日签约日期: 年月日。