公共伦理学复习资料

第一章公共伦理学概述1、公共伦理是什么？从广义上讲，公共伦理是指社会公共领域中的基本伦理维度、社会公共行为的基本道德规范，以及通过社会公共活动与社会公共事务所集中体现出来的社会公共伦理精神，包括公共管理伦理、公共行政伦理和社会公德等。

从狭义上讲，公共伦理就是指公共管理伦理，“是指公共管理领域的基本伦理维度、公共管理行为的基本道德规范，以及通过公共管理行为与公共事务所集中体现出的社会公共伦理精神”。

它具有“公共示范性、公开透明性和明显的政治伦理意味，对于建立整个公共社会的伦理秩序和社会公共伦理精神有着特殊的承诺”。

2、公共伦理学的学科特征是什么？它的研究内容有包括哪些？学科特征：实践性、道德性、职业规范性研究内容：公共事务管理价值的研究、对公共组织伦理问题的研究、对公共权力的伦理考量、对公共管理相关伦理关系的研究、对公共制度伦理的研究第二章公共伦理的基本范畴1、公共伦理的基本原则：为人民服务所谓公共伦理的基本原则，是指整个公共伦理价值体系的核心价值目标，它是一定社会政治、经济关系下的道德价值导向。

“为人民服务”意指政府在行使制定公共政策、实施公共管理等公共服务职权时，必须坚持人民利益高于一切的原则，体现并反映人民的意志，保障并捍卫人民的合法权利。

2、公正公共管理是对社会资源的权威配置，对公共管理主体的组织或个人来说，公正是最为重要的伦理范畴，不公正的管理主体是不具有公信力的，只有做到公正，才能可能获得公众的信赖与支持，也才可能实现管理的目标。

第一，公共管理“公正”是和谐社会的前提保证；第二，公共管理能够通过公共管理组织机构和公共管理法律、制度来保证社会公正的实现；第三，公共管理组织的公正管理是社会公正的道德示范。

3、民主民主就其本来意义而言，就是人民当家做主。

从内容来看，就是要求全体人民平等享有各种政治权力，包括诸种自由的权利；从形式来看，又是一种政体或政治制度，指多数人的统治，即最终的决定权不依赖于个别或少数人。

4、我国公共伦理的原则包括哪些主要内容？“为人民服务”的主要内容：① 1、“为人民服务”要求管理者改变工作作风，树立服务意识②“为人民服务”要求管理者站在公众利益的立场③“为人民服务”要求管理行为接受人民监督5、我国公共伦理的基本范畴有哪些？基本范畴：公平、民主、责任、平等第三章公共管理的伦理选择1、伦理选择：公共管理伦理选择是公共管理主体在履行公共管理职责时必然会面临着的问题。

所谓公共管理伦理选择是公共管理人员依据公共管理伦理价值体系，在不同的价值准则或伦理冲突中做出的自觉自愿的行为选择。

2、伦理模式：在公共伦理的研究理论中，存在着两种基本的伦理选择模式，一种是约束的或他律的公共伦理选择模式，我们把它称为责任型公共管理伦理选择模式，另一种是主动的或自律的公共伦理选择模式，我们称之为良心型公共管理伦理选择模式。

4、道德冲突：道德冲突困境是指公共管理人员在从事公共管理活动时，在道德伦理方面所产生的两难情境。

一般来说道德冲突困境的产生有这样的几个条件：一是公共管理人员面临着多种行为选择，每一种选择均有一定的价值支持；二是这些价值都各自正确，而且相互冲突；三是公共管理人员必须在这些相互冲突和竞争的价值中进行排序和选择。

5、社会公正：社会公正就是公共管理主体及其执行的政策针对全体公民的公正，它是一种保障和促进社会成员之间的权利、机会平等的公共行为，要求社会各方面的利益关系得到妥善协调，人民内部矛盾和其他社会矛盾得到正确处理，社会公平和正义得到切实维护和实现。

6、公共责任：公共责任主要指公共权力相对应的社会公共责任和社会公共道义，它既是一种与确定公共职位有着直接关联的政治性的职责承担，也是一种基于社会公共伦理精神和普遍伦理道德要求的道义承诺。

7、公共管理伦理选择的道德动因是什么？1) 公共管理选择的道德前提-价值关涉与意志自由①公共管理选择的价值关涉行政科学的发展以政治与行政二分法为依据，把价值判断交由政治家，把行政任务的执行看做公共行政的技术宗旨，从而剥离了行政学的价值关涉性。

国家权力起源于对公共利益的维护，它与全体人民的共同利益紧密联系，这就决定了对公共权力的行使必然存在着价值倾向。

②公共管理选择的意志自由：意志自由在道德领域里，表现为人们处理个人与个人、个人与集体之间利益关系时的行为选择能力。

一个人只有保持道德自主性，才能对行政关系、行政活动、行政决策等方面做出选择。

反之，如果一个人失去了道德自主性，就会成为唯命是从的执行命令的工具。

由于现代公共管理所面临事务的多元性、复杂性，因此公共管理人员必然会面临着一些法律法规没有明确的地方。

2) 公共管理选择的道德动因-公共责任与公共信念当一个人选择专职从事公共管理活动时，就意味着他知晓公众对公共管理主体的期待与要求，自觉承担相应的责任，这是公共管理行为选择的道德动因之一。

在公共管理行为选择的过程中，主体依据外部强加的公共责任做出正确的选择是迫于外界压力的话，那么公共信念则是公共管理主体做出行为选择的内在动力，它表现为管理主体的主观责任意识。

主观责任的依据不是来源于法律，而是来源于一个人的价值观。

从这个意义上说，价值观决定了一个人的行为选择，决定了一个人在公共管理活动中的行为态度与行为方向的选择。

8、你认为对公共管理伦理选择进行道德评价的依据和标准是什么？①动机：在伦理评价中，分析和确认行为动机的善良与否，就成为评判行为公正与否、评价本身恰当与否的重要因素。

②效果：依据效果来评价公共管理行为应该结合动机或价值目标等其他因素一起来考虑。

③公共管理选择中动机与效果的辩证统一。

标准：①公共评价：公共评价与公共期望联系在一起。

在现代民主社会，公共评价往往借助于社会舆论的形式来表达。

②自我评价：公共管理主体的自我评价，是公共管理人员在公共管理实践中，对自己的职业道德素质和职业表现的一种自我印象，、自我感受，以及对自己与社会公众对公务人员的普遍期许及自我期许的职业道德水准之间的距离的评估。

③传统习惯：传统习惯是指人们在长期社会生活过程中逐步形成和积累的、已被人们普遍承认和熟悉的一些日常的稳定的伦理道德经验、常识和情感或行为方式等。

传统习惯是评价公共行为善恶价值的最起码的标准和重要依据。

9、当公共管理行为陷入道德冲突的困境时，该如何做出正确的行为选择呢？道德冲突时行为选择的基本原则① 1、正确认识道德冲突中公共管理选择的功利价值②正确认识公共管理选择中目的与手段的关系10、公共管理选择的伦理模式。

①责任型公共管理伦理选择模式②良心型公共管理伦理选择模式③价值目标型公共管理伦理选择模式11、公共管理选择道德评价的方式。

公共评价、自我评价、传统习惯12、公共管理视角下的公正的基本含义是什么？作为公共性本质体现的公共管理活动所追求的公正不是某个人或某一集团的公正，而是全社会的集体公正，是全体人民共同的公正，即社会公正。

社会公正就是公共管理主体及其执行的政策针对全体公民的公正，它是一种保障和促进社会成员之间的权利、机会平等的公共行为，要求社会各方面的利益关系得到妥善协调，人民内部矛盾和其他社会矛盾得到正确处理，社会公平和正义得到切实维护和实现。

作为公共管理活动准则的社会公正，其实质和内涵就是社会主义公正价值的体现。

作为社会主义价值追求和公共管理活动准则的社会公正，是制度公正和行为公正的总和。

13、公共管理应当如何来维护和实现社会公正？第四章制度安排与公共伦理1、制度安排：制度安排是社会管理组织根据社会发展要求，按照一定的理性原则，通过制度的设计、选择、创新以有效维护社会公平、正义和秩序的活动。

任何制度都是一种规则或规范的安排，一种人类的理性选择。

学界将制度的内涵进一步扩展为为人们的行为提供意义框架的象征系统、认知模式和道德模块，并成为文化范畴，成为一种基本的文化存在形态。

2、社会制度：社会制度是与社会结构相适应的、维系社会关系和社会活动而由社会管理组织制定的一系列规范形式或规范体系，是规范人们的行为方式，保障人类社会正常运转和发展进步的基础和条件。

3、制度伦理：所谓制度伦理，是通过制度来调节人们之间经济、政治、文化关系的价值观念、伦理规范和道德意识地综合，它体现在各种制度安排和人们处理社会关系的实践中，是主体认知和处理社会关系的一种实践精神。

4、制度有哪些社会功能？约束功能、激励功能、调节功能5、制度伦理存在哪些困境？①不是所有的伦理都能制度化，伦理有其层次性②制度伦理有悖于道德生成论③制度伦理的价值指向只涉及形式公正，而打不到实质公正④制度伦理不是伦理建设地最高形式6、制度、体制和机制的关系体制是一定制度条件下的组织之间的关系和结构体系，是制度安排下的制度承载者之间的关系，这种关系是规范化的、制度化的，是国家机关、企事业单位的组织制度。

机制是组织体系内部之间运行的程序和相互联系、相互作用的方式，是动态特征相对突出的一种组织秩序。

7、罗尔斯的正义两原则：（ⅰ）每个人都对于那个符合于对所有人平等的基本自由的尽可能充分的自由体系有一不可抹煞的权利；（ⅱ）社会的与经济的不平等应满足两个条件：（a）它们应当与在公平的机会平等条件下面同所有人的职务与职位相联系；（b）它们应当适合于社会中最少受惠者的最大利益。

8、制度伦理的价值取向是什么?公正原则、效率原则、制度自由、制度平等9、公平和效率的关系①兼顾论：“效率优先，兼顾公平”。

初次分配注重效率，再次分配注重公平。

初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系，再分配更加注重公平。

②结合论：效率与公平相统一。

坚持注重效率与维护社会公平相协调。

要把效率与公平的统一作为社会主义道德建设的重要目标，在全社会形成注重效率、维护公平的价值观念。

首先，公正是制度文明、政治文明的标志和基石，保障社会公正是公共管理主体的基本职责。

必须建立公正的社会制度，维护和保障社会公正。

其次，公正和效率的协调统一，是以生产力的发展和制度建设为基础的社会历史过程。

10、制度与伦理的关联。

制度和伦理都是调节利益关系的规则体系，都为一定经济关系服务，反映社会运行有序的客观要求，二者在内容和功能上相互补充。

①制度是组织按一定程序，以决策和立法的形式制定出来的，伦理是公众约定俗成的秩序、关系；②制度具有强制性，伦理是非强制性的；③制度是外在的规定，要求人们自觉遵守，伦理是内化的自律，是人们自愿履行的义务。

(1)制度以伦理为基础。

从制度安排的角度看，制度安排本身并不存在单纯的伦理活动，但其中又无不以一定的伦理思想和伦理价值为基础。

(2)制度和伦理相辅相成。

从制度的形式及类型来看，无论何种类型的制度，它与伦理是相辅相成的。

(3)制度包含着伦理规范。

制度伦理首先指称的就是“制度中的伦理”，它强调的是制度的道德性。

制度的设立以一定的道德为前提，道德为制度提供伦理支持。